Interne Bewerbung: Mit oder Ohne Bewerbungsbild?
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kommt drauf an. Bei kleineren Unternehmen macht es keinen Unterschied.
Bei größeren ist auch viel die Philosophie eine Frage. Bei meinen internen Bewerbungen habe ich nur einmal ein Bild hinterlegt und dann nicht mehr.
Für gewöhnlich wird aber ein Bild gern gesehen - keine Ahnung warum. Da finde ich das amerikanische Modell besser.
DE - mit
UK - normalerweise ohne, ist aber kein Ausschlusskriterium
US - nie
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Personalchefs bilden sich innerhalb von Sekunden ein Urteil über eine Bewerbung. Ähnlich wie bei Rechtschreibfehlern leiden der erste Eindruck und die Erfolgsaussichten der Bewerbung bei weniger seriösen E-Mailadressen erheblich, wie erstmals eine Studie zur Cyberpsychologie der Universität Amsterdam zeigt.
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