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PraktikumszeugnisNote

1 oder doch nur 2 als Note

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WiWi Gast

1 oder doch nur 2 als Note

Hallo,

das ist mein erstes Praktikumszeugnis und ganz so gut kenne ich mich mit der Sprache noch nicht aus. Würdet ihr das eher in Richtung 1 oder 2 schätzen. Bitte auch mit Begründung.

Herr XXX zeigte während seines Praktikums eine äußerst vorbildliche Arbeitsweise und ein hohes Maß an Engagement. Mit großem Interesse und Eifer nahm er die ihm übertragenen Aufgaben wahr und erledigte diese stets zu unserer vollsten Zufriedenheit.
Durch seine schnelle Auffassungsgabe und seine ausgeprägte Lernbereitschaft konnte Herr XXX neue Aufgabenstellungen schnell erfassen und eigenständig umsetzen. Er zeigte dabei eine hohe Problemlösungskompetenz und bewies stets ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.
Die Qualität der Arbeit von Herrn XXX war durchweg herausragend. Er arbeitete stets äußerst präzise, gewissenhaft und sorgfältig. Auch unter Zeitdruck behielt er einen kühlen Kopf und erzielte stets exzellente Ergebnisse. Seine hohe Arbeitsgeschwindigkeit führte zu einer effizienten Erledigung der ihm übertragenen Aufgaben.
Besonders hervorzuheben sind auch seine/ihre ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten. Herr XXX war stets freundlich, zuvorkommend und verstand es, sich sowohl schriftlich als auch mündlich klar und präzise auszudrücken. Sein professionelles Auftreten gegenüber Kollegen, Vorgesetzten und Kunden war stets einwandfrei.
Darüber hinaus zeigte Herr XXX ein hohes Maß an Teamfähigkeit. Er integrierte sich schnell in unser Team und arbeitete aktiv und konstruktiv mit anderen zusammen. Durch seine kooperative und hilfsbereite Art wurde er/sie von allen Teammitgliedern sehr geschätzt.
Insgesamt war Herr XXX ein äußerst wertvoller Praktikant, der unsere Erwartungen in jeder Hinsicht übertroffen hat. Mit seiner herausragenden Leistungsbereitschaft, seinem Fachwissen und seiner Zuverlässigkeit hat er maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens beigetragen.
Wir bedanken uns bei Herrn XXX für sein außerordentliches Engagement und wünschen ihm für seine Zukunft weiterhin viel Erfolg.

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WiWi Gast

1 oder doch nur 2 als Note

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WiWi Gast

1 oder doch nur 2 als Note

Ganz klar eine 2. Es steht einfach zu oft ein Adjektiv ohne Steigerung. Bspw. "Seine hohe Arbeitsgeschwindigkeit", "ein hohes Maß an Teamfähigkeit" = 2; 1 = sehr hohe/s. Würde mir trotzdem keinen Kopf machen, dieses Zeugnis liest sich zumindest nicht von der Stange und viele, vor allem kleinere Unternehmen, haben selbst keinen Peil wie man ein Zeugnis formuliert.

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WiWi Gast

1 oder doch nur 2 als Note

Note 1

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WiWi Gast

1 oder doch nur 2 als Note

Tip nebenbei: Ist völlig wurst.

Noch nie wollte jemand bei einer Bewerbung von mir ein Praktikumszeugnis oder ein Arbeitszeugnis sehen (obwohl ich einige habe).

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Artikel zu Note

Gesamtnote im Arbeitszeugnis: "befriedigend" als Leistungsbeurteilung im Zeugnis gut genug

Eine Null und eine Drei aus schwarzen Punkten geschrieben.

Jeder hat nach der Beendigung eines Arbeitsverhältnis Anspruch auf ein Arbeitszeugnis. Die Formulierungen drücken in der Regel die Einstufung in ein Schulnotensystem aus. „Zur vollen Zufriedenheit“ ist mit der Note befriedigend gleichzusetzen. Das Bundesarbeitsgericht hat dies bestätigt. Entspricht das der Ansicht des Arbeitnehmers nicht, muss er darlegen, dass die Beurteilung unzutreffend ist.

Arbeitszeugnis – versteckte Formulierungen

Arbeitszeugnis mit Checkliste und Lupe

Es gibt eine Menge von Formulierungen und Redewendungen, die in Arbeitszeugnissen immer wieder vorkommen. Offensichtlich ist der wohlwollende Klang, dennoch verbergen sich dahinter verschiedene Beurteilungen, die in Schulnoten übersetzbar sind. Diese Zeugnissprache ist für viele nicht einfach entschlüsselbar. Die Wahrheits- und Wohlwollenspflicht hat dazu geführt, dass eine geheime Zeugnissprache entstanden ist. Im Teil 2 zeigt der WiWi-Treff, hinter welchen Arbeitszeugnis-Formulierungen sich welche Noten verstecken.

Freeware: Arbeitszeugnis

Freeware Arbeitszeugnis

Zeugnis per Mausklick: Mit dem kostenlosen Tool »PC-Arbeitszeugnis« werden die einzelnen mit Schulnoten bewerteten Kompetenzen zu einem kompletten Text verarbeitet. Sehr geeignet für alle, die ihr Praktikumszeugnis selber schreiben dürfen.

Arbeitszeugnis: Verschlüsselte Formulierung im Zeugnis

Der Kopf einer Frau mit kurzen Haaren und pinkem Lippenstift hinter einer verregneten Scheibe.

Was Formulierungen im Arbeitszeugnis wirklich bedeuten, ist vielen unklar. Der „geheime“ Code führt immer wieder zu Diskussionen und Klagen rund ums Thema Arbeitszeugnis. Was darf der Arbeitgeber, was nicht? Negative Formulierungen haben im Arbeitszeugnis nichts zu suchen. Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat die Formulierung „kennengelernt“ bewertet und nicht als negativ eingestuft.

Arbeitszeugnis: Arbeitgeber zu Dankes-Formulierungen nicht verpflichtet

Viele Arbeitnehmer finden in ihren Arbeitszeugnissen Dankes-Formulierungen und Glückwünsche für die weitere Zukunft. Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat allerdings entschieden, dass der Arbeitgeber zu solchen Formulierungen denen persönliche Empfindungen vorrangehen nicht verpflichtet ist.

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Das Arbeitszeugnis bescheinigt Arbeitnehmern ihre Leistungen und Fähigkeiten – es zeigt sowohl die fachlichen als auch die sozialen Kompetenzen. Gerade wenn es um die Formulierungen im Arbeitszeugnis geht, kommt es zu Meinungsverschiedenheiten. Im ersten Teil zeigt der WiWi-Treff auf welche arbeitsrechtliche Grundlagen ein Arbeitszeugnis beruht und gibt einen ersten Überblick.

Freeware: Arbeitszeugnis-Generator

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Der kostenlose Arbeitszeugnis-Generator ermöglicht die Erstellung detaillierter Arbeitszeugnisse nach Schulnoten, die sodann in ein Textverarbeitungsprogramm übernommen werden können.

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