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home / lounge / Karriere / Bewerbung 24.05.2013
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Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC
 Autor   Beitrag  « vorherige Seite  |  nächste Seite »

   01.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Jap, hab ne Einladung für das AC am 07./08. Juni bekommen. Hat jemand bitte noch die Stellenausschreibung "Trainee als Vertriebsplaner Mercedes-Benz"?

Danke!

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   01.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Jap, hab ne Einladung für das AC am 07./08. Juni bekommen. Hat jemand bitte noch die Stellenausschreibung "Trainee als Vertriebsplaner Mercedes-Benz"?

Danke!

[auf diesen Beitrag antworten]

    01.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

http://webcache.googleusercontent.com...

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    02.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Super, vielen Dank!

[auf diesen Beitrag antworten]

    02.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hi, anbei die Stellenbeschriebung. Bin nächste Woche auch dabei beim AC. Sorry sieht nicht so toll aus, aber besser ging's auf die schnelle nicht!
Gruß Simon


Trainee (m/w) als Vertriebsplaner für Mercedes Benz Cars

Aufgaben

In der Hauptverwaltung unseres internationalen Unternehmens am Standort Stuttgart sind Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in verschiedenen Zentralbereichen und Dienstleistungsfunktionen tätig
und geben damit die Impulse für unseren Weg in eine erfolgreiche Zukunft.


Der Bereich Vertriebsplanung und Auftragscenter Mercedes Benz Cars stellt eine optimale Versorgung der Märkte mit Mercedes-Benz Pkw sicher. Hierzu plant der Bereich mit den weltweiten Absatz- und Bestandszahlen das Vertriebs- und Produktionsprogramm.

Die Prognose der Auftragsinhalte sowie die Steuerung der Auftragsabwicklung und -einplanung gehören ebenso zum Kerngeschäft wie die kundengerechte Koordination der
Fahrzeugauslieferung. Darüber hinaus wird die weltweite Vertriebsorganisation mit allen relevanten Planungs-, Auftrags-, Produkt- und Preisinformationen versorgt.

Die operativen Kerngeschäftsprozesse zur Volumenplanung, Auftragsentstehung und -erfüllung werden

kontinuierlich weiterentwickelt. Weiterhin gestaltet und implementiert der

Bereich marktorientierte,

innovative und effiziente Prozesse und Systeme für den gesamten

Kundenauftragsprozess. Ihre

Aufgaben sind:

?

Planung und Steuerung von Anlaufthemen zur Vertriebsprogramm- und

Sonderausstattungsplanung für

die neuen Generationen der A- und B-Klasse.

?

Vertretung des Bereiches in übergreifenden Anlauf-, Produkt- ? und

Projektgremien.

Innovationsbewertung von Sonderausstattungen und Erstellen einer ersten

Sonderausstattungs-

Grundplanung (Marktbedarfsprognose) im Rahmen von Neuproduktprojekten in

enger Zusammenarbeit

mit den Produktmanagern der Kernmärkte und der Zentrale.

?

Durchführung des Kapazitätsmanagements durch intensive Abstimmung der

Bedarfsprognosen mit der

Zentrallogistik und den relevanten Fahrzeugwerken während der Anlaufphase.

?

Bewertung der Operativen Planung und der Kurzfristplanung zur Ableitung von

Handlungsbedarfen in

den Märkten (Vertriebsprogramm) und in den Werken (Produktionsprogramm).

?

? Erstellung und Abstimmung der Programme mit der Marktsteuerung und den

Werken.

? Management und Koordination von übergreifenden Sonderthemen.

Qualifikationen

Sie haben Ihr Studium der Betriebswirtschaftslehre - idealerweise mit den

Vertiefungsrichtungen

Vertrieb, Marketing, Automobilwirtschaft - , der Wirtschaftswissenschaften

oder des

Wirtschaftsingenieurwesens mit einem überdurchschnittlichen Abschluss

absolviert oder stehen kurz

davor.

?

Sie haben durch Praktika oder erste Berufstätigkeit praktische Erfahrungen

in der Automobilindustrie

oder bei einem Zulieferer - vorzugsweise in dem Bereich Vertieb -

gesammelt.

?

Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache verhandlungssicher und

haben bereits

Erfahrungen im Ausland gesammelt.

?

Eine hohe Zielorientierung, Kreativität, Automobilaffinität und

konzeptionelles Denken kennzeichnen Sie

ebenso wie Ihre Leidenschaft für das Automobil und die Marke Mercedes-Benz.

?

? Sie legen Wert auf Chancengleichheit/Diversity und überzeugen uns durch

Ihre Persönlichkeit!

zusätzliche Informationen

Die Tätigkeit ist in Vollzeit

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen online bis zum

04.05.2011.

?

Wenn Sie unsere Vorauswahlkriterien erfüllen, laden wir Sie zu Auswahltagen

ein, die voraussichtlich

am 07. und 08.06.2011 stattfinden.

?

? Frühestmöglicher Eintrittstermin: ab 01.07.2011

Sie kennen Ihre Ziele. Wir den Weg dorthin. Mit unserem konzernweiten

Nachwuchsprogramm CAReer

lernen Sie die Daimler AG mit allen Facetten kennen. In einem global

agierenden Unternehmen mit

Standorten auf allen Kontinenten ist das für Sie Herausforderung und Chance

zugleich.

?

Stellenangebot Seite 1 von 2

http://career.daimler.com/dhr/wms/ext...

13.04.2011

Als Trainee bei Daimler ist jeder Tag anders. Und genau das hat das

Programm. Vorausgesetzt

natürlich, Sie wollen die automobile Zukunft mit gestalten. Während der

Programmdauer von 12 bis 15

Monaten durchlaufen Sie mindestens 3 Projekteinsätze in verschiedenen

Geschäfts- und

Fachbereichen. Sie nehmen an Trainingsmodulen teil und bauen Ihr

persönliches Netzwerk auf. Dabei

arbeiten Sie gemeinsam mit uns an den Lösungen von morgen: und das mit

einem unbefristeten

Arbeitsvertrag und voller Vergütung. Mit CAReer bieten wir Ihnen den

perfekten Start. Unser

Nachwuchsprogramm für alle, die mehr bewegen wollen.

?

Kurzinfos

Veröffentlicht am:

12.04.2011

Ausschreibungsnummer:

083599

Standortinformation:

? Daimler AG

Abteilung:

CAReer

Tätigkeitsbereich:

Vertrieb / Marketing

Lounge Gast schrieb:
>
> Jap, hab ne Einladung für das AC am 07./08. Juni bekommen.
> Hat jemand bitte noch die Stellenausschreibung "Trainee
> als Vertriebsplaner Mercedes-Benz"?
>
> Danke!

[auf diesen Beitrag antworten]

    02.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC Vetriebsplaner

Hi,
bin nächste Woche auch beim AC für die Vetriebsplanerstelle.
Wisst ihr schon was zum genauen Ablauf?

Gruß

[auf diesen Beitrag antworten]

    02.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Nur, was hier und in der email steht ;-)

[auf diesen Beitrag antworten]

    05.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Wie sieht es eigentlich bei dem wiederholten Online Test vor Ort aus? Darf man was schreiben, Taschenrechner nutzen o.ä?

[auf diesen Beitrag antworten]

    05.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Verdammt, so wie es aussieht, haben hier alle 3 für die Vertriebsplanerstelle schon geschrieben und werden wohl auch hingehen. Dann hab ich als Nachrücker schlechte Karten ;)

Trotzdem, viel Erfolg euch Jungs und Mädels!!

[auf diesen Beitrag antworten]

    06.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Jemand beim AC für Trainee (m/w) für das Controlling & Reporting
Daimler Financial Services dabei?

[auf diesen Beitrag antworten]

    06.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Nö, bei mir haben die sich nach der Weiterleitung an den Fachbereich nicht mehr gemeldet!

[auf diesen Beitrag antworten]

    06.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Ich hatte gefragt...
Bei mir ist es das gleiche... mal sehen wie kurzfristig es ggf. wird.

[auf diesen Beitrag antworten]

    07.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

Weitere Erfahrungen beim AC? Welche Aufgabentypen?

[auf diesen Beitrag antworten]

    09.06.11
  Lounge Gast

Daimler CAReer Personalentwicklung

Hallo zusammen!

Da ich mich auf die ausgeschriebene Trainee-Stelle in der Corporate Academy für Personalentwicklungen beworben habe (Bewerbungsschluss 05.06.11) interessiert mich nach diesem sehr informativen Foren-Einträgen, wer noch dabei ist.

Viele Grüße aus dem Ruhrgebiet

[auf diesen Beitrag antworten]

    14.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hat noch jemand die Ausschreibung von der Traineestelle im Projektcontrolling Daimler Trucks? Das wäre sehr nett, ich hatte nen Datencrash :-(

[auf diesen Beitrag antworten]

    14.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

hallo zusammen!
ist noch jnd am 29./30. beim AC für Bereichscontrolling F&E Mercedes Benz Cars?

[auf diesen Beitrag antworten]

    14.06.11
  Lounge Gast

Daimler Online-AC CAReer

Hallo zusammen!!

Hat noch jemand die Ausschreibung von der Traineestelle im Einkauf PKWs und Vans Powertrain? Das wäre sehr nett von euch.. Vielen Dank im Vorraus !

[auf diesen Beitrag antworten]

    15.06.11
  Lounge Gast

Trainee Marktforschung & Marketinganalyse

Hat jemand von Euch schon ne AC Einladung für Trainee Marktforschung & Marketinganalyse bekommen?

[auf diesen Beitrag antworten]

    20.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Marktforschung Assessment Center

Hab mich auch als Trainee für die Marktforschung beworben. Hab noch nichts bekommen.

[auf diesen Beitrag antworten]

    21.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hab ne Einladung zum AC am 29/30.06 fürs Trainee Einkauf Trucks & Buses....aber leider nicht mehr die Ausschreibung

[auf diesen Beitrag antworten]

    21.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

An alle, denen der Test noch bevorsteht:
Bemesst dem Testergebnis nicht allzu viel Wertung bei. Trotz sehr guter bis durchschnittlicher Ergebnisse bin ich rausgeflogen und in Bereichen, die ich bereits in meiner vorherigen Ausbildung gelernt habe (und für die ich auch nach meiner anschliessenden Berufszeit sehr gute Arbeitszeugnisse bekommen habe), habe ich angeblich schlecht abgeschnitten.
Das Testergebnis sagt somit nicht sehr viel über die wahren Bewerberqualitäten aus sondert dient Daimler nur als praktisches Hilfsmittel, um die Anzahl der vielen Bewerber und den damit verbundenen Aufwand bequem reduzieren zu können.

Das sieht man auch daran, dass das Testergebnis von einer Bewerbung automatisch gleichzeitig auch für andere eingereichte Bewerbungen gilt und man freundlicherweise - bei Ablehnung -gleich für die nächsten zwei Jahre "geblockt" wird.
Sympathische Einstellungsmethoden sag ich nur......

[auf diesen Beitrag antworten]

    22.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Du wirst nur für zwei Jahre geblockt, wenn Du an einem Assesment Center teil nimmst und da dann nicht weiter kommst.
Ich habe mich jetzt auf mehrere Stellen beworben, wurde einmal direkt nach dem Test nicht weiter berücksichtigt, einmal wurde ich in den Fachbereich weitergeleitet, allerdings kam da dann die Absage und bei einer anderen Stelle wurde ich jetzt zu den Auswahltagen eingeladen.
Ich glaube da ist jemand ziemlich frustiert...

[auf diesen Beitrag antworten]

    22.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Also ich muss mich da deinem Vorredner anschliessen - hab heute Morgen eine Absage per Email bekommen, die das bestätigt, was er beschrieben hat. Und ja, ich bin frustriert! Hab kurz vorher auch noch eine andere Bewerbung hochgeladen und ich fänds echt frech, wenn die durch den Test quasi auch direkt abgelehtn wird.

Lounge Gast schrieb:
>
> Hallo,
>
> bin demnächst beim DaimlerChrysler CAReer AC für den
> Funktionsbereich Controlling.
> Weiß jemand, was mich dort erwartet. Zieht sich immerhin über
> 2 Tage.
>
> Vielen Dank!

[auf diesen Beitrag antworten]

    22.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Trainee-Programm für Marktforschung und Marketinganalyse

Hallo,

ich habe heute eine Einladung zum Online Test bekommen für die Stelle Trainee (m/w) für Marktforschung und Marketinganalyse für Mercedes-Benz Cars.
Sonst noch jemand dabei?

Lounge Gast schrieb:
>
>
> Hi, hat sich jemand auf eine der Traineestellen in der
> Vertriebsplanung / Vertriebssteuerung beworben und schon was
> gehört?

[auf diesen Beitrag antworten]

    22.06.11
  geek

Trainee-Programm für Marktforschung und Marketinganalyse - Mercedes-Benz Cars

Hallo,

ich habe heute eine Einladung zum Online Test bekommen für die Stelle Trainee (m/w) für Marktforschung und Marketinganalyse für Mercedes-Benz Cars.
Sonst noch jemand dabei?

[auf diesen Beitrag antworten]

    22.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hab mich auch für Marktforschung beworben aber noch keine Einladung für den Online Test bekommen. Dann muss ich wohl mit einer Absage rechnen.

[auf diesen Beitrag antworten]

    22.06.11
  Lounge Gast

Re: Trainee-Programm für Marktforschung und Marketinganalyse - Mercedes-Benz Cars

Ja, ich.

[auf diesen Beitrag antworten]

    23.06.11
  Lounge Gast

Stellenausschreibung nicht gespeichert

Hallo,

hat jmd vll noch die Stellenausschreibungen

83917 - Ingenieur (m/w) als Trainee im Bereich Anlauf- und Projektkoordination Cars
85084 - Trainee (m/w) als Projektkoordinator Auslandswerkbetreuung

zur Hand? Waere sehr hilfreich.
Gruesse

[auf diesen Beitrag antworten]

    23.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Es ist ja ein Unterschied, ob Ihr den Test bestanden habt und dann abgelehnt wurdet, oder den Test erst gar nicht bestanden habt.
Wenn man den Test nicht besteht, klar, dann wird man auch erstmal für 2 Jahre "geblockt".
Ich kann mir aber schwer vorstellen, dass man "trotz sehr guter bis durchschnittlicher Ergebnisse" schon durch den Online-Test fällt...
Da meine Ergebnisse auch eher durchschnittlich bis etwas über dem Durchschnitt waren.

Ansonsten kann ich halt nur sagen, dass es bei mir nicht so der Fall war.
D.h. bestandener Online-Test, Absage für eine Stelle erhalten, für eine andere eine Einladung.
Solltet ihr trotz erfolgreichem Test die Mail erhalten haben, dann ist das für mich ziemlich überraschend und tut mir wirklich leid für Euch.
Kopf hoch, es gibt auch andere gute Arbeitgeber.

[auf diesen Beitrag antworten]

    23.06.11
  Lounge Gast

Re: Trainee-Programm für Marktforschung und Marketinganalyse - Mercedes-Benz Cars

Hast du den Online test schon gemacht?

[auf diesen Beitrag antworten]

    23.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Insurance Services Business Development

Hallo,

hat sich vll jemand sonst für die Stelle im Bereich Business Development für Daimler Insurance Services beworben??

[auf diesen Beitrag antworten]

    23.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

ich bin eingeladen worden für das AC am 29. Juni in Esslingen. Es handelt sich um die Trainee Stelle 'Service Manager in der Informationsverarbeitung/-technologie'. Jemand noch dabei?

[auf diesen Beitrag antworten]

    26.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Online Test für Marktforschung und Marktanalyse

Hab gerade eben den Online Test für Marktforschung und Marktanalyse beendet - bin mir noch unschlüssig ob ich gut oder schlecht abgeschnitten habe. Bei den "logischen" Aufgaben, wie Zahlreihen, Objekte etc war ich gut, bei dem Aussagenranking eher schlecht denke ich.

Andere Meinungen?

[auf diesen Beitrag antworten]

    27.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

ja ich denke du bist gnadenlos durchgefallen. aussagenranking ist das wichtiste, rest ist nur just4fun um sicher zu gehen ob man nicht total behindert ist.

[auf diesen Beitrag antworten]

    27.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Nein, ich persönlich habe keine andere Meinung dazu, ob du gut oder schlecht abgeschnitten hast.

[auf diesen Beitrag antworten]

    27.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hat jemand von euch sich für Daimler women days beworben?

[auf diesen Beitrag antworten]

    27.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

nein

[auf diesen Beitrag antworten]

    27.06.11
  osbourne

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hallo,

ich wurde auch zum AC am 29.6. für den Bereich Bereichskostencontrolling F&E eingeladen.
Hat noch jemand die Stellenausschreibung?

[auf diesen Beitrag antworten]

    28.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Trainee (m/w) für das Bereichskostencontrolling F&E Mercedes-Benz Cars

Aufgaben
? Das Mercedes-Benz Werk Sindelfingen schreibt bereits seit 1919 Automobilgeschichte. Mit rund 28.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern fertigen wir im Jahr über 320.000 Fahrzeuge der Mercedes-Benz C- Klasse Limousine, CL- und CLS-Klasse, E-Klasse Limousine und T-Modell, SLS AMG von Mercedes-Benz sowie den Maybach. Am Standort befindet sich neben der Produktion die Mercedes-Benz PKW-Entwicklung sowie der Materialeinkauf Pkw, das Qualitätsmanagement und der IT-Bereich. Darüber hinaus planen Sindelfinger Ingenieurinnen und Ingenieure alle Produktionsprozesse für die weltweiten Mercedes-Benz Fabriken.

? Unsere Abteilung ist zuständig für das Bereichskostencontrolling Forschung und Entwicklung Mercedes-Benz Cars (MBC). Wir übernehmen die Koordination und Integration der Bereichskostenplanungen der Fahrzeug-, Aggregate- und Querschnittsdirektionen Research & Development (RD). Darüber hinaus steuern wir das Faktoreinsatzcontrolling RD (Externes Engineering, Hardwarekosten, Personalkosten, Sachgemeinkosten, etc.). Wir sind verantwortlich für die Erstellung der Entscheidungsvorlagen für die Gremien Mercedes-Benz Cars (MBC) und R & D

? Im Funktionsfeld Finance und Controlling suchen wir für unsere Abteilung am Standort Sindelfingen einen hochmotivierten Trainee. Die Abteilung ist für die Koordination, die Integration und das Reporting des Projekt-, Bereichs- und Investitionscontrolling Forschung und Entwicklung MBC verantwortlich.

? Wir wollen Sie gewinnen, um das Bereichskostencontrolling Forschung und Entwicklung MBC auszubauen und weiterzuentwickeln.

? Sie entwerfen neue und schlüssige Planungs- und Controllingkonzepte für Forschung und Entwicklung.

? Sie integrieren und bewerten alle Bereichskostenplanungen der Direktionen Forschung und Entwicklung MBC.

? Sie entwickeln neue Ansätze für ein stringentes Faktoreinsatzcontrolling der Kostenkomplexe externes Engineering, Hardware (Prototyp-Fahrzeuge, -Teile, -Werkzeuge), Personalkosten, Sachgemeinkosten

? Sie identifizieren Effizienzen im Produktentwicklungsprozess über strategische Ansätze wie z. B. Digitale-, Prüfstands- und Straßenerprobung, Lieferantenstrategien, Sourcing in Low-cost-country-Standorten sowie deren Wirkung in den Kostenkomplexen externes Engineering, Hardware, Personalkosten, Sachgemeinkosten.

? Sie gestalten das Reporting in die Gremien Research & Development (RD). Sie stellen so die volle Transparenz sicher und tragen damit zur Zielerreichung der Finanz- und Effizienzziele RD bei.




Qualifikationen

? Sie haben Ihr Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, der Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftswissenschaften oder der technischen BWL mit einem überdurchschnittlichen Abschluss absolviert oder stehen kurz davor.

? Sie verfügen über konzeptionelles Denkvermögen in Verbindung mit fahrzeugtechnischem Know-how und begeistern sich für analytisch-konzeptionelle Aufgabenstellungen.

? Sie haben sich während Ihres Studiums sowie im Rahmen Ihrer Praxiserfahrungen oder erster Berufstätigkeit bereits intensiv mit dem Thema Controlling auseinandergesetzt.

? Eine hohe Leistungsmotivation, Durchsetzungskraft und Kreativität kennzeichnen Sie ebenso wir Ihre Leidenschaft für das Automobil und Marke Mercedes-Benz.

? Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache verhandlungssicher.

? Sie legen Wert auf Chancengleichheit/Diversity und überzeugen uns durch Ihre Persönlichkeit!

zusätzliche Informationen

? Frühestmöglicher Eintrittstermin: ab August 2011.

? Mit unserem konzernweiten Nachwuchsprogramm CAReer lernen Sie die Daimler AG mit allen Facetten kennen. In einem global agierenden Unternehmen mit Standorten auf allen Kontinenten ist das für Sie Herausforderung und Chance zugleich.

? Als Trainee bei Daimler ist jeder Tag anders. Und genau das hat das Programm. Vorausgesetzt natürlich, Sie wollen die automobile Zukunft mit gestalten. Während der Programmdauer von 12 bis 15 Monaten durchlaufen Sie mindestens 3 Projekteinsätze in verschiedenen Geschäfts- und Fachbereichen im In- und Ausland. Sie nehmen an Trainingsmodulen teil und bauen Ihr persönliches Netzwerk auf. Dabei arbeiten Sie gemeinsam mit uns an den Lösungen von morgen: und das mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und voller Vergütung.

[auf diesen Beitrag antworten]

    28.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Ich wurde nicht genommen! :-((( Dann such ich mir halt was besseres!

[auf diesen Beitrag antworten]

    28.06.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Vielen Dank! :-)
Bis morgen!

Lounge Gast schrieb:
>
> Trinee (m/w) für das Bereichskostencontrolling F&E
> Mercedes-Benz Cars
>
> Aufgaben
> ? Das Mercedes-Benz Werk Sindelfingen schreibt bereits seit
> 1919 Automobilgeschichte. Mit rund 28.000 Mitarbeiterinnen
> und Mitarbeitern fertigen wir im Jahr über 320.000 Fahrzeuge
> der Mercedes-Benz C- Klasse Limousine, CL- und CLS-Klasse,
> E-Klasse Limousine und T-Modell, SLS AMG von Mercedes-Benz
> sowie den Maybach. Am Standort befindet sich neben der
> Produktion die Mercedes-Benz PKW-Entwicklung sowie der
> Materialeinkauf Pkw, das Qualitätsmanagement und der
> IT-Bereich. Darüber hinaus planen Sindelfinger Ingenieurinnen
> und Ingenieure alle Produktionsprozesse für die weltweiten
> Mercedes-Benz Fabriken.
>
> ? Unsere Abteilung ist zuständig für das
> Bereichskostencontrolling Forschung und Entwicklung
> Mercedes-Benz Cars (MBC). Wir übernehmen die Koordination und
> Integration der Bereichskostenplanungen der Fahrzeug-,
> Aggregate- und Querschnittsdirektionen Research &
> Development (RD). Darüber hinaus steuern wir das
> Faktoreinsatzcontrolling RD (Externes Engineering,
> Hardwarekosten, Personalkosten, Sachgemeinkosten, etc.). Wir
> sind verantwortlich für die Erstellung der
> Entscheidungsvorlagen für die Gremien Mercedes-Benz Cars
> (MBC) und R & D
>
> ? Im Funktionsfeld Finance und Controlling suchen wir für
> unsere Abteilung am Standort Sindelfingen einen
> hochmotivierten Trainee. Die Abteilung ist für die
> Koordination, die Integration und das Reporting des Projekt-,
> Bereichs- und Investitionscontrolling Forschung und
> Entwicklung MBC verantwortlich.
>
> ? Wir wollen Sie gewinnen, um das Bereichskostencontrolling
> Forschung und Entwicklung MBC auszubauen und
> weiterzuentwickeln.
>
> ? Sie entwerfen neue und schlüssige Planungs- und
> Controllingkonzepte für Forschung und Entwicklung.
>
> ? Sie integrieren und bewerten alle Bereichskostenplanungen
> der Direktionen Forschung und Entwicklung MBC.
>
> ? Sie entwickeln neue Ansätze für ein stringentes
> Faktoreinsatzcontrolling der Kostenkomplexe externes
> Engineering, Hardware (Prototyp-Fahrzeuge, -Teile,
> -Werkzeuge), Personalkosten, Sachgemeinkosten
>
> ? Sie identifizieren Effizienzen im
> Produktentwicklungsprozess über strategische Ansätze wie z.
> B. Digitale-, Prüfstands- und Straßenerprobung,
> Lieferantenstrategien, Sourcing in
> Low-cost-country-Standorten sowie deren Wirkung in den
> Kostenkomplexen externes Engineering, Hardware,
> Personalkosten, Sachgemeinkosten.
>
> ? Sie gestalten das Reporting in die Gremien Research &
> Development (RD). Sie stellen so die volle Transparenz sicher
> und tragen damit zur Zielerreichung der Finanz- und
> Effizienzziele RD bei.
>
>
>
>
> Qualifikationen
>
> ? Sie haben Ihr Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, der
> Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftswissenschaften oder
> der technischen BWL mit einem überdurchschnittlichen
> Abschluss absolviert oder stehen kurz davor.
>
> ? Sie verfügen über konzeptionelles Denkvermögen in
> Verbindung mit fahrzeugtechnischem Know-how und begeistern
> sich für analytisch-konzeptionelle Aufgabenstellungen.
>
> ? Sie haben sich während Ihres Studiums sowie im Rahmen Ihrer
> Praxiserfahrungen oder erster Berufstätigkeit bereits
> intensiv mit dem Thema Controlling auseinandergesetzt.
>
> ? Eine hohe Leistungsmotivation, Durchsetzungskraft und
> Kreativität kennzeichnen Sie ebenso wir Ihre Leidenschaft für
> das Automobil und Marke Mercedes-Benz.
>
> ? Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache
> verhandlungssicher.
>
> ? Sie legen Wert auf Chancengleichheit/Diversity und
> überzeugen uns durch Ihre Persönlichkeit!
>
> zusätzliche Informationen
>
> ? Frühestmöglicher Eintrittstermin: ab August 2011.
>
> ? Mit unserem konzernweiten Nachwuchsprogramm CAReer lernen
> Sie die Daimler AG mit allen Facetten kennen. In einem global
> agierenden Unternehmen mit Standorten auf allen Kontinenten
> ist das für Sie Herausforderung und Chance zugleich.
>
> ? Als Trainee bei Daimler ist jeder Tag anders. Und genau das
> hat das Programm. Vorausgesetzt natürlich, Sie wollen die
> automobile Zukunft mit gestalten. Während der Programmdauer
> von 12 bis 15 Monaten durchlaufen Sie mindestens 3
> Projekteinsätze in verschiedenen Geschäfts- und Fachbereichen
> im In- und Ausland. Sie nehmen an Trainingsmodulen teil und
> bauen Ihr persönliches Netzwerk auf. Dabei arbeiten Sie
> gemeinsam mit uns an den Lösungen von morgen: und das mit
> einem unbefristeten Arbeitsvertrag und voller Vergütung.

[auf diesen Beitrag antworten]

    02.07.11
  Lounge Gast

Re: Trainee-Programm für Marktforschung und Marketinganalyse - Mercedes-Benz Cars

Hat schon jemand für Marktforschung und Marktanalyse eine weitere Antwort erhalten als "wurde in den Fachbereich weitergeleitet"

[auf diesen Beitrag antworten]

    02.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Online AC / Assessment Center für IT

Hi, hat jemand schon das Online AC für IT Bereich gemacht? Was kann man sich unter dem Frageteil Informationsverarbeitung und Arbeitsprobe verstehen?
Danke für Eure Hilfe!

[auf diesen Beitrag antworten]

    02.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hi,
hat schon jemand das Online AC für den IT-Bereich gemacht? Was kann man sich unter den Bereichen Informationsverarbeitung und Arbeitsproben vorstellen.
Danke für Eure Hilfe!

[auf diesen Beitrag antworten]

    03.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hallo Zusammen,

Informationsverarbeitung und Arbeitsproben sind lediglich ne Art "Geschicklichkeitstest" ... du musst halt in kurzer Zeit z.B. möglichst viele Fehler finden oder ähnliches :)

Hat von euch vielleicht noch jemand das Ausschreibung zu "Informatiker für Prozess- und Systemgestaltung als Trainee?"

Grüße

[auf diesen Beitrag antworten]

    03.07.11
  Lounge Gast

AC - Kleine Info für euch

Komme gerade vom AC in Esslingen, hier meine Eindrücke:

-75% der Teilnehmer hatten bereits Erfahrung mit Daimler als Praktikant/Werkstudent
-Computertest sehr wichtig, dauert ca. 2h. Tests sind u.a.
--Englischtest (Synonyme, Antonyme, Satzstellung)
--Ein bestimmtes Bild aus einer Reihe von anderen anklicken
--Merken von Zahlenreihen und Namen
--3-Satz aufgaben (Mathe)
--Imaginäres Drehen von Würfeln und anderen Objekten
--Falten von Papier im Kopf
--Fragen zum Arbeitsverhalten

Bei uns gab es 5 Bewerber auf eine Stelle, drei gingen am ersten Tag. Sehr dämlich fand ich insbesondere die 20 Minuten Gruppendiskussion. Dort wird ohne Ziel drauflos gelabert. Wer das am besten kann gewinnt. Thema war sinngemäß: "Was wohl die Automobilind. machen solle, da bald die Atommeiler vom Netz gehen".

Während der Vorstellungsrunde sollten wir das Thema aus der Abschlussarbeit auf Englisch vorstellen. Alter der Teilnehmer zw. 24-28 Jahre.

Wir hatten übrigens jmd. in der Runde von einer Eliteuni aus Asien; charakterlich, wie die Asiaten nunmal sind, eher gewöhnungsbedürftig, aber in ihren Leistungen und Fachkenntnissen bestimmt unschlagbar. - Wurde durch den Test und insb. die anschließende Gruppendiskussion aussortiert. Also, übt euch schonmal im Labern, Einsatz, Ehrgeiz und Leistungen sind ab dem 1. AC-Tag nicht mehr wirklich von Interesse.

[auf diesen Beitrag antworten]

    05.07.11
  Lounge Gast

Re: Trainee-Programm für Marktforschung und Marketinganalyse - Mercedes-Benz Cars

Nein, bisher kam noch nichts. Wenn es keine Telefoninterviews gibt, dann hört man angeblich auch erst ca. 2 Wochen vor dem AC-Termin wieder was.

[auf diesen Beitrag antworten]

    06.07.11
  Lounge Gast

trainee-Programm projektmanagement internationale messen

hallo, hat sich jemand für das trainee projektmanagement internationale messen beworben und schon was gehört?

kann mir jemand tips geben, was genau in den onlinetests dran kommt?

[auf diesen Beitrag antworten]

    06.07.11
  Lounge Gast

Trainee Projektmanagement internationale Messen

hi,
hat sich jemand auf die stelle projektmanagement internationale messen beworben und schon was von daimler gehört?
wurden die "einladungen" zum onlinestest schon verschickt und was kommt da so dran?

[auf diesen Beitrag antworten]

    07.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

hallo, bei mir kam eine email, dass meine bewerbung gerade im fachbereich geprüft wird (projektmanagement int. messen). hat noch jemand die stellenbeschreibung, bei mir zeigt es da nichts mehr an. onlinetest musste ich nicht machen, da ich den schon bei einer anderen bewerbung bestanden habe. der test besteht aus verschiedenen aufgaben, die m.e. keiner vorbereitung bedürfen, also munter drauf los und ehrlich antworten. viele grüße

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   08.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Assessment Center

hm ok.. bei mir kam nicht mal eine empfangsbestätigung - gibts das überhaupt? :)

hab die stellenbeschreibung leider auch nicht mehr.. sorry.
kannst du die verschiedenen aufgaben ein bisschen spezifizieren? :)

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    08.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

hallo, hm komisch ich hab nicht mal eine bestätigungsmail bekommen.. ist das normal?
ne hab die stellenbeschreibung auch leider nicht mehr.. :( sry
die onlinetests sind ja so ziemlich alle gleich oder? kann mir jemand mehr zu den aufgaben sagen?

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    08.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Was dir beim Online AC hilft, ist logisches Denken, zb bei mehreren statements nach Ausschlussprinzip die einzig mögliche Aussage anklicken. Ich denke das kann man nciht üben. Bei einigen Aufgaben geht es nur um Schnelligkeit und Genauigkeit beim abarbeiten, zb Bilder vergleichen. Es kommen viele Fragen zu deiner Person bei denen du am besten ehrlich antwortest, bei diesem Teil läuft als einzigstes keine Zeit ab.

Es gibt Bücher mit aufgaben von online ACs, manchmal fühlt man sich ein bisschen sicherer wenn man schon ein bisschen geübt hat. Ich denke Aufgaben für räumliches Denken (z.b. drehender würfel) zu üben kann nicht schaden. Ansonsten - ist es auf jeden fall machbar.

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    08.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Trainee-Programm Global HR-Management

Hallo,
ich habe leider die Stellenanzeige für Trainee- Global HR-Management nicht mehr da mein PC abgeschmiert ist. Kann hier jemand weiterhelfen?
Würde mich sehr freuen. Vielen Dank.

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    12.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

Hallo,

kann es sein das seit kurzem, einige nach dem ersten Auswahltag schon rausfliegen können???

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    12.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Ja.

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    12.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

Ja das kann sein, man bekommt am ersten tag gesagt ob man am zweiten kommen darf

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    12.07.11
  Lounge Gast

Re: Trainee-Programm für Marktforschung und Marketingan

Hat noch jemand eine Mail für ein Telefoninterview bekommen?

[auf diesen Beitrag antworten]

    13.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Mich hats heute rausgehauen :((( ver****** sch******** Telefoninterviews entsprechen nicht der Realität.

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    13.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

ohjeee dachte immer die wären recht easy.. naja.. kommt schon noch was anderes!

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    13.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Warum? Was war das Problem?

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    15.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Ist hier noch jemand zum AC am 21 und 22.07. in Esslingen Eingeladen?

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    15.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Wann hast du die Einladung erhalten?

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    16.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hallo, also seit neustem hat das AC ein neues Format. Es geht über zwei Tage und man kann am ersten Tag schon nach Hause geschickt werden.
Alles in allem ist es aber kein furchtbar stressiges AC.

Ablauf 1. Tag:
Begrüßung, Organisatorisches
Onlinetest
Selbstpräsentation (plus DA-Thema auf Englisch)
Fachdiskussion (Thema: Auswirkung der Energiewende auf Automobilindustrie)
Entscheigungsmitteilung

Ablauf 2. Tag:
Vorbereitung Präsentation
Vorstellung Beobachter
Vorbereitung Gruppendiskussion
Präsentation
Gruppendiskussion
Fachbereichsinfo
Vortellungsgespräch
Austausch mit Trainee
Verabschiedungsrunde

Viel Erfolg!

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    16.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

Hallo miteinander,

hat jemand noch die Stellenbeschreibung für die Stelle
85852-Trainee (m/w) als Produktmanager After Sales?

Merci fürs Reinstellen und beste Grüße

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    16.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hallo,

weiss jemand etwas näheres, um welche Themen es bei der Präsentation geht ? Bekommt man vorher Unterlagen, die man nutzen kann ?

Danke für die Info :)

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    18.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Gibts da schon neue Infos?

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    20.07.11
  Lounge Gast

Re: Trainee Projektmanagement internationale Messen

Hallo,

habe mich für den Trainee Organisation internationale Messe beworben.

hatte letzte Woche mein Online AC.
Meine Ergebnisse liegen nun vor und ich hatte in 4 Punkten über 100 Punkte und beim Rest knapp unter 100.

Ich habe allerdings seither nichts mehr von Daimler gehört und mache mir auch keine großen Hoffnungen mehr. Ich denke die Jungs werden inzwischen ihre potenziellen Kandidaten schon ausgewählt haben.
Trotzdessen muss ich sagen, es war eine interessante Erfahrung so einen Test einmal online zu machen und wer weiß vielleicht meldet sich ja noch jemand, die Hoffnung stirbt zuletzt.

Allen Bewerbern noch viel Erfolg im weiteren Auswahlverfahren.

[auf diesen Beitrag antworten]

    20.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hallo,

habe mich für den Trainee Organisation internationale Messe beworben.

Hatte letzte Woche mein Online AC.

Meine Ergebnisse liegen nun vor und ich hatte in 4 Punkten über 100 Punkte und beim Rest knapp unter 100.

Ich habe allerdings seither nichts mehr von Daimler gehört und mache mir auch keine großen Hoffnungen mehr. Ich denke die Jungs werden inzwischen ihre potenziellen Kandidaten schon ausgewählt haben.
Trotzdessen muss ich sagen, es war eine interessante Erfahrung so einen Test einmal online zu machen und wer weiß vielleicht meldet sich ja noch jemand, die Hoffnung stirbt zuletzt.

Allen Bewerbern noch viel Erfolg im weiteren Auswahlverfahren.

[auf diesen Beitrag antworten]

    21.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

An den Poster vom 15.07.11:

War dein AC erfolgreich? Irgendwelche News zum Ablauf?

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    21.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Also der erste tag war so weit gut mal schauen was der 2 bringt

ablauf ist wie oben beschrieben
Ablauf 1. Tag:
Begrüßung, Organisatorisches

-Onlinetest
-Selbstpräsentation
-Fachdiskussion

Entscheigungsmitteilung

aler dings könen die 3 Trainings punkte ja nach gruppen einteilung in anderer reienfolge dran kommen :-)
allen anderen noch viel Erfolg

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    22.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Also hast du dich ja schon mal für den zweiten Tag qualifiziert. Herzlichen Glückwunsch!! Und viel Erfolg für den zweiten Tag! :-)

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    22.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Wie war der zweite Tag? Erfolgreich?

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    23.07.11
  Lounge Gast

Auswahltage 3.u4. August in Esslingen Prozessauditor

Irgendjemand noch dabei?

Ich hab leider keinen Zugriff mehr auf die Stellenbeschriebung, kann mir da jemand weiterhelfen?

Und noch eine Frage, habe ich das hier richtig gelesen, dass pro Stelle an diesen Auswahltagen nur noch 6 Kanditaten im rennen sind von denen dann wiederum 3 zum 2ten Tag zugelassen weden?

Und noch eine Frage, in welchem Fenster (von bis) liegt denn das Eisntiegsgehalt? will mich ja ggf. verbessern... ;-)

[auf diesen Beitrag antworten]

    25.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Schade,

ich bin leider beim AC für die int. Controlling Stelle aus dem AC geflogen.
Dabei hätte ich mich so auf Berlin und dann Stuttgart gefreut, bei dem Gehalt und Aufstiegsmöglichkeiten. Scheiße

Gruß
D.

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    25.07.11
  Lounge Gast

Re: Auswahltage 3.u4. August in Esslingen Prozessauditor

Gehalt:
3650/Monat Grundgehalt
Weihnachtsgeld 0,25 Monatsgehälter (im 1. Jahr, steigt bis auf 0,55)
Urlaubsgeld 0,69 Monatsgehälter (wenn man zum Stichtag mind. 6 Monate da ist)
ggf. Erfolgsbeteiligung (gibts im März
ab dem 7. Monat ~7% Leistungszulage

[auf diesen Beitrag antworten]

    25.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC Gehalt

Wens noch interessiert, Gehalt:
3650/Monat Grundgehalt
Weihnachtsgeld 0,25 Monatsgehälter (im 1. Jahr, steigt bis auf 0,55)
Urlaubsgeld 0,69 Monatsgehälter (wenn man zum Stichtag mind. 6 Monate da ist)
ggf. Erfolgsbeteiligung (gibts im März
ab dem 7. Monat ~7% Leistungszulage

[auf diesen Beitrag antworten]

    26.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Dabei darfst du aber auch nicht die sonstigen Vergütungen vergessen, wie Leasing Angebote und betriebliche Altersvorsorge etc.

[auf diesen Beitrag antworten]

    26.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Wollte hier ja keine Romane schreiben...
Die Schnellläufer zB sind auch ein nettes Goodie ;-)

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    26.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center / AC

Kann jemand mir sagen, ob das Präsentationsthema am 2. AC Tag für alle Bereiche gleich ist? und die nächste Frage..wenn Ja, weiß jemand das Thema schon? Ich habe meine 2. Tag am 28.07... es wäre sehr Hilfreich...danke!

[auf diesen Beitrag antworten]

    27.07.11
  Lounge Gast

Re: Nachwuchsverkäufer / Trainee-Programm Verkauf Mercedes - Telefoninterview / AC

Weiß Jemand wie weit im Voraus das Telefoninterview stattfindet vor dem letzendlichen Assesmenttermin in Esslingen?

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    28.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hallo zusammen,
schon jemand eine Rückmeldung wegen Telefoninterview/AC für internationale Messen?

LG

Tina

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    28.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Telefoninterview, Onlinetest, AC

Telefoninterview ist rel. kurzfristig. Bei mir war es eine Woche vorher.

Zum "neuen" Ablauf des ACs wurde ja schon was geschrieben der 16.07.2011 deckt sich mit meinen Erfahrungen.

Der Online-Test am ersten Tag ist das harte Kriterium! Die Präsentation und die Diskussion ist ein Witz, wenn man das "normal/vernünftig" hinkriegt dann ist das kein Hindernis bzw. auch wenn es nicht extrem gut ist, dann ist das kein KO-Kriterium.

KO-Kriterium ist allerdings der Onlinetest! Ich war in einem Bereich leicht (!) unterdurchschnittlich, war aber laut Aussage der Beste in der Präsi und der Diskussion und wurde nicht genommen...

Also macht den Test vernünftig ;-) Viel Erfolg!!! hätte es auch gerne gemacht ;-(

[auf diesen Beitrag antworten]

    29.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Telefoninterview, Onlinetest, AC

meinem Vorredner muss ich da widersprechen!
Habe 2 Bereiche im Online-Test unterdurschnittlich abgeschlossen.
Was im Grunde zählt ist ein positiver Gesamteindruck! So wars bei mir und hab eine Zusage bekommen...

[auf diesen Beitrag antworten]

    29.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Ich stimme da auch zu. Ohne jetzt irgendwem nahezutreten, den perfekten Kandidaten, der in allen Bereichen super ist, exakt das was man sich vorstellt, wird es nicht geben. Jeder hat Schwächen und am Ende sucht man jemand der authentisch ist und ins Team/Unternehmen passt. Kleine Fehler werden auf jeden fall verziehen! Am Ende bekommt praktisch die beste "Kompromisslösung" den Job.

[auf diesen Beitrag antworten]

    31.07.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) AC - Vortrag, Selbstpräsentation

Weiß jemand, wie lange der englische Vortrag zum Thema Diplomarbeit sein muss und wie ausführlich, die dazu was wissen wollen? Wie viel Zeit hat man für die Selbstpräsentation insgesamt?

[auf diesen Beitrag antworten]

    02.08.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment

Ich hab leider einen Ausreißer nach unten (85)... das wars dann wohl :(

[auf diesen Beitrag antworten]

    02.08.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Was wird beim ersten Online-Test abgefragt bzw. wie kann ich mich darauf vorbereiten?

[auf diesen Beitrag antworten]

    02.08.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hat schon jemand ne Einladung zum AC für int. Messe bekommen?

[auf diesen Beitrag antworten]

    02.08.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hi,
es hilft auf alle Fälle schon mal, viele Beiträge in diesem Blog zu lesen. Da steht schon einiges dazu drinnen. Es gibt verschiedene Themenblöcke, wobei es um analytisches Denken, logisches Schlussfolgern, berufliche Motivation, Extraversion, emotionale Stabilität, Offenheit für neue Erfahrungen, Verträglichkeit, Kundenorietierungspotential und Urteilen in beruflichen Situationen geht. Schau Dir vorab nochmal so Sachen wie die Primzahlen, das Alphabet oder Gleichungen umstellen an. Wenn Dein räumliches Vorstellungsvermögen nicht so gut ist, solltest Du das auch nochmal trainieren. Ansonsten hilft es auch, wenn Du vorab nochmal im Internet nach Aufgaben aus Intelligenztests suchst und diese durch machst. Wenn man schon mal gängige Aufgabentypen kennt, kriegt man die Aufgaben schneller gelöst. Bei den Einstellungsfragen sollte man au jeden Fall in Richtung sozialer Erwünschtheit antworten. Viel Erfolg und wenn noch Fragen sind, einfach nochmal melden.

[auf diesen Beitrag antworten]

    03.08.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Danke für die Info! Taugt dieser Test wohl für die Vorbereitung: http://iqtest.sueddeutsche.d... ?

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    04.08.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ich kenne den nicht, aber wird schon passen. Schaden kann es nicht.

[auf diesen Beitrag antworten]

    04.08.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Habe den Test gerade gemacht und würde ihn als Übung empfehlen. Aufgaben im Daimler Test sind ähnlich.

[auf diesen Beitrag antworten]

    10.08.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hallo zusammen,

da viele Fragen haben wie das alles läuft hier eine kleine Zusammenfassung. Ich habe den Prozess bis zum Ende durchlaufen.

Am Anfang steht der Online Test. Hier gibt es verschiedene Kategorien wie z.b deutsche Sprache, Reihen vervollständigen, räumliches Vorstellungsvermögen usw.

2. Telefoninterview wird sowie ich mitbekommen habe nur noch sehr selten geführt bei mir nicht der Fall

3. Assessment Center. 2 Tage lang erster Tag Vorstellung Daimler und Career. Selbstpräsentation Gruppendiskussion und den Online Test etwas härter und länger. Den ganzen Tag passieren auch immer wieder Sachen auf Englisch. Am Ende des ersten Tages wurden gut über die Hälfte nach Hause geschickt.
Zweiter Tag Noch eine Präsentation über ein Prozessverbesserung eine weitere ausführliche Gruppendiskussion und zum Ende ein Vorstellungsgespräch. Leute aus dem Fachbereich sind nur am 2ten tag anwesend.

Es gibt 4 mögliche Ergebnisse
1. man schafft es nicht fliegt raus und ist 2 Jahre für Career gesperrt
2. man schafft es nicht, bekommt allerdings Hilfe bei einem Direkteinstieg, auch hier 2 Jahre gesperrt
3. Man schafft das Assessment bekommt aber die Stelle nicht. Dann kommt man in einen Pool und sie melden sich bei evtl frei werdenden Stellen die passen könnten
4. Man bekommt die Stelle und beginnt am 1ten des darauffolgenden Monats mit dme Programm

so hoffe das hilft euch ein bischen
Falls ihr weitere Fragen habt einfach fragen

[auf diesen Beitrag antworten]

    11.08.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center / AC

Die haben ja das AC komplett geändert!? Das ist ja noch schwerer jetzt, oder?! Wurde damals 2 Jahre gesperrt und sitze jetzt die Frist ab. Hab nur noch 8 Monate. Danach versuch ichs gleich wieder. Arbeite gerade übergangsweise in einem 30-Mann-Spedition. Will unbedingt nur in DAS Programm. Wenn ich dann wieder versagen sollte, weiß ich nicht wie es weitergeht. Mal schauen, die Hoffnung stribt zuletzt. Willi

[auf diesen Beitrag antworten]

    15.08.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Online-AC CAReer Controlling

hallo ich bin heute zum Online Assessment eingeladen worden. Habt IHr evtl Tipps für mich

[auf diesen Beitrag antworten]

    16.08.11
  Lounge Gast

Re: Nachwuchsverkäufer Mercedes Benz PKW

Hallo alle zusammen,

weiss denn einer von euch wie es mit dem Verdienst während der "Ausbildung" zum Nachwuchsverkäufer aussieht? Wäre sehr dankbar über jegliche Infos.

[auf diesen Beitrag antworten]

    17.08.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center / AC

@willi: solltest Du Dich nicht langsam nach was anerem umsehen??? Was wenn es wieder nicht klappt? Du bist einfach zu schlecht für das Programm, sieh es ein!!! Wach endlich auf!

[auf diesen Beitrag antworten]

    18.08.11
  Lounge Gast

Mercedes Vans Trainee-Programm Online Assessment

Hallo,

auch wenn ich nichts wirtschaftliches studiere, probiere ich es mal hier mit meiner Frage.
Hab mich auf eine Traineestelle bei Mercedes Vans beworben und hab gestern das Online Assessment gemacht.
Wollte nur mal fragen, wann man da die Punkte bzw. eine Antwort bekommt. Der Bewerbungsschluss war der 21.8.. Heisst das, dass auch erst danach eine Antwort auf das Online Assessment kommt?

[auf diesen Beitrag antworten]

    18.08.11
  Lounge Gast

Re: Mercedes Vans Trainee-Programm Online Assessment

Ok, jetzt habe ich meine Auswertung gerade bekommen. Aber aus der Mail werde ich noch nicht ganz schlau, in welchem Schritt ich jetzt bin....
Im nächsten Schritt findet wohl eine detaillierte und funktionsspezifische Prüfung statt...und danach erfahre ich das Ergebnis dieser.
Heisst das, die Unterlagen sind jetzt schon im zuständigen Fachbereich oder noch nicht?

[auf diesen Beitrag antworten]

    24.08.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Brand Design

@30-Mann-Spedition´s Arbeiter.
Du kannst dich doch nicht ernsthaft so auf eine Traineestelle bei MB fixieren, 2 Jahre absitzen und es dann nochmal versuchen. So als wäre es dein Untergang, wenn nicht.
Es gibt genug andere Stellen die interessanter sind. Du wirst dort nur von unpersönlichen Strebern umgeben sein, die es sich als Hauptaufgabe gemacht haben, dem sich am nächsten eine auszuwischen. Ihr würdet euch wunder, mit was für Freaks man in solchen Firmen im Berufsleben zu tun hat. Die meisten hier sind wahrscheinlich selber in dieser Kategorie. Die Crème de la Crème der Streber wird ausgefiltert und nach dem Vorstellungsgespräch meckern die Personaler dann wie Stumpf die Personen doch sind.

[auf diesen Beitrag antworten]

    10.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ich habe das Online Test hinter mir...

[auf diesen Beitrag antworten]

    10.09.11
  Pumpkim

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Es hat ungefähr 3 Tagen gedauert mich durch die Threads zu kämpfen. Es ist sehr viel nützliche Infos.
Ich habe das Online AC hinter mir. Hat Spaß gemacht ist aber nicht ohne.

[auf diesen Beitrag antworten]

    16.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

hey, ist schon jemand eingeladen worden für das assessment center im november (für die trainee-stellen im bereich controlling)???

[auf diesen Beitrag antworten]

    16.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Habe am 23.08.2011 den Online-Assessement Test gemacht und bis zum heutigen Tag keine Antwort von Daimler bekommen. Ich habe auch keine Auswertung des Testes bekommen und auch wenn ich mich auf der Seite erneute einlogge kann ich keine Testergebnisse finden. Dort steht nur, sie haben alle Fragen beantwortet.

Kann ich jetzt davon ausgehen, da ja schon so viel Zeit vergangen ist, dass ich eine Absage bekomme. Lassen die sich immer so lange Zeit?

[auf diesen Beitrag antworten]

    19.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Controlling Assessment Center

ist schon jemand zu dem assessment center im oktober eingeladen worden? (trainee controlling????)

[auf diesen Beitrag antworten]

    20.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

@Beitrag 16.09: Die Ergebnisse des Online AC stehen frühstens 24h, aber in aller Regel so zwischen 24-48h später zur Verfügung. 1 Monat ist auf jeden Fall viel zu lang. Ich würde mich mal bei Daimler erkundigen, was da los ist und warum du keine Ergebnisse hast.

Die Einladung zum AC oder das Telefoninterview findet meist relativ kurz vor dem AC statt (so ca. 1 Woche). Die warten natürlich die komplette Bewerbungsfrist ab und brauchen dann noch Zeit, dass sich erst mal das Personal dein Ergebnis anschaut und dann dein zukünftiger Teamleiter die ganzen Unterlagen bekommt und Leute fürs AC raussucht.

@Beitrag 19.09: An welchem Datum ist das AC und wo? Stuttgart?

[auf diesen Beitrag antworten]

    20.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ich würde den Ansprechpartner anrufen und fragen was mit deinen Ergebnisse sind.

[auf diesen Beitrag antworten]

    22.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Controlling Assessment Center

würde auch gerne wissen ob schon jemand zum ac eingeladen worden ist (trainee controlling)!!!!

[auf diesen Beitrag antworten]

    23.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Wann ist der AC Termin? Du wirst ca. 1 Woche vorher eingeladen bzw. bekommst eine Absage.

[auf diesen Beitrag antworten]

    23.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Marktforschung Assessment Center

der termin ist am 13./14. ...kann also noch dauern...

[auf diesen Beitrag antworten]

    23.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

hatte eine career stelle. habe mich dann aber doch kurzfristig umentschieden. so dolle ist das programm nun auch nicht.

[auf diesen Beitrag antworten]

    24.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Marktforschung Assessment Center

warum nicht??? was hatte dich denn gestört bzw. was hatte dir gefehlt??

[auf diesen Beitrag antworten]

    24.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

kann jemand die aufgaben aus dem online AC beschreiben? gibt ja genug bücher aber gibts aufgaben die immer drankommen?

[auf diesen Beitrag antworten]

    25.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

An was ich mich noch so erinnere (Online AC Anfang/Mitte September):

Würfel zusammen bauen
Du hast einen ganz normalen Würfel abgebildet und unten drunter 5 Faltvorlagen (also den Würfel aufgefaltet) und du sollst sagen, welche der Faltvorlagen den Würfel ergeben (können auch mehrere sein). Das Gleiche gibt es dann auch noch mit Formen auf dem Würfel, statt mit Zahlen.

Briefpapier falten
Du hast ein Briefpapier und das hat in der oberen linken Ecke ein Logo der Firma. Jetzt wird das Briefpapier nach unten gefaltet, dann nach rechts gefalten, dann nach links gefalten. In welcher Ecke befindet sich das Logo?

Mathe und Zahlenreihen
Du musst Zahlenreihen fortsetzen, also z.B. 1 - 3 - 2 - 4 - 3 und dann sagen, was danach kommt. Das Ganze halt auch ein bisschen schwerer.
Dann verschiedene normale Matheaufgaben. Du hast z.B. "4 ... 4 = 8" da stehen und musst sagen welches Zeichen (+) dazwischen rein kommt.

Logik / Kombination
Du hast zwei Sätze die irgendwie zusammen passen und unten drunter fünf zusammengefasste Aussagen und musst auswählen, welche Aussage passt oder ob keine passt.
zum Beispiel:
"Alle produzierten Teile sind getestet"
"Alle getesteten Teile sind abgenommen"

und dann unten drunter
- "Alle produzierten Teile sind abgenommen"
- "Mindestens ein produziertes Teil ist abgenommen"
- "Kein produziertes Teil ist abgenommen"
usw.

Logik / Kombination 2
Du musst Wörter entschlüsseln. z.B. das Wort "Eule" ergibt verschlüsselt "FVMF" (immer +1 Buchstabe), was ergibt "XOGE"? (war nur ein Beispiel, das Wort ergibt nichts). Und dann hast du unten drunter 5 Auswahlmöglichkeiten und musst dich entscheiden. Ich fand es bei der Aufgabe hilfreich kurz das Alphabet aufzuschreiben und dann schneller zu schauen. Häufig reicht es wenn du den ersten Buchstabe entschlüsselst, weil dann z.B. ein "E" raus kommt und bei den 5 Auswahlmöglichkeiten nur ein Wort mit einem "E" anfängt. Würde aber natürlich trotzdem aufpassen und das nachprüfen.


An mehr kann ich mich gerade aus dem Teil nicht mehr erinnern. Dann gibt es halt noch Aufgaben wie du entscheidest und wie deine Einstellung ist. Also z.B. gibt es ein Block in dem kommen ca. 50 Aussagen und du musst auf einer Skala von -3 bis +3 angeben, wie es auf dich zutrifft.

Da gibt es dann halt so Aussagen wie:
"In Gruppen übernehme ich gerne die Leitung"
"Stress bei der Arbeit nehme ich regelmäßig mit nach Hause"
"Wenn ich etwas falsch mache, habe ich keine Motivation mehr und fange etwas Neues an"
"Man sollte mich lieber nicht reizen"

Und als letzter Block musst du dann noch Entscheidungen treffen. Eine Aufgabe war:
"Du bist Produktionsleiter und ein Mitarbeiter kommt zu dir und sagt, dass die Produktion der letzten Stunde fehlerhaft ist. Du hast das Gefühl, dass er daran Schuld ist."
Jetzt hast du 5 Handlungen zur Auswahl, die sich nicht unbedingt gegenseitig ausschließen und du musst sie in die richtige Reihenfolge bringen.
- "Ich stoppe sofort die gesamte Produktion und schaue mir die Fehler an"
- "Ich untersuche den Fehler und entscheide dann das weitere Vorgehen"
- "Ich gehe mit dem Mitarbeiter in mein Büro und finde heraus ob er Schuld ist"
- usw.

In vorherigen ACs (letztes Jahr) gab es auch noch so Aufgaben wie:
Du hast 20, 10 und 5 Euro Scheine zur Auswahl. Bilde den Betrag 575 Euro. Bilde den Betrag 265 Euro. usw.

Ich hoffe ich konnte dir helfen. Falls mir noch was einfällt, werde ich es ergänzen. Vllt. wissen andere AC Teilnehmer noch weitere Aufgaben. Auf jeden Fall wünsch ich dir viel Erfolg!

[auf diesen Beitrag antworten]

    25.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Was mir gerade noch einfällt:

Primzahlen
Da waren 5 Zahlen zwischen 0 und 200 und du solltest sagen, welche Zahl eine Primzahl ist.

Synonyme
Es wurde ein Wort vorgegeben und darunter 5 andere Wörter. Du sollst das Wort auswählen, was das Synonym zu dem Wort oben ist. Fand ich aber teilweise nicht so einfach, weil es keine klaren Synonyme waren.

[auf diesen Beitrag antworten]

    25.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Das würde mich auch interessieren, warum du die Stelle aufgegeben hast? Kam was besseres?

[auf diesen Beitrag antworten]

    25.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ich glaube nicht, dass alle Tests gleich sind. Ich habe zum Beispiel keine Fragen zu Briefpapierfalten, Wörter entschlüsseln, oder Würfel zusammenbauen gehabt.
Das war Mitte September gewesen.

[auf diesen Beitrag antworten]

    25.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Nein genau gleich sind die Tests nicht. Nicht umsonst macht das eine professionelle Firma und nicht Daimler selber.

Aber gewisse Teile tauchen immer und immer wieder auf. Ich habe das Online AC von einem Kollegen vor ca. 1 Jahr verfolgt und habe bei mir viele gleiche Aufgaben erkannt. Mein Post soll aber auch noch ein Hinweis geben, was dran kommen könnte.

[auf diesen Beitrag antworten]

    27.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

nochmal ich:
ja andere branche
die stellen im controlling sind zwar ordentlich vergütet aber generell nicht sehr spannend.

[auf diesen Beitrag antworten]

    28.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Meine Ergebnisse vom Online-Assessmentcenter waren 24h später online. Wie lange muss man schließend auf eine weitere E-Mail warten. Woran sehe ich, ob ich "bestanden" habe?

[auf diesen Beitrag antworten]

    28.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

E-Mail kam bei mir am gleichen oder am nächsten Tag. Steht dann halt nur drin, dass du den Test bestanden hast und deine Unterlagen noch weiter geprüft werden und an den Fachbereich weitergegeben werden. Dann hörst du lange Zeit nichts und ca. 1 Woche vor dem AC Termin bekommst du eine Einladung oder Absage.

Solltest du keine E-Mail bekommen haben, so gib der Personalabteilung ein bisschen Zeit und frag nach 2 Wochen bzw. 1 Woche vor AC Termin einfach mal freundlich nach.

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    29.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Wie lang dauert es eigentlich von der Einreichung der Bewerbung bis zur Einladung zum Onlinetest? Habe vor 8 Wochen abgeschickt und bis heute nichts gehört (mit Ausnahme der Eingangsbestätigung)! Ist das üblich?

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    29.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Bei mir kam die Einladung zum Onlinetest am selben Tag. Das war 1 Tag vor der Bewerbungsfrist.

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    29.09.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Meine Ergebnisse vom Online-Assessmentcenter waren 24h später online... 72h später hatte ich die Nachricht, dass ich "bestanden" hatte. Die Einladung zum Test hatte ich nach etwa fünf Tagen (nach Einreichung der Bewerbungsunterlagen).

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    05.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

Hallo,
ich wollte ein AC bei Mercedes Benz übers INternet absolvieren
aber mercedes-benz-bank-maptq.com funktioniert nicht
Gib es eine andere?
Gruß
K.Mier

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    05.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Marktforschung Assessment Center

ist inzwischen jemand eingeladen worden zu den auswahltagen trainee controlling???

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    06.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

Ich war letztens auch beim Assessment und muss sagen, dass ich nicht den Eindruck hatte, dass alles so objektiv zugeht, wie man es erwarten sollte.

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    06.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hat auch jemand hier eine Einladung zum Personal AC am 13. &14. schon? Ich sollte mir die Tagen freihalten.

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    06.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

@Gast mit dem Eindruck:
Es wurde hier schon viel zu dem AC Ablauf geschrieben, gibt es aktuell irgendwelche Neuerungen? Muss man immer noch das DA-Thema auf Englisch vorstellen?

Und könntest du noch deine Eindrücke schildern und warum es für dich nicht objektiv zuging?

Danke!

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    06.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Was mich auch noch interessieren würde: wie lang muss die Selbstpräsentation sein? 2min? 5min? 10min?

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    07.10.11
  Lounge Gast

konditionen?

was in den thread rauszulesen war:
3650 euro p.m.
35h pro woche

doch wie sieht es mit der anzahl der monatsgehälter aus?
12 oder 13
umzugskosten
sonstige variable anteile
finanzielle unterstützung während der auslandsstation

danke

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    07.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Sind eigentlich alle kaufmännsichen Trainee-Stellen mit Ziel ERA 15 festgesetzt, oder gibt es da Unterschiede?

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    08.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Marktforschung Assessment Center

ist echt super, dass so viele details zum assessment center preisgegeben werden! dankeschön!!!! hoffentlich bringt das auch was =))

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    08.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Während der Auslandsstation bekommst du vollle finanzielle Unterstützung. D.h. es wird dir Visum, Flug und Miete gezahlt. Zusätzlich bekommst du eine Verpflegungspauschale aber nur den halben Satz, also irgendwas um die 12-15 Euro am Tag. Ein Auto (in Amerika) kann dir auch gestellt werden, das muss aber der Abteilungsleiter extra genehmigen und die Kosten übernehmen. Habe von vielen Trainees in Amerika gehört, dass es immer die Abteilung übernommen hat, aber in dem Land ist es auch sinnvoll. Wie es in anderen Ländern ist kann ich dir nicht sagen.

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    08.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Kann bitte noch jemand die Frage von oben beantworten, wie lang die Selbstpräsentation sein muss (zeitlich)? Danke!

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    09.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Marktforschung Assessment Center

Ist jemand am Dienstag und Mittwoch in Esslingen dabei?

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    10.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment

Hallo zusammen!

Bereits jmd zum CD am 25.10. in Stuttgart eingeladen?! Habe nur letzte Woche eine Nachricht erhalten mir die Termine freizuhalten, mehr aber auch nicht...

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    10.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Marktforschung Assessment Center

Hallo zusammen!

Bereits jmd zum CD am 25.10. in Stuttgart eingeladen?! Habe nur letzte Woche eine Nachricht erhalten mir die Termine freizuhalten, mehr aber auch nicht...

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    12.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Bei mir kam die Einladung auch erst zehn Tage vorher. Du hast also noch drei Tage :)

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    14.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hi ich hätte mal eine Frage die sich mir aus der vorangegangenen Diskussion nicht ganz erschließt. Auf der Daimler Homepage heißt es:

Kann ich mich wieder bewerben, wenn ich eine Absage nach einem nicht erfolgreichen Onlinetest bekommen habe?

In diesem Fall können Sie sich nach 2 Jahren wieder für das CAReer Programm bewerben und nach bestandener Vorauswahl den Onlinetest wiederholen.

Angenommen ich schneide bei dem Onlinetest ganz gut ab, werde aber nicht zum AC eingeladen da der Fachabteilung meine Bewerbung nicht zusagt (nicht geeignet aufgrund meines Backrounds). In diesem Fall gibt es doch keine "Sperre" für 2 Jahre. Ich müsste mich doch dann auch innerhalb der nächsten 2 JAhre erneut bewerben können.

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    15.10.11
  Lounge Gast

Trainee (m/w) als Assistent der Serviceleitung Mercedes

Hallo,

hat jemand zufällig die Stellenbeschreibung zur Hand?

"Trainee (m/w) als Assistent der Serviceleitung Mercedes-Benz Niederlassungen"

Vielen Dank.

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    19.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

ich habe schon gleich am nächsten Tag einem Termin gesagt bekommen. juhu

Lounge Gast schrieb:
>
> E-Mail kam bei mir am gleichen oder am nächsten Tag. Steht
> dann halt nur drin, dass du den Test bestanden hast und deine
> Unterlagen noch weiter geprüft werden und an den Fachbereich
> weitergegeben werden. Dann hörst du lange Zeit nichts und ca.
> 1 Woche vor dem AC Termin bekommst du eine Einladung oder
> Absage.
>
> Solltest du keine E-Mail bekommen haben, so gib der
> Personalabteilung ein bisschen Zeit und frag nach 2 Wochen
> bzw. 1 Woche vor AC Termin einfach mal freundlich nach.

[auf diesen Beitrag antworten]

    19.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ich war vor kurzem beim AC und kann euch sagen, dass der Test der entscheidente Punkt ist und dass man mit Daimler-Vorgeschichte keine Vorteile hat.

Ich war in der Selbstpräsentation und im Gruppengespräch gut, im Test leider nicht so gut (obwohl Online Test alles über 110). Ich war für mein Praktikum und meine Diplomarbeit bei Daimler und habe bereits Erfahrung in dem Bereich. Trotzdem habe ich nach dem ersten Tag eine Absage bekommen.

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    20.10.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Schaut euch nochmal die Regeln für if-Sätze vor dem Assessment-Center-Tagen an
http://www.ego4u.de/de/cram-up/gramma...

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    01.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Wie viel Englisch braucht man im Assessment Center? Ich habe schon lange kein Englisch mehr gebraucht und davon habe ich nun am meisten Angst. Die DA vorbereiten und seinen Lebenslauf ist ja kein Problem. Aber was braucht man sonst noch? Passieren auch Dinge auf Englisch, wo man sich überhaupt nicht vorbereiten kann?

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    02.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Es gibt nur zwei Stellen an denen du Englisch brauchst:
- 3min Selbstpräsentation, dabei die DA auf Englisch vorstellen
- Computer AC Test, Sätze richtig anordnen, Synonyme/Antonyme von Wörtern, aus 4 Wörtern die 3 finden, die zusammen passen

Wenn die ausgeschriebene Stelle international und damit sehr Englisch lastig ist kann es sein, dass dein zukünftiger Chef im Gespräch noch ein paar Sätze auf Englisch wissen will. Sonst aber nicht.

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    03.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Die Stelle auf die ich mich beworben habe, trägt tatsächlich das Wort international im Namen. Also wird vielleicht etwas mehr verlangt. Allerdings scheint dies in Englisch schon machbar zu sein. Ich habe mich seit langer Zeit nicht mehr mit Englisch beschäftigt außer in der Diplomarbeit (fachspezifisch) und in der Schule kam ich nie über eine 3 hinaus. Aber mal abwarten, möchte mich nur ungern blamieren...

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    03.11.11
  Tapia1

Re: Daimler Online-AC CAReer Personal

hi,
ist jemand für das AC im Bildungszentrum Brühl in Esslingen eingeladen...
Funktionsfeld "Betriebswirt (m/w) als Trainee im Bereich Internationales Projekt Management & Kooperationen (russischer Markt) bei Daimler Trucks

bitte um kurze info

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    04.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Du kannst zu Hause die 3min Selbstpräsentation inklusive der DA auf Englisch schon vorbereiten und üben. Dann sollte das im AC kein Problem sein, da eigentlich keine Nachfragen kommen.

Für den AC Computer Test solltest du halt die oben genannten Punkte noch mal genau anschauen und evtl. trainieren.

Ich habe von keiner Person gehört, dass im Gespräch mit dem Teamleiter etwas auf Englisch gefragt wurde. Natürlich kann das aber jeder Teamleiter so machen wie er es will.

PS: Bei mir waren Bewerber im AC, die haben unterirdisches Englisch gesprochen und sind trotzdem weiter gekommen. Wie so oft erwähnt, liegt der Fokus ganz klar auf dem AC Test.

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    04.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center/ AC (HR)

Das beruhigt mich.

Ich bin mal gespannt. Prinizipiell finde ich es schade, wenn am ersten Tag nur Leute von der Firma da sind, die den AC durchführen und keine Daimler Mitarbeiter. Aber daran kann man ja nichts ändern.

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    04.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Online-AC CAReer Personal

@Topia1

ist das am 16./17.11. ?

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    04.11.11
  suppi

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

hi,
Tapia1, wann sind denn die AC-Tage für die Stelle?

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    05.11.11
  Tapia

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Accounting AC

hi,
AC für das Funktionsfeld "Betriebswirt (m/w) als Trainee im Bereich Internationales Projekt Management & Kooperationen (russischer Markt) bei Daimler Trucks
ist am 9. und 10.11.11...
ist jemand dabei?

gruß

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    05.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Online Assessment

Sorry, aber ich finde den Online Assessment schon schwieriger als hier beschrieben. Es sind ja 5 Aufgabengruppen. Die Persönlichkeitstests sind einfach, aber die Arbeitsprobe geht ja auf Zeit. Da kann man man doch gar nicht alles schaffen in einer Minute, oder wie habt ihr das gemacht?

Ansonsten war es auch eher durchwachsen. Hat jemand alle Aufgaben innerhalb der Zeit bearbeiten können? Ich habe es nicht geschafft.

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    06.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Der Test im AC ist noch mal eine Stufe schwieriger, daher ist der Online Test eigentlich schon recht einfach.

Es ist das Ziel einiger Aufgaben, dass du nicht alle lösen kannst. Dabei will man sehen ob du konzentriert weiter arbeitest oder schlampig wirst. Daher lieber 5 von 10 richtig lösen statt 9 von 10 Aufgaben machen und die Hälfte falsch haben.

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    06.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ok, dass es in der Schwierigkeit noch eine Steigerung gibt, sehe ich ein.

Es ist nur so das ich beim ersten Teil des Online AC in 18 min nur 23 von 28 Aufgaben bearbeiten konnte. Ich gehe mal davon aus, dass 20-22 davon auch richtig sind. Ist das nun ein schlechter oder guter Wert?

Die anderen Dinge waren denke ich soweit in Ordnung. Man soll ja z.b. gefälschte 50 Euro Scheine erkennen usw. Da bin ich auch nicht fertig geworden, aber ca 60% habe ich erkennen können. Ich kann halt nur nicht einschätzen, ob die Werte gut sind oder nicht.

Es könnte ja auch sein, dass auf den Persönlichkeitstest der meiste Wert liegt! Aber wer weiß das schon.

[auf diesen Beitrag antworten]

    07.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

@tapia: Hallo Tapia, ja ich bin dabei bei dem AC.

[auf diesen Beitrag antworten]

    07.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Accounting AC

Tapia schrieb:
>
> hi,
> AC für das Funktionsfeld "Betriebswirt (m/w) als Trainee
> im Bereich Internationales Projekt Management &
> Kooperationen (russischer Markt) bei Daimler Trucks
> ist am 9. und 10.11.11...
> ist jemand dabei?
>
> gruß

Hallo Tapia, ja ich bin auch dabei.

[auf diesen Beitrag antworten]

    07.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

So jetzt sind die Ergebnisse da und ich bin etwas enttäuscht. Gerade in der beruflichen Motivation habe ich nur 94 Punkte erreicht. Ich kann mich gar nicht erinnern, dass großartige Fragen zur Motivation und beruflichen Zielen dabei waren. Vielleicht hatte ich zu viel Angst als Karrieregeil durchzugehen und habe deshalb vorsichtig geantwortet. Allerdings entspricht 94 so ganz und gar nicht meinem persönlichen Charakter, deshalb bin ich wirklich enttäuscht. Ich habe sehr gute Noten und habe mich bisher immer selbst motiviert und hohe Ziele gesteckt. Nach diesem Test bin ich nun genau das Gegenteil.

Ich habe nur 4 mal über 100 Punkte sonst immer unter 100. Das war es dann wohl, oder?

[auf diesen Beitrag antworten]

    07.11.11
  Tapia1

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

hi,
wo kommst du her? vielleicht können wir davor irgendwie ein paar erfahrungen usw. austauschen.... hast du ein russischen backround...

[auf diesen Beitrag antworten]

    07.11.11
  Tapia1

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

hi,
eventuell kann man ja paar erfahrungen u. infos austauschen... wo kommst du her? hast du ein russischen bachround?

komme aus der nähe von HH werde morgen abend anreisen..
gruß

[auf diesen Beitrag antworten]

    08.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

hi Tapia,

ich komme aus der nähe von stuttgart. ja ich habe russ. hintergrund. seit wann weißt du schon, von dem ac? wars du schon mal bei daimler?

grüße, Tanja

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    08.11.11
  Tapia1

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo Leute,
bitte um Infos bezüglich des zweiten Tages!!!
Um welches Thema ging es bei der Gruppendiskussion und bei der Präsentation???

Danke im Voraus!

[auf diesen Beitrag antworten]

    08.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Was sagen denn 94 Punkte hinsichtl. beruflicher Motivation aus. Das ist doch echt mies, oder?

[auf diesen Beitrag antworten]

    08.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

ja, 94 Punkte ist echt mies. Solltest mehr motiviert sein...

[auf diesen Beitrag antworten]

    29.11.11
  tobiasmueller

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo,
wer kann mir ein Video vom Online AC senden?

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    30.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

@08.11: Ich habe schon von vielen Personen gehört, dass der Teil mit beruflicher Motivation immer am schlechtesten ist. Ich selbst würde mich als top motiviert bezeichnen und hatte bereits Daimler Vorerfahrug, habe jedoch auch nur 92 Punkte bekommen. Wenn der Rest stimmt, wirst du aber trotzdem zum AC eingeladen.

@29.11: Du glaubst doch nicht, dass jemand sein Online AC Durchlauf auf Video aufzeichnet? Außerdem ändert sich das ständig. Einfach die ganzen Nachrichten hier durchlesen und du kannst den Test auswendig ;)

[auf diesen Beitrag antworten]

    30.11.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

es gibt ein gutes Buch von Püttjer und Schnierda zum Thema der Online Tests mit Beispielen und Lösungsstrategien.
Es gibt immer ein Beispiel beim Online AC. Überlege dir beim Beispiel schon, bei dem die Zeit noch nicht läuft, eine Strategie zum Lösen der Aufgabe. z.B. bei "Welche Figur fehlt hier"-"als erste Ecken zählen (wenn alleiniges Hingucken nicht reicht)"

Berufliche Motivation: wer ist motiviert? Der, der eine Führungspostition und Verantwortung übernehmen will, der, der einen Konflikt versucht zu lösen, anstelle seinen eigenen Kopf durchzusetzen. Das, was man immer als "ich bin teamfähig" in die Bewerbung schreibt-genau nach sowas wird gefragt. Antworte dementsprechend selbstbewusst.

So und jetzt entschuldige Tobias: aber alles was recht ist, mach den AC selbst, übe anhand einschlägiger Fachliteratur. Hier stehen schon so viele Tipps, das reicht, um gut abzuschneiden. Chancengleichheit für alle, was bringt ein Online AC, wenn du jede einzelne Situation auswendig gelernt hast? Das wird dir beim AC vor Ort nicht mehr viel bringen, da keine der Aufgaben genauso wiederholt wird. Und spätestens da wird dich derjenige, der nicht nur Würfel richtig zusammenbauen kann, sondern außerdem noch hoch motiviert ist, dann ausstechen, wenn du vorher mit unfairen Mitteln gekämpft hast.

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    05.12.11
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo zusammen! Hat von Euch schon jemand irgendeine Rückmeldung für die Achsen Marketing Stelle in Kassel?

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    07.12.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Assessment Center

Hallo hallo liebe Leute,

also ich bin jetzt für das AC am 15. und 16.12.2011 in Esslingen eingeladen im Bereich Weltweite Transportlogistik. Habe gestern die Zusage bekommen, und hatte auch kein Telefongespräch.
Sonst noch jemand dabei?

[auf diesen Beitrag antworten]

    15.12.11
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

Hallo zusammen,

ich hab mich auch für die Trainee Stelle weltweite Transportlogistik geworben. Muss jetzt die Tage das Online AC machen und dann mal schauen.

Wenn dein AC vom 15/16.12 durch ist, kannst du ja mal Bescheid geben.

Viele Grüße

[auf diesen Beitrag antworten]

    27.12.11
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Assessment Center

Hiii....du ich hab mich gefreut, dass hier jmd gefunden der das AC beim Daimler gemacht hat. Ich hab nämlich im neujahr auch eins. ich wollt fragen, wie es war. zwei tage sollen es ja sein. Was für themen hast du bekommen? Diskussion / Präsentation / was kommt im onlinetest dran...?

[auf diesen Beitrag antworten]

    27.01.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo blog,
ich habe eine Abschluss von 2,9 (BWL, Praxissemester bei einer kleinen Firma 6 Monate Uni in Warschau). Zur Zeit suche ich eine stelle. Ich will gerne zu Daimler. Habe ich Chancen? Also schaeun die nur auf Note?
Was muss ich im AC genau machen? Ich hab gehört man bekommt auch einen Firmenwagen und gutes Gehalt. Stimmt das? Wieviel ist das?
Wenn die mich nehmen würden wäre ich so glücklch. Viele Grüße aus Warschau

[auf diesen Beitrag antworten]

    30.01.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

@Warschau...
die besten Chancen :-P

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    31.01.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

hallo, ich suche eine Stellenbeschreibung die ich leider nicht gespeichert hatte:

94153-Trainee (m/w) als Application Manager für IT-Systeme im Umfeld Enterprise Application Integration

Kann mir da jemand helfen? Danke schon mal :)

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    03.02.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

http://webcache.googleusercontent.com...

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    23.02.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo allerseits,

ich habe da eine Frage zum Online-AC bzw. zur weiteren Vorgehensweise.
Einige von euch haben das ja schon alles durchgemacht.
Habe den Online Test absolviert und am 07.02 meine Ergebnisse bekommen. Aber seit diesem Zeitpunkt nichts weiter von Seiten Daimler gehört. Also weder Absage noch Zusage.
Wie lange dauert das so in der Regel?
Vorab vielen Dank

[auf diesen Beitrag antworten]

    23.02.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo,

gleiches bei mir. Ich habe nur eine Mail gleich nach dem Online-Test bekommen, dass das Ergebnis an den jeweiligen Fachbereich weitergeleitet wurde. Sonst gabs nur die Info, dass man sich auch 'kurzfristig' melden könnte.

[auf diesen Beitrag antworten]

    28.02.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hi,

hab am 17.2 das Online AC gemacht aber bisher nichts gehört, AC wäre am 28./29.3. Hat schon jemand was nach seinem O-AC gehört?

[auf diesen Beitrag antworten]

    01.03.12
  Rejo

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo,

ist zufällig jmd. beim AC am 13./14. März dabei?

Viele Grüße!

[auf diesen Beitrag antworten]

    01.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo Rejo,
ja, da bin ich dabei.
Auf welche Stelle hast du dich beworben?
Wirst du am 12. schon dort ankommen oder erst am 13.?
Grüße

Rejo schrieb:
>
> Hallo,
>
> ist zufällig jmd. beim AC am 13./14. März dabei?
>
> Viele Grüße!

[auf diesen Beitrag antworten]

    02.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Jemand am 7. / 8. mit dabei?

VG

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    03.03.12
  quek

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo ihr,

hat jemand die Stellenbeschreibung zu folgendem Angebot:
"Wirtschaftswissenschaftler oder Wirtschaftsingenieur (m/w) als Produktmanager im After-Sales " (94431)

Viele Grüße

[auf diesen Beitrag antworten]

    06.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

Ich bin noch nicht ganz fertig und nur minimal besser als du angegeben hast und ich habe die Einladung zum Online Assessment.

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    06.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hat noch jemand die Stellenbeschreibung zu "Trainee für Vertragsflexibilität im Bereich Arbeitspolitik/Flexibilitätsmanagement"?

Wäre super!

[auf diesen Beitrag antworten]

    06.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Trainee (m/w) für Vertragsflexibilität im Bereich Arbeitspolitik/Flexibilitätsmanagement

Aufgaben:
Als eine Abteilung des zentralen Personalbereichs entwickeln wir für die Themen Personal-, Zeit- und Vertragsflexibilität sowie für das strategische Belegschaftsmanagement neue Konzepte, agieren in unseren Themen als Center of Competence, begleiten Projekte und die Umsetzung definierter Maßnahmen. Mit Vertragsflexibilität werden wettbewerbsfähige arbeitspolitische Rahmenbedingungen in definierten Unternehmensbereichen als Grundlage alternativer Vertragsgestaltung geschaffen. Ein Beispiel hierfür ist die HR Guideline für Tochtergesellschaften, mit der die Grundlagen der Personalarbeit der Daimler AG in Tochtergesellschaften verankert wird.

Zu ihren Aufgaben gehört:
Die Unterstützung der operativen Personalverantwortlichen bei der Gestaltung von HR-Themen in Tochtergesellschaften
Die Begleitung nationaler und internationaler Mergers & Aquisitions-Projekte mit HR-Umfang, als zentraler Ansprechpartner, durch strukturierte Information der operativen Personalverantwortlichen sowie durch Beratung und Klärung fachspezifischer Fragen zur HR Guideline für Tochtergesellschaften
Die Definition geeigneter Controlling- und Reportingtools zur Transparenzschaffung und Berichterstattung über die Ausgestaltung der HR-Themenfelder in Tochtergesellschaften
Die Mitarbeit bei der Ausgestaltung effizienter Prozesse und Schnittstellen innerhalb HR sowie fachbereichsübergreifend
Die Aufbereitung, Dokumentation und Präsentation von Projektergebnissen
Die Mitarbeit bei übergreifenden arbeitspolitischen Themen

Qualifikationen:
Sie haben Ihr Studium der Betriebswirtschaft, der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit einem überdurchschnittlichen Abschluss (Bachelor, Master, Diplom, Duale Hochschule/Fachhochschule/Universität) beendet bzw. stehen kurz davor. Idealerweise haben Sie die Vertiefungsrichtung Personal oder einen vergleichbaren Schwerpunkt gewählt.
Sie haben durch Praktika oder erste Berufstätigkeit (gerne auch im Ausland) praktische Erfahrungen im Schwerpunktfeld Personal oder in vergleichbaren Funktionen gesammelt.
Sie beherrschen die deutsche Sprache verhandlungssicher und bringen gute Englischkenntnisse mit.
Außerdem bringen Sie eine Affinität zu Methoden und Tools der Personalarbeit sowie arbeits- und personalpolitisches Interesse und Kenntnisse mit.
Sie überzeugen uns durch Ihre Kreativität, Kooperationsfähigkeit und hohes Engagement sowie durch Ihre Leidenschaft für das Automobil.
Sie legen Wert auf Chancengleichheit/Diversity und überzeugen uns durch Ihre Persönlichkeit!


Zusätzliche Informationen:
Die Tätigkeit ist in Vollzeit
Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen online bis zum 26.02.2012.
Wenn Sie unsere Vorauswahlkriterien erfüllen, laden wir Sie zu Auswahltagen ein, die am 28. und 29. März 2012 stattfinden.
Frühestmöglicher Eintrittstermin: ab April 2012.
Sie kennen Ihre Ziele. Wir den Weg dorthin. Mit unserem konzernweiten Nachwuchsprogramm CAReer lernen Sie die Daimler AG mit allen Facetten kennen. In einem global agierenden Unternehmen mit Standorten auf allen Kontinenten ist das für Sie Herausforderung und Chance zugleich.
Als Trainee bei Daimler ist jeder Tag anders. Und genau das hat das Programm. Vorausgesetzt natürlich, Sie wollen die automobile Zukunft mit gestalten. Während der Programmdauer von 12 bis 15 Monaten durchlaufen Sie mindestens 3 Projekteinsätze in verschiedenen Geschäfts- und Fachbereichen. Sie nehmen an Trainingsmodulen teil und bauen Ihr persönliches Netzwerk auf. Dabei arbeiten Sie gemeinsam mit uns an den Lösungen von morgen: und das mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und voller Vergütung. Mit CAReer bieten wir Ihnen den perfekten Start. Unser Nachwuchsprogramm für alle, die mehr bewegen wollen.

Kurzinfos
Veröffentlicht am: 20.01.2012
Ausschreibungsnummer: 095297
Standortinformation: Stuttgart
Abteilung: CAReer
Kontakt Personal: Frau Yvonne Otremba, Tel.:0711/17- 98757
Tätigkeitsbereich: Sonstiges

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    07.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo,

zufällig jmd. beim AC am 13/14.3 dabei?

Viele Grüße!

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    07.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

Hallo zusammen,

hat jemand die Stellenbeschreibung zu folgendem Angebot:
"Wirtschaftswissenschaftler oder Wirtschaftsingenieur (m/w) als Produktmanager im After-Sales " (94431)

Bitte bitte...

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    08.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

Wirtschaftswissenschaftler oder Wirtschaftsingenieur (m/w) als Produktmanager im After-Sales

Stuttgart

Berufseinstieg/Trainee D-PLZ 70 Fahrzeugbau/-zulieferer Ohne Berufserfahrung Produkt & Projekt Management Vollzeit
Onlinebewerbung Wirtschaftswissenschaftler oder Wirtschaftsingenieur (m/w) als Produktmanager im After-Sales Aufgaben: Wir sind in der Daimler AG weltweit verantwortlich für Mobilitätsleistungen und Pannendienst. Wir definieren einheitliche Standards für Europa und verbindliche Leitplanken für die weiteren globalen Märkte . Außerdem sind wir verantwortlich dafür, dass in allen Fällen der Immobilität unseren Mercedes-Benz-Kunden (inkl. PKW, Transporter, LKW, smart /Maybach) geholfen wird und stellen die Mobilität des Kunden sicher.Hinzu kommt unsere Aufgabe als kompetente Ansprechpartner für die weltweiten Mobilitätsanforderungen der Mercedes-Benz Kunden. Zudem enwickeln und betreuen wir Mobilitätsprodukte und -prozesse nach Kundenanforderungen in Abstimmung mit den Märkten und den Sparten. Trauen Sie sich zu, in einem herausfordernden Umfeld kontinuierlich Top-Leistungen zu bringen? Wollen Sie konzeptionell arbeiten, suchen aber auch den Kontakt zu den internationalen Märkten und verantworten operative Ergebnisse? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir möchten Sie gewinnen für das internationale Produktmanagement der Mobilitätsleistungen (Pannenfall/Unfall/Vandalismus etc.) für das Produkt Mercedes-Benz Transporter. Dies beinhaltet vielfältige anspruchsvolle sowohl strategisch-konzeptionelle, als auch stark operative Aufgaben im Kontakt mit den internationalen Märkten und der Sparte Transporter. Sie erarbeiten Strategien, Konzepte und Hilfsmittel für die erfolgreiche Umsetzung der Mobilitätsleistungen in den jeweiligen Märkten und Regionen mit allen beteiligten Bereichen. Sie definieren einheitliche Standards für Europa und verbindliche Leitplanken für die weiteren weltweiten Märkte. Sie entwickeln und betreuen Mobilitätsprodukte und -prozesse nach Kundenanforderungen in Abstimmung mit den Märkten und der Sparte. Sie analysieren und bewerten die Marktperformance sowie die Kundenakzeptanz und lassen die Erkenntnisse in die Optimierung bestehender Produkte einfließen. Als Berater geben Sie den internationalen Märkten Hilfestellung zur Erreichung der geforderten Marktperformance. Sie berücksichtigen bei allen Neuentwicklungen Effekte bzgl. der Kundenloyalität und die Wirtschaftlichkeit. Neben der Produktkonzeption und -betreuung gehört auch die Weiterentwicklung der Kommunikations- und Schulungskonzepte zu Ihrem Aufgabenbereich. Des Weiteren controllen Sie die internationalen Mobilitätskosten. Sie erstellen aussagefähige Management-Reports und steuern anhand von definierten KPIs. Sie gestalten aktiv den jährlichen Mobilitätskongress und regionale Expertenrunden mit und schaffen eine Plattform des gegenseitigen Erfahrungsaustauschs. Ihre Aufgabe wird auch sein, Technologien der Zukunft - z.B. Elektro-Mobilität - bereits heute zu berücksichtigen. Darüber hinaus übernehmen Sie spartenübergreifend (z.B. PKW) wesentliche Funktionen in vielfältigen Strategie- und Umsetzungsprojekten. Qualifikationen: Sie haben Ihr Studium der Betriebswirtschaftslehre mit der Vertiefungsrichtung Vertrieb/Marketing/Automobilwirtschaft, Finanzierung/Controlling bzw. Materialwirtschaft/Logistik, dem Wirtschaftsingenieurwesen mit der Vertiefung Maschinenbau bzw. Fahrzeugtechnik/-Service oder der Wirtschaftsinformatik mit einem überdurchschnittlichen Hochschulabschluss absolviert oder stehen kurz davor. Sie denken konzeptionell und sind stets prozess-, kunden- und dienstleistungsorientiert. Sie haben idealerweise durch Praktika oder erste Berufstätigkeit bereits Erfahrungen im Retail/Verkauf/POS/Werkstatt, bevorzugt im Automotivbereich, gesammelt. Eine hohe Leistungsmotivation, Kooperationsfähigkeit, Durchsetzungskraft sowie Flexibilität kennzeichnen Sie ebenso wie Ihre Leidenschaft für das Automobil und die Marke Mercedes-Benz. Sie können verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache vorweisen. Sie legen Wert auf Chancengleichheit/Diversity und überzeugen uns durch Ihre Persönlichkeit! Zusätzliche Informationen: Die Tätigkeit ist in Vollzeit Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen online bis zum 15.01.2012. Wenn Sie unsere Vorauswahlkriterien erfüllen, laden wir Sie zu Auswahltagen ein, die am 13. und 14.03.2012 stattfinden. Der genaue Termin wird während dem Auswahlverfahren noch bekanntgegeben. Frühestmöglicher Eintrittstermin: ab 01.04.2012. Sie kennen Ihre Ziele. Wir den Weg dorthin. Mit unserem konzernweiten Nachwuchsprogramm CAReer lernen Sie die Daimler AG mit allen Facetten kennen. In einem global agierenden Unternehmen mit Standorten auf allen Kontinenten ist das für Sie Herausforderung und Chance zugleich. Als Trainee bei Daimler ist jeder Tag anders. Und genau das hat das Programm. Vorausgesetzt natürlich, Sie wollen die automobile Zukunft mit gestalten. Während der Programmdauer von 12 bis 15 Monaten durchlaufen Sie mindestens 3 Projekteinsätze in verschiedenen Geschäfts- und Fachbereichen. Sie nehmen an Trainingsmodulen teil und bauen Ihr persönliches Netzwerk auf. Dabei arbeiten Sie gemeinsam mit uns an den Lösungen von morgen: und das mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und voller Vergütung. Mit CAReer bieten wir Ihnen den perfekten Start. Unser Nachwuchsprogramm für alle, die mehr bewegen wollen. Kurzinfos Veröffentlicht am: 22.12.2011 Ausschreibungsnummer: 094431 Standortinformation: Stuttgart Abteilung: CAReer Kontakt Personal: Frau Yvonne Otremba Tel.:0711/17- 98757 Tätigkeitsbereich: Vertrieb / Marketing

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    13.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Also ich bin mit ca. 2,3 im Durchschnitt, immerhin schon so weit gekommen, dass meine Bewerbung im Fachbereich gelandet ist - nun heißt es abwarten wie weit ich komme.

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    13.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo liebe Forumgäste,

ich habe mich bei Daimler für ein duales Studium Maschinenbau speziell Produktionstechnik beworben. Ich habe den Onlinetest sowie den Vororttest bestanden. Sie meinten in der letzten e-mail mitte Dezember zu mir, dass ich mich gedulden soll. Ich warte bis jetzt und es ist noch keine weitere Nachricht eingegangen. Meine Fragen sind:
Bin ich schon längst abgelehnt wurden?
Bei mir gab es bis jetzt noch kein Telefoninterview, warum nicht?
Wo kann man die "Punkte" sehen?
Und warum liest am im Internet, dass die AC Tests bei manchen einen Tag und bei anderen 2 Tage dauern.

Liebe Grüße

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    15.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo,
ich habe für eine Traineestelle das Online Assessment gemacht und bekam dann, die Nachricht, dass meine Bewerbung weitergeleitet wurde und nun heute ohne Telefoninterview die Einladung zum Assessment Center nächste Woche. Also das Telefoninterview ist wohl nicht zwingend, steht aber auch schon woanders im Forum.
Ich denke die die Dauer der Auswertung des Online Assessments hängt von der Bewerberzahl etc. ab.
Hast du noch nicht angerufen? Ich würde an deiner Stelle anrufen und nachfragen wie der aktuelle Stand ist. Wann soll denn das duale Studium beginnen, bzw. ist die Bewerbungsfrist bereits ausgelaufen?
Eine Absage hättest du höchstwahrscheinlich bereits bekommen.
Liebe Grüße

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    16.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Marktforschung Assessment Center

hey,
Ich habe mich auch auf ein duales Studium Maschinenbau beworben in 3 Werken. Weiß jemand ob das online ac für alle 3 bewerbungen zählt. Hab es vor ein paar tagen gemacht und fand alles nicht sooo schwer. Konnte am nächsten tag das ergebnis einsehen. Leider ist es gar nicht aussagekräftig meine 3 stärken sind Gewissenhaftigkeit, Berufliche Leistungsmotivation, Verhalten im Team, aber leider keine information wie 90 von 100 oder so. War der online AC bei euch genauso? Hab bisher auch keine weiter Information erhalten.

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    16.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Trainee-Programm Online AC /Test im AC

Hi,

die Traineestellen haben ja alle ein konkretes Einstiegsdatum angegeben. Ist das fix? Ich würde eine Stelle, die zum 1.6 ausgeschrieben ist, gerne erst zum 1.8 antreten.
Mach ich mir das mit das Leben nur unnötig schwer und bewerbe mich besser gleich zum passenden Zeitpunkt?

Viele Grüße

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    19.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR) AC

nein, ist kein problem...normalerweise ist das AC bei Einstieg 1.6. ja auch erst Anfang Mai, und manche leute sitzn ja nicht auf gepackten koffern, um nach stuggi überzusiedeln....

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    20.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR) AC

hi zusammen, ist jemand am 21.3. / 22.3. beim AC dabei (Lieferantenmanagement Logistik)? Wie bereitet ihr euch vor bzw. kann man sich überhaupt vorbereiten? grüße. stefan

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    20.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

Hat jemand schon eine Einladung für da AC vom 28.03 - 29.03 erhalten?

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    20.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo,
ich habe auch am 28./29.03 das AC. Hast du mittlerweile eine Antwort bekommen?

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    21.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hey bin am 28.29. dabei, für welchen Bereich bist du da?

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    21.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hey nein habe noch keine Antwort erhalten. Wie schauts bei dir aus?

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    21.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Bereich Personalentwicklung, aber halt noch keine Antwort fürs AC. Für welchen Bereich habt ihr euch beworben?

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    21.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Kann man auch ohne Studium sich bewerben? Ich bin autodidakt. Danke und Gruß

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    21.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

Hallo beisammen,
ich hatte mich bei Daimler fuer die Stelle "89777-Produktionsplaner/-in Achsen, Werk Untertürkheim" beworben. Allerdings dachte ich die Stellenbeschreibung bliebe online erhalten und nun habe ich sie nicht.
Koennte mir jemand weiterhelfen wo ich sie bekommen koennte?
Tausend Dank!

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    22.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

Stuttgart
D-PLZ 70
Fahrzeugbau/-zulieferer
Feste Anstellung
Maschinenbau-Ingenieure Mit Berufserfahrung
Vollzeit
Weitere: Ingenieurwesen & techn. Berufe

Onlinebewerbung
Produktionsplaner/-in Achsen, Werk Untertürkheim

Aufgaben:
Innerhalb des Teams Gewerke und Technologie Koordination Achsen in der Produktionsplanung Achsen sind Sie zuständig für die Aufgaben: Entwickeln und Abstimmen von Achsstrategien und Erstellen der langfristigen Produktionsordnung Achsen Koordinieren team- bzw. abteilungsübergreifender Prüfaufträge, Machbarkeitsuntersuchungen, Kapazitätsplanungen und Ermitteln von Einsatzfaktoren Erarbeiten bzw. Mitwirken an abteilungsinternen und -übergreifenden Prozessoptimierungen sowie Festlegen von daraus abzuleitenden Standards Durchführen von Neuplanungen; Planen von Arbeitsfolgen/ Arbeitsgängen für Subsysteme Planen von komplexen Produktionsmitteln Einbringen konstruktiver Verbesserungen und fertigungstechnischer Konzepte Erstellen von Anforderungen, Einholen und Bewerten von Angeboten für Subsysteme Begleiten und Überwachen des Aufbaus sowie Abnehmen von Subsystemen Optimieren und Dokumentieren von technischen Prozessen für begrenzte Gesamtsysteme Erarbeiten von Planungsstandards auf Grundlage von Richtlinien Mitwirken bei der Erarbeitung und Einführung von neuen Methoden Leiten von Projekten im eigenen Aufgabengebiet

Qualifikationen: Studium/Ausbildung: Ingenieurstudium Wirtschaftsingenieurwesen oder Maschinenbau
IT-Kenntnisse: MS-Office
Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch
Sonstige Kenntnisse: Mehrjährige Erfahrung bei der Planung komplexer Anlagen einschließlich Automatisierungssysteme im Sinne ganzheitlicher Planung, Betreuung Serienanläufe sind von Vorteil.
Persönliche Kompetenzen: Integrations- und Teamfähigkeit, Selbständigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität

Zusätzliche Informationen:
Die Tätigkeit ist in Vollzeit (auch teilzeitgeeignet)

Kurzinfos
Veröffentlicht am: 13.02.2012
Ausschreibungsnummer: 089777
Standortinformation: Stuttgart
Abteilung: Produktionsplanung Achsen
Tätigkeitsbereich: Produktion
Firma: Daimler AG

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    22.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ich bin heute zum online AC Test eingeladen worden. Es wurde natürlich schon viel zu den Fragen etc. geschrieben. Mich interessiert, ob es in letzter Zeit Änderungen oder andere Fragen/Vorgehensweisen gibt.
Also an alle die in den letzten Wochen/Monaten den online AC Test gemacht haben: Könnt ihr nochmal eine kurze Auflistung der Themen nennen, die abgefragt werden?

Vielen Dank schon mal.

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    23.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Viel Glück an alle, die das Assesment Center vor sich haben. War die letzten zwei Tage beim Assessment Center und es ist zu schaffen.

Bei mir war nur dumm, dass wohl die Fachabteilung nicht wusste was sie wollte. Habe die Stelle nicht bekommen, obowhl ich überdurchschnittlich bei allen Übungen abgeschnitten habe und bin nun 2 Jahre gesperrt. Grund: Sie suchten einen Wirtschaftsinformatiker und keinen BWLer mit IT-Affinität. Klar, dass mir die IT-Backrounds fehlen.
Ist aber auf jeden Fall eine Erfahrung wert und ich kann jetzt sicherer in die nächsten ACs gehen.

Das AC geht wieder 2 volle Tage und beinhaltet auch eine Fachdiskussion. Vorbereitung ist alles - man kann Selbstpräsi und Co üben - ist v.a. für Menschen wichtig, die etwas unsicherer sind. Gibt ein paar hilfreiche Bücher zum Thema AC wo Tipps für die einzelnen Übungen gegeben werden - Anschaffung lohnt sich.

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    24.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center / AC

HI @ all,
da mir die ganzen posts hier sehr geholfen haben will ich nun auch meinen Beitrag leisten.
Wie mein Vorredner kann ich auch bestätigen, dass das ganze wirklich eine Erfahrung wert ist.
Ein solches AC wird für mehrere Stellen gleichzeitig durchgeführt. Das heisst nicht jeder auf dem AC ist euer Konkurrent. Was das ganze ein bisschen entspannter macht.
Am ersten Tag findet wie oben schon beschrieben der Test am PC, eine selbstpräsentation über 3 Minuten (einhalten) inklusive Vorstellung ABschlussarbeit, sowie eine Gruppendiskussion statt. Das ganze ist nicht direkt auf die Stelle bezogen, sondern eher Cross-Funktional angelegt. Das heisst, dass nicht unbedingt ein Thema bei der Diskussion dran kommt das viel mit eurem späteren Job zu tun hat (dennoch mit Fokus AUtomobilindustrie).
Wie von andern schon beschrieben fliegen nach dem ersten Tag gut ein drittel raus. Hierbei wird jede Übung hinzugezogen wobei wohl am meisten Wert auf den Test gelegt wird. Dennoch müssen die anderen Übungen ebenfalls gut sein.
Vorbereitung erster Tag:
AUf alle fälle IQ tests in I-net machen. Oben sind ja schon ein paar angegeben. SInd sehr hilfreich. Ebenfalls gut sind Verschiedene BÜcher um die tests zu üben. Also absolut möglich mit guter VOrbereitung. Wichtig!!! Englisch wird ebenfalls abgefragt.
Selbstptäsentation zu Hause vorbereiten.
Diskussion kann man nicht vorbereiten.

2. Tag.
Ist um einiges anstrengender als der Erste.
Man bekommt eine Case Studie die man durcharbeiten muss, um anschließend eine Präsentation zu halten. DIe VOrbereitungszeit ist für den Umfang sehr kurz gehalten. ANschließend bekommt man nochmals eine Case Studie die für die Gruppendiskussion durchgearbeitet werden muss. Ebenfalls unter Zeitdruck.
Nachmittags findet lediglich noch eine Fachbereichsinformation sowie ein Interview mit dem Fachbereich statt.
Vorbereitung 2. Tag:
nicht möglich, außer seinen lebenslauf zu kennen (aber davon gehe ich aus)

Insgesamt eine tolle Erfahrung.

WÜnsch euch allen viel Glück.

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    26.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center / AC

Danke für die hilfreiche Ausführung!

Mir ist irgendwann auch mal zu Ohren gekommen, dass nicht nur im Test Englisch abgefragt werden kann, sondern die Option besteht, dass die Präsentation oder die Diskussion auf Englisch gehalten werden muss.

Gerücht oder Wahrheit? :)

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    26.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

Gibt es weitere Teile in Englisch ausser innerhalb des Tests?

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    26.03.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center / AC

Englisch kommt vor in:
- Online-Test
- Präsentation Abschlussarbeit
- und je nach Stelle kurz im Vorstellungsgespräch

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    30.03.12
  Lounge Gast

Re: Trainee-Programm Wirtschaftlichkeitsrechnungen Mercedes Benz Cars - Produktion

Hi,

wollte fragen ob jemand die Anzeige für folgende Stelle gespeichert hat und den Inhalt posten könnte:
"Trainee Change Management Berater Lean Transformation"

Danke im Voraus!

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    30.03.12
  Lounge Gast

Re: Trainee-Programm Wirtschaftlichkeitsrechnungen Mercedes Benz Cars - Produktion

Trainee (m/w) als Change Management Berater im Rahmen der unternehmensweiten Lean Transformation bei Mercedes-Benz Cars

Tätigkeitsbeschreibung: Qualifikationen: Die Tätigkeit ist in Vollzeit ?Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen online bis zum 04.03.2012 ?Wenn Sie unsere Vorauswahlkriterien erfüllen, laden wir Sie zu Auswahltagen ein, die am 04. und 05.04.2012 stattfinden. ?Frühestmöglicher Eintrittstermin: ab 01.05.2012. ?Sie kennen Ihre Ziele. Wir den Weg dorthin. Mit unserem konzernweiten Nachwuchsprogramm CAReer lernen Sie die Daimler AG mit allen Facetten kennen. In einem global agierenden Unternehmen mit Standorten auf allen Kontinenten ist das für Sie Herausforderung und Chance zugleich. ?Als Trainee bei Daimler ist jeder Tag anders. Und genau das hat das Programm. Vorausgesetzt natürlich, Sie wollen die automobile Zukunft mit gestalten. Während der Programmdauer von 12 bis 15 Monaten durchlaufen Sie mindestens 3 Projekteinsätze in verschiedenen Geschäfts- und Fachbereichen. Sie nehmen an Trainingsmodulen teil und bauen Ihr persönliches Netzwerk auf. Dabei arbeiten Sie gemeinsam mit uns an den Lösungen von morgen: und das mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und voller Vergütung. Mit CAReer bieten wir Ihnen den perfekten Start. Unser Nachwuchsprogramm für alle, die mehr bewegen wollen.

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    04.04.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Bewerbungsstand: Einfach beim Bewerbermanagement anrufen und nachfragen.

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    11.04.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Trainee-Programm Online AC /Test im AC

Hallo zusammen,

hat jemand eventuell von euch noch die Stellenbeschreibung fuer :

Trainee (m/w) für Key-Account Management After Sales der Vertriebsorganisation

und waere so nett diese nocheinmal hier zu posten ?

Vielen Dank schoneinmal im vorraus

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    15.04.12
  Emma24

Re: Daimler CAReer Assessment Center

Hallo an alle,

habe mich für ein Trainee zur Nachwuchsverkäuferin beworben. Hatte eine erstes VG und nun die Einladung zum AC. Es geht allerdings nur 1 Tag. Außerdem hatte ich weder einen Online Test noch ein Tel.interview, ging es jemandem von Euch ähnlich??

Hat jemand Erfahrungen ,wie die Planung bei einem eintägigen AC aussieht??

Ist zufällig noch jemand am 9.4 zu AC in Stuttgart


Grüße Emma

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    15.04.12
  Emma24

Re: Daimler(Chrysler)Ac

Hallo zusammen,
habe mich für ein Trainee zur Nachwuchsverkäuferin beworben, hatte weder den Online Test noch ein Tel.int. wurde gleich zum ersten VG eingeladen und habe jetzt am 9.5 eine Einladung zum 1-tägigen AC in Stuttgart.
Hat jemand schon mal einen ähnlichen Ablauf erlebt bzw. nur einen 1-tägigen AC gehabt? Was läuft da anders?

Grüße Emma

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    16.04.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR) AC

Hallo zusammen,

hat jemand eventuell von euch noch die Stellenbeschreibung fuer :

Trainee im Bereich IT-Infrastruktur als technischer Projektleiter

oder könnte jemand mir mindestens sagen ob der AC am 2/3 Mai stattfindet?

Danke!

Viele Grüße!

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    17.04.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

Hallo zusammen,

Hat jemand noch die Stellenbeschreibung

"Trainee im Bereich IT-Infrastuktur als Technischer Projektleiter"

und wäre so nett es zu posten?

Danke!

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    19.04.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Mal eine Frage: Hat man sowohl für Selbstpräsentation UND Vorstellung der DA 3 Minuten Zeit oder ist es separat? Also 3 Mintuten Selbstpräsentation, 3 Minuten über DA? Weiterhin würde mich bzgl. Englisch im schriftlichen Test interessieren, ob man da eher allgemeine Begriffe nimmt oder eher auf Automobilindustrie bezogen. Ich hätte z.B. mit autospezifischen Wörtern meine Probleme:). Solange es If-Sätze sind und einwenig Grammatik, ist es ja noch irgendwo i.O.

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    21.04.12
  Lounge Gast

098930 - Trainee Sales & Marketing MB Bank

Hi zusammen,
hat jemand zufällig noch die Stellenanzeige für die Traineestelle im Bereich Sales & Marketing für die Mercedes-Benz Bank? Ich find sie leider nicht mehr...

Herzlichen Dank schonmal im Voraus..

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    24.04.12
  Lounge Gast

Trainee Bereich Purchasing Produktionsanlagen Powertrain

Hallo zusammen,

ich wurde die Stellenanzeige für folgende Traineestelle brauchen.
98349-Wirtschaftswissenschaftler / Wirtschaftsingenieur / Betriebswirtschaftler (m/w) als Trainee für den Bereich Purchasing Produktionsanlagen Powertrain

Kann mir vielleicht jmd. helfen?

Vielen Dank und Grüsse an alle

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    24.04.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR) AC

Kann mir jemand die Stellenanzeige für die Traineestelle "Ingenieur als Trainee für die Entwicklung Gesamtfahrzeug schicken? Beim Wiederherstellen meiner Festplatte konnte ich diese nicht mehr finde.

Ich bin euch sehr dankbar für eure Hilfe.

Vielen Dank

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    24.04.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

Hallo zusammen,
hat jemand die Anzeige für:

97113 - Trainee (m/w) für das Performance Management der Accounting Shared Service Organisation

Vielen dank

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    24.04.12
  Lounge Gast

Re: Trainee Bereich Purchasing Produktionsanlagen Powertrain

hi, hast du eine einladung zum AC bekommen?

ich hab die stellenanzeige ausgedruckt, aber leider nicht mehr digital und keinen scanner... brauchst du irgendwas bestimmtes oder wolltest nochmal einfach die ganze stellenanzeige?

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    24.04.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

Hi, ich wollte mir die gesamte Stellenanzeige nur noch einmal anschauen und mit anderen Stellen vergleichen um aehnliche Ausschreibungen zu finden. Im Bewerberportal kann man die Anzeige nicht mehr sehen.
Kannst du Kurz die Taetigkeiten erwaehnen und das Anforderungsprofil? Das waer super.

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    24.04.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

Trainee (m/w) für das Performance Management der Accounting Shared Service Organisation

Stuttgart
Berufseinstieg/Trainee Controlling
Geschäftsbereich (Kostenrechnung & Planung)
D-PLZ 70
Fahrzeugbau/-zulieferer
Ohne Berufserfahrung
Projekt & Fachbereich Controlling Rechnungswesen
Vollzeit

Onlinebewerbung Trainee (m/w) für das Performance Management der Accounting Shared Service Organisation
Aufgaben: Daimler ist eines der international führenden Automobilunternehmen. Mit globaler Präsenz, starkem Markenportfolio, umfassendem Produktprogramm und nicht zuletzt durch viele Innovationen und wegweisende Technologien hat Daimler seine Spitzenstellung am Markt erreicht. Weltweit tragen über 260.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zum Erfolg des Unternehmens bei. Innerhalb der Daimler Accounting Organisation ist unser Bereich der Prozesseigner für das transaktionale Accounting. Wir entwickeln, initiieren und betreiben ein globales Netzwerk von Shared Service Centern mit derzeit mehr als 1000 Mitarbeitern. In unserer Stabsabteilung stellen wir die Transparenz über Qualität und Leistungsfähigkeit der Prozesse der Shared Service Organisation, des Ressourceneinsatzes und der Budgets sicher. Eine zusätzliche Aufgabe ist, die Weiterentwicklung der Globalen Shared Service Organisation für die Funktionen Finance & Accounting erfolgreich zu unterstützen. Dies erfolgt durch ein effektives Performance Management, welches zur Steuerung der Leistungsfähigkeit der Gesamtorganisation, der dezentralen Center, der Projekte und der externen Dienstleister dient, durch die Sicherstellung eines aussagefähigen Reportings bezüglich Kosten, Qualität und Güte der Leistungserstellungsprozesse sowie Erfüllung der mit den Kunden vereinbarten Service Levels, durch das Aufsetzen von Projekten zur Realisierung einer globalen Shared Service Organisation und durch die Sicherstellung eines standardisierten Vertragswerkes. Wir wollen Sie gewinnen, uns bei der Weiterentwicklung unserer Planungs- und Controllingprozesse zu unterstützen. Eine der Aufgaben ist die methodische und terminliche Definition und Koordination der periodischen Budget- und Kapazitätsplanung des gesamten Bereiches (Strategische Planung (SP), Operative Planung (OP), Ist-Erwartungen, Monatsberichte) unter Einbeziehung der jeweiligen Stakeholder. Dazu gehört auch die Neugestaltung der Zusammenarbeitsmodelle mit tangierten Fachbereichen zur Optimierung der Planungs- und Prognosequalität. Im Rahmen des Managementreportings werden sie alle relevanten Budget und Kapazitätskennzahlen analysieren und Auswertungen für die Bereichsleitung erstellen. Falls kompensatorische Maßnahmen möglich bzw. notwendig sind, machen Sie diese transparent und erarbeiten Handlungsempfehlungen. Weiterhin werden sie strategische Projekte zum Ausbau der globalen Shared Service Organisation begleiten, operative Projekte durchführen und dabei beispielsweise Wirtschaftlichkeitsrechnungen erarbeiten.

Qualifikationen: Sie haben Ihr Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit einer der Vertiefungen (Controlling, Rechnungswesen oder Investitionsrechnung) mit einem überdurchschnittlichen Abschluss absolviert oder stehen kurz davor. Sie verfügen über konzeptionelles Denkvermögen, ein sehr gutes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten. Sie haben sich während Ihres Studiums sowie im Rahmen Ihrer Praxiserfahrungen oder erster Berufstätigkeit bereits intensiv mit den Themen Controlling insbesondere Projektcontrolling und/oder Planung, Reporting, Wirtschaftlichkeitsrechnung auseinandergesetzt. Sie verfügen über Kenntnisse in den Systemen Excel (inkl. Makros), PowerPoint und SAP (CO-Modul) von Vorteil. Eine hohe Leistungsmotivation, Durchsetzungskraft und Kreativität kennzeichnen Sie ebenso wir Ihre Leidenschaft für das Automobil und die Marke Mercedes-Benz. Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache verhandlungssicher und verfügen über mindestens ein halbes Jahr Auslandserfahrung während des Studiums oder erster Berufstätigkeit. Sie legen Wert auf Chancengleichheit/Diversity und überzeugen uns durch Ihre Persönlichkeit!

Zusätzliche Informationen: Die Tätigkeit ist in Vollzeit Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen online bis zum 09.04.2012. Wenn Sie unsere Vorauswahlkriterien erfüllen, laden wir Sie zu Auswahltagen ein, die voraussichtlich am 15. und 16. Mai 2012 stattfinden. Frühestmöglicher Eintrittstermin: ab Juni 2012. Sie kennen Ihre Ziele. Wir den Weg dorthin. Mit unserem konzernweiten Nachwuchsprogramm CAReer lernen Sie die Daimler AG mit allen Facetten kennen. In einem global agierenden Unternehmen mit Standorten auf allen Kontinenten ist das für Sie Herausforderung und Chance zugleich. Als Trainee bei Daimler ist jeder Tag anders. Und genau das hat das Programm. Vorausgesetzt natürlich, Sie wollen die automobile Zukunft mit gestalten. Während der Programmdauer von 12 bis 15 Monaten durchlaufen Sie mindestens 3 Projekteinsätze in verschiedenen Geschäfts- und Fachbereichen im In- und Ausland. Sie nehmen an Trainingsmodulen teil und bauen Ihr persönliches Netzwerk auf. Dabei arbeiten Sie gemeinsam mit uns an den Lösungen von morgen: und das mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und voller Vergütung. Mit CAReer bieten wir Ihnen den perfekten Start. Unser Nachwuchsprogramm für alle, die mehr bewegen wollen.

Kurzinfos
Veröffentlicht am: 03.04.2012
Ausschreibungsnummer: 097113
Standortinformation: Stuttgart
Abteilung: CAReer
Kontakt Personal: Frau Sabine Ullrich
Tel.:071117 99479
Tätigkeitsbereich: Finanzen / Controlling
Firma: Daimler AG

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    24.04.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR) AC

Ingenieur (m/w) als Trainee für die Gesamtfahrzeugentwicklung

Aufgaben:
Innerhalb der Direktion Programmmanagement der C- und E- Klasse verantworten wir im Center die gesamtheitliche Entwicklung der MRA- Plattform (Mercedes Rear Wheel Drive Architecture) und die darauf basierenden Fahrzeuge der E- und GLK- Klasse.

Die Abteilung Gesamtfahrzeugkonstruktion integriert im Rahmen des Produktenstehungsprozess MDS (Mercedes Development System) alle zum Fahrzeug gehörende Systeme und Komponenten zum Gesamtfahrzeug. Dabei wird die Anordnung aller packagingrelevanten Teile festgelegt, überprüft und freigegeben. Ziel ist das Erreichen des Gesamtoptimums bezüglich Funktion, Design, Ergonomie, Gewicht und Kosten sowie die Erfüllung von Montage-, Crash- und Kundendienstbelangen. In der frühen Entwicklungsphase entstehen unter Mitwirkung von EP/CEG die Maßkonzepte, in denen die wesentlichen Außen-, Innen-, Funktions- und Komfortmaße aller Varianten der Baureihe festgelegt sind, incl. Wettbewerbsvergleich. Speziell die kundenoptimierte Integration der alternativen Antriebsvarianten wie Hybrid- oder Brennstoffzellenantriebe stellen hierbei eine besondere Herausforderung dar.

In der Abteilung Gesamtfahrzeugkonstruktion MRA arbeiten Sie an der Nachfolge der heutigen E- und CLS- Klasse im Bereich Package/ Dach und Heck.

Sie wirken mit an der Zusammenführung von Anforderungen aus Design, Marketing, Produktion, Service und Komponente. Unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben und ergonomischer Erfordernisse erarbeiten Sie konstruktive Lösungen, die die komplexen Zusammenhänge im gesamten Fahrzeug abdecken und die geforderten konzeptionellen und qualitativen Anforderungen erfüllen. Aus dem Gesamtkonzept leiten Sie für beteiligte Fachabteilungen Lage- und Bauraumvorgaben für Module und Systeme ab und überprüfen und koordinieren deren Einhaltung während des Entwicklungsprozesses. Während des Entwicklungszyklus begleiten Sie das Produkt von den ersten Konzepten und Konstruktionen bis zur Serienreife.

Qualifikationen:
Sie haben Ihr Studium des Maschinenbaus, der Luft- und Raumfahrttechnik, des Fahrzeugbaus oder der Fahrzeugtechnik mit überdurchschnittlichen Ergebnissen absolviert oder stehen kurz davor.
Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache verhandlungssicher.
Eine technische Berufsausbildung ist von Vorteil.
Sie legen Wert auf Chancengleichheit / Diversity und überzeugen uns durch Ihre Persönlichkeit!

Zusätzliche Informationen:
Die Tätigkeit ist in Vollzeit
Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen online bis zum 27.05.2012.
Wenn Sie unsere Vorauswahlkriterien erfüllen, laden wir Sie zu Auswahltagen ein, die am 03. und 04.07.2012 stattfinden.
Frühestmöglicher Eintrittstermin: ab 01.08.2012.
Sie kennen Ihre Ziele. Wir den Weg dorthin. Mit unserem konzernweiten Nachwuchsprogramm CAReer lernen Sie die Daimler AG mit allen Facetten kennen. In einem global agierenden Unternehmen mit Standorten auf allen Kontinenten ist das für Sie Herausforderung und Chance zugleich.
Als Trainee bei Daimler ist jeder Tag anders. Und genau das hat das Programm. Vorausgesetzt natürlich, Sie wollen die automobile Zukunft mit gestalten. Während der Programmdauer von 12 bis 15 Monaten durchlaufen Sie mindestens 3 Projekteinsätze in verschiedenen Geschäfts- und Fachbereichen. Sie nehmen an Trainingsmodulen teil und bauen Ihr persönliches Netzwerk auf. Dabei arbeiten Sie gemeinsam mit uns an den Lösungen von morgen: und das mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und voller Vergütung. Mit CAReer bieten wir Ihnen den perfekten Start. Unser Nachwuchsprogramm für alle, die mehr bewegen wollen.

Kurzinfos
Veröffentlicht am: 19.04.2012
Ausschreibungsnummer: 099390
Standortinformation: Sindelfingen
Abteilung: CAReer
Kontakt Personal: Frau Manuela Warth
Tel.:+4971117 95454
Tätigkeitsbereich: Forschung & Entwicklung

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    24.04.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Wirtschaftswissenschaftler / Wirtschaftsingenieur / Betriebswirtschaftler (m/w) als Trainee für den Bereich Purchasing Produktionsanlagen Powertrain
Beschäftigungsart: Traineeprogramm
Arbeitgeber: Daimler AG
Datum: 26. März 2012
Gesuchte Studienbereiche: Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Logistik, Allg. Wirtschaftswissenschaften, Allg. Ingenieurwissenschaften
Einsatzorte: Untertürkheim, Stuttgart
Einsatzregion: Baden-Württemberg

Aufgaben
Der Bereich International Procurement Services verantwortet die weltweiten Einkaufsaktivitäten für Nichtproduktionsmaterial und Dienstleistungen der Daimler AG. Wir sind mit ca. 630 Mitarbeitern auf fünf Kontinenten und somit in allen wichtigen Weltmärkten vertreten. Mit erzielten Preisreduzierungen, hoher Effektivität und professionellem Einkaufs-Know How schaffen wir Mehrwert für den Konzern. Der Bereich Einkauf Produktionsanalgen umfasst vier Teams und verantwortet innerhalb unseres Bereiches die Beschaffung von Produktionsanlagen für die in- und ausländischen Produktionsstandorte. Die wichtigsten Kunden sind dabei die techn. Planungsbereiche der Business Units Mercedes-Benz Cars und Trucks der Daimler AG. Unser Team verantwortet dabei die Beschaffung von Produktions- und Montageanlagen für die Powertrain Werke der Daimler AG. Genannte Anlagen werden vornehmlich zur Herstellung von Motoren, Getrieben und Achsen eingesetzt. Eine steigende Bedeutung kommt zunehmends dem Bereich "Alternative Antriebe" zu.
Ihre Hauptaufgabe wird die operative und strategische Betreuung einer globalen Materialgruppe sein. Dabei stehen Sie in engem Kontakt mit den Lieferanten, den internen Produktions- und Produktionsplanungsabteilungen, der jurisitischen Abteilung sowie Einkaufskollegen der Auslandslokationen.
Im Rahmen der strategischen Ausrichtung der Materialgruppe werden Sie die Lieferantenstruktur optimieren, Trends auf dem Beschaffungsmarkt identifizieren sowie technologische Innovationen und interne Bedarfe in eine ganzheitliche und global gültige Materialgruppenstrategie überführen.
Die operative Komponente Ihrer Tätigkeit umfasst die Definition der Vergabeart (Direktvergabe, Ausschreibung etc.) die Verhandlungsvorbereitung, das Entwickeln eines Verhandlungsdesigns, das Führen von Verhandlungen sowie letztliche die Ausgestaltung von Verträgen (Bestellungen bzw. Abschlüsse). Der Fokus in einer Verhandlung liegt v. a. in der Optimierung von Preis, Liefertermin und Anlagenqualität.
Das Lieferantenmanagement stellt einen weiteren Schwerpunkt Ihrer Einkaufstätigkeit dar. Die vielfältigen Aufgaben in diesem Bereich, wie z. B. das Lieferantenrisikomanagement, die Lieferantenperformanceüberwachung - und erfassung sowie das Troubleshooting (u. a. Eskalationsgespräche organisieren und durchführen, Koordinieren von Lieferanteninsolvenzen, Unterstützung der Auslandslokationen) runden die anspruchsvolle und herausfordernde Tätigkeit ab.
Neben der Einkaufstätigkeit werden Sie in interdisziplinären Projekten, welche das Ziel einer schlanken Einkaufsorganisation verfolgen mitwirken. Die Optimierung von Prozessen, Tools und Methoden sowie letztlich deren Überführung in Standards, dienen der nachhaltigen Wertschöpfung von IPS. Der Kaizen-Gedanke ist fester Bestandteil der Organisation und ihrer täglichen Arbeit.

Qualifikationen
Sie haben Ihr Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens oder der technischen BWL mit einem überdurchschnittlichen Abschluss absolviert oder stehen kurz davor.
Idealerweise haben Sie die Vertiefungsrichtung Supply Chain Management, Maschinenbau oder Logistik bzw. einen vergleichbaren Schwerpunkt gewählt.
Sie verfügen über Verhandlungsgeschick in Verbindung mit einem sicheren Auftreten, Überzeugungskraft und guten rhetorischen Fähigkeiten.
Durch Praktika oder erste Berufstätigkeit haben Sie sich Kenntnisse von Einkaufsprozessen sowie Einkaufssystemen angeeignet und können bereits Erfahrungen im Projektmanagement aufweisen.
Eine hohe Durchsetzungskraft und Einsatzbereitschaft kennzeichnen Sie ebenso, wie Ihre Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache verhandlungssicher.
Sie legen Wert auf Chancengleichheit/ Diversity und überzeugen uns durch Ihre Persönlichkeit!

Zusätzliche Informationen
Die Tätigkeit ist in Vollzeit
Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen online bis zum 22.04.2012.
Wenn Sie unsere Vorauswahlkriterien erfüllen, laden wir Sie zu Auswahltagen ein, die am 05. und 06.06.2012 stattfinden.
Frühestmöglicher Eintrittstermin: ab 01.07.2012.
Sie kennen Ihre Ziele. Wir den Weg dorthin. Mit unserem konzernweiten Nachwuchsprogramm CAReer lernen Sie die Daimler AG mit allen Facetten kennen. In einem global agierenden Unternehmen mit Standorten auf allen Kontinenten ist das für Sie Herausforderung und Chance zugleich.
Als Trainee bei Daimler ist jeder Tag anders. Und genau das hat das Programm. Vorausgesetzt natürlich, Sie wollen die automobile Zukunft mit gestalten. Während der Programmdauer von 12 bis 15 Monaten durchlaufen Sie mindestens 3 Projekteinsätze in verschiedenen Geschäfts- und Fachbereichen. Sie nehmen an Trainingsmodulen teil und bauen Ihr persönliches Netzwerk auf. Dabei arbeiten Sie gemeinsam mit uns an den Lösungen von morgen: und das mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und voller Vergütung. Mit CAReer bieten wir Ihnen den perfekten Start. Unser Nachwuchsprogramm für alle, die mehr bewegen wollen.

Kurzinfos
Veröffentlicht am: 26.03.2012
Ausschreibungsnummer: 098349
Standortinformation: Werk Untertürkheim
Abteilung: CAReer
Kontakt Personal: Frau Margit Waizenegger
Tel.:0711-17 93973
Tätigkeitsbereich: Einkauf

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    27.04.12
  Lounge Gast

Daimler Women Days

Hat jemand schon eine Einladung zu den Daimler Women Days bekommen? Sind vom 07-08.05.12

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    27.04.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

Hallo,

Hat jemand eine Einladung zu AC am 03-04.05 bekommen?

Spezifisch für die 96587-Trainee (w/m) als Business Consultant für internationale Projekte?

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    27.04.12
  Lounge Gast

Re: Trainee Bereich Purchasing Produktionsanlagen Powertrain

Yep, die Einladung furs Online AC habe ich auch bekommen. Ich habe aber dann nicht weiteres gehort.


Grusse

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    29.04.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo zusammen ,

ist jemand am 9.4 zum AC in Stuttgart dabei?

grüße

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    30.04.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Women Days

Nein, bisher noch nichts gehört. Weder Ab- noch Zusage.

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    02.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ich war Anfang April beim AC dabei und es ist tatsächlich so wie die neueren Posts erzählen:

1. Tag:
9-10: Begrüßung & Untern.präsentation
10-11: Selbstpräsentation (inkl. Vorbereitungszeit): 3 min (Zeit achten) und Abschlussarbeit auf English integrieren
11-11:30: Fachdiskussion mit den anderen Wettbewerbern um deine Stelle

Essen (ohne Beobachter)

13:30 - 15:30 Online-Test (zählt am ersten Tag echt viel): Englisch auffrischen und einfach ein paar IQ Tests machen

2. Tag:
8-9: Einzelpräsentation vorbereiten (Zeit sehr knapp)
9-9:30: Vorstellung der Beobachter
9:30-10 Vorbereitung der Gruppenpräsentation
Im Anschluss Einzelpräsentation (15 Min) und Gruppenpräsentation (45 Min inkl. 40 Min Diskussion)

Essen (mit Beobachtern)

danach 40 Minuten Fachbereichinformation und dann nacheinander Einzelinterviews mit Fachbereich (bei mir E3 und E4 und Personalerin)

Feierabend!

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    02.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

Hallo,
hat jemand schon ne Einladung zum AC am 14./15.05 bekommen?

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    04.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hi,
ja, habe gestern die Einladung zum AC am 14./15.5. bekommen

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    04.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

das ist aber nicht das assessment center in stuttgart geplant für den 15. und 16.05.2012 ??

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    06.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Bist du am 15./16. dabei? Um welche Stelle geht's bei dir?

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    06.05.12
  Lounge Gast

Re: Assessment Center am 9.5.2012

Hallo Zusammen,

ist noch jemand am 9.5 zum AC in Stuttgart?

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    06.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

weiß dass eins am 15/16 mai ist, aber ich bin noch nicht eingeladen - ist jemand eingeladen?

stelle: Ingenieur (m/w) als Trainee für die Strategische Fabrikund
Standortentwicklung

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    07.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo, hat jemand noch die Beschreibung der Stelle Trainee (m/w) Produktmanagement PKW in Berlin????

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    07.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Trainee (w/m) im Team Produktmanagement PKW Berlin

Aufgaben
?Das Produktmanagement der deutschen Vertriebssparte PKW ist für das Life-Cycle-Management, das Pricing und die Segment- und Strukturplanung der verschiedenen Mercedes-Benz PKW Baureihen für den deutschen Markt verantwortlich. Darüber hinaus begleitet das Produktmanagement die Produktentstehungsphase des Headquarters aus Sicht des deutschen Marktes. Zu den Hauptaufgaben zählen die Entwicklung von Strategien zur optimalen Absatzpotenzialausschöpfung, Erfüllung des Vertriebsbeitrages und Erzeugung von Nachfrage im deutschen Markt. Das wesentliche Instrument ist dabei die richtige Steuerung der Produkt-, Preis-, Kommunikations- und Distributionspolitik.
?Im Einzelnen möchten wir Sie für folgende Aufgabenschwerpunkte gewinnen:
?Ermittlung der Anforderungen für die verschiedenen Baureihen anhand von zu erstellenden Markt- und Wettbewerbsanalysen und Vertretung in den relevanten Gremien der Sparte Pkw. Analyse zukünftiger Produktanforderungen für den deutschen Markt. Maßnahmen definieren und in die Produktanforderungen einfließen lassen.
?Vertretung der deutschen Mercedes-Benz Vertriebsinteressen in den verschiedenen Produktentstehungsphasen von Nachfolgebaureihen bzw. von Neuprodukten. Produkt- und Preispositionierung auf Basis von Programm- und Wettbewerbsvergleichen.
?Vorbereitung und Durchführung der Markteinführung von Nachfolgebaureihen und von neuen Baureihen in Deutschland.
?Vorbereitung der Absatz-, Ergebnis- und Umsatzplanung für die betreuende Baureihe für die Zielvereinbarungsgespräche mit der Sparte Pkw. Aufzeigen Chancen und Risiken und Mitwirken bei der unterjährigen Anpassung.
?Ermittlung von Anforderungen zur optimalen Vermarktung von Produkt- und Dienstleistungen auf Retailebene.
?Aufzeigen von Handlungsbedarfen zur Absicherung und zum Ausbau des Neufahrzeugabsatzes. Lösungsvorschläge erarbeiten, umsetzen und controllen.
?Beauftragung und Briefing der Querschnittsfunktionen. Definition und Bereitstellung der entsprechenden Inhalte, fallweise Begleitung und/oder aktive Teilnahme an den Maßnahmen.
?Reklamationsmanagement: Anfragen aus der Retailorganisation und -betreuung sowie von Kunden beantworten und entsprechende Maßnahmen einleiten.


Qualifikationen
?Sie haben Ihr Studium der Betriebswirtschaftslehre mit einem überdurchschnittlichen Abschluss beendet oder stehen kurz davor.
?Idealerweise haben Sie die Vertiefungsrichtungen Vertrieb, Marketing oder Automobilwirtschaft bzw. einen vergleichbaren Schwerpunkt gewählt.
?Sie verfügen über ein ausgeprägtes konzeptionelles Denkvermögen, arbeiten selbständig, zielorientiert und kommunizieren überzeugend. Sie agieren eigenständig und sicher im Umgang mit internen und externen Kunden.
?Durch Praktika oder erste Berufstätigkeit haben Sie praktische Erfahrungen in den Bereichen Produktmanagement oder Vertrieb in der Automobilindustrie oder bei einem Zulieferer, idealerweise direkt am Point of Sales, gesammelt. Ihnen ist der globale Automobilmarkt und das Wettbewerbsumfeld vertraut.
?Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache verhandlungssicher, verfügen über Auslandserfahrung und können sich in einem internationalen und interkulturellen Umfeld sicher bewegen.
?Sie legen Wert auf Chancengleichheit/Diversity und überzeugen uns durch Ihre Persönlichkeit!


zusätzliche Informationen
?Die Tätigkeit ist in Vollzeit

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen online bis zum 10.05.2012.
?Wenn Sie unsere Vorauswahlkriterien erfüllen, laden wir Sie zu Auswahltagen ein, die voraussichtlich am 28. und 29.06.2012 stattfinden.
?Frühestmöglicher Eintrittstermin: ab 01.08.2012.
?Sie kennen Ihre Ziele. Wir den Weg dorthin. Mit unserem konzernweiten Nachwuchsprogramm CAReer lernen Sie die Daimler AG mit allen Facetten kennen. In einem global agierenden Unternehmen mit Standorten auf allen Kontinenten ist das für Sie Herausforderung und Chance zugleich.
?Als Trainee bei Daimler ist jeder Tag anders. Und genau das hat das Programm. Vorausgesetzt natürlich, Sie wollen die automobile Zukunft mit gestalten. Während der Programmdauer von 12 bis 15 Monaten durchlaufen Sie mindestens 3 Projekteinsätze in verschiedenen Geschäfts- und Fachbereichen. Sie nehmen an Trainingsmodulen teil und bauen Ihr persönliches Netzwerk auf. Dabei arbeiten Sie gemeinsam mit uns an den Lösungen von morgen: und das mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und voller Vergütung. Mit CAReer bieten wir Ihnen den perfekten Start. Unser Nachwuchsprogramm für alle, die mehr bewegen wollen.

Veröffentlicht am: 05.04.2012
Ausschreibungsnummer: 098805

Standortinformation: Mercedes-Benz Vertrieb Deutschland
Abteilung: CAReer

Kontakt Personal: Frau Margit Waizenegger
Tel.:0711-17 93973

Tätigkeitsbereich: Vertrieb / Marketing

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    07.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Gibt es schon jemanden, der zum AC für diese Stelle eingeladen ist? Ich habe das Online AC absolviert und ein Feedback liegt auch schon vor. Allerdings habe ich noch keine Email mit dem weiteren Vorgehen. Wie muss man denn beim Online AC mindestens abschließen, um eingeladen zu werden?

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    07.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Trainee (w/m) im Team Produktmanagement PKW Berlin

Gibt es schon jemanden, der zum AC für diese Stelle eingeladen ist? Ich habe das Online AC absolviert und ein Feedback liegt auch schon vor. Allerdings habe ich noch keine Email mit dem weiteren Vorgehen. Wie muss man denn beim Online AC mindestens abschließen, um eingeladen zu werden?

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    08.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

hi, habe mich auf eine traineestelle beworben, die bis zum 20.05. ausgeschrieben ist. wie schnell hattet ihr für stellen, die noch länger ausgeschrieben waren einen einladung zum online AC oder absage bekommen?

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    08.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Trainee im Bereich Entwicklungslogistik Fahrzeuge in Sindelfingen

wurde jemand zum online AC eingeladen bzw. hat schon jemand den Test gemacht? Fall ja habt ihr irgendeine Antwort schon erhalten sei es auch nur eine Eingangsbestätigung?
Danke für eure Antwort.
Grüße

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    09.05.12
  Lounge Gast

AC am 15. und 16.05

97237 - Ingenieur (m/w) als Trainee für die Strategische Fabrik- und Standortentwicklung Powertrain

Sonst noch jemand schon ne Einladung bekommen fürs AC auf die Stelle?

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    09.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

hi,
ich habe heute meine einladung für die auswahltage bekommen...

Ingenieur (m/w) als Trainee für die Strategische Fabrik- und Standortentwicklung Powertrain

sonst noch jemand?

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    09.05.12
  shahito

Re: AC am 15. und 16.05

Hi,
ich bin für das AC nächste Woche (15/16.05) in Esslingen eingeladen worden. Lediglich geht es bei mir um die Stelle als Lean-Management-Berater in Wörth. Ich gehe aber davon aus, dass alle Bewerber, egal für welche Stelle, zusammen teilnehmen werden. Von der Personalabteilung habe ich erfahren, dass es an diesen Auswahltagen um 5 Trainee-Stellen geht.
Hat jemand, der auch teilnimmt, das Angebot für die Übernachtung angenommen? Ich schon - für beide Tage. Die Verkehrslage in Stuttgart ist sehr schlimm und ich will morgens vor der Veranstaltung nicht riskieren, irgendwo im Stau fest zu bleiben. Freue mich wenn ich einen oder anderen am Abend meiner Ankunft (Montag) im Hotel kennen lerne. Soweit ich weiß werden alle Bewerber in dem selben Hotel übernachten.
Freue mich auch wenn jemand welche Informationen über den Ablauf und Inhalt irgendwie bekommen hat und hier postet.
Das Einzige, was ich noch zu den Beiträgen sagen kann, ist dass nicht alle Bewerber sich für den zweiten Tag qualifizieren werden. Echt schade, aber auch nur ein Tag ist denke ich tolle Erfahrung:-)
Grüße

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    09.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler)Ac

Hallo "Emma" oder auch diejeniegen die sich als NACHWUCHSVERKÄUFER beworben haben.

Wie gestaltet sich das EINTÄGIGE AC auf die o.g. Stelle?
Gibt es unterschiede zu den zweitägigen AC?
Wenn ja welche?

Wäre super nett, wenn jmd etwas dazu schreiben kann, der vllt vor kurzen beim eintägigen AC war.
Wird dort ENGLISCH gebraucht?

Danke...

Phil

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    09.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Trainee (w/m) im Team Produktmanagement PKW Berlin

Habe auch den online AC gemacht aber noch keine Einladung für das AC Trainee Produktmanagement. Sonst jemand?

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    10.05.12
  Lounge Gast

Re: AC am 15. und 16.05

Hey,
ich habe heute auch meine Einladung für das Assessment Center bekommen, weiß jedoch nicht ob ich das Angebot mit dem Hotel annehmen soll. Werden die Kosten für das Hotel komplett von Daimler übernommen?
Wie bereitet ihr euch denn auf das AC vor?

shahito schrieb:
>
> Hi,
> ich bin für das AC nächste Woche (15/16.05) in Esslingen
> eingeladen worden. Lediglich geht es bei mir um die Stelle
> als Lean-Management-Berater in Wörth. Ich gehe aber davon
> aus, dass alle Bewerber, egal für welche Stelle, zusammen
> teilnehmen werden. Von der Personalabteilung habe ich
> erfahren, dass es an diesen Auswahltagen um 5 Trainee-Stellen
> geht.
> Hat jemand, der auch teilnimmt, das Angebot für die
> Übernachtung angenommen? Ich schon - für beide Tage. Die
> Verkehrslage in Stuttgart ist sehr schlimm und ich will
> morgens vor der Veranstaltung nicht riskieren, irgendwo im
> Stau fest zu bleiben. Freue mich wenn ich einen oder anderen
> am Abend meiner Ankunft (Montag) im Hotel kennen lerne.
> Soweit ich weiß werden alle Bewerber in dem selben Hotel
> übernachten.
> Freue mich auch wenn jemand welche Informationen über den
> Ablauf und Inhalt irgendwie bekommen hat und hier postet.
> Das Einzige, was ich noch zu den Beiträgen sagen kann, ist
> dass nicht alle Bewerber sich für den zweiten Tag
> qualifizieren werden. Echt schade, aber auch nur ein Tag ist
> denke ich tolle Erfahrung:-)
> Grüße

[auf diesen Beitrag antworten]

    10.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

an die leute von der strategischen fabrikplanung:

bin leider nicht zum ac eingeladen worden. wollte nur mal wissen aus welchen fachbereichen ihr denn so stammt!

wäre hilfreich zu wissen gegen wen man den angetreten ist ;)

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    10.05.12
  Hi

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

weiß jemand, wie die Wohnmöglichkeiten in Sindelfingen als Trainee aussehen? Gibt es eine Art Wohnheim für Trainees/Praktikanten usw? Man möchte ja ungern eine Wohnung mieten, wenn man im Prinzip alle drei Monate den Standort wechselt. Auf der anderen Seite wollen die Vermieter ja auch eher langfristige Mieter...
Vielen Dank für eure Antworten.

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    10.05.12
  shahito

Re: AC am 15. und 16.05

Hi,
Am Anfang dachte ich auch, dass es zu teuer sein wird ein Hotel zu nehmen, deshalb war ich bereit die lange Fahrt in Kauf zu nehmen. Die Frau aus der Personalabteilung hat mir aber selber das Hotel angeboten und erklärt, dass Daimler alles übernimmt (Übernachtung + Frühstück). Sie war echt nett und hilfsbereit! Tol Tol Tol. So hat man weniger Stress morgens, weil das Hotel 10km von dem Ausbildungszentrum entfernt ist. Ich komme deshalb Montag an.
Vorbereitung: Ich mache einfach alles, was mir einfällt. Hier gibt es tolle Ratschläge (sieh die Posts oben), auf die ich mich verlasse. Z.B. Selbstpräsentation vorbereiten, IQ-Tests durcharbeiten, Paar Artikel auf Englisch lesen (um das Eis in meinen Englischkenntnissen zu brechen :-)). Mal sehen was überhaupt auf Englisch kommt, weil in der Stellenausschreibung nur flüchtig erwähnt wurde (keine Aussagen wie verhandlungssichere Englischkenntnisse und ähnliches). Ich habe probiert auch mehr am Telefon rauszuholen, aber es kam nichts. Nur das Normale: Erster Tag - erweiterte Aufgaben wie im Online-AC; zweiter Tag - (für die Ausgewählte) Case Study-Übungen mit dem Fachbereich. Es wird sowieso soweit ich weis immer neu gestaltet.
Ich werde mich auch freuen, wenn jemand was aktuelles hier posten würde. Vorbereitung, AC-Module,...
Wenn jemand auch am Montag ankommt, kann sich hier melden. Paar Worte auszutauschen wird auf jeden Fall für Stressabbau sorgen.

Das was uns nicht umbringt, macht uns stärker!

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    11.05.12
  s-r-boom

Re: Daimler CAReer Online Assessment

ich bin auch eingeladen worden (Strategische Fabrik- und Standortentwicklung Powertrain) und übernachte von montag an im hotel...

auf die frage von oben...architektur :-)

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    11.05.12
  Lounge Gast

Re: AC am 15. und 16.05

Hi Shahito, s-r-boom und alle anderen,

ich bin ebenfalls für die gleiche Stelle wie Shahito eingeladen worden.
Freue mich schon euch abends im All Seasons Bad Cannstatt ggf. zu treffen.
Vielleicht könnte man sich sogar am Dienstag morgen ein Taxi teilen.

Ich werden zwischen 19 und 20 Uhr am Hotel sein und mich dann mal in der Bar und im Restaurant nach potenziellen Studenten umschauen ;)

mfg

Michel

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    11.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hi,
ich werde auch am 15./16. dabei sein. Waer super, wenn wir uns am Tag davor schon treffen könnten!

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    12.05.12
  shahito

Re: AC am 15. und 16.05

Hi Michel und s-r-boom,
Es klingt super. Wir sehen uns auf jeden Fall dann Montag Abend im Hotel. Ich werde mir Mühe geben als potenzieller Student auszusehen, um leicht erkennbar zu sein;-)
Wegen Taxi - ich bin mit Auto und kann noch 3 Dienstag Morgen mitnehmen.
Wir können per persönliche Mitteilungen hier im Forum Kontakt aufnehmen, ohne alle Teilnehmer mit unserem Anliegen zu belasten. Mit S-r-boom und mir ist das möglich, weil wir angemeldet sind. Mit dir Michel leider nicht. Du könntest aber uns anschreiben (denke ich zumindest).
Allen, die zum AC nächste Woche nicht geschafft haben, wünsche ich viel Erfolg beim nächsten Mal und auf keinen Fall aufgeben! Ich werde auch meine Erfahrung nachher hier posten.

MfG

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    12.05.12
  s-r-boom

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

@shahito und lounge gast:

wie heißt euere stelle?
taxi teilen und abends im hotel treffen ist eine super idee. mich erkennt ihr auf jeden fall, da ich momentan eine halskrause tragen muss...

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    12.05.12
  Hi

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hey,

bin auch fürs besagte AC eingeladen und schon ab Montagabend im Hotel, vielleicht sieht man sich ja da.

VG

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    12.05.12
  schleidl

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo,
hat jemand von euch die Ausschreibung für die Stelle "97176-Trainee (w/m) als IT-Architekt "? Schade, dass die Ausschreibungen immer gelöscht werden. Vielen Dank im Voraus!

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    13.05.12
  Michel

Re: AC am 15. und 16.05

@shahito
you've got mail ;)

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    14.05.12
  s-r-boom

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

@shahito + michel,
ich habe euch mal geschrieben...ich habe aber keine ahnung, ob es funktioniert hat.

[auf diesen Beitrag antworten]

    14.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center Produktmanagement

Schon jemand für das AC von Produktmanagement PKW in Berlin eingeladen worden?

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    14.05.12
  shahito

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

s-r-boom
anscheinend funktioniert nicht! Ich habe auch geschrieben, aber so wie es aussieht hat es nicht geklappt. Ich würde vorschlagen wir treffen uns 21h an der Rezeption. Ich werde vielleicht gegen 20h schon im Hotel sein.
Grüße

Das was uns nicht umbringt, macht uns stärker!

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    15.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

hatte hier noch jemand probleme mit den logischen schlussfolgerungen im online AC?
könnte mir vorstellen, dass ich da 80% bekomme (natürlich gemessen am durchschnitt). der rest war in ordnung und machbar.

das wars dann wohl oder?

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    16.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer AC

Hallo zusammen,

hatte letzte Woche mein AC in Stuttgart.Hierzu meine Erfahrungen:

Wie viele schon geschrieben haben, beginnt das Ganze mit einem ca. 3 stündigen Test, allerdings nicht am PC, sondern in Papierform & alles sehr organisiert und durchstrukturiert, sodass man nicht in Hektik verfällt.
Hier wird alles getestet. Kenntnisse in Wiwi, Allgemeinw., technisches Know-how, Analogien bilden, Zahlenreihen vervollständigen, Gedächtnisaufgaben, Aufgaben zu sozialen Kompetenzen (z.B. Beurteilung von Verkaufsgesprächen, Kundengesprächen..)Es gibt Aufgaben, da hat man nur 3 min Zeit, die absichtlich nicht in diesem Rahmen machbar sind, dann gibt es Aufgaben, die locker zu angeg. Zeit zu erledigen sind.

12:00-13:00 Mittagspause ohne Beobachter und völlig entspannt.

Im Anschluss folgten weitere Test für Persönlichkeit, wieder anhand von Bögen, hier sollte man Situationen und Bilder beurteilen. "Wo sieht man sich eher, auf dem "Chefsessel" oder vor dem Schreibtisch" usw....
Im Anschluss daran folgte ein 2 stündiges strukturiertes Interview mit 2 Beobachtern. Insgesamt hatte ich 5 Rollenspiele. Das variiert wohl,manche hatten während des Gesprächs nur 2 oder 3.
Für mich waren die Rollenspiele kein Problem. Das Gespräch verlief sehr gut und es war eine angenehme Atmosphäre.
Wer selbstsicher und authentisch an die ganze Sache ran geht, hat zur Bewältigung des AC's keine Probleme.
Ich habe mir vorab das Buch "AC erfolgreich bestehen" von Johannes Stärk gekauft, zur Vorbereitung hilfreich. Viele empfehlen sich solche Bücher nicht zu kaufen. Das kann ich nicht bestätigen. Es hilft einen strukturierten Überblick zu bekommen und hat viele praktische Beispiele!

Grüße....

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    17.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

am 04.05. beworben

am 10.05. einladung zum online AC

1 tag nach online AC "..diesen Auswahlschritt erfolgreich absolviert haben".. Unterlagen werden weiter geprüft

am 20.05. läuft Bewerbungsfrist ab

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    18.05.12
  Lounge Gast

Re: Trainee-Programm Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Trainee im Bereich Entwicklungslogistik Fahrzeuge in Sindelfingen

wurde zum online AC eingeladen und habe heute leider eine Absage bekommen...geht es noch jemanden so???
hatte eigentlich ein gutes Gefühl!
Grüße...

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    19.05.12
  Lounge Gast

Re: Trainee-Programm Daimler CAReer Assessment Center (HR)

hast du denn am online AC teilgenommen?
wenn ja, hattest du starke ausreißer? die ergebnisse kannst du nach 24h einsehen.

gruß

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    21.05.12
  Lounge Gast

Daimler CAReer Assessment Center 30.05/31.05

Hallo Leute,

hat schon jemand ne Einladung zu den Auswahltagen am 30.05-31.05. bekommen? Habe seit der Nachricht, dass meine Bewerbung an den Fachbereich weitergeleitet worden ist, nichts mehr gehört.

Freue mich über Antworten.

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    21.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hallo Leute,

habe heute die Einladung für die Auswahltage am 30.05.-31.05 bekommen und das gleiche Problem wie viele. Hat jemand die Stellenausschreibung zu 97946-Trainee (m/w) für das Vertriebscontrolling EvoBus abgespeichert?

Wer ist sonst noch eingeladen?

Gruß

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    22.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

nein leider nicht, aber kannst du mir sagen wann du den online AC gemacht hast? denn ich finde die einladung kam recht schnell :)

gruß

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    22.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR) Produktmanage

Trainee Produktmanagement Berlin,
schon jemand zum AC eingeladen oder Telefoninterview gehabt?

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    22.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hey,

ja ich habe gestern meine Einladung zum AC bekommen. Hat jemand von euch zufällig die Stellenbeschreibung zum "97946 - Trainee (m/w) für das Vertriebscontrolling EvoBus"

Gruß

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    23.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center

Hey,

sorry habe die Stellenbeschreibung leider auch nicht abgespeichert. Versucht es doch mal im cache von google. Habe eine Mail bekommen das ich leider nur als Nachrücker in Frage komme. Ist zufällig jemand mit einer Zusage da der nicht hingehen kann bzw. will?

Danke für eure Antwort im voraus.

Viele Grüße

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    23.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center

für controlling evobus nachrücker?
wann hast du deinen Online AC gemacht und wie lange hast du auf die nachrückermeldung danach gewartet?

gruß

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    24.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Habe ne Einladung zum AC für den 31.05 als Trainee im Technologiemanagement Zerspanungstechnik. War auch zunächst nur als Nachrücker nominiert, wurde aber jetzt kurzfrisitg noch eingeladen.

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    24.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR) Produktmanage

Ich habe mich auch für die Stelle im Produktmanagement beworben, aber nach dem online-Test noch nichts gehört...

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    28.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo zusammen,

hab auch einen Einladung zu AC in Sindelfingen für die Stelle als global commodity manager business consulting (und wer hätte es gedacht) das stellenprofil nicht abgespreichert.. falls jemand diese hat wäre ich sehr dankbar..
ansonsten vielen Dank schon mal für die ganzen tips und tricks...

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    29.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ist jemand als Logistikplaner in Gaggenau eingeladen ?

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    29.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

ist jemand dabei für " logistikplaner - wandlerfertigung " ??

shahito kannst du uns deine erfahrungen posten - wäre sehr hilfreich

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    29.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo,

hat sich hier noch jemand auf die Stelle "99795-Trainee (m/w) für den Bereich Nachwuchssicherung und Personalentwicklung" beworben und die Stellenbeschreibung noch parat?

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    30.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

re: logistikplaner in gaggenau.

habe mich auch darauf beworben, und warte noch auf Rückmeldung.
Habe den OnlineAC aber erfolgreich absolviert.

Hast du denn schon ne Einladung?
Nach dem OnlineAC gibt´s doch noch ein Telefoninterview, oder?

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    30.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

an die Logistikplaner/Wandlerfertigung/Gaggenau:

der AC ist doch erst am 03. und 04.07.2012 und da gibt es schon welche, die offiziell zum AC eingeladen wurden (meine nicht online AC)?

Die frist für die stellenausschreibung war doch erst am 28.05. abgelaufen???

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    30.05.12
  Lounge Gast

Trainee Stelle berechnungsingenieur passive Sicherheit

Hallo, hat sich jdn auf die Stelle beworben? Habe bisher den online Test gehabt und bisher noch keine Antwort!!
Wie lange dauert es bis eine Antwort Mail kommt?
Danke
Martin

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    31.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment

Ich lese hier immer wieder was von Abschlusarbeit... Was ist damit gemeint?

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    31.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment

damit ist deine diplom/bachelor/masterarbeit gemeint ;) das sind abschlussarbeiten.

jemand am 26 und 27.06. dabei?

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    31.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment

warte noch auf die einladung zum AC.
worauf hast du dich beworben? welche trainee stelle?

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    31.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment

Projektcontrolling Transmission Mexico. Bewerbungsfrist war der 20.05.

Nur habe ich auch noch keinen Bescheid ob die Unterlagen an den Fachbereich weitergeleitet wurden.

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    31.05.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Habt ihr eigentlich ebenfalls folgenden Absatz in eurer e-Mail nach dem Online-AC stehen:

"[...] Wir prüfen derzeit anhand Ihrer Unterlagen und der Testergebnisse Ihre Eignung für die Stelle, auf die Sie sich beworben haben. Aufgrund unseres bisherigen Eindrucks von Ihnen würden wir Ihr Profil aber auch gerne auf weitere CAReer-Stellen innerhalb unseres Traineeprogramms prüfen. [...]"

Ist der zweite Satz ein reiner "Standard"-Satz?

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    01.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

vllt bist du für andere stellen besser geeignet und sie wollen dich unbedingt behalten?

wann ist dein AC?

mein text:
"wir bedanken uns für die Zeit, die Sie sich zur Bearbeitung unseres Online Assessment genommen haben und freuen uns, dass Sie diesen Auswahlschritt erfolgreich absolviert haben.

Im nächsten Schritt erfolgt eine detaillierte und funktionsspezifische Prüfung Ihrer Bewerbungsunterlagen und Ihrer Testergebnisse. Nach dieser Prüfung werden wir Sie über das Ergebnis informieren.

Wenn Sie an dem Ergebnis Ihres Online Assessments interessiert sind, können Sie sich gerne die Auswertung und einige Erläuterungen dazu in deutscher oder englischer Sprache anschauen. Diese sind allerdings erst 24 Stunden ...."

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    01.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

Hey, ich hab mich auch auf die Logistikplanerstelle in Gaggenau beworben und bereits das online AC absolviert. Habe auch die email mit dem text dass sie mich auch für andere stellen im traineeprogramm aufnehmen wollen und musste da meine komplette bewerbung nochmal in einem anderen Portal hochladen.
Habt ihr schon Rückmeldung bzgl des Telefoninterviews?

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    01.06.12
  Lounge Gast

Telefon interview

online Assessement und dann nix mehr gehört!! wie geht das normalerweise weiter? das AC ist im July (laut stellenanzeige) wie lange hats bei euch gedauert nach dem Online AC bis eine mail kam?
wäre gut wenn ein paar leute hier ihre Erfahrungen diesbezüglich austauschen würden!! und viel glück

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    01.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

jemand am 26 und 27.06. dabei?

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    02.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ich bin selbst Trainee und habe meinen "Zielbahnhof" in Sindelfingen.
Zu deinen Frage: 1. Gut. 2. Nein
Die Planung deines Trainee-Programms obliegt i.d.R. dir selbst (in Absprache mit deinem Chef). Nach Möhringen / Untertürkheim etc. kannst du locker mit der Bahn fahren. Für Auslandsaufenthalte kannst du deine Wohnung zwischenvermieten (überhaupt kein Problem).
Viel Erfolg bei der Wohnungssuche!

[auf diesen Beitrag antworten]

    03.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ich hab mich auch auf diese Stelle beworben, allerdings ebenfalls vergessen die Stellenbeschreibung abzuspeichern. Hast du denn schon Bescheid bekommen?

Lounge Gast schrieb:
>
> Hallo,
>
> hat sich hier noch jemand auf die Stelle "99795-Trainee
> (m/w) für den Bereich Nachwuchssicherung und
> Personalentwicklung" beworben und die
> Stellenbeschreibung noch parat?

[auf diesen Beitrag antworten]

    04.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

AC am 26 und 27.06.

wurde denn noch niemand benachrichtigt, dass die unterlagen an den fachbereich weitergeleitet wurden?

habe nach bestandenem online AC nichts mehr gehört.

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    05.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

AC am 18. und 19.6

hat da schon jemand bescheid bekommen? ist ja bald...

habe auch nach bestandenem online AC nichts mehr gehört...

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    05.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

AC am 18. und 19.6

hat da schon jemand bescheid bekommen? ist ja bald...

habe auch nach bestandenem online AC nichts mehr gehört...

[auf diesen Beitrag antworten]

    05.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

ich hab mich auch für die logistikplaner stelle in gaggenau beworben und nach dem online ac die mail der "detailierten und funktion. Prüfung" - hab aber wie andere hier keine verweisung auf ne andere trainee stelle ?

hat jemand was neus zu LOGISTIKPLANER in GAGGENAU ???

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    05.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

was heißt denn für euch bestandener online ac ?

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    05.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

bestandener AC = e-mail von daimler: "...wir freuen uns, dass Sie diesen Schritt erfolgreich absolviert haben..."

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    05.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

wenn man nachdem man den Online AC absolviert hat, eine E-Mail mit folgendem Inhalt bekommt:
"wir bedanken uns für die Zeit, die Sie sich zur Bearbeitung unseres Online Assessment genommen haben und freuen uns, dass Sie diesen Auswahlschritt erfolgreich absolviert haben."

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    05.06.12
  Lounge Gast

Re: Trainee-Programm Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Nope, bei mir noch nix neues zum Logistikplaner in Gaggenau... (Falls dich das beruhigt :))

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    06.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

ok danke dir :) mal sehen, bitte auf dem laufenden halten , werde ich nämlich auch tun. Wenn jemand lust auf gemeinsame Vorbereitung hat, im Raum KA, sollte sich melden.

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    06.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Produktmanagement PKW AC

Bei mir kam gestern die Absage für den Trainee Produktmanagement PKW in Berlin. Für die die weiter sind, was studiert ihr denn so?

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    06.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

ok danke - wenn es was neues gibt bitte schreibt rein, machich auch promise :)

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    07.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hallo Leute,
dieser Beitrag könnte vllt für den einen oder anderen hilfreich sein...
Also ich hab grad de sonline AC gemacht und wollt meine Erfahrungen mit euch teilen, weil ich hätt auch gern gewusst, was da genau drankommt. Ich mach´s halt besser: Und der Test startete so, dass ihr nach Verhalten und Einstellung gefragt werden, also sachen (Ohne Zeitdruck) wie z.B. "Ich arbeite besser als meine Kollegen"--> stimmt oder stimmt nicht
Außerdem so sachen wie "Auch an schwierige Aufgaben gehe ich ´gten Mutes" usw. Dann teste´t amn eure Konzentrationsfähigkeit und zum schluss euer logisches Denkvermögen, wenn ihr noch mehr infos wollt, schreibt einfach. Ich will jez au net alles verraten

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    07.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ich war vor nem Monar beim Assessment (nicht HR) und kann das was hier geschrieben wurde bestätigen.

Tag 1:
- Selbstvorstellung inkl. Abschlussarbeit auf Englisch (max 3 min.)
- Gruppendiskussion a 4 Mann pro Gruppe zu nem einfachen Thema
- ca. 2 Std. Online-Test wiederholung.

Tag 2:
- Kurze Selbstvorstellung vor den Vertretern der Fachbereiche nachdem sie sich vorgestellt haben (ohne Zeitvorgaben und da notiert auch niemand was)
- rund 50 min. Vorbereitung Präsentation basierend auf einem Dossier das man bekommt mit recht vielen Infos (Stress, Infos sortieren und präferieren, Darstellungsweise auf Flipchart überlegen und Flipcharts anfertigen)
- 20 min Vorbereitung Gruppendiskussion anhand recht umfangreicher Informationen. Man bekommt mehrere Optionen und man muss die aus eigener Sicht beste dann vertreten und nach möglichkeit durchsetzen (die Gruppe davon überzeugen)
- Dann Präsentieren mit Gegenfragen 15 min.
- Dann Gruppendiskussion 45 min
- Nach Pause ein Interview mit Fachbereichsvertreter und HR-Vertreter mit üblichen Fragen zur Motivation und Persönlichkeit
- Warten bis alle durch sind
- Abschied

Absage oder Zusage am nächsten Tag...

Insgesamt sehr angenehme Atmosphäre und keine Fiesen Tricks oder Fragen.

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    11.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hallo,

mir steht heut der Onlinetest bevor.
Kannst du mir sagen, was sie noch so wissen wollten?
Ging es da schon spezifisch in den Fachbereich hinein?
Hast du bereits eine Info, wie der Test für dich ausgefallen ist?
Liebe Grüße

[auf diesen Beitrag antworten]

    11.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ich habe nach dem AC von Daimler gesagt bekommen, dass ich das AC bestanden habe und sie mich grundsätzlich wollen, aber auch das ich die angepeilte Stelle nicht kriege und mir ne andere offene Stelle suchen soll die mich interessiert. Hat jemand ne ähnliche Erfahrung gemacht?

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    11.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Beim Online AC aber auch beim eigentlichen AC geht es thematisch nicht spezifisch in den Fachbereich hinein. Es werden allgemeine Skills und Persönlichkeit getestet. Das soll aber nun nicht heissen, dass das Ganze ein Kindergeburtstag ist und zu leichfertig angegangen werden sollte. Ihr müsste beim Online-Test zu den besten gehören damit die Fachabteilung eure Unterlagen überhaupt unter die Nase bekommt.

[auf diesen Beitrag antworten]

    12.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

hey leute, habt ihr schon was neus zum Logistikplaner in Gaggenau ?

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    12.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer AC / Assessment Center (HR)

Eine Rückmeldung bzw. Einladung zum AC gibt es immer erst eine Woche vor dem genannten Termin, also im diesem Fall Ende Juni. Der Fachbereich hat bis zu diesem Zeitpunkt Zeit sich zu entscheiden und wird das vorher auch nicht tun, d.h es wird bis dahin keine Neuigkeiten geben!

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    13.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

ok danke für die info, schließlich muss man sich ja den termin evtl. frei halten und planen können..

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    13.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ob man das Online AC bestanden hat erfährt man aber schon vorher...

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    13.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

warte auch noch auf den logistikplaner gaggenau.

dachte halt dass vor dem richtigen ac noch ein telefoninterview sein wird.
Ausserdem hatte ich das mit dem online ac so verstanden, dass ich den "erfolgreich bestanden" habe. Wenn dann doch ne Absage kommt ist das schon ein wenig assi...
Die kommunikation könnte echt mal verbessert werden.

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    13.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

In der Mail steht, (ich denke das ist eine Standardmail) dass du das Online AC bestanden hast und deine Bewerbung an die Fachabteilung weitergeleitet wurde. Da steht dann auch sowas wie "wenn der Fachbereich sie kennenlernen möchte".

Da steht nicht "sie sind auf jeden Fall bei den Auswahltagen dabei".

[auf diesen Beitrag antworten]

    15.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo,

"...freuen uns, dass Sie diesen Auswahlschritt erfolgreich absolviert haben..." Im nächsten Schritt erfolgt eine detaillierte und funktionsspezifische Prüfung Ihrer Bewerbungsunterlagen und Ihrer Testergebnisse. Nach dieser Prüfung werden wir Sie über das Ergebnis informieren." kann mir jemand bitte erklären ob die email bedeutet dass ich diesen Online-Test bestanden hab und dass ich eine inivitation für das Assessement-Center erwarten kann?

danke im voraus

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    15.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Jain, das bedeutet genau das was da steht. Du hast das Online AC bestanden (gehörst zu den besten 10-20% oder so) und deine Unterlagen wurden an die Fachabteilung geleitet die dann aus denen die das Online AC bestanden haben 4-5 Leute aussuchen werden die zu den Auswahltagen eingeladen werden.

Wenn du pech hast, wirst du nicht eingeladen obwohl du das Online AC bestanden hast..

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    15.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

...aber was ist denn mit dem Telefoninterview? Fällt das weg? Ich habe für den gaggenauer logistikplaner diesbzgl. noch nichts gehört.

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    16.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hat jemand die Ausschreibung für MB Connect für AC 18./19.6. noch am PC?

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    16.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Wenn das online-ac bestanden wurde, kommt es auf den Fachbereich an. Das Online-AC ist nur da um die Unpassenden auszusortieren. Dann werden von denen die bestanden haben, die besten an den Fachbereich weitergeleitet. Allerdings kann es sein, wenn sie sich nicht für dich entscheiden, du auch noch für andere passende Stellen vorgeschlagen wirst. Ein Telefoninterview wird nur bei Bedarfs des Fachbereichs durchgeführt um evtl. "Wackelkandidaten" nochmal zu prüfen. Ist also nicht unbedingt ein Muss! Von diesen ganzen Schritten bekommt man als Bewerber rein gar nichts mit. Nach dem AC erfolgt die nächste Info definitiv erst direkt eine Woche vor AC-Termin.

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    18.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

hallo zusammen,
hat denn hier schon jemand nach dem bestandenen online-assessment etwas zur stelle erlebniskommunikation in berlin gehört?

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    18.06.12
  Lounge Gast

CAReer Auswahltage am 27./28.06

Hallo,

Ist jemand am 27./28.06 in Esslingen? Ich habe meine Einladung am Freitag bekommen.

Gruß

[auf diesen Beitrag antworten]

    18.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Marktforschung Assessment Center

hallo!
Seit dem Online Assessment am 09/06/12 ("...diesen Auswahlschritt erfolgreich absolviert haben...") habe ich leider auch noch nichts gehört?

Ist noch jemand auf dem gleichen Boot wie ich?

Wenn nicht, kann mir jemand bitte sagen, wie lange normalerweise eine Entscheidung dauert?

Danke im Voraus!

[auf diesen Beitrag antworten]

    18.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo,

Ist jemand am 27./28.6 in Esslingen? Ich habe meine Einladung am Freitag bekommen.

Gruß

[auf diesen Beitrag antworten]

    18.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Mir wurde nach den Auswahltagen gesagt, dass ich geeignet bin und sie mich haben wollen ich aber nicht die Stelle kriege auf die ich mich beworben habe. Jetzt soll ich mir ne andere offene Stelle aussuchen und die HR wird es dann intern weiterleiten. Bei Interesse der Fachabteilung müsste ich nicht noch ein Mal durch das Assessment.

Hat jemand Erfahrung mit so einer Situation oder kennt jemanden bei dem es so geklappt hat? Iregendwie frage ich mich warum eine Fachabteilung mich am Assessment vorbei einstellen sollte wo sie doch 100 Bewerber haben die sie durch das AC jagen können um sie persönlich kennenzulernen...

[auf diesen Beitrag antworten]

    19.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ich kenne mehrere Leute, bei denen es so war. Keiner der 3 Kandidaten, die in der zweiten Runde verblieben waren, wurden auf die Stelle genommen, aber zwei von ihnen haben eine andere Stelle angeboten bekommen. Man kommt nach erfolgreichem AC quasi in einen exklusiven Bewerberpool und muss nur noch ein Gespräch mit dem Fachbereich bestehen, um eine Traineestelle zu bekommen.

[auf diesen Beitrag antworten]

    19.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Also ich habe keine andere Stelle angeboten bekommen sondern soll halt selber gucken was offen ist und für mich interessant und werde dann quasi als exklusiver Bewerber behandelt schätze ich.

Mussten deine Bekannte denn lange suchen/warten ?

[auf diesen Beitrag antworten]

    19.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ist keiner von euch am 27./28.6 in Esslingen dabei?

[auf diesen Beitrag antworten]

    20.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hey Leute,
ist das normal, dass eine Stelle immer wieder online gestellt wird? Bin etwas verwirrt, die Frist war eigentlich schon abgelaufen und danach war die Stelle erneut in den Stellenausschreibungen zu finden.
Vermutlich nicht genügend Bewerber oder die Bewerber entsprechen nicht den Vorstellungen? Mein Status ist immer noch, dass ich das Online AC bestanden habe und meine Unterlagen genauer detaillierter geprüft werden. Bin mal gespannt, wann ich weitere Infos kriege.

[auf diesen Beitrag antworten]

    20.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

wie lange hat es bei dir gedauert bis du nach dem Online AC die Einladung bekommen hast? bzw. kam die Einladung mit dem Ergebnis des Tests?

[auf diesen Beitrag antworten]

    20.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Auf welche Stelle hattest du dich beworben?

[auf diesen Beitrag antworten]

    21.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Kann noch jemand was von diesem exklusiven Bewerberpool erzählen?

[auf diesen Beitrag antworten]

    22.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo,

suche dringend folgende Trainee Stellenausschreibung von Daimler:

99314-Ingenieur (m/w) als Trainee für die Produktionsplanung Endmontage Lkw

Wäre echt nett wenn die einer posten könnte.


Vielen Vielen Dank schonmal!

[auf diesen Beitrag antworten]

    22.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Lounge Gast schrieb:
>
> Der Test im AC ist noch mal eine Stufe schwieriger, daher ist
> der Online Test eigentlich schon recht einfach.
>
> Es ist das Ziel einiger Aufgaben, dass du nicht alle lösen
> kannst. Dabei will man sehen ob du konzentriert weiter
> arbeitest oder schlampig wirst. Daher lieber 5 von 10 richtig
> lösen statt 9 von 10 Aufgaben machen und die Hälfte falsch
> haben.

[auf diesen Beitrag antworten]

    22.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

War jemand diese Woche am 18./19.6 beim AC?
Mich würde der Ablauf des AC sehr interessieren?

Diese Stelle war Teil des AC:
99586-Ingenieur (m/w) als Trainee der Verfahrensentwicklung Umformtechnik für Leichtbau

[auf diesen Beitrag antworten]

    25.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

welche stelle ist es denn?


Lounge Gast schrieb:
>
> Hey Leute,
> ist das normal, dass eine Stelle immer wieder online gestellt
> wird? Bin etwas verwirrt, die Frist war eigentlich schon
> abgelaufen und danach war die Stelle erneut in den
> Stellenausschreibungen zu finden.
> Vermutlich nicht genügend Bewerber oder die Bewerber
> entsprechen nicht den Vorstellungen? Mein Status ist immer
> noch, dass ich das Online AC bestanden habe und meine
> Unterlagen genauer detaillierter geprüft werden. Bin mal
> gespannt, wann ich weitere Infos kriege.

[auf diesen Beitrag antworten]

    25.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

Logistikplaner Gaggenau:

Hab heute die Mail bekommen, dass die Stelle wohl nicht mehr ausgeschrieben wird, aufgrund interner Umstände und dass man nun meine Eignung auf andere Stellen innerhalb von CAReer prüft. Habt ihr die auch bekommen?

[auf diesen Beitrag antworten]

    25.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

ja, für eine andere traineestelle habe ich vor ein paar wochen die gleiche nachricht erhalten

[auf diesen Beitrag antworten]

    25.06.12
  l_stern

Re: Daimler Trainee-Programm Marktforschung Assessment Center

Hallo zusammen,

ich habe heute die Einladung zu den Auswahltagen 12./13.07. in Esslingen bekommen. Ist hier noch jemand dabei? Wie macht ihr das bzgl. Hotel und Reisekostenerstattung, wenn euer Wohnort weniger als 100km entfernt ist?

Vielen Dank für eure Antworten im Voraus.

Liebe Grüße

[auf diesen Beitrag antworten]

    27.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Diese hier: Informatiker/Ingenieur (m/w) als Trainee für die Abwicklung von Einführungsprojekten von Qualitätssystemen

Die Auswahltage sollen am 10./11.07 sein, und bisher leider immer noch nichts neues gehört :(

Lounge Gast schrieb:
>
> welche stelle ist es denn?
>
>
> Lounge Gast schrieb:
> >
> > Hey Leute,
> > ist das normal, dass eine Stelle immer wieder online
> gestellt
> > wird? Bin etwas verwirrt, die Frist war eigentlich schon
> > abgelaufen und danach war die Stelle erneut in den
> > Stellenausschreibungen zu finden.
> > Vermutlich nicht genügend Bewerber oder die Bewerber
> > entsprechen nicht den Vorstellungen? Mein Status ist immer
> > noch, dass ich das Online AC bestanden habe und meine
> > Unterlagen genauer detaillierter geprüft werden. Bin mal
> > gespannt, wann ich weitere Infos kriege.

[auf diesen Beitrag antworten]

    27.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Fast alle Ausschreibungen werden kurz vor Ablauf noch einmal reingestellt.. an den Fristen ändert sich dabei nix. Wenn du das Online-AC durch hast wirst du erst rund 10 Tage vor AC ne Einladung oder Absage kriegen.

[auf diesen Beitrag antworten]

    28.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo,

hat jemand schon eine Einladung zum AC am 04./05. 07 bekommen?

[auf diesen Beitrag antworten]

    28.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

Vielen lieben Dank bereits schon Mal für die vielen Posts bzgl. der Inhalte der ACs bei Daimler.

Was bedeutet denn genau "Abschlussarbeit auf Englisch" in der Selbstpräsentation integrieren?

-> Nach dem eigenen Vorstellen, noch ein paar Worte über die Diplom/-Masterarbeit auf Englisch sprechen?

Danke euch und viel Erfolg weiterhin!

[auf diesen Beitrag antworten]

    29.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hi,
ich hab am 27. ne Einladung für den 04./05. bekommen. Ist noch jemand da?

[auf diesen Beitrag antworten]

    29.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Abschlussarbeit = Master-/Bachhelor-/Diplomarbeit
Quasi son kurzes Abstract auf Englisch...

[auf diesen Beitrag antworten]

    30.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ja ich bin am 04. und hoffentlich auch am 05. da. Von wo kommst du ? Übernachtest du ?

[auf diesen Beitrag antworten]

    30.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

habe auch die nachricht bekommen das die stelle für den logistikplaner gaggenau nicht mehr besetzt wird.
Denke mal das ist die Absage?!? Da ich mir nicht vorstellen kann da nochmal was von zu hören...
Denn die anderen nehmen doch lieber leute die sich speziell auf diese stelle beworben haben und nicht jemanden der eigentlich woanders hinwollte.

[auf diesen Beitrag antworten]

    30.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo,
ich habe auch eine Einladung für den 04./05. bekommen.
Übernachtet ihr denn auch im Hotel? Vielleicht kann man sich ja am Abend vorher mal treffen :)

[auf diesen Beitrag antworten]

    30.06.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ich komme aus dem hohen Norden angereist. Und du? Für welche Stelle hast dich beworben?

[auf diesen Beitrag antworten]

    01.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Bei meinem AC waren leute bei die sich für was anderes beworben haben...

[auf diesen Beitrag antworten]

    01.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

ich komm aus dem hohen Norden angereist und übernachte im hotel. und du? für welche stelle hast du dich beworben?

[auf diesen Beitrag antworten]

    01.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

haben sie das im AC beim Vorstellen erwähnt? oder hast du das nebebei erfahren?

Lounge Gast schrieb:
>
> Bei meinem AC waren leute bei die sich für was anderes
> beworben haben...

[auf diesen Beitrag antworten]

    01.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Soo, also übernachten werde ich nicht. Komme aus der Gegend hier. Für die Stelle Internationale Projekte. Bin schon gespannt aufs AC =) Für welche Stellen kommt ihr ?

[auf diesen Beitrag antworten]

    01.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ich habe von den Leuten nebenbei erfahren, dass sie sich eigentlich auf eine andere Stelle beworben haben.

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    01.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

Werde auch am 4./5. dabei sein. Gut zu wissen, dass noch jemand aus der Gegend da ist. Dachte schon, dass ich der einzige wäre, der nicht im Hotel übernachtet.

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    01.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ich übernachte auch im Hotel, da ich 200 km weit weg wohne. Bei mir geht es um die Controlling-Stelle. Fährst du denn mit deinem eigenem Auto oder wirst du ein Taxi vom Hotel nehmen?

Ich werde dann am Dienstag Abend anreisen und im Hotel nach potentiellen AC-Teilnehmern suchen :)

Lounge Gast schrieb:
>
> ich komm aus dem hohen Norden angereist und übernachte im
> hotel. und du? für welche stelle hast du dich beworben?

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    02.07.12
  Lounge Gast

Re: Trainee-Programm Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Bin auch am 4./5. in Esslingen dabei. Ich reise mit dem eigenen Auto aus Stuttgart an, also ohne Hotelübernachtung.

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    02.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo,

ich komme auch von weither, ca. 600km entfernt. Werde am Dienstag gegen 18Uhr ankommen und freue mich auf Kontakt :)

Würde auch gerne ein Taxi am nächsten Tag teilen.

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    02.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee-Programm Logistik

Hallo zusammen,
hat sich jemand auf die Trainee-Stelle in der Logistik in Düsseldorf beworben?

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    02.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo zusammen,

hat hier irgendjemand noch Tipps für das AC. Was für Aufgaben/Fragen kommen dran? Bzw. auf was kann man sich noch vorbereiten. Last minute ;-)

LG Anna

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    02.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo,

ich werde auch am Dienstag gegen 18:30 ankommen. Würde mich freuen, weitere AC-Teilnehmer kennenzulernen! :)

Lounge Gast schrieb:
>
> Hallo,
>
> ich komme auch von weither, ca. 600km entfernt. Werde am
> Dienstag gegen 18Uhr ankommen und freue mich auf Kontakt :)
>
> Würde auch gerne ein Taxi am nächsten Tag teilen.

[auf diesen Beitrag antworten]

    03.07.12
  Lounge Gast

Re: Trainee für das Erlöscontrolling DCAA

Hallo zusammen,

hat jemand die Stellenanzeige für folgendes Trainee-Programm gespeichert und könnte vielleicht kurz den Inhalt posten:

100177 - Trainee (m/w) für das Erlöscontrolling Daimler Central/Eastern Europe, Africa and Asia Bus, FUSO & Daimler Trucks North America

Vielen Dank!

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    04.07.12
  Lounge Gast

Re: Trainee für das Erlöscontrolling DCAA

hat jemand schon eine einladung für das erlöscontrolling DCAA erhalten?

[auf diesen Beitrag antworten]

    04.07.12
  l_stern

Auswahltage 12./13.07. in Esslingen

Hallo zusammen,

ist noch jemand zu den Auswahltage am 12. und 13.07. eingeladen worden und übernachtet im Hotel? Sieht man sich am Mittwochabend dort und kann am nächsten Tag gemeinsam nach Esslingen (mit dem Taxi) fahren?

Über Antworten freue ich mich :)

[auf diesen Beitrag antworten]

    04.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

Hallo zusammen,

ist jemand von euch an den Auswahltagen 10./11.07. in Esslingen dabei und übernachtet auch im Hotel? Ich reise am Montag an und würde mich freuen, weitere AC-Teilnehmer kennen zu lernen.

Grüße

[auf diesen Beitrag antworten]

    04.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hallo zusammen,

ist jemand von euch an den Auswahltagen 10./11.07. in Esslingen dabei und übernachtet auch im Hotel? Ich reise am Montag an und würde mich freuen, weitere AC-Teilnehmer kennen zu lernen.

Grüße

[auf diesen Beitrag antworten]

    04.07.12
  Lounge Gast

Re: Trainee Daimler Gehalt

Hat jemand die Stellenausschreibung für das CAReer- Programm Funktionsfeld "Ingenieur (m/w) als Trainee im Bereich Global Service & Parts: After-Sales Technik Powertrain für Mercedes-Benz Cars" ?

LG

[auf diesen Beitrag antworten]

    04.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) CAReer Controlling AC

Hat jemand die Stellenauschreibung Funktionsfeld "Ingenieur (m/w) als Trainee im Bereich Global Service & Parts: After-Sales Technik Powertrain für Mercedes-Benz Cars"?

LG

[auf diesen Beitrag antworten]

    04.07.12
  Lounge Gast

Re: Trainee für das Erlöscontrolling DCAA

hallo,

mich würde es auch interessieren ob es bereits einladungen zum AC für die stelle gibt, brauche auch stellenausschreibung

100177 - Trainee (m/w) für das Erlöscontrolling Daimler
Central/Eastern Europe, Africa and Asia Bus, FUSO &
Daimler Trucks North America

danke

beste grüße

>
> Hallo zusammen,
>
> hat jemand die Stellenanzeige für folgendes Trainee-Programm
> gespeichert und könnte vielleicht kurz den Inhalt posten:
>
> 100177 - Trainee (m/w) für das Erlöscontrolling Daimler
> Central/Eastern Europe, Africa and Asia Bus, FUSO &
> Daimler Trucks North America
>
> Vielen Dank!

[auf diesen Beitrag antworten]

    04.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Wie sieht den Online Text aus. Was wird gefragt werden?

[auf diesen Beitrag antworten]

    05.07.12
  Lounge Gast

Re: Trainee für das Erlöscontrolling DCAA

Ja ich habe eine Einladung fuer den 18. und 19. Hast du dich auch beworben? Bist eventuell auch dabei? Und hast du eventuell die Stellenausschreibung?

Lounge Gast schrieb:
>
> hat jemand schon eine einladung für das erlöscontrolling DCAA
> erhalten?

[auf diesen Beitrag antworten]

    05.07.12
  Lounge Gast

Re: Trainee für das Erlöscontrolling DCAA

Diese Stellenanzeige interessiert mich auch

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    05.07.12
  Lounge Gast

Re: Trainee für das Erlöscontrolling DCAA

ja habe eine einladung bekommen... du inzwischen vielleicht auch? hast du vielleicht die stellenausschreibung noch? wuerde mir sehr weiterhelfen..

Lounge Gast schrieb:
>
> hat jemand schon eine einladung für das erlöscontrolling DCAA
> erhalten?

[auf diesen Beitrag antworten]

    05.07.12
  Lounge Gast

Re: Auswahltage 12./13.07. in Esslingen

Hi,

bin auch am 12./13.07. bei den Auswahltagen in Esslingen dabei. Reise auch bereits Mittwoch an. Gerne kann man sich Abends im Hotel treffen und das weitere Vorgehen planen :)

[auf diesen Beitrag antworten]

    06.07.12
  l_stern

Re: Auswahltage 12./13.07. in Esslingen

Sehr schön :) Dann schauen wir abends mal, wie wir das am nächsten Tag mit dem Hinkommen (Taxi?) machen :)

[auf diesen Beitrag antworten]

    07.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Moin,

ich bin am 12./13.07. ebenfalls dabei, werde auch schon am Mittwoch anreisen und wäre auch an einer gemeinsamen Anfahrt interessiert :-)

[auf diesen Beitrag antworten]

    07.07.12
  Lounge Gast

Re: Auswahltage 12./13.07. in Esslingen

Hallo!

Ich bin auch dabei und komme ebenfalls bereits am Mittwoch an. Hab das Auto dabei, könnte daher am Donnerstag auch einige mitnehmen!

Vielel Grüße

[auf diesen Beitrag antworten]

    07.07.12
  Lounge Gast

Re: Auswahltage 12./13.07. in Esslingen

Ich weiß noch nicht ganz genau wann ich Mittwochs da bin. Denke dass ich zwischen 19 und 20 Uhr eintrudeln werde...

[auf diesen Beitrag antworten]

    08.07.12
  Lounge Gast

Re: Auswahltage 12./13.07. in Esslingen

Wie wäre es, wenn wir uns am Mittwoch gegen 20:30 Uhr in der Lounge treffen? Dann könnten wir alles weitere besprechen?

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    08.07.12
  Lounge Gast

Re: Auswahltage 12./13.07. in Esslingen

Ok, so machen wir das. Dann bis Mittwoch

[auf diesen Beitrag antworten]

    09.07.12
  l_stern

Re: Auswahltage 12./13.07. in Esslingen

Pefekt :) Dann bis Mittwoch um 20:30h :) Ich freu mich schon auf euch :)

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    10.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler(Chrysler) Online-Assessment Center / AC

Hat jemand schon Einladung für Trainee (m_w) für den Einkauf LKW Europa bekommen. Der AC wäre am 18. und 19 Juli. Ich hab weder Zusage noch Absage bekommen.

[auf diesen Beitrag antworten]

    10.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ist jemand beim Assesment am 11.07. und 12.07. in Esslingen dabei?

[auf diesen Beitrag antworten]

    11.07.12
  Lounge Gast

Re: Trainee-Programm Logistik Daimler CAReer AC

Hat jemand schon eine Einladung für Trainee (m/w) Logistik, Lagerabwicklung bekommen. Das AC wäre am 17. und 18. Juli in Sindelfingen.

[auf diesen Beitrag antworten]

    12.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hallo,
mal eine frage zum Bewerbungsprozess. Bei der ersten Bewerbung auf eine CAReer Stelle macht man den Online-Test und kriegt danach eine Bestätigung, dass man den Auswahlschritt erfolgreich bestanden hat. Nun wurde ich aber damals bei dieser Stelle nicht zum AC eingeladen und habe mich erneut auf einen Stelle beworben.
Da habe ich bisher nur eine Mail erhalten, dass meine Bewerbung eingegangen ist, kriegt man sonst keine Mails? Ich dachte man kriegt danach noch eine Bestätigung, ob man in die Abteilung weitergeleitet wurde oder nicht?

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    12.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler Trainee Assessment Center

Hallo! Ist jemand beim AC am 18. und 19. Juli in Esslingen dabei?

[auf diesen Beitrag antworten]

    12.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Du musst jetzt erst einmal abwarten, bis die anderen Bewerber auch den Online-Test absolviert haben und dann wird geprüft welche Bewerbungen an die Fachabteilung weitergeleitet werden. Geduld also...

[auf diesen Beitrag antworten]

    12.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hm, ich dachte man kann sich nach einer Absage erst nach 2 JAhre wieder auf eine CAReer-Stelle bewerben, hängt das vielleicht damit zusammen?

Ich bin am 26.+27, in Esslingen dabei, sonst noch jemand von euch dabei? :-)

[auf diesen Beitrag antworten]

    12.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Ist jemand zum AC am 17. und 18. Juli in Sindelfingen eingeladen?

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    13.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hat schon jemand eine Einladung zum AC für die u.g. Stelle erhalten?

Ingenieur (m/w) als Trainee für die Digitale Absicherung in der Produktionsplanung der Sprinter Baureihe von Mercedes-Benz

Die Auswahltage sollen am 18. und 19. Juli stattfinden. Mein Stand ist, dass meine Unterlagen beim Fachbereich liegen und man mir, evtl. auch kurzfristig, zusagt. Da es ja schon nächste Woche ist, wäre es interessant zu wissen, ob jemand hier schon eine Zusage erhalten hat.

[auf diesen Beitrag antworten]

    13.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hey,
auf welche Stelle hast du dich beworben?

Lounge Gast schrieb:
>
> Ich bin am 26.+27, in Esslingen dabei, sonst noch jemand von
> euch dabei? :-)

[auf diesen Beitrag antworten]

    13.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hat noch jemand die Stellenanzeige für die Trainee Stelle Erlebniskommunikation beim MBVD in Berlin? Danke!

[auf diesen Beitrag antworten]

    13.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Hat noch jemand die Stellenbeschreibung für Erlebniskommunikation in Berlin?

[auf diesen Beitrag antworten]


    13.07.12
  Lounge Gast

Re: Daimler CAReer Assessment Center (HR)

Servicevertragsmanagement IT Aftersales

Lounge Gast schrieb:
>
> Hey,
> auf welche Stelle hast du dich beworben?
>
> Lounge Gast schrieb:
> >
> > Ich bin am 26.+27, in Esslingen dabei, sonst noch jemand
> von
> > euch dabei? :-)

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