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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Coronavirus-COVID-19 Resochin/Chloroquin Malaria-Medikament von Bayer AG

Nach US-Präsident Trump scheint auch Präsident Macron an Hydroxychloroquin interessiert

US-Präsident Donald Trump könnte Recht behalten mit seiner Notfallzulassung des deutschen Arzneimittels Resochin. Nach US-Präsident Trump scheint auch Präsident Macron an Hydroxychloroquin interessiert. Ärzte in Frankreich und Amerika haben Erfolge in der Behandlung von Covid-19 mit dem Medikament signalisiert. Bayer hatte den USA drei Millionen Tabletten des Malaria-Medikaments mit dem Wirkstoff Chloroquin gespendet. Deutschland hat sich das Medikament ebenfalls gesichert.

Präsident ifo Institut Prof. Dr. Dr. h.c. Clemens Fuest

Corona-Shutdown wird Deutschland bis zu 729 Milliarden Euro kosten

Das Coronavirus wird die deutsche Wirtschaft durch Produktionsausfälle, Kurzarbeit und Arbeitslosigkeit Hunderte von Milliarden Euro kosten. Das zeigt eine Szenarioanalyse des ifo Instituts zur partiellen Stilllegung der Wirtschaft. Bei einem Shutdown von zwei Monaten erreichen die Kosten 255 bis 495 Milliarden Euro und das Bruttoinlandsprodukt sinkt um etwa 7-11 Prozent. Bei drei Monaten erreichen die Kosten 354 bis 729 Milliarden Euro und das BIP fällt um die 10-20 Prozent.

Aktuell im Forum

253 Kommentare

Warum werden Mitarbeiter mit Kindern ständig bevorzugt?

WiWi Gast

Kinder sind, waren, und werden immer die beste Altersvorsorge und der Nummer 1 Wachstumstreiber sein. Neue Produzenten und Konsumenten. Das kinderlose Europa schafft es gerade noch zu stagnieren, trot ...

3 Kommentare

Was geht ab in UB?

WiWi Gast

Warum hast du denn nach dem S& Praktikum noch einen Dr. gemacht, wenn du eh in die Beratung wolltest??? Sowas macht man im Edu Leave oder nebenbei. Vor 2 Jahren hätten dich die top Beratungen sofo ...

2 Kommentare

Roland Berger Cost Cutting

WiWi Gast

Das stimmt nicht. Bei RB wird nach wie vor gehired, "Entlassen" wird da auch niemand, maximal lowperformer in der Probezeit oder irgendwelche HiWis in den ausländischen Niederlassungen.

2 Kommentare

Erfahrung bei Thost Management GmbH?

WiWi Gast

Du meinst sicherlich thost projektmanagement? Ist halt eine typische Projektmanagement Bude, die hauptsächlich im Bauwesen und der industrie in PMOs unterwegs ist. Für Bauingenieure etc. sicherlic ...

2 Kommentare

MBA in den USA mit anschließendem Officewechsel

WiWi Gast

Auf Senior Level ist das mit top MBA kein Problem, zumindest für 1 Jahr. Als Analyst/Assoc wirds relativ schwer und ohne US MBA fast unmöglich, außer du hast absolutes Spezialwissen, was man für irgen ...

2 Kommentare

IFO Institut Praktikum

WiWi Gast

wurde mit 1,7 genommen, hab aber auch schon paar praktika und meine Bachelorarbeit hat genau zu dem Bereich gepasst an dem ich mich beworben hab

109 Kommentare

Campana & Schott - Gehalt etc.

WiWi Gast

Wie sieht es mit der jährlichen Steigerung (aktuell für C & SC) in % aus oder nur Inflationsangleichung + stärkere Erhöhung bei Beförderung? Weiß jemand was dazu?

4 Kommentare

Siemens Mobility GmbH

WiWi Gast

Was willst du denn konkret wissen? Das versuche ich mal deine spezifischen Fragen zu beantworten WiWi Gast schrieb am 27.03.2024:

156 Kommentare

Re: Lincoln International - insights, pay, culture

WiWi Gast

Meistens 1-2 Uhr, regelmäßig all-nighter, Freitag meist 20-22 Uhr, Samstag idR off WiWi Gast schrieb am 27.03.2024:

3 Kommentare

Big 4 CIO oder Dax In-House Consulting Praktikum

WiWi Gast

Deine Frage ist: Soll ich ein Praktikum in einem bisher für mich uninteressanten Bereich machen, weil es mir angeboten wurde und ich dadurch Interesse bekommen habe oder soll ich ein Praktikum im Wun ...

10 Kommentare

Master in VWL bei angestrebter Promotion

WiWi Gast

Was haltet ihr vom research master in maastricht?

14 Kommentare

Enpal oder Beratung?

WiWi Gast

Die von dir genannten Firmen (Accenture,…) sind auch nicht das, was viele hier unter Beratung verstehen. Sondern MBB und T2 Beratungen. Mit Abstrichen vielleicht noch ein Teil der T3. Und da ist es ...

3 Kommentare

MiM oder International Business an der WHU?

WiWi Gast

Würde eher den MIM machen, wenn du die BWL Basics schon drauf hast.

2 Kommentare

HSG MGM oder WHU IB/MiM

WiWi Gast

Der Master in General Management an der HSG ist der Nachfolger des MUG. Hoher Anteil an Locals mit eher schwächeren Profilen. Inhaltlich interessant, aber eben eine schwächere Peer Group. Falls du an ...

25 Kommentare

Gehalt Projektmanager Roland Berger

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 25.03.2024: Ja du bist ein ganz krasser high performer. 6 Monats Beförderungen sind aber inzwischen untersagt (und im aktuellen Marktumfeld auch komplett unrealistisch ...

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Special:

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Buchstabenwürfel formen das Wort "TRAINEE".

Broschüre: Fachkräfte sichern - Traineeprogramme

Traineeprogramme erleichtern den Berufseinstieg in die Praxis. Trainees arbeiten oft nach und nach in verschiedenen Unternehmensabteilungen oder auch anderen Unternehmensstandorten. So lernen sie das Unternehmen und viele Kollegen systematisch kennen und werden auf Führungspositionen vorbereitet. Die BMWi-Broschüre gibt Tipps zur Entwicklung und Durchführung von Traineeprogrammen.

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