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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Wiwi-Stipendium von e-fellows.net

Das neue WiWi-Stipendium von e-fellows.net bietet eine finanzielle Unterstützung von 600 Euro für ein Semester.

e-fellows.net bietet in Zusammenarbeit mit Unternehmen und WiWi-TReFF.de ein Stipendium für Studierende der Wirtschaftswissenschaften an. Das Wiwi-Stipendium beinhaltet Geldstipendien über 600 Euro für ein Semester. Im Sommersemester 2024 können sich Wirtschaftsstudierende bis zum 12. Mai 2024 bewerben und für das Wintersemester 2024/2025 voraussichtlich ab November 2024.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck fordert im Interview eine Corona-Politik ohne Massentests, 2G und Impfpflicht.

Streeck fordert: Schluss mit Testeritis, 2G und Impfpflicht

Wie viele Experten anderer Länder befürwortet auch Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck eine eigenverantwortlichere Corona-Politik. Im Chefvisite-Interview mit dem DUP Unternehmer-Magazin fordert der Virologe ein Ende der Massentests von Personen ohne Krankheitssymptomen. Zudem seien Einschränkungen ohne eindeutige wissenschaftliche Basis, wie die 2G-Regel im Einzelhandel, aufzuheben. Streeck sprach sich zudem klar gegen eine allgemeine Impfpflicht aus, weil die Impfung keinen Schutz vor der Ansteckung und Weitergabe des Coronavirus biete.

UNICEF warnt: Psychische Störungen junger Menschen alamierend

Das UN-Kinderhilfswerk UNICEF schlägt Alarm. Jeder Siebte zwischen 10 und 19 Jahren lebt mit einer diagnostizierten psychischen Störung und das sei nur die Spitze des Eisbergs. Kinder und Jugendliche könnten die Auswirkungen von Covid-19 auf ihre Psyche noch Jahre spüren. Sie beeinträchtigt zudem die Gesundheit, Bildungschancen und Fähigkeit sich zu entfalten. „Aufgrund der landesweiten Lockdowns und der pandemiebedingten Einschränkungen haben Kinder prägende Abschnitte ihres Lebens ohne ihre Großeltern oder andere Angehörige, Freunde, Klassenzimmer und Spielmöglichkeiten verbracht", sagte UNICEF-Exekutivdirektorin Henrietta Fore.

Österreich: Gericht erklärt PCR-Test für Corona-Diagnose als unzulässig

Wegweisendes Urteil: PCR-Test für Corona-Diagnose unzulässig

Ärzte bleiben der Goldstandard: Mit erstaunlich klaren Worten erklärt das Verwaltungsgericht Wien den PCR-Test als Infektionsnachweis für ungeeignet. Im Urteil vom 24. März 2021 beruft sich das Gericht dabei auf den Erfinder des PCR-Tests Kary Mullis, der seinen PCR-Test zur Diagnostik für ungeeignet hält und auf die aktuelle WHO-Richtlinie 2021 zum PCR-Test. Überdies warnt es bei fehlender Symptomatik vor hochfehlerhaften Antigentests. Insgesamt kritisiert das Gericht die unwissenschaftlichen Corona-Zahlen in Österreich. Recht bekam damit die FPÖ, die wegen einer im Januar 2021 in Wien untersagten Versammlung geklagt hatte.

Aktuell im Forum

89 Kommentare

Exit als Projektmanager Tier 2

WiWi Gast

Push zu gehalt für PL/EM exits in Schweiz WiWi Gast schrieb am 07.02.2024: ...

13 Kommentare

Von Deutschland aus in Holland studieren

Stephanie

Hallo, ich bin Journalistin und suche für einen Artikel junge Menschen, die in Deutschland wohnen und in den Niederlanden oder Belgien studieren, also quasi "Grenzgänger" sind. Gibt es hier jemande ...

1 Kommentare

WU Wien Aufnahme

o.razzkoff

Moin, kann mir jemand insights zum OSA Studiengang Business and Economics an der Uni Wien geben?

1 Kommentare

WU Wien

o.razzkoff

Moin, hat jemand den OSA für den Business and Economics Studiengang in Wien gemacht? Ich hätte gerne ein paar Insights zum Inhalt, Vorbereitung, Aufgaben etc. Würde mich über jegliche Hinweise freuen ...

47 Kommentare

Aufnahmetest WU Wien

o.razzkoff

Moin, hat jemand Erfahrung mit dem OSA im Business and Economics Studiengang gemacht? Würde mich über ein paar Insights freuen. Vorbereitung, Inhalt etc. :)

1 Kommentare

Uniwechsel aufgrund von quantitativen Modulen

mungercharlie

Hi, ich studiere derzeit an einer Uni mit sehr hohem quantitativen Anspruch BWL und ein paar sehr komplexen Mathe Modulen. Einerseits habe ich Angst mir durch diese Module den Schnitt zu versauen, ...

1 Kommentare

Gekündigt werden in einer Beratung

WiWi Gast

Moin zusammen, wie würdet ihr damit umgehen? Ist ja aktuell in der ein oder anderen Beratung Tier1+Tier2 doch der Fall. Standard Aufhebungsvertrag 3+Monate Freistellung plus 15-20% vom Fix gehalt ...

46 Kommentare

Gehalt Ardian

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 17.04.2024: wasn mit dir los? und - was laberst du? BU hat nicht mal Analysten da geht's schon mal los haha und weiß aus erster Hand, Assoc und IM sieht's mit Carry b ...

27 Kommentare

Kann ein Praktikum vor dem Studium einen Unterschied machen?

WiWi Gast

Hier der TE, danke für eure Antworten!

22 Kommentare

Aktuelle Gehälter als Werkstudent Big4

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 21.04.2024: Ja, stimmt halt einfach. Ich bin "leider" zu vernünftig, um aus purer Neugierde darüber, was man bei den Big 4 so macht, dorthin zu wechseln. Ich könnte mir al ...

81 Kommentare

Gehaltsforderung Manager Big4

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 17.02.2024: Push, habe ein ähnliches Angebot erhalten. Lohnt es sich? ...

33 Kommentare

JungManager ohne WP Examen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.02.2024: Push. Ist das angemessen mit Examen? ...

525 Kommentare

Gehalt Manager Big4 - Realität

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 22.04.2024: Wo bekommt man 80k+20% ohne Examen? Ich bekomme ohne Examen im Audit 1st year Manager nach Wechsel von anderer Big4 70k+20%. Mit Examen dann 84k+20% ...

364 Kommentare

Horvath & Partners Gehaltsentwicklung?

WiWi Gast schrieb am 06.06.2017: Wie ist das Einstiegsgehalt nach dem Master im Bereich Operations mit Schwerpunkt digitaler Transformation? Ich habe 2 Jahre als Werkstudentin im Bereich SAP T ...

7471 Kommentare

Vorstellungsgespräch BAMF (Entscheider), Erfahrungen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.04.2024: Für Bonn. ...

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Special:

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Buchstabenwürfel formen das Wort "TRAINEE".

Broschüre: Fachkräfte sichern - Traineeprogramme

Traineeprogramme erleichtern den Berufseinstieg in die Praxis. Trainees arbeiten oft nach und nach in verschiedenen Unternehmensabteilungen oder auch anderen Unternehmensstandorten. So lernen sie das Unternehmen und viele Kollegen systematisch kennen und werden auf Führungspositionen vorbereitet. Die BMWi-Broschüre gibt Tipps zur Entwicklung und Durchführung von Traineeprogrammen.

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