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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

StepStone Gehaltsreport 2018: Wirtschaftsingenieure und Wirtschaftsinformatiker sind Topverdiener

Stepstone Gehaltsreport 2018: Das Bild zeigt zwei Lego-Männchen Frau und Mann im Anzug (Wirtschaftsingenieurin und Wirtschaftsinformatiker) vor einem Computer.

Fachkräfte und Führungskräfte mit einem Studienabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen und Wirtschaftsinformatik verdienen ausgezeichnet. Mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 70.231 Euro liegen die Wirtschaftsingenieur hinter Medizin und Jura auf Platz drei der zurzeit lukrativsten Studiengänge. Die Wirtschaftsinformatiker verdienen mit 69.482 Euro ähnlich gut und sind hinter den Ingenieuren auf Rang fünf im StepStone Gehaltsreport 2018. Mit einem Abschluss in BWL, VWL oder Wirtschaftswissenschaften sind die Gehälter als Key Account Manager mit 75.730 Euro und als Consultant mit 67.592 Euro am höchsten.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

innogy Consulting: Händer halten eine Seifenblase, in der ein Stromnetz bei Sonnenaufgang zu sehen ist.

Die Strategen mit „viel Energie“

Die Energiewende ist da. Die Elektromobilität kommt. Die Energienetze werden wachsen. Sie arbeiten mit „viel Energie“ - die Strategieberater von innogy Consulting. Vor allem im eigenen Hause bei innogy und RWE gestalten sie die Energiewirtschaft von morgen. Aber auch extern beraten sie Unternehmen in wichtigen Energiefragen. Mit etwa 170 Consultants an 10 Standorten weltweit zählt innogy Consulting zu den größten deutschen Inhouse Beratungen.

Absolventen-Gehaltsreport-2018: Absolventenhut und fliegende Geldmünzen

Absolventen-Gehaltsreport 2018/19: Höhere Einstiegsgehälter bei WiWis

Wie im Vorjahr verdienen die Wirtschaftsingenieure bei den Absolventen der Wirtschaftswissenschaften mit 48.696 Euro im Schnitt am meisten. Sie legten im StepStone Gehaltsreport für Absolventen 2018/2019 damit um 458 Euro zu. Wirtschaftsinformatiker erhalten mit 45.566 Euro (2017: 45.449 Euro) und Absolventen der Wirtschaftswissenschaften, VWL und BWL und mit 43.033 Euro (2017: 42.265 Euro) ebenfalls etwas höhere Einstiegsgehälter.

Aktuell im Forum

11 Kommentare

Einstiegsgehalt - EG - DAX30 Chemie/Pharma/Automobil

WiWi Gast

Das Wort fordern ist deshalb etwas schwierig, weil die Firmen in der Regel nicht viel mit sich reden lassen. Man wird gefragt was man sich vorstellt und dann sagt die Firma einem was Sie zahlen will. ...

7 Kommentare

Spezialisieren vs. Generalist

WiWi Gast

Als Spezialist kann du sehr sehr gut verdienen bei gleichzeitig guter WLB (ausser du machst dies in der Beratung), bist aber an dein Aufgabengebiet gebunden (was auch sehr schnell anöden kann) und wen ...

33 Kommentare

Waterland Private Equity - Düsseldorf - Gehalt, Klima

WiWi Gast

push würde mich über Infos bezüglich Waterland freuen

6 Kommentare

Private Equity Equistone, Orlando, DPE

WiWi Gast

push zu Orlando und Equistone

1 Kommentare

Handelsfachwirt und was nun ?

Alex95

Hallo Leute, Bin aktuell etwas überfordert und suche nun hier einen Rat.. :) Kurz zu meiner Situation, ich bin aktuell 23, werde im September 24. ich habe letztes Jahr eine Ausbildung zum Groß u ...

4 Kommentare

Karriere im Banking ohne top Profil

WiWi Gast

Jobs für die kein Studium vorausgesetzt werden.

18 Kommentare

DATEV digitalisiert die Buchhaltung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 24.03.2019: Was soll er denn machen ? Arbeitslos und leben, wie geht das ? ...

4 Kommentare

Delivering Deal Value vs Commercial DD

ExBerater

Da bin ich erst mal etwas überrascht. Habe mich schon mit vielen PwC Beratern aus dem Bereich getroffen und war bisher immer der Meinung, dass DDV der übergeordnete Bereich ist in dem dann hauptsächli ...

2 Kommentare

EY Advisory Talent Day

WiWi Gast

push

141 Kommentare

Re: Leuphana Uni Lüneburg - Msc.Managment, Finance & Accounting

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 25.07.2018: Dann hättest du halt an ne FH gehen müssen. Dass in dem Bereich viel geforscht wird, spricht doch nur für die Universität ...

13 Kommentare

Goldman Sachs Securities Division - Telefoninterview, Fragen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 10.04.2014: Wie kommst du darauf? ...

3 Kommentare

Umfrage: Beste IT Beratung

WiWi Gast

Accenture Strategy und Capgemini Invent sind eindeutig über IBM und SAP. SAP ist hier eher unpassend, da sie wirklich nur SAP machen. Capgemini Invent berät sogar die SAP selbst in strategischen IT Fr ...

6 Kommentare

Immobilienkauf 2019/2020 - mindestens 5 Jahre zu spät

BadgingBadger

WiWi Gast schrieb am 24.03.2019: Ich sags jetzt einfach mal: Karlsruhe. Die 40 QM für 190k waren ein Extrembeispiel. Aber 5k/ QM Neubau ist der Standard. 80 QM für 2 Personen mit 3 Zimm ...

16 Kommentare

Wie Auslandspraktikum finden? (vor allem NL/Skandinavien)

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.03.2019: push ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Notebook-Recherche in der BDU-Beraterdatenbank

BDU-Beraterdatenbank: Beraterprofile zu 500 Unternehmensberatern in Deutschland

Die Beraterdatenbank vom Bundesverband Deutscher Unternehmensberater e.V. (BDU) hilft, den passenden Arbeitgeber oder Berater für ein Beratungsprojekt zu finden. Die Beraterdatenbank ist ein Gesamtverzeichnis aller Beratungsunternehmen des BDU mit Kurzprofilen. Sie umfasst Beraterprofile zu etwa 500 Unternehmensberatern in Deutschland. Eine Suchfunktion ermöglicht die Recherche nach Unternehmensberatern mit einem besonderen fachlichen, branchenbezogenen oder Länder-Schwerpunkt.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Studie Cover Berufsstart Gehalt + Bewerbung

Gehaltsvorstellung: Wunschgehälter von Wirtschaftswissenschaftlern sinken

Die Zeiten ändern sich: Absolventen der Wirtschaftswissenschaften und Ingenieurwissenschaften haben ihre Erwartungen beim Einstiegsgehalt gesenkt. Das hat die Studie "Attraktive Arbeitgeber" der Jobbörse Berufsstart.de ergeben. Demnach wollen Wirtschaftswissenschaftler zwischen 35.000 und 40.000 Euro Jahresgehalt, Ingenieure wünschen sich zwischen 45.000 und 50.000 Euro Einstiegsgehalt.

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