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0,5 FTE meiner Stelle nun in Industrie?

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WiWi Gast

0,5 FTE meiner Stelle nun in Industrie?

Hallo zusammen,

gestern rief mich (SC in einer Big4, Tax) mein Chef (Partner) an und erzählte mir, dass ein Dax30 Unternehmen händeringend nach einer Personalie sucht, da ein MA gekündigt hat aber noch sehr viele Dinge auf dem Tisch liegen lassen hat.

Der Tax Manager des Unternehmens rief direkt den Partner (und wohl auch andere) an und fragte, ob man kurzfristig mit 0,5 FTE aushelfen könne.
Ich soll nun dieser 0,5 FTE sein und frage mich, was hier überhaupt auf mich zu kommt.
Ist das ein Abstellgleis? Will man mich loswerden?
Kommt sowas schonmal vor?

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WiWi Gast

0,5 FTE meiner Stelle nun in Industrie?

Hm. Für ein Abstellgleis setzen sie dich nicht unbedingt zu einem Kunden (meine Vermutung). Ich denke eher, dass man sich da einen fleißigen MA rauspickt, der einen guten Eindruck hinterlässt und den Weg für Folgeaufträge ebnet.

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WiWi Gast

0,5 FTE meiner Stelle nun in Industrie?

Habe beide Fälle erlebt.
Manchmal sollen MA in die Industrie "entsorgt" werden.

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WiWi Gast

0,5 FTE meiner Stelle nun in Industrie?

Das ist eine Chance für dich!
Wenn du beim Kunden Potential für Verbesserungen findest und das zu einem Auftrag für deinen Manager/Partner wird, stehst du besser da als die meisten deiner Kollegen auf gleicher Ebene.

Falls nicht, kannst du ja trotzdem einen guten Eindruck beim Kunden hinterlassen, was auch positiv auf dich zurückfällt.

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WiWi Gast

0,5 FTE meiner Stelle nun in Industrie?

WiWi Gast schrieb am 14.10.2021:

Habe beide Fälle erlebt.
Manchmal sollen MA in die Industrie "entsorgt" werden.

Das dürfte mit 0,5 FTE eher weniger der Fall sein, man hätte ihn ja trotzdem noch "an der Backe".

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WiWi Gast

0,5 FTE meiner Stelle nun in Industrie?

Im Endeffekt braucht das Unternehmen jemanden der Dinge abarbeitet, der Chef hat aber eben nur 4h bewilligt bekommen

denke du wirst von 8 bis 12 eben entsprechend Themen abarbeiten für die nächsten 2 bis 6 Monate.
Ist eigentlich überhaupt nicht ungewöhnlich für Konzerne, so Personalengpässe zu stopfen. Mit Abstellgleis hat das eigentlich nix zu tun

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WiWi Gast

0,5 FTE meiner Stelle nun in Industrie?

Danke für die Antworten!

Ich blicke dem nun positiv entgegen :-)

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WiWi Gast

0,5 FTE meiner Stelle nun in Industrie?

WiWi Gast schrieb am 15.10.2021:

Habe beide Fälle erlebt.
Manchmal sollen MA in die Industrie "entsorgt" werden.

Das dürfte mit 0,5 FTE eher weniger der Fall sein, man hätte ihn ja trotzdem noch "an der Backe".

Entsorgt in dem Sinne dass er nach dem Einsatz so die Hoffnung zu dem Unternehmen wechselt

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WiWi Gast

0,5 FTE meiner Stelle nun in Industrie?

Quatsch. Das ist ein Junior, der bringt richtig Marge. Da wird niemand abgestellt, sondern a) dem Kunden geholfen und b) Geld verdient.

Das wird keine aufregende Aufgabe, und Du musst schauen, dass Du da nicht versumpfst - in den anderen 50% Zeit solltest Du zusehen, das zu machen, was Deine Kohorte sonst auch tut (was auch immer das ist, da fehlen mir die Einblicke). Sonst heißt es bei der nächsten Beförderungsrunde "prinzipiell alles gut, aber gesehen, dass der XYZ macht haben wir jetzt nicht, geben wir ihm mal noch Zeit".

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WiWi Gast

0,5 FTE meiner Stelle nun in Industrie?

Wie ein par Vorredner sagten:
Wenn du dich gut anstellst, gewinnst du längerfristig den Kunden für deine Firma. Deinem Partner und Manager wird das nicht entgehen, womit du dein Netzwerk einfach verbesserst. Der Partner wird dich gut kennen und bei möglichen Promotion ggf. sogar ggü. deiner Peer bevorzugen, da du daran beteiligt warst mögliche Folgeaufträge zu gewinnen.
Du hast jetzt insights bei dem Unternehmen und kannst deinem Chef berichten, wo ggf. Verbesserungspotential ist, was ihm bei möglichen Folgeaufträgen als Argumentationsgrundlage hilft.

sehe da absolut nichts Negatives. Ein Partner würde "niemals" einem Kunden (mit Option auf Folgeaufträge) einen schlechten Senior aufdrücken.

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