Hallo,
für welches Traineeprogramm würdet ihr Euch entscheiden wenn ihr die Wahl hättet: Dimler oder Siemens(beides international).

Josef

hmm hat hier keiner eine Meinung?

Josef

Musst die Programme schon ein bissl beschreiben, sonst fällt eine Bewertung schwer.

also wer die nicht kennt, als WIWI?
Ich würde Dir zu Siemens raten, ist mit 24 Monaten deutslich besser!

Daimler ist auf jeden Fall eine harte Nummer - zunächst muss du mal durchs AC - oder hattest du das schon? über Siemens kann ich nichts sagen - kenne ich nicht!

wie gesagt geht es um eine Entscheidung, beide Angebote liegen vor; und übrigens war der Daimler AC einfacher als der bei Siemens

würde dir aufjedenfall zu siemens raten!

nehme ich heute meinen bentley oder doch lieber meinen ferrari für die fahrt nach sylt? oder soll ich doch lieber in mein wochenendhaus in kitzbühl fahren? hoffentlich ist der champagner schon kühl, wenn ich angekommen bin....wer die wahl hat,....

gruß

ps: ich gönne dir selbstverständliche beide jobs :)

Ich will ja nicht neugierig sein, aber was hast du denn so vorzuweisen gehabt, dass die dich überhaupt eingeladen haben?

Ist ja bekanntlich nicht gerade einfach, dort reinzukommen.

Oder war da Vitamin B im Spiel?

glaube, da ist ein Dummschwätzer am Werk - 2x Zusage zum Traineeprogramm und das zeitgleich - wie viele Wochen Bedenkzeit haben sie dir denn gegeben? 6 Wochen???

Nicht sonderlich unrealistisch, viele Traineeprogamme haben überlappende Bewerbungszeiträume, und wenn jemand so gut ist bei einem genommen zu werden, warum sollten seine Qualifikationen nicht auch für das andere reichen? Außerdem sind auch Bedenkzeiten von 6 Wochen und mehr nicht ungewöhnlich, wenn eine Firma einen ABsolventen möchte. Mir wurde von zwei Firmen (allerdings im Beratungsbereich) eine BEdenkzeit von 2 bzw. 3 Monaten eingeräumt. 6 Wochen wären also bei weitem kein Grund den Wahrheitsgehalt der gemachten Aussagen anzuzweifeln.

Na kein Wunder, dass gleich beide Unternehmen dich nehmen!
Mit dieser Entschlußfreudigkeit kannst du dich sicher gut einordnen in solche Amtsstuben...

tja es gibt auch Industriebehörden..........

Cool, die dt. Neidkultur, wie sie leibt und lebt...sehr schönes Anschauungsmaterial!

deutsche neidkultur? erzähl mehr davon!

Haha,
also in gewisser Weise sind die kritischen/spöttischen Kommentare schon nachzuvollziehen.
Da hat anscheinend jemand zwei Zusagen für die Teilnahme an sehr gefragten, anspruchsvollen (und gut bezahlten) Nachwuchsprogrammen bei zwei von Deutschlands Top-Unternehmen.
Diese Nachwuchsprogramme bereiten den Teilnehmer auf eine internationale Laufbahn als (Top-)Manager mit Personal-, Budget- und Projektverantwortung etc. vor. Dabei wird es mit Sicherheit keine Seltenheit sein, dass eine Reihe von Entscheidungen gefällt werden müssen.
Solltest du bereits mit der Entscheidung für einen der beiden Arbeitgeber Probleme haben, dann solltest du evtl. die Teilnahme an einem der Programme überdenken, da du möglicherweise wohl doch nicht der Richtige für solch ein Programm bist!

Falls du trotzdem teilnehmen willst, dann entscheide einfach aus dem Bauch heraus. Interessierst du dich für Autos, dann geh zu Daimler, interessierst du dich für die Produkte des Siemens-Gemischtwarenladens, dann geh dorthin.

kann dem nur zustimmen! je mehr man sich mit den Produkten und Leistungen der Firma indentifizieren kann, desto besser.

ich würde in diesem Fall darum bitten, die zukünftigen Kollegen und vor allem Chefs kennen zu lernen. Ansonsten das jeweils andere Angebot für die Gehaltsverhandlung nutzen. Falls das beim Trainee fix ist eben noch einen Sprachkurs oder eine Vorabzahlung für Urlaub nach dem Examen oder so aushandeln oder bereits Auslandsaufenthalte aushandeln.