Hey,
ich bin auf der Suche nach einem Job nach meinem Masterabschluss im Controlling und bin bisher noch nicht so erfolgreich, besser gesagt noch gar nicht erfolgreich.
Wie läuft es bei euch, die in den letzten 2 Jahren einen Job gesucht und gefunden haben nach dem Abschluss? Würde sich anbieten in der vorgegebenen Struktur zu antworten, dann kann man mal vergleichen, wie es bei anderen läuft.
VG

Höchster Abschluss (Note):
Berufsfeld:
Bewerbungen:
Einladungen/Gespräche:
Zusagen/Absagen:

Abschluss: Bachelor (2,8)
Berufsfeld: zuerst Wirtschaftsprüfung und ab dem 01.10 Controlling
Bewerbungen: 4-5, lief aber über Recruiter auf LinkedIn, Initativbewerbungen (3-4) waren nicht so erfolgreich :D
Einladungen: 4-5, wurde für jede Stelle für die von den Recruitern vorgeschlagen wurde zum VG eingeladen
Zusagen: 2

WiWi Gast schrieb am 13.07.2022:

Hey,
ich bin auf der Suche nach einem Job nach meinem Masterabschluss im Controlling und bin bisher noch nicht so erfolgreich, besser gesagt noch gar nicht erfolgreich.
Wie läuft es bei euch, die in den letzten 2 Jahren einen Job gesucht und gefunden haben nach dem Abschluss? Würde sich anbieten in der vorgegebenen Struktur zu antworten, dann kann man mal vergleichen, wie es bei anderen läuft.
VG

Höchster Abschluss (Note):
Berufsfeld:
Bewerbungen:
Einladungen/Gespräche:
Zusagen/Absagen:

Vielleicht solltest du bei den Angaben mal den Anfang machen :) .

Höchster Abschluss (Note): Master, 1.5
Berufsfeld: Insolvenz/Restrukturierung
Bewerbungen: 0
Einladungen/Gespräche: 3
Zusagen: 3

War bei zwei vorherigen Praktikastellen im Talentprogramm und wurde von beiden dann circa ein halbes Jahr vor Abschluss angefragt, ob ich Lust auf FT bei ihnen habe. Dritte Stelle war ein Angebot zur Promotion/WiMa von einem Prof. an der Uni. Gespräche sind dann bei allen dreien auch positiv verlaufen und hab mich dann für eine der Optionen entschieden. Bewerbungen musste ich entsprechend nicht schreiben.

Höchster Abschluss (Note): Master STEM, 1.4
Berufsfeld: Machine Learning, hab mich aber auch für Consulting beworben
Bewerbungen: 38
Einladungen/Gespräche: 16 (wurde bei 11 Bewerbungen in den USA geghosted, direkte Absagen ansonsten auch 11)
Zusagen: 11

Bin insgesamt sehr zufrieden - im Endeffekt kann ich nur empfehlen sich für alles was einen grob interessieren könnte zu bewerben. Ich hab dadurch auch vor allem gelernt, was ich NICHT will - zB Consulting 70h buckeln für en effektiven Hungerlohn.

Höchster Abschluss (Note): M.sc. Mathematik mit vertiefung numerik an einer süddeutschen Uni (1.0)
Berufsfeld: Machine learning, künstliche intelligenz, FuE, Consulting,..praktika waren vorhanden
Bewerbungen: 40-50
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 3

ziel war eine anstellung in der FuE mit gutem gehalt 60-70k. nachdem ich nichts von dem bekommen habe, habe ich mich entschlossen an der uni zu bleiben und hoffe, dass die situation in 3-4 jahren nach der promotion besser aussieht.

WiWi Gast schrieb am 14.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): M.sc. Mathematik mit vertiefung numerik an einer süddeutschen Uni (1.0)
Berufsfeld: Machine learning, künstliche intelligenz, FuE, Consulting,..praktika waren vorhanden
Bewerbungen: 40-50
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 3

ziel war eine anstellung in der FuE mit gutem gehalt 60-70k. nachdem ich nichts von dem bekommen habe, habe ich mich entschlossen an der uni zu bleiben und hoffe, dass die situation in 3-4 jahren nach der promotion besser aussieht.

Mit dem Profil wärst du im Consulting sowas von begehrt..
Kein Interesse paar Jahre IT oder Digitalberatung zu machen, Transformationsberatung oder M&A, etc?

WiWi Gast schrieb am 14.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): M.sc. Mathematik mit vertiefung numerik an einer süddeutschen Uni (1.0)
Berufsfeld: Machine learning, künstliche intelligenz, FuE, Consulting,..praktika waren vorhanden
Bewerbungen: 40-50
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 3

ziel war eine anstellung in der FuE mit gutem gehalt 60-70k. nachdem ich nichts von dem bekommen habe, habe ich mich entschlossen an der uni zu bleiben und hoffe, dass die situation in 3-4 jahren nach der promotion besser aussieht.

Perzentil vom Jahrgang würde helfen, wenn es einer der Mathe Master ist, bei denen der halbe Jahrgang mit 1,0 rausgeht ist die Situation ne ganz andere als wenn du Top 3% bist.

Höchster Abschluss (Note): Master 1,7 Wiwi
Berufsfeld: Einkäufer Automotive
Bewerbungen: ca. 25
Einladungen/Gespräche: 5
Zusagen/Absagen: 2 ANÜ-Stellen - wurde nach 1 Jahr übernommen

Höchster Abschluss (Note): 1.4 (Top 5%) M.Sc.
Berufsfeld: Venture Capital
Bewerbungen: 3
Einladungen/Gespräche: 3
Zusagen/Absagen: 1/3

M.A. BWL Schwerpunkt Finance, Note 1,5
Branche: Finanz
Bewerbungen: 2 (eine davon intern wo ich zu der Zeit Werkstudent war, jedoch eine eher seniore Stelle)
Zusagen: 1 (intern Absage wegen mangelnder Seniorität)

Höchster Abschluss (Note): Master mit Schwerpunkt Finance, dazu Information Systems (1,9)
Berufsfeld: Corporate Finance
Bewerbungen: 4
Einladungen/Gespräche: 3
Zusagen/Absagen: 3 Zusagen

Ich habe meinen Berufseinstieg vor etwa einem Jahr gemacht. Wollte von Anfang an in die Transaktionsberatung und habe mich entsprechend bei den großen WP Gesellschaften beworben. Einstieg habe ich dann als Trainee gemacht mit meinen bisherigen Stationen im Valuation und im M&A.
Die Jobsuche lief deutlich entspannter als ich dachte.

Ich bezweifle stark, dass der Schnitt auch von guten Bewerbern so wenige Bewerbungen macht und so viele Einladungen bekommt. Wenn ich mich mal bei meinem Vater umhöre und was bei seinen bekannten damals so üblich war, sieht das eher so aus wie bei dem Mathe Studenten auch mit technischem Diplom und guten Leistungen...

WiWi Gast schrieb am 14.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): M.sc. Mathematik mit vertiefung numerik an einer süddeutschen Uni (1.0)
Berufsfeld: Machine learning, künstliche intelligenz, FuE, Consulting,..praktika waren vorhanden
Bewerbungen: 40-50
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 3

ziel war eine anstellung in der FuE mit gutem gehalt 60-70k. nachdem ich nichts von dem bekommen habe, habe ich mich entschlossen an der uni zu bleiben und hoffe, dass die situation in 3-4 jahren nach der promotion besser aussieht.

Perzentil vom Jahrgang würde helfen, wenn es einer der Mathe Master ist, bei denen der halbe Jahrgang mit 1,0 rausgeht ist die Situation ne ganz andere als wenn du Top 3% bist.

bei welcher uni soll das bitte vorkommen? mit 1,0 ist man auf jedenfall top 5%
Die Frage ist warum geht man an die Uni nochmal und beschwert sich über das gehalt.
in 3-4 Jahren bekommt er dann vlt. seine 70 k wobei er nach 3 Jahren BE schon bei weit mehr stehen könnte, trotz Einstieg unter 60 k.

WiWi Gast schrieb am 14.07.2022:

WiWi Gast schrieb am 14.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): M.sc. Mathematik mit vertiefung numerik an einer süddeutschen Uni (1.0)
Berufsfeld: Machine learning, künstliche intelligenz, FuE, Consulting,..praktika waren vorhanden
Bewerbungen: 40-50
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 3

ziel war eine anstellung in der FuE mit gutem gehalt 60-70k. nachdem ich nichts von dem bekommen habe, habe ich mich entschlossen an der uni zu bleiben und hoffe, dass die situation in 3-4 jahren nach der promotion besser aussieht.

Perzentil vom Jahrgang würde helfen, wenn es einer der Mathe Master ist, bei denen der halbe Jahrgang mit 1,0 rausgeht ist die Situation ne ganz andere als wenn du Top 3% bist.

Ungefähr top15% der absolventen. Kenne keinen Master in Mathe wo 50% mit 1.0 abschließen. In der Regel sind die Leute, die abschließen relativ gut, da man in Mathe schlecht nur mit Auswendiglernen bestehen kann. Vorher sind auch meist schon 70 - 80 % durchgefallen.

Abschluss: Wiwi (M.Sc.)
Note: 2,9
Schwerpunkt: Unternehmensführung
Anzahl Bewerbungen:18
Einladung zu VG: 6
Zusagen: 2
Einstiegsgehalt: 52k

Höchster Abschluss (Note): M.Sc. Finance & Accounting (aktuell 1,8 ohne Masterarbeit)
Berufsfeld: gewünscht: Controlling
Bewerbungen: ca. 20
Einladungen/Gespräche: 2 Vorstellungsgespräche
Zusagen/Absagen: 0 Gespräche/10 Absagen bisher

WiWi Gast schrieb am 14.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): M.sc. Mathematik mit vertiefung numerik an einer süddeutschen Uni (1.0)
Berufsfeld: Machine learning, künstliche intelligenz, FuE, Consulting,..praktika waren vorhanden
Bewerbungen: 40-50
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 3

ziel war eine anstellung in der FuE mit gutem gehalt 60-70k. nachdem ich nichts von dem bekommen habe, habe ich mich entschlossen an der uni zu bleiben und hoffe, dass die situation in 3-4 jahren nach der promotion besser aussieht.

Strange, wie alt bist du denn? 60-70k könnte schon drin sein mit dem Abschluss. Was hat man dir denn geboten? Hast du außerhalb der Mathe Bubble Erfahrungen?

Ihr seit schon Überflieger! Also ernsthaft.
Realitätscheck folgt:

Höchster Abschluss (Note): Bachelor: BWL 2,5
Berufsfeld: Consulting
Bewerbungen: 85
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 1

Gründe: mangelnde Aufträge, BWL Überlaufen und Gehalt von 60k mit 14 Jahren Berufserfahrung

Wenn ich eure Profile lesen, wird mir klar dass die nächste Bewerbungsrunde sehr schlecht für normale Absolventen wird.

Glaube nicht dass es außer bei WiWi solche Bescheinigungen gibt

WiWi Gast schrieb am 14.07.2022:

WiWi Gast schrieb am 14.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): M.sc. Mathematik mit vertiefung numerik an einer süddeutschen Uni (1.0)
Berufsfeld: Machine learning, künstliche intelligenz, FuE, Consulting,..praktika waren vorhanden
Bewerbungen: 40-50
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 3

ziel war eine anstellung in der FuE mit gutem gehalt 60-70k. nachdem ich nichts von dem bekommen habe, habe ich mich entschlossen an der uni zu bleiben und hoffe, dass die situation in 3-4 jahren nach der promotion besser aussieht.

Perzentil vom Jahrgang würde helfen, wenn es einer der Mathe Master ist, bei denen der halbe Jahrgang mit 1,0 rausgeht ist die Situation ne ganz andere als wenn du Top 3% bist.

Höchster Abschluss (Note): MSc Finance, Master 2,7
Berufsfeld: Risk Management bei einer Big4
Bewerbungen: 40
Einladungen/Gespräche: 5
Zusagen/Absagen: 3

Höchster Abschluss (Note): 2,8 B.Sc. Wirtschaftsinformatik
Berufsfeld: Unternehmensberatung (IT)
Bewerbungen: 2
Einladungen/Gespräche: 9
Zusagen/Absagen: 8

Habe sehr viele Anfragen von Recruitern über Xing und GetinIT bekommen. Man sollte noch dazu sagen, dass ich bereits ne Ausbildung inner Bank abgeschlossen habe.
Hab nen Job in einer größeren Unternehmensberatung angenommen. Einstiegsgehalt 50k zzgl. Provision.

Master WIng Schwerpunkt Technologiemanagement; Note 1.2
Branche: Technology Consultant, IT-Projektmanager, Prozessingenieur, diverse Traineeprogramme
Bewerbungen: 15
Einladungen/Gespräche : 10
Zusagen: 2

Beide Zusagen bei mittleren Consulting Unternehmen. Habe mich bei beiden Angeboten dagegen entschieden.

WiWi Gast schrieb am 14.07.2022:

Master WIng Schwerpunkt Technologiemanagement; Note 1.2
Branche: Technology Consultant, IT-Projektmanager, Prozessingenieur, diverse Traineeprogramme
Bewerbungen: 15
Einladungen/Gespräche : 10
Zusagen: 2

Beide Zusagen bei mittleren Consulting Unternehmen. Habe mich bei beiden Angeboten dagegen entschieden.

Schon komisch, da die Gehälter doch gerade in UB so ziemlich transparent sind. Ich frage mich warum man:

• A) sich durch den kompletten Bewebungsprozesa zieht (bei mir im Consulting waren das diverse Runden inkl. Cases und Vorort in Frankfurt Dinner und dann erst kommt das Angebot) und dann am Ende das Angebot ablehnt (frage: warum bewirbst du dich überhaupt)

• B) Bewerbungen in die UB Branche sendet, wo man doch genau weiß, dass es rein monetär auf die Stunde gerechnet nicht immer so geil ist (T1/2 Ausnahme), man doch primär wegen des Inhalts und der Perspektive geht uns dann am Ende ablehnt

Vllt weil Gehalt außerhalb des WiWi Forums nicht alles ist? Junge, junge…

WiWi Gast schrieb am 14.07.2022:

Master WIng Schwerpunkt Technologiemanagement; Note 1.2
Branche: Technology Consultant, IT-Projektmanager, Prozessingenieur, diverse Traineeprogramme
Bewerbungen: 15
Einladungen/Gespräche : 10
Zusagen: 2

Beide Zusagen bei mittleren Consulting Unternehmen. Habe mich bei beiden Angeboten dagegen entschieden.

Schon komisch, da die Gehälter doch gerade in UB so ziemlich transparent sind. Ich frage mich warum man:

• A) sich durch den kompletten Bewebungsprozesa zieht (bei mir im Consulting waren das diverse Runden inkl. Cases und Vorort in Frankfurt Dinner und dann erst kommt das Angebot) und dann am Ende das Angebot ablehnt (frage: warum bewirbst du dich überhaupt)

• B) Bewerbungen in die UB Branche sendet, wo man doch genau weiß, dass es rein monetär auf die Stunde gerechnet nicht immer so geil ist (T1/2 Ausnahme), man doch primär wegen des Inhalts und der Perspektive geht uns dann am Ende ablehnt

WiWi Gast schrieb am 14.07.2022:

Master WIng Schwerpunkt Technologiemanagement; Note 1.2
Branche: Technology Consultant, IT-Projektmanager, Prozessingenieur, diverse Traineeprogramme
Bewerbungen: 15
Einladungen/Gespräche : 10
Zusagen: 2

Beide Zusagen bei mittleren Consulting Unternehmen. Habe mich bei beiden Angeboten dagegen entschieden.

Schon komisch, da die Gehälter doch gerade in UB so ziemlich transparent sind. Ich frage mich warum man:

• A) sich durch den kompletten Bewebungsprozesa zieht (bei mir im Consulting waren das diverse Runden inkl. Cases und Vorort in Frankfurt Dinner und dann erst kommt das Angebot) und dann am Ende das Angebot ablehnt (frage: warum bewirbst du dich überhaupt)

• B) Bewerbungen in die UB Branche sendet, wo man doch genau weiß, dass es rein monetär auf die Stunde gerechnet nicht immer so geil ist (T1/2 Ausnahme), man doch primär wegen des Inhalts und der Perspektive geht uns dann am Ende ablehnt

für "nur" 2 Zusagen ist es doch völlig legitim sich dagegen zu entscheiden. Ich fande auch ein paar Beratungen in Vorstellungsgesprächen überhaupt nicht korrekt - und dann muss sich auch nicht krampfhaft für die entscheiden nur um in der Beratung zu landen

WiWi Gast schrieb am 14.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): M.sc. Mathematik mit vertiefung numerik an einer süddeutschen Uni (1.0)
Berufsfeld: Machine learning, künstliche intelligenz, FuE, Consulting,..praktika waren vorhanden
Bewerbungen: 40-50
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 3

ziel war eine anstellung in der FuE mit gutem gehalt 60-70k. nachdem ich nichts von dem bekommen habe, habe ich mich entschlossen an der uni zu bleiben und hoffe, dass die situation in 3-4 jahren nach der promotion besser aussieht.

Perzentil vom Jahrgang würde helfen, wenn es einer der Mathe Master ist, bei denen der halbe Jahrgang mit 1,0 rausgeht ist die Situation ne ganz andere als wenn du Top 3% bist.

Als würde irgendeinen personaler das perzentil interessieren wenn du Mathe Master 1,0 drin hast? 😂😂

Höchster Abschluss (Note): Master of Arts, wird wohl so bei 1.5 hinauslaufen
Berufsfeld: Digitalisierung Bank und Versicherung
Bewerbungen: Ca. 10-15
Einladungen/Gespräche: Ca. 3-4
Zusagen: 1

Bank, tg 7/11 * 13 = knapp 58k

Hier ähnlich:

Höchster Abschluss (Note): bwl ba 2,5
Berufsfeld: Consulting
Bewerbungen: 100?
Einladungen/Gespräche: 4
Zusagen/Absagen: 2 zusagen, 1 absage, 1 geist

WiWi Gast schrieb am 14.07.2022:

Ihr seit schon Überflieger! Also ernsthaft.
Realitätscheck folgt:

Höchster Abschluss (Note): Bachelor: BWL 2,5
Berufsfeld: Consulting
Bewerbungen: 85
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 1

Gründe: mangelnde Aufträge, BWL Überlaufen und Gehalt von 60k mit 14 Jahren Berufserfahrung

Wenn ich eure Profile lesen, wird mir klar dass die nächste Bewerbungsrunde sehr schlecht für normale Absolventen wird.

Höchster Abschluss (Note): 1,9 FH BWL Master
Berufsfeld: Finance & Accounting
Bewerbungen: 0
Einladungen/Gespräche: 1
Zusagen/Absagen: 1

War während dem Master Praktikant in der Transaktionsberatung einer Big4 und habe ein Angebot bekommen um zu bleiben.

WiWi Gast schrieb am 14.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): M.sc. Mathematik mit vertiefung numerik an einer süddeutschen Uni (1.0)
Berufsfeld: Machine learning, künstliche intelligenz, FuE, Consulting,..praktika waren vorhanden
Bewerbungen: 40-50
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 3

ziel war eine anstellung in der FuE mit gutem gehalt 60-70k. nachdem ich nichts von dem bekommen habe, habe ich mich entschlossen an der uni zu bleiben und hoffe, dass die situation in 3-4 jahren nach der promotion besser aussieht.

Perzentil vom Jahrgang würde helfen, wenn es einer der Mathe Master ist, bei denen der halbe Jahrgang mit 1,0 rausgeht ist die Situation ne ganz andere als wenn du Top 3% bist.

Ungefähr top15% der absolventen. Kenne keinen Master in Mathe wo 50% mit 1.0 abschließen. In der Regel sind die Leute, die abschließen relativ gut, da man in Mathe schlecht nur mit Auswendiglernen bestehen kann. Vorher sind auch meist schon 70 - 80 % durchgefallen.

50% war natürlich überspitzt formuliert, aber 15% 1,0 ist schon so die Richtung, die ich meinte. Glaube KIT hat der Durchschnittsabsolvent (Median) ne 1,3. Top 15% ist immer noch Spitze, keine Frage, aber viele Fachfremde sehen bei einem 1,0 Mathe Abschluss nicht die Noteninflation im Master und wundern sich, wie da ein Personaler nein sagen kann.

Höchster Abschluss (Note): 3.6 (US) Data Science Master
Berufsfeld: Finance
Bewerbungen: 3
Einladungen/Gespräche: 3
Zusagen/Absagen: 3

Höchster Abschluss (Note): 8.1 (nl) Wirtschaftsinformatik
Berufsfeld: Softwareentwickler
Bewerbungen: 0
Einladungen/Gespräche: 4 (über Kontakte von vorherigen Praktika)
Zusagen/Absagen: 1
Gehalt 75k

Höchster Abschluss (Note): Master BWL, 1,5
Berufsfeld: Asset Management
Bewerbungen: etwa 20, auch in anderen Branchen
Einladungen/Gespräche: 9
Zusagen/Absagen: 2 Absagen, Zusage bei Wunschstelle, eine Stelle mit guten Erfolgsaussichten dann nach Zusage bei anderer Stelle abgesagt, Rest selbst im Gespräch oder vor Zweitgespräch abgesagt, weil Stelle nicht meinen Vorstellungen entsprach

Kontakte aus Praktika haben mir absolut gar nicht geholfen. Habe mich spaßeshalber auch mal bei nem Start-Up beworben. Gott, war das ein verblendeter Interviewer.

Die größte Schwierigkeit war es, passende Stellen zu finden. Meine 20 Bewerbungen haben sich über etwa 3 Monate gezogen. Ausschreibungen sehen häufig mehr fancy aus als es die Stelle ist.

Höchster Abschluss (Note): Ausbildung Industriekaufmann (IHK), 2,0 & fast abgeschlosser B.Sc Wirtschaftsinformatik
Berufsfeld: Konzern-IT
Bewerbungen: 0
Einladungen/Gespräche: 1
Zusagen/Absagen: 1

Hatte eigentlich vor nach meinem dualen Studium erstmal im Konzern zu bleiben und einen dualen Master dranzuhängen aber habe dann (warum auch immer, habe nichtmal fertig studiert und knapp 1 Jahr Berufserfahrung) eine Anfrage eines größeren Konzerns bekommen, ob ich nicht in deren Inhouse-Consulting arbeiten möchte. Natürlich direkt zugesagt und joa, lief gut. Fange demnächst dann an

Das Problem beim Begriff "Consulting", ist dass viele den extrem weit dehnen.
Richtiges Consulting ist für mich genau T1+T2 und mit Abstrichen noch T3, wobei meine Erfahrungen zwischen einer T3 und T2 Bude nochmal Lichtjahre an Unterschied sind von dem was man da so unter Beratung versteht (bei T1/T2 hast du wirklich oft die Cases die man in Prepbooks sieht, e.g. Markteintritt eines neuen Medikaments in den USA wohingegen bei T3 oft Beratung so weit weg von spannenden Themen erfolgt ist und viel mehr operativ).

Viele die hier Bereich "Consulting" schreiben zählen dann auch irgendwelche "IT-Beratungen" dazu, wohingegen das für mich nix mit Consulting zu tun hat sondern einfach IT (Dienstleister).

Also Leute wenn ihr im Consulting einsteigt schreibt bitte dazu ob T1/T2/T3 dann könnte man aus den Infos hier um einiges mehr rauslesen.

Das ist doch absolut nicht repräsentativ hier...

WiWi Gast schrieb am 14.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): M.sc. Mathematik mit vertiefung numerik an einer süddeutschen Uni (1.0)
Berufsfeld: Machine learning, künstliche intelligenz, FuE, Consulting,..praktika waren vorhanden
Bewerbungen: 40-50
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 3

ziel war eine anstellung in der FuE mit gutem gehalt 60-70k. nachdem ich nichts von dem bekommen habe, habe ich mich entschlossen an der uni zu bleiben und hoffe, dass die situation in 3-4 jahren nach der promotion besser aussieht.

Strange, wie alt bist du denn? 60-70k könnte schon drin sein mit dem Abschluss. Was hat man dir denn geboten? Hast du außerhalb der Mathe Bubble Erfahrungen?

Normales absolventenalter. regelstudienzeit etwas überzogen, aber dafür auch relativ viel arbeitserfahren und Praktika in relevanten bereichen (software/machinelearning). Das gehalt der Angebote, die ich hatte waren sehr gut (zwischen 65 und 75k) aber überhaupt nicht das, was ich machen wollte. In den FuE Abteilungen der grossen Konzerne (bosch siemens pharma ...) wurde ich nie eingeladen.

Höchster Abschluss (Note): BWL FH 2,2
Berufsfeld: Controlling
Bewerbungen: ca. 40-50
Einladungen/Gespräche: ca. 10
Zusagen/Absagen: 1

Hat um die 4-6 Monate gedauert einen Job zu finden. War öfter in der letzten Runde und habe dann doch eine Absage bekommen.

Am Ende gab es dann 60k / 35h.. dachte zwischenzeitlich aber das wird nichts mehr.
Bin mega happy. An alle, niemals aufgeben!

Master im Ausland gemacht. 6 Monate vor Ende des Studiums beworben.

Höchster Abschluss (Note): Accounting & Financial Management (Msc) 1,8
Berufsfeld: Assurance Consulting Big 4
Bewerbungen: 9
Einladungen/Gespräche: 4
Zusagen/Absagen: 2

WiWi Gast schrieb am 15.07.2022:

Das ist doch absolut nicht repräsentativ hier...

inwiefern? dass man sich oft bewirbt und wenige zusagen bekommt?

Höchster Abschluss (Note): BA in Intl. Business in UK (1.0)
Berufsfeld: Consulting in Autobranche
Bewerbungen: 10
Einladungen/Gespräche: 5
Zusagen/Absagen: 5

Zusagen von MBB und Big4, habe ich mich aber für Boutique entschieden. Arbeite ca. 30-35 Stunden der Woche und verdiene 45K. Bin super happy. Wohne in einer Kleinstadt, arbeite von zu Hause, habe viel Freizeit und arbeite an interessanten Projekten in der Automobilbranche.

WiWi Gast schrieb am 15.07.2022:

Das ist doch absolut nicht repräsentativ hier...

inwiefern? dass man sich oft bewirbt und wenige zusagen bekommt?

Ja, keiner von meinen Kommilitonen hat mehr als 4-5 Bewerbungen geschrieben. Davon gab es meist 3-4 Zusagen. Und die sind alle bei Big4, Andersch, Pharma, Banking untergekommen.....

WiWi Gast schrieb am 15.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): M.sc. Mathematik mit vertiefung numerik an einer süddeutschen Uni (1.0)
Berufsfeld: Machine learning, künstliche intelligenz, FuE, Consulting,..praktika waren vorhanden
Bewerbungen: 40-50
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 3

ziel war eine anstellung in der FuE mit gutem gehalt 60-70k. nachdem ich nichts von dem bekommen habe, habe ich mich entschlossen an der uni zu bleiben und hoffe, dass die situation in 3-4 jahren nach der promotion besser aussieht.

Perzentil vom Jahrgang würde helfen, wenn es einer der Mathe Master ist, bei denen der halbe Jahrgang mit 1,0 rausgeht ist die Situation ne ganz andere als wenn du Top 3% bist.

Ungefähr top15% der absolventen. Kenne keinen Master in Mathe wo 50% mit 1.0 abschließen. In der Regel sind die Leute, die abschließen relativ gut, da man in Mathe schlecht nur mit Auswendiglernen bestehen kann. Vorher sind auch meist schon 70 - 80 % durchgefallen.

50% war natürlich überspitzt formuliert, aber 15% 1,0 ist schon so die Richtung, die ich meinte. Glaube KIT hat der Durchschnittsabsolvent (Median) ne 1,3. Top 15% ist immer noch Spitze, keine Frage, aber viele Fachfremde sehen bei einem 1,0 Mathe Abschluss nicht die Noteninflation im Master und wundern sich, wie da ein Personaler nein sagen kann.

Ich behaupte mal du und ich würden keinen Mathe Master mit 1,0 hinbekommen ;-)

Wenn die Grundgesamtheit klein, relativ homogen und überdurchschnittlich intelligent ist, ist das Perzentil ziemlich egal. Ich behaupte mal die Top 15% Mathe MSc KIT sind schlauer als das Top 15% BWL Master Uni Frankfurt, Münster, Köln you name it...

WiWi Gast schrieb am 13.07.2022:

Hey,
ich bin auf der Suche nach einem Job nach meinem Masterabschluss im Controlling und bin bisher noch nicht so erfolgreich, besser gesagt noch gar nicht erfolgreich.
Wie läuft es bei euch, die in den letzten 2 Jahren einen Job gesucht und gefunden haben nach dem Abschluss? Würde sich anbieten in der vorgegebenen Struktur zu antworten, dann kann man mal vergleichen, wie es bei anderen läuft.
VG

Höchster Abschluss (Note):
Berufsfeld:
Bewerbungen:
Einladungen/Gespräche:
Zusagen/Absagen:

Höchster Abschluss (Note): Bin noch im Bachelor Elektrotechnik. Ungefähr 1,2.
Berufsfeld: IT
Bewerbungen: 1
Einladungen/Gespräche: 1
Zusagen: 1

War bei einem OEM mit IG Metall-Tarifvertrag, 40h Woche und unbefristet. Was will man mehr

WiWi Gast schrieb am 15.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): M.sc. Mathematik mit vertiefung numerik an einer süddeutschen Uni (1.0)
Berufsfeld: Machine learning, künstliche intelligenz, FuE, Consulting,..praktika waren vorhanden
Bewerbungen: 40-50
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 3

ziel war eine anstellung in der FuE mit gutem gehalt 60-70k. nachdem ich nichts von dem bekommen habe, habe ich mich entschlossen an der uni zu bleiben und hoffe, dass die situation in 3-4 jahren nach der promotion besser aussieht.

Perzentil vom Jahrgang würde helfen, wenn es einer der Mathe Master ist, bei denen der halbe Jahrgang mit 1,0 rausgeht ist die Situation ne ganz andere als wenn du Top 3% bist.

Ungefähr top15% der absolventen. Kenne keinen Master in Mathe wo 50% mit 1.0 abschließen. In der Regel sind die Leute, die abschließen relativ gut, da man in Mathe schlecht nur mit Auswendiglernen bestehen kann. Vorher sind auch meist schon 70 - 80 % durchgefallen.

50% war natürlich überspitzt formuliert, aber 15% 1,0 ist schon so die Richtung, die ich meinte. Glaube KIT hat der Durchschnittsabsolvent (Median) ne 1,3. Top 15% ist immer noch Spitze, keine Frage, aber viele Fachfremde sehen bei einem 1,0 Mathe Abschluss nicht die Noteninflation im Master und wundern sich, wie da ein Personaler nein sagen kann.

Ich behaupte mal du und ich würden keinen Mathe Master mit 1,0 hinbekommen ;-)

Wenn die Grundgesamtheit klein, relativ homogen und überdurchschnittlich intelligent ist, ist das Perzentil ziemlich egal. Ich behaupte mal die Top 15% Mathe MSc KIT sind schlauer als das Top 15% BWL Master Uni Frankfurt, Münster, Köln you name it...

Ich glaube fast, da liegst du falsch. Natürlich ist das was anderes als Top 15% BWLer, aber auch unter Mathematikern ist das relativ gut machbar, wenn man motiviert ist (ein wenig Begabung vorausgesetzt).

War an einer sehr guten Uni (nicht in DE) und auch dort sind nicht nur Genies rumgelaufen, die 24/7 geackert haben. Wenn wir über Top 5% oder besser sprechen ist das ne andere Hausnummer, da waren bei mir fast ausschließlich IOI / IMO Kandidaten unterwegs, aber auch das wird an ner normalen deutschen Uni nicht ganz so extrem sein.

Der Arbeitsmarkt für Mathematiker ist eben nicht sonderlich gut, außer du gehörst zu den Besten der Besten.

Höchster Abschluss (Note): Master UK, 1,4
Berufsfeld: Einkauf
Bewerbungen: 4
Einladungen/Gespräche: 4
Zusagen/Absagen: 4

Hatte eine gute Quote bei meinen Bewerbungen, da Einkauf anscheinend extrem gefragt ist. Hatte von 3 ein Angebot, das 4. war letztlich das welches ich mir gewünscht hatte und ich letztlich auch angenommen habe.

Höchster Abschluss (Note): Master 2,5
Berufsfeld: Finanzen und Controlling, DAX Trainee
Bewerbungen: 12
Einladungen/Gespräche: 4
Zusagen/Absagen: 2

Ich würde sagen, dass ich relativ Glück hatte und relativ schnell was passendes gefunden habe. Kommilitonen von mir mit deutlich besserem Notenschnitt haben mehr Bewerbungen rausgehauen und noch nichts gefunden.
Man muss auch sagen, dass Berufserfahrung heutzutage das A und O ist und die habe ich mit sehr guten Arbeitszeugnissen.

WiWi Gast schrieb am 15.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): M.sc. Mathematik mit vertiefung numerik an einer süddeutschen Uni (1.0)
Berufsfeld: Machine learning, künstliche intelligenz, FuE, Consulting,..praktika waren vorhanden
Bewerbungen: 40-50
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 3

ziel war eine anstellung in der FuE mit gutem gehalt 60-70k. nachdem ich nichts von dem bekommen habe, habe ich mich entschlossen an der uni zu bleiben und hoffe, dass die situation in 3-4 jahren nach der promotion besser aussieht.

Perzentil vom Jahrgang würde helfen, wenn es einer der Mathe Master ist, bei denen der halbe Jahrgang mit 1,0 rausgeht ist die Situation ne ganz andere als wenn du Top 3% bist.

Ungefähr top15% der absolventen. Kenne keinen Master in Mathe wo 50% mit 1.0 abschließen. In der Regel sind die Leute, die abschließen relativ gut, da man in Mathe schlecht nur mit Auswendiglernen bestehen kann. Vorher sind auch meist schon 70 - 80 % durchgefallen.

50% war natürlich überspitzt formuliert, aber 15% 1,0 ist schon so die Richtung, die ich meinte. Glaube KIT hat der Durchschnittsabsolvent (Median) ne 1,3. Top 15% ist immer noch Spitze, keine Frage, aber viele Fachfremde sehen bei einem 1,0 Mathe Abschluss nicht die Noteninflation im Master und wundern sich, wie da ein Personaler nein sagen kann.

Ich behaupte mal du und ich würden keinen Mathe Master mit 1,0 hinbekommen ;-)

Wenn die Grundgesamtheit klein, relativ homogen und überdurchschnittlich intelligent ist, ist das Perzentil ziemlich egal. Ich behaupte mal die Top 15% Mathe MSc KIT sind schlauer als das Top 15% BWL Master Uni Frankfurt, Münster, Köln you name it...

Ich glaube fast, da liegst du falsch. Natürlich ist das was anderes als Top 15% BWLer, aber auch unter Mathematikern ist das relativ gut machbar, wenn man motiviert ist (ein wenig Begabung vorausgesetzt).

War an einer sehr guten Uni (nicht in DE) und auch dort sind nicht nur Genies rumgelaufen, die 24/7 geackert haben. Wenn wir über Top 5% oder besser sprechen ist das ne andere Hausnummer, da waren bei mir fast ausschließlich IOI / IMO Kandidaten unterwegs, aber auch das wird an ner normalen deutschen Uni nicht ganz so extrem sein.

Der Arbeitsmarkt für Mathematiker ist eben nicht sonderlich gut, außer du gehörst zu den Besten der Besten.

Sorry die 1,0 hier schlecht zu reden ist einfach nur lächerlich. Besser als 1,0 geht nicht und vlt. hätte er sich noch mehr absetzen können. Doch mehr als 100/100 pkt geht eben nicht.

WiWi Gast schrieb am 16.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): M.sc. Mathematik mit vertiefung numerik an einer süddeutschen Uni (1.0)
Berufsfeld: Machine learning, künstliche intelligenz, FuE, Consulting,..praktika waren vorhanden
Bewerbungen: 40-50
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 3

ziel war eine anstellung in der FuE mit gutem gehalt 60-70k. nachdem ich nichts von dem bekommen habe, habe ich mich entschlossen an der uni zu bleiben und hoffe, dass die situation in 3-4 jahren nach der promotion besser aussieht.

Perzentil vom Jahrgang würde helfen, wenn es einer der Mathe Master ist, bei denen der halbe Jahrgang mit 1,0 rausgeht ist die Situation ne ganz andere als wenn du Top 3% bist.

Ungefähr top15% der absolventen. Kenne keinen Master in Mathe wo 50% mit 1.0 abschließen. In der Regel sind die Leute, die abschließen relativ gut, da man in Mathe schlecht nur mit Auswendiglernen bestehen kann. Vorher sind auch meist schon 70 - 80 % durchgefallen.

50% war natürlich überspitzt formuliert, aber 15% 1,0 ist schon so die Richtung, die ich meinte. Glaube KIT hat der Durchschnittsabsolvent (Median) ne 1,3. Top 15% ist immer noch Spitze, keine Frage, aber viele Fachfremde sehen bei einem 1,0 Mathe Abschluss nicht die Noteninflation im Master und wundern sich, wie da ein Personaler nein sagen kann.

Ich behaupte mal du und ich würden keinen Mathe Master mit 1,0 hinbekommen ;-)

Wenn die Grundgesamtheit klein, relativ homogen und überdurchschnittlich intelligent ist, ist das Perzentil ziemlich egal. Ich behaupte mal die Top 15% Mathe MSc KIT sind schlauer als das Top 15% BWL Master Uni Frankfurt, Münster, Köln you name it...

Ich glaube fast, da liegst du falsch. Natürlich ist das was anderes als Top 15% BWLer, aber auch unter Mathematikern ist das relativ gut machbar, wenn man motiviert ist (ein wenig Begabung vorausgesetzt).

War an einer sehr guten Uni (nicht in DE) und auch dort sind nicht nur Genies rumgelaufen, die 24/7 geackert haben. Wenn wir über Top 5% oder besser sprechen ist das ne andere Hausnummer, da waren bei mir fast ausschließlich IOI / IMO Kandidaten unterwegs, aber auch das wird an ner normalen deutschen Uni nicht ganz so extrem sein.

Der Arbeitsmarkt für Mathematiker ist eben nicht sonderlich gut, außer du gehörst zu den Besten der Besten.

Sorry die 1,0 hier schlecht zu reden ist einfach nur lächerlich. Besser als 1,0 geht nicht und vlt. hätte er sich noch mehr absetzen können. Doch mehr als 100/100 pkt geht eben nicht.

...und genau da liegt das Problem hinter starker Noteninflation. Es entwertet einfach die Note, den wirklich Guten schadet es.

WiWi Gast schrieb am 15.07.2022:

WiWi Gast schrieb am 15.07.2022:

Das ist doch absolut nicht repräsentativ hier...

inwiefern? dass man sich oft bewirbt und wenige zusagen bekommt?

Nein, dass man sich so selten bewerben muss

Höchster Abschluss (Note): 2,7 BA BWL
Berufsfeld: Einkauf/Trainee
Bewerbungen: ~ 20
Einladungen/Gespräche: 3
Zusagen/Absagen: 2 / 1
Einstiegsgehalt: 50k
Job: Trainee Pharma, nach Abschluss dann im Sales Bereich ( Außendienst)

Hatte mehrere Praktika im Einkauf und hätte dann auch bei einem der Arbeitgeber (Konzern) im Einkauf starten können.
Hatte bei meinem jetzigen AG im VG aber so ein super VG bzw. beidseitiger Personal Fit, dass Noten etc. zweitrangig waren.
Bin auch heute noch überzeugt, dass der personal fit das Kriterium Nr.1 bei der Einstellung ist. Noten helfen aber natürlich überhaupt erstmal ins VG zu kommen.

Höchster Abschluss (Note): M. Sc Finance (2.0)
Berufsfeld: Trainee im Risikomanagement einer mittelgroßen Bank
Bewerbungen: 8
Einladungen/Gespräche: 5
Zusagen/Absagen: 3

Ich hatte relevante Praktika und Erfahrungen als Werkstudent. Habe mich für den Job entschieden, bei dem das Gesamtpaket mit Standort und Gefühl am besten passte. Bin nun im Banktarif, bekomme ca 52 k Brutto. Entspanntes Arbeitsumfeld bei gleichzeitiger guter Förderung. Angebote in der Größenordnung 55-60k habe ich ausgeschlagen, da ich nicht umziehen wollte und Work Life Balance in meinem Leben von großer Bedeutung ist.

HSG Master 5,2
Beratung
circa 8 Bewerbungen (teilweise auch PE)
Einladungen: 5
Zusagen: 4
Einstieg MBB: Circa 85k

WiWi Gast schrieb am 14.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): M.sc. Mathematik mit vertiefung numerik an einer süddeutschen Uni (1.0)
Berufsfeld: Machine learning, künstliche intelligenz, FuE, Consulting,..praktika waren vorhanden
Bewerbungen: 40-50
Einladungen/Gespräche: 10
Zusagen/Absagen: 3

ziel war eine anstellung in der FuE mit gutem gehalt 60-70k. nachdem ich nichts von dem bekommen habe, habe ich mich entschlossen an der uni zu bleiben und hoffe, dass die situation in 3-4 jahren nach der promotion besser aussieht.

Mit dem Profil wärst du im Consulting sowas von begehrt..
Kein Interesse paar Jahre IT oder Digitalberatung zu machen, Transformationsberatung oder M&A, etc?

Was soll ein Numeriker in der Transformationsberatung/M&A machen? Das ist keine Quantenphysik, es ist Management Consulting, er soll Daten analysieren, Slides/Excel-Modelle bauen, pitchen. Sein Mathe-Master ist woanders besser aufgehoben. IT-Beratung geh ich eher mit, das macht Sinn.

Dass es als Bachelor schwer wird, sollte doch klar sein. Fast jeder BWLer macht heutzutage einen Master, die meisten Bachelor mit Direkteinstieg sind entweder Überflieger, die auch so unterkommen, haben Kontakte (bspw duales Studium, Daddy), sind in einem unbeliebten Feld (bspw. Operations) oder haben wenig Ansprüche und sind froh, irgendwo untergekommen zu sein.

WiWi Gast schrieb am 15.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): Master BWL, 1,5
Berufsfeld: Asset Management
Bewerbungen: etwa 20, auch in anderen Branchen
Einladungen/Gespräche: 9
Zusagen/Absagen: 2 Absagen, Zusage bei Wunschstelle, eine Stelle mit guten Erfolgsaussichten dann nach Zusage bei anderer Stelle abgesagt, Rest selbst im Gespräch oder vor Zweitgespräch abgesagt, weil Stelle nicht meinen Vorstellungen entsprach

Kontakte aus Praktika haben mir absolut gar nicht geholfen. Habe mich spaßeshalber auch mal bei nem Start-Up beworben. Gott, war das ein verblendeter Interviewer.

Die größte Schwierigkeit war es, passende Stellen zu finden. Meine 20 Bewerbungen haben sich über etwa 3 Monate gezogen. Ausschreibungen sehen häufig mehr fancy aus als es die Stelle ist.

Genauso wars bei mir auch - trotz völlig anderer Branche (Marketing).

Kontakte aus Freundeskreis waren wertlos. Mittlerweile einige CEO's von mittelständischen Unternehmen, sagen sie haben nicht mehr den Überblick bei >100 Mitarbeitern, leiten an HR Abteilung weiter und wenn keine genau auf das Profil passende Stelle frei ist wird es auch nichts. Also Beziehungen, wenn nicht wirklich sehr stark (Familie, sehr enge Freundschaft mit viel regelmäßigen Kontakten) sind nur bedingt hilfreich, da muss schon alles andere auch perfekt passen.

Bewerbung bei Start-Up war ein Witz, Gründer überhaupt keine Ahnung von dem was er macht, hat aber glücklicherweise ein tolles Team.

Bei großen Unternehmen (Fortune 100) viel besserer Bewerbungsprozess, viel bessere Manager/hochqualitative Interviews die auch was bringen. Leider kann man hier an der 1. Hürde (30 min Interview mit HR) schon scheitern wenn man persönlich nicht gut gefällt (HR kann bei gezielten Positionen Fachkenntnisse überhaupt nicht abfragen). Wenns dann aber erstmal zum Interview mit Manager geht, kann man sich gut präsentieren und Top Konversationen führen.

Ich hab auch schon eine Stelle (auch höher bezahlt) abgesagt bevor überhaupt das finale Interview bei der Traumstelle war. Manchmal merkt man halt schon wenn es perfekt ist für beide Seiten, und ich bekam dann auch den Job (und wollte das andere Unternehmen nicht enttäuschen, da ich sie auch sehr nett fand und sie Schwierigkeiten haben, jemand zu finden als kleines Unternehmen).

WiWi Gast schrieb am 19.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): Master BWL, 1,5
Berufsfeld: Asset Management
Bewerbungen: etwa 20, auch in anderen Branchen
Einladungen/Gespräche: 9
Zusagen/Absagen: 2 Absagen, Zusage bei Wunschstelle, eine Stelle mit guten Erfolgsaussichten dann nach Zusage bei anderer Stelle abgesagt, Rest selbst im Gespräch oder vor Zweitgespräch abgesagt, weil Stelle nicht meinen Vorstellungen entsprach

Kontakte aus Praktika haben mir absolut gar nicht geholfen. Habe mich spaßeshalber auch mal bei nem Start-Up beworben. Gott, war das ein verblendeter Interviewer.

Die größte Schwierigkeit war es, passende Stellen zu finden. Meine 20 Bewerbungen haben sich über etwa 3 Monate gezogen. Ausschreibungen sehen häufig mehr fancy aus als es die Stelle ist.

Genauso wars bei mir auch - trotz völlig anderer Branche (Marketing).

Kontakte aus Freundeskreis waren wertlos. Mittlerweile einige CEO's von mittelständischen Unternehmen, sagen sie haben nicht mehr den Überblick bei >100 Mitarbeitern, leiten an HR Abteilung weiter und wenn keine genau auf das Profil passende Stelle frei ist wird es auch nichts. Also Beziehungen, wenn nicht wirklich sehr stark (Familie, sehr enge Freundschaft mit viel regelmäßigen Kontakten) sind nur bedingt hilfreich, da muss schon alles andere auch perfekt passen.

Bewerbung bei Start-Up war ein Witz, Gründer überhaupt keine Ahnung von dem was er macht, hat aber glücklicherweise ein tolles Team.

Bei großen Unternehmen (Fortune 100) viel besserer Bewerbungsprozess, viel bessere Manager/hochqualitative Interviews die auch was bringen. Leider kann man hier an der 1. Hürde (30 min Interview mit HR) schon scheitern wenn man persönlich nicht gut gefällt (HR kann bei gezielten Positionen Fachkenntnisse überhaupt nicht abfragen). Wenns dann aber erstmal zum Interview mit Manager geht, kann man sich gut präsentieren und Top Konversationen führen.

Ich hab auch schon eine Stelle (auch höher bezahlt) abgesagt bevor überhaupt das finale Interview bei der Traumstelle war. Manchmal merkt man halt schon wenn es perfekt ist für beide Seiten, und ich bekam dann auch den Job (und wollte das andere Unternehmen nicht enttäuschen, da ich sie auch sehr nett fand und sie Schwierigkeiten haben, jemand zu finden als kleines Unternehmen).

HR-Interview ist einfach komplett lächerlich.

Du stellst dich vor, sollst sehr persönliche Dinge erzählen. Nur dann damit dann HR Lisa-Maria, am liebsten mit FH-Bachelor in Psychologie von der Fresenius, dir erklärt, warum du nicht zum Unternehmen passt.

Und: Keine Sorge bin schon seit zwei Jahren im Beruf. Die Interviews bleiben mir trotzdem in Erinnerung.

WiWi Gast schrieb am 19.07.2022:

Dass es als Bachelor schwer wird, sollte doch klar sein. Fast jeder BWLer macht heutzutage einen Master, die meisten Bachelor mit Direkteinstieg sind entweder Überflieger, die auch so unterkommen, haben Kontakte (bspw duales Studium, Daddy), sind in einem unbeliebten Feld (bspw. Operations) oder haben wenig Ansprüche und sind froh, irgendwo untergekommen zu sein.

Ich habe tatsächlich auch "nur" einen Bachelor- mit vorangegangener Ausbildung- und kann mich nicht beschweren. Weder monetär, noch bezüglich meiner Jobinhalte...

Höchster Abschluss (Note): M.Sc. Maschinenbau
Berufsfeld: Automatisierungstechnik & IT
Bewerbungen: ~15
Einladungen/Gespräche: 5
Zusagen: 3

Lief besser als erwartet eigentlich. Vom Einstiegsgehalt alle Angebote vergleichbar. Angenommen dann bei großem amerikanischen Konzern mit IGM-Tarifbindung. Stelle ist auf höchster Tarifstufe eingruppiert mit zwei Stufen Abzug und Entwicklung binnen 3 Jahren.

WiWi Gast schrieb am 19.07.2022:

Dass es als Bachelor schwer wird, sollte doch klar sein. Fast jeder BWLer macht heutzutage einen Master, die meisten Bachelor mit Direkteinstieg sind entweder Überflieger, die auch so unterkommen, haben Kontakte (bspw duales Studium, Daddy), sind in einem unbeliebten Feld (bspw. Operations) oder haben wenig Ansprüche und sind froh, irgendwo untergekommen zu sein.

Nein die meisten machen keinen Master, hast du dir einmal die Auswertungen angeschaut. Die meisten haben nach dem Bachelor keinen Bock mehr…

WiWi Gast schrieb am 22.07.2022:

Dass es als Bachelor schwer wird, sollte doch klar sein. Fast jeder BWLer macht heutzutage einen Master, die meisten Bachelor mit Direkteinstieg sind entweder Überflieger, die auch so unterkommen, haben Kontakte (bspw duales Studium, Daddy), sind in einem unbeliebten Feld (bspw. Operations) oder haben wenig Ansprüche und sind froh, irgendwo untergekommen zu sein.

Nein die meisten machen keinen Master, hast du dir einmal die Auswertungen angeschaut. Die meisten haben nach dem Bachelor keinen Bock mehr…

Unsinn. Zeig mal bitte die Auswertungen dass die meisten keinen Master machen

WiWi Gast schrieb am 22.07.2022:

Dass es als Bachelor schwer wird, sollte doch klar sein. Fast jeder BWLer macht heutzutage einen Master, die meisten Bachelor mit Direkteinstieg sind entweder Überflieger, die auch so unterkommen, haben Kontakte (bspw duales Studium, Daddy), sind in einem unbeliebten Feld (bspw. Operations) oder haben wenig Ansprüche und sind froh, irgendwo untergekommen zu sein.

Nein die meisten machen keinen Master, hast du dir einmal die Auswertungen angeschaut. Die meisten haben nach dem Bachelor keinen Bock mehr…

Unsinn. Zeig mal bitte die Auswertungen dass die meisten keinen Master machen

Statistisches Bundesamt: Masterabschlüsse - Wirtschaftswissenschaften
Diese lagen 2019 bei knapp 30000

WiWi Gast schrieb am 22.07.2022:

Dass es als Bachelor schwer wird, sollte doch klar sein. Fast jeder BWLer macht heutzutage einen Master, die meisten Bachelor mit Direkteinstieg sind entweder Überflieger, die auch so unterkommen, haben Kontakte (bspw duales Studium, Daddy), sind in einem unbeliebten Feld (bspw. Operations) oder haben wenig Ansprüche und sind froh, irgendwo untergekommen zu sein.

Nein die meisten machen keinen Master, hast du dir einmal die Auswertungen angeschaut. Die meisten haben nach dem Bachelor keinen Bock mehr…

Unsinn. Zeig mal bitte die Auswertungen dass die meisten keinen Master machen

Statistisches Bundesamt: Masterabschlüsse - Wirtschaftswissenschaften
Diese lagen 2019 bei knapp 30000

du weißt aber schon, dass diese Zahl hier so ohne Vergleichswert (und ohne exakte Quelle) einfach so hingeklatscht absolut 0,0 Aussagekraft hat?

Höchster Abschluss (Note): M.Sc. (1,8)
Berufsfeld: SCM
Bewerbungen: 10
Einladungen/Gespräche: 7/2
Zusagen/Absagen: 1/0

Hatte mich für mehrere Direkteinstiegspositionen im SCM bei einigen größeren Konzernen beworben. Resonanz war überraschend gut, fast alle Unternehmen hatten mich zumindest schon einmal eingeladen. Habe mich aber bereits nach dem zweiten Interview entschieden, weil das Gehalt so gut und die Position so passend sind. Habe mit meinem mittelmäßigen Profil, aber dank passenden Studienvertiefungen und Praktika, ein Einstiegsgehalt von knapp 70k bei einer <40h Woche erzielen können. Das ist viel mehr als ich mir erhofft hatte. Bin sehr glücklich mit dem Ergebnis dieser Bewerbungsphase.

Von Kommilitonen habe ich Ähnliches mitbekommen. Die meisten haben in kurzer Zeit was passendes gefunden. Scheint mir aktuell ne gute Zeit für Bewerber zu sein.

WiWi Gast schrieb am 18.07.2022:

Das ist doch absolut nicht repräsentativ hier...

inwiefern? dass man sich oft bewirbt und wenige zusagen bekommt?

Nein, dass man sich so selten bewerben muss

Ich habe wirklich kein Top-Profil, und hatte auch nur ein paar Bewerbungen geschrieben - habe halt dann die angebotene Stelle in einem KMU angenommen. Jetzt nach 2 Jahren wieder beworben, ca. 10 Bewerbungen, 3 VG, momentan 2 Zusagen, 1 davon selbst abgesagt.

Alter: 27
Bayer. Abi G8 (2,3), Ausbildung (2,3) und BWL-Bachelor FH (2,4), diverse Praktika, Werkstudentenjobs und Zusatzqualifikationen und in den 2 Jahren BE gab's eine Beförderung.

WiWi Gast schrieb am 31.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): M.Sc. (1,8)
Berufsfeld: SCM
Bewerbungen: 10
Einladungen/Gespräche: 7/2
Zusagen/Absagen: 1/0

Hatte mich für mehrere Direkteinstiegspositionen im SCM bei einigen größeren Konzernen beworben. Resonanz war überraschend gut, fast alle Unternehmen hatten mich zumindest schon einmal eingeladen. Habe mich aber bereits nach dem zweiten Interview entschieden, weil das Gehalt so gut und die Position so passend sind. Habe mit meinem mittelmäßigen Profil, aber dank passenden Studienvertiefungen und Praktika, ein Einstiegsgehalt von knapp 70k bei einer <40h Woche erzielen können. Das ist viel mehr als ich mir erhofft hatte. Bin sehr glücklich mit dem Ergebnis dieser Bewerbungsphase.

Von Kommilitonen habe ich Ähnliches mitbekommen. Die meisten haben in kurzer Zeit was passendes gefunden. Scheint mir aktuell ne gute Zeit für Bewerber zu sein.

Bist du bei IGM/DAX oder KMU?

WiWi Gast schrieb am 31.07.2022:

Höchster Abschluss (Note): M.Sc. (1,8)
Berufsfeld: SCM
Bewerbungen: 10
Einladungen/Gespräche: 7/2
Zusagen/Absagen: 1/0

Hatte mich für mehrere Direkteinstiegspositionen im SCM bei einigen größeren Konzernen beworben. Resonanz war überraschend gut, fast alle Unternehmen hatten mich zumindest schon einmal eingeladen. Habe mich aber bereits nach dem zweiten Interview entschieden, weil das Gehalt so gut und die Position so passend sind. Habe mit meinem mittelmäßigen Profil, aber dank passenden Studienvertiefungen und Praktika, ein Einstiegsgehalt von knapp 70k bei einer <40h Woche erzielen können. Das ist viel mehr als ich mir erhofft hatte. Bin sehr glücklich mit dem Ergebnis dieser Bewerbungsphase.

Von Kommilitonen habe ich Ähnliches mitbekommen. Die meisten haben in kurzer Zeit was passendes gefunden. Scheint mir aktuell ne gute Zeit für Bewerber zu sein.

Bist du bei IGM/DAX oder KMU?

DAX-Konzern, allerdings habe ich keinen Tarifvertrag, sondern einen AT-Vertrag erhalten. Das bedeutet aber nicht übertariflich in meinem Fall. Vermutlich wäre ich im sogar Tarif besser gestellt, aber ich weiß von ehemaligen Kommilitonen, die dort arbeiten, dass die Wochenarbeitszeit seltenst 40h überschreitet. Daher bin ich mit dem Gesamtpaket recht zufrieden.

Höchster Abschluss: Master (2.1)
Berufsfeld: Lager/Logistik
Bewerbungen: 1
Einladungen/Gespräche: 1
Zusagen: 1

Habe wirklich Glück gehabt und mich als aller erstes bei meinem "Wunscharbeitgeber" beworben. Dort hatte ich während meines Bachelors schon zwei Jahre lang als "Greifer" (Kommissionierer) im Lager auf Minijob-Basis gearbeitet.

Höchster Abschluss: Master TUM BWL 1.1
Berufsfeld: Finance
Bewerbungen: ca. 50?
Einladungen/Gespräche: 1
Zusagen: noch nichts

Etwas schei*e gerade trotz Praktika und blabla. Naja...

Niemals

WiWi Gast schrieb am 19.08.2022:

Höchster Abschluss: Master TUM BWL 1.1
Berufsfeld: Finance
Bewerbungen: ca. 50?
Einladungen/Gespräche: 1
Zusagen: noch nichts

Etwas schei*e gerade trotz Praktika und blabla. Naja...

WiWi Gast schrieb am 19.08.2022:

Höchster Abschluss: Master TUM BWL 1.1
Berufsfeld: Finance
Bewerbungen: ca. 50?
Einladungen/Gespräche: 1
Zusagen: noch nichts

Etwas schei*e gerade trotz Praktika und blabla. Naja...

hier bekommen einerseits leute mit 1,8 70k zum einstieg und andererseits mit 1,1 bekommt man nicht mal eine richtige Einladung. Wahrscheinlich liegt die Wahrheit dazwischen.

Höchster Abschluss: B.sc WiWi (2.0)
Berufsfeld: Von Wirtschaftsprüfung auditxcellence master bis zu SAP Consulting sehr breit beworben
Bewerbungen: 25
Einladungen/Gespräche: 19
Zusagen: 7
Absagen nach Gespräch: keine - hatte mich recht schnell entschieden und den anderen abgesagt

WiWi Gast schrieb am 19.08.2022:

Höchster Abschluss: Master TUM BWL 1.1
Berufsfeld: Finance
Bewerbungen: ca. 50?
Einladungen/Gespräche: 1
Zusagen: noch nichts

Etwas schei*e gerade trotz Praktika und blabla. Naja...

Dann lass mal deine Bewerbungsunterlagen checken. Solange du einen halbwegs ordentlichen Lebenslauf hast und auch das ein oder andere Praktikum solltest du ja zumindest einige Einladungen bekommen. Z.B. auch im Beratungsumfeld wird massiv eingestellt wenn das was für dich ist. Zur Not SAP Beratung - da gibt es massiv Bedarf.

goetzpartners hat ein TMT Team, ist en par mit Goldman Sachs TMT in NYC

Ja, das hab ich gemacht. Jedoch waren die Korrektoren der Meinung es gäbe keine no-go's o.ä. im Lebenslauf, die zur Nicht-Einladung führen würden. Bin echt verwirrt. Vor allem da ich mich nicht bei MBB oder so was bewerbe... ganz normale Unternehmen und interessantere Scale-ups... Komisch.

WiWi Gast schrieb am 19.08.2022:

Höchster Abschluss: Master TUM BWL 1.1
Berufsfeld: Finance
Bewerbungen: ca. 50?
Einladungen/Gespräche: 1
Zusagen: noch nichts

Etwas schei*e gerade trotz Praktika und blabla. Naja...

Dann lass mal deine Bewerbungsunterlagen checken. Solange du einen halbwegs ordentlichen Lebenslauf hast und auch das ein oder andere Praktikum solltest du ja zumindest einige Einladungen bekommen. Z.B. auch im Beratungsumfeld wird massiv eingestellt wenn das was für dich ist. Zur Not SAP Beratung - da gibt es massiv Bedarf.

Welches Gehalt kann man bei einem der Top5 Autozulieferer für eine Junior Stelle im Finanzbereich verlangen?

54k bei 35h/61k bei 40h so Pi mal Daumen
Ist jetzt mal konservativ mit einem FH Abschluss auf ERA9 Level Bayern gerechnet..kann in anderen Bundesländern eine andere Stufe sein und vielleicht nach oben oder unten +- 5% ausmachen

WiWi Gast schrieb am 24.08.2022:

Welches Gehalt kann man bei einem der Top5 Autozulieferer für eine Junior Stelle im Finanzbereich verlangen?

Höchster Abschluss (Note): Diplom BWL (3,1)
Berufsfeld: Steuerberatung
Bewerbungen: 6
Einladungen/Gespräche: 5/4
Zusagen/Absagen: 1/5 (drei der Absagen kamen von meiner Seite aus, da ich am Ende bereits ein Jobangebot in der Tasche hatte)

Hatte mich vor allem bei mittelgroßen Kanzleien beworben, wobei ich es einmal auch bei PwC versucht hatte. Von letzteren kam nach zwei Wochen eine Standardabsage, was mich nicht überrascht hatte. Die vier Gespräche, die ich insgesamt hatte, verliefen alle sehr unterschiedlich. Bei einem merkte ich schnell das es da nichts wird, wobei ich auch während des Gesprächs gemerkt hatte, dass das Unternehmen doch nicht so meinen Vorstellungen entsprach. Von denen bekam ich am Ende auch eine Absage.

Bei zwei anderen Kanzleien verliefen die Gespräche besser und bei einem hatte es auf Anhieb so richtig gefunkt. Auf beiden Seiten. Entsprechend zügig bekam ich von denen eine Zusage (also am nächsten Tag) und drei Tage später hatte ich schon den Arbeitsvertrag im Briefkasten. Ich hatte zu der Zeit eigentlich noch einen weiteren Termin gehabt, welches ich natürlich abgesagt hatte. Ebenso den anderen Kanzleien, wo ich meine Gespräche hatte und die mich schon noch zu einer weiteren Gesprächsrunde hätten einladen wollen.

WiWi Gast schrieb am 31.07.2022:

WiWi Gast schrieb am 18.07.2022:

Das ist doch absolut nicht repräsentativ hier...

inwiefern? dass man sich oft bewirbt und wenige zusagen bekommt?

Nein, dass man sich so selten bewerben muss

Ich habe wirklich kein Top-Profil, und hatte auch nur ein paar Bewerbungen geschrieben - habe halt dann die angebotene Stelle in einem KMU angenommen. Jetzt nach 2 Jahren wieder beworben, ca. 10 Bewerbungen, 3 VG, momentan 2 Zusagen, 1 davon selbst abgesagt.

Alter: 27
Bayer. Abi G8 (2,3), Ausbildung (2,3) und BWL-Bachelor FH (2,4), diverse Praktika, Werkstudentenjobs und Zusatzqualifikationen und in den 2 Jahren BE gab's eine Beförderung.

Was verdienst Du jetzt?

WiWi Gast schrieb am 29.09.2022:

Das ist doch absolut nicht repräsentativ hier...

inwiefern? dass man sich oft bewirbt und wenige zusagen bekommt?

Nein, dass man sich so selten bewerben muss

Ich habe wirklich kein Top-Profil, und hatte auch nur ein paar Bewerbungen geschrieben - habe halt dann die angebotene Stelle in einem KMU angenommen. Jetzt nach 2 Jahren wieder beworben, ca. 10 Bewerbungen, 3 VG, momentan 2 Zusagen, 1 davon selbst abgesagt.

Alter: 27
Bayer. Abi G8 (2,3), Ausbildung (2,3) und BWL-Bachelor FH (2,4), diverse Praktika, Werkstudentenjobs und Zusatzqualifikationen und in den 2 Jahren BE gab's eine Beförderung.

Was verdienst Du jetzt?

Ca. 92.000 all in, dazu 5% variable Vergütung