Hallo Leute,
ich habe im Juli 2020 mein Bachelor-Studium Wirtschaftsinformatik an einer normalen (evtl. gut?) FH abgeschlossen.

Ich bewerbe mich seit dem und kriege nicht mal Einladungen zu einem Telefoninterview / AC oder ähnliches... Es ist immer eine direkte Absage.

Profil:

• 2.0 FH B.Sc Wirtschaftsinformatik
• Schwerpunkt IT-Projektmanagement ~1.5 Schnitt
• 1 1/2 Werkstudent als SAP-Consultant/PMO (KMU/ kleine UB)
• 1 Pflichtpraktikum BMW (PMO, Projekt: Einführung von S4/Hana) (5 Monate)
• 1 Praktikum Audi (Sap Consultant, Projekt: Einführung von S4/Hana) (6 Monate)
• sehr gute Arbeitszeugnisse
• Regelstudienzeit
• Beste 15% im Studiengang
• 8 Jahre Nebenjob als lagerist im Konzern

Bin ich mit meinen 23 Jahren zu alt oder zu Jung?
Ich habe mich bisher weitestgehend auf SAP und IT-Projektmanagement Stellen beworben.

Ist mein Profil wirklich so schlecht, dass ich nicht einmal eine Einladung zu einem ersten Gespräch erhalte?

das Profil ist sehr gut, nur dein Einstiegszeitpunkt schlecht (zumindest für einen Industrieeinstieg). Das hat man nicht in der Hand, ist einfach Pech.

das ist wirklich komisch. dein Profil ist ok für diese Positionen.
Hast du mal deine Utnerlagen checken lassen? Bewirbst du dich auf Absolventenstellen?
bei welchen Unternehmen (Größe/Branche) bewirbst du dich?

WiWi Gast schrieb am 30.08.2020:

Hallo Leute,
ich habe im Juli 2020 mein Bachelor-Studium Wirtschaftsinformatik an einer normalen (evtl. gut?) FH abgeschlossen.

Ich bewerbe mich seit dem und kriege nicht mal Einladungen zu einem Telefoninterview / AC oder ähnliches... Es ist immer eine direkte Absage.

Profil:

• 2.0 FH B.Sc Wirtschaftsinformatik
• Schwerpunkt IT-Projektmanagement ~1.5 Schnitt
• 1 1/2 Werkstudent als SAP-Consultant/PMO (KMU/ kleine UB)
• 1 Pflichtpraktikum BMW (PMO, Projekt: Einführung von S4/Hana) (5 Monate)
• 1 Praktikum Audi (Sap Consultant, Projekt: Einführung von S4/Hana) (6 Monate)
• sehr gute Arbeitszeugnisse
• Regelstudienzeit
• Beste 15% im Studiengang
• 8 Jahre Nebenjob als lagerist im Konzern

Bin ich mit meinen 23 Jahren zu alt oder zu Jung?
Ich habe mich bisher weitestgehend auf SAP und IT-Projektmanagement Stellen beworben.

Ist mein Profil wirklich so schlecht, dass ich nicht einmal eine Einladung zu einem ersten Gespräch erhalte?

wie viele Bewerbungen hast du verschickt? manche schreiben nur 5-10 Bewerbungen und wundern sich dann

WiWi Gast schrieb am 30.08.2020:

Hallo Leute,
ich habe im Juli 2020 mein Bachelor-Studium Wirtschaftsinformatik an einer normalen (evtl. gut?) FH abgeschlossen.

Ich bewerbe mich seit dem und kriege nicht mal Einladungen zu einem Telefoninterview / AC oder ähnliches... Es ist immer eine direkte Absage.

Profil:

• 2.0 FH B.Sc Wirtschaftsinformatik
• Schwerpunkt IT-Projektmanagement ~1.5 Schnitt
• 1 1/2 Werkstudent als SAP-Consultant/PMO (KMU/ kleine UB)
• 1 Pflichtpraktikum BMW (PMO, Projekt: Einführung von S4/Hana) (5 Monate)
• 1 Praktikum Audi (Sap Consultant, Projekt: Einführung von S4/Hana) (6 Monate)
• sehr gute Arbeitszeugnisse
• Regelstudienzeit
• Beste 15% im Studiengang
• 8 Jahre Nebenjob als lagerist im Konzern

Bin ich mit meinen 23 Jahren zu alt oder zu Jung?
Ich habe mich bisher weitestgehend auf SAP und IT-Projektmanagement Stellen beworben.

Ist mein Profil wirklich so schlecht, dass ich nicht einmal eine Einladung zu einem ersten Gespräch erhalte?

Profil ist gut und sollte allemal langen für einen Einstieg bei Accenture, Capgemini, Big 4 und unzähligen weiteren IT-Beratungs bzw. Systemhäusern ausdeichen.

Industrie ist natürlich immer sehr schwierig als Absolvent, auch in besseren Zeiten, da hier die Konkurrenz enorm hoch ist.

Entweder liegt es an deinen Unterlagen oder einfach an der aktuellen unsicheren wirtschaftlichen Lage.

WiWi Gast schrieb am 30.08.2020:

IT-Projektmanagement

Naja, das ist kein Einstiegsberuf. Bist du dir auch sicher, dass du dich auch für Stellen als Berufsanfänger bewirbst? Ein Problem kann auch sein, dass du dich für Stellen bewirbst die sehr beliebt sind und mittlerweile ein Master bevorzugt wird

@TE
Ich kann das selbe Lied singen. Habe einen ähnlichen FH BA Winfo Abschluss, allerdings nicht so viel Berufserfahrung wie du. Zudem habe ich bald den Master Winfo in der Tasche, mit sehr guten Noten. Bewerbe mich seit 2 Monaten auf Absolventen SAP und IT-PM Stellen im Raum München. Erst auf Direkteinstiege in der Industrie, nun nur noch bei IT-Beratungshäusern.
Auf nun knapp 20 Bewerbungen kamen gut 50% Absagen bevor es überhaupt zu einem Interview kommen konnte. Alles andere ist noch offen oder ich erwarte keine Antwort mehr.

Es ist zur Zeit ein Trauerspiel. Ich vermute, dass Unternehmen derzeit noch Pseudostellen ausschreiben, für den Fall eines plötzlichen Konjunkturaufschwungs.
Wenn ich ehrlich bin, glaube ich nicht im Q4 noch etwas zu finden... :(

Die Unterlagen wurden gecheckt, an denen liegt es nicht. Von BMW und Daimler habe ich schon Absagen für IT-Projektmanagementstellen. (Profil zu schwach)
Ich werde mich nun auf die Unternehmen im Volkswagenkonzern bewerben.

also für Konzerne vielleicht doch zu schwach.. da gibt es oft die Auffassung, dass nur ein Master ein richtiges abgeschlossenes Studium ist

WiWi Gast schrieb am 30.08.2020:

Die Unterlagen wurden gecheckt, an denen liegt es nicht. Von BMW und Daimler habe ich schon Absagen für IT-Projektmanagementstellen. (Profil zu schwach)
Ich werde mich nun auf die Unternehmen im Volkswagenkonzern bewerben.

Es ist in normalen Zeiten, insbesondere als (Bachelor-)Absolvent unfassbar schwer, zu einem OEM oder deren Tochterfirmen zu kommen. Nix für ungut, aber gerade jetzt ist das vergeudete Zeit. Lieber auf KMU konzentrieren und hoffen, dass die Großen in 1-2 Jahren wieder Leute reinlassen. Zurzeit steht da Stellenabbau auf der Agenda.

WiWi Gast schrieb am 30.08.2020:

Die Unterlagen wurden gecheckt, an denen liegt es nicht. Von BMW und Daimler habe ich schon Absagen für IT-Projektmanagementstellen. (Profil zu schwach)
Ich werde mich nun auf die Unternehmen im Volkswagenkonzern bewerben.

Konzernstellen sind unter normalen Umständen schon wahnsinnig schwer zu ergattern, als (Bachelor-)Absolvent erst recht. In jetzigen Zeiten kannst du es abseits der Trainee-Programme ganz vergessen. Konzentrier dich lieber auf KMU und hoffe, dass die Großen in 1-2 Jahren wieder einstellen. Zurzeit ist nämlich der Stellenabbau auf der Agenda. Die ausgeschriebenen Stellen sind Fake, damit vergeudest du bloß deine Zeit.

WiWi Gast schrieb am 30.08.2020:

also für Konzerne vielleicht doch zu schwach.. da gibt es oft die Auffassung, dass nur ein Master ein richtiges abgeschlossenes Studium ist

Inwiefern zu schwach?
Also zu wenig Praktika und zu schlechte Noten?
Oder fehlt einfach der Master?

Momentan wird es aufgrund von Corona selbst bei den Big4, Accenture, BearingPoint etc. nicht reichen, auch nicht mit dem Profil.
Habe selbst ein deutliches besseres Profil (bzgl. Noten) und mir wurde gesagt, dass ich mich im nächsten Jahr wieder bewerben soll.

wer sich jetzt nur bei OEM bewirbt hat den schuss nicht gehört...

Dein Problem ist, dass du - sorry - völlig größenwahnsinnig bist. Ob du auf einer FH warst oder 23 bist, ist völlig egal, aber du hast ein 0815-Profil, bist bar jeglicher BE und es auch nur zu einem Bachelor gebracht. Bewerbungen schreibst du aber nur für Stellen, bei denen BE dringend notwendig ist und auf Anfängerstellen in Konzernen, bei denen dein Profil ganz einfach zu schlecht ist, denn bereits deine Note kickt dich bei den Konzernen durch wirklich jede Prüfung. Dass Konzerne oft nur Masterabsolventen als echte Studierende anerkennen und wir gerade Corona haben, lasse ich mal außen vor, denn den Mißererfolg hättest du auch ohne den Virus. Mein dringender Rat: Stell dich breiter auf und vergiss den Gedanken, dass du ein Elite-Profil hast, mit dem du eine Elite-Stelle bekommst mal ganz schnell wieder.

P.S. Danke aber für den Lacher, mit den 8 Jahren Erfahrung als Lagerist im Nebenjob. Du bist 23. Bist also Lagerist seitdem du 15 bist Im Nebenjob. Wenn du den Ferienjob für Schüler in deiner Bewerbung so aufbläst, dann wundert mich wenig ;)

Der Zeitpunkt ist einfach schlecht. Es geht fast gar nichts. Bis 03/2021 ist saure Gurkenzeit.

Jeder der Kurzarbeit hat, stellt nicht ein. Vorgabe der Politik.

Investitionen (Sap) sind zum Teil auf Eis.
Beratungen arbeiten mit dem Personal, was da ist. Gerade leider am eigenen Leib erlebt.

Neue Positionen sind sau schwer zu finden.
Die stellen die ausgeschrieben sind, sind zum Teil fakestellen. Bekommst du von Headhuntern so mitgeteilt, wenn du mal nachbohrst.

Es ist gerade mehr als die Hölle. Werde mich bis 2022 fachfremd durchschlagen und dann versuchen wieder reinzukommen.

Mach den Master. Auf die Stellen die du dich bewirbst, bewerben sich Dutzende Absolventen die dein Profil plus den Master haben.
Wenn du da nicht schon sehr gute Connections hast, ist der Konzerneinstieg schwer bis unmöglich, obwohl du ein gutes Profil hast.
Die drei-vier Semester sind gleich vorbei, schreib deine Thesis in nem Konzern der regelmäßig einstellt und dann kannst du einige Monate zeigen was du kannst und netzwerken.
Auch für HR ist es / sollte es einiges wert sein, wenn ein potentieller neuer Kollege einen so langen Zeitraum auf Herz und Nieren getestet werden kann

WiWi Gast schrieb am 30.08.2020:

WiWi Gast schrieb am 30.08.2020:

Die Unterlagen wurden gecheckt, an denen liegt es nicht. Von BMW und Daimler habe ich schon Absagen für IT-Projektmanagementstellen. (Profil zu schwach)
Ich werde mich nun auf die Unternehmen im Volkswagenkonzern bewerben.

Konzernstellen sind unter normalen Umständen schon wahnsinnig schwer zu ergattern, als (Bachelor-)Absolvent erst recht. In jetzigen Zeiten kannst du es abseits der Trainee-Programme ganz vergessen. Konzentrier dich lieber auf KMU und hoffe, dass die Großen in 1-2 Jahren wieder einstellen. Zurzeit ist nämlich der Stellenabbau auf der Agenda. Die ausgeschriebenen Stellen sind Fake, damit vergeudest du bloß deine Zeit.

Dass du Absagen von BMW, Daimler & Co. bekommst, wundert mich nicht. Dafür ist 1. das Profil auch nicht so dolle (auch wenn es wirklich nicht schlecht ist!) 2. einfach der falsche Zeitpunkt aktuell.

Entweder Richtung KMU gehen oder die Zeit für einen Master nutzen.

WiWi Gast schrieb am 30.08.2020:

Dein Problem ist, dass du - sorry - völlig größenwahnsinnig bist. Ob du auf einer FH warst oder 23 bist, ist völlig egal, aber du hast ein 0815-Profil, bist bar jeglicher BE und es auch nur zu einem Bachelor gebracht. Bewerbungen schreibst du aber nur für Stellen, bei denen BE dringend notwendig ist und auf Anfängerstellen in Konzernen, bei denen dein Profil ganz einfach zu schlecht ist, denn bereits deine Note kickt dich bei den Konzernen durch wirklich jede Prüfung. Dass Konzerne oft nur Masterabsolventen als echte Studierende anerkennen und wir gerade Corona haben, lasse ich mal außen vor, denn den Mißererfolg hättest du auch ohne den Virus. Mein dringender Rat: Stell dich breiter auf und vergiss den Gedanken, dass du ein Elite-Profil hast, mit dem du eine Elite-Stelle bekommst mal ganz schnell wieder.

P.S. Danke aber für den Lacher, mit den 8 Jahren Erfahrung als Lagerist im Nebenjob. Du bist 23. Bist also Lagerist seitdem du 15 bist Im Nebenjob. Wenn du den Ferienjob für Schüler in deiner Bewerbung so aufbläst, dann wundert mich wenig ;)

Nun ja, dass ich nicht das beste Profil habe ist mir bewusst, dass es es so schlecht ist, wie du es beschreibst, wage ich zu bezweifeln.
Noten sind nicht besten, dafür habe ich seitdem zweiten Semester jede woche 20h lang BERUFSRELEVANT gearbeitet. Darauf aufbauend ein Praktikum, welches ein halbes Jahr in der Industrie war absolviert, alles in Regelstudienzeit. Klar hat man da nicht die besten noten.

Bin ich jetzt dümmer, weil ich statt nur auf Statistik und Rechnungswesen zu lernen, lieber ein Praktikum bei Audi gemacht habe? Dabei eine super leistung habe und trotzdem zu den besten 15% meines Studienganges gehöre?

Dass mir der Master fehlt ist mir bewusst, aber für ein Bachelor behaupte ich ein zumindest OK profil zu haben.

PS: Ich habe mich vertippt, bin seit 6 Jahren Lagerist. Wenn es vielleicht in Richtung SAP EWM geht ist das sicher von Vorteil 1/3 seines Lebens die Prozesse eines Lagers zu kennen.

das Angebot an Studierende deiner Art ist einfach zu groß. Zumal du auch sehr beliebte Stellen raussuchst. Keiner sagt, dass das Profil schlecht ist, aber für die Rosinen in der Industrie hebt es sich zu wenig hervor.

WiWi Gast schrieb am 31.08.2020:

das Angebot an Studierende deiner Art ist einfach zu groß. Zumal du auch sehr beliebte Stellen raussuchst. Keiner sagt, dass das Profil schlecht ist, aber für die Rosinen in der Industrie hebt es sich zu wenig hervor.

Dankeschön, das war mir natürlich bewusst, dass es sehr sehr schwer wird für ein Dax30 einstieg. Was hätte man anders machen müssen, um sich mehr hervor zu heben?
Master mit <1.6 schnitt? oder mehr Praxis?

WiWi Gast schrieb am 31.08.2020:

das Angebot an Studierende deiner Art ist einfach zu groß. Zumal du auch sehr beliebte Stellen raussuchst. Keiner sagt, dass das Profil schlecht ist, aber für die Rosinen in der Industrie hebt es sich zu wenig hervor.

Das sehe ich auch so. PLs gibts wie Sand am Meer. Dazu haben die dann auch noch wesentlich mehr Erfahrung in Projekten und im Thema Softwareentwicklung/Einführung. Projektmanagement Schwerpunkt im Studium kann man auch nicht wirklich ernst nehmen, da das gerade im Konzern dann noch mit anderen Dingen einhergeht, als einen Projektplan zu schreiben.

Es stellt sich die Frage, wie du ein IT-Projekt leiten möchtest, ohne einmal eine Lösung oder zumindest einen Teil selbst entwickelt zu haben? Wie willst du einschätzen können ob Aufwände/Zeitpläne/Probleme realistisch sind, die deine Kollegen im Projekt reporten?

Empfehlung von Winfo zu Winfo, starte weiter unten. Eigne dir praktisches Wissen im Bezug auf Softwareentwicklung an. Am besten in einer spezielle Technologie, die nicht jeder Wald und Wiesen Informatiker drauf hat. Setze damit Lösungen um die echten Mehrwert bieten oder trage einen Teil zur einer solchen Lösung bei. Wenn du das ein paar Jahre gemacht hast, dann versuchs nochmal in Bereich PL.

WiWi Gast schrieb am 31.08.2020:

WiWi Gast schrieb am 30.08.2020:

Dein Problem ist, dass du - sorry - völlig größenwahnsinnig bist. Ob du auf einer FH warst oder 23 bist, ist völlig egal, aber du hast ein 0815-Profil, bist bar jeglicher BE und es auch nur zu einem Bachelor gebracht. Bewerbungen schreibst du aber nur für Stellen, bei denen BE dringend notwendig ist und auf Anfängerstellen in Konzernen, bei denen dein Profil ganz einfach zu schlecht ist, denn bereits deine Note kickt dich bei den Konzernen durch wirklich jede Prüfung. Dass Konzerne oft nur Masterabsolventen als echte Studierende anerkennen und wir gerade Corona haben, lasse ich mal außen vor, denn den Mißererfolg hättest du auch ohne den Virus. Mein dringender Rat: Stell dich breiter auf und vergiss den Gedanken, dass du ein Elite-Profil hast, mit dem du eine Elite-Stelle bekommst mal ganz schnell wieder.

P.S. Danke aber für den Lacher, mit den 8 Jahren Erfahrung als Lagerist im Nebenjob. Du bist 23. Bist also Lagerist seitdem du 15 bist Im Nebenjob. Wenn du den Ferienjob für Schüler in deiner Bewerbung so aufbläst, dann wundert mich wenig ;)

Nun ja, dass ich nicht das beste Profil habe ist mir bewusst, dass es es so schlecht ist, wie du es beschreibst, wage ich zu bezweifeln.
Noten sind nicht besten, dafür habe ich seitdem zweiten Semester jede woche 20h lang BERUFSRELEVANT gearbeitet. Darauf aufbauend ein Praktikum, welches ein halbes Jahr in der Industrie war absolviert, alles in Regelstudienzeit. Klar hat man da nicht die besten noten.

Bin ich jetzt dümmer, weil ich statt nur auf Statistik und Rechnungswesen zu lernen, lieber ein Praktikum bei Audi gemacht habe? Dabei eine super leistung habe und trotzdem zu den besten 15% meines Studienganges gehöre?

Dass mir der Master fehlt ist mir bewusst, aber für ein Bachelor behaupte ich ein zumindest OK profil zu haben.

PS: Ich habe mich vertippt, bin seit 6 Jahren Lagerist. Wenn es vielleicht in Richtung SAP EWM geht ist das sicher von Vorteil 1/3 seines Lebens die Prozesse eines Lagers zu kennen.

Du bist recht uneinsichtig. Du hast hier nach einer Analyse gefragt und eine bekommen. Für die Stellen, die du möchtest hakt es einfach an vier Dingen:

• Note
• keine relevante BE
• nur Bachelor
• Corona

Ob du jeden einzelnen Punkt nun hier im Forum relativierst und schönredest, ist egal, denn am Ende zählen nur die Kritierien des Unternehmens, das dich einstellen soll. Ich kann dir auch nur raten, die Bewerbungen breiter zu streuen und auch einen "gewöhnlichen" Arbeitsplatz zu akzeptieren. Wechseln kannst du irgendwann immer noch.

WiWi Gast schrieb am 31.08.2020:

WiWi Gast schrieb am 30.08.2020:

Dein Problem ist, dass du - sorry - völlig größenwahnsinnig bist. Ob du auf einer FH warst oder 23 bist, ist völlig egal, aber du hast ein 0815-Profil, bist bar jeglicher BE und es auch nur zu einem Bachelor gebracht. Bewerbungen schreibst du aber nur für Stellen, bei denen BE dringend notwendig ist und auf Anfängerstellen in Konzernen, bei denen dein Profil ganz einfach zu schlecht ist, denn bereits deine Note kickt dich bei den Konzernen durch wirklich jede Prüfung. Dass Konzerne oft nur Masterabsolventen als echte Studierende anerkennen und wir gerade Corona haben, lasse ich mal außen vor, denn den Mißererfolg hättest du auch ohne den Virus. Mein dringender Rat: Stell dich breiter auf und vergiss den Gedanken, dass du ein Elite-Profil hast, mit dem du eine Elite-Stelle bekommst mal ganz schnell wieder.

P.S. Danke aber für den Lacher, mit den 8 Jahren Erfahrung als Lagerist im Nebenjob. Du bist 23. Bist also Lagerist seitdem du 15 bist Im Nebenjob. Wenn du den Ferienjob für Schüler in deiner Bewerbung so aufbläst, dann wundert mich wenig ;)

Nun ja, dass ich nicht das beste Profil habe ist mir bewusst, dass es es so schlecht ist, wie du es beschreibst, wage ich zu bezweifeln.
Noten sind nicht besten, dafür habe ich seitdem zweiten Semester jede woche 20h lang BERUFSRELEVANT gearbeitet. Darauf aufbauend ein Praktikum, welches ein halbes Jahr in der Industrie war absolviert, alles in Regelstudienzeit. Klar hat man da nicht die besten noten.

Bin ich jetzt dümmer, weil ich statt nur auf Statistik und Rechnungswesen zu lernen, lieber ein Praktikum bei Audi gemacht habe? Dabei eine super leistung habe und trotzdem zu den besten 15% meines Studienganges gehöre?

Dass mir der Master fehlt ist mir bewusst, aber für ein Bachelor behaupte ich ein zumindest OK profil zu haben.

PS: Ich habe mich vertippt, bin seit 6 Jahren Lagerist. Wenn es vielleicht in Richtung SAP EWM geht ist das sicher von Vorteil 1/3 seines Lebens die Prozesse eines Lagers zu kennen.

Dein Profil ist gut aber ich kann den Punkt des Vorposter schon irgendwo verstehen. Der Einstieg in die Automobilindustrie war schon vor Corona nicht einfach. Gerade jetzt benötigt man als Berufseinsteiger glaube ich ein außergewöhnlich gutes Profil um da reinzukommen. Da denke ich eher an IT-Spezialisten und nicht an Winfo.
Die Resonanz auf deine Bewerbungen bestätigt das ja leider. Ich würde mich an deiner Stelle auch auf Jobs von KMU's oder zumindest nicht ganz so beliebte Konzerne (z.B. Deutsche Bahn) bewerben. Sagt ja keiner, dass du dich nicht weiter bei den guten Adressen bewerben sollst, vielleicht klappt es ja noch.

Wenn du dir SAP Bereich eine Zukunft vorstellen kannst und auch in der Schweiz arbeiten würdest, bewirb dich mal initiativ bei:

https://www.feintool.com/en/career/

Ist eine Schweizer Tier1 Automotive Supplier und ich weiß dass die eine Vakanz im SAP Customizing Team haben.

WiWi Gast schrieb am 30.08.2020:

Hallo Leute,
ich habe im Juli 2020 mein Bachelor-Studium Wirtschaftsinformatik an einer normalen (evtl. gut?) FH abgeschlossen.

Ich bewerbe mich seit dem und kriege nicht mal Einladungen zu einem Telefoninterview / AC oder ähnliches... Es ist immer eine direkte Absage.

Profil:

• 2.0 FH B.Sc Wirtschaftsinformatik
• Schwerpunkt IT-Projektmanagement ~1.5 Schnitt
• 1 1/2 Werkstudent als SAP-Consultant/PMO (KMU/ kleine UB)
• 1 Pflichtpraktikum BMW (PMO, Projekt: Einführung von S4/Hana) (5 Monate)
• 1 Praktikum Audi (Sap Consultant, Projekt: Einführung von S4/Hana) (6 Monate)
• sehr gute Arbeitszeugnisse
• Regelstudienzeit
• Beste 15% im Studiengang
• 8 Jahre Nebenjob als lagerist im Konzern

Bin ich mit meinen 23 Jahren zu alt oder zu Jung?
Ich habe mich bisher weitestgehend auf SAP und IT-Projektmanagement Stellen beworben.

Ist mein Profil wirklich so schlecht, dass ich nicht einmal eine Einladung zu einem ersten Gespräch erhalte?

hier ist nicht der TE, habe aber eine Frage dazu. Welche Technologien würdest du empfehlen?

WiWi Gast schrieb am 31.08.2020:

WiWi Gast schrieb am 31.08.2020:

das Angebot an Studierende deiner Art ist einfach zu groß. Zumal du auch sehr beliebte Stellen raussuchst. Keiner sagt, dass das Profil schlecht ist, aber für die Rosinen in der Industrie hebt es sich zu wenig hervor.

Das sehe ich auch so. PLs gibts wie Sand am Meer. Dazu haben die dann auch noch wesentlich mehr Erfahrung in Projekten und im Thema Softwareentwicklung/Einführung. Projektmanagement Schwerpunkt im Studium kann man auch nicht wirklich ernst nehmen, da das gerade im Konzern dann noch mit anderen Dingen einhergeht, als einen Projektplan zu schreiben.

Es stellt sich die Frage, wie du ein IT-Projekt leiten möchtest, ohne einmal eine Lösung oder zumindest einen Teil selbst entwickelt zu haben? Wie willst du einschätzen können ob Aufwände/Zeitpläne/Probleme realistisch sind, die deine Kollegen im Projekt reporten?

Empfehlung von Winfo zu Winfo, starte weiter unten. Eigne dir praktisches Wissen im Bezug auf Softwareentwicklung an. Am besten in einer spezielle Technologie, die nicht jeder Wald und Wiesen Informatiker drauf hat. Setze damit Lösungen um die echten Mehrwert bieten oder trage einen Teil zur einer solchen Lösung bei. Wenn du das ein paar Jahre gemacht hast, dann versuchs nochmal in Bereich PL.

Du bist recht uneinsichtig. Du hast hier nach einer Analyse gefragt und eine bekommen. Für die Stellen, die du möchtest hakt es einfach an vier Dingen:

• Note
• keine relevante BE
• nur Bachelor
• Corona

Ob du jeden einzelnen Punkt nun hier im Forum relativierst und schönredest, ist egal, denn am Ende zählen nur die Kritierien des Unternehmens, das dich einstellen soll. Ich kann dir auch nur raten, die Bewerbungen breiter zu streuen und auch einen "gewöhnlichen" Arbeitsplatz zu akzeptieren. Wechseln kannst du irgendwann immer noch.

Warum uneinsichtig? Ich bin mir bewusst, dass das Profil nicht sehr gut ist. Ich habe auch selber gesagt, dass es für ein OEM Einstieg nahezu unmöglich ist. Allerdings fand ich die Analyse von dem Poster schon sehr grenzwertig. Ich denke, dass ich trotz der schlechten noten, nicht so grottenschlecht bin wie oben beschrieben.

Ich behaupte nicht gut zu sein, bin ich auch nicht. :)

WiWi Gast schrieb am 31.08.2020:

Du bist recht uneinsichtig. Du hast hier nach einer Analyse gefragt und eine bekommen. Für die Stellen, die du möchtest hakt es einfach an vier Dingen:

• Note
• keine relevante BE
• nur Bachelor
• Corona

Ob du jeden einzelnen Punkt nun hier im Forum relativierst und schönredest, ist egal, denn am Ende zählen nur die Kritierien des Unternehmens, das dich einstellen soll. Ich kann dir auch nur raten, die Bewerbungen breiter zu streuen und auch einen "gewöhnlichen" Arbeitsplatz zu akzeptieren. Wechseln kannst du irgendwann immer noch.

Warum uneinsichtig? Ich bin mir bewusst, dass das Profil nicht sehr gut ist. Ich habe auch selber gesagt, dass es für ein OEM Einstieg nahezu unmöglich ist. Allerdings fand ich die Analyse von dem Poster schon sehr grenzwertig. Ich denke, dass ich trotz der schlechten noten, nicht so grottenschlecht bin wie oben beschrieben.

Ich behaupte nicht gut zu sein, bin ich auch nicht. :)

Du hast ein gutes Profil, also lass dir nichts einreden. Hier im Forum haben manche Leute einfach eine überzogene Erwartungshaltung an sich selbst und andere, sei es nun bezogen auf das Profil, Einstiegsgehalt oder Arbeitszeit.
Wenn dir das studiereren Spaß gemacht hat, würde ich aber trotzdem dazu raten noch einen Master zu machen, die Vorteile sind offensichtlich:

• Höhere Qualifikation
• 2 Jahre Studentenleben
• Zeit für ein weiteres gutes Praktikum
• "Umgehen" der aktuellen Coronasituation auf dem Arbeitsmarkt

Es liegt nicht an der Note oder den Praktika. Bewirb dich wenigstens mal auf eine Beraterstelle und nicht auf Konzernstellen. Du bist Berufsanfänger...

Kommt mal wieder runter. Es liegt mit Sicherheit an der momentanen Corona-Situation. Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich einfach.

WiWi Gast schrieb am 31.08.2020:

Es liegt nicht an der Note oder den Praktika. Bewirb dich wenigstens mal auf eine Beraterstelle und nicht auf Konzernstellen. Du bist Berufsanfänger...

Auch von den Big4 eine Absage bekommen, fürs ERP Consulting. Capgemini, NTT habe ich mich noch nicht beworben.

WiWi Gast schrieb am 31.08.2020:

Es liegt nicht an der Note oder den Praktika. Bewirb dich wenigstens mal auf eine Beraterstelle und nicht auf Konzernstellen. Du bist Berufsanfänger...

Auch von den Big4 eine Absage bekommen, fürs ERP Consulting. Capgemini, NTT habe ich mich noch nicht beworben.

accenture, allgeier SE vielleicht auch noch...

Dann würde ich mir dringend meine Unterlagen noch mal anschauen, bzw. für welchen Bereich bei den Big4 hast du dich beworben?

WiWi Gast schrieb am 31.08.2020:

Es liegt nicht an der Note oder den Praktika. Bewirb dich wenigstens mal auf eine Beraterstelle und nicht auf Konzernstellen. Du bist Berufsanfänger...

Auch von den Big4 eine Absage bekommen, fürs ERP Consulting. Capgemini, NTT habe ich mich noch nicht beworben.

WiWi Gast schrieb am 31.08.2020:

Es liegt nicht an der Note oder den Praktika. Bewirb dich wenigstens mal auf eine Beraterstelle und nicht auf Konzernstellen. Du bist Berufsanfänger...

Auch von den Big4 eine Absage bekommen, fürs ERP Consulting. Capgemini, NTT habe ich mich noch nicht beworben.

Von NTT zumindest Data in Deutschland würde ich die Finger lassen. Security ist z.b. ok

WiWi Gast schrieb am 31.08.2020:

Es liegt nicht an der Note oder den Praktika. Bewirb dich wenigstens mal auf eine Beraterstelle und nicht auf Konzernstellen. Du bist Berufsanfänger...

Auch von den Big4 eine Absage bekommen, fürs ERP Consulting. Capgemini, NTT habe ich mich noch nicht beworben.

Das verwundert mich jetzt aber schon muss ich sagen. Scheint tatsächlich keine gute Zeit zu sein

WiWi Gast schrieb am 31.08.2020:

Dann würde ich mir dringend meine Unterlagen noch mal anschauen, bzw. für welchen Bereich bei den Big4 hast du dich beworben?

ERP Consulting (KPMG) Ich solle mich zu einem späteren Zeitpunkt erneut bewerben.

WiWi Gast schrieb am 31.08.2020:

Es liegt nicht an der Note oder den Praktika. Bewirb dich wenigstens mal auf eine Beraterstelle und nicht auf Konzernstellen. Du bist Berufsanfänger...

Auch von den Big4 eine Absage bekommen, fürs ERP Consulting. Capgemini, NTT habe ich mich noch nicht beworben.

Von NTT zumindest Data in Deutschland würde ich die Finger lassen. Security ist z.b. ok

Welche Unternehmen könntest du im bereich SAP Consulting empfehlen?

WiWi Gast schrieb am 31.08.2020:

Es liegt nicht an der Note oder den Praktika. Bewirb dich wenigstens mal auf eine Beraterstelle und nicht auf Konzernstellen. Du bist Berufsanfänger...

Auch von den Big4 eine Absage bekommen, fürs ERP Consulting. Capgemini, NTT habe ich mich noch nicht beworben.

Von NTT zumindest Data in Deutschland würde ich die Finger lassen. Security ist z.b. ok

Welche Unternehmen könntest du im bereich SAP Consulting empfehlen?

SAP Deutschland SE & Co. KG

analyst schrieb am 31.08.2020:

Es liegt nicht an der Note oder den Praktika. Bewirb dich wenigstens mal auf eine Beraterstelle und nicht auf Konzernstellen. Du bist Berufsanfänger...

Welche Unternehmen könntest du im bereich SAP Consulting empfehlen?

SAP Deutschland SE & Co. KG

Mit dem Profil?:D
Der TE sollte sich in kleinen sap Häusern bewerben.
No Chance bei SAP mig dem Profil

WiWi Gast schrieb am 30.08.2020:

Hallo Leute,
ich habe im Juli 2020 mein Bachelor-Studium Wirtschaftsinformatik an einer normalen (evtl. gut?) FH abgeschlossen.

Ich bewerbe mich seit dem und kriege nicht mal Einladungen zu einem Telefoninterview / AC oder ähnliches... Es ist immer eine direkte Absage.

Profil:

• 2.0 FH B.Sc Wirtschaftsinformatik
• Schwerpunkt IT-Projektmanagement ~1.5 Schnitt
• 1 1/2 Werkstudent als SAP-Consultant/PMO (KMU/ kleine UB)
• 1 Pflichtpraktikum BMW (PMO, Projekt: Einführung von S4/Hana) (5 Monate)
• 1 Praktikum Audi (Sap Consultant, Projekt: Einführung von S4/Hana) (6 Monate)
• sehr gute Arbeitszeugnisse
• Regelstudienzeit
• Beste 15% im Studiengang
• 8 Jahre Nebenjob als lagerist im Konzern

Bin ich mit meinen 23 Jahren zu alt oder zu Jung?
Ich habe mich bisher weitestgehend auf SAP und IT-Projektmanagement Stellen beworben.

Ist mein Profil wirklich so schlecht, dass ich nicht einmal eine Einladung zu einem ersten Gespräch erhalte?

Dein Profil ist überdurchschnittlich gut und du solltest keine Probleme haben, eine Stelle zu finden. Ich wurde mit einem schlechteren Schnitt und weniger Vorerfahrung schon an der Uni von Headhuntern belagert, wie viele WI-Studenten.
Du solltest dringend deine Bewerbungsunterlagen checken lassen und evtl. ein Coaching für Interviews wahrnehmen. Dann hast du relativ schnell mehrere Auswahlmöglichkeiten.

Dass der Einstieg durch Corona schwieriger sein soll kann ich nicht bestätigen. Viele Freunde von mir haben dieses Jahr ihren Bachelor gemacht und alle sind hier in der Gegend (Ruhrgebiet) bei IT-Dienstleistern untergekommen. Sogar wirkliche Underperformer (>5 Jahre studiert, Schnitt 3,0 , konnten kaum programmieren und haben das Studium auch mit mehr Glück als Verstand geschafft) haben mit etwas mehr Aufwand etwas gefunden.

Meine alten Werkstudenten Unternehmen möchten mich gerne haben, aber zahlen Grotten schlecht.
Raum München Junior SAP Consultant
Gehalt 43.000.

WiWi Gast schrieb am 01.09.2020:

WiWi Gast schrieb am 30.08.2020:

Hallo Leute,
ich habe im Juli 2020 mein Bachelor-Studium Wirtschaftsinformatik an einer normalen (evtl. gut?) FH abgeschlossen.

Ich bewerbe mich seit dem und kriege nicht mal Einladungen zu einem Telefoninterview / AC oder ähnliches... Es ist immer eine direkte Absage.

Profil:

• 2.0 FH B.Sc Wirtschaftsinformatik
• Schwerpunkt IT-Projektmanagement ~1.5 Schnitt
• 1 1/2 Werkstudent als SAP-Consultant/PMO (KMU/ kleine UB)
• 1 Pflichtpraktikum BMW (PMO, Projekt: Einführung von S4/Hana) (5 Monate)
• 1 Praktikum Audi (Sap Consultant, Projekt: Einführung von S4/Hana) (6 Monate)
• sehr gute Arbeitszeugnisse
• Regelstudienzeit
• Beste 15% im Studiengang
• 8 Jahre Nebenjob als lagerist im Konzern

Bin ich mit meinen 23 Jahren zu alt oder zu Jung?
Ich habe mich bisher weitestgehend auf SAP und IT-Projektmanagement Stellen beworben.

Ist mein Profil wirklich so schlecht, dass ich nicht einmal eine Einladung zu einem ersten Gespräch erhalte?

Dein Profil ist überdurchschnittlich gut und du solltest keine Probleme haben, eine Stelle zu finden. Ich wurde mit einem schlechteren Schnitt und weniger Vorerfahrung schon an der Uni von Headhuntern belagert, wie viele WI-Studenten.
Du solltest dringend deine Bewerbungsunterlagen checken lassen und evtl. ein Coaching für Interviews wahrnehmen. Dann hast du relativ schnell mehrere Auswahlmöglichkeiten.

Dass der Einstieg durch Corona schwieriger sein soll kann ich nicht bestätigen. Viele Freunde von mir haben dieses Jahr ihren Bachelor gemacht und alle sind hier in der Gegend (Ruhrgebiet) bei IT-Dienstleistern untergekommen. Sogar wirkliche Underperformer (>5 Jahre studiert, Schnitt 3,0 , konnten kaum programmieren und haben das Studium auch mit mehr Glück als Verstand geschafft) haben mit etwas mehr Aufwand etwas gefunden.

ja wieder die leute mit "ihren Freunden storys"...

Naja du bist Bachelor mit wenig bis keiner Berufserfahrung, ist jetzt nicht der Großverdienst, aber zum Einstieg, dann die Zeit nutzen, damit Lebenslasuf pimpem und nach 1-2 JAhren neu bewerben.

WiWi Gast schrieb am 01.09.2020:

Meine alten Werkstudenten Unternehmen möchten mich gerne haben, aber zahlen Grotten schlecht.
Raum München Junior SAP Consultant
Gehalt 43.000.

WiWi Gast schrieb am 01.09.2020:

Naja du bist Bachelor mit wenig bis keiner Berufserfahrung, ist jetzt nicht der Großverdienst, aber zum Einstieg, dann die Zeit nutzen, damit Lebenslasuf pimpem und nach 1-2 JAhren neu bewerben.

Meine alten Werkstudenten Unternehmen möchten mich gerne haben, aber zahlen Grotten schlecht.
Raum München Junior SAP Consultant
Gehalt 43.000.

43k ist ein gutes Einstiegsgehalt für einen Bachelor, dass du in München wohnst dafür bezahlt dir kein UN extra Geld. Ich glaube kaum, dass Big 4 München 5 k mehr gibt als Big 4 Berlin.

43k war Einstiegsgehalt in 2006 für IT-ler. Für München zu wenig. In anderer Stadt bewerben.

WiWi Gast schrieb am 07.09.2020:

Naja du bist Bachelor mit wenig bis keiner Berufserfahrung, ist jetzt nicht der Großverdienst, aber zum Einstieg, dann die Zeit nutzen, damit Lebenslasuf pimpem und nach 1-2 JAhren neu bewerben.

Meine alten Werkstudenten Unternehmen möchten mich gerne haben, aber zahlen Grotten schlecht.
Raum München Junior SAP Consultant
Gehalt 43.000.

43k ist ein gutes Einstiegsgehalt für einen Bachelor, dass du in München wohnst dafür bezahlt dir kein UN extra Geld. Ich glaube kaum, dass Big 4 München 5 k mehr gibt als Big 4 Berlin.

Natürlich Preisen Unternehmen auch die Lebenserhaltungskosten mit ein. IGM hat beispielsweise verschiedene Gehälter je Bundesland. Das ist auch der Grund warum die Vorstellungen vom Einstiegsgehalt hier so massiv abweicht.

WiWi Gast schrieb am 07.09.2020:

Naja du bist Bachelor mit wenig bis keiner Berufserfahrung, ist jetzt nicht der Großverdienst, aber zum Einstieg, dann die Zeit nutzen, damit Lebenslasuf pimpem und nach 1-2 JAhren neu bewerben.

Meine alten Werkstudenten Unternehmen möchten mich gerne haben, aber zahlen Grotten schlecht.
Raum München Junior SAP Consultant
Gehalt 43.000.

43k ist ein gutes Einstiegsgehalt für einen Bachelor, dass du in München wohnst dafür bezahlt dir kein UN extra Geld. Ich glaube kaum, dass Big 4 München 5 k mehr gibt als Big 4 Berlin.

Es geht mir hier gar nicht darum. Leute die noch nie mit SAP gearbeitet haben, bekommen dieses Gehalt ebenso.
Ich habe -als student- sehr viel Erfahrung mit SAP, sei es nun Konzepte erstellen, Prozesse optimieren, customizen usw.
Da kann man doch 4-5.000€ mehr verlangen oder nicht?

Profil ist grundsätzlich gut. Aber jetzt nichts außergewöhnliches.

Glaube bei dir ist das Problem; wo du dich bewirbst. OEMs ist die Konkurrenz einfach richtig groß. Du Konkurrierst teilweise mit Leuten mit 2 bis 3 Jahren BE von IT-Beratungen, die in die Industrie wechseln wollen. Daher erst einmal 2 Jahre BE als IT-Berater suchen und dann ggf. nochmals sich bei den großen IG-Unternehmen bewerben.

Bei uns in der IT-Beratung werden momentan sogar keine Leute als Junioren eingestellt. Sondern nur Leute mit mehreren Jahren BE. Vor Corona wurde teilweise alles genommen was nicht bei drei auf den Bäumen ist.

WiWi Gast schrieb am 07.09.2020:

Naja du bist Bachelor mit wenig bis keiner Berufserfahrung, ist jetzt nicht der Großverdienst, aber zum Einstieg, dann die Zeit nutzen, damit Lebenslasuf pimpem und nach 1-2 JAhren neu bewerben.

Meine alten Werkstudenten Unternehmen möchten mich gerne haben, aber zahlen Grotten schlecht.
Raum München Junior SAP Consultant
Gehalt 43.000.

43k ist ein gutes Einstiegsgehalt für einen Bachelor, dass du in München wohnst dafür bezahlt dir kein UN extra Geld. Ich glaube kaum, dass Big 4 München 5 k mehr gibt als Big 4 Berlin.

Natürlich Preisen Unternehmen auch die Lebenserhaltungskosten mit ein. IGM hat beispielsweise verschiedene Gehälter je Bundesland. Das ist auch der Grund warum die Vorstellungen vom Einstiegsgehalt hier so massiv abweicht.

Ähm...ich hoffe du meinst das nicht ernst? Die Flächentarife bzw. die IGM Struktur ist je nach Bundesland anders, weil die Arbeitnehmervertreter je Bundesland anders organisiert sind. Die Steuerung ist somit flexibler. Es hat aber nichts damit zu tun, dass man aufgrund höhere Mietpreise dies pro Bundesland macht. Das hinkt sowieso, da nicht nur aus München besteht und es auch kleinere günstige Ortschaften gibt.
Allgemein sollten IGM Tarife auch nicht der Maßstab sein. Ich glaube, du bist noch mitten im Studium.

Wo ist das Problem mit 43 k einzusteigen? Die Berufserfahrung ist doch viel wichtiger. Warum hängt man sich an den 4-5k so dran auf? Man muss die langzeitperspektive betrachten, da macht das Einstiegsgehalt den braten nicht dick. Du kannst immer noch wechseln. Mehr BE=mehr verhandlungsmacht.

WiWi Gast schrieb am 07.09.2020:

WiWi Gast schrieb am 07.09.2020:

Naja du bist Bachelor mit wenig bis keiner Berufserfahrung, ist jetzt nicht der Großverdienst, aber zum Einstieg, dann die Zeit nutzen, damit Lebenslasuf pimpem und nach 1-2 JAhren neu bewerben.

Meine alten Werkstudenten Unternehmen möchten mich gerne haben, aber zahlen Grotten schlecht.
Raum München Junior SAP Consultant
Gehalt 43.000.

43k ist ein gutes Einstiegsgehalt für einen Bachelor, dass du in München wohnst dafür bezahlt dir kein UN extra Geld. Ich glaube kaum, dass Big 4 München 5 k mehr gibt als Big 4 Berlin.

Natürlich Preisen Unternehmen auch die Lebenserhaltungskosten mit ein. IGM hat beispielsweise verschiedene Gehälter je Bundesland. Das ist auch der Grund warum die Vorstellungen vom Einstiegsgehalt hier so massiv abweicht.

Das ist natürlich falsch. IGM hat zwar in verschiedenen Bundesländern verschiedene Tarife, aber der gilt im Bayern z.B. in München genauso wie im kleinsten Dorf auf dem Berg. Mit Lebenshaltungskosten hat das nichts zu tun. Derjenige, der in München lebt, bekommt das gleiche wie der, der auf dem fränkischen Land lebt.

Auch wenn ich vom IT-Umfeld keine große Ahnung habe, kann ich dir nur den simplen Rat geben den Kopf nicht in den Sand zu stecken und dich einfach weiter zu bewerben. Ich kann deine Situation gut nachvollziehen und verstehe, dass die ständigen Absagen durchaus frustrierend sind. Bin selber Ende Mai mit dem Master fertig geworden und habe in den letzten Monaten ca. 60 Bewerbungen geschrieben. Auf die meisten Bewerbungen gab es prompt eine Absage per Mail. Ob das ganze jetzt an meinem Profil, Corona, meiner Visage oder sonstigem gelegen hat, sei einfach mal dahingestellt. Eingestiegen bin ich nun bei einem IGM-Konzern im Raum NRW. Einfach am Ball bleiben, aufhören sich mit anderen zu vergleichen und wenn die richtige Stelle kommt - die irgendwann kommen wird - zugreifen.

für einen Bachelor ist das ein angemessenes Gehalt

WiWi Gast schrieb am 01.09.2020:

Meine alten Werkstudenten Unternehmen möchten mich gerne haben, aber zahlen Grotten schlecht.
Raum München Junior SAP Consultant
Gehalt 43.000.