Hey,

sagt ja schon einiges. Ich plane bei einer Big4 Gesellschaft in Bereich Tax einzusteigen. Mittelfristig möchte ich, vielleicht für ein paar Jahre, vielleicht aber auch für immer, ins (europäische) Ausland gehen.

Was meint Ihr würde sich dafür am Besten anbieten?

International Corporate Tax liegt im ersten Blick sehr nahe, aber jedes Internationale Steuerrecht ist natürlich immer bezogen auf das entsprechende Land, von wo aus man die Geschichte aufzieht. Klar DBA-Auslegung usw. wird sicher von großem Vorteil sein.

Wie schauts mit TP aus? Läuft das nicht nach selbem Schema ab??

Vielen Dank

Also kanns dir nur von einer BIG4 berichten...
Es werden regekmäßig mitarbeiter ins ausland versendet. Hier ist man dann vor allem ansprechpartner für die ausländischen unternehmen die beispielsweise deutschland tätig werden wollen oder eine deutsche gesellschaft aufkaufen wollen und hierfür steuerlich beraten werden müssen. Anbieten tun sich für solche jobs vor allem die im m&a tax aber auch die im international tax. Jedoch kann man theoretisch aus jeder sl das machen....

ABER grundsätzlich dauert die entsendung maximal 3 jahre. Meist nur 1-2 jahre. Partner sind meist etwas länger da. Auf dauer wird dich deine gesellschaft jedoch nicht entsemden bzw das ist recht unwahrscheinlich.

Also ich kenne viele die mit TP ins Ausland gegangen oder aus dem Ausland gekommen sind. Das ist aufjedenfall möglich! Natürlich brauchst du auch immer wen, der das Anschiebt und dich dabei unterstützt....

Eindeutig M&A Tax. Da geht jeder der will so ca. 1-3 Jahre nach dem Examen ins Ausland. PwC und E&Y haben in New York ihr international tax desk.

Das man mit M&A TAX in die USA oder nach GB gegangen ist habe ich von zwei unterschiedlichen Leuten direkt mitbekommen, keine Hörensagengeschichte, war beides Mal KPMG.

Bietet sich das bei TP besonders an? Weil man zB durch die Methoden, Kenntnisse und die Ausbildung im Ausland sehr gut einsetzbar ist, auch außerhalb des "begrenzten" Bereiches im Sinne von "German Desk"?

Lounge Gast schrieb:

Also ich kenne viele die mit TP ins Ausland gegangen oder aus
dem Ausland gekommen sind. Das ist aufjedenfall möglich!
Natürlich brauchst du auch immer wen, der das Anschiebt und
dich dabei unterstützt....

Hallo, hier der TE. Vielen Dank für die Beiträge.

Mir ist klar, dass man grundsätzlich aus jeder SL ins Ausland gehen kann, aber ich denke einen fachlichen Zusammenhang sollte das schon irgendwie haben. Auch sollte es dem MA ausser jetzt vom kulturellen Horizont usw. auch fachlich für später einen echten - Mehrwert - schaffen. Ich denke, dass dies in den genannten Bereichen besonders der Fall ist. Auch will ich mir halt die Möglichkeit offen halten, evtl. dann für immer da zu bleiben, dann natürlich mit einem lokalen Vertrag.

Kann man denn sagen am besten eignet sich hierfür TP (weil es u.a. ein überall sehr schnell wachsendes Gebiet ist und mir gesagt wurde, dass es mehr oder weniger in den meisten Ländern nach dem selben "Prinzip" funktioniert, wurde mir so gesagt, ist aber jetzt keine eigene Erfahrung bzw. Kenntnis)??

M&A Tax habe ich auch gehört. Kann ich mir auch vorstellen. Da gerade viele (große) Transaktionen international ablaufen, sind sicherlich solche Leute auch im Ausland sehr gefragt, zumal sie auch hervorragend englisch sprechen können (sollten).

Der Grund warum man als M&A Tax'ler besser ins Ausland kommt, liegt sicherlich daran, dass man durch eine extreme Leidenszeit geht und die WPG das dann einem quasi dankt, "Schmerzensgeld" :-)

Du solltest deie Entscheidung TP oder M&A Tax definitiv nicht davon abhängig machen, aus welcher Service Line heraus du besser/einfacher ins Ausland kommst. Die beiden Bereiche unterscheiden sich in der täglichen Arbeitsweise signifikant voneinander. Falls du in einer landest, deren Arbeitsweise dir nicht liegt, kommst du nie ins Ausland weil du nicht gut sein wirst

Vielen Dank. Wahrscheinlich wirst Du Recht haben. Inwieweit unterscheiden sich die beiden in der täglichen Arbeitsweise?

Naja gibt einige unterschiede, vobei folgender wohl der entscheidene ist:
Bei M&A tax musste dich in allen steuerlichen bereichen auskennen ( EStG, KStG, AO, UmwStG, GewStG, AStG ...) arbeitest sehr stark mit gesetzen. Im TP dagegen brauchst du viele sachen davon gar nicht. Es gibt sogar leute im TP bereich, die fast keine ahnung von steuern haben. Es geht vielmehr darum konzerninterne verrechnungspreise für steuerliche zwecke zu bestimmen. Insgesamt viel bwl lastiger als M&A tax. Generell benötigt man keinen StB titel für tp tax. Meiner meinung nach gehört der TP bereich nur sehr geringfügig zu dem bereich tax. Zumindest kann man mit dem wissen aus dem bereich in den anderen service lines wenig anfangen...TP ist jedoch sehr sehr wichtig für unternehmen. Hier gehts meist um hohe streitsummen, die in die mehrstelligen millionen gehen. TP experten sind sehr gefragt. Aber wie gesagt das ganze ist schon sehr speziell und hat wenig mit den steuersachen zu tun, die man in der uni mitbekommt.