Hi,
meine Frage an alle Berater und Prüfer usw. welches Hotelbonusprogramm ihr benutzt bzw. welches die besten Aktionen hat.
Ich suche nach einem Bonusprogramm bei dem ich freie Übernachtungen bekommen kann. Reduzierung des Preises ist nicht hilfreich, da die Kosten sowieso durch meinen Arbeitgeber getragen werden.
antwortenSPG!
antwortenHi,
Hilton HHonors und SPG.
Sind definitiv die besten Programme.
Bei den meisten Beratungen bekommst Du ja noch dazu die Corporate Amex, deren Bonus Programm ist auch ganz gut. Am besten die Version nehmen, die 44EUR im Jahr kostet, dafür ist aber auch 1EUR = 1Punkt.
antwortenUnwichtigste Frage überhaupt. Such dir ein Hotel wo die Leute freundlich sind, dich nach 2 Tagen mit dem Namen kennen, dir deine Sachen übers WE ohne zu murren wegstellen. Die mündlich einen halben Tag vorher mal ein Zimmer stornieren weil du sowieso dauernd da bist.
Was ich sagen will ist, dass du dir ein Hotel mit SERVICE suchen solltest - dass sind leider meistens nicht die großen, und die Kleinen Hotels haben oft keine Punkteprogramme.
Die Frage ist also ob du eine Nummer oder ein Mensch sein willst.
antwortenDu weißt, dass jede Berater-Butze Preferred Stay Hotels haben? Da kannst Du noch so viele Programme toll finden... unsere Tier2 Butze hat in jeder Stadt ein anderes Kettenhotel.
antwortenNur weil es bei Eurer "Butze" so ist, muss es ja nicht gleich bei jeder anderen Beratung auch so sein.
Wir können unsere Hotels frei wählen, so lang es im Budget liegt.
Ich persönlich finde das SPG-Programm gut und die Hotels auch sehr angenehm. Insbesondere letzteres trifft auf die Hilton Hotels mMn nicht zu, selbst wenn HHonors ganz ok ist.
Ansonsten nutze ich alternativ noch Marriott Membership Rewards, da kommst Du auch schnell auf freie Nächte oder alternativ viele Bonusmeilen.
Trotzdem nervt das Gelaber, welches Programm nun das beste ist, unter den Beraterkollegen^^ Lieber wäre mir ne Übernachtung zuhause...
Lounge Gast schrieb:
antwortenDu weißt, dass jede Berater-Butze Preferred Stay Hotels
haben? Da kannst Du noch so viele Programme toll finden...
unsere Tier2 Butze hat in jeder Stadt ein anderes Kettenhotel.
Das ist aber vor allem dann nützlich, wenn Du länger und planbar an einem Ort bist. Je nach Unternehmen ist das nicht der Fall. Da kann dann nen Bonusprogramm schon ganz nett sein, weil das auch funktioniiert, wenn man in den Städten die Hotels noch nicht näher kennt.
Lounge Gast schrieb:
antwortenUnwichtigste Frage überhaupt. Such dir ein Hotel wo die Leute
freundlich sind, dich nach 2 Tagen mit dem Namen kennen, dir
deine Sachen übers WE ohne zu murren wegstellen. Die mündlich
einen halben Tag vorher mal ein Zimmer stornieren weil du
sowieso dauernd da bist.Was ich sagen will ist, dass du dir ein Hotel mit SERVICE
suchen solltest - dass sind leider meistens nicht die großen,
und die Kleinen Hotels haben oft keine Punkteprogramme.Die Frage ist also ob du eine Nummer oder ein Mensch sein
willst.
Persönlich gebe ich nicht viel auf diese Programme.
Jedes gute Hotel gibt Dir ein kleines Geschenk, wenn Du häufiger bei denen wohnst.
Ein kurzer Anruf und mit der Reservationsabteilung verbinden lassen, genügt meist schon.
Die Reservationsmanger haben dann die Vollmacht Dir mit einem Upgrade entgegenzukommen, kostenloses Frühstück, eine ermäßigte Zimmerrate oder oder.
Klar gibt es Ausnahmen, die aber sind selten. Nach meiner Erfahrung sind die von Dir angsprochenen Ketten meistens teuer. Obwohl häufig unterwegs, bisher nie in Hilton gewohnt. Andere Hotels in der Stadt hatten immer attraktiverer Angebote.
Zudem ist es auch eine schöne Abwechslung mal in ein anderes Hotel zu gehen und nicht immer in der gleichen Kette zu nächtigen, wird aud Dauer nämlich auch langweilig.
Ist ein valider Punkt aber, und auch obwohl ich verantwortlich für Deckungsbeiträge und Bottom-Line Ergebnisse bin, warum sollte ich der Firma "ein kostenloses Frühstück" beschaffen oder eine vergünstigte Rate?
Da sammel ich lieber Punkte und flieg mit meiner Frau mit meinen Bonus Meilen nach New York und übernachte mit meinen Bonuspunkte für 5 Nächte im Hilton am Time Square.
Klar, Vergünstigungen kann man schnell verhandeln, aber die sind ja nicht wirklich ein Benefit für den Mitarbeiter!
Bonusprogramme dagegen sehr wohl!
Lounge Gast schrieb:
antwortenPersönlich gebe ich nicht viel auf diese Programme.
Jedes gute Hotel gibt Dir ein kleines Geschenk, wenn Du
häufiger bei denen wohnst.
Ein kurzer Anruf und mit der Reservationsabteilung verbinden
lassen, genügt meist schon.
Die Reservationsmanger haben dann die Vollmacht Dir mit einem
Upgrade entgegenzukommen, kostenloses Frühstück, eine
ermäßigte Zimmerrate oder oder.
Klar gibt es Ausnahmen, die aber sind selten. Nach meiner
Erfahrung sind die von Dir angsprochenen Ketten meistens
teuer. Obwohl häufig unterwegs, bisher nie in Hilton gewohnt.
Andere Hotels in der Stadt hatten immer attraktiverer Angebote.
Zudem ist es auch eine schöne Abwechslung mal in ein anderes
Hotel zu gehen und nicht immer in der gleichen Kette zu
nächtigen, wird aud Dauer nämlich auch langweilig.
Voraussetzung ist natürlich, dass Du die erworbenen Bonuspunkte aus einer Geschäftsreise auch privat einsetzen darfst.
Dies ist jedoch nicht überall der Fall. Bei meinem Arbeitgeber geht dies zum Beispiel nicht, da nehme ich dann lieber das bessere Zimmer oder buche eine Nacht mehr, wenn die Raten nicht so hoch sind.
antwortenWie will der AG es denn effektiv verhindern, dass du die Punkte auf deine eigene Karte gebucht. Sollen die dich mit einer Company-HHonors-Karte ausstatten und dich zwingen, diese beim Check-In vorzulegen. Dann müsste ja auch jemand kontrollieren, dass man tatsächlich die Firmenkarte auch einsetzt.
Meine bisherhigen Arbeitgeber haben mir auch immer eine Firmenkreditkarte (gedeckt über eigenes Giro-Konto) zur Verfügung gestellt, mit der ich angeblich auch alle Hotelrechnungen bezahlen sollte, aber ich habe IMMER meine eigene private Kreditkarte eingesetzt (1Prämienmeile pro 1 EUR Umsatz). Es hat sich nie jemand beschwert und ich denke im Grunde kümmert es auch niemanden.
Lounge Gast schrieb:
antwortenVoraussetzung ist natürlich, dass Du die erworbenen
Bonuspunkte aus einer Geschäftsreise auch privat einsetzen
darfst.Dies ist jedoch nicht überall der Fall. Bei meinem
Arbeitgeber geht dies zum Beispiel nicht, da nehme ich dann
lieber das bessere Zimmer oder buche eine Nacht mehr, wenn
die Raten nicht so hoch sind.
Bin HHilton gold Member, und von meinen letzten Stay in middle east hilton war ich nicht sehr begeistert, klar gratis upgrade - das wars aber auch..
antwortenDer Arbeitgeber kann die Angelenheit mit den Punkten einfach in den
Reiserichtlinien des Unternehmens regeln. Der Mitarbeiter lliest diese und
unterzeichnet, ansonsten bucht die Reisstelle. Die sucht die Unterkunft aber nur nach Preis und nicht nach Preis/Leistungsverhältnis aus.
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