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Bewerber- & JobmessenKarrieremesse

Jobmesse in München - Talents 2003

Jobmesse für Studierende, Absolventen und Young Professionals vom 25. bis 28. August - Umfangreiches Programm für bis zu 2.000 vorausgewählte Bewerber

Jobmesse Recruiting
Jobmesse Talents 2003
Auf der Jobmesse Talents 2003 lernen sich Unternehmen und Kandidaten von Angesicht zu Angesicht kennen. Alle Eindrücke sind Teil der Kommunikation und entscheiden maßgeblich darüber, ob man zueinander passt.

Die Jobmesse richtet sich an examensnahe Studierende und Hochschulabsolventen mit bis zu 7 Jahren Berufserfahrung. Eine Teilnahme an der Veranstaltung ist nur auf Einladung möglich, da die vereinbarten Gespräche in der Regel mit dem ersten Bewerbungsgespräch im Unternehmen gleich zu setzen sind. Häufig resultieren daraus konkrete Angebote.
  1. Seite 1: Jobmesse Talents 2003
  2. Seite 2: Jobmesse Bewerbung
  3. Seite 3: Liste der teilnehmenden Unternehmen
  4. Seite 4: Weitere Informationen

Im Forum zu Karrieremesse

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Karrieremesse – wertvolle Kontaktbörse oder Give aways Flohmarkt?

„War for talents“ heißt es an allen Ecken und Kanten – der Fachkräftemangel macht vielen Unternehmen zu schaffen und wird zukünftig eine größere Rolle spielen. Daraus resultiert der Kampf um Nachwuchskräfte, insbesondere um Studierende in den MINT-Fachrichtungen. Auf Jobmessen präsentieren sich Unternehmen und wollen junge Talente gewinnen – aber wie wahrscheinlich ist es, auf einer Jobmesse ein Angebot zu bekommen?

Der Schriftzug: -durch starten-  in Grautönen.

Bewerben auf Jobmessen - Teil I

Ob Fachmessen, Jobmessen oder Hochschulkontaktmessen: Immer geht es darum, sich im persönlichen Kontakt professionell zu präsentieren.

Der Schriftzug: -durch starten-  in Grautönen.

Bewerben auf Jobmessen - Teil II

Ob Fachmesse, Recruitingmesse oder Hochschulkontaktmesse: Immer geht es darum, sich im persönlichen Kontakt professionell zu präsentieren.

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