Hallo zusammen,

habe in unserem Jahrgang den schlechtesten Masterabschluss von allen erlangt mit einem Schnitt von 2,6.
Grund ist, dass ich bereits vor Schreiben der Masterthesis, die zu einem Drittel die Gesamtnote bildet, meinen Traumjob in der Tasche hatte und die Motivation gegen Ende des Studiums entsprechend niedrig war. Ist natürlich ein Fehler gewesen, die Masterarbeit dermaßen schleifen zu lassen; aber nicht mehr änderbar.

Jetzt arbeite ich im Big4 Advisory und frage mich, welche Auswirkungen der schlechte Studienabschluss auf meine nächste Bewerbung haben wird, falls ich in einigen Jahren den AG wechseln möchte. Inwiefern habe ich mit Nachteilen zu rechnen? Werde ich womöglich zu weniger Vorstellungsgesprächen eingeladen? Falls der Schnitt oder die Masterthesis-Note (3,3) angesprochen wird, welche Begründung könnte man anführen? Mangelnde Motivation kommt sicherlich nicht gut an...

Für hilfreiche Kommentare bin ich sehr dankbar.

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Es kommt darauf an. Wenn du mehrere Jahre Berufserfahrung schaffst, fragt keiner mehr nach deinem Master-Abschluss und es kommt nur darauf an, dass du einen hast. Packst du keine 2 - 3 Jahre und bewirbst dich vorher, wird man sich fragen warum und jedes Detail anschauen.

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Einen Nachteil hast du deswegen nur, wenn du den Arbeitsplatz zu schnell wechselst. Ich würde mir ca. 3 Jahre BE verschaffen, dann ist dein Master nur noch ein Haken auf der to-have-Liste. Wenn du aber nach einem Jahr gehst, wird sich jeder Fragen warum und einen Antwort wäre (ob gerechtfertigt oder net) die Note.

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Richtig verhauen mit 2,6! Und dann noch im Master! Du solltest dich schämen.

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Was wäre denn eine bessere Erklärung als mangelnde Motivation? Mangelnde Intelligenz? Sicher nicht. Erklär es genau so wie es war. Schmücke es vielleicht noch aus mit irgendwelchen Nebenprojekten, nach dem Motto "Ich hatte wichtigeres zu tun". Unter "Praktikern" wird dir das keiner so übel nehmen. Mit ein paar Jahren Abstand werden die Uninoten unwichtig. Wenn du 5-10 Jahre Big4 Advisory aushältst, wirst du bei einem Wechsel eh nicht durch das Absolventenschema gerastert, sondern viel individueller bewertet. Dann sind 1000 andere Dinge wichtiger als die Note. Außerdem hält sich deine Gesamtnote gerade noch im Rahmen (es gibt Unis, da ist 2,6 noch Mittelmaß. Bei Ing. Studiengängen sogar ziemlich gut).

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2,6 im Master sind in der Tat eher schlecht. Und die 3,3 ist ebenfalls ne bittere Pille. Aber das ist nicht das Ende. Wie schon bereits gesagt, bleib mindestens 3 Jahre, dann rückt die Note eh in den Hintergrund.

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Mir geht es ähnlich. Hatte nen Bachelor mit 1,4 und stehe momentan auf 2,7 im Master. Ich denke mit diesem Schnitt zähle ich auch eindeutig zu den letzten 10% im Jahrgang.

Die Uni zu wechseln war ein sehr großer Fehler...

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Von wo nach wo bist du denn gewechselt?

Lounge Gast schrieb:

Mir geht es ähnlich. Hatte nen Bachelor mit 1,4 und stehe
momentan auf 2,7 im Master. Ich denke mit diesem Schnitt
zähle ich auch eindeutig zu den letzten 10% im Jahrgang.

Die Uni zu wechseln war ein sehr großer Fehler...

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Ging mir nach meinem FH Wechsel damals ähnlich. Bin von 1.2 auf 2.6 gefallen. Aber nach einigen Jahren im Job nimmt einem das keiner mehr übel .

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Was ist hier eigentlich los? Wie kann man bei diesen Noten denn wirklich von "verhauen" reden? Nicht jede Uni schenkt einem die Noten und nicht jeder Studiengang bzw. jede Befähigung sorgt für einen 1,x Schnitt!

Ich finde das persönlich vollkommen im Rahmen und da Praxiserfahrung eh nicht aufzuwiegen ist - who cares?
Hier sind entweder nur Trolle oder Überflieger unterwegs.

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*hochschieb*

Gilt das unten Zitierte wirklich? Ich habe eine 2,7, jetzt zwar schon ein bisschen Berufserfahrung (knapp unter 11 Monate), wenn ich aber die Stellenanzeigen durchgehe, die an Leute mit 2-3-jähriger Berufserfahrung addressiert sind, lese ich relativ oft, dass ein überdurchschnittlicher Studienabschluss gefordert wird.

(Info: Ist ein Schnittstellenbereich zwischen Info/Wirtschaft/ein klein wenig Statistik und doch relativ gefragt)

Ich arbeite momentan bei einem Mittelständler (4.000 MA weltweit) und frage mich einfach, ob ich jemals noch die Chance haben werde, bei einem der Traumarbeitgeber (Daimler, Audi, Bosch etc.) zu landen.

Kennt jemand Beispiele und falls ja, mit welcher Strategie haben es diese Leute geschafft?

Jobbörsen/Messen? XING?

Bin für jeden Hinweis dankbar!

Lounge Gast schrieb:

Es kommt darauf an. Wenn du mehrere Jahre Berufserfahrung
schaffst, fragt keiner mehr nach deinem Master-Abschluss und
es kommt nur darauf an, dass du einen hast.

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