Hallo zusammen,

würde mich über eure Einschätzungen bzgl. meiner Chancen bei den Tier2 (OW, RB, Strategy&, etc.) - vielleicht sogar bei den Tier1 - bestenfalls im Financial Services-Sektor freuen.

-Abi und DHBW-Abschluss mit jeweils 2,1
-momentan Master an einer Business-School (HHL, EBS, WHU), aktueller Schnitt 1,3
-NOCH keine Auslandserfahrung vorhanden
-zum Zeitpunkt des Master-Abschlusses habe ich drei Jahre Berufserfahrung in einer mittelständischen Nischen-UB im FS-Sektor vorzuweisen.

Vielleicht kann jemand sogar Gehälter bei einem solchen Profil nennen, insbesondere mit Blick auf die Berufserfahrung.

Danke im Voraus und viele Grüße

Tier 1 und Tier 2 wird nichts, fällst ziemlich deutlich durchs Raster.

Abi und Bachelor mit 2,X sind Auschlusskriterium, erst recht wenns von einer Dualen Hochschule ist.

Zudem fehlt klar die Auslandserfahrung.

Was ist ein DHBW-Abschluss?

Vergiss es mit dem akademischen Profil. Abi, Bachelornote und das fehlende Ausland brechen dir komplett das Genick. Die Masteruni ist jetzt auch in jedem Fall nicht überragend.

Probier lieber Tier3, wenn du auf jeden Fall wechseln willst.

Auch bei Tier 3 wird das schwer. Warum?

1) Abi- und Bachelorschnitt >1.9 (und das auch noch bei DHBW)
2) Keine Auslandserfahrung (großes Problem)

Schau doch einfach mal zum Spaß, was so für Profile bei Strategy& genommen werden.

Danke schonmal für die Einschätzungen.
Die Auslandserfahrung kommt noch während des Master-Studiums.

Kann die wohlmöglich sehr gute Masternote gepaart mit der Berufserfahrung die mittelmäßige Abi- und DHBW-Note nicht ausgleichen? Ich hätte mir zumindest bei Tier 2 Chancen eingeräumt.

Das wird leider bei Tier 1 und Tier 2 nichts, Tier 3 könnte mit etwas Glück zu einer Einladung reichen.

wahrscheinlich haben einige "die drei Jahre Berufserfahrung in einer mittelständischen Nischen-UB" überlesen. Für eine Einladung zum Interview kann das schon langen. Willst du denn im Bereich financial services bleiben? Hast du dir das advisory fs der Big4 schon angesehen?

"wahrscheinlich haben einige "die drei Jahre Berufserfahrung in einer mittelständischen Nischen-UB" überlesen."

Nö. Für mich hast du eher "mittelständische Nischen-UB" überlesen. Das bringt einem dann ungefähr genauso viel wie irgendein Job bei einem mittelständischen Industrieunternehmen. Ohne Brand oder besonders gefragte Fähigkeiten keine Einladung.

Mal By the Way, da Strategy& hier erwähnt wurde. Habe mir mal eben paar Profile von Associates & Managern angeguckt und mal Hand aufs Herz, das ist jetzt nicht sonderlich besonders. Bei OW, ATK finde ich die Profile eine Spur "krasser".

Würde mal Wyman probieren. Klar, Chancen sind jetzt nicht riesig aber probieren kann man das Ganze doch. Es schadet nichts. Natürlich erst, sobald du die auslandserfahrung hast. Versuch doch zudem noch ein Praktikum eine Stufe niedriger plus ein Praktikum bei den genannten Tier einzubauen.

Du hast auch durchaus Chancen bei Tier2 - dein Profil ist nicht bombastisch aber wenn du ggf noch ein Praktikum bei einer großen UB machst (Accenture, Horvarth, Big4 Advisory etc.) dann hast du gute Chancen auf eine Einladung zum Gespräch.

Lounge Gast schrieb:

Danke schonmal für die Einschätzungen.
Die Auslandserfahrung kommt noch während des Master-Studiums.

Kann die wohlmöglich sehr gute Masternote gepaart mit der
Berufserfahrung die mittelmäßige Abi- und DHBW-Note nicht
ausgleichen? Ich hätte mir zumindest bei Tier 2 Chancen
eingeräumt.

Vergiss es. >> Würde mal Wyman probieren. Klar, Chancen sind jetzt nicht riesig aber probieren kann man das Ganze doch. Es schadet nichts. Natürlich erst, sobald du die auslandserfahrung hast. Versuch doch zudem noch ein Praktikum eine Stufe niedriger plus ein Praktikum bei den genannten Tier einzubauen.

Nachtrag: schau dich doch ggf. auch mal bei den Inhouse-Beratungen um? SCM, BMW, Mercedes (gerade im Build-Up) usw. oder auch Porsche Consulting...

Danke für die weiteren Meinungen.
Ich weiß ehrlich gesagt nicht, was an einer Nischen-UB so schlecht sein soll. Ich habe zwar keinerlei Erfahrungen bei Strategieprojekten, allerdings habe ich mir spätestens nach den drei Jahren schätze ich tiefergehende Kenntnisse in einem bestimmten Themenfeld angeeignet. Würde das mehr als Vor- statt als Nachteil sehen, wenn es bei den Tier 2 Projekte in eben diesem Themenfeld gibt.

Danke für den Hinweis mit den Big4-Advisorys. Bis auf die breiter ausgelegten Projektthemen sehe ich dort allerdings keine Vorteile in einem Wechsel. Insbesondere gehaltstechnisch sind die Big4-Advisory meinem aktuellen Arbeitgeber unterlegen.

Mit OW habe ich bislang am meisten geliebäugelt. Dachte eigentlich, dass ich mit dem Masterstudium den DHBW-Stempel abbekomme und mit einer sehr guten Note und der Berufserfahrung die Abi- und Bachelornote kompensiere. Zumal ich die Anforderungen von den Tier 2 nicht so hoch vermutet hätte.

würde auch mein Glück bei Oliver Wyman versuchen.
Zum einen da das mit FS passt, zum anderen kannst du versuchen, über das Auslandsstipendium (oder wie OW das nennt) an ein Praktikum zu kommen. Wie ich das verstanden habe, braust du zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht die Auslandserfahrung (aber zum Zeitpunkt des Praktikums). Genauere Info, wie das läuft, habe ich aber nicht.

OW hat einen harten Cut-Off bei 2,0 Abi.

mein Tipp: versuche es bei allen aber mach dir bei OW bitte keine großen Hoffnungen - das Profil steht einfach in zu großen Wettbewerb mit besseren Bildungsleitungen. An der DHBW ist ein Abschluss unter 1.5 schon fast ein Must-Have da du ansonsten ja in der Kategorie "C" landest..
Lass dich aber nicht entmutigen und schau, dass du an der HHL 2,0 im Abi oder Bachelor hatte als WiWi, und ich arbeite in T2)

AT Kearney und Oliver Wyman krassere Profile?! Kenne ehrlich gesagt keinen, der ein gutes Profil hatte und dort hingegangen ist. Bei Strategy& kenne ich ein paar, wirklich gute Leute, die dort unterschrieben haben.

ATK ist by the way in D so gut wie tot.

Kann ich so bestätigen. Hat jemand aktuelle Informationen zu A.T.K? Das letzte was man gehört hat, waren ja Krisennews.

Der cut off ist AB 2.1, mit 2.0 bist du noch dabei.

OW hat einen harten Cut-Off bei 2,0 Abi.

Vergiss OW - kenne einige die bei BCG genommen wurden aber nicht bei Ow - BCG stellt ein wie verrückt - aber

Wie mich dieses gefährliche Halbwissen nervt. ATK ist nicht tot, sondern wird grundlegend umstrukturiert. Des Weiteren werden 100 neue Leute dieses Jahr eingestellt.
Nur das Wachstum ist bei MBB und OW deutlich über dem vom ATK; worauf hin man nun reagiert.

Dankeschön für weitere Einschätzungen.
Das Auslandsstipendium bei OW hört sich sehr interessant an, wobei auf der Internetseite die Rede von "sehr guten" Noten ist.

Da ich gerne im Finanzsektor bleiben würde, würden sich nur wenige Inhouse-Beratungen (Commerzbank, DeuBa) anbieten. Aber auch das steht auf meiner Agenda.

Werde kurz vor meinem Abschluss vermutlich den Weg über Alumni-Kontakte gehen. Vielleicht ist es so einfacher, einen Fuß in die Tür zu setzen.

Ohne eine Diskussion zum Thema DHBW lostreten zu wollen, würde ich euch gerne ein Verständnis über die Notenvergabe geben wollen.
Mit 2,1 war ich in C eingestuft, was natürlich keine herausragende Leistung ist.
Jedoch hatte ich Studienkollegen, die ein Abi von 1,0 hatten und an der DHBW mit 1,5 abgeschlossen haben. Man bekommt die Noten also keinesfalls hinterhergeschmissen und als so einfach, wie sich das manche scheinbar immer vorstellen, habe ich das nie empfunden.
Der Workload für die Klausuren ist sehr hoch (teilweise 6 Klausuren mit 14-15 Modulen in 10 Tagen), zumal man keine Semesterferien hat, um sich darauf vorzubereiten wie Vollzeitstudenten.

OW wird nichts mit dem Profil denke ich.

Kann ich bestätigen - das Halbwissen nervt.

Zu DHBW - ich selbst habe an der DHBW studiert und bin nun bei einer T1 UB - bitte nehme dir keine schlechten Beispiele als Vorbild. Ich selbst hatte auch "nur" ein 1.7er Abi und habe an der DHBW 1.3 gehabt (A gab es bis 1.7). Ein C ist einfach drittklassig und zeugt nicht gerade von hohem Ehrgeiz bei einem Bachleor an der DHBW, meiner Ansicht nach - wenn ich dies mal mit meinem Masterstudium vergleiche an einer der von dir besagten Unis... Wenn du im Master also sehr gut bist - hättest du das auch im Bachelor geschafft, davon bin ich überzeugt.

Vor diesem Hintergrund versuche es genauso, wie du es vor hast - und zwar über Hochschul-Kontakte, Alumni, Events, usw. Wenn du hier überzeugen kannst und eingeladen wirst, dann spielen die Noten danach keine Rolle mehr - aktuell ist die Hiring-Situation sehr gut. Von demher immer am Ball bleiben und das Beste rausholen.

Bzgl. Inhouse Consulting könntest du dich auch mal bei Captive Banken z.B. in Automotive, oder gar Versicherungen (z.B. Allianz) umschauen. Des Weiteren bieten auch viel mehr Banken noch IHCs an (UniCredit, UBS, usw...) - oft heißen die nur etwas anders.

Oliver Wyman halte ich schon für realistisch, einige ehemalige Kommilitonen sind noch mit 2,0 und 2,1 im Bachelor untergekommen.

Ich check die Logik bei den Notengrenzen nicht. Beim Abi, wo man frisch aus der Pupertät ist und sich noch gar nicht über Ziele im Klaren ist, ist der Cutoff also absolut hart, aber im Bachelor und Master, wo man definitiv wissen sollte was man tut, geht ein Ausrutscher klar?

Ich kenn auch bei McKinsey Leute mit 2,0/2,1 Bachelor. Aber sicher nicht von der DHBW. Nur weil man 1-2 Ausnahmen kennt, heißt es nicht, dass jeder mit 2,1 Bachelor eine Chance hat.

Hab mich mit 1.9er ABi nud 2.1er Target Bachelor, Auslandssemester und sehr guten praktika (Dax M&A, Dax Corporate Strategy und big4 TAS) für den Sommer bei Tier2s beworben und bin überall abgelehnt worden.

Oliver Wyman stellt pro Jahr 100-120 Leute ein. Wieso sollten die dich einstellen?

Andere sind in allen Bereichen besser als du - rein objektiv betrachtet.

Auch hier wieder der anscheinend abgelehnte und unzufriedene OW-Kritiker. Diese Aussagen stimmen nicht.

Semesterferien um sich auf die Klausuren vorzubereiten?

Falls du an eine Universität möchtest, informiere dich doch bitte vorab. Die Klausuren schreibst du direkt im Anschluss zur Vorlesungsphase, d.h. wenn es blöd läuft mit neuem Stoff ein paar Tage davor.

Zusätzlich arbeiten die besagten Vollzeitstudenten gegen die du in Bewerbungsphasen bei Beratungen antreten musst in so ziemlich allen Semesterferien im Rahmen von Praktika. Das bedeutet weder Urlaub während des Studiums, noch in den Semesterferien.

Ich habe absolut nichts gegen duale Hochschulen, aber sobald man davon ausgeht, dass der Workload dort höher als an Universitäten ist, muss ich meinen Senf dazu abgeben.

Viel Spaß an der Uni!

Lounge Gast schrieb:

Dankeschön für weitere Einschätzungen.
Das Auslandsstipendium bei OW hört sich sehr interessant an,
wobei auf der Internetseite die Rede von "sehr
guten" Noten ist.

Da ich gerne im Finanzsektor bleiben würde, würden sich nur
wenige Inhouse-Beratungen (Commerzbank, DeuBa) anbieten. Aber
auch das steht auf meiner Agenda.

Werde kurz vor meinem Abschluss vermutlich den Weg über
Alumni-Kontakte gehen. Vielleicht ist es so einfacher, einen
Fuß in die Tür zu setzen.

Ohne eine Diskussion zum Thema DHBW lostreten zu wollen,
würde ich euch gerne ein Verständnis über die Notenvergabe
geben wollen.
Mit 2,1 war ich in C eingestuft, was natürlich keine
herausragende Leistung ist.
Jedoch hatte ich Studienkollegen, die ein Abi von 1,0 hatten
und an der DHBW mit 1,5 abgeschlossen haben. Man bekommt die
Noten also keinesfalls hinterhergeschmissen und als so
einfach, wie sich das manche scheinbar immer vorstellen, habe
ich das nie empfunden.
Der Workload für die Klausuren ist sehr hoch (teilweise 6
Klausuren mit 14-15 Modulen in 10 Tagen), zumal man keine
Semesterferien hat, um sich darauf vorzubereiten wie
Vollzeitstudenten.

Bin der Vorposter. Gerade gesehen, dass du schon im Master bist. Nehme mal an an der HHL, sonst würdest du diese nicht in einem Satz mit der WHU nennen, weil hier Welten dazwischen liegen. Auch an der HHL ist der Workload nicht so hoch wie an einer Universität.

Ich bin nicht er, und mich hat OW tatsächlich vor einiger Zeit auch mal abgelehnt ;), allerdings wirkt OW auf mich in DE zumindest wenig präsent und etwas "komisch" im Vergleich.

Ich hab zum Beispiel bei meiner Bewerbung bei euch widersprüchliche Infos gefunden ob ihr noch in Berlin sitzt oder nicht, mit dem finalen Eindruck das Office habe vor kurzem geschlossen, und eure Karrierewebsite gibts auch nur in Englisch (jede andere Tier1/2 hat wenigstens die Infos noch auf Deutsch und meistens auch das Bewerberportal). Es wirkt einfach auf den Außenstehenden dadurch unprofessioneller als die direkte Konkurrenz und sogar die meisten Tier3-Läden und vermittelt nicht den Eindruck, dass man viel auf den deutschen Markt gibt.

Lounge Gast schrieb:

Auch hier wieder der anscheinend abgelehnte und unzufriedene
OW-Kritiker. Diese Aussagen stimmen nicht.

Bin auch nicht er:-)

Das stimmt in der Tat, das Recruiting bei OW ist meinem Eindruck nach aus Bewerbersicht seltsam bis unberechenbar.

Ich wurde bei ausnahmslos allen Tier-2 eingeladen, bis auf bei OW. Nun mag man sagen, dass OW einfach extrem selektiver vorgeht als alle anderen Tier-2, aber das glaube ich ehrlich gesagt nicht (S& ist ja anscheinend am strengsten mit den Noten). Zumal mein Profil hinsichtlich Praxiserfahrung perfekt reingepasst hätte (Finance) und ich bereits an einem der Flagship Events teilgenommen habe.

Allgemein schien der (bei mir kurze) Bewerbungsprozess weniger professionell als bei den anderen, das Online-Portal war extrem nervig zum Ausfüllen und zudem weniger gut "gemacht" als bei den Wettbewerbern. Nach 4 Wochen kam dann eine völlig anonyme Absage-Mail, in der die Umlaute mit "ae, oe, ue" ausgeschrieben waren und die allgemein nicht den besten Eindruck hinterlassen hat.

OW wird hier im Forum extrem gehypt aber findet auf dem Markt außerhalb von FS (und auch da vor allem bei trockenen Themen wie Regulatorik) kaum statt. Es ist vielmehr so, dass McK, BCG, Bain, Berger und S& auf so gut wie jedes Thema gegeneinander pitchen während OW auf FS Pitches immer sowas wie die Premium-Alternative gegen ZEB und Big4 ist. Ähnlich verhält es sich bei ATK und Ops, ADL bei TIME, OC&C bei FMCG etc. - also relativ große Premiumanbieter in ihrem Spezialgebiet in Konkurrenz zu Big4/Accenture und kleinen Boutiquen, aber im Gesamtmarkt mit kleinem Footprint.

HHL workload geringer? Bitte mal informieren - oder selbst reinschauen, gegenteiliges ist der Fall. Ich selbst habe an der WHU studiert und wenn ich unseren Workload pro 2 Credits mit deren vergleiche (im MSc Studium), dann ist das doch nochmal anders. Dennoch hat die WHU einen besseren Ruf wenn es um das Placement geht meiner Ansicht nach.

Zu den Pitch-Themen von oben: selten so gelacht :)

Lasst das Topic doch bitte mal closen

Ich bin nicht bei OW, aber: die Karriere Website hat sehr wohl einen deutschen Text! Auf welcher Seite warst du?

Ich finde auch Strategy& im Recruiting deutlich unprofessioneller, ich glaub das ist allgemein ein T2 Problem. Ich hatte nach 2-3 Tagen Einladungen von McKinsey und BCG, nach 1.5 Wochen kam die Bain Einladung, Oliver Wyman wurde durch den Test stark verzögert und Strategy& hat mich erst nach 4.5 Wochen überhaupt kontaktiert (mit einer Einladund). Bei RB und ATK hab ich mich gar nicht erst beworben, ich finde beide in Deutschland indiskutabel.

Lounge Gast schrieb:

Ich bin nicht er, und mich hat OW tatsächlich vor einiger
Zeit auch mal abgelehnt ;), allerdings wirkt OW auf mich in
DE zumindest wenig präsent und etwas "komisch" im
Vergleich.

Ich hab zum Beispiel bei meiner Bewerbung bei euch
widersprüchliche Infos gefunden ob ihr noch in Berlin sitzt
oder nicht, mit dem finalen Eindruck das Office habe vor
kurzem geschlossen, und eure Karrierewebsite gibts auch nur
in Englisch (jede andere Tier1/2 hat wenigstens die Infos
noch auf Deutsch und meistens auch das Bewerberportal). Es
wirkt einfach auf den Außenstehenden dadurch
unprofessioneller als die direkte Konkurrenz und sogar die
meisten Tier3-Läden und vermittelt nicht den Eindruck, dass
man viel auf den deutschen Markt gibt.

Lounge Gast schrieb:

Auch hier wieder der anscheinend abgelehnte und
unzufriedene
OW-Kritiker. Diese Aussagen stimmen nicht.

OWs deutsche Internetseite -> "Karriere" in der Navigation. Habs gerade nochmal geprüft.

Das mit Berlin übrigens auch - einfach mal "oliver wyman berlin" googlen und die beiden ersten Ergebnisse sind einfach zwei komplett verschiedene Addressen auf der offiziellen Internetpräsenz. Google Maps findet hingegen gar nichts. :D

Lounge Gast schrieb:

Ich bin nicht bei OW, aber: die Karriere Website hat sehr
wohl einen deutschen Text! Auf welcher Seite warst du?

Sorry sehe absolut 0,0% Chancen für T1/2 bei dem TE. Das Profil passt überhaupt nicht rein, Abi und Bachelor stimmen nicht, keine Top UB Erfahrung, keine Chance.

Bei Strategy& wurde ich nach einer Woche bereits angerufen und zum Interview eingeladen, also kann das nicht bestätigen. Oliver Wyman hat bei mir ewig gebraucht, der Test nervt schonmal vorneweg und dann konnten sie mir nichtmal einen ordentlichen Termin anbieten.

Bei allen UBs (auch bei den T2en) würde ich kürzlich sehr schnell eingeladen, Rückmeldung alle nach 1-2 Wochen. Vllt lag es an deinem Profil?

Ja okay, bei der ersten Seite gebe ich dir recht, aber wenn man dann zum Beispiel auf "Your Career" und dann "Übersicht" klickt ist alles auf Deutsch. Also: I call bullshit dass du dich da überhaupt beworben hast.

Zu Berlin kann ich nichts sagen, ich hab mich damals für München beworben und hatte kein Interesse an Berlin.

Lounge Gast schrieb:

OWs deutsche Internetseite -> "Karriere" in der
Navigation. Habs gerade nochmal geprüft.

Das mit Berlin übrigens auch - einfach mal "oliver wyman
berlin" googlen und die beiden ersten Ergebnisse sind
einfach zwei komplett verschiedene Addressen auf der
offiziellen Internetpräsenz. Google Maps findet hingegen gar
nichts. :D

Lounge Gast schrieb:

Ich bin nicht bei OW, aber: die Karriere Website hat sehr
wohl einen deutschen Text! Auf welcher Seite warst du?

Entschuldige, aber muss ich die ganze Website Monate später noch auswendig kennen?! :D

Dass die Sprache nicht einheitlich ist hast du doch auch gerade bestätigt - dass zB die Unterpunkte der Navigation auf Deutsch sind und der Rest Englisch wirkt ehrlich gesagt noch schlimmer als eine komplett auf Englisch gehaltene Seite und ist einfach unprofessionell. Ist auf vielen Seiten des Karriereportals nicht anders, wo recht willkürlich die Sprache gewechselt wird.

Und das mit dem Office kannst du, wie gesagt, in 30 Sekunden selbst bestätigen. Mir ist gerade immer noch nicht klar, ob es ein Berlin-Office überhaupt noch gibt.

Lounge Gast schrieb:

Ja okay, bei der ersten Seite gebe ich dir recht, aber wenn
man dann zum Beispiel auf "Your Career" und dann
"Übersicht" klickt ist alles auf Deutsch. Also: I
call bullshit dass du dich da überhaupt beworben hast.

Zu Berlin kann ich nichts sagen, ich hab mich damals für
München beworben und hatte kein Interesse an Berlin.

Lounge Gast schrieb:

OWs deutsche Internetseite -> "Karriere" in
der
Navigation. Habs gerade nochmal geprüft.

Das mit Berlin übrigens auch - einfach mal "oliver
wyman
berlin" googlen und die beiden ersten Ergebnisse sind
einfach zwei komplett verschiedene Addressen auf der
offiziellen Internetpräsenz. Google Maps findet hingegen
gar
nichts. :D

Lounge Gast schrieb:

Ich bin nicht bei OW, aber: die Karriere Website
hat sehr
wohl einen deutschen Text! Auf welcher Seite warst
du?

Berlin ist gerade dabei, das Office zu wechseln. Deshalb anscheinend. Die HP wird sicherlich ohnehin bald off gehen und dem Format der neuen .com HP folgen würde ich annehmen. Alles gut solangs sie nicht dem RB Logo-Format folgen und ein dickes O/W als Logo machen :-)