e&co Unternehmensberatung
Kennt den Laden jemand? Klingt sehr spannend, Tier kann ich nicht einschätzen, deswegen die Frage.
antwortenKennt den Laden jemand? Klingt sehr spannend, Tier kann ich nicht einschätzen, deswegen die Frage.
antwortenWiWi Gast schrieb am 19.01.2017:
Kennt den Laden jemand? Klingt sehr spannend, Tier kann ich nicht einschätzen, deswegen die Frage.
Sehr spannender Laden! Erst kurz am Markt aber bereits die großen der Automobilbranche im Klientenportfolio. Bearbeiten wohl Zukunftsthemen der Branche vor dem Hintergrund des digitalen Wandels. Mehr weiß ich auch nicht. Irgendwer vielleicht noch andere Insights?
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antwortenHat wer Infos zu Projekten, Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten?
antwortenKlingt nach HR Selbstgespräch.
antwortenDefinitiv. Lame...
antwortenhat noch wer konkrete Zahlen zum Gehalt? Gerne auch von der HR Abteilung ;)
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antwortenPorsche Consulting zahlt ja auch nur bescheiden. Gehalt kann also nicht prickelnd sein...
antwortenWiWi Gast schrieb am 04.05.2018:
Porsche Consulting zahlt ja auch nur bescheiden. Gehalt kann also nicht prickelnd sein...
Ca. 70k all in als Einstieg mit Master und relevanten Praktika.
antwortenWas nützt das, wenn es danach fast stagniert im Vergleich zu anderen Beratungen, wo es jährlich zweistellig nach oben geht...
WiWi Gast schrieb am 13.05.2018:
antwortenWiWi Gast schrieb am 04.05.2018:
Porsche Consulting zahlt ja auch nur bescheiden. Gehalt kann also nicht prickelnd sein...
Ca. 70k all in als Einstieg mit Master und relevanten Praktika.
Ist das denn so?
WiWi Gast schrieb am 13.05.2018:
antwortenWas nützt das, wenn es danach fast stagniert im Vergleich zu anderen Beratungen, wo es jährlich zweistellig nach oben geht...
WiWi Gast schrieb am 13.05.2018:
WiWi Gast schrieb am 04.05.2018:
Porsche Consulting zahlt ja auch nur bescheiden. Gehalt kann also nicht prickelnd sein...
Ca. 70k all in als Einstieg mit Master und relevanten Praktika.
Nein, ist nicht so. Gehalt ist klar am Umsatzbeitrag ausgerichtet.
WiWi Gast schrieb am 18.05.2018:
antwortenIst das denn so?
WiWi Gast schrieb am 13.05.2018:
Was nützt das, wenn es danach fast stagniert im Vergleich zu anderen Beratungen, wo es jährlich zweistellig nach oben geht...
WiWi Gast schrieb am 13.05.2018:
WiWi Gast schrieb am 04.05.2018:
Porsche Consulting zahlt ja auch nur bescheiden. Gehalt kann also nicht prickelnd sein...
Ca. 70k all in als Einstieg mit Master und relevanten Praktika.
Kann jemand was zum AC sagen? Fragen, Case, Brainteaser?
antworten.. würde mich auch interessieren
antwortenDer Bewerbungsprozess soll echt nicht ohne sein, die Projekte dafür aber umso interessanter. Ein Freund ist letztes Jahr eingestiegen und ist total begeistert.
antwortenKann einer was zum Auswahltag sagen? Ablauf/ Case/ Tipps?
antwortenBei mir gab es eine Fallstudie, 45 Minuten Vorbereitungszeit und dann Präsentation. Hier nicht aus der Ruhe bringen lassen, ist schwierig zu lösen. Geht meiner Meinung nach vor allem um eine logische und strukturierte Herangehensweise. Das hat bei mir nicht gut geklappt. Gab dann eine Absage. Zudem gab es ein Interview mit 3 Kollegen. Das war eher ein Kennenlernen, mit den üblichen Fragen zu Lebenslauf, Stationen, Motivation usw.
antwortenHat jemand Informationen zum Einstiegsgehalt?
antworten*PUSH*
antwortenWiWi Gast schrieb am 04.02.2019:
Hat jemand Informationen zum Einstiegsgehalt?
Gehalt steht oben...
antwortend.h.?
antwortenWiWi Gast schrieb am 13.05.2018:
antwortenPorsche Consulting zahlt ja auch nur bescheiden. Gehalt kann also nicht prickelnd sein...
Ca. 70k all in als Einstieg mit Master und relevanten Praktika.
Porsche Consulting zahlt keine 70k. Habe einen Vertrag vorliegen.
antwortenWiWi Gast schrieb am 06.03.2019:
Porsche Consulting zahlt keine 70k. Habe einen Vertrag vorliegen.
Dann Gehalt wohl höher als Porsche Consulting
antwortenBei welchen Kunden sind die denn unterwegs?
Dax30 Auto OEM? Tier1 Auto Supplier?
Meines Wissens nach zum Großteil DAX 30 OEMs und auch Tier 1. Rest ist zu vernachlässigen
antwortenDas glaubt ihr doch hoffentlich selber nicht.
Ist eine kleine Bude mit eher schwachen Profilen (weit weg von T1-T3). Wird vielleicht was in Mittelstand machen, aber auf keinen Fall Dax30. Guckt euch mal auf Linkedin an, wo die Leute da her kommen (unbekannte FHs, Berlin Business School, etc).
Dementsprechend werden auch die Projekte sein
antwortenAlso ich glaube auch nicht, dass man die in T1-T3 einordnen kann weil zu klein. Ein kurzer Research auf LinkedIn zeigt aber auch Profile von St. Gallen, IESE MBA, Uni Köln, EBS, Frankfurt School, ESCP. Referenzen auf der Webseite von VW, Honda, Lufthansa, ZF...
Ich wurde kürzlich über LinkedIn kontaktiert und habe mit einem Berater gesprochen. Machte einen soliden Ausdruck und die Projekte klangen echt interessant.
antwortenNaja das ist ja jetzt auch schon wieder Schwachsinn. Auch diese Unis haben Leute in den letzten 10% des Jahrgangs, die untergebracht werden müssen.
Das durchschnittliche Profil auf Linkedin war schon echt schwach.
Und Jahre alte referenzen weil die mal auf einem Projekt daneben gesessen haben...
antwortenHat jemand auch noch gesicherte Informationen zu den Projekten?
Dass das jetzt die schlechtesten 10% des Jahrgangs sind lässt sich eher nicht aus dem LinkedIn-Profil ablesen. Oder schlussfolgert man das weil die nicht bei MBB gelandet sind?
WiWi Gast schrieb am 11.03.2019:
Also ich glaube auch nicht, dass man die in T1-T3 einordnen kann weil zu klein. Ein kurzer Research auf LinkedIn zeigt aber auch Profile von St. Gallen, IESE MBA, Uni Köln, EBS, Frankfurt School, ESCP. Referenzen auf der Webseite von VW, Honda, Lufthansa, ZF...
Ich wurde kürzlich über LinkedIn kontaktiert und habe mit einem Berater gesprochen. Machte einen soliden Ausdruck und die Projekte klangen echt interessant.
ESADE hast du vergessen
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WiWi Gast schrieb am 13.03.2019:
antwortenHat jemand auch noch gesicherte Informationen zu den Projekten?
Dass das jetzt die schlechtesten 10% des Jahrgangs sind lässt sich eher nicht aus dem LinkedIn-Profil ablesen. Oder schlussfolgert man das weil die nicht bei MBB gelandet sind?
War jemand zum Interview vor Ort? Habe mein Gespräch in 3 Wochen
antwortenWiWi Gast schrieb am 25.05.2019:
War jemand zum Interview vor Ort? Habe mein Gespräch in 3 Wochen
Was magst du wissen?
antwortenIch finde, dass die Informationslage sehr vage ist, auch hier im Forum. Die ersten Beiträge klingen so, als ob e&co Mitarbeiter sie verfasst hätten.
Die deutschen Standorte scheinen sich auf Wolfsburg, Berlin und München zu beschränken. Da muss man aber nicht hinziehen, sondern kann von einem beliebigen Standort aus anreisen, richtig?
Das Gehalt liegt bei etwa 70k? Hat da jemand insights?
Wie sieht die Arbeitszeit etwa aus? 10-12h Tage oder eher 13h+?
WiWi Gast schrieb am 03.07.2019:
Ich finde, dass die Informationslage sehr vage ist, auch hier im Forum. Die ersten Beiträge klingen so, als ob e&co Mitarbeiter sie verfasst hätten.
Die deutschen Standorte scheinen sich auf Wolfsburg, Berlin und München zu beschränken. Da muss man aber nicht hinziehen, sondern kann von einem beliebigen Standort aus anreisen, richtig?
Das Gehalt liegt bei etwa 70k? Hat da jemand insights?
Wie sieht die Arbeitszeit etwa aus? 10-12h Tage oder eher 13h+?
Vielleicht einfach mal anrufen und nachfragen?
antwortenWiWi Gast schrieb am 04.07.2019:
WiWi Gast schrieb am 03.07.2019:
Ich finde, dass die Informationslage sehr vage ist, auch hier im Forum. Die ersten Beiträge klingen so, als ob e&co Mitarbeiter sie verfasst hätten.
Die deutschen Standorte scheinen sich auf Wolfsburg, Berlin und München zu beschränken. Da muss man aber nicht hinziehen, sondern kann von einem beliebigen Standort aus anreisen, richtig?
Das Gehalt liegt bei etwa 70k? Hat da jemand insights?
Wie sieht die Arbeitszeit etwa aus? 10-12h Tage oder eher 13h+?Vielleicht einfach mal anrufen und nachfragen?
Du hast recht. Man sollte das Forum dicht machen. Jeder einzelne sollte bei Fragen einfach immer bei dem Unternehmen selbst anrufen. :-)
antwortenWiWi Gast schrieb am 03.07.2019:
Ich finde, dass die Informationslage sehr vage ist, auch hier im Forum. Die ersten Beiträge klingen so, als ob e&co Mitarbeiter sie verfasst hätten.
Die deutschen Standorte scheinen sich auf Wolfsburg, Berlin und München zu beschränken. Da muss man aber nicht hinziehen, sondern kann von einem beliebigen Standort aus anreisen, richtig?
Das Gehalt liegt bei etwa 70k? Hat da jemand insights?
Wie sieht die Arbeitszeit etwa aus? 10-12h Tage oder eher 13h+?
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antwortenArbeitsstandort ist der Kundenstandort. WIe bei einer klassischen Beratung eben. Man muss natürlich nicht an den Office-Standorten wohnen. Arbeitszeiten eher 10-12h/Tag. Freitags weniger..
antwortenMeine Erfahrung ist, dass sich die Großen entweder von Tier 1-3 beraten lassen oder aber von renommierten Consulting Boutiquen. Ich bin deshalb eher skeptisch, wenn ganz kleine Beratungen, die gerade erst gegründet wurden, damit werben, dass sie die Big Player beraten.
Das mag zwar stimmen, aber inhaltlich haben die Beratungsleistungen dann nichts mit Strategie und Innovation, sondern eher mit Kultur, HR, oder IT-Implementierung zu tun.
WiWi Gast schrieb am 18.07.2019:
Meine Erfahrung ist, dass sich die Großen entweder von Tier 1-3 beraten lassen oder aber von renommierten Consulting Boutiquen. Ich bin deshalb eher skeptisch, wenn ganz kleine Beratungen, die gerade erst gegründet wurden, damit werben, dass sie die Big Player beraten.
Das mag zwar stimmen, aber inhaltlich haben die Beratungsleistungen dann nichts mit Strategie und Innovation, sondern eher mit Kultur, HR, oder IT-Implementierung zu tun.
Laut Telefoninterview in der letzten Woche keine reinen Implementierungsthemen. Vor allem keine IT-Implementierungen à la SAP-Einführungen oder ähnliches. Projekte haben einen konzeptionellen Anteil und dann ist man aber auch an der Umsetzung beteiligt. Bin gespannt ob ich in die nächste Runde komme.
antwortenAuf dem EBS Symposium hatte ich ein kurzes Interview mit 2 Kollegen von e&co. Die Themen sind meiner Meinung nach klassische Management Beratung. Mit Kultur, HR oder IT-Implementierung haben die Themen aber weniger zu tun. Eher in Richtung Organisation, Marketing & Vertrieb, agile Projektsteuerung und ähnliches. So zumindest die Auskunft die ich bekommen habe.
antwortenHat jemand aktuelle Insights zur Projektlage? Die Referenzen hören sich interessant an. Gibt es spürbare Corona-Effekte? Laut Webseite wird ganz normal eingestellt.
antwortenWiWi Gast schrieb am 08.09.2020:
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Kann jemand eine Gehaltsspanne als Junior Consultent bzw. als Consultant nennen?
Würde mich auch interessieren ob die sich am Durchschnitt orientieren.
antwortenWiWi Gast schrieb am 09.09.2020:
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Kann jemand eine Gehaltsspanne als Junior Consultent bzw. als Consultant nennen?
Würde mich auch interessieren ob die sich am Durchschnitt orientieren.
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antwortenSomeone please.
"Kann jemand eine Gehaltsspanne als Junior Consultent bzw. als Consultant nennen?"
antwortenJunior Consultant: 33.000 bis 40.000 brutto p.a.
Consultant: 40.000 bis 47.000 brutto p.a.
Dann zahlen die vergleichsweise sehr schlecht oder sehe ich das falsch ?
antwortenArbeite da zwar nicht aber ich kann mir nicht vorstellen dass das ernstzunehmende Zahlen sind
antwortenIch hatte damals ein Vorstellungsgespräch für Berufseinstieg. Mit Praktika etc. wäre ich bei Big4 in C2 eingestiegen (Angebot war vorhanden). Bei e&co hatte ich all in Gehalt bei 60k angegeben...Das war denen zu viel. Glaube 54-55k war realistischer (bin nicht mehr sicher was es genau war). Etwa das was ich auch all in (inkl. Überstunden) bei Big4 bekommen hätte...
antwortenE&Co ist ein spinoff von polarixpartner, Hauptkunde ist VW sowie ein paar weitere OEMs und Tier 1. Auch Mobilitätsanbieter sollen zu den Kunden gehören.
Wie die Lage konkret aussieht, nicht sicher, Automobilindustrie ist ja eher schwach für alle dieses Jahr. Daher würde ich eher abraten.
Kollegen aber sehr nett.
WiWi Gast schrieb am 06.03.2019:
Porsche Consulting zahlt ja auch nur bescheiden. Gehalt kann also nicht prickelnd sein...
Ca. 70k all in als Einstieg mit Master und relevanten Praktika.
Das kann ich bestätigen. Hat man mir auch in Aussicht gestellt. Aber inkl. Bonusanteil von ca. 15 k. Habe mich dann doch für DAX30 entschieden.
antwortenDanke für die Antworten. Bei 70k für nen Master kann doch dann die Einschätzung von 33-40k für einen Junior Consultent mit Bachelorabschluss unmöglich stimmen oder??
antwortenWiWi Gast schrieb am 15.09.2020:
Danke für die Antworten. Bei 70k für nen Master kann doch dann die Einschätzung von 33-40k für einen Junior Consultent mit Bachelorabschluss unmöglich stimmen oder??
Die 70k sind völlig falsch.
antwortenWiWi Gast schrieb am 15.09.2020:
WiWi Gast schrieb am 15.09.2020:
Danke für die Antworten. Bei 70k für nen Master kann doch dann die Einschätzung von 33-40k für einen Junior Consultent mit Bachelorabschluss unmöglich stimmen oder??
Die 70k sind völlig falsch.
Woher kommt diese Information?
antwortenWiWi Gast schrieb am 15.09.2020:
Danke für die Antworten. Bei 70k für nen Master kann doch dann die Einschätzung von 33-40k für einen Junior Consultent mit Bachelorabschluss unmöglich stimmen oder??
Das kann schon stimmen, hier verwechseln einige auch Basisgehalt mit Full Package.
Junior Basis 40k plus 30% Bonus.
Master 55k plus 30% Bonus.
Dieses Jahr aber mit hoher Sicherheit kein Bonus!
antwortenWiWi Gast schrieb am 15.09.2020:
WiWi Gast schrieb am 15.09.2020:
Danke für die Antworten. Bei 70k für nen Master kann doch dann die Einschätzung von 33-40k für einen Junior Consultent mit Bachelorabschluss unmöglich stimmen oder??
Das kann schon stimmen, hier verwechseln einige auch Basisgehalt mit Full Package.
Junior Basis 40k plus 30% Bonus.
Master 55k plus 30% Bonus.Dieses Jahr aber mit hoher Sicherheit kein Bonus!
Der Abstand zwischen Bachelor und Master scheint mir zu groß. Das Junior Zielgehalt wäre so nicht kompetitiv.
antwortenInformationslage bleibt weiterhin sehr schwammig.
In welcher Spanne bewege ich mich denn nun als Junior Consultant für das Fixgehalt?
antwortenHabe morgen beim EBS Symposium ein Interview mit denen. Vielleicht lässt sich da etwas genaueres herausfinden.
antwortenWiWi Gast schrieb am 16.09.2020:
Habe morgen beim EBS Symposium ein Interview mit denen. Vielleicht lässt sich da etwas genaueres herausfinden.
Wäre wirklich super!
antwortenWiWi Gast schrieb am 16.09.2020:
Habe morgen beim EBS Symposium ein Interview mit denen. Vielleicht lässt sich da etwas genaueres herausfinden.
Und wie war’s? :)
antwortenIch bin zwar nicht der Poster von oben, hatte aber auch ein Gespräch gestern. Für mich sehr positiv gelaufen. Wenn die Projektinfos stimmen, dann ist das wirklich sehr interessant. Die Frage zur Wettbewerbsfähigkeit des Gehalts bleibt noch offen. Hoffe auf die nächste Runde, dann sollte das zur Sprache kommen.
antwortenHat jemand hilfreiche Infos zu der Fallstudie?
Wie lief der Case ab/was war der inhaltliche Fokus?
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antwortenWiWi Gast schrieb am 15.09.2020:
Danke für die Antworten. Bei 70k für nen Master kann doch dann die Einschätzung von 33-40k für einen Junior Consultent mit Bachelorabschluss unmöglich stimmen oder??
Das kann schon stimmen, hier verwechseln einige auch Basisgehalt mit Full Package.
Junior Basis 40k plus 30% Bonus.
Master 55k plus 30% Bonus.Dieses Jahr aber mit hoher Sicherheit kein Bonus!
Der Abstand zwischen Bachelor und Master scheint mir zu groß. Das Junior Zielgehalt wäre so nicht kompetitiv.
Ich habe ein Angebot als Junior Consultant bekommen. Masterabsolvent einer Target Uni mit relevanten Praktika. Einstiegsgehalt Komplettpaket lag bei knapp 70.000 € p.a.
antwortenWiWi Gast schrieb am 14.09.2020:
E&Co ist ein spinoff von polarixpartner, Hauptkunde ist VW sowie ein paar weitere OEMs und Tier 1. Auch Mobilitätsanbieter sollen zu den Kunden gehören.
Kann ich bestätigen. War mit denen auf einem Projekt. Habe als JC die Arbeit von einem SC übernommen und war von der Qualität absolut nicht begeistert. Zahlen waren inkorrekt, Excel falsch verformelt. Dem Kunden wurden agile Schulungen untergejubelt, die gar keinen Sinn gemacht haben. Nach paar weiteren Wochen haben wir dann dort komplett übernommen. Nur um dann festzustellen, dass sie beim gleichen Kunden, aber in einer anderen Abteilung eingesetzt worden sind. Daher absolut keine guten Erfahrungen mit denen gemacht.
Ein anderer Kollege ist von T3 zu denen gewechselt und fühlt sich sehr wohl.
Denke daher, dass die Kultur gut sein muss. Auch die SCs von oben waren immer sehr nett und freundlich. Ergebnisse fand ich wie erwähnt nicht sehr sahnig.
Gehalt no idea - aber anscheinend ja mehr als T3. Das könnte stimmen. Mit Master 70k kann ich aber nicht glauben. Eventuell müssen die aber die fehlende Reputation kompensieren.
antwortenPéter Horváth, der Controlling-Pionier und Firmengründer der Unternehmensberatung Horváth, ist am 4. Juni 2022 im Alter von 85 Jahren gestorben. Die über 1.000 Mitarbeitenden der international tätigen Managementberatung Horváth trauern um ihren Aufsichtsrat. 1973 baute Péter Horváth an der TU Darmstadt den ersten Lehrstuhl für Controlling in Deutschland auf. Sein Standardwerk „Controlling“ ist inzwischen in der 14. Auflage erschienen und gilt unter Wirtschaftsstudierenden als Controlling-Bibel.
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