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Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Hallo zusammen!
Da man immer wieder hört, dass man als Berater nicht vor 20-22 Uhr aus dem Büro ist, wollte ich fragen, ob es eine T2- oder T3-Beratung gibt, bei der es wirklich noch eine Work-Life-Balance gibt, sprich man im Schnitt nicht mehr als 45-50h arbeitet? Ich denke nämlich, dass sowohl T1 als auch T2 da rausfallen und es erst ab T3 und drunter solche Beratungen gibt, richtig?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 02.09.2018:

Hallo zusammen!
Da man immer wieder hört, dass man als Berater nicht vor 20-22 Uhr aus dem Büro ist, wollte ich fragen, ob es eine T2- oder T3-Beratung gibt, bei der es wirklich noch eine Work-Life-Balance gibt, sprich man im Schnitt nicht mehr als 45-50h arbeitet? Ich denke nämlich, dass sowohl T1 als auch T2 da rausfallen und es erst ab T3 und drunter solche Beratungen gibt, richtig?

UB ist immer mit langer Arbeitszeit verbunden. Einer der Gründe für die hohen Gehälter.
Mind. 50h inkl. Reisen werden es auch bei T3 und drunter sein. Bloß meist zu schlechterem Gehalt als T1. Deswegen machen das die meisten nur der Karriere wegen. Länger als 5 Jahre will eigentlich niemand bei der UB bleiben. Dann optimalerweise Exit in Position mit gutem Gehalt und akzeptabler WLB.

Daher: Entweder die Belastung durchstehen oder sich außerhalb der UB umgucken. Es gibt auch gut bezahlte Stellen in großen Unternehmen bei 35-40h die Woche. Allerdings dann häufig mit schlechterer Gehaltsentwicklung als in der UB.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

UB gibts nicht mit WLB.. was du willst, ist viel verdienen für nichts tun und das gibt es nicht.

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MBMC

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Kannst auch in die interne Beratung und dort auf lokalen Projekten arbeiten. Sparst dir damit mindestens die Reisezeit.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

UB ist eigentlich vergleichsweise immer recht human. Auf mehr als 70h/Woche kommt man auch bei T1 selten. Natürlich ist deshalb auch die Bezahlung nicht mit ib vergleichbar.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

UB ist immer mit langer Arbeitszeit verbunden. Einer der Gründe für die hohen Gehälter.
Mind. 50h inkl. Reisen werden es auch bei T3 und drunter sein. Bloß meist zu schlechterem Gehalt als T1. Deswegen machen das die meisten nur der Karriere wegen. Länger als 5 Jahre will eigentlich niemand bei der UB bleiben. Dann optimalerweise Exit in Position mit gutem Gehalt und akzeptabler WLB.

Daher: Entweder die Belastung durchstehen oder sich außerhalb der UB umgucken. Es gibt auch gut bezahlte Stellen in großen Unternehmen bei 35-40h die Woche. Allerdings dann häufig mit schlechterer Gehaltsentwicklung als in der UB.

Danke für die Antwort. Ich meinte mit 45h natürlich die reine Arbeitszeit exklusive Reisezeit. Sprich 55h mit Reisezeit wären in Ordnung. Das ist aber immernoch was anderes als 70h die Woche. Deshalb die Frage: Gibt es Beratungen bei T2/T3 in denen man durchschnittlich 45-50h, also ca 9h am Tag, im Projekt arbeitet (ausgenommen Reisezeit)?

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Mathematiker

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 02.09.2018:

UB ist immer mit langer Arbeitszeit verbunden. Einer der Gründe für die hohen Gehälter.
Mind. 50h inkl. Reisen werden es auch bei T3 und drunter sein. Bloß meist zu schlechterem Gehalt als T1. Deswegen machen das die meisten nur der Karriere wegen. Länger als 5 Jahre will eigentlich niemand bei der UB bleiben. Dann optimalerweise Exit in Position mit gutem Gehalt und akzeptabler WLB.

Daher: Entweder die Belastung durchstehen oder sich außerhalb der UB umgucken. Es gibt auch gut bezahlte Stellen in großen Unternehmen bei 35-40h die Woche. Allerdings dann häufig mit schlechterer Gehaltsentwicklung als in der UB.

Danke für die Antwort. Ich meinte mit 45h natürlich die reine Arbeitszeit exklusive Reisezeit. Sprich 55h mit Reisezeit wären in Ordnung. Das ist aber immernoch was anderes als 70h die Woche. Deshalb die Frage: Gibt es Beratungen bei T2/T3 in denen man durchschnittlich 45-50h, also ca 9h am Tag, im Projekt arbeitet (ausgenommen Reisezeit)?

Von d-fine liest man öfter, dass die Arbeitszeit bei ca. 45h liegt. Ist aber eben eine Spezialberatung bzw. wird dort eine bestimmte Nische bedient. In den Rahmen T2/T3 kann man diese also nicht einordnen, da ein Vergleich nicht wirklich Sinn macht.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Also bei den meisten T3s (bei SKP, Parthenon, Horváth weiß ich es aus erster/zweiter Hand) ist die reine Arbeitszeit schon 50h+/Woche (9-19h, 9-20h), exkl. Reisen. T3 würde da also mE schonmal rausfallen, wenn man auf 45h reine Arbeitszeit abzielt.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Accenture Strategy ist auch nicht ganz so krass.

Aus meinem Praktikum:
Montags: Beginn zwischen 10-11 bis 21.00 = 8-9 h
Dienstags/Mittwochs: 09.00 - 21.00: 11h
Donnerstags: 09.00 - 17.00, dann Heimreise: 7h
Freitags: Homeoffice: im Durchschnitt 6h (je nach Projektphase 4-9h)

Habe aber auch von Projekten gehört, wo man bis 23.00 sitzen musste - und von welchen, wo alle um 18.00 immer schon gegangen sind.

Ich glaube bei den meisten T3 Beratungen sowie Inhouse Beratungen wird angestrebt bis max. 20.00 zu machen, was nicht immer klappt.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 02.09.2018:

UB ist immer mit langer Arbeitszeit verbunden. Einer der Gründe für die hohen Gehälter.
Mind. 50h inkl. Reisen werden es auch bei T3 und drunter sein. Bloß meist zu schlechterem Gehalt als T1. Deswegen machen das die meisten nur der Karriere wegen. Länger als 5 Jahre will eigentlich niemand bei der UB bleiben. Dann optimalerweise Exit in Position mit gutem Gehalt und akzeptabler WLB.

Daher: Entweder die Belastung durchstehen oder sich außerhalb der UB umgucken. Es gibt auch gut bezahlte Stellen in großen Unternehmen bei 35-40h die Woche. Allerdings dann häufig mit schlechterer Gehaltsentwicklung als in der UB.

Danke für die Antwort. Ich meinte mit 45h natürlich die reine Arbeitszeit exklusive Reisezeit. Sprich 55h mit Reisezeit wären in Ordnung. Das ist aber immernoch was anderes als 70h die Woche. Deshalb die Frage: Gibt es Beratungen bei T2/T3 in denen man durchschnittlich 45-50h, also ca 9h am Tag, im Projekt arbeitet (ausgenommen Reisezeit)?

Kommt schwer auf den jeweiligen Manager und das Projekt an. Es gibt einige humane, wo dann durchschnittlich 9-19 oder 9-20 gemacht wird (also 50-55 pro Woche). Aber auch welche mit 70+ pro Woche. Gerade in den ersten Monaten wird aber meist 70+ erwartet um die Belastbarkeit zu testen.

Wenn dir (halbwegs) gute WLB wichtig ist, würde ich mich anders orientieren. Bei UB ist die Abgabe des Privatlebens meistens Grundvorraussetzung um zu bestehen/erfolgreich zu sein.Wie gesagt, ist eben einer der Gründe für das hohe Gehalt. Es mag einige Beratungen geben, wo das etwas besser ist, aber das sind immer Spezialfälle, und auch da kann man an den falschen Manager geraten.
Daher entweder UB ist das erklärtes Ziel, dann musst man auch zu 70-80h die Woche bereit sein, oder man guckt sich anderswo um.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Was ist mit Big4 Consulting? Klar ist in einem niedrigeren Tier aber wenn es dir nunmal um WLB geht..
Bei PwC und KPMG kannst du deine Überstunden aufschreiben und abfeiern bzw. auszahlen lassen. Dann kannst du dir deine 45h / Woche aufs Jahr gerechnet zurechtlegen.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 02.09.2018:

Was ist mit Big4 Consulting? Klar ist in einem niedrigeren Tier aber wenn es dir nunmal um WLB geht..
Bei PwC und KPMG kannst du deine Überstunden aufschreiben und abfeiern bzw. auszahlen lassen. Dann kannst du dir deine 45h / Woche aufs Jahr gerechnet zurechtlegen.

Die Arbeitszeiten bei Big4 sind tendenziell definitiv niedriger als bei anderen Beratungen, vor allem durch die mittlerweile guten Überstundenregelungen. (zumindest bei PWC/KPMG)

Das Problem an der ganzen Sache ist leider trotzdem, dass es "viel" Arbeit für "wenig" Geld ist. (rein subjektiv) Das wäre für mich persönlich Nichts. Entweder ich arbeite wirklich viel und werde dafür entsprechend entlohnt oder arbeite eben in einem Industrie Job mit guter WLB. Dieser Mittelweg ist rein vom Verhältnis Arbeit/Geld nicht attraktiv, aber wenn du Bock auf Consulting hast eben noch einer der Wege mit der geringsten Arbeitszeit.

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WiWi Gast

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Stern Stewart ist recht human

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

LEK ebenfalls

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Wird Zeit für das neue Semester!

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Wird das jetzt wieder einer dieser Threads, in die dann jeder nur den Namen der Firma reinhaut?
Warum könnt ihr nicht mal aussagekräftig beschreiben, welche Arbeitszeiten bei LEK oder SSCO üblich sind?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 03.09.2018:

Stern Stewart ist recht human

Wenn du mit "recht human" 65h minimum pro Woche meinst, dann gebe ich Dir Recht.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

IT Consulting ist meiner Erfahrung nach deutlich humaner. Aber ganz ehrlich, das Privatleben wirst du so oder so aufgeben müssen, weil man ja in der Woche im Hotel ist. Ob man jetzt ne Stunde länger Netflix schaut, mit den Kollegen ein Bier mehr trinkt oder ne Stunde länger arbeitet, finde ich jetzt auch nicht soo wichtig. Wer WLB will, geht eben nicht in die Beratung.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Ich arbeite als IT Consultant bei msg. Überstunden komplett angerechnet, Reisezeit ebenfalls. Wird viel Wert auf WLB gelegt (bspw nicht mehr als 10h pro Tag).

Gehalt liegt bei mir im ersten Jahr (Einstieg nach Master) bei knapp 60k (Fix, Bonus und Überstunden zusammengerechnet). 20 der 30 DAX im Portfolio, Kunden also durchaus gut.

Ist zwar keiner deiner aufgelisteten Tiers, aber vllt trotzdem interessant.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 03.09.2018:

Ich arbeite als IT Consultant bei msg. Überstunden komplett angerechnet, Reisezeit ebenfalls. Wird viel Wert auf WLB gelegt (bspw nicht mehr als 10h pro Tag).

Gehalt liegt bei mir im ersten Jahr (Einstieg nach Master) bei knapp 60k (Fix, Bonus und Überstunden zusammengerechnet). 20 der 30 DAX im Portfolio, Kunden also durchaus gut.

Ist zwar keiner deiner aufgelisteten Tiers, aber vllt trotzdem interessant.

Hallo!
Wie ist das Einstiegsgehalt als Bachelor und wie die Gehaltsentwicklung?
Werden Überstunden echt komplett angerechnet? Kannst du bitte mehr dazu sagen?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 03.09.2018:

Wird das jetzt wieder einer dieser Threads, in die dann jeder nur den Namen der Firma reinhaut?
Warum könnt ihr nicht mal aussagekräftig beschreiben, welche Arbeitszeiten bei LEK oder SSCO üblich sind?

Das war ja gerade der Witz. Sind beide eher als Sweat-shops unter den UBs bekannt.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Weiß ich nicht, bin als Master mit 52k fix, 2k Bonus plus knapp 6k Überstunden rausgekommen in Jahr 1. Überstunden demnach komplett abgegolten..

WiWi Gast schrieb am 03.09.2018:

WiWi Gast schrieb am 03.09.2018:

Ich arbeite als IT Consultant bei msg. Überstunden komplett angerechnet, Reisezeit ebenfalls. Wird viel Wert auf WLB gelegt (bspw nicht mehr als 10h pro Tag).

Gehalt liegt bei mir im ersten Jahr (Einstieg nach Master) bei knapp 60k (Fix, Bonus und Überstunden zusammengerechnet). 20 der 30 DAX im Portfolio, Kunden also durchaus gut.

Ist zwar keiner deiner aufgelisteten Tiers, aber vllt trotzdem interessant.

Hallo!
Wie ist das Einstiegsgehalt als Bachelor und wie die Gehaltsentwicklung?
Werden Überstunden echt komplett angerechnet? Kannst du bitte mehr dazu sagen?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 04.09.2018:

Weiß ich nicht, bin als Master mit 52k fix, 2k Bonus plus knapp 6k Überstunden rausgekommen in Jahr 1. Überstunden demnach komplett abgegolten..

WiWi Gast schrieb am 03.09.2018:

WiWi Gast schrieb am 03.09.2018:

Ich arbeite als IT Consultant bei msg. Überstunden komplett angerechnet, Reisezeit ebenfalls. Wird viel Wert auf WLB gelegt (bspw nicht mehr als 10h pro Tag).

Gehalt liegt bei mir im ersten Jahr (Einstieg nach Master) bei knapp 60k (Fix, Bonus und Überstunden zusammengerechnet). 20 der 30 DAX im Portfolio, Kunden also durchaus gut.

Ist zwar keiner deiner aufgelisteten Tiers, aber vllt trotzdem interessant.

Hallo!
Wie ist das Einstiegsgehalt als Bachelor und wie die Gehaltsentwicklung?
Werden Überstunden echt komplett angerechnet? Kannst du bitte mehr dazu sagen?

Msg hört sich nicht schlecht an und ist in den Top 10 IT Beratungen laut Lünendonk. Kann man dir irgendwo schreiben?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 04.09.2018:

WiWi Gast schrieb am 04.09.2018:

Weiß ich nicht, bin als Master mit 52k fix, 2k Bonus plus knapp 6k Überstunden rausgekommen in Jahr 1. Überstunden demnach komplett abgegolten..

WiWi Gast schrieb am 03.09.2018:

WiWi Gast schrieb am 03.09.2018:

Ich arbeite als IT Consultant bei msg. Überstunden komplett angerechnet, Reisezeit ebenfalls. Wird viel Wert auf WLB gelegt (bspw nicht mehr als 10h pro Tag).

Gehalt liegt bei mir im ersten Jahr (Einstieg nach Master) bei knapp 60k (Fix, Bonus und Überstunden zusammengerechnet). 20 der 30 DAX im Portfolio, Kunden also durchaus gut.

Ist zwar keiner deiner aufgelisteten Tiers, aber vllt trotzdem interessant.

Hallo!
Wie ist das Einstiegsgehalt als Bachelor und wie die Gehaltsentwicklung?
Werden Überstunden echt komplett angerechnet? Kannst du bitte mehr dazu sagen?

Msg hört sich nicht schlecht an und ist in den Top 10 IT Beratungen laut Lünendonk. Kann man dir irgendwo schreiben?

Würde ungern meine private bzw geschäftliche E-Mail rausgeben. Hast du zufällig die Messaging-App kik? Kannst mich dort über overflow_10 erreichen.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 03.09.2018:

WiWi Gast schrieb am 03.09.2018:

Stern Stewart ist recht human

Wenn du mit "recht human" 65h minimum pro Woche meinst, dann gebe ich Dir Recht.

Quatsch. Eher 50-55h

antworten
WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 05.09.2018:

Stern Stewart ist recht human

Wenn du mit "recht human" 65h minimum pro Woche meinst, dann gebe ich Dir Recht.

Quatsch. Eher 50-55h

37,5 mit IGM Tarif

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User001

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 05.09.2018:

WiWi Gast schrieb am 05.09.2018:

Stern Stewart ist recht human

Wenn du mit "recht human" 65h minimum pro Woche meinst, dann gebe ich Dir Recht.

Quatsch. Eher 50-55h

37,5 mit IGM Tarif

?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 05.09.2018:

WiWi Gast schrieb am 05.09.2018:

Stern Stewart ist recht human

Wenn du mit "recht human" 65h minimum pro Woche meinst, dann gebe ich Dir Recht.

Quatsch. Eher 50-55h

37,5 mit IGM Tarif

Naja für 37,5 braucht man 5 Jahre Betriebszugehörigkeit

Im Ernst: 50-55/60h passen

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Push

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OverFlow

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Bin, wie obiger Poster, ebenfalls bei der msg und kann die genannten Eindrücke bestätigen. Auf meinem Projekt sind derzeit ebenfalls Capgemini Kollegen. Musste schon schmunzeln, wenn ich sehe, wie die buckeln müssen für den selben Lohn.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

OverFlow schrieb am 05.09.2018:

Bin, wie obiger Poster, ebenfalls bei der msg und kann die genannten Eindrücke bestätigen. Auf meinem Projekt sind derzeit ebenfalls Capgemini Kollegen. Musste schon schmunzeln, wenn ich sehe, wie die buckeln müssen für den selben Lohn.

Kannst du denn etwas zum Bachelor-Einstiegsgehalt sagen und zu Aufstiegsmöglichkeiten?

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OverFlow

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 06.09.2018:

OverFlow schrieb am 05.09.2018:

Bin, wie obiger Poster, ebenfalls bei der msg und kann die genannten Eindrücke bestätigen. Auf meinem Projekt sind derzeit ebenfalls Capgemini Kollegen. Musste schon schmunzeln, wenn ich sehe, wie die buckeln müssen für den selben Lohn.

Kannst du denn etwas zum Bachelor-Einstiegsgehalt sagen und zu Aufstiegsmöglichkeiten?

Aufstiegsmöglichkeiten entsprechend deines Fachbereichs und Qualifikationen. Manche haben Glück und betreuen ein Thema, dass derzeit stark im Kommen ist (bspw. S/4HANA). Wenn du da Expertise hast und es diesen Teilbereich noch nicht gibt, kann es auch schon mal sein, dass du noch nach kurzer Zeit (habe schon von einem Jahr gehört) den Teilbereich bzw. Teilprojektleitung übernimmst. Kann aber auch nur für die IT-Consultants sprechen.

Gehalt analog zu Qualifikationen und Vorerfahrungen. Unteres Quantil liegt wohl so bei 45k fix, oberes bei 50k für Bachelor. Bonus 2-3k, dazu Überstunden.

Wenn du IT-Consultant werden willst, kannst du mir ja mal gerne schreiben. Dann kann ich dein Profil an die entsprechenden Entscheidungsträger weiterleiten.

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DerKalle

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

@OverFlow hast ne PM.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Du kannst jedem Forenmitglied eine private Message schicken.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Hier mal jemand der wirklich in der Beratung arbeitet (nicht Strategie).

In der Regel sehen meine Tage so aus:

Montag 6 Uhr im ICE, spätestens 11 Uhr ankommen im Büro oder beim Kunden und bis 18:30 arbeiten dann ins Office Meeting und 20 Uhr Hotel
Dienstag / Mittwoch 9 Uhr beim Kunden oder im Büro sein bis ca. 19 Uhr
Donnerstags ist immer der große Termin mit dem Kunden, der beginnt aber erst um 10 aber schon meist ab 8 Calls aus dem Hotel dafür ab 15 Uhr langsam auf dem Weg zum Bahnhof so das man je nach Reisezeit zwischen 19 und 21 Uhr zuhause ist, da ich zurück fliege meist 20 Uhr
Freitags dann von 8 bis ca. 17 Uhr interne Termine und abarbeiten was übrig blieb von der Woche im Home Office.

Das sind Wochen wo ich keine Überstunden aufschreibe wo ich aber auch im Flieger oder Zug schlafe.

Klar man ist weit mehr als 50h unterwegs, aber wirklich arbeiten tut man nur 40, wirkliche 50 - 60h Wochen kommen einmal im Monat bis alle 2 Monate mal vor, dann nehm ich mir mal 1-2 Tage von den Überstunden frei.

Man ist unterwegs ja, aber man arbeitet sich nicht tod.

Du hast halt null vom Job wenn du mit 30 Burnout hast, dann bringt es dir auch nichts das du 85k erreicht hast.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Ich kriege bei KPMG im Consulting richtig Stress, wenn ich die 10h Regel breche!

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 08.09.2018:

Ich kriege bei KPMG im Consulting richtig Stress, wenn ich die 10h Regel breche!

Wie ist dirt die Überstundenregelung?

antworten
WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 08.09.2018:

WiWi Gast schrieb am 08.09.2018:

Ich kriege bei KPMG im Consulting richtig Stress, wenn ich die 10h Regel breche!

Wie ist dirt die Überstundenregelung?

Bitte einfach mal die Suchfunktion nutzen!

antworten
WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 08.09.2018:

WiWi Gast schrieb am 08.09.2018:

WiWi Gast schrieb am 08.09.2018:

Ich kriege bei KPMG im Consulting richtig Stress, wenn ich die 10h Regel breche!

Wie ist dirt die Überstundenregelung?

Bitte einfach mal die Suchfunktion nutzen!

Okay

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Du willst WLB und das in der Beratung. Sorry aber vllt hättest du Ingenieur oder Jurist werden sollen.

antworten
WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 08.09.2018:

WiWi Gast schrieb am 08.09.2018:

Ich kriege bei KPMG im Consulting richtig Stress, wenn ich die 10h Regel breche!

Wie ist dirt die Überstundenregelung?

Die Zeiten haben sich tatsächlich geändert. Die top prio meines Mangers ist, dass meine Zeiten korrekt eingetragen sind und ich auch nicht länger da war. JEDEN Freitag in der NDL wird das Thema angeschnitten.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 08.09.2018:

Du willst WLB und das in der Beratung. Sorry aber vllt hättest du Ingenieur oder Jurist werden sollen.

Wie du hier sehen kannst (wenn du lesen könntest) ist das möglich.

antworten
WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Spricht schon für sich, wenn man sein Unternehmen nur dadurch positiv dastehen lassen kann, wenn man andere Unternehmen schlecht darstellt.

OverFlow schrieb am 05.09.2018:

Bin, wie obiger Poster, ebenfalls bei der msg und kann die genannten Eindrücke bestätigen. Auf meinem Projekt sind derzeit ebenfalls Capgemini Kollegen. Musste schon schmunzeln, wenn ich sehe, wie die buckeln müssen für den selben Lohn.

antworten
WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 09.09.2018:

WiWi Gast schrieb am 08.09.2018:

Du willst WLB und das in der Beratung. Sorry aber vllt hättest du Ingenieur oder Jurist werden sollen.

Wie du hier sehen kannst (wenn du lesen könntest) ist das möglich.

Wenn du lesen könntest, wüsstest du dass hier alle geschrieben haben dass sie über 40h kommen und das man bei der Beratung nun mal wirklich ran muss. Da ist nichts mit schön im Büro abgammeln.

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OverFlow

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Nööö, bei uns gibt es auch so sehr viele positive Aspekte, unter anderem:

  • Top IT-Projekte bei den größten Kunden Deutschland's (20 der 30 DAX im Portfolio)
  • All-in anständige Bezahlung ohne sich tot zu machen, demnach auch für Beratung gute WLB
  • Weiterbildungen werden gefördert und gefordert
  • viele Team- und Firmen-Events
  • Möglichkeit ins Ausland zu gehen
  • sehr guter Zusammenhalt, Ellbogen-Mentalität nicht geduldet

Ich wollte nur anmerken, dass die Kollegen von Cap für den selben Output mehr buckeln müssen. Und das ist kein Niedermachen dieser Firma (die nichtsdestotrotz ebenfalls sehr coole Projekte an Land zieht), sondern nur ein objektiver Vergleich, den jeder bei der Jobwahl anstellen sollte. :-)

WiWi Gast schrieb am 09.09.2018:

Spricht schon für sich, wenn man sein Unternehmen nur dadurch positiv dastehen lassen kann, wenn man andere Unternehmen schlecht darstellt.

OverFlow schrieb am 05.09.2018:

Bin, wie obiger Poster, ebenfalls bei der msg und kann die genannten Eindrücke bestätigen. Auf meinem Projekt sind derzeit ebenfalls Capgemini Kollegen. Musste schon schmunzeln, wenn ich sehe, wie die buckeln müssen für den selben Lohn.

antworten
WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Man muss aber dazu sagen das das nur für MSG Systems gilt, bei anderen MSG Unternehmen gilt das nicht.

Bei MSG global ist ca. 45h + Reisezeit die Regel, Überstunden komplett abgegolten.
Gehalt bei Einstieg 45k +3k Bonus max.

Ich frag mich was ich da noch mache.... Mal sehen wie ich zu Systems wechseln kann.

OverFlow schrieb am 09.09.2018:

Nööö, bei uns gibt es auch so sehr viele positive Aspekte, unter anderem:

  • Top IT-Projekte bei den größten Kunden Deutschland's (20 der 30 DAX im Portfolio)
  • All-in anständige Bezahlung ohne sich tot zu machen, demnach auch für Beratung gute WLB
  • Weiterbildungen werden gefördert und gefordert
  • viele Team- und Firmen-Events
  • Möglichkeit ins Ausland zu gehen
  • sehr guter Zusammenhalt, Ellbogen-Mentalität nicht geduldet

Ich wollte nur anmerken, dass die Kollegen von Cap für den selben Output mehr buckeln müssen. Und das ist kein Niedermachen dieser Firma (die nichtsdestotrotz ebenfalls sehr coole Projekte an Land zieht), sondern nur ein objektiver Vergleich, den jeder bei der Jobwahl anstellen sollte. :-)

WiWi Gast schrieb am 09.09.2018:

Spricht schon für sich, wenn man sein Unternehmen nur dadurch positiv dastehen lassen kann, wenn man andere Unternehmen schlecht darstellt.

OverFlow schrieb am 05.09.2018:

Bin, wie obiger Poster, ebenfalls bei der msg und kann die genannten Eindrücke bestätigen. Auf meinem Projekt sind derzeit ebenfalls Capgemini Kollegen. Musste schon schmunzeln, wenn ich sehe, wie die buckeln müssen für den selben Lohn.

antworten
OverFlow

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Oh wow, war mir so nicht bewusst. Als IT Berater ist es in der Tat etwas entspannter :-)

WiWi Gast schrieb am 18.09.2018:

Man muss aber dazu sagen das das nur für MSG Systems gilt, bei anderen MSG Unternehmen gilt das nicht.

Bei MSG global ist ca. 45h + Reisezeit die Regel, Überstunden komplett abgegolten.
Gehalt bei Einstieg 45k +3k Bonus max.

Ich frag mich was ich da noch mache.... Mal sehen wie ich zu Systems wechseln kann.

OverFlow schrieb am 09.09.2018:

Nööö, bei uns gibt es auch so sehr viele positive Aspekte, unter anderem:

  • Top IT-Projekte bei den größten Kunden Deutschland's (20 der 30 DAX im Portfolio)
  • All-in anständige Bezahlung ohne sich tot zu machen, demnach auch für Beratung gute WLB
  • Weiterbildungen werden gefördert und gefordert
  • viele Team- und Firmen-Events
  • Möglichkeit ins Ausland zu gehen
  • sehr guter Zusammenhalt, Ellbogen-Mentalität nicht geduldet

Ich wollte nur anmerken, dass die Kollegen von Cap für den selben Output mehr buckeln müssen. Und das ist kein Niedermachen dieser Firma (die nichtsdestotrotz ebenfalls sehr coole Projekte an Land zieht), sondern nur ein objektiver Vergleich, den jeder bei der Jobwahl anstellen sollte. :-)

WiWi Gast schrieb am 09.09.2018:

Spricht schon für sich, wenn man sein Unternehmen nur dadurch positiv dastehen lassen kann, wenn man andere Unternehmen schlecht darstellt.

OverFlow schrieb am 05.09.2018:

Bin, wie obiger Poster, ebenfalls bei der msg und kann die genannten Eindrücke bestätigen. Auf meinem Projekt sind derzeit ebenfalls Capgemini Kollegen. Musste schon schmunzeln, wenn ich sehe, wie die buckeln müssen für den selben Lohn.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Wie ist es bei den Big4? Kann ich dort mit durchschnittlichen Arbeitszeiten von 45-50h rechnen?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 09.10.2018:

Wie ist es bei den Big4? Kann ich dort mit durchschnittlichen Arbeitszeiten von 45-50h rechnen?

In der Steuerberatung ja, aber nicht im UB. Da sinds eher 50-60.

antworten
WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Würde hier mal noch zeb erwähnen. Wenn du dort sagst, dass du eher Bock auf Sparkassen/Volksbanken und nicht Groß-/Landesbanken hast kannst du ein super chilliges life mit gutem Gehalt haben.

antworten
WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 09.10.2018:

Würde hier mal noch zeb erwähnen. Wenn du dort sagst, dass du eher Bock auf Sparkassen/Volksbanken und nicht Groß-/Landesbanken hast kannst du ein super chilliges life mit gutem Gehalt haben.

Schon krass dass anscheinend jede UB 12h am Tag Arbeitszeit fordert.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 09.10.2018:

WiWi Gast schrieb am 09.10.2018:

Würde hier mal noch zeb erwähnen. Wenn du dort sagst, dass du eher Bock auf Sparkassen/Volksbanken und nicht Groß-/Landesbanken hast kannst du ein super chilliges life mit gutem Gehalt haben.

Schon krass dass anscheinend jede UB 12h am Tag Arbeitszeit fordert.

Noch krasser dass das krasse Ärzte und Piloten und Medienleute auch machen müssen, krass!

antworten
WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Medienleute hahahahahaha

WiWi Gast schrieb am 09.10.2018:

Würde hier mal noch zeb erwähnen. Wenn du dort sagst, dass du eher Bock auf Sparkassen/Volksbanken und nicht Groß-/Landesbanken hast kannst du ein super chilliges life mit gutem Gehalt haben.

Schon krass dass anscheinend jede UB 12h am Tag Arbeitszeit fordert.

Noch krasser dass das krasse Ärzte und Piloten und Medienleute auch machen müssen, krass!

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

die gesamte msg-Gruppe. Besonders empfehlenswert msgGillardon. Sehr angenehme Work-Life-Balance, bessere Vergütung als bei den Big4 und so gut wie nie nach 19 Uhr Feierabend. Eher früher. Ist allerdings keine T-irgendwas Beratung wer auf Brandname Wert legt, dafür eben sehr angenehmes Arbeitsumfeld, gute Bezahlung und spannende Projekte. (Allerdings schon hauptsächlich Implmentierungsprojekte und Aufbau DWH etc.)

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 09.10.2018:

die gesamte msg-Gruppe. Besonders empfehlenswert msgGillardon. Sehr angenehme Work-Life-Balance, bessere Vergütung als bei den Big4 und so gut wie nie nach 19 Uhr Feierabend. Eher früher. Ist allerdings keine T-irgendwas Beratung wer auf Brandname Wert legt, dafür eben sehr angenehmes Arbeitsumfeld, gute Bezahlung und spannende Projekte. (Allerdings schon hauptsächlich Implmentierungsprojekte und Aufbau DWH etc.)

Was kann man mit 1 Jahr IT-Consulting Erfahrung dort fordern?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 09.10.2018:

WiWi Gast schrieb am 09.10.2018:

die gesamte msg-Gruppe. Besonders empfehlenswert msgGillardon. Sehr angenehme Work-Life-Balance, bessere Vergütung als bei den Big4 und so gut wie nie nach 19 Uhr Feierabend. Eher früher. Ist allerdings keine T-irgendwas Beratung wer auf Brandname Wert legt, dafür eben sehr angenehmes Arbeitsumfeld, gute Bezahlung und spannende Projekte. (Allerdings schon hauptsächlich Implmentierungsprojekte und Aufbau DWH etc.)

Was kann man mit 1 Jahr IT-Consulting Erfahrung dort fordern?

Prinzipiell im Rahmen zwischen 50-60 würde ich sagen, du wirst noch nicht als Senior einsteigen können. Allerdings kommt es natürlich sehr auf die relevanz deiner Vorerfahrung an, wenn es etwas stark gesuchtes ist, dann könnten evtl. auch 65 drin sein. All-In versteht sich.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 09.10.2018:

die gesamte msg-Gruppe. Besonders empfehlenswert msgGillardon. Sehr angenehme Work-Life-Balance, bessere Vergütung als bei den Big4 und so gut wie nie nach 19 Uhr Feierabend. Eher früher. Ist allerdings keine T-irgendwas Beratung wer auf Brandname Wert legt, dafür eben sehr angenehmes Arbeitsumfeld, gute Bezahlung und spannende Projekte. (Allerdings schon hauptsächlich Implmentierungsprojekte und Aufbau DWH etc.)

Was kann man mit 1 Jahr IT-Consulting Erfahrung dort fordern?

Prinzipiell im Rahmen zwischen 50-60 würde ich sagen, du wirst noch nicht als Senior einsteigen können. Allerdings kommt es natürlich sehr auf die relevanz deiner Vorerfahrung an, wenn es etwas stark gesuchtes ist, dann könnten evtl. auch 65 drin sein. All-In versteht sich.

Wie hoch ist der variable Anteil? Gibt es Boni?
Bspw. 55k 3 Bonus?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 09.10.2018:

WiWi Gast schrieb am 09.10.2018:

die gesamte msg-Gruppe. Besonders empfehlenswert msgGillardon. Sehr angenehme Work-Life-Balance, bessere Vergütung als bei den Big4 und so gut wie nie nach 19 Uhr Feierabend. Eher früher. Ist allerdings keine T-irgendwas Beratung wer auf Brandname Wert legt, dafür eben sehr angenehmes Arbeitsumfeld, gute Bezahlung und spannende Projekte. (Allerdings schon hauptsächlich Implmentierungsprojekte und Aufbau DWH etc.)

Was kann man mit 1 Jahr IT-Consulting Erfahrung dort fordern?

Prinzipiell im Rahmen zwischen 50-60 würde ich sagen, du wirst noch nicht als Senior einsteigen können. Allerdings kommt es natürlich sehr auf die relevanz deiner Vorerfahrung an, wenn es etwas stark gesuchtes ist, dann könnten evtl. auch 65 drin sein. All-In versteht sich.

Wie hoch ist der variable Anteil? Gibt es Boni?
Bspw. 55k 3 Bonus?

Im Normalfall auf Consultant und auf Senior Level 10-15% des Fixums. Sprich bei 50k fix eben 5k variabel.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Welche Anforderungen hat msg?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 10.10.2018:

Welche Anforderungen hat msg?

Leute kommt schon, ein bisschen Research auf der Homepage kann man schon erwarten.
Anbei mal ein Auszug aus einer Stellenausschreibung:

  • Sie verfügen über ein mit Erfolg abgeschlossenes Hochschulstudium mit wirtschaftlichem Schwerpunkt und/oder eine Bankausbildung – und idealerweise erste Berufserfahrung in der Finanzbranche

  • Ihr fachliches Interesse gilt sowohl bankfachlichen Themen als auch Informationstechnologien
  • Sie runden Ihr Profil durch IT- bzw. Programmierkenntnisse in VBA, SQL und/oder R ab
  • Sie denken in Lösungen und nicht in Problemen
  • Spaß an der Umsetzung von Themen und an der Zusammenarbeit mit unseren Kunden
    Lernbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität, Selbstständigkeit und hohe Reisebereitschaft

Notentechnisch kann man hier auch sicherlich mit etwas schlechteren Noten einstiegen, wichtiger ist hier der Personal Fit und ob ihr einen Mehrwert für die Firma bringen könnt. Passt ihr zur offenen Unternehmenskultur und könnt auch wirklich im Team arbeiten? Einzelgänger werden bei uns nicht gesucht. Entsprechend gibt es hier auch keine Ellebogenmentalität, kein Up or Out und generell wird viel Wert darauf gelegt, dass die Kollegen möglichst lange im Unternehmen bleiben. Deshalb auch die bessere WLB als in anderen Beratungen, man möchte die Mitarbeiter hier auf keinen Fall verbrennen.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Danke!
Eine letzte Frage:
Wie siehts mit Reisen aus? Gibt es auch „lokale“ Projekte (z.B. FFM oder München) oder reist man viel wie sonst üblich?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Selbe Antwort wie immer in der UB: es kommt einfach auf das Projekt an.
Wird aber schon versucht die Hauptsächlich in Standortnähe einzusetzen.
Bei der msgGillardon ist das ganz klar Frankfurt, München, Düsseldorf und teilweise auch noch ein paar kleinere Projekte in Hamburg. Wenn du in der Sparkassenberatung landest, dann natürlich in ganz Deutschland.

Ich bin aber meine gesamte Zeit eigentlich in Frankfurt und wohne auch hier. Bin vielleicht so an 50 Tagen im Jahr unterwegs, dann aber auch hauptsächlich in München oder Hamburg.
Ich hoffe das hilft dir weiter.

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OverFlow

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 10.10.2018:

Danke!
Eine letzte Frage:
Wie siehts mit Reisen aus? Gibt es auch „lokale“ Projekte (z.B. FFM oder München) oder reist man viel wie sonst üblich?

Ist projektabhängig. Kannst dich gerne per PM melden, dann kann ich deinen CV an meinen Chef weiterleiten.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Es gibt mittlerweile auch Beratungen wie EY Parthenon, welche ein 10 Monatsmodell anbieten (MBB glaube ich auch)

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Parthenon ist, wie schön in einer Kununu Bewertung formuliert, die wohl humanste Top-Strategieberatung. Das gilt unter anderem auch für die Arbeitszeiten.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Nur das Parthenon und Top-Strategieberatung niemals in einem Satz genannt werden sollten.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

MHP -> 40-45 Stunden Woche / Manager sprechen dich sogar an wenn du manchmal über einem 10 Stunden Tag bist

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 24.05.2019:

MHP -> 40-45 Stunden Woche / Manager sprechen dich sogar an wenn du manchmal über einem 10 Stunden Tag bist

Würdest du MHP als „gut aufgestellt für die Zukunft“ sehen?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Bin in einer kleinen Beratung (insgesamt 8 Mitarbeiter) , die sich auf Handwerksbetriebe spezialisiert hat. Arbeitszeiten sind echt ok, da die meisten Betriebe eh nur bis 16:00 Uhr oder 17:00 Uhr aufhaben. Mo-Do von 8:00 Uhr bis maximal 17:00 Uhr beim Kunden vor Ort, dann noch eine Stunde arbeiten im Hotel. Donnerstags abends geht es nach Hause. Freitags in der Regel Homeoffice. Und natürlich am WE frei.

"Überstunden" sind mit dem Gehalt abgegolten. Bei den Arbeitszeiten ist das auch ganz ok. Das Gehalt ist auch sehr ansprechend. Bin nach dem Bacheelor mit 62k (all-in) eingestiegen, nach nun vier Jahren sind es knapp 80k (all-in). Dazu ein Auto (A6), auch für die private Nutzung. Vor allem das Einstiegsgehalt mag recht hoch erscheinen. DIe UB, für die ich arbeite, hat aber auch gewisse "Einstellungsvoraussetzungen". Die Berater müssen neben einem relevanten Bachelor oder Master auch einen Handwerksmeister haben. Oder wenigstens einen Gesellenbrief. Und immer auch die entsprechender Berufspraxis. Und von dieser Zielgruppe gibt es jetzt auch nicht so viele geeignete Kandidaten am Markt.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 24.05.2019:

Bin in einer kleinen Beratung (insgesamt 8 Mitarbeiter) , die sich auf Handwerksbetriebe spezialisiert hat. Arbeitszeiten sind echt ok, da die meisten Betriebe eh nur bis 16:00 Uhr oder 17:00 Uhr aufhaben. Mo-Do von 8:00 Uhr bis maximal 17:00 Uhr beim Kunden vor Ort, dann noch eine Stunde arbeiten im Hotel. Donnerstags abends geht es nach Hause. Freitags in der Regel Homeoffice. Und natürlich am WE frei.

"Überstunden" sind mit dem Gehalt abgegolten. Bei den Arbeitszeiten ist das auch ganz ok. Das Gehalt ist auch sehr ansprechend. Bin nach dem Bacheelor mit 62k (all-in) eingestiegen, nach nun vier Jahren sind es knapp 80k (all-in). Dazu ein Auto (A6), auch für die private Nutzung. Vor allem das Einstiegsgehalt mag recht hoch erscheinen. DIe UB, für die ich arbeite, hat aber auch gewisse "Einstellungsvoraussetzungen". Die Berater müssen neben einem relevanten Bachelor oder Master auch einen Handwerksmeister haben. Oder wenigstens einen Gesellenbrief. Und immer auch die entsprechender Berufspraxis. Und von dieser Zielgruppe gibt es jetzt auch nicht so viele geeignete Kandidaten am Markt.

Wie viele Jahre BE hast du? Und wie hoch ist der fixe Anteil von ca. 80k?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

OverFlow schrieb am 06.09.2018:

WiWi Gast schrieb am 06.09.2018:

OverFlow schrieb am 05.09.2018:

Bin, wie obiger Poster, ebenfalls bei der msg und kann die genannten Eindrücke bestätigen. Auf meinem Projekt sind derzeit ebenfalls Capgemini Kollegen. Musste schon schmunzeln, wenn ich sehe, wie die buckeln müssen für den selben Lohn.

Kannst du denn etwas zum Bachelor-Einstiegsgehalt sagen und zu Aufstiegsmöglichkeiten?

Aufstiegsmöglichkeiten entsprechend deines Fachbereichs und Qualifikationen. Manche haben Glück und betreuen ein Thema, dass derzeit stark im Kommen ist (bspw. S/4HANA). Wenn du da Expertise hast und es diesen Teilbereich noch nicht gibt, kann es auch schon mal sein, dass du noch nach kurzer Zeit (habe schon von einem Jahr gehört) den Teilbereich bzw. Teilprojektleitung übernimmst. Kann aber auch nur für die IT-Consultants sprechen.

Gehalt analog zu Qualifikationen und Vorerfahrungen. Unteres Quantil liegt wohl so bei 45k fix, oberes bei 50k für Bachelor. Bonus 2-3k, dazu Überstunden.

Wenn du IT-Consultant werden willst, kannst du mir ja mal gerne schreiben. Dann kann ich dein Profil an die entsprechenden Entscheidungsträger weiterleiten.

Also das hört sich nun wirklich nicht so berauschend an. Nur ca. 2k an Boni? Da kenne ich Besseres. Bei uns steigst du mit 48k fix ein, hinzu kommt ein Bonus von ca. 10-15% des Jahresgehalts (die %-Angabe ist der untere Schnitt, kann bis über 20% hinaus gehen. Habe ich aber noch nie erreicht, wenn man Wert auf ein Privatleben setzt). Arbeitszeiten: 40-45h / Woche. Man kann natürlich auch übertreiben, mache ich aber nicht.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 24.05.2019:

Wie viele Jahre BE hast du? Und wie hoch ist der fixe Anteil von ca. 80k?

Ich gehe jetzt ins fünfte Jahr. Das ist im Endeffekt auch meine Berufserfahrung im Bereich UB. Jeder Mitarbeiter ist am finanziellen Erfolg beteiligt. Vier Monatsgehälter sind das Maximum, was man als Tantieme pro Jahr bekommen kann. Zurzeit sind bei es knapp über drei Monatsgehälter. Pro Monat verdiene ich gegenwärtig 5400€ brutto.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 24.05.2019:

WiWi Gast schrieb am 24.05.2019:

Wie viele Jahre BE hast du? Und wie hoch ist der fixe Anteil von ca. 80k?

Ich gehe jetzt ins fünfte Jahr. Das ist im Endeffekt auch meine Berufserfahrung im Bereich UB. Jeder Mitarbeiter ist am finanziellen Erfolg beteiligt. Vier Monatsgehälter sind das Maximum, was man als Tantieme pro Jahr bekommen kann. Zurzeit sind bei es knapp über drei Monatsgehälter. Pro Monat verdiene ich gegenwärtig 5400€ brutto.

Auf den Monat gerechnet sind 5400€ fix im normalen Bereich. Da war ich auch mit 2,5 Jahren BE. Jetzt nach 2 weiteren Jahren und einem Wechsel sind es bei mir 72k fix. Dafür ist dein Boni höher, meiner liegt bei 2 Gehälter. Mir war halt wichtiger, dass das monatliche Fixum stimmt

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Gibt es denn auch halbwegs „lokale“ UBs? WLB kann man auch erreichen, wenn man 45-50h arbeitet aber dafür nur ne halbe Stunde nach Hause fährt.
Zb in der Gegend FFM?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Gibt es „lokale“ UBs für Raum HH?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 24.05.2019:

Gibt es denn auch halbwegs „lokale“ UBs? WLB kann man auch erreichen, wenn man 45-50h arbeitet aber dafür nur ne halbe Stunde nach Hause fährt.
Zb in der Gegend FFM?

Restrukturierung ist aufgrund der involvierten Banken in der Regel lokal.
Bachert und Partner bspw. in Frankfurt

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 24.05.2019:

WiWi Gast schrieb am 24.05.2019:

Gibt es denn auch halbwegs „lokale“ UBs? WLB kann man auch erreichen, wenn man 45-50h arbeitet aber dafür nur ne halbe Stunde nach Hause fährt.
Zb in der Gegend FFM?

Restrukturierung ist aufgrund der involvierten Banken in der Regel lokal.
Bachert und Partner bspw. in Frankfurt

Gibt es spezialisierte Bankenberatungen? Die dürften auch dort sein oder

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 25.05.2019:

WiWi Gast schrieb am 24.05.2019:

WiWi Gast schrieb am 24.05.2019:

Gibt es denn auch halbwegs „lokale“ UBs? WLB kann man auch erreichen, wenn man 45-50h arbeitet aber dafür nur ne halbe Stunde nach Hause fährt.
Zb in der Gegend FFM?

Restrukturierung ist aufgrund der involvierten Banken in der Regel lokal.
Bachert und Partner bspw. in Frankfurt

Gibt es spezialisierte Bankenberatungen? Die dürften auch dort sein oder

OW Büro in FFM macht 50%+ aus dem Office bzw in FFM.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

WiWi Gast schrieb am 30.08.2019:

Gibt es denn auch halbwegs „lokale“ UBs? WLB kann man auch erreichen, wenn man 45-50h arbeitet aber dafür nur ne halbe Stunde nach Hause fährt.
Zb in der Gegend FFM?

Restrukturierung ist aufgrund der involvierten Banken in der Regel lokal.
Bachert und Partner bspw. in Frankfurt

Gibt es spezialisierte Bankenberatungen? Die dürften auch dort sein oder

OW Büro in FFM macht 50%+ aus dem Office bzw in FFM.

Bei 60-70h die woche..

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Die WLB hängt von vielen Faktoren ab (PM, Kunde, UB-Mentalität) und von dir selbst. Wenn du jede Stunde 20 Minuten Kaffee- und Quasselpause machst brauchst du natürlich jeden Tag bis 19 Uhr.

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BrioniFanboy87

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Also bei mir sah es vor Corona i.d.R. so aus:
Mo. : 10:00 Uhr bis 20:00 Uhr
Di., Mi.,: 8/9:00 Uhr bis 19/20:00 Uhr
Do.: 8/9:00 Uhr bis 17/18:00 Uhr
Fr.: Home-Office (je nach Ermessen bis zu sechs Stunden).
Wenn nicht beim Kunden gearbeitet wird, kann bei mir jeder so lange bzw. so kurz arbeiten, wie sie/er das möchte. Mir kommt es nur auf das Ergebnis an.

Momentan wird Corona-bedingt fast ausschließlich aus dem Home-Office gearbeitet und ich kontrolliere da auch keine Zeiten, die Ergebnisse passen aber und ich überlege das Zeit-bzw. Anwesenheitsmodell noch weiter zu öffnen, wenn denn irgendwann wieder Normalität absehbar ist.

Kollegiale Grüße

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

BrioniFanboy87 schrieb am 07.10.2020:

Mir kommt es nur auf das Ergebnis an.

Das würde ich auch so unterschreiben. Den Mandanten ist es im Endeffekt egal wie lange die Berater arbeiten. Das Ergebnis zählt. Die Arbeitszeiten kamen bei meinem letzten Arbeitgeber (T2) auch ganz gut hin.

Es muss meiner Meinung nach auch nicht unbedingt T1,T2 oder eine T3 Beratung sein. Ich bin als Senior-Consultant zu einer kleinen, aber hochspezialisierten Mittelstandsberatung (Schwerpunkt Nachhaltigkeit) gewechselt. Finanziell verdiene ich dort nicht weniger Geld, dafür bessere Arbeitszeiten, eine sehr geringe Reisetätigkeit und schon seit 2017 ein sehr hoher Homeoffice-Anteil (ca. 70%).

Viele der kleinen Beratungen die auf irgend etwas spezialisiert sind zahlen nicht viel schlechter als die Großen. Dafür muss man als möglicher Mitarbeiter natürlich ein entsprechendes Fachwissen für die entsprechenden Bereiche haben.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

Stern Stewart

Montag 06:00-22:00, danach 2 Stunden im Hotelzimmer und 7 Stunden schlafen
Dienstag & Mittwoch 09:00-23:00, danach 1 Stunde Sport, 1 Stunde im Hotelzimmer und 6 Stunden schlafen
Donnerstag: 09:00 - 20:00, danach Freizeit zu Hause
Freitag: 09:00 - 18:00, danach Freizeit
Samstag & Sonntag: Freies Wochenende

Mo-Do sind also sehr arbeitslastig, dafür hat man die Wochenenden in der Regel gut frei und kann seine Freizeit genießen.

Sind zwar etwas mehr als die genannten 40-45 Stunden in der Woche, dafür verdient man aber schon im Einstieg über 100 kEUR.

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WiWi Gast

Welche Beratung bietet eine humane Work-Life-Balance?

BrioniFanboy87 schrieb am 07.10.2020:

Also bei mir sah es vor Corona i.d.R. so aus:
Mo. : 10:00 Uhr bis 20:00 Uhr
Di., Mi.,: 8/9:00 Uhr bis 19/20:00 Uhr
Do.: 8/9:00 Uhr bis 17/18:00 Uhr
Fr.: Home-Office (je nach Ermessen bis zu sechs Stunden).
Wenn nicht beim Kunden gearbeitet wird, kann bei mir jeder so lange bzw. so kurz arbeiten, wie sie/er das möchte. Mir kommt es nur auf das Ergebnis an.

Momentan wird Corona-bedingt fast ausschließlich aus dem Home-Office gearbeitet und ich kontrolliere da auch keine Zeiten, die Ergebnisse passen aber und ich überlege das Zeit-bzw. Anwesenheitsmodell noch weiter zu öffnen, wenn denn irgendwann wieder Normalität absehbar ist.

Kollegiale Grüße

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