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EinstiegsgehälterBetriebswirt

Einstiegsgehalt Dipl. Betriebswirt (FH)

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WiWi Gast

Re: Einstiegsgehalt BWL

Man kann alles hochjubeln und rosarot sehen. Fakt bleibt,
als Praktikant bist du der Ars... vom Dienst. Du wirst als
Zuarbeiter für die stupieden, unwichtigen Arbeiten
genommen. Monotone Zahlenreihen eintippen, die sonst
keiner machen will. Dokumente kopieren, Ablage und so 'en
Mist.
Schaut mal in euer Praktikumszeugnis was dort "wirklich"
drin steht. Ein Personaler kann es euch "übersetzen".
Und dann fragst Du mal einen Chef was er von so einem
Zeugnis hält, aber mit ehrlicher Meinung.

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WiWi Gast

Re: Einstiegsgehalt BWL

Also ich weiß wirklich nicht, was ihr für Praktika gemacht habt?!? Echt erschreckend, dass es bei euch so schlimm war! In meinem Praktikum im Bereich Produktionsdisposition bei einem Automobilhersteller habe ich eigenständig die Dispo einzelner Teilegruppen übernommen, Liefertermine mit Lieferanten abgesprochen, Lieferantenbesuche gemacht usw. - RICHTIG: auch ich musste mal ne Präsi machen oder ein Excel-Sheed für meinen Chef basteln, aber mal ist das doch nicht so schlimm. Und 800 Euro Gehalt finde ich nun auch nicht so schlecht.

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WiWi Gast

Re: Einstiegsgehalt BWL

Du bist aber eher die Ausnahme denke ich. Bei der Masse
der Praktikanten sieht es wohl anders aus.

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WiWi Gast

Einstiegsgehalt Dipl.-Betriebswirt (FH)

Hallo,

um mal zum Thema zurück zu kommen.. Ich bin Dipl. Betriebswirtin (FH) und habe mich im Laufe der Zeit auf das IT-Projekt- und Prozessmanagement spezialisiert. Momentan bin ich, u. a. bei einem großen Nahrungsmittelhersteller, als freie Beraterin im IT-Projektmanagement tätig (eigentlich ne Praktikantenstelle, aber so fülle ich die Lücke im Lebenslauf mit beruflicher Erfahrung aus). Nun habe ich mich bei einer Versicherung als Betriebsorganisatorin beworben und frage mich: was soll ich im Gespräch angeben? Ich weiß, dass in der IT zum Einstieg 38.000 € normal sind (in der Beratung natürlich mehr), habe mir aber sagen lassen dass Versicherungen prinzipiell nicht so gut zahlen. Was soll ich angeben?

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WiWi Gast

Re: Einstiegsgehalt BWL

Hallo Leute,

bzgl. der Bezahlung in Muenchen: ich bin zwar kein Betriebswirt sondern ein Dipl.-Wirtsch.-Ing. (FH) mit 5 Jahren Berufserfahrung und suche neben meiner freiberuflichen Taetigkeit schon seit laengerem nach einem Job im IT-Umfeld in Muenchen. Vor einigen Wochen habe ich einen Job bei einem der groessten Softwarunternehmen als "Community Manager" fuer eine neue Business Community mit Marketingbudget und Projektleitungsfunktion fuer 3000,- Brutto und 44 Std die Woche ohne Zeiterfassung (!!!) angeboten bekommen. Vertrag befristet auf ein halbes Jahr. Auf Nachfrage nach den Benifits bekam ich als Antwort, dass die Getreanke umsonst waeren... Selbstverstaendlich habe ich abgelehnt.

Daraufhin habe ich in meinem Bekanntenkreis eine kleine Umfrage gestartet und bin zu dem Ergebnis gekommen, dass 3000,- Brutto bei festen Vertraegen (Medieninformatiker und Projektmanager) auch bei erfahrenen Angestellten normal sind (vom kleinen Medienunternehmen bis zum international bekannten Suchmaschinenanbieter).

Das steht alles im krassen Gegensatz zu den Tagessaetzen eines Freiberuflers im IT-Bereich, der unabhaengig von der Ausbildung nur nach Referenzen 350,- bis 450,- Euro Tagessatz bekommt, also durchschnittlich 8000,- Monat auch bei laenger andauernden Projekten und solche Jobs hatte ich auch schon bzw. habe Sie noch.

Mein Fazit: Bezahlt wird fast nur noch nach Berufserfahrung, respektive Referenzen. Ausbildung und Position sind bis zur unteren Managementebene zweitrangig und was in den Gehaltsanalysen steht, stimmt nicht mit der Realitaet ueberein... Ich bin aber ueberzeugt, dass nach einigem Engagement in den groesseren Unternehmen eine Steigerung moeglich, aber nicht garantiert ist.

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WiWi Gast

Re: Einstiegsgehalt BWL

ist der handel noch so klein, bringt er mehr als arbeit ein. aber es hat natuerlich auch nachteile.

wieviel hast du denn im letzten jahr durchschnittlich verdient? wie alt bist du jetzt? wie sind deine berufsaussichten nach 40? ohne berufserfahrung in einer firma? -> in deutschland ist es leider immer noch so, dass eine selbständigkeit wenn sie denn gescheitert ist, keine eintrittskarte in ein angestelltenverhältnis ist sondern eher die komplette bremse.

alles hat vor und nachteile! ich habe für mich beschlossen erst einmal bis 35 die karriere im unternehmen zu suchen und wenn ich dann sehe, dass nicht wirklich etwas geht, dann kann ich mich immer noch selbstständig machen!

aber alles in allem hoerte sich der job für einen berufseinsteiger doch gut an(falls du noch keine berufserfahrung in einer firma hast), denn es ist halt auch wichtig dass das unternehmen stimmt und vor allem die aufgaben, was dann wieder gute assets beim wechsel sind.

na ja, aber musst du selber wissen!

gruss

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WiWi Gast

Generell

.... wo lebt Ihr denn alle? Wartet Ihr immer noch, dass Euch die gebratenen Tauben in den Mund fliegen?

Natürlich sind die Zeiten härter geworden, aber mal im Ernst: Glaubt Ihr, das es in anderen Ländern anders ist? jeder will ein Stück vom großen Kuchen. Und dafür muss man halt was tun.... Lernt lieber erstmal, Euch selbst zu verkaufen. Selbstmarketing ist das Schlagwort. Und wenn dann noch der Intellekt stimmt und man nicht total auf den Mund gefallen ist, dann klappt es auch mit dem Job....

Bezgl. Praktika: Habe als letzte Bewerberin (Verfahren war eigentlich schon abgeschlossen) den Zuschlag bekommen. Bin bei einem großen Konzern und habe in 6 Monaten Praktikum alle Bereiche durchlaufen. Klar muss man auch MAL kopieren gehen, aber das machen unsere Führungskräfte hier auch so.... Habe superviel gelernt und ganz, ganz tolle, verantwortungsvolle Aufgaben bekommen. Und jetzt springt ein Job raus... Weil ich mich im Job bewiesen habe.

Aber die meisten, die hier am rommotzen sind, bekommen Ihren arsch nicht hoch und wundern sich dann, wenn Sie abgekocht werden!

Sorry, aber so läuft der Hase.....

Grüße

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chris83

Re: Generell

Ein Praktikum ist wirklich der beste Einstieg. Man kennt das Unternehmen und weiß wie es dort zugeht. Auch die Unternehmen können sich eine Meinung über den Bewerber bilden.

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WiWi Gast

Re: Generell

Die anspruchvollen Praktika sind auf der einen Seite toll, auf der anderen Seite wird mit 3 Praktikanten pro Jahr ein regulärer Arbeitsplatz "gefüllt". Ob das die ultimative Geschichte ist, muss jeder selbst wissen.
Mein Rat: Praktikum ohne Diplom ja, mit Diplom nein.

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WiWi Gast

Re: Generell

Sehe ich genauso. Ich würde doch nicht für lau oder einer
Harz-4-Entlohnung als Dipl.-Kfm arbeiten. Mal abwarten
ob die Kollegin wirklich einen Job bekommt. Die meisten
sind für die Unternehmen nur billige, gut qualifizierte
Arbeitskräfte, die nach 6 Monaten wieder gegangen
werden. Habt Ihr es wirklich noch nicht durchschaut???
Man lockt sie alle mit Versprechungen der angeblichen
Übernahme in einen richtigen Job und nach 6 Monaten
heißt es dann mit trauriger Stimme: "Frau ...., dass
tut mir wirklich sehr leid, wir hätten sie so gerne
übernommen, allerdings aufgrund der wirtschaftlich
schlechten Lage (Einstellungsstop, etc.) können wir
sie leider nicht übernehmen. Komisch, dass nach ein
paar Wochen der nächste Praktikant auf der Stelle sitzt!
Vorsicht bei Praktika mit Versprechungen. Geht lieber
nicht davon aus, dass ihr übernommen werdet. Dann
ist hinterher die Enttäuschung auch nicht so gross.
Die wenigsten werden übernommen, ganz wenige.
Alter Trick der Unternehmen um an billige Arbeitskräfte
zu kommen. Und das Zeugnis hat auch keinen grossen
Wert.

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WiWi Gast

Re: Generell

Das mit den Praktikas ist doch der Witz. Seit wann sind Praktikumsplätze für Absolventen gedacht? Seit die Unternehmen gemerkt haben, dass man so frische Arbeitskräfte von der Uni/FH bekommt, denen man nur 500 Euro im Monat zahlen muß. Wie wollt Ihr damit bitte zurechtkommen, wenn Ihr in München oder Düsseldorf wohnt?? Abstellkammer und Tütensuppe? Na viel Spaß, da bewerb ich mich lieber noch ein paar Wochen/Monate, bevor ich das mache.

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WiWi Gast

Re: Generell

Kann dem letzten Kollegen nur zustimmen. Befinde mich momentan
auch auf Arbeitsplatzsuche. Aber ein Praktikum kommt für mich
nicht in Frage. Zu unlukrativ das ganze. Ich jobbe momentan
auch und bewerbe mich auf angemessene Stellen mit
realistischem Gehalt (nicht übertriebene Gehaltsvorstellung).

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WiWi Gast

Re: Generell

Man braucht ja auch kein Praktikum zu machen um irgendwo reinzuschnuppern-ich ziehe da doch irgendwie deutlich eher die Tätigkeit des Werkstudenten vor, da wird an wenigstens einigermaßen bezahlt!

Gruss

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WiWi Gast

Re: Generell

Habe ich auch gemacht. 2 Jahre als studentische Hilfskraft
in meinem Schwerpunktbereich Controlling. Das hat mir
mehr gemacht.

  1. Ein umfangreiches Zeugnis mit vielen Aufgabengebieten
  2. Mehr Geld
  3. Wer langfristig in einem Unternehmen ist, bekommt auch
    mehr Einblick ins Unternehmen. Bei 6-Monats-Praktika läßt
    man Dich nicht in Firmeninterna einblicken.
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WiWi Gast

Verdienst

Ich lege meine Zahlen mal offen:
Gehalt: 35100 Euro 27 Tage Urlaub, lockerer Job mit Auslandsaufenthalt.
Dipl.Betriebswirt FH, Controlling & Management, + Ausbildung
25 Jahre Deutsch Englisch Spanisch

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Dann lege ich auch mal meine Zahlen offen:

Gehalt: 18.000 Euro Brutto/Jahr! (1000 fix Brutto + ca. 500 Provision Brutto), 27 Tage Urlaub, ~ 45 Stundenwoche, kein Firmenwagen, keine vermögenswirksame Leistungen, kein 13. Monatsgehalt, kein Urlaubsgeld/Weihnachtsgeld

Dipl.-Kfm. (FH), abgeschlossene Ausbildung Industriekaufmann

IT-Consulting (im Bereich Content Management Systeme), Vertrieb (diese Funktion kann leider nicht voll ausgereizt werden, da mein Arbeitgeber [cleveres Kerlchen] mir 1.000 zusätzliche, bereichsfremde Aufgaben aufdrückt und dadurch die Vertriebstätigkeiten eingeschränkt sind.)

ach ja: ~ 30 Jahre, IHK Handelskorrespondent Englisch und kurz davor, durch den berühmten "Funken" zu explodieren.

P.S. Wenn man einen Auftrag an Land zieht (5000 Euro Software + 5000 Euro Dienstleistung), werden nur Provisionen für den reinen Produktverkauf vergütet. Der Chef kann sich dann austoben und dem Kunden 5000 Euro Dienstleistung in Rechnung stellen.

Mein Einwand, dass ich ihm als Consultant/Vertriebler nicht nur im Namen der Firma einen Softwareumsatz beschere, sondern ihm auch eine Quelle für einen Dienstleistungsumsatz beschere bleibt unberücksichtigt.

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WiWi Gast

Re: Verdienst

OK,

ich leg auch mal offen:

Gehalt: 38.000 EUR, 30 Tage Urlaub, 38 Stundenwoche, VL,
lockerer Job, Energiebranche, Dipl.-Wirt.-Ing, 28 Jahre, Deutsch, Englisch

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WiWi Gast

Re: Verdienst

offenlegung die 4.
fh diplom bwl, 27 jahre, 44te, d,e,fr
45h

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WiWi Gast

Re: Verdienst

also dann mach ich auch mal

uni diplom dipl-kfm (1,x), 43000 euro fix + bonus, vl, 39 stunden, 30 tage urlaub, 27 jahre, deutsch, englisch, vor Studium einschlägig abgeschlossene Lehre

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WiWi Gast

Re: Verdienst

ich:

Diplom-Kaufmann (FH), 27 Jahre alt, 35 Stunden Woche, 24 Tage Urlaub im Jahr, 1400 Euro Netto, Deutsch, Englisch, Spanisch

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WiWi Gast

Re: Verdienst

ich:

Diplom-Betriebswirt (BA), 25 Jahre alt, 43.000 ¤, ca. 45 Std. / Woche, ltd. Angestellter im Handel

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WiWi Gast

Re: Verdienst

schließe mich auch mal an obwohl noch kein Betriebswirt.
Bin aber gerade dabei den Betriebswirt (IHK) zu machen.
Bin 30 Jahre, Ausbildung Industriekaufmann + Industriefachwirt, 35 h Woche, 30 Tage Urlaub, Deutsch und Englisch, Metallbranche, Vertrieb.
Jahresgehalt 39.000,- ¤

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WiWi Gast

Re: Verdienst

bba(fh) und master of science (fh) 43000 + uberstunden = 48000 - 50000 + pauschalen kilometer, verpflegung etc.. nochmal mindestens 2500 p.a. , dann gibt es noch kohle fuer fortbildungen.

bin 29 und es sind circa 50 stunden die woche bei 26 tagen urlaub im jahr. abschluss bba 2,3 und master mit 2,2(in insgesamt 10 semestern), stipendien, praktika und werksstundententätigkeit bei banken und in der beratung(circa 2 jahre). die tätigkeit ist in der beratung und vor dem studium habe ich 2 jahre als koch gearbeitet. gruss

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WiWi Gast

Re: Verdienst

ich 24 Student, Uni, d, e, nebenberuflich selbständig, nach Steuern bleiben im Jahr rund 20k hängen, 60 - 70h Woche, Urlaub?!? Was soll das sein?

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Das würde ich so nicht sagen! Ich habe während eines Praktikums eine Datenbank entworfen, Mitarbeiter geschult und sogar mit einem Mitarbeiter etwas publiziert... und das als Wirtschaftswissenschaftler ;-) Habe Mitte Dezember meine DA abgegeben und dann am 02.01. bei einem Consulting-Unternehmen ein weiteres Praktikum (bekomme dafür knapp 800 Euro) angefangen . Nun habe ich ein Angebot ab 01.04. und werde wohl auch hier bleiben...

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Was zahlen große Einzelhandelsunternehmen wie Mediamarkt Absolventen an Einstiegsgehalt (Brutto im Jahr)???

Habt Ihr Erfahrungen???

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Ich habe nun schon drei Jobs angeboten bekommen! 2 gute große Unternehmen 1 Mittelstand

Leute verzichtet auf das 5 Praktikum irgendwo! Mehr als ein Praktikum ist für die KATZ

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Das Einstiegsgehalt ist bei MM relativ niedrig 2100-2400 ein bekannter hat dort BA gemacht und arbeitet dort nun als Abteilungsleiter

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Guten Tag zusammen,

Ich kann nur sagen, wenn man dem Arbeitgeber ein wenig entgegen kommt geht vieles leichter! Hatte nach dem Studium eine ähnlich Vorstellung unter 40000 ¤ fängst Du nirgends an!
Hat sich alles sehr schnell relativiert, ich habe ein Angebot der Firma bekommen, bei der ich meine Diplomarbeit geschrieben habe. Ich bin nun Leiter Controlling und EDV, direkt nach dem Studium in einem KMU ca. 200 Köpfe!
Habe dann zuliebe meines Lebenslaufes(dirtekt nach dem Studium Abtl. von 2 Abtl.) und räumliche Nähe (mein Geb.-Ort), meine Anforderungen runtergeschraubt, habe im ersten Jahr 3000¤/Monat bekommen und im Vertrag eine Gehaltssteigerung von 500 ¤/Monat für das zweite Jahr vereinbart. Nun läuft mein 2 Jahresvertrag aus und ich verhandele neu, man will mich unbedingt behalten, Parole mach Dich unersetzlich!

Ich denke mir man muss alle Faktoren betrachten, nicht nur das Einstiegsgehalt, sondern auch Aufstiegsmöglichkeiten, Gehaltssteigerungen, private Verpflichtungen, ...
Schlussendlich bringt es nichts, wenn man 50000 ¤ p.a. verdient aber unzufrieden ist! Ich verdiene lieber etwas weniger und habe dafür eine verantwortungsvolle Position bei der ich meine Fähigkeiten unter Beweis stellen kann und ich merke das meine Ideen umgesetzt werden! Und nicht ein Hiwi von irgendeinem Wirtschaftsprüfer, o.ä.

So viel von mir!

Es muss halt jeder wissen was für einen selbst das Beste ist!

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Damit auch mal mehr Vergleichsmöglichkeiten gegeben sind, meine Daten:

Dipl-Wirt-Ing (FH); Note 1;5; 27,m, 43T¤, 39 h/woche-Vertrag aber ca. 44 h/woche ohne Ausgleich. 30 Tage Urlaub. Controlling-Bereich. Großunternehmen. Englisch Deutsch Spanisch.

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Hi! Ich glaube einige reden hier aneinander vorbei, die einen sprechen vom monatlichen gehalt und andere widerum vom Jahresgehalt!

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WiWi Gast

Re: Verdienst

37.000 Fixum + ca. 12.000 variabel (Vertrieb) bei 28 Tagen Urlaub, Dienstwagen und 65 - 70 h / Woche.

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Dipl.-Kfm. (Fh) 30 Jahre ca.40k 30Tage Urlaub, vor Studium einschlägig abgeschlossene Lehre Bereich financial Großunternehmen

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WiWi Gast

Re: Verdienst

MIB 28J 60T

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Dipl.-Kfm. (FH) 29 Jahre, c.a. 31.000 fix + Provisionen (Vertrieb) + Firmenwagen und -Handy. 30 Tage Urlaub; 45-55 Std./Woche als Personalberater.

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Diplom Betriebswirt (FH), 30 Jahre, Controlling Trainee, 45 thsd. Euro im Jahr fix, danach garantierte Uebernahme und Einstieg mit 50 Jahresgehalt zzgl. Bonus (zwischen 5 - 12 % des Jahresbrutto).

Wer kann das toppen???

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Diplom Betriebswirt (FH), 30 Jahre, Controlling Trainee, 45 thsd. Euro im Jahr fix, danach garantierte Uebernahme und Einstieg mit 50 Jahresgehalt zzgl. Bonus (zwischen 5 - 12 % des Jahresbrutto).

Wer kann das toppen???

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WiWi Gast

Re: Verdienst

An den Vorredner:

toller Job! Wo bist du denn Trainee (Unternehmen, Standort), wie hast du die Stelle bekommen? Das klingt für mich alles gut, aber hast du noch Freizeit? Wie oft hast du denn noch Sex in der Woche? *g* (Scherz)

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WiWi Gast

Re: Verdienst

ich denke mit 30 jahren (demnach ja auch schon berufserfahrung, weil so alt), sollte man das gehalt als fast normal voraussetzen.
ist bei uns hier auch nicht anders.

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WiWi Gast

frage an den 30jährigen:

hi,
bist du erst vor kurzem mit deinem studium fertig geworden (wg. trainee)?
was hast du vorher gemacht?
würde mich echt interessieren.
gruss

antworten
WiWi Gast

Re: frage an den 30jährigen:

na denn...

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WiWi Gast

Re: frage an den 30jährigen:

Ich leg mal offen..
Ca. 35000¤ plus VWL und Bonus..!! Vertrieb IT..bin ab und zu beim Kunden vor Ort, nutze Flugzeuge ;)..!! Betreue Westdeutschland und Italien..!!
Bin Groß- und Außenhandelskaufmann und mach gerade den Handelsfachwirt. Wollte erst studieren, hab mich dann doch zum Arbeiten entschlossen..!! Mal gucken..
Ich bin der Meinung ob Studium oder nicht, du mußt es drauf haben, wenn du es nicht drauf hast und nicht aufsteigst als Führungskraft oder Spezialist bleibst du bei deinem Einstiegsgehalt ewig stehen und kriegst höchstens pro Jahr 1,5% Lohnerhöhung..!!
So ist die Realität..!! Geld viel Geld kriegst du nur beim Auftstieg in höhere Positionen..!!

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WiWi Gast

Re: frage an den 30jährigen:

Bloß irgendwann kannst du ohne Studienabschluß nicht mehr aufsteigen.

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WiWi Gast

Re: frage an den 30jährigen:

das glaube ich nicht, das man ohne Studiumabschluß nicht aufsteigen kann, da träumst du aber..!! Wach auf..!! Außerdem ist der Handelsfachwirt auch ein Studium und dann kommt der Betriebswirt IHK..!!

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WiWi Gast

Re: frage an den 30jährigen:

ja klar, ich bleib mit meiner Ausbildung als Großhandelskaufmann oder Industriekaufmann ohne Studium stehen und bleib ewig der Zuarbeiter!! HA HA HA!! Wacht mal auf aus euren Träumen...! Klar das ich nicht GF werde aber mittleres Management ist drin vor allem, irgendwann zählt Berufserfahrung..!!

Im Ausland gibts kein IHK, da macht einen Bachelor und das wars sprich fast wie ne Ausbildung..!! Na ja viel Glück beim suchen und träumen von 50k als Einstieg..! HA HA HA

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WiWi Gast

Re: frage an den 30jährigen:

Ihr seit alle Lustig, habt schon Komplexe wegen Einstiegsgehältern und wollt alle hochhinaus..! Ich möchte ned wissen, wie ihr euch verkaufen wollt. ich sehe euch alle nicht in hohen Positionen wenn ihr jetzt schon so abgeht. Sorry

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WiWi Gast

Re: Einstiegsgehalt Dipl. Betriebswirt (FH)

Wieso sollte denn jemand der Groß- und Außenhandelskaufmann und Betriebswirt IHK ist auch nicht aufsteigen. Ich ziehe den Hut vor diesen Leuten die berufsbegleitend den Betriebswirt IHK gemacht haben.
Warum sollte man diesen Leuten wenn sie gute Arbeit leisten und für höheres geeignet sind nicht diese Chance geben. Die Unternehmen wissen bei diesen Leuten was sie bekommen und was nicht wenn eine höhere Position besetzt werden soll.
Weiß man das so genau bei Leuten die bisher nur Theorie in einer Bildungsanstalt gelernt haben???

Ich schreibe gerade übrigens meine Diplomarbeit und werde selber demnächste Diplom Kaufmann (FH) sein, aber warum sollte ich Leistungen anderer die einen anderen Weg eingeschlagen haben runter machen? Noch dazu wenn dieser Weg einige Vorteile mit sich bringt?

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WiWi Gast

Re: Einstiegsgehalt Dipl. Betriebswirt (FH)

genau ist ne 50/50 in Deutschland manche Unternehmen stehen auf Akademiker und 50% auf praktiker/profis in Berufserfahrung etc.

Man muß es einfach draufhaben dann kommt man weit mit oder ohne Studium :)!! is so..!! Die Leute aus der Uni müssen sich erst beweisen, wenn sie nicht gut sind, dann wirds auch nigs mit Karriere, dann gibts nur den normalen Weg! Glück spielt auch ne entscheidende Rolle!!

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Hallo allerseits!
wer 50tsd. im jahr toppen kann?? Na der Bezirksleiter bei Aldi mit 58.tsd im jahr + firmenwagen(passat) inkl. tankkarte + Handy und ab dem 4 jahr Bezirksleiter bist du bei ca. 80.tsd ! Und nu kommst du! :-)

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Äh! Ist gibt einen A4

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WiWi Gast

Re: Verdienst

bei einer 80 Stunden Woche das machen dann..grob 11 Euro Stundenlohn..! Schön.!! Da bringt mir das Geld auch nichts..!!
Dumping ;)
Ich hab 22 Stundenlohn bei 38 Stundenwoche und kein so stressigen Job und reichlich Benefits..!!
Jeder wie er will

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WiWi Gast

Re: Verdienst

hallo an alle

ich bin keiner von euch sondern ein mit erstem staatsexamen abgeschlossener rechtswissenschaftler. hey ich denke ihr wirtschaftswissenschaftler habt es besser als juristen.ich denke mir manchmal warum ich jura ausgesucht habe zum studieren. damals hats mir gefallen , jetzt wiederum bekomm ich einen abturn wenn ich höre das viele juristen arbeitslos sind. Kann mir jemand sagen ob man nach dem 1.jur.staatsexamen sich irgendwie wirtschaftlich orientieren kann oder jobalternativen nachm 1.examen sich herausstellen. Hab kein bock als Anwalt zu arbeiten, daher...

bye

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WiWi Gast

Re: Verdienst

an den dipl juristen:

probiers doch mal in den rechtsabteilungen der grossen unternehmen... vielleicht auch personalabteilungen...

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WiWi Gast

Re: Verdienst

oder probiers mit nem mba somit hast du bwl-kenntnisse. oder mach dein 2. stex und danach einen bachelor in bwl (ca 2,5 jahre) bei deinen vorkenntnissen

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Ich bin auch Jurist und habe mich lange ernsthaft mit dem Gedanken getragen und auch daran gearbeitet, nach dem ersten Staatsexamen umzusatteln. Leider muß man sich dann (nach bestandenem 1.Examen!) von allen möglichen Leuten oft fragen lassen, warum man denn "sein Studium abgebrochen" habe - dass es hier um was ganz anderes geht und das Unistudium abgeschlossen ist, musste ich immer wieder erklären, das nervt ganz schön. Auf Traineestellen und Stellen in Rechtsabteilungen bewerben sich derzeit massenhaft Volljuristen - nur mit erstem Examen hat man da m.E. keine Chance (es sei denn, Du hast eine super Examensnote). Mein Tipp, wenn Du Dich dafür begeistern kannst, wäre, in eine Steuerberatungs- oder Wirtschaftsprüfungskanzlei zu gehen. Der Einstieg gelingt mit zusätzlich angeeigneten BWL-Kenntnissen (z.B. bietet die Fernuni Hagen "BWL für Juristen" an oder besuche den Fachanwaltslehrgang Steuerrecht) sicher gut und später kannst Du immer noch etwas anderes machen.

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WiWi Gast

Re: Verdienst

habe mich auch nach dem 1. staatsexamen umorientiert. an der fom (private-hochschule) kannst du ein aufbaustudium bwl in 4 sem. hinlegen. kostet aber 5000-8000 euro. mir was das wert, und ich habe nun einen guten job im key-account-management. meine kollegen sind fast alle bwl-er, aber ich wurde ohne zu zögern eingestellt.

einfach mal ein wenig initiative zeigen und ggfs. fürs studium zahlen... aber das kennen wir ja schon vom rep... ;-))

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WiWi Gast

Re: Verdienst

warum willst du eigentlich kein anwalt werden? wieviel pkte hattest du im ersten staatsexamen?

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Nicht noch mehr BWLer. Die machen soviele gute mittelständische Unternehmen kaputt. Ich bin Ingenieur und mir geht diese "Pfennigfuchserei" auf den Keks. Damit vergrault man jeden guten Kunden, da die Wartung der Maschinen durch diese "Billiglösungen" wesentlich höher ist.

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Dann würde ich vorschlagen Du verkaufst das Zeug demnächst selbst, erledigst Deine Buchführung, Logistik und Vertragswesen selbständig und baust dabei ganz auf Deine Fachkenntnisse als Ingenieur. Dem ist nämlich nix zu schwör. Viel Erfolg!

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Dafür gibts Wirschaftsingenieure, die wenigestens etwas von Technik verstehen!!

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WiWi Gast

Re: Verdienst

ingenieure, sind das die mit karrrrierten hemden und gestreiften krawatten?

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Genau, die Leute sind es. Die Leute, die für die innovativen Produkte verantwortlich sind und Arbeitsplätze entstehen lassen.

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WiWi Gast

Re: Verdienst

*lol*

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Ich hab zwar nicht alle Beiträge durchgelesen, aber laut Jobguide liegt das Einstiegsgehalt FH bei 35000 – 37000 EUR, Uni bei 36000 – 40000 EUR. So viel zur Theorie ;-)

Nun zur Realität: Ich war nach meinem FH-Studium 1 ½ Jahre als Angestellter im Vertrieb (eher was für einen Industriekaufmann) beschäftigt bis das Unternehmen beschloss, 3 von 7 Vertriebsstellen zu streichen (leider war auch ich dabei). In dieser Position kam ich auf ungefähr 2000 EUR brutto, was nach dem Studium natürlich besser war, als arbeitslos zu sein und überhaupt nichts zu haben. Die Firma kannte ich übrigens durch meinen Studentenjob während den Semesterferien.

Nun bin ich natürlich intensiv auf Jobsuche (als ich noch beschäftigt war, hatte ich mich nur hin und wieder mal beworben) und hab schon vieles erlebt. Z.B. wurde mir eine Position in einer Münchener Firma als stellv. Abteilungsleiter für 2200 EUR angeboten, eine Aussendienststelle regional um Stuttgart für 1800 EUR (keine Provision, kein Firmenfahrzeug) und vom Arbeitsamt bekam ich u.a. was zugeschickt als Sachbearbeiter Import/Export für 1200 EUR. Die Zahlen sind natürlich brutto und es ist hoffentlich zu verstehen, dass ich keine dieser Stellen annehmen konnte. Oder kann mir jemand sagen, wie ich mit 1100 – 1300 EUR netto mir eine Wohnung inkl. Nebenkosten in München oder Stuttgart plus Fahrzeug und was man so zum Leben braucht hätte leisten können?

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WiWi Gast

Re: Verdienst

wie sind deine qulifikationen ?
alter bei studienabschluss. männlich, weiblich, berufserfahrung?
das ist schon krass

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WiWi Gast

Re: Verdienst

egal wie alt und welche qaualifikationen: diese angebote sind ne frechheit. aufstehen, eine scheuern und gehen.

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Nochmal der von oben:

Mittlerweile 28 Jahre alt (25 3/4 bei Abschluss), männlich, Diplom-Betriebswirt (FH), Fachrichtung IKT, Grund- und Hauptstudium waren untergliedert in Controlling / Marketing / Informations- und Kommunikationstechnik.

Während des Studiums zwei Praxissemester (je 6 Monate) in Industrieunternehmen (von Arbeitsvorbereitung bis Vertrieb alles erlebt) und Studentenjob im Vertrieb. Nach dem Studium im gleichen Unternehmen für 1 ½ Jahre Vollzeit beschäftigt, 40+ Stunden / Woche, sehr viel Englisch (Exportanteil > 90 %), war von Angebotserstellung über Stammdatenpflege und Katalogerstellung bis Messeplanung für alles zuständig.

Und noch was über die angebotenen Gehälter: Von zwei Unternehmen hatte ich so was gehört wie: „Sie sind arbeitslos, also müssen Sie diesen Job auch für dieses Gehalt annehmen. Ansonsten werde ich mich bei Ihrem Stellenvermittler beschweren.“ Ist natürlich nie geschehen, aber als Bewerber kommt man sich zumindest für eine Sekunde schon blöd vor.

antworten
WiWi Gast

Re: Verdienst

Hab mal ne ganz andere Frage:

WIE genau verhandelt man denn als Absolvent mit null Erfahrung und Background das Gehalt in den Gesprächen?!?!

Meine die Frage so:
Bin zur Zeit auf Jobsuche, habe einige vielversprechende Gespräche gehabt bisher und stehe am Ende immer vor dem Problem, dass ich dann halt eine Zahl nenne, die ich mir aus vorhergegangenen Recherchen so grob zurechtgelegt habe (weil jedes UN unterschiedlich, Branche unklar zu definieren, das übliche....) und trotzdem nicht weiß, ob das jetzt passt und wie es denn gehaltsverhandlungstechnisch weiter geht.

Ich bin noch optimistisch und idealistisch genug, dass ich denke, dass in einem Gespräch mit einem Absolventen wie mir doch eher mein bisheriger Werdegang eine Rolle spielt als die Zahl, die ich dann nenne.

Aber wenn ich jetzt bspw. zum zweiten Gespräch geladen werde und irgendwann der genaue Vertrag verhandelt werden wird - wie gehe ich dann vor?!?! Fühle mich da sehr hilflos und überfordert - und ja, ich habe durchaus ne Menge Selbstmarketing drauf:-)

Habt ihr da irgendwelche Tipps für mich? Anhaltspunkte, Webseiten, etc......

DANKE!

antworten
WiWi Gast

Re: Verdienst

Abend schön!
Ich habe morgen ein Vorstellungsgespräch und habe die Seite über Google gefunden, da ich mir ein wenig Hilfe erwartet habe......

Wer postet hier eigentlich?? Vom völlig verzogenen Superstudenten, über den gefrusteten Arbeitgeber, bis hin zum Superdoktor der uns alle als überflüssig ansieht.

Genereller Grundsatz in der BWL (speziell Marketing) ist doch:
DER MARKT IST NICHT ZUR ABNAHME VERPFLICHTET!!!

Also Leute, seht gute Gehälter und Boni nicht als selbstverständlich an. Studien und Zeitschriften veröffentlichen immer Zahlen, die sind jenseits von gut & böse.....
Wenn ich höre das ein Praktikant bei Procter & Gamble 1500,- Euro verdient, dann ist das ne Menge.

Und hier leite ich über zur anderen Seite der Medaille:
Man braucht Geld, um Miete etc. zu bezahlen. Wenn Firmen Praktikanten nichts bezahlen, bekommen sie mit Sicherheit keinen superfrischen Arbeiter, da der Praktikant ja nachts und am Wochenende noch für die Miete schaffen muss + innere Motivation.

Soll heissen, man muss auch leben und Geld versüsst die Arbeit ja schließlich.

Ich selbst bin FH Absolvent, im Semester vor mir haben die meisten mit ca. 30000 - 35000 Euro Jahresgehalt im Vertrieb/Marketing angefangen. Denke das ist realistisch, natürlich + - , nach Fähigkeiten und Branche/Region.

ABER NOCHMAL IM GANZEN:
Wie negativ sind hier eigentlich einige eingestellt, wie verkrampft seid ihr?
Man, man, man..............

Wenn die Arbeit Spass macht und man zufrieden ist, dann geht es plötzlich nicht mehr so sehr um Geld, es fällt leichter, man kommt weiter..............hat bisher bei allen grossen Persönlichkeiten geklappt.

VERSUCHT's MAL MIT GEMÜTLICHKEIT, RUHE UND GEMÜTLICHKEIT, WERFT ALLE EURE SORGEN ÜBER BORD.........
DENN MIT GEMÜTLICHKEIT KOMMT AUCH DAS GLÜCK ZU DIR!!!

(Disney's Dschungelbuch, manchmal kann man aus Kinderbüchern doch viel lernen)

Gruss, Christoph Seifert

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WiWi Gast

Re: Verdienst

An Christoph:

Ich sehe es ähnlich wie du, dass nämlich der Spass an der Arbeit nicht fehlen darf. Allerdings muss das Gehalt irgendwie stimmen und ich wäre schon zufrieden, ein Einstiegsgehalt von 30.000 EUR zu haben (mit 35.000 EUR dann glücklich).

Wenn ich sehe, dass ein ungelernter Fabrikarbeiter mit Hauptschulabschluss in der Produktion mit monotonen, einfachen Maschinentätigkeiten ohne Verantwortung bei einer Wochenarbeitszeit von 45 – 50 Stunden monatlich zwischen 2800 und 3200 EUR brutto verdient, steht das doch in keinem Verhältnis mit jemandem, der Abitur oder Fachhochschulreife besitzt, 8 Semester studiert hat, von dem verlangt wird, perfekt Englisch sprechen zu können, für Rechnungswesen, Marketing oder sonst noch was verantwortlich zu sein und vor allem den Kopf dafür hinhalten zu müssen, die Wochenarbeitszeit für gewöhnlich nicht unter 45 Stunden fällt, auch wenn im Vertrag nur 40 Stunden stehen, dafür aber für einen Hungerlohn von vielleicht gerade mal 25.000 EUR im Jahr arbeiten soll. Oder wie siehst du das?

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Hallo! Ich finde es auch lustig, wie hier einige von ihren 50/60k oder wie auch immer als Einstiegsgehalt prahlen, dafür aber dummerweise keine Zeit mehr haben, das Geld auszugeben, weil sie in ihrem Hob ne 60 Std./Woche haben. Hab mich sehr üben den Post gefreut, der mal den Stundenlohn ausgerechnet hat, der dabei rauskommt.
Ich selbst (FH) werde im September meinen Job anfangen. Krieg (nur?) ca. 34.000 brutto + VL + Weihnachts und Urlaubsgeld, hab aber 30 Tage frei im Jahr und zumindest laut Vertrag eine 35 Std./Woche. Klar, dass die 35 Std. so gut wie nie eingehalten werden, aber wenn ich mir dann anhöre, wie viele einige hier anscheinend lt. Vertrag schon mehr arbeiten müssen plus, dass was dann noch real draufkommt, begnüge ich mich dann doch mit etwas weniger Einstiegsgehalt und hab dafür noch ein Leben neben der Arbeit in dem ich von dem Geld auch noch was habe... life work balance, nech ;)

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Ich kann meinem Vorredner nur zustimmen eine gesunde Balance zwischen Arbeit & Freizeit sollte es schon geben. Allgemein muß ich sagen das ich dieses Forum sehr unterhaltsam finde, macht weiter so.

Ps: Köpfe hoch und Hände aus den Taschen

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WiWi Gast

Re: Verdienst

an den (ex-) studenten:

es steht auch dir frei eine stelle am fliessband anzunehmen...

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WiWi Gast

Allgemein

Hallo auch,

ich spiele mit dem Gedanken mich anner Uni für BWL Bachelor einzuschreiben. Haltet Ihr das für ne gute Idee?
An Kohle ist da ja zu diesem Zeitpunkt nicht zu denken.

Grüße

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WiWi Gast

Re: Allgemein

Wenn Du gut bist, findest Du später auch n (gutbezahlten) Job... viel wichtiger ist doch die Frage: Ist es das, was DICH interessiert?

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WiWi Gast

Re: Allgemein

Naja, im Moment mache ich 'ne Ausbildung/ Studium zum Kommunikationsiwrt, nur ist die Ausbildung schlecht, folglich wächst nach dem Abschluss nicht viel Geld rüber.
Und für 1.500 ¤ je Monat habe ich kein Abi gemacht.
Kannst du mir was über den Schwierigkeitsgrad sagen, na gut, der ist ja eh subjektiv ...
Das ich den Bachelor schaffe, daran habe ich keinen Zweifel, aber eben die Zukunftsaussichten. Ich habe hier gestern doch so Einiges an Abratendem gelesen ...
Machen wir uns doch nix vor, letzten Endes geht es doch nur ums Geld, ansonsten würde man Philosophie studieren!
Aber zur Interessenfrage: Rechnungswesen fand ich stets gut, sicher da kommt noch mehr aber ich denke, ja, das könnte es sein.

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WiWi Gast

Re: Allgemein

Wieso ist die Ausbildung zum Kommunikationswirt schlecht? Überlege nämlich auf mein BWL-Studium noch einen Kommunikationswirt draufzusetzen und verspreche mir davon mehr Chancen im Bereich Marketing und Unternehmenskommunikation... Wo machst du denn die Ausbildung zum Kommunikationswirt?

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WiWi Gast

Re: Allgemein

ausbildung nach studium??? *augenverdreh*

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Also wer so einen Job als Akademiker annimmt ist ja wohl selber schuld...

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Hallo zusammen,
das wichtigste ist meiner Meinung nach, dass man die Regeln der Branche beachtet. Aber Gehälter von 30-36 sind durchaus angemessen, denn wir haben ja schließlich studiert. Wie wichtig schätz ihr die Note ein?

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Das ist ja keine direkte Ausbildung. Man macht da nebenbei eine Art Studium und ist hinterher neben dem Betriebswirt auch noch Kommunikationswirt! und wenn man beide Titel trägt, könnte ich mir vorstellen, dass man damit im Bereich Unternehmenskommunikation, PR ganz gut aufgestellt ist!

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Hey Leute,
habe ein Angebot bei einem relativ großen Konsumgüterhersteller bekommen und muß morgen zu den Gehaltsverhandlungen usw. Sie bieten mir eine Stelle als Trainee im Marketing an. Ich selbst bin Diplom-Kauffrau, 11.Sem., 4 Praktika, 1 Kanada-Praktikum, engl., span. Die waren im Vorstellungsgespräch total begeistert von meinem Praktikum im Marketing, da sie sehr ähnlich arbeiten. Welches Brutto-Jahresgehalt soll ich verlangen (Trainee geht 15 Monate und nach 6 Monaten haben die was von Gehaltsanpassung erzählt..) Gruß an alle!

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Das ist mit den Infos schwer zu sagen, aber so im Bereich 35000 bzw. darüber sollte es schon sein. Trainee heißt meistens weniger als Direkteinsteiger. Je nachdem wie interessant die Stelle ist musst du dir überlegen, ob dir das Gehaltsangebot ausreichend ist.

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Trainee bedeute Azubi auf gehobenem Niveau. Von daher würde ich auch nicht höher als 35.000 gehen. Nach dem Traineeprogramm sieht das ganze schon ganz anders aus. Da kannst du deine Forderungen entsprechend hochschrauben.

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Bei Trainee-Programmen gibt es fast immer das gleiche Gehalt für alle. Lass die einfach mit der Frage kommen.

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WiWi Gast

Re: Verdienst

Danke! Diesen Betrag hatte ich auch angepeilt. Mal sehen was da heute rauskommt! Drückt mir die Daumen ; )

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WiWi Gast

Re: Verdienst

gehört hier zwar nicht hin, aber vielleicht hat jemand eine Idee...

Einstiegsgehalt für einen Vertriebssachbearbeiter ohne Berufserfahrung in Deutschland dafür aber im Ausland im ähnlichen Bereich, hier würde er als Berufseinsteiger gewertet. Vorbildung: Dipl. Ökonom.

Einen realistischen Wert, am besten aus eigener Erfahrung, dem traue ich mehr als so Durchschnittswerten.

Bitte um Antwort an fever13@web.de

LG, babydoll

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WiWi Gast

Re: Kommunikationswirt

Ich bin anner Mitteldeutschen Akademie für Marketing und Kommunikation in Magdeburg.
Ich mache das im Moment als erste Ausbildung, da ist das sicher deplatziert, ok; aber wenn du das noch dranhängen willst, schaden kann es sicher nicht, aber wenn du das Studium eh schon inner Tasche hast, würde ich von abraten - vergeudete Liebesmüh.

Grüße David

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WiWi Gast

Re: Kommunikationswirt

Interessante Diskussion. Kennt irgendwer eine Tabelle oder Rechner im Netz, wo man die Gehaltsvorstellungen verifizieren kann?

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WiWi Gast

Gehalt

Hallo

Ich gehe davon aus, dass die meisten Personen die sich in diesem Forum zu Wort gemeldet haben eine betriebswirtschaftliche Ausbildung haben, oder gerade dabei sind sich im Studium solche Fähigkeiten anzueignen.
Jeder ist doch nun mal nur soviel Wert wie er auch in der Zukunft an Wert für die Unternehmung schafft.
Deshalb kann es auch keinen Rechner im Internet geben der einen einen realistischen Näherungswert geben kann(Außnahme Metallbranche - da tariflich geregelt).
Der Glaube, dass man auf Grund eines akademischen Titels Anrecht auf ein eine bestimmte Gehaltsgruppe hat ist leider sehr blauäugig.
Schaut euch doch mal an eurern Uni's und FH's um.
Mal ganz ehrlich-
Wie viele von den Leuten aus eurem Auditorim traut Ihr es zu in einigen Jahren eine Führungsposition zu bekleiden?(mehr als 25% ?)
Ich glaube nicht (Vielleicht in Mannheim oder an der WHU ein paar mehr und das liegt an der Vorauswahl.)

Wie viele werden rot wenn sie nur vom Prof angesprochen werden?

Wie viele Studieren BWL weil sie sonst nichts machen würden?

Wie viel % informiert sich über das wirtschaftliche Geschehen außerhalb der Vorlesungen.

Wie viel % sind Leute mit denen man nichts zu tun haben möche weil sie einfach langweilig sind und nichts ausstrahlen.

Jeder wird mir recht geben, dass einen Menge unter diese Beschreibung fallen.
Natürlich nicht alle.

Wer gibt diesen Menschen eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Arbeit?
Ihr als Personalchefs -Ich denke nicht

Also wird mehr und mehr das eintreten was sich seid Jahren abspielt.
Die Leute die sich nich aufgrund Ihrer Persönlichkeit (Noten, Studienort und Fachkenntnisse sind weniger wichtig - Da sind viele Gut) vom Rest abheben bekommen einen Sachbearbeiterjob oder einen Job der zwar eine andere Bezeichnung hat aber das selbe ist.

Und ein Sacharbeiter verdient in den ersten Berufsjahren nun mal nur ca. 2300 EUR Vor Steuern und Abgaben.

Also was heißt das.

Es ist wichtig seien Soziale Kompetenz vermehrt zu entwickeln. Dies lernt man nicht in der Uni sondern im Leben.
Geht auf Menschen zu.
Unterhaltet euch mit vielen Menschen - egal mit wem.
Geht in Vereine und bringt euch ein.
Lernt Sprachen, denn nur wer gut spricht kann auch selbstbewußt agieren.

Ich höre mich an wie euer Vater aber so ist es nun einmal.
Das Fachwissen was man im BWL Studium vermittelt bekomme kann ich mir auch aus dem Internet holen.
Vielmehr ist es daran in der Studienzeit eine Persönlichkeit zu werden.

Dann kann man auch 52.000 von Aldi, 48.500 von Procter & Gamble oder 46.000 von Porsche verlangen.

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WiWi Gast

Re: Gehalt

Moin,
Vielen Dank an meinen Vorredner.
Das war hier schon sehr sehr lange ueberfaellig. Danke fuer einen sinnvollen Beitrag :-)
Gruss
DR

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WiWi Gast

Re: Gehalt

2300? Und was bleibt netto?
Etwa weniger als bei einem lockeren Beamten im A9 Dienst?

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WiWi Gast

Re: Gehalt

Ja ich verstehe die Jungs hier auch nicht, die tun sich freiwillig den größeren Stress für weniger Kohle und absolute Unsicherheit an.
Und es besteht kein Zweifel, dass sie gestresst ohne Ende sind, denn wenn man die Beiträge liest, springt das förmlich aus dem Forum raus wie hart der Kampf so ist.

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WiWi Gast

Re: Gehalt

Der durchschnittliche BWLer verdient ~3000-3300 beim Einstieg und keine 2300. Ansonsten kann ich dem Beitrag oben nur Recht geben. Bei vielen Komilitonnen fragt man sich, wie die überhaupt das Abi geschafft haben. Von der Persönlichkeit sind BWLer aber meist viel interessanter als z.B. Ingenieure und Mathematiker.

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DaveMaestro

Re: Gehalt

Ich bin mir sicher, jeder möchte hier das Dicke Geld verdienen, wenn er mit seinem Studium fertig ist.

Den Poster der die Meinung vertritt das das Abitur schon mehr als 1500 Euro im Monat Wert ist, würde ich gerne Fragen was Ihm nach dem Abitur für einen gut bezahlten Job qualifiziert?

Es gibt in Deutschland genug Menschen, die 40 Stunden arbeiten gehen und nicht einmal das Existensminimum erhalten. Wir reden hier von weitaus weniger als 1.500 Euro im Monat. Und auch diese Leute werden gebraucht, wo sollt Ihr sonst Eure Brötchen bekommen, Euch die Haare schneiden lassen und alle anderen Annehmlichkeiten erhalten.

Ich stelle mir als nächstes die Frage, wenn mann mit der Erwartungshaltung größer 30.000 ¤ umgeht. Wie man begründen kann diese als Mehrwert in die Firma einzubringen? Als dispositiver Faktor werdet Ihr diese Summen jedenfalls nicht erwirtschaften, da auch der Arbeitgeber noch die Hälfte der Versicherungen drauf zahlen muss. und das Gehalt so schon bei 40.000 (für 30.000)bei dem Arbeitgeber forciert.

Nach dem Studium werden sicherlich auch einige mit Führungsverantwortung ausgestattet. Schon mal die Frage gestellt, was die untergebenen Mitarbeiter verdienen, obwohl die das Geld heranschaffen für Euch? Genau, weitaus weniger. Trotz Studium muss man ja nicht gleich sozialblind durch die Firma wandeln und sich für etwas besseres halten. Der Schlüssel zum Erfolg besteht darin, auf gleicher Höher miteinander zu reden. Auf Augenhöhe auch miteinander zu arbeiten und auch seine Soziale Verantwortung wahrzunehmen.

Wer oberhalb der 30.000 arbeiten will, muss sich auch im klaren sein. Das man mit dem Kurs ich komme von der Uni und die Facharbeiter sind mein Abschaum (so kommt das irgendwie rüber, auch wenn es viele natürlich nicht so meinen), darf man nicht vergessen dass sich viele anhand des Geldes in ein schlechtes Arbeitsklima begeben. Ansonsten sind 30.000 bis 38.000 als Einstiegsgehalt sehr reel, Steigerung erst nach den ersten 1-2 Jahren Berufserfahrung (da die Theorie erst einmal gefestigt werrden muss, um den Unternehme Mehrwert zu bringen). Die Frage kann man übrigens als Gegenfrage verwerten, wenn die Frage der Gehaltsvorstellung kommt, und die Lohnentiwcklung zum Thema bringen möchte.

So ich wollte hier nicht allen auf den Schlips treten, sondern nur zum Nachdenken bewegen.

Gruss DM

[%sig%]

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WiWi Gast

Re: Gehalt

Man kann keine pauschale Angabe machen. Jeder muss sich individuell überlegen, was er fordern will und vor allem inwiefern das gerechtfertigt ist. Absolvent ist nicht Absolvent. (Studienrichtung, Studiendauer, Abschlussnote, Ruf und Lage der Hochschule, Praktika -> Qualität und Dauer, zusätzliche Ausbildung, Lücken im Lebenslauf, Alter, Geschlecht, Fremdsprachenkenntnisse, EDV-Kenntnisse, Persönlichkeit, Soft Skills/Engagement, und vor allem die Frage was davon kann für die Stelle genutzt werden)
Nach Unternehmen, Branche, Anforderungen der Stelle und Region muss man unterscheiden. Der vorherige Beitrag in dem allgemein eine Spanne genannt wurde tut das nicht, daher bringt diese Angabe wenig. Folgende Beispiele:

Für eine Absolventin, die ein paar Praktika hat, einen guten Abschluss mit Vertiefung Marketing, 24 Jahre alt ist und bei einem mittleren Industrieunternehmen außerhalb eines Ballungsgebietes anfangen will sind Beträge im Bereich 30000 realistisch.

Ein Absovent hat eine Lehre als Bankkaufmann abgeschlossen, einen guten Abschluss mit Vertiefung Wirtschaftsinformatik, 28 Jahre, möchte bei einer größeren Bank in einem Ballungsgebiet anfangen, hier sind Beträge über 40000 realistisch. Je nach Anforderung der Stelle auch deutlich mehr.

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WiWi Gast

Re: Gehalt

Hinzu kommt noch, dass hier das Gehalt von Absolventen besprochen wird. Was irgendwer fürs Haarescchneiden bekommt interessiert ziemlich wenig. Wie sagte Ex-Kanlzer Schröder: "Wir können nicht davon leben, dass wir uns gegenseitig die Haare schneiden."

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DaveMaestro

Re: Gehalt

Wenn ich mich recht entsinne haben wir den Abschluss schon auf den Diplom Betriebswirt (FH) präzisiert, das Einstiegsgehalt liegt bei mir in der Firma bei 32.000 Jahresbrutto.
Die Einstiegsgehälter für den Diplom betriebswirt bewegen sich zwischen 30.000 und 38.000.

Sicherlicb ist auch Absolvent ist nicht Absolvent, jedoch sind die meisten Stellen einem Tarifvertrag unterworfen, wenn man nicht gerade auf der Management School für Vorstandsvorsitzende und Privatschule sowieso war. Aber wir waren ja beim Diplom Betriebswirt......

Und bitte kommt nicht wieder mit der ewigen Diskussion FH vs. Uni

[%sig%]

antworten
WiWi Gast

Re: Gehalt

...bei mir in der Firma... als ob das nun repräsentativ wäre. Du musst dich an Statistiken orientieren und da liegt das Einstiegsgehalt ohne die Brücksichtigung von individuellen Merkmalen bei einem Durchschnittswert von ca. 42000 für den Dipl.-Betriebswirt FH. Natürlich gibt es auch "Ausreisser" nach unten wie in deiner "Firma".

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WiWi Gast

Re: Gehalt

Vermeidet bitte die Gehälter der Absolventen durch unrealistische Angaben, wie z. B. 32000 zu drücken. Im Bereich 40000 werden sich die meisten wiederfinden. Natürlich posten hier überdurchscnittlich viele deprimierte Einzelfälle niedrigere Werte.

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Gehälter: Kaufmännische Fach- und Führungskräfte verdienen 3,5 Prozent mehr

Geldscheine 100 Euro und 50 Euro

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Gehälter kaufmännischer Führungskräfte steigen 2013 um 3 Prozent

Ein Schild von Horst Karcher, Immobilien-Kaufmann.

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Kaufmännische Fach- und Führungskräfte verdienen trotz Eurokrise mehr

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Mitarbeiter in kaufmännischen Funktionen können sich trotz Eurokrise über eine ordentliche Gehaltserhöhung freuen: Führungskräfte im kaufmännischen Bereich verdienen im Vergleich zum Vorjahr 3,5 Prozent mehr, Fachkräfte sogar 3,8 Prozent und Sachbearbeiter 2,3 Prozent.

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Gehaltsstudie Managergehälter Österreich

Die Gehälter von Mitarbeitern in kaufmännischen Funktionen sind im Vergleich zum Vorjahr um durchschnittlich 4,2 Prozent gestiegen. Führungskräfte haben mit 4,6 Prozent größere Gehaltssteigerungen erzielt als Fachkräfte mit 3,9 Prozent.

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Absolventen-Gehaltsreport-2018: Absolventenhut und fliegende Geldmünzen

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Einstiegsgehalt Wirtschaftswissenschaftler

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Absolventen-Gehaltsreport: Wirtschaftsingenieure mit 48.200 Euro die Spitzenverdiener

Titelblatt StepStone Gehaltsreport 2017

Die Wirtschaftsingenieure verdienen unter den Absolventen der Wirtschaftswissenschaften mit durchschnittlich 48.238 Euro am meisten. Auch bei den Einstiegsgehältern aller Studiengänge liegen die Wirtschaftsingenieure hinter den Medizinern auf Rang zwei im StepStone Gehaltsreport für Absolventen 2017. Wirtschaftsinformatiker erhalten 45.449 Euro, Absolventen der BWL, VWL und Wirtschaftswissenschaften steigen mit 42.265 Euro ein.

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