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IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

Ich habe schon ein paar IGM Vorstellungsgespräche gehabt und konnte mir dabei jedes mal frei aussuchen, ob ich für 35h oder 40h arbeiten möchten.

Ich persönlich tendiere eher zur 35h Woche, da mir Freizeit ziemlich wichtig ist und ich mich gerne privat fortbilde und an Projekten arbeiten. Allerdings ist es auch mein erster Job und ich möchte bei der Entscheidung nichts relevantes übersehen. Das Gehalt wäre ERA9/10 IGM Bayern also zwischen 55.000 - ~70.000 je nachdem, welche Option ich wählen würde.

Was ist eurer Meinung nach das Optimum und gibt es Nachteile / Vorteile, die man leicht übersehen kann?

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

40h, sonst reicht das Geld vorne und hinten nicht.

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

Freizeit kann man meiner Meinung nach nicht mit Geld aufwiegen und 55k sind über 2600 netto. Also ich würde da nicht überlegen. 5 Stunden sind fast ein Arbeitstag.

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

Du hast dir die Frage doch eigentlich schon selbst beantwortet. Die Work-Life-Balance ist dir wichtig und mit ca. 55.000 lässt sich wohl auch in Bayern sehr gut leben. Allerdings wäre überlegenswert, wie deine Ambitionen bezüglich Karriere und Aufstieg sind und welche Rolle da 40h spielen könnten.

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

Ich würde deine persönliche Situation gerne bei der Entscheidung in Betracht ziehen.

  • Wie alt bist du? Hast du Freundin/Frau/Familie? Zeitintensive Hobbies?

  • Wie wichtig ist dir das Geld? Was bringst du an Startvoraussetzungen mit (Studienschulden/Erbe/Startkapital)?

  • Welche Ziele verfolgst du? Schneller Aufstieg? Ruhige Kugel?

Die Antworten auf diese Fragen dürften weiterhelfen. Gruß

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

40h, kommt sicherlich auf die Stelle an aber ich gehe davon aus, dass du auch mit 35 trotzdem jede Woche mindestens 5 Überstunden machen wirst.

Mit dem 40h hast du aber eine höheres Jahresbrutto mit dem du in zukünftige Verhandlungen gehen kannst und eigentlich noch viel wichtiger die Bruttosumme vom 40h Vertrag wird für die Rente mitgerechnet. Überstunden nicht.

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 09.01.2019:

40h, kommt sicherlich auf die Stelle an aber ich gehe davon aus, dass du auch mit 35 trotzdem jede Woche mindestens 5 Überstunden machen wirst.

Mit dem 40h hast du aber eine höheres Jahresbrutto mit dem du in zukünftige Verhandlungen gehen kannst und eigentlich noch viel wichtiger die Bruttosumme vom 40h Vertrag wird für die Rente mitgerechnet. Überstunden nicht.

TE:
Ich sehe das Argument, aber ich bin 24 und glaube nicht daran jemals in meinem Leben eine staatliche Rente zu bekommen. :/

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

Ganz klar 35h. Solang ich jung bin will ich Freizeit haben, Trainieren gehen, mal einfach so was unternehmen, flexibler....
Wenn ich Frau + Kinder hab, sind 40h dann ok

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

15% mehr Geld, einfach so? Geht das bei IGM so easy? :D

Was für eine Frage, ich würde, wenn möglich, auch 60 Stunden nehmen.

Zu 35 vs. 40
1 Stunde hin oder her am Tag merkt man doch nicht. Letztendlich ist das doch auch sowieso nur eine Formalität, oder? Du bekommst deine Aufgaben und musst die machen. Der Chef wird doch nicht sagen: „ok, dem gebe ich jetzt genau 1/7 weniger Arbeit“, wenn er es überhaupt abschätzen kann. Ich denke nicht, dass man Leistung überhaupt in Zeit messen sollte.

Nur ein paar persönliche Gedanken. Ich habe selbst keine Ahnung von IGM, bin in der UB.

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

Ich kanns nur aus der Sicht von einem IGBCE-Konzern sagen: Wir stehen vor der Wahl ob 37,5 oder 40 Stunden. Die Arbeit bleibt die gleiche und da wir keine Zeiterfassung haben, beißt sich jeder in den Arsch, der 37,5 St gewählt hat.

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

War selbst vor der selben Entscheidung.
Du arbeitest ungefähr NIE nur 35h, nimm 40.

Sonst musst du Überstunden auszahlen lassen, oder abfeiern.
40h ist für dein Alter jetzt auch nicht viel... im Nachhinein reduzieren (MUSS) geht immer!

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

Also sorry das ist doch ein Troll. Absoluter no brainer die Frage. 15k Euro für 5 Stunden.

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

Also sorry das ist doch ein Troll. Absoluter no brainer die Frage. 15k Euro für 5 Stunden.

Äh nein, das ist eine reale Frage. Ich würde sofort von 40 auf 35 reduzieren, hätte ich diese Option. Das netto-plus ist dank hoher Grenzsteuersätze+Beiträge deutlich geringer (>50% Abgaben in dem Gehaltsbereich) und mir ist dieses Plus an Zeit mehr wert als 500-600€/Monat. Aber jeder wie er mag ;)

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

Ich hab nen 40h IGM Vertrag und hab schon ernsthaft überlegt ob ich auf 35 reduziere... Mehr Freizeit ( gerade auch weil ich letztes Jahr Vater geworden bin) klingt schon wirklich attraktiv, über der beitragsbemessungsgrenze bzgl. Rente bin ich eh momentan drüber, nach reduzierung zwar nicht mehr aber definitiv am oberen Ende, ueberstunden lassen sich abfeiern oder auszahlen...

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

Also sorry das ist doch ein Troll. Absoluter no brainer die Frage. 15k Euro für 5 Stunden.

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

War selbst vor der selben Entscheidung.
Du arbeitest ungefähr NIE nur 35h, nimm 40.

Sonst musst du Überstunden auszahlen lassen, oder abfeiern.
40h ist für dein Alter jetzt auch nicht viel... im Nachhinein reduzieren (MUSS) geht immer!

Die Logik ist hier ja sehr verbreitet, erschließt sich mir aber nicht. Wenn ich einen 35h Vertrag habe und die meiste Zeit auf 40h komme, dann feier ich am Ende des Jahres oder während der Brückentage halt die angehäuften Stunden ab. Am Ende arbeite ich ja trotzdem etwa 220h weniger pro Jahr als der Kollege mit dem 40h Vertrag.

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

Würde persönlich auch den 40h VT nehmen. Vorausgesetzt der Job macht dir wenigstens etwas Spaß. Wenn dich der Job zu Tode langweilt dann go for 35h.

Ich arbeite im Schnitt 45h (bei uns wir gestochen) und finde es überhaupt nicht anstrengend, da mir mein Job gefällt!

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

War selbst vor der selben Entscheidung.
Du arbeitest ungefähr NIE nur 35h, nimm 40.

Sonst musst du Überstunden auszahlen lassen, oder abfeiern.
40h ist für dein Alter jetzt auch nicht viel... im Nachhinein reduzieren (MUSS) geht immer!

Die Logik ist hier ja sehr verbreitet, erschließt sich mir aber nicht. Wenn ich einen 35h Vertrag habe und die meiste Zeit auf 40h komme, dann feier ich am Ende des Jahres oder während der Brückentage halt die angehäuften Stunden ab. Am Ende arbeite ich ja trotzdem etwa 220h weniger pro Jahr als der Kollege mit dem 40h Vertrag.

...das ist aus der Sicht eines Studenten auch genau so richtig, nur wirst du schon nach wenigen Wochen als Angestellter feststellen, dass das deine Vorgesetzten - aus welchen Gründen auch immer - ganz anders sehen.

Du kannst dich dann natürlich dagegen wehren, aber dann wirst du eben feststellen, dass es kein Recht auf Karriere gibt.

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

Bei verkrusteten Konzernen tut man sich doch sowieso sehr schwer mit Beförderungen. Die sinnvolle Strategie ist es, den Stellenmarkt durchgehend zu screenen und alle paar Jahre den Arbeitgeber zu wechseln, um dadurch die nächsthöhere Position zu erreichen.

Was der jetzige Chef von einem denkt und sagt ist also erstmal nebensächlich für die Karriere.

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

War selbst vor der selben Entscheidung.
Du arbeitest ungefähr NIE nur 35h, nimm 40.

Sonst musst du Überstunden auszahlen lassen, oder abfeiern.
40h ist für dein Alter jetzt auch nicht viel... im Nachhinein reduzieren (MUSS) geht immer!

Die Logik ist hier ja sehr verbreitet, erschließt sich mir aber nicht. Wenn ich einen 35h Vertrag habe und die meiste Zeit auf 40h komme, dann feier ich am Ende des Jahres oder während der Brückentage halt die angehäuften Stunden ab. Am Ende arbeite ich ja trotzdem etwa 220h weniger pro Jahr als der Kollege mit dem 40h Vertrag.

...das ist aus der Sicht eines Studenten auch genau so richtig, nur wirst du schon nach wenigen Wochen als Angestellter feststellen, dass das deine Vorgesetzten - aus welchen Gründen auch immer - ganz anders sehen.

Du kannst dich dann natürlich dagegen wehren, aber dann wirst du eben feststellen, dass es kein Recht auf Karriere gibt.

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

War selbst vor der selben Entscheidung.
Du arbeitest ungefähr NIE nur 35h, nimm 40.

Sonst musst du Überstunden auszahlen lassen, oder abfeiern.
40h ist für dein Alter jetzt auch nicht viel... im Nachhinein reduzieren (MUSS) geht immer!

Die Logik ist hier ja sehr verbreitet, erschließt sich mir aber nicht. Wenn ich einen 35h Vertrag habe und die meiste Zeit auf 40h komme, dann feier ich am Ende des Jahres oder während der Brückentage halt die angehäuften Stunden ab. Am Ende arbeite ich ja trotzdem etwa 220h weniger pro Jahr als der Kollege mit dem 40h Vertrag.

...das ist aus der Sicht eines Studenten auch genau so richtig, nur wirst du schon nach wenigen Wochen als Angestellter feststellen, dass das deine Vorgesetzten - aus welchen Gründen auch immer - ganz anders sehen.

Du kannst dich dann natürlich dagegen wehren, aber dann wirst du eben feststellen, dass es kein Recht auf Karriere gibt.

Bin derjenige dem du antwortest. Abgesehen davon, dass ich es auch für eine unsittliche Stilblüte halte, die Erfahrungen anderer als "Sicht eines Studenten" darzustellen, ist die Realtiät bei meinem IGM einfach eine andere.
Ab 50 Überstunden MUSS der Vorgesetzte bei uns einen glaubwürdigen Plan vorlegen, wie der MA seine Stunden zukünftig abbaut. Da kein Vorgesetzter darauf Lust hat, wird einem bereits bei deutlich weniger Überstunden nahe gelegt kürzer zu treten - spätestens zum Jahresende sollen nach Vorgabe von Oben nämlich alle Gleitzeitkonten nahe/ auf 0 sein (Stichwort Rückstellungen).

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

War selbst vor der selben Entscheidung.
Du arbeitest ungefähr NIE nur 35h, nimm 40.

Sonst musst du Überstunden auszahlen lassen, oder abfeiern.
40h ist für dein Alter jetzt auch nicht viel... im Nachhinein reduzieren (MUSS) geht immer!

Die Logik ist hier ja sehr verbreitet, erschließt sich mir aber nicht. Wenn ich einen 35h Vertrag habe und die meiste Zeit auf 40h komme, dann feier ich am Ende des Jahres oder während der Brückentage halt die angehäuften Stunden ab. Am Ende arbeite ich ja trotzdem etwa 220h weniger pro Jahr als der Kollege mit dem 40h Vertrag.

...das ist aus der Sicht eines Studenten auch genau so richtig, nur wirst du schon nach wenigen Wochen als Angestellter feststellen, dass das deine Vorgesetzten - aus welchen Gründen auch immer - ganz anders sehen.

Du kannst dich dann natürlich dagegen wehren, aber dann wirst du eben feststellen, dass es kein Recht auf Karriere gibt.

Bin derjenige dem du antwortest. Abgesehen davon, dass ich es auch für eine unsittliche Stilblüte halte, die Erfahrungen anderer als "Sicht eines Studenten" darzustellen, ist die Realtiät bei meinem IGM einfach eine andere.
Ab 50 Überstunden MUSS der Vorgesetzte bei uns einen glaubwürdigen Plan vorlegen, wie der MA seine Stunden zukünftig abbaut. Da kein Vorgesetzter darauf Lust hat, wird einem bereits bei deutlich weniger Überstunden nahe gelegt kürzer zu treten - spätestens zum Jahresende sollen nach Vorgabe von Oben nämlich alle Gleitzeitkonten nahe/ auf 0 sein (Stichwort Rückstellungen).

Setzt aber auch voraus, dass die Überstunden getrackt werden und keine Vertrauensarbeitszeit besteht wo häufig nur ein Bruchteil der Überstunden einem wirklich zu gute kommt.

Bei meiner letzten Stelle durften maximal 20 pro Monat genehmigt werden. Egal ob ich die Woche 35h oder 40h gearbeitet habe. Die mit 40 Wochenstunden hatten also höheren Bruttolohn und meistens am Monatsende die gleiche Überstundenzahl

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

Keine Frage: Ich würde in jedem Fall die 35 Stunden nehmen! Zeit >>> Geld. Und mit 2600 zum Einstieg (!) sieht das schon sehr gut aus. Gerade wenn dir Freizeit wichtig ist, solltest du aus meiner Sicht auf jeden Fall diese Variante nehmen.

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

Ich hoffe diejenigen, die es dann in IGM Betriebe schaffen auch Mitglied der IG Metall werden und nicht nur die lang und schwer erkämpften Vorteile genießen!
Das sind nämlich keine Selbstverständlichkeiten und können schneller wieder weg sein, als euch lieb ist.

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

Ich hoffe diejenigen, die es dann in IGM Betriebe schaffen auch Mitglied der IG Metall werden und nicht nur die lang und schwer erkämpften Vorteile genießen!
Das sind nämlich keine Selbstverständlichkeiten und können schneller wieder weg sein, als euch lieb ist.

Bin da hin und her gerissen.
Natürlich sind Gewerkschaften aus Arbeitnehmersicht eine gute Sache, die man als solcher unterstützen sollte.
Und klar profitiert man als Akademiker auch von den guten Löhnen bei IGM, jedoch prozentual am Gehalt gemessen sicher nicht in dem Maße wie ein einfacher Arbeiter. Zumal letzterer wohl sein ganzes Leben vom Tarif profitiert, der Akademiker nur solange er nicht aufsteigt und Spezialist oder Führungskraft wird. Außerdem habe ich es als hochqualifizierter Angestellter auch deutlich leichter einen passenden, gut zahlenden Arbeitgeber zu finden, falls der aktuelle der Konditionen verschlechtert (zb durch Austritt aus Tarifbindung). Insofern profitiere ich zwar auch, unterstütze als Mitglied aber vor allem die schlechter qualifizierten, erst recht da sich der Beitrag am Monatsnetto orientiert.

antworten
WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

Die Logik ist hier ja sehr verbreitet, erschließt sich mir aber nicht. Wenn ich einen 35h Vertrag habe und die meiste Zeit auf 40h komme, dann feier ich am Ende des Jahres oder während der Brückentage halt die angehäuften Stunden ab. Am Ende arbeite ich ja trotzdem etwa 220h weniger pro Jahr als der Kollege mit dem 40h Vertrag.

************

Was willst du wie abfeiern? Bei uns ist Vetrauensarbeitszeit (logischerweise ohne Zeiterfassung). Kein Mensch weiß, wie viel Überstunden du hast und es interessiert auch keinen, daher ist ein 35h Vertrag bei uns nachteilig, da du eh real 40h arbeitest, aber nicht so bezahlt wirst. Bei anderen Firmen ähnlich.

antworten
WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

5/10, hab mich kurz aufgeregt.

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

Ich hoffe diejenigen, die es dann in IGM Betriebe schaffen auch Mitglied der IG Metall werden und nicht nur die lang und schwer erkämpften Vorteile genießen!
Das sind nämlich keine Selbstverständlichkeiten und können schneller wieder weg sein, als euch lieb ist.

Bin da hin und her gerissen.
Natürlich sind Gewerkschaften aus Arbeitnehmersicht eine gute Sache, die man als solcher unterstützen sollte.
Und klar profitiert man als Akademiker auch von den guten Löhnen bei IGM, jedoch prozentual am Gehalt gemessen sicher nicht in dem Maße wie ein einfacher Arbeiter. Zumal letzterer wohl sein ganzes Leben vom Tarif profitiert, der Akademiker nur solange er nicht aufsteigt und Spezialist oder Führungskraft wird. Außerdem habe ich es als hochqualifizierter Angestellter auch deutlich leichter einen passenden, gut zahlenden Arbeitgeber zu finden, falls der aktuelle der Konditionen verschlechtert (zb durch Austritt aus Tarifbindung). Insofern profitiere ich zwar auch, unterstütze als Mitglied aber vor allem die schlechter qualifizierten, erst recht da sich der Beitrag am Monatsnetto orientiert.

antworten
WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

Die Logik ist hier ja sehr verbreitet, erschließt sich mir aber nicht. Wenn ich einen 35h Vertrag habe und die meiste Zeit auf 40h komme, dann feier ich am Ende des Jahres oder während der Brückentage halt die angehäuften Stunden ab. Am Ende arbeite ich ja trotzdem etwa 220h weniger pro Jahr als der Kollege mit dem 40h Vertrag.

************

Was willst du wie abfeiern? Bei uns ist Vetrauensarbeitszeit (logischerweise ohne Zeiterfassung). Kein Mensch weiß, wie viel Überstunden du hast und es interessiert auch keinen, daher ist ein 35h Vertrag bei uns nachteilig, da du eh real 40h arbeitest, aber nicht so bezahlt wirst. Bei anderen Firmen ähnlich.

Ihr müsst auch nicht immer von eurem Laden auf die komplette IGM-Landschaft schließen. Bei uns z.B. ist minutengenaue Zeiterfassung und so sollte es nach IGM auch sein.

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

TE:

Das mit der Vertrauensarbeitszeit versus minutengenauen Zeiterfassung ist auf jeden Fall ein Punkt den ich fast vergessen hätte. Bei Vertrauen würde ich mehr zu 40h tendieren bei minutengenau zu 35h

Und nein ich bin kein Troll. Es gibt einfach einen cut-off Wert ab dem 200€ netto mehr im Monat als Single nicht mehr viel bringt (was 35 versus 40h entspricht).

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

die Frage ist ganz einfach zu beantworten, wenn es die echten Arbeitszeiten sind:

Willst Du eine Zahl auf dem Konto schneller mehren oder willst Du leben?

1h mehr Freizeit bei 225 Arbeitstagen im Jahr macht 225 Stunden. Das sind bei 8h/Tag 28 Tage oder knapp 6 Wochen zusätzlicher Urlaub im Jahr, wenn Du Überstunden abfeiern darfst.

6 Wochen frei im Jahr oder 12 Wochen frei im Jahr.

Wähle...

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

Und klar profitiert man als Akademiker auch von den guten Löhnen bei IGM, jedoch prozentual am Gehalt gemessen sicher nicht in dem Maße wie ein einfacher Arbeiter...

Der Threadstarter erzählt hier was von einem Einstiegs(!)gehalt von 55k bis 70k im Jahr. Das ist verdammt gut für 35-40h, schau Dich mal um was sonst so bezahlt wird und das nach 9 Jahren durchgängigem Boom.
Warte mal ab, wie es nach 1 Jahr Krise ausschaut.

antworten
WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

Und klar profitiert man als Akademiker auch von den guten Löhnen bei IGM, jedoch prozentual am Gehalt gemessen sicher nicht in dem Maße wie ein einfacher Arbeiter...

Der Threadstarter erzählt hier was von einem Einstiegs(!)gehalt von 55k bis 70k im Jahr. Das ist verdammt gut für 35-40h, schau Dich mal um was sonst so bezahlt wird und das nach 9 Jahren durchgängigem Boom.
Warte mal ab, wie es nach 1 Jahr Krise ausschaut.

TE: Vielleicht zur Rechtfertigung, es handelt sich um eine spezialisierte Stelle in der auch spezialisiertes Produktwissen erfordert ist.

Und ja es ist sehr gut. IGM eben.

antworten
WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

Und klar profitiert man als Akademiker auch von den guten Löhnen bei IGM, jedoch prozentual am Gehalt gemessen sicher nicht in dem Maße wie ein einfacher Arbeiter...

Der Threadstarter erzählt hier was von einem Einstiegs(!)gehalt von 55k bis 70k im Jahr. Das ist verdammt gut für 35-40h, schau Dich mal um was sonst so bezahlt wird und das nach 9 Jahren durchgängigem Boom.
Warte mal ab, wie es nach 1 Jahr Krise ausschaut.

TE: Vielleicht zur Rechtfertigung, es handelt sich um eine spezialisierte Stelle in der auch spezialisiertes Produktwissen erfordert ist.

Und ja es ist sehr gut. IGM eben.

Nimm den 35h Vertrag - der ist ja nicht fix ;-) du kannst jan nach 2 Jahren auf einen 37 oder 40h Vertrag wechseln .. ist doch alles möglich :-)

antworten
WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

Die Aufgaben von einem 35h und 40h Vertrag sind doch dasselbe. oder?
Also bei einem 35h Vertrag hat man gelitten da man ständig sprinten muss und bei einem 40h Vertrag kann man das ganze noch locker rangehen.

Zumindest habe ich bei meinen Praktikum nur hastig rumgerannt während meine Festangestellten Kollegen entspannt Gespräche usw führen können.

antworten
WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 26.01.2020:

Die Aufgaben von einem 35h und 40h Vertrag sind doch dasselbe. oder?
Also bei einem 35h Vertrag hat man gelitten da man ständig sprinten muss und bei einem 40h Vertrag kann man das ganze noch locker rangehen.

Zumindest habe ich bei meinen Praktikum nur hastig rumgerannt während meine Festangestellten Kollegen entspannt Gespräche usw führen können.

Ein Punkt der noch nicht bedacht wurde wie werden Überstunden ausgezahlt? Wenn es Zuschläge gibt würde ich die 35h nehmen der 40h Aufschlag ist ohne Zuschläge.

antworten
WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

War selbst vor der selben Entscheidung.
Du arbeitest ungefähr NIE nur 35h, nimm 40.

Sonst musst du Überstunden auszahlen lassen, oder abfeiern.
40h ist für dein Alter jetzt auch nicht viel... im Nachhinein reduzieren (MUSS) geht immer!

Die Logik ist hier ja sehr verbreitet, erschließt sich mir aber nicht. Wenn ich einen 35h Vertrag habe und die meiste Zeit auf 40h komme, dann feier ich am Ende des Jahres oder während der Brückentage halt die angehäuften Stunden ab. Am Ende arbeite ich ja trotzdem etwa 220h weniger pro Jahr als der Kollege mit dem 40h Vertrag.

...das ist aus der Sicht eines Studenten auch genau so richtig, nur wirst du schon nach wenigen Wochen als Angestellter feststellen, dass das deine Vorgesetzten - aus welchen Gründen auch immer - ganz anders sehen.

Du kannst dich dann natürlich dagegen wehren, aber dann wirst du eben feststellen, dass es kein Recht auf Karriere gibt.

Immer das gleiche mit den BWLern. Wenn ihr kein anderes Mittel habt euch zu differenzieren als länger als der Chef zu bleiben seid ihr villeicht einfach nicht gut genug. Ich hab Vertrauensarbeitszeit 40h im Softwarekonzern und selten mehr als 35h gearbeitet. Das Performance rating ist dennoch auf 5/5 - > High Potential.

On Topic: Ich würde 35 nehmen. In IGM wird gestochen, du wirst im Schnitt also 35 arbeiten. Auf die Beförderung hat das keinen Einfluss. Ob dir Freizeit oder Geld lieber ist musst du entscheiden.

antworten
feli

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 26.01.2020:

War selbst vor der selben Entscheidung.
Du arbeitest ungefähr NIE nur 35h, nimm 40.

Sonst musst du Überstunden auszahlen lassen, oder abfeiern.
40h ist für dein Alter jetzt auch nicht viel... im Nachhinein reduzieren (MUSS) geht immer!

Die Logik ist hier ja sehr verbreitet, erschließt sich mir aber nicht. Wenn ich einen 35h Vertrag habe und die meiste Zeit auf 40h komme, dann feier ich am Ende des Jahres oder während der Brückentage halt die angehäuften Stunden ab. Am Ende arbeite ich ja trotzdem etwa 220h weniger pro Jahr als der Kollege mit dem 40h Vertrag.

...das ist aus der Sicht eines Studenten auch genau so richtig, nur wirst du schon nach wenigen Wochen als Angestellter feststellen, dass das deine Vorgesetzten - aus welchen Gründen auch immer - ganz anders sehen.

Du kannst dich dann natürlich dagegen wehren, aber dann wirst du eben feststellen, dass es kein Recht auf Karriere gibt.

Immer das gleiche mit den BWLern. Wenn ihr kein anderes Mittel habt euch zu differenzieren als länger als der Chef zu bleiben seid ihr villeicht einfach nicht gut genug. Ich hab Vertrauensarbeitszeit 40h im Softwarekonzern und selten mehr als 35h gearbeitet. Das Performance rating ist dennoch auf 5/5 - > High Potential.

On Topic: Ich würde 35 nehmen. In IGM wird gestochen, du wirst im Schnitt also 35 arbeiten. Auf die Beförderung hat das keinen Einfluss. Ob dir Freizeit oder Geld lieber ist musst du entscheiden.

Ich würde meine Entscheidung auch von der Fahrtzeit abhängig machen. Habe ich eine tägliche Strecke, für die ich beispielsweise anderthalb Stunden einfache Fahrt aufwenden muss oder wohne ich in der Nähe?

Wie sieht es eigentlich aus, kann man so ohne Weiteres irgendwann bei IGM von 35 auf 40 Stunden erhöhen, so wie es weiter oben jemand meinte, bei derselben Tätigkeit? Mich würde die Begründung interessieren. - Weniger geht leichter, denke ich mal.

antworten
WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

feli schrieb am 26.01.2020:

WiWi Gast schrieb am 26.01.2020:

War selbst vor der selben Entscheidung.
Du arbeitest ungefähr NIE nur 35h, nimm 40.

Sonst musst du Überstunden auszahlen lassen, oder abfeiern.
40h ist für dein Alter jetzt auch nicht viel... im Nachhinein reduzieren (MUSS) geht immer!

Die Logik ist hier ja sehr verbreitet, erschließt sich mir aber nicht. Wenn ich einen 35h Vertrag habe und die meiste Zeit auf 40h komme, dann feier ich am Ende des Jahres oder während der Brückentage halt die angehäuften Stunden ab. Am Ende arbeite ich ja trotzdem etwa 220h weniger pro Jahr als der Kollege mit dem 40h Vertrag.

...das ist aus der Sicht eines Studenten auch genau so richtig, nur wirst du schon nach wenigen Wochen als Angestellter feststellen, dass das deine Vorgesetzten - aus welchen Gründen auch immer - ganz anders sehen.

Du kannst dich dann natürlich dagegen wehren, aber dann wirst du eben feststellen, dass es kein Recht auf Karriere gibt.

Immer das gleiche mit den BWLern. Wenn ihr kein anderes Mittel habt euch zu differenzieren als länger als der Chef zu bleiben seid ihr villeicht einfach nicht gut genug. Ich hab Vertrauensarbeitszeit 40h im Softwarekonzern und selten mehr als 35h gearbeitet. Das Performance rating ist dennoch auf 5/5 - > High Potential.

On Topic: Ich würde 35 nehmen. In IGM wird gestochen, du wirst im Schnitt also 35 arbeiten. Auf die Beförderung hat das keinen Einfluss. Ob dir Freizeit oder Geld lieber ist musst du entscheiden.

Ich würde meine Entscheidung auch von der Fahrtzeit abhängig machen. Habe ich eine tägliche Strecke, für die ich beispielsweise anderthalb Stunden einfache Fahrt aufwenden muss oder wohne ich in der Nähe?

Wie sieht es eigentlich aus, kann man so ohne Weiteres irgendwann bei IGM von 35 auf 40 Stunden erhöhen, so wie es weiter oben jemand meinte, bei derselben Tätigkeit? Mich würde die Begründung interessieren. - Weniger geht leichter, denke ich mal.

Es gibt eine Quote nach igm pro Firma die maximal 40h bekommen sollen. Meist ist das ein Zusatzvereinbarungen die beide Seiten aber kundigen können siehe etwa aktuell bmw

antworten
WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 10.01.2019:

Und klar profitiert man als Akademiker auch von den guten Löhnen bei IGM, jedoch prozentual am Gehalt gemessen sicher nicht in dem Maße wie ein einfacher Arbeiter...

Der Threadstarter erzählt hier was von einem Einstiegs(!)gehalt von 55k bis 70k im Jahr. Das ist verdammt gut für 35-40h, schau Dich mal um was sonst so bezahlt wird und das nach 9 Jahren durchgängigem Boom.
Warte mal ab, wie es nach 1 Jahr Krise ausschaut.

TE: Dieser Kommentar ist gealtert wie ein guter Wein. Habe mich für 35 entschieden und liege jetzt bei 64.000.

Frage mich aber, ob der Konzern jetzt das "Ende" meiner Karriere bedeutet. Außer Google und Facebook gibt es keine Arbeitgeber, für den ich lieber arbeiten wollen würde.

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 09.01.2019:

40h, kommt sicherlich auf die Stelle an aber ich gehe davon aus, dass du auch mit 35 trotzdem jede Woche mindestens 5 Überstunden machen wirst.

Mit dem 40h hast du aber eine höheres Jahresbrutto mit dem du in zukünftige Verhandlungen gehen kannst und eigentlich noch viel wichtiger die Bruttosumme vom 40h Vertrag wird für die Rente mitgerechnet. Überstunden nicht.

TE:
Ich sehe das Argument, aber ich bin 24 und glaube nicht daran jemals in meinem Leben eine staatliche Rente zu bekommen. :/

Polemischer Unsinn.

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

Mit den Stunden runter gehen ist deutlich einfacher als mit den Stunden hoch gehen wollen.

antworten
WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 06.10.2020:

WiWi Gast schrieb am 09.01.2019:

40h, kommt sicherlich auf die Stelle an aber ich gehe davon aus, dass du auch mit 35 trotzdem jede Woche mindestens 5 Überstunden machen wirst.

Mit dem 40h hast du aber eine höheres Jahresbrutto mit dem du in zukünftige Verhandlungen gehen kannst und eigentlich noch viel wichtiger die Bruttosumme vom 40h Vertrag wird für die Rente mitgerechnet. Überstunden nicht.

TE:
Ich sehe das Argument, aber ich bin 24 und glaube nicht daran jemals in meinem Leben eine staatliche Rente zu bekommen. :/

Polemischer Unsinn.

Glaubst Du denn wenigstens deine Einnahmen und wenigstens einen Inflationsausgleich von der Versicherung ausgeschüttet zu bekommen?

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WiWi Gast

IGM Auswahl: 35h oder 40h - Meinungen?

WiWi Gast schrieb am 09.01.2019:

Mit dem 40h hast du aber eine höheres Jahresbrutto mit dem du in zukünftige Verhandlungen gehen kannst und eigentlich noch viel wichtiger die Bruttosumme vom 40h Vertrag wird für die Rente mitgerechnet. Überstunden nicht.

Wie kommt man auf sowas? Wenn Überstunden ausbezahlt werden, dann zählen sie zum normalen Gehalt und sind somit auch Sozialabgabenpflichtig.

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