Hi.
Bin selbst bei KPMG TS und assistent manager.
Manager kannst du vergessen. Du wirst ziemlich sicher auch Assistent Manager.
Ich habe auch einen Master in Finance von ner Top Uni und habe mich bewusst gegen IB M&A entschieden. Obwohl ich Angebote hatte. Hauptgrund Work-Life-Balance!
Die 2-3 Jahre M&A werden Dir angerechnet und werden behandelt als wärst du 2-3 bei den Big4 (im Besten Fall).
Du bekommst auf keinen Fall eine BB IB Sonderbehandlung. Die Arbeit die man inhaltlich im klassischem M&A macht, ist stupide! Die Challenge ist eher der Druck und die langen Arbeitszeiten. Bei den Big4 macht man teilweise auch stupide Sachen. Wenn man aber eine Fin. DD. macht dann geht es schon ziemlich ins Detail und erfordert auch tiefer gehende Accounting Skills. Diese bekommt man im M&A so nicht. Daher nicht 100% selbes Skillset
Daher bringst Du fachlich nicht die Skills mit um Manager zu sein.
Natürlich ist Goldman selektiver als KPMG TS. Ich habe aber genug Kollegen gesehen und zähle mich auch zu diesen, welche auch BB IB machen könnten. Aber bewusst lieber Big4 TS machen.
Für mich ist die Entscheidung einfach gewesen...Mittelfristig will ich ins DAX M&A oder ins PE. Beides ist ein häufiger Exit von TS ohne davor die 100Std-Wochen im M&A zu machen. Zudem wird das Skillset im Inhouse M&A und von PEs geschätzt. Daher denke ich auch dass ein Exit vllt sogar einfacher ist, weil man mit weniger Leuten konkurriert und ein anderes Skillset mitbringt. Daher alle M&A Leute konkurrieren mit den M&A Leuten, wovon es viele gibt. DAX und PE sind aber auch an dem TS Skillset interessiert und hier konkurriert man eigentlich nur mit den andern Big TS Leuten.
Soviel von mir!
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