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M&A relativ humane Arbeitszeiten

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

Hallo Leute gibt es T2/T3 Banken wie z.b die CoBa , HSBC wo die Arbeitszeit im M&A deutlich unter den Big Player liegt und das Gehalt noch einigermaßen angemessen ist?

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

M&A und relativ humane Arbeitszeiten in einer Überschrift...
Bewirb dich gar nicht erst und gib Leuten eine Chance, die bereit sind, für eine überdurchschnittliche Bezahlung auch überdurchschnittlich lange zu arbeiten.

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

CoBa sollte relativ human sein.

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

Hallo Leute gibt es T2/T3 Banken wie z.b die CoBa , HSBC wo die Arbeitszeit im M&A deutlich unter den Big Player liegt und das Gehalt noch einigermaßen angemessen ist?

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

CoBa sollte relativ human sein.

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

Hallo Leute gibt es T2/T3 Banken wie z.b die CoBa , HSBC wo die Arbeitszeit im M&A deutlich unter den Big Player liegt und das Gehalt noch einigermaßen angemessen ist?

Coba 60h die Woche
DZ 50h die Woche

Ich war bei keinem der beiden Läden, allerdings würde ich hier klar zur DZ tendieren. Habe zu beiden 1. Hand Infos und da ist die DZ BANK wirklich super bei weggekommen. Toller Dealflow wenn auch nur midcap, aber extrem steile Lernkurve.

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

M&A und relativ humane Arbeitszeiten in einer Überschrift...
Bewirb dich gar nicht erst und gib Leuten eine Chance, die bereit sind, für eine überdurchschnittliche Bezahlung auch überdurchschnittlich lange zu arbeiten.

Warum sollte er sich nicht bewerben? Wenn er sein Leben nicht komplett in einer Bank vergeigen will und ihm m&a spaß macht?!

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

Hallo Leute gibt es T2/T3 Banken wie z.b die CoBa , HSBC wo die Arbeitszeit im M&A deutlich unter den Big Player liegt und das Gehalt noch einigermaßen angemessen ist?

Coba soll tatsächlich etwa 60h die Woche haben.

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

Also ich würde dir entsprechend deiner Präferenzen zu Big 4 M&A raten.
Bin im vierten Jahr jetzt
--> 1. Jahr All in: 61k bei durchschnittlich 55h
--> 2. Jahr All in: 66k
--> 3. Jahr All in: 72k
Alles natürlich inkl. Bonus + Überstunden, wobei bei ÜS nicht alles ausbezahlt wurde.

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

Also ich würde dir entsprechend deiner Präferenzen zu Big 4 M&A raten.
Bin im vierten Jahr jetzt
--> 1. Jahr All in: 61k bei durchschnittlich 55h
--> 2. Jahr All in: 66k
--> 3. Jahr All in: 72k
Alles natürlich inkl. Bonus + Überstunden, wobei bei ÜS nicht alles ausbezahlt wurde.

Gilt das auch bei TS?

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

Also ich würde dir entsprechend deiner Präferenzen zu Big 4 M&A raten.
Bin im vierten Jahr jetzt
--> 1. Jahr All in: 61k bei durchschnittlich 55h
--> 2. Jahr All in: 66k
--> 3. Jahr All in: 72k
Alles natürlich inkl. Bonus + Überstunden, wobei bei ÜS nicht alles ausbezahlt wurde.

DZ Bank anscheinend auch 50h und Einstieg mit 65k? Dann ist man doch kurz unf mittelfristig besser mit z.b DZ und CoBa dran?

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

Bewirb dich mal bei allen drei Unternehmen und entscheide dich dann. Ich würde eher zu CoBa tendieren, da die bessere Brand und im Endeffekt mehr Money.

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

Also ich würde dir entsprechend deiner Präferenzen zu Big 4 M&A raten.
Bin im vierten Jahr jetzt
--> 1. Jahr All in: 61k bei durchschnittlich 55h
--> 2. Jahr All in: 66k
--> 3. Jahr All in: 72k
Alles natürlich inkl. Bonus + Überstunden, wobei bei ÜS nicht alles ausbezahlt wurde.

DZ Bank anscheinend auch 50h und Einstieg mit 65k? Dann ist man doch kurz unf mittelfristig besser mit z.b DZ und CoBa dran?

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

Big4, alles andere lohnt vom Brand nicht. Auch wenn Shit Pay

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

In DE gilt offensichtlich Coba > DZ >> Big 4 M&A

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

Big4, alles andere lohnt vom Brand nicht. Auch wenn Shit Pay

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

In DE gilt offensichtlich Coba > DZ >> Big 4 M&A

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

Big4, alles andere lohnt vom Brand nicht. Auch wenn Shit Pay

Kann ich zustimmen, war Intern at Coba/DZ, Stunden/Gehalt ist im Gegensatz zu Big4 schon erheblich höher, vor allem zum Einstieg und Exits sind auch problemlos zu Corporate etc möglich.

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

WiWi Gast schrieb am 10.06.2019:

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

In DE gilt offensichtlich Coba > DZ >> Big 4 M&A

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

Big4, alles andere lohnt vom Brand nicht. Auch wenn Shit Pay

Kann ich zustimmen, war Intern at Coba/DZ, Stunden/Gehalt ist im Gegensatz zu Big4 schon erheblich höher, vor allem zum Einstieg und Exits sind auch problemlos zu Corporate etc möglich.

Werden die Stunden bei CoBa & DZ irgendann weniger? Was kann man an Gehalt nach 5 Jahren erwarten? Exits echt „gut“?

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

WiWi Gast schrieb am 10.06.2019:

WiWi Gast schrieb am 10.06.2019:

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

In DE gilt offensichtlich Coba > DZ >> Big 4 M&A

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

Big4, alles andere lohnt vom Brand nicht. Auch wenn Shit Pay

Kann ich zustimmen, war Intern at Coba/DZ, Stunden/Gehalt ist im Gegensatz zu Big4 schon erheblich höher, vor allem zum Einstieg und Exits sind auch problemlos zu Corporate etc möglich.

Werden die Stunden bei CoBa & DZ irgendann weniger? Was kann man an Gehalt nach 5 Jahren erwarten? Exits echt „gut“?

Mo-Do von 9-21 Uhr und Freitag bis 18 Uhr. Sorry, aber was willst da mehr?

Und das wohlgemerkt als Analyst/Intern

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

WiWi Gast schrieb am 10.06.2019:

In DE gilt offensichtlich Coba > DZ >> Big 4 M&A

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

Big4, alles andere lohnt vom Brand nicht. Auch wenn Shit Pay

Kann ich zustimmen, war Intern at Coba/DZ, Stunden/Gehalt ist im Gegensatz zu Big4 schon erheblich höher, vor allem zum Einstieg und Exits sind auch problemlos zu Corporate etc möglich.

Werden die Stunden bei CoBa & DZ irgendann weniger? Was kann man an Gehalt nach 5 Jahren erwarten? Exits echt „gut“?

Mo-Do von 9-21 Uhr und Freitag bis 18 Uhr. Sorry, aber was willst da mehr?

Und das wohlgemerkt als Analyst/Intern

Wie sind denn so die Anforderungen an Interns? Reicht auch Next10 CoFi/M&A als Vorpraktikum bei ner guten staatlichen mit guten Noten?

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

WiWi Gast schrieb am 10.06.2019:

WiWi Gast schrieb am 10.06.2019:

In DE gilt offensichtlich Coba > DZ >> Big 4 M&A

WiWi Gast schrieb am 09.06.2019:

Big4, alles andere lohnt vom Brand nicht. Auch wenn Shit Pay

Kann ich zustimmen, war Intern at Coba/DZ, Stunden/Gehalt ist im Gegensatz zu Big4 schon erheblich höher, vor allem zum Einstieg und Exits sind auch problemlos zu Corporate etc möglich.

Werden die Stunden bei CoBa & DZ irgendann weniger? Was kann man an Gehalt nach 5 Jahren erwarten? Exits echt „gut“?

Mo-Do von 9-21 Uhr und Freitag bis 18 Uhr. Sorry, aber was willst da mehr?

Und das wohlgemerkt als Analyst/Intern

Wie sind denn so die Anforderungen an Interns? Reicht auch Next10 CoFi/M&A als Vorpraktikum bei ner guten staatlichen mit guten Noten?

Kann reichen

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Ego

M&A relativ humane Arbeitszeiten

Kann dir Lazard ans Herz legen. Solltest du dir mal angucken echt ein Top Laden!! Montag bis Donnerstag 9 to 5. Freitags kommt jeder etwas früher , damit wir um 15 Uhr gemeinsam ins Freibad gehen können um die Teambindung zu stärken

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

Ego schrieb am 11.06.2019:

Kann dir Lazard ans Herz legen. Solltest du dir mal angucken echt ein Top Laden!! Montag bis Donnerstag 9 to 5. Freitags kommt jeder etwas früher , damit wir um 15 Uhr gemeinsam ins Freibad gehen können um die Teambindung zu stärken

Wahrscheinlich noch nichtmal da gewesen.

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

Ego schrieb am 11.06.2019:

Kann dir Lazard ans Herz legen. Solltest du dir mal angucken echt ein Top Laden!! Montag bis Donnerstag 9 to 5. Freitags kommt jeder etwas früher , damit wir um 15 Uhr gemeinsam ins Freibad gehen können um die Teambindung zu stärken

9to 5am und am Freitag nach dem Freibad nochmals ins Office?

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

WiWi Gast schrieb am 10.06.2019:

In DE gilt offensichtlich Coba > DZ >> Big 4 M&A

Big4, alles andere lohnt vom Brand nicht. Auch wenn Shit Pay

Kann ich zustimmen, war Intern at Coba/DZ, Stunden/Gehalt ist im Gegensatz zu Big4 schon erheblich höher, vor allem zum Einstieg und Exits sind auch problemlos zu Corporate etc möglich.

Werden die Stunden bei CoBa & DZ irgendann weniger? Was kann man an Gehalt nach 5 Jahren erwarten? Exits echt „gut“?

Mo-Do von 9-21 Uhr und Freitag bis 18 Uhr. Sorry, aber was willst da mehr?

Und das wohlgemerkt als Analyst/Intern

Wie sind denn so die Anforderungen an Interns? Reicht auch Next10 CoFi/M&A als Vorpraktikum bei ner guten staatlichen mit guten Noten?

Kann reichen

Sehe ich gleich. Ein Freund, der dort intern war, meinte, dass in letzter Zeit ziemlich ehrgeizige und starke duale Studenten der DZ dort intern sind.

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

Ego schrieb am 11.06.2019:

Kann dir Lazard ans Herz legen. Solltest du dir mal angucken echt ein Top Laden!! Montag bis Donnerstag 9 to 5. Freitags kommt jeder etwas früher , damit wir um 15 Uhr gemeinsam ins Freibad gehen können um die Teambindung zu stärken

10/10

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

Ego schrieb am 11.06.2019:

Kann dir Lazard ans Herz legen. Solltest du dir mal angucken echt ein Top Laden!! Montag bis Donnerstag 9 to 5. Freitags kommt jeder etwas früher , damit wir um 15 Uhr gemeinsam ins Freibad gehen können um die Teambindung zu stärken

7/10

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

Wie hoch ist das Gehalt bei CoBa/DZ nach ca. 3-5 Jahren? Werden die Arbeitszeiten wie bei den anderen Banken mit Erfahrung leicht weniger?

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

WiWi Gast schrieb am 11.06.2019:

Wie hoch ist das Gehalt bei CoBa/DZ nach ca. 3-5 Jahren? Werden die Arbeitszeiten wie bei den anderen Banken mit Erfahrung leicht weniger?

Kaum Gehaltssteigerungen, kaum Bonus, Arbeitszeiten bleiben gleich, egal auf welcher Ebene. Macht eig. nur für den Einstieg Sinn meiner Meinung nach und dann evtl für 2 Jahre.

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

Push zu Gehaltsentwicklung T3 und Läden wie DZ

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

WiWi Gast schrieb am 12.06.2019:

Push zu Gehaltsentwicklung T3 und Läden wie DZ

Laut einem Freund ist die DZ nach 3 Jahren Analystendasein bei rund 95-100k all in.
Aber wohl auch nur 50h die Woche.

antworten
WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

Kann ich nicht bestätigen, nach 3 Jahren ca. 80k.

WiWi Gast schrieb am 12.06.2019:

Push zu Gehaltsentwicklung T3 und Läden wie DZ

Laut einem Freund ist die DZ nach 3 Jahren Analystendasein bei rund 95-100k all in.
Aber wohl auch nur 50h die Woche.

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

Ob 95-100 oder 80 ist schon ein Unterschied.. mhm

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

War selbst in der DZ und kenne das M&A nicht, aber ein durchschnittlicher Senior Relationshipper nimmt da mit 10 Jahren BE mal eben so seine 120k mit bei 40h. Eingestiegen ist er bei 39h mit TG7/8 also so 60k.

Da würde ich mir sehr gut überlegen ob man da wirklich ins M&A möchte und nicht lieber normales Baning betreibt.

Meiner Meinung nach lohnt DZ M&A nicht wirklich, entweder macht man das M&A richtig bei einer BB/EB oder wenn man keinen Bock auf die Stunden hat eben bei den Big4 TS.
Aber Big4 TS > DZ MM M&A wegen Brand und Exit.

antworten
WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

TG7/8 entsprechen keine 60k.

WiWi Gast schrieb am 12.06.2019:

War selbst in der DZ und kenne das M&A nicht, aber ein durchschnittlicher Senior Relationshipper nimmt da mit 10 Jahren BE mal eben so seine 120k mit bei 40h. Eingestiegen ist er bei 39h mit TG7/8 also so 60k.

Da würde ich mir sehr gut überlegen ob man da wirklich ins M&A möchte und nicht lieber normales Baning betreibt.

Meiner Meinung nach lohnt DZ M&A nicht wirklich, entweder macht man das M&A richtig bei einer BB/EB oder wenn man keinen Bock auf die Stunden hat eben bei den Big4 TS.
Aber Big4 TS > DZ MM M&A wegen Brand und Exit.

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WiWi Gast

M&A relativ humane Arbeitszeiten

Bin hier nach meinem Master mit TG8/11 eingestiegen und das sind 13x4,4k=57k und dazu noch Bonus der mindestens ein Monatsgehalt beträgt und somit 62k Herr Neunmalklug.

WiWi Gast schrieb am 12.06.2019:

TG7/8 entsprechen keine 60k.

WiWi Gast schrieb am 12.06.2019:

War selbst in der DZ und kenne das M&A nicht, aber ein durchschnittlicher Senior Relationshipper nimmt da mit 10 Jahren BE mal eben so seine 120k mit bei 40h. Eingestiegen ist er bei 39h mit TG7/8 also so 60k.

Da würde ich mir sehr gut überlegen ob man da wirklich ins M&A möchte und nicht lieber normales Baning betreibt.

Meiner Meinung nach lohnt DZ M&A nicht wirklich, entweder macht man das M&A richtig bei einer BB/EB oder wenn man keinen Bock auf die Stunden hat eben bei den Big4 TS.
Aber Big4 TS > DZ MM M&A wegen Brand und Exit.

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