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Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

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Archi

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Bin m, 30+, Bachelor und Master, 2 Jahre Erfahrung
Habe diese Woche nach dem Vorstellungsgespräch einen Angebot von Siemens bekommen. Dort steht Tarifgebiet TVSV West. Ich habe hier nicht so viel Info gefunden außer, dass es sich um den Ergänzungstarifvertrag handelt. Ich hoffe ihr könnt mir zwei Fragen beantworten:

  1. Was ist der Unterschied zwischen einem Ergänzungstarifvertrag und IGM Vertrag? Was ist besser?
  2. Ob und wie man mit der Zeit in der Entgelttabelle ich bewegt? Geht man, wenn man z.B. in HIII ist, jedes Jahr automatisch in H IV usw. über?

Ich blicke da überhaupt nicht durch und bräuchte Orientierung. Auch gerne Links, wo man was nachlesen kann. Wie gesagt, Suche hat mich nicht viel weiter gebracht.

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WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Archi schrieb am 20.07.2022:

Bin m, 30+, Bachelor und Master, 2 Jahre Erfahrung
Habe diese Woche nach dem Vorstellungsgespräch einen Angebot von Siemens bekommen. Dort steht Tarifgebiet TVSV West. Ich habe hier nicht so viel Info gefunden außer, dass es sich um den Ergänzungstarifvertrag handelt. Ich hoffe ihr könnt mir zwei Fragen beantworten:

  1. Was ist der Unterschied zwischen einem Ergänzungstarifvertrag und IGM Vertrag? Was ist besser?
  2. Ob und wie man mit der Zeit in der Entgelttabelle ich bewegt? Geht man, wenn man z.B. in HIII ist, jedes Jahr automatisch in H IV usw. über?

Ich blicke da überhaupt nicht durch und bräuchte Orientierung. Auch gerne Links, wo man was nachlesen kann. Wie gesagt, Suche hat mich nicht viel weiter gebracht.

Bin in einer ähnlichen situation. Bei mir allerdings berufseinstieg und F1.

Habe diese tabelle gefunden:
https://www.dialog-igmetall.de/rat-info/geld-tarif/tvsv

In welcher stufe bist du und wie sieht das Gehalt aus?

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WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Ergänzungstarifvertrag ist schlechter als der echte IGM Tarifvertrag bei Siemens.

Sowohl beim Gehalt, wie auch den weiteren Leistungen hinsichtlich Altersvorsorge & Co.

Da ich selbst nicht im TVSV bin, habe ich aber leider keine genauen Infos zu deinen Fragen. Suche aber mal nach TVSV und du solltest eine Broschüre der Ig Metall dazu finden. Vielleicht hilft das?

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WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Frag doch einfach bei Siemens nach. Wenn die dir ein Angebot gemacht haben, werden die wohl doch auch in der Lage sein, dir den Ergänzungstarifvertrag im Volltext zur Verfügung zu stellen.

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Archi

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

WiWi Gast schrieb am 21.07.2022:

Bin in einer ähnlichen situation. Bei mir allerdings berufseinstieg und F1.

Habe diese tabelle gefunden:
https://www.dialog-igmetall.de/rat-info/geld-tarif/tvsv

In welcher stufe bist du und wie sieht das Gehalt aus?

Ja, diese Tabelle habe ich auch gefunden. Sie antwortet aber meine Fragen nicht. Ich ich kann nicht nachvollziehen, wie man einer Gruppe zugeordnet wird.
Ich bin in G III und habe 79k all-in. Also genau das Gehalt aus der Tabelle + variable Komponente (das ist tatsächlich das, was dem Fachbereich in der Verhandlung etwas mehr Flexibilität bietet).

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Archi schrieb am 22.07.2022:

Bin in einer ähnlichen situation. Bei mir allerdings berufseinstieg und F1.

Habe diese tabelle gefunden:
https://www.dialog-igmetall.de/rat-info/geld-tarif/tvsv

In welcher stufe bist du und wie sieht das Gehalt aus?

Ja, diese Tabelle habe ich auch gefunden. Sie antwortet aber meine Fragen nicht. Ich ich kann nicht nachvollziehen, wie man einer Gruppe zugeordnet wird.
Ich bin in G III und habe 79k all-in. Also genau das Gehalt aus der Tabelle + variable Komponente (das ist tatsächlich das, was dem Fachbereich in der Verhandlung etwas mehr Flexibilität bietet).

Bei G III und 79k hast Du das Maximum an Leistungszulage von 22% bekommen? Im Durchschnitt ist die bei 11%, und das wären nach meiner Rechnung dann weniger als 70k.
Würde mich interessieren, wie Du das berechnet hast.

Was hier auch noch nicht erwähnt wurde sind die Qualifikationsstunden, 50 pro Jahr, die am Ende des Geschäftsjahres abgezogen werden. Die muss man auch noch erarbeiten, insgesamt hat mal also eher eine 37-Stunden-Woche statt der 35 wie im "echten" Tarifvertrag.

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Archi

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

4717€ Grundentgelt + 900€ übertarifliche Sonderzulage. Und dazu kommen kleinere Beträge (T-Zug, 13. Gehalt, Urlaubsgeld etc.)
Das sind dann 19%.

Ist das ein gutes Gehalt? Oder kann ich noch irgendeine Position verhandeln?

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Archi schrieb am 23.07.2022:

4717€ Grundentgelt + 900€ übertarifliche Sonderzulage. Und dazu kommen kleinere Beträge (T-Zug, 13. Gehalt, Urlaubsgeld etc.)
Das sind dann 19%.

Ist das ein gutes Gehalt? Oder kann ich noch irgendeine Position verhandeln?

Die ÜT-Zulage wird aber Jahr für Jahr abgeschmolzen, sprich mit jeder Tariferhöhung. Damit hast du auf Jahre keine Gehaltssteigerung in Aussicht.

Aber zum Einstieg bei Siemens sicher ok, muss man ja eh erstmal reinkommen. Nach 2-3 Jahren kannst dann ja im Konzern weiterentwickeln - ggf auf ne echte IGM Stelle. ;)

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Archi schrieb am 23.07.2022:

4717€ Grundentgelt + 900€ übertarifliche Sonderzulage. Und dazu kommen kleinere Beträge (T-Zug, 13. Gehalt, Urlaubsgeld etc.)
Das sind dann 19%.

Ist das ein gutes Gehalt? Oder kann ich noch irgendeine Position verhandeln?

Im tvsv west vertrag gibt es keine prozentuale Leistungszulage oder? Oder zumindest bei mir F1 Berufseinstieg gab es das nicht. Ich hab z.B. gar keine übertarifliche Sonderzulage erhalten sondern nur das standard zeug. Allerdings wurde bei mir von 35 auf 38,9 stunden erhöht und somit das Grundgehalt von 3997 auf 4338€. Sind es bei dir bei 35h geblieben?

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WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Achso und was ich mich noch frage, wenn jetzt demnächst bach den IGM Verhandlungen die tarife und somit auch die TVSV west tarife erhöht werden, kriegen wir das auch mit? Die rede ist von 8%, evtl niedriger. Könnten man so zb 2 gehaltssteigerungen im nächsten jahr erhalten?

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Archi

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

WiWi Gast schrieb am 28.07.2022:

Archi schrieb am 23.07.2022:

4717€ Grundentgelt + 900€ übertarifliche Sonderzulage. Und dazu kommen kleinere Beträge (T-Zug, 13. Gehalt, Urlaubsgeld etc.)
Das sind dann 19%.

Ist das ein gutes Gehalt? Oder kann ich noch irgendeine Position verhandeln?

Die ÜT-Zulage wird aber Jahr für Jahr abgeschmolzen, sprich mit jeder Tariferhöhung. Damit hast du auf Jahre keine Gehaltssteigerung in Aussicht.

Aber zum Einstieg bei Siemens sicher ok, muss man ja eh erstmal reinkommen. Nach 2-3 Jahren kannst dann ja im Konzern weiterentwickeln - ggf auf ne echte IGM Stelle. ;)

Habe die Regelung dazu im Vertrag heute zum ersten Mal gelesen und wirklich verstanden. D.h., dass die ÜT-Zulage mit dem Terifentgeld verrechnet wird, oder?

Wie ist es eigentlich mit der Bewegung innerhalb der Gruppe? Wird man jedes Jahr automatsch in die nächste Gruppe, sprich z.B. F1->F2->F3 usw., schlupfen, wenn die Leistung stimmt. Oder muss man in dem Jahresgespräch verhandeln?

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Archi

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Im tvsv west vertrag gibt es keine prozentuale Leistungszulage oder? Oder zumindest bei mir F1 Berufseinstieg gab es das nicht. Ich hab z.B. gar keine übertarifliche Sonderzulage erhalten sondern nur das standard zeug. Allerdings wurde bei mir von 35 auf 38,9 stunden erhöht und somit das Grundgehalt von 3997 auf 4338€. Sind es bei dir bei 35h geblieben?

Ich habe noch ein variables Zieleinkommen (VZE). Ich glaube, dass es das hier ist https://www.dialog-igmetall.de/rat-info/zielvereinbarung. Aber bin mir nicht sicher.

Die Erhöhung auf mehr als 35h ist je nach Tätigkeit, Bereich, Betriebsrat und Lage unterschiedlich. Von daher wird dir auch nichts bringen zu wissen, wie es bei mir ist.

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WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Archi schrieb am 23.07.2022:

4717€ Grundentgelt + 900€ übertarifliche Sonderzulage. Und dazu kommen kleinere Beträge (T-Zug, 13. Gehalt, Urlaubsgeld etc.)
Das sind dann 19%.

Ist das ein gutes Gehalt? Oder kann ich noch irgendeine Position verhandeln?

Hallo Archi,
vielen Dank für die Auflistung. Kommt beim TVSV noch das normale Urlaubsgeld, T-Zug etc. wie bei ERA IG Metall hinzu?
Also ist der einzige Unterschied die Eingruppierung bzw Entgelt Stufen oder wo liegt der Hauptunterschied?

Vielen Dank

antworten
Archi

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Hallo Archi,
vielen Dank für die Auflistung. Kommt beim TVSV noch das normale Urlaubsgeld, T-Zug etc. wie bei ERA IG Metall hinzu?
Also ist der einzige Unterschied die Eingruppierung bzw Entgelt Stufen oder wo liegt der Hauptunterschied?

Vielen Dank

Gerne :) Ich habe keinen IG Metall Vertrag in der Hand, mit dem ich vergleichen kann, aber meine FK hat mir gesagt, dass der Hauptschied in der Auflistung der Arbeitszeit und noch was (habe vergessen) liegt. Im TVSV werden Stunden pro Jahr aufgelistet. Ansonsten habe ich Urlaubsgelt, T-Zug usw. Keine Ahnung ob weniger als bei IG Metall. Meine FK hat noch generell gesagt, dass wir in der IT halt nicht direkt etwas mit der Metallindustrie zu tun haben, deswegen haben wir diese Zusatzvereinbarung.

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WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Die Leistungszulage bekommst du nach spätestens 3 Monaten, diese ist individuell und kann zwischen 0 - 22% betragen.
Wahrscheinlich ist beim Einstieg eher 5%

WiWi Gast schrieb am 30.07.2022:

Archi schrieb am 23.07.2022:

4717€ Grundentgelt + 900€ übertarifliche Sonderzulage. Und dazu kommen kleinere Beträge (T-Zug, 13. Gehalt, Urlaubsgeld etc.)
Das sind dann 19%.

Ist das ein gutes Gehalt? Oder kann ich noch irgendeine Position verhandeln?

Im tvsv west vertrag gibt es keine prozentuale Leistungszulage oder? Oder zumindest bei mir F1 Berufseinstieg gab es das nicht. Ich hab z.B. gar keine übertarifliche Sonderzulage erhalten sondern nur das standard zeug. Allerdings wurde bei mir von 35 auf 38,9 stunden erhöht und somit das Grundgehalt von 3997 auf 4338€. Sind es bei dir bei 35h geblieben?

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

hast du die stelle nun genommen ?
stehe vor derselben situation 😁

WiWi Gast schrieb am 26.09.2022:

Die Leistungszulage bekommst du nach spätestens 3 Monaten, diese ist individuell und kann zwischen 0 - 22% betragen.
Wahrscheinlich ist beim Einstieg eher 5%

WiWi Gast schrieb am 30.07.2022:

Archi schrieb am 23.07.2022:

4717€ Grundentgelt + 900€ übertarifliche Sonderzulage. Und dazu kommen kleinere Beträge (T-Zug, 13. Gehalt, Urlaubsgeld etc.)
Das sind dann 19%.

Ist das ein gutes Gehalt? Oder kann ich noch irgendeine Position verhandeln?

Im tvsv west vertrag gibt es keine prozentuale Leistungszulage oder? Oder zumindest bei mir F1 Berufseinstieg gab es das nicht. Ich hab z.B. gar keine übertarifliche Sonderzulage erhalten sondern nur das standard zeug. Allerdings wurde bei mir von 35 auf 38,9 stunden erhöht und somit das Grundgehalt von 3997 auf 4338€. Sind es bei dir bei 35h geblieben?

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WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

wie meinst das es abgeschmolzen wird.. bei einer tariferhöhung von der ig metall oder vom tarif selbst?

Mit freundlichen Grüßen

WiWi Gast schrieb am 28.07.2022:

Archi schrieb am 23.07.2022:

4717€ Grundentgelt + 900€ übertarifliche Sonderzulage. Und dazu kommen kleinere Beträge (T-Zug, 13. Gehalt, Urlaubsgeld etc.)
Das sind dann 19%.

Ist das ein gutes Gehalt? Oder kann ich noch irgendeine Position verhandeln?

Die ÜT-Zulage wird aber Jahr für Jahr abgeschmolzen, sprich mit jeder Tariferhöhung. Damit hast du auf Jahre keine Gehaltssteigerung in Aussicht.

Aber zum Einstieg bei Siemens sicher ok, muss man ja eh erstmal reinkommen. Nach 2-3 Jahren kannst dann ja im Konzern weiterentwickeln - ggf auf ne echte IGM Stelle. ;)

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WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Ich arbeite bei Siemens in Stuttgart, Gruppe H2.

Du hast bei TVSV so ziemlich alles was IG-Metall hat, in paar Punkten nur leicht unter IG-Metall, was die Einstufung angeht und die Leistungszulage.

  1. Wenn du die Tabelle TVSV betrachtest und interne Einstufung für manche Ingenieur/Manager Positionen siehst, denkst das kann nicht sein, wo andere EG15-16 (in BW, ca. 5500€) anbieten, bekommst bei Siemens für diese Stellen (Gruppe G, ca. 4700-5000)
  2. Leistungszulage geht max. nur bis 22% und du steigst mit 5,63%, frag nicht was die Zahl soll
  3. Ansonsten hast alle Bonis wie IG-Metall, T-ZUG A und B, Weihnachstgeld, Urlaubsgeld, Transformationsgeld, im Januar Tarifkreiserfolgskomonenten, bisher so um die 1900€
  4. AWVL gibt es auch
  5. der letzte Tarifabschluss wurde im vollen Umfang übernommen, 8,5% und 3000 netto
    Gefahr ist natürlich, dass nicht immer alles von IG-Metall im vollen Umfang
    übernommen werden kann, bin aber dafür nicht so lange bei Siemens
  6. Arbeitszeit in der Woche liegt bei 35,8 h, die 0,8h gehen dir automatisch in die Brückentage ein, muss kein Urlaub nehmen.

WiWi Gast schrieb am 16.12.2022:

hast du die stelle nun genommen ?
stehe vor derselben situation 😁

WiWi Gast schrieb am 26.09.2022:

Die Leistungszulage bekommst du nach spätestens 3 Monaten, diese ist individuell und kann zwischen 0 - 22% betragen.
Wahrscheinlich ist beim Einstieg eher 5%

WiWi Gast schrieb am 30.07.2022:

Archi schrieb am 23.07.2022:

4717€ Grundentgelt + 900€ übertarifliche Sonderzulage. Und dazu kommen kleinere Beträge (T-Zug, 13. Gehalt, Urlaubsgeld etc.)
Das sind dann 19%.

Ist das ein gutes Gehalt? Oder kann ich noch irgendeine Position verhandeln?

Im tvsv west vertrag gibt es keine prozentuale Leistungszulage oder? Oder zumindest bei mir F1 Berufseinstieg gab es das nicht. Ich hab z.B. gar keine übertarifliche Sonderzulage erhalten sondern nur das standard zeug. Allerdings wurde bei mir von 35 auf 38,9 stunden erhöht und somit das Grundgehalt von 3997 auf 4338€. Sind es bei dir bei 35h geblieben?

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WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Danke für deine flotte Antwort. Was ist mit der Sonderzulage zwecks der anrechenbarkeit? kannst du dazu etwas sagen?

Mit freundlichen Grüßen :)

WiWi Gast schrieb am 16.12.2022:

Ich arbeite bei Siemens in Stuttgart, Gruppe H2.

Du hast bei TVSV so ziemlich alles was IG-Metall hat, in paar Punkten nur leicht unter IG-Metall, was die Einstufung angeht und die Leistungszulage.

  1. Wenn du die Tabelle TVSV betrachtest und interne Einstufung für manche Ingenieur/Manager Positionen siehst, denkst das kann nicht sein, wo andere EG15-16 (in BW, ca. 5500€) anbieten, bekommst bei Siemens für diese Stellen (Gruppe G, ca. 4700-5000)
  2. Leistungszulage geht max. nur bis 22% und du steigst mit 5,63%, frag nicht was die Zahl soll
  3. Ansonsten hast alle Bonis wie IG-Metall, T-ZUG A und B, Weihnachstgeld, Urlaubsgeld, Transformationsgeld, im Januar Tarifkreiserfolgskomonenten, bisher so um die 1900€
  4. AWVL gibt es auch
  5. der letzte Tarifabschluss wurde im vollen Umfang übernommen, 8,5% und 3000 netto
    Gefahr ist natürlich, dass nicht immer alles von IG-Metall im vollen Umfang
    übernommen werden kann, bin aber dafür nicht so lange bei Siemens
  6. Arbeitszeit in der Woche liegt bei 35,8 h, die 0,8h gehen dir automatisch in die Brückentage ein, muss kein Urlaub nehmen.

WiWi Gast schrieb am 16.12.2022:

hast du die stelle nun genommen ?
stehe vor derselben situation 😁

WiWi Gast schrieb am 26.09.2022:

Die Leistungszulage bekommst du nach spätestens 3 Monaten, diese ist individuell und kann zwischen 0 - 22% betragen.
Wahrscheinlich ist beim Einstieg eher 5%

WiWi Gast schrieb am 30.07.2022:

Archi schrieb am 23.07.2022:

4717€ Grundentgelt + 900€ übertarifliche Sonderzulage. Und dazu kommen kleinere Beträge (T-Zug, 13. Gehalt, Urlaubsgeld etc.)
Das sind dann 19%.

Ist das ein gutes Gehalt? Oder kann ich noch irgendeine Position verhandeln?

Im tvsv west vertrag gibt es keine prozentuale Leistungszulage oder? Oder zumindest bei mir F1 Berufseinstieg gab es das nicht. Ich hab z.B. gar keine übertarifliche Sonderzulage erhalten sondern nur das standard zeug. Allerdings wurde bei mir von 35 auf 38,9 stunden erhöht und somit das Grundgehalt von 3997 auf 4338€. Sind es bei dir bei 35h geblieben?

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WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Sz wird durch Erhöhung von Lz abgeschmolzen, aber nicht durch Tabellenerhöhung.

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Mich würde auch einmal Regelung im TSV West interessieren. Wie ist es wenn man in bspw. H2 eingestuft ist. Kommt man nach einer gewissen Zeitspanne automatisch in H3 oder ist das Verhandlugssache ?
Ich bin seit 5 Jahren bei SIEMENS in Erlangen und aktuell in der 10B in welche ich nach 18 Monaten automatisch von der B gekommen bin.
Einstieg war 9A. In der Regel dauert bei uns ein ERA Sprung 3-4 Jahre was ich doch als recht lange empfinde.

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WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Hallo,
hat jemand Einblick in die Eingruppierung bei Siemens Energy ?
Konkret: Contract Claim Manager Execution in Erlangen als "Experienced Professional"

Vielen Dank.

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Könnte bitte jemand die Einstufung zu der Stellenid 348867 angeben? Danke!!!

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Germany - Non Senior Management - PL5 - Position Level 5

WiWi Gast schrieb am 25.01.2023:

Könnte bitte jemand die Einstufung zu der Stellenid 348867 angeben? Danke!!!

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Hat Siemens eigentlich ausschließlich den Ergänzungstarifvertrag oder gibt es auch Bereiche die den regulären IGM-TV haben? Sind die irgendwie zu erkennen?

Hintergrund meiner Frage ist, dass Ich Gespräche zu 3 verschiedenen Stellen hatte (Siemens AG, keine Tochter) die alle dem Ergänzungtarifvertrag zugrunde lagen. Hatte mich etwas gewundert.

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Siemens AG? Nein, das kann eigentlich nicht sein.

Ergänzungstarifvertrag gilt für die AG (nach meinem Wissen) nicht, sondern nur für die regionale "Deutschlandgesellschaft" von Siemens.

Ich arbeite mittlerweile im "Geschäft" und war vorher in der Zentrale bei der Siemens AG. Sowohl bei uns (Siemens Digital Industries), wie auch im HQ, wird nach IGM Tarif bezahlt bzw. bei gewissen Rollen dann außertariflich.

WiWi Gast schrieb am 26.01.2023:

Hat Siemens eigentlich ausschließlich den Ergänzungstarifvertrag oder gibt es auch Bereiche die den regulären IGM-TV haben? Sind die irgendwie zu erkennen?

Hintergrund meiner Frage ist, dass Ich Gespräche zu 3 verschiedenen Stellen hatte (Siemens AG, keine Tochter) die alle dem Ergänzungtarifvertrag zugrunde lagen. Hatte mich etwas gewundert.

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Bin auch bei Siemens und wo findest du das "Position Level"? Soweit ich weiß, wurde das doch sogar abgeschafft?

Oder hast du das einfach aus "AT / Non-Senior Mgmt" geschlossen?

WiWi Gast schrieb am 25.01.2023:

Germany - Non Senior Management - PL5 - Position Level 5

WiWi Gast schrieb am 25.01.2023:

Könnte bitte jemand die Einstufung zu der Stellenid 348867 angeben? Danke!!!

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Siemens Stuttgart hat Ergänzungstarifvertrag, Karlsruhe, München, Erlangen, Dresden, fahren nach IGM, da schaue ich meistens. Ansonsten hat mir Betriebsrat mal erklärt, dass nur Siemens Niederlassungen Ergänzungstarifvertrag, Rest IGM.

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

WiWi Gast schrieb am 19.12.2022:

Sz wird durch Erhöhung von Lz abgeschmolzen, aber nicht durch Tabellenerhöhung.

Stimmt das wirklich? Ich habe SZ von 760 €, habe ja gar keinen Anreiz zu performen?!

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Könnte jemand freundlicherweise die Einstufung der Stelle 342708 mitteilen? Danke!

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Habe bei jeder Stellenanzeige, Eingrupperierung und so dort raus kopiert...

WiWi Gast schrieb am 26.01.2023:

Bin auch bei Siemens und wo findest du das "Position Level"? Soweit ich weiß, wurde das doch sogar abgeschafft?

Oder hast du das einfach aus "AT / Non-Senior Mgmt" geschlossen?

WiWi Gast schrieb am 25.01.2023:

Germany - Non Senior Management - PL5 - Position Level 5

WiWi Gast schrieb am 25.01.2023:

Könnte bitte jemand die Einstufung zu der Stellenid 348867 angeben? Danke!!!

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Ich finde die Stelle nicht

WiWi Gast schrieb am 26.01.2023:

Könnte jemand freundlicherweise die Einstufung der Stelle 342708 mitteilen? Danke!

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Hier nochmal der Fragensteller:
War alles Siemens AG im Rhein Main Gebiet, alle in der Business Unit Smart Infrastructure verwurzelt.

WiWi Gast schrieb am 26.01.2023:

Siemens AG? Nein, das kann eigentlich nicht sein.

Ergänzungstarifvertrag gilt für die AG (nach meinem Wissen) nicht, sondern nur für die regionale "Deutschlandgesellschaft" von Siemens.

Ich arbeite mittlerweile im "Geschäft" und war vorher in der Zentrale bei der Siemens AG. Sowohl bei uns (Siemens Digital Industries), wie auch im HQ, wird nach IGM Tarif bezahlt bzw. bei gewissen Rollen dann außertariflich.

WiWi Gast schrieb am 26.01.2023:

Hat Siemens eigentlich ausschließlich den Ergänzungstarifvertrag oder gibt es auch Bereiche die den regulären IGM-TV haben? Sind die irgendwie zu erkennen?

Hintergrund meiner Frage ist, dass Ich Gespräche zu 3 verschiedenen Stellen hatte (Siemens AG, keine Tochter) die alle dem Ergänzungtarifvertrag zugrunde lagen. Hatte mich etwas gewundert.

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Bin nicht mehr bei Siemens, aber zumindest zum damaligen Set-Up kann ich etwas sagen.

Ja, dann geht es zumindest in der Siemens Logik nicht um die "AG". Smart Infrastructure betreibt innerhalb des Geschäftes regionale Vertriebsgesellschaften bzw. Gesellschaften, die schlüsselfertige Lösungen anbieten für Kunden.

Diese Gesellschaften sind aber jeweils regional mit eigener P&L Verantwortung aufgebaut. Auch wenn es von Außen aussieht wie die Siemens AG, bist du faktisch bei der Siemens Smart Infrastructure Regionalgesellschaft für Deutschland (als Beispiel) angestellt. Dort dann scheinbar zu anderen Rahmenbedingungen.

WiWi Gast schrieb am 31.01.2023:

Hier nochmal der Fragensteller:
War alles Siemens AG im Rhein Main Gebiet, alle in der Business Unit Smart Infrastructure verwurzelt.

WiWi Gast schrieb am 26.01.2023:

Siemens AG? Nein, das kann eigentlich nicht sein.

Ergänzungstarifvertrag gilt für die AG (nach meinem Wissen) nicht, sondern nur für die regionale "Deutschlandgesellschaft" von Siemens.

Ich arbeite mittlerweile im "Geschäft" und war vorher in der Zentrale bei der Siemens AG. Sowohl bei uns (Siemens Digital Industries), wie auch im HQ, wird nach IGM Tarif bezahlt bzw. bei gewissen Rollen dann außertariflich.

WiWi Gast schrieb am 26.01.2023:

Hat Siemens eigentlich ausschließlich den Ergänzungstarifvertrag oder gibt es auch Bereiche die den regulären IGM-TV haben? Sind die irgendwie zu erkennen?

Hintergrund meiner Frage ist, dass Ich Gespräche zu 3 verschiedenen Stellen hatte (Siemens AG, keine Tochter) die alle dem Ergänzungtarifvertrag zugrunde lagen. Hatte mich etwas gewundert.

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Ah sehr interessant, danke für die Antwort.

Woran erkenne ich dann Jobs die tatsächlich zur Siemens AG gehören?
Kann ich das bei meiner Stellensuche irgendwie beachten/aufschlüsseln?

Gruß

WiWi Gast schrieb am 31.01.2023:

Bin nicht mehr bei Siemens, aber zumindest zum damaligen Set-Up kann ich etwas sagen.

Ja, dann geht es zumindest in der Siemens Logik nicht um die "AG". Smart Infrastructure betreibt innerhalb des Geschäftes regionale Vertriebsgesellschaften bzw. Gesellschaften, die schlüsselfertige Lösungen anbieten für Kunden.

Diese Gesellschaften sind aber jeweils regional mit eigener P&L Verantwortung aufgebaut. Auch wenn es von Außen aussieht wie die Siemens AG, bist du faktisch bei der Siemens Smart Infrastructure Regionalgesellschaft für Deutschland (als Beispiel) angestellt. Dort dann scheinbar zu anderen Rahmenbedingungen.

WiWi Gast schrieb am 31.01.2023:

Hier nochmal der Fragensteller:
War alles Siemens AG im Rhein Main Gebiet, alle in der Business Unit Smart Infrastructure verwurzelt.

WiWi Gast schrieb am 26.01.2023:

Siemens AG? Nein, das kann eigentlich nicht sein.

Ergänzungstarifvertrag gilt für die AG (nach meinem Wissen) nicht, sondern nur für die regionale "Deutschlandgesellschaft" von Siemens.

Ich arbeite mittlerweile im "Geschäft" und war vorher in der Zentrale bei der Siemens AG. Sowohl bei uns (Siemens Digital Industries), wie auch im HQ, wird nach IGM Tarif bezahlt bzw. bei gewissen Rollen dann außertariflich.

WiWi Gast schrieb am 26.01.2023:

Hat Siemens eigentlich ausschließlich den Ergänzungstarifvertrag oder gibt es auch Bereiche die den regulären IGM-TV haben? Sind die irgendwie zu erkennen?

Hintergrund meiner Frage ist, dass Ich Gespräche zu 3 verschiedenen Stellen hatte (Siemens AG, keine Tochter) die alle dem Ergänzungtarifvertrag zugrunde lagen. Hatte mich etwas gewundert.

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Es gab doch mal bei Siemens zum Tvsv eine Liste, die aufgezeigt hatte, welche Tätigkeiten in welcher Tarifstufe eingruppiert sind.

Gibts das noch? Hat die jemand?

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Könnte jemand die Einstufung der Stelle 338910 mitteilen?
Vielen Dank im Voraus!

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Global - DISW-S04

WiWi Gast schrieb am 28.03.2023:

Könnte jemand die Einstufung der Stelle 338910 mitteilen?
Vielen Dank im Voraus!

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

WiWi Gast schrieb am 28.03.2023:

Global - DISW-S04

Könnte jemand die Einstufung der Stelle 338910 mitteilen?
Vielen Dank im Voraus!

Und das entspricht ca. wie viel?

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Könnte mir bitte freundlicherweise auch jemand die Einstufung der Stelle 355931 raussuchen? Besten Danke!

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Könnte mir bitte freundlicherweise auch jemand die Einstufung der Stelle 355931 raussuchen? Besten Danke!

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

WiWi Gast schrieb am 07.04.2023:

Könnte mir bitte freundlicherweise auch jemand die Einstufung der Stelle 355931 raussuchen? Besten Danke!

Non Senior Management- Ergänzungstarifvertrag H

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

WiWi Gast schrieb am 28.03.2023:

WiWi Gast schrieb am 28.03.2023:

Global - DISW-S04

Könnte jemand die Einstufung der Stelle 338910 mitteilen?
Vielen Dank im Voraus!

Und das entspricht ca. wie viel?

Ich habe das Angebot erhalten. 71K all in. Es handelt sich um keinen Tarifvertrag.

um die 54500 fix + 5450 variable + 10600 Rufbereitschaft + 20 e Netto HO Pauschale

40 Stunden/Woche + Rufbereitschaft 7 Tage/Monat

Ich bin M / 31 Jahre. 3 Jahre direkte BE und 2 relevante BE + Master Winf
Was hält ihr davon?

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

WiWi Gast schrieb am 19.04.2023:

WiWi Gast schrieb am 28.03.2023:

WiWi Gast schrieb am 28.03.2023:

Global - DISW-S04

Könnte jemand die Einstufung der Stelle 338910 mitteilen?
Vielen Dank im Voraus!

Und das entspricht ca. wie viel?

Ich habe das Angebot erhalten. 71K all in. Es handelt sich um keinen Tarifvertrag.

um die 54500 fix + 5450 variable + 10600 Rufbereitschaft + 20 e Netto HO Pauschale

40 Stunden/Woche + Rufbereitschaft 7 Tage/Monat

Ich bin M / 31 Jahre. 3 Jahre direkte BE und 2 relevante BE + Master Winf
Was hält ihr davon?

Ziemlich bescheidenes Angebot. Ich verdiene mit RB als Tarifmitarbeiter in einem DAX 40 gut 100k / anno mehr als Du. Habe natürlich auch mehr BE und die RB wird sich wohl auf wichtigere Systeme als bei dir beziehen, aber dennoch sind 100k Unterschied halt schon ne Ansage.

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Ist das die Stelle 338910?
IT Support Specialist (m/w/d)

wenn ja, bitte nicht als Master Wirtschaftsinformatik machen...
Die Stelle ist eher Techniker/Ausbildung

bin selbst bei Siemens, als Basic-Anfänger Ingenieur/Projektleiter bekommst fix das raus und mehr und das bei 35h/Woche ohne Rufbereitschaft, bei 40h müssten einsprechend 14% mehr sein.

Wenns natürlich nur darum geht dem Konzern beizutreten, dann okay...

WiWi Gast schrieb am 19.04.2023:

WiWi Gast schrieb am 28.03.2023:

Global - DISW-S04

Könnte jemand die Einstufung der Stelle 338910 mitteilen?
Vielen Dank im Voraus!

Und das entspricht ca. wie viel?

Ich habe das Angebot erhalten. 71K all in. Es handelt sich um keinen Tarifvertrag.

um die 54500 fix + 5450 variable + 10600 Rufbereitschaft + 20 e Netto HO Pauschale

40 Stunden/Woche + Rufbereitschaft 7 Tage/Monat

Ich bin M / 31 Jahre. 3 Jahre direkte BE und 2 relevante BE + Master Winf
Was hält ihr davon?

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

WiWi Gast schrieb am 19.04.2023:

Global - DISW-S04

Könnte jemand die Einstufung der Stelle 338910 mitteilen?
Vielen Dank im Voraus!

Und das entspricht ca. wie viel?

Ich habe das Angebot erhalten. 71K all in. Es handelt sich um keinen Tarifvertrag.

um die 54500 fix + 5450 variable + 10600 Rufbereitschaft + 20 e Netto HO Pauschale

40 Stunden/Woche + Rufbereitschaft 7 Tage/Monat

Ich bin M / 31 Jahre. 3 Jahre direkte BE und 2 relevante BE + Master Winf
Was hält ihr davon?

So wenig? Dachte siemens zahlt da schon besser und vorallem 40h....

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ttaadoor

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Könnte mir bitte freundlicherweise auch jemand die Einstufung der Stelle 364400 raussuchen? Besten lieben Danke!

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Archi schrieb am 03.08.2022:

WiWi Gast schrieb am 28.07.2022:

Archi schrieb am 23.07.2022:

4717€ Grundentgelt + 900€ übertarifliche Sonderzulage. Und dazu kommen kleinere Beträge (T-Zug, 13. Gehalt, Urlaubsgeld etc.)
Das sind dann 19%.

Ist das ein gutes Gehalt? Oder kann ich noch irgendeine Position verhandeln?

Die ÜT-Zulage wird aber Jahr für Jahr abgeschmolzen, sprich mit jeder Tariferhöhung. Damit hast du auf Jahre keine Gehaltssteigerung in Aussicht.

Aber zum Einstieg bei Siemens sicher ok, muss man ja eh erstmal reinkommen. Nach 2-3 Jahren kannst dann ja im Konzern weiterentwickeln - ggf auf ne echte IGM Stelle. ;)

Habe die Regelung dazu im Vertrag heute zum ersten Mal gelesen und wirklich verstanden. D.h., dass die ÜT-Zulage mit dem Terifentgeld verrechnet wird, oder?

Wie ist es eigentlich mit der Bewegung innerhalb der Gruppe? Wird man jedes Jahr automatsch in die nächste Gruppe, sprich z.B. F1->F2->F3 usw., schlupfen, wenn die Leistung stimmt. Oder muss man in dem Jahresgespräch verhandeln?

Gab es dazu eine Antwort?

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

WiWi Gast schrieb am 01.07.2023:

Archi schrieb am 03.08.2022:

WiWi Gast schrieb am 28.07.2022:

Archi schrieb am 23.07.2022:

4717€ Grundentgelt + 900€ übertarifliche Sonderzulage. Und dazu kommen kleinere Beträge (T-Zug, 13. Gehalt, Urlaubsgeld etc.)
Das sind dann 19%.

Ist das ein gutes Gehalt? Oder kann ich noch irgendeine Position verhandeln?

Die ÜT-Zulage wird aber Jahr für Jahr abgeschmolzen, sprich mit jeder Tariferhöhung. Damit hast du auf Jahre keine Gehaltssteigerung in Aussicht.

Aber zum Einstieg bei Siemens sicher ok, muss man ja eh erstmal reinkommen. Nach 2-3 Jahren kannst dann ja im Konzern weiterentwickeln - ggf auf ne echte IGM Stelle. ;)

Habe die Regelung dazu im Vertrag heute zum ersten Mal gelesen und wirklich verstanden. D.h., dass die ÜT-Zulage mit dem Terifentgeld verrechnet wird, oder?

Wie ist es eigentlich mit der Bewegung innerhalb der Gruppe? Wird man jedes Jahr automatsch in die nächste Gruppe, sprich z.B. F1->F2->F3 usw., schlupfen, wenn die Leistung stimmt. Oder muss man in dem Jahresgespräch verhandeln?

Gab es dazu eine Antwort?

Wenn Du in Stufe 1 anfängst, dann kommst Du nach einem Jahr in Stufe 2. Darüber hinaus läuft nichts automatisch, also am besten vor Antritt die gewünschte Stufe verhandeln.

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Hi,

ich habe den tvsv vertrag.

G2 all in 71.5k€

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

WiWi Gast schrieb am 19.04.2023:

Ist das die Stelle 338910?
IT Support Specialist (m/w/d)

wenn ja, bitte nicht als Master Wirtschaftsinformatik machen...
Die Stelle ist eher Techniker/Ausbildung

bin selbst bei Siemens, als Basic-Anfänger Ingenieur/Projektleiter bekommst fix das raus und mehr und das bei 35h/Woche ohne Rufbereitschaft, bei 40h müssten einsprechend 14% mehr sein.

Wenns natürlich nur darum geht dem Konzern beizutreten, dann okay...

Global - DISW-S04

Könnte jemand die Einstufung der Stelle 338910 mitteilen?
Vielen Dank im Voraus!

Und das entspricht ca. wie viel?

Ich habe das Angebot erhalten. 71K all in. Es handelt sich um keinen Tarifvertrag.

um die 54500 fix + 5450 variable + 10600 Rufbereitschaft + 20 e Netto HO Pauschale

40 Stunden/Woche + Rufbereitschaft 7 Tage/Monat

Ich bin M / 31 Jahre. 3 Jahre direkte BE und 2 relevante BE + Master Winf
Was hält ihr davon?

Hi, könntest du bitte intern nachschauen, welche Tarifgruppe für diese Stelle ist, job id : 385962?

Das wäre nett 🙏

antworten
DerStudent

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

WiWi Gast schrieb am 19.11.2023:

WiWi Gast schrieb am 19.04.2023:

Ist das die Stelle 338910?
IT Support Specialist (m/w/d)

wenn ja, bitte nicht als Master Wirtschaftsinformatik machen...
Die Stelle ist eher Techniker/Ausbildung

bin selbst bei Siemens, als Basic-Anfänger Ingenieur/Projektleiter bekommst fix das raus und mehr und das bei 35h/Woche ohne Rufbereitschaft, bei 40h müssten einsprechend 14% mehr sein.

Wenns natürlich nur darum geht dem Konzern beizutreten, dann okay...

Global - DISW-S04

Könnte jemand die Einstufung der Stelle 338910 mitteilen?
Vielen Dank im Voraus!

Und das entspricht ca. wie viel?

Ich habe das Angebot erhalten. 71K all in. Es handelt sich um keinen Tarifvertrag.

um die 54500 fix + 5450 variable + 10600 Rufbereitschaft + 20 e Netto HO Pauschale

40 Stunden/Woche + Rufbereitschaft 7 Tage/Monat

Ich bin M / 31 Jahre. 3 Jahre direkte BE und 2 relevante BE + Master Winf
Was hält ihr davon?

Hi, könntest du bitte intern nachschauen, welche Tarifgruppe für diese Stelle ist, job id : 385962?

Das wäre nett 🙏

Kann jemand bei der Siemens Energy nach dieser Stelle schauen, wie diese bewertet ist? Was könnte man als Gehaltsvorstellung angeben?

antworten
WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

DerStudent schrieb am 21.11.2023:

Ist das die Stelle 338910?
IT Support Specialist (m/w/d)

wenn ja, bitte nicht als Master Wirtschaftsinformatik machen...
Die Stelle ist eher Techniker/Ausbildung

bin selbst bei Siemens, als Basic-Anfänger Ingenieur/Projektleiter bekommst fix das raus und mehr und das bei 35h/Woche ohne Rufbereitschaft, bei 40h müssten einsprechend 14% mehr sein.

Wenns natürlich nur darum geht dem Konzern beizutreten, dann okay...

Global - DISW-S04

Könnte jemand die Einstufung der Stelle 338910 mitteilen?
Vielen Dank im Voraus!

Und das entspricht ca. wie viel?

Ich habe das Angebot erhalten. 71K all in. Es handelt sich um keinen Tarifvertrag.

um die 54500 fix + 5450 variable + 10600 Rufbereitschaft + 20 e Netto HO Pauschale

40 Stunden/Woche + Rufbereitschaft 7 Tage/Monat

Ich bin M / 31 Jahre. 3 Jahre direkte BE und 2 relevante BE + Master Winf
Was hält ihr davon?

Hi, könntest du bitte intern nachschauen, welche Tarifgruppe für diese Stelle ist, job id : 385962?

Das wäre nett 🙏

Kann jemand bei der Siemens Energy nach dieser Stelle schauen, wie diese bewertet ist? Was könnte man als Gehaltsvorstellung angeben?

hab den Link vergessen:
jobs.siemens-energy.com/de_DE/jobs/FolderDetail/Entwicklungsingenieur-w-m-d-Beschaufelungs-und-Dichtungstechnologie/249684

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WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Hallo zusammen,

Würdet ihr mir evtl eine Einstufung für diesen job nennen können ?

Inbetriebsetzer (w/m/d) für IT-Systeme in der Sicherheitstechnik im Bereich Smart Infrastructure
Würzburg, Bayern, Deutschland

jobs.siemens.com/careers/job?domain=siemens.com&pid=563156118349041&location=Wuerzburg%2C%20Bayern%2C%20Germany&domain=siemens.com&sort_by=relevance&utm_source=j_c_de&triggerGoButton=false&job_index=1

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WiWi Gast

Unterschied zwischen Ergänzungstarifvertrag und IGM bei Siemens

Hallo zusammen,

kann mir jemand helfen zu erfahren, was ich für einen Engagement Manager (Job ID - 406528, DISW- S07) erwarten kann (bwz. Gehaltsrange). Ich habe 7 Jahre Erfahrung nach dem MSc.
Standort: München

Danke 🙏

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