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Job-Trends: ArbeitsmarktWIWIS

Absolventenbedarf steigt - Wirtschaftswissenschaftler gefragt

Unternehmen wollen wieder mehr einstellen als im vergangenen Jahr. Das ist ein Ergebnis der Studie Staufenbiel JobTrends Deutschland 2011. Für die Studie wurden HR-Entscheider in Deutschland nach ihrem Bedarf an Hochschulabsolventen befragt.

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Absolventenbedarf steigt - Wirtschaftswissenschaftler gefragt
Köln, 21.02.2011 (sb) - Wie schon in der Vergangenheit liegen auch in diesem Jahr Wirtschaftswissenschaftler auf der Beliebtheitsskala wieder weit vorne. Fast die Hälfte aller Stellenangebote sprechen Wirtschaftswissenschaftler an. Ein Drittel aller befragten Unternehmen verzeichnete im Vergleich zum Vorjahr einen steigenden Bedarf. Und mit Blick auf die nächsten fünf Jahren sind die Unternehmen noch optimistischer: Mehr als die Hälfte will mehr Wirtschaftswissenschaftler einstellen. Doch auch die Ingenieure gehören zu den gefragten Hochschulabsolventen. Während im vergangenen Jahr noch vielerorts die Auftragslage stagnierte, ist sie nun wieder deutlich angezogen. 45 Prozent aller Unternehmen wollen mehr Ingenieure einstellen. Besonders stark ist der Anstieg in der Automobilindustrie und im Maschinen- und Anlagenbau. Auch die Aussichten für die nächsten fünf Jahre sind vielversprechend: Fast jedes fünfte Unternehmen erwartet eine stark steigende Nachfrage nach Ingenieuren.
Ähnlich positiv sieht es für die Informatiker aus. Gerade einmal jedes zehnte Unternehmen verzeichnet im Vergleich zum Vorjahr einen rückläufigen oder stark rückläufigen Bedarf. Ein Drittel gibt eine gleichbleibende Nachfrage an, knapp die Hälfte eine steigende und 13 Prozent sogar eine stark steigende Nachfrage. Die Bedarfsentwicklung für die nächsten fünf Jahre ist noch optimistischer. 71 Prozent der Unternehmen schätzen den Bedarf an Nachwuchsinformatikern als steigend oder sogar stark steigend ein. Kaum von der Krise betroffen waren die Juristen. Bei knapp der Hälfte aller Unternehmen ist der Bedarf an Juristen gleich hoch geblieben und 40 Prozent wollen mehr Rechtsspezialisten einstellen.

Über die Studie
Die Studie Staufenbiel JobTrends Deutschland analysiert jedes Jahr die Qualifikationsanforderungen von Unternehmen an Hochschulabsolventen und hält Trends am Akademiker-Arbeitsmarkt fest. Für JobTrends Deutschland 2011 wurden 329 Unternehmen mit zusammen mehr als 4,5 Millionen Mitarbeitern befragt. Die Befragung führte das Berliner Trendence Institut im Auftrag von Staufenbiel Institut durch.

Die vollständige Studie zum kostenlosen Download
http://www.staufenbiel.de/jobtrends

Im Forum zu WIWIS

51 Kommentare

Einstiegsgehalt nach Bachelor mit schlechtem Abschluss (M , 23) (B.Sc. Wiwi)

WiWi Gast

Riesenego kostet^^ aber volle Zustimmung. WiWi Gast schrieb am 04.01.2023: Gut, dass der TE nirgends erwähnt hat, dass er in einem tarifgebundenen UN arbeitet. WiWi Gast schrieb am 12.04.202 ...

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Re: Probleme beim Berufseinstieg

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WiWi Gast schrieb am 22.12.2017: Bist halt Durchschnitt bzw. - je nach Jahr - minimal darunter. Das schwankt immer zwischen +/- 0,1 - 0,2. Dass wir aber mit der 3,7 die der TE erreicht hat, davo ...

14 Kommentare

Wunschgehälter von Wirtschaftswissenschaftlern sinken

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Der Artikel zeigt mal wieder die Dummheit des DurchschnittsWiWistudenten und teilweise auch Ingenieure..."Die Automobilbranche ist attraktiv!" Also genau die Branche die den größten Umbruch in der nä ...

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Re: Karriere als Durchschnittsabsolvent

WiWi Gast

Ich würde mich auch eher als Durchschnittsabsolventen bezeichnen. Ausbildung im Handwerk gemacht, Ausbildung in einer Bank gemacht und Berufsbegleitend fast 10 Jahre für Bachelor und Master gebraucht ...

5 Kommentare

Berufseinstieg als Wiwi?

WiWi Gast

Was sind denn deine "halbwegs sinnvollen" Schwerpunkte, wenn ich fragen darf?

139 Kommentare

Wirtschaft hält wenig von Bachelor-Absolventen

WiWi Gast

Lounge Gast schrieb: An deiner Stelle hätt ich die Verlinkung erst einmal durchgelesen. Dann wäre dir das Zitat aufgefallen: ?Die Studie zeigt: Bachelor-Absolventen haben in Unternehmen ...

9 Kommentare

Einfach keine Chancen auf eine Einstellung. Was tun?

WiWi Gast

"33-34k tun es zum Einstieg auch." .... mit Verlaub - das ist in der heutigen Bachelor-Einstiegswelt gar kein so kleiner Batzen. Diese Leute kommen theorieaufgeblasen an die Hochschulen! Da ...

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