Hi zusammen,
mich interessiert total, wie denn unterschiedliche tatsächliche Karrierewege von Personen aussahen, die CEO in einem KMU werden.

WiWi Gast schrieb am 28.02.2020:

Hi zusammen,
mich interessiert total, wie denn unterschiedliche tatsächliche Karrierewege von Personen aussahen, die CEO in einem KMU werden.

-> LinkedIn; Xing

Nach meiner Erfahrung: Irgendwas mit Technik (und BWL) studiert, 10-30 Jahre im Unternehmen und sich so irgendwann zum CEO hoch gepu(t)sht

Kannst selbst eines gründen :-)

Es gibt kein Studiengang der diesen Karriereweg besonders begünstigt. Und es kommt auch sehr viel einfach auf Glück an. Es gibt einige CEO's die haben nicht mal studiert. Das ist aber heutzutage wahrscheinlich nicht mehr möglich. Vorher sollte man in irgendeiner Form Führungserfahrung gesammelt haben. Häufig sind in Mittelgroßen Unternehmen die Abteilungsleiter ehemalige Big 4 angestellte. Von daher ein Weg der durch aus machbar ist, wäre: Big 4 bis zum Manager und dort Führungserfahrung sammeln, AL im Mittelgroßen Unternehmen und dann auf etwas Glück hoffen und CEO im Mittelstand. Oder halt durch MBI. Deine Spezialisierungen müssen halt auf das des Unternehmens perfekt passen. Aber es gibt nicht den einen Musterweg.

WiWi Gast schrieb am 28.02.2020:

Nach meiner Erfahrung: Irgendwas mit Technik (und BWL) studiert, 10-30 Jahre im Unternehmen und sich so irgendwann zum CEO hoch gepu(t)sht.

Wenn in einem anderen Thread Azubis mit dem Bentley ins Geschäft fahren, dann ist es im Grunde vielen möglich, kurzfristig TEUR 50,0 in die Gründung einer Aktiengesellschaft zu investieren (die kurze Zeit später wieder als Darlehen entnommen werden können).

Nach wie viel Jahren MBB kann man in eine Position im KMU wechseln, die einen in eine Position die auf CEO vorbereiten kann?

Du gehst nicht zu MBB um in KMU zu wechseln. Nach 6 Jahren MBB ist eine Führungsposition in einem Großen Konzern realistisch. Und Ja es gibt auch große Konzerne die nicht im DAX gelistet sind. Aber warum planst du schon soweit. Lass mich raten ersti? Mach erst mal paar relevante Praktika und bring deinen Schnitt auf 1,5. Und überleg dir ob du 6 Jahre lang ne 70 stunden Woche aushälst.

WiWi Gast schrieb am 28.02.2020:

Hi zusammen,
mich interessiert total, wie denn unterschiedliche tatsächliche Karrierewege von Personen aussahen, die CEO in einem KMU werden.

LOL - fast so gut wie damals der Thread "was muss ich studieren, um Lobbyist zu werden?"

WiWi Gast schrieb am 28.02.2020:

Nach wie viel Jahren MBB kann man in eine Position im KMU wechseln, die einen in eine Position die auf CEO vorbereiten kann?

MBB steht doch für Mecklenburgische Bäderbahn oder etwa nicht ?

In KMUs heiß der "CEO" in der Regel Geschäftsführer und wird durch die Gesellschafter berufen, welches ein Konsortium aus lokalen/globalen Förderern, Eigentümern und evtl. Ex-Geschäftsführern besteht (zumindest bei Kapitalgesellschaften).

Wer da allen Ernstes glaubt, sich mal eben ohne jegliche Beziehung von ner MBB drauf hinzubewerben, bleibt lieber erstmal noch ein wenig beim PP-Schrubben.

WiWi Gast schrieb am 28.02.2020:

Es gibt kein Studiengang der diesen Karriereweg besonders begünstigt. Und es kommt auch sehr viel einfach auf Glück an. Es gibt einige CEO's die haben nicht mal studiert. Das ist aber heutzutage wahrscheinlich nicht mehr möglich. Vorher sollte man in irgendeiner Form Führungserfahrung gesammelt haben. Häufig sind in Mittelgroßen Unternehmen die Abteilungsleiter ehemalige Big 4 angestellte. Von daher ein Weg der durch aus machbar ist, wäre: Big 4 bis zum Manager und dort Führungserfahrung sammeln, AL im Mittelgroßen Unternehmen und dann auf etwas Glück hoffen und CEO im Mittelstand. Oder halt durch MBI. Deine Spezialisierungen müssen halt auf das des Unternehmens perfekt passen. Aber es gibt nicht den einen Musterweg.

Ich arbeite bei einem mittelgroßen Konzern.
Schweizer Konzern, nicht ganz 3.000 Mitarbeiter, ca. 650 Mio Umsatz.
Der CEO kommt laut Geschäftsbericht auf 1,2 Mio Salär und hat nicht studiert, ist nur Industriekaufmann. Right place, right time.
feintool.com

Andere beispiel ist Francisco Sanz. War zwar nicht CEO aber im Vorstand und nicht bei ner KMU Klitsche sondern bei Volkswagen. Als Groß und Außenhandelskaufmann. Mit sehr hohem Millionen Salär.

https://de.wikipedia.org/wiki/Francisco_Javier_Garc%C3%ADa_Sanz

In meinem Praxissemester bei einem Großkonzern (50.000 MA, 20 Mrd. Umsatz) hatte ich einen Abteilungsleiter, der war Prof. Dr. und der Geschäftsführer des Standorts hatte ne Schlosserlehre und dann den IHK Betriebswirt. War zwar auch nich CEO aber man munkelte er ginge mit 300.000-400.000 p.a. nach Hause.

Im Endeffekt kommt es nicht auf den Abschluss sondern auf die Leistung und noch viel mehr auf das Selbstmarketing, Netzwerken, A*schkriechen und sehr viel Glück an, ob man es nach oben schafft.

Aber ein technisches oder kaufmännisches Studium ist sicher keine schlechte Grundlage als erster Schritt nach oben. Aber auch keine Garantie.