Erster Jobwechsel nach gut einem Jahr im Data Science
Hallo,
ich bin gerade knapp 1 Jahr als Data Scientist in einem Startup tätig und spiele mit dem Gedanken den Arbeitgeber zu wechseln.
Als Hintergrundinformation. Mein Profil ist eher durchwachsen. Als Langzeit-Student Ende 20 mit schlechten 1,x Abi und jeweils guten 2,x BSc, MSc Physik
ins Berufsleben eingestiegen. (Waren übrigens mehrere Angebote dabei und musste gar nicht so lange suchen, aber keiner war vom Gehalt der Brüller - gut habe ich hingenommen, um dann mit Berufserfahrung wechseln zu können)
Die Basisvergütung ist ziemlich gering, aber es wurde abgemacht, dass sobald ich beim Kunden eingesetzt werde, dieses entsprechend angehoben wird.
Und tatsächlich bin ich nach guten 6 Monaten als externer Berater im Bereich Data Engineering in einem Konzern gelandet.
Inklusive Spesen finde ich das für das erste Berufsjahr ganz ok, nur wird ein großer Batzen wieder wegfallen sobald das Projekt vorbei ist.
Auch wurde angedeutet, dass man mich weiter auf Projekte schicken könnte, auch welche mich interessiern. Es wird also schon etwas unternommen, dass alle Seiten was davon habe. Habe zB auch ziemlich schnell eine Projektwohnung bekommen.
Soweit, so gut. Das größte Problem, was ich sehe, dass im Bereich Data Science keine fachliche Kompetenz vorhanden ist. Das finde ich für meine persönliche Entwicklung ein großes Manko.
Ich denke gerade im Data Science Bereich kann man durch gutes Mentoring sehr schnell vorankommen.
Für ein Start-Up vielleicht nicht ganz ungewöhnlich, dass kein Senior DS vorhanden ist, aber hinzu kommt, dass ich für das eigentliche Produkt, welches das Start-Up entwickelt, nicht sonderlich wichtig bin - sonst hätte mich ja nicht nach so kurzer Zeit weg verfrachtet.
Man hat mich anfangs einfach mal machen lassen und es ist schon etwas bei rumgekommen, aber als Junior und einziger Entwickler ein eigenständiges Modul zu entwickeln, was Unternehmen einen Mehrwert verschafft, ist nicht ganz ohne.
Deshalb auch mein Wunsch nach Mentoring und Zusammenarbeit mit anderen DS.
Zwar soll nun bald ein weiter Junior eingestellt werden, aber das ist für mich too little too late.
Fachlich weiterentwickeln würde ich mich wohl nur auf weiteren Projekten und da gab sich dann für mich die Frage, warum ich dann nicht gleich in die Beratung gehe.
Womit ich zum nächsten Punkt komme. Im Projektteam ist auch eine Unternehmensberatung tätig, welches zur Zeit Data Scientists sucht. Hatte bis zu dem Zeitpunkt nicht aktiv nach Stellen gesucht, aber habe das mal mitgenommen.
Nun bin ich hier in der letzten Bewerbungsrunde und nur noch das Gespräch mit dem Geschaftsführer steht aus. Ein kleines Manko bei dem Unternehmen ist, dass die zwar am expandieren sind, aber auch noch eher überschaubar und dabei dann auch nicht 100% ein Projekt im DS gewährleistet werden kann. Aber dennoch zumindest verwandt. Und es gibt mehrere DS und auch Seniors.
Meine erste Frage ist, was bin ich in etwa Wert? Zum Zeitpunkt des Wechsels nach knapp 1 1/2 BE und davon 6 Monate beim Kunden.
Und eine zweite Frage. Wenn es aus irgendeinem Grund nichts wird, sollte ich mich jetzt aktiv auf Jobsuche begeben oder ggf. nach abwarten, ob es vielleicht doch "besser" wird beim jetzigen AG oder zumindest 2 Jahre voll machen? Irgendwie bin ich nicht mehr motiviert für das Unternehmen, nachdem die Frage kam, ob ich ggf. wechseln möchte und ich mir vor Augen geführt habe, was ich dort habe.
Vielen Dank für jeglichen Ratschlag
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