Moin,
oft wird ja hier im Forum berichtet, dass Daimler und Porsche selektiv seien. Ich interessiere mich für ein Praktikum bei o.g. Firmen. Wie selektiv sind sie wirklich? Sollte es für eine Einladung mit folgendem Profil reichen?
WiWi Gast schrieb am 02.07.2019:
Moin,
oft wird ja hier im Forum berichtet, dass Daimler und Porsche selektiv seien. Ich interessiere mich für ein Praktikum bei o.g. Firmen. Wie selektiv sind sie wirklich? Sollte es für eine Einladung mit folgendem Profil reichen?
- BWL B.Sc. 1.5 (WWU, Köln, LMU)
- 6 Monate BIG 4 TAS | Intern
- 3 Monate Restrukturierung | Intern
Klappt eher nicht. Aber kannst natürlich mit einer Bewerbung versuchen
antwortenFür ein Praktikum eher das Gegenteil von selektiv.
antwortenWiWi Gast schrieb am 02.07.2019:
Moin,
oft wird ja hier im Forum berichtet, dass Daimler und Porsche selektiv seien. Ich interessiere mich für ein Praktikum bei o.g. Firmen. Wie selektiv sind sie wirklich? Sollte es für eine Einladung mit folgendem Profil reichen?
- BWL B.Sc. 1.5 (WWU, Köln, LMU)
- 6 Monate BIG 4 TAS | Intern
- 3 Monate Restrukturierung | Intern
Klappt eher nicht. Aber kannst natürlich mit einer Bewerbung versuchen
Was fehlt deiner Meinung nach?
antwortenWiWi Gast schrieb am 02.07.2019:
Moin,
oft wird ja hier im Forum berichtet, dass Daimler und Porsche selektiv seien. Ich interessiere mich für ein Praktikum bei o.g. Firmen. Wie selektiv sind sie wirklich? Sollte es für eine Einladung mit folgendem Profil reichen?
- BWL B.Sc. 1.5 (WWU, Köln, LMU)
- 6 Monate BIG 4 TAS | Intern
- 3 Monate Restrukturierung | Intern
Klappt eher nicht. Aber kannst natürlich mit einer Bewerbung versuchen
Was fehlt deiner Meinung nach?
Praktikum sollte klappen, Porsche natürlich selektiver als Daimler.
antwortenMit Winf inf wing hättest bessere Chancen bei OEM unterzukommen ..
WiWi Gast schrieb am 02.07.2019:
antwortenMoin,
oft wird ja hier im Forum berichtet, dass Daimler und Porsche selektiv seien. Ich interessiere mich für ein Praktikum bei o.g. Firmen. Wie selektiv sind sie wirklich? Sollte es für eine Einladung mit folgendem Profil reichen?
- BWL B.Sc. 1.5 (WWU, Köln, LMU)
- 6 Monate BIG 4 TAS | Intern
- 3 Monate Restrukturierung | Intern
Klappt eher nicht. Aber kannst natürlich mit einer Bewerbung versuchen
Was fehlt deiner Meinung nach?
Hilft dir vllt weniger, weil Anderer Studiengang
Derzeit absolviere ich ein Praktikum bei einem der genannten Unternehmen im strategischen Bereich.
Mein Profil ist jedoch ähnlich:
B.Sc Wing mit Major Finance (KIT) 1,9
Praktika: Big4 TAS und T2 UB
Befinde mich derzeit im Master (ebenfalls Wing KIT)
Bei Bosch habe ich jedoch eine Absage bekommen..
Scheint auch bisschen Glück und Personal fit ausschlaggebend zu sein..
Bei fragen kannst dich gerne melden :-)
WiWi Gast schrieb am 02.07.2019:
antwortenMoin,
oft wird ja hier im Forum berichtet, dass Daimler und Porsche selektiv seien. Ich interessiere mich für ein Praktikum bei o.g. Firmen. Wie selektiv sind sie wirklich? Sollte es für eine Einladung mit folgendem Profil reichen?
- BWL B.Sc. 1.5 (WWU, Köln, LMU)
- 6 Monate BIG 4 TAS | Intern
- 3 Monate Restrukturierung | Intern
Klappt eher nicht. Aber kannst natürlich mit einer Bewerbung versuchen
Was fehlt deiner Meinung nach?
WiWi Gast schrieb am 02.07.2019:
Moin,
oft wird ja hier im Forum berichtet, dass Daimler und Porsche selektiv seien. Ich interessiere mich für ein Praktikum bei o.g. Firmen. Wie selektiv sind sie wirklich? Sollte es für eine Einladung mit folgendem Profil reichen?
- BWL B.Sc. 1.5 (WWU, Köln, LMU)
- 6 Monate BIG 4 TAS | Intern
- 3 Monate Restrukturierung | Intern
Klappt eher nicht. Aber kannst natürlich mit einer Bewerbung versuchen
Was fehlt deiner Meinung nach?
Klappt locker mit deinem Profil. War selbst mit schlechterem Profil Automobil OEM in der Strategie.
antwortenWiWi Gast schrieb am 02.07.2019:
Klappt locker mit deinem Profil. War selbst mit schlechterem Profil Automobil OEM in der Strategie.
Danke für die Rückmeldung!
antwortenWiWi Gast schrieb am 02.07.2019:
Klappt locker mit deinem Profil. War selbst mit schlechterem Profil Automobil OEM in der Strategie.
Danke für die Rückmeldung!
Wie schwer ist der Einstieg bei Porsche?
antwortenWiWi Gast schrieb am 02.07.2019:
Klappt locker mit deinem Profil. War selbst mit schlechterem Profil Automobil OEM in der Strategie.
Danke für die Rückmeldung!
Wie schwer ist der Einstieg bei Porsche?
Ich sehe das anders...natürlich arbeitest du zu einem extrem niedrigen Lohn. Dafür bis freitags du nur wenig Zeit im Unternehmen, bekommst Einblicke, sie müssen dich einarbeiten für so kurze Zeit usw. - ich sehe es als einen Teil der Ausbildung, gehört nun mal dazu. Find es auch cool in Dinge relativ unverbindlich reinschnuppern zu können.
antwortenWiWi Gast schrieb am 02.07.2019:
Klappt locker mit deinem Profil. War selbst mit schlechterem Profil Automobil OEM in der Strategie.
Danke für die Rückmeldung!
Wie schwer ist der Einstieg bei Porsche?
Wenn du das fragen musst, brauchst du dir keine Gedanken um den Einstieg bei Porsche machen...
antwortenAktuell wenig Chancen - Einstellstopps lassen Grüßen
antworten
Die weit verbreitete Behauptung, jeder siebte Arbeitsplatz hänge von der Autobranche ab, beruht nach einem Bericht des Wirtschaftsmagazins »Capital« auf einem simplen Rechentrick des Verbandes der Automobilindustrie (VDA).
Auslieferungszahlen legten 2003 um 3,7 Prozent zu - Weltweit 769.893 Audi-Modelle an Kunden ausgeliefert - Rekordabsätze in 20 Märkten
Rückkehr zur vollen Profitabilität frühestens ab 2006 erwartet
Zulieferer übernehmen 80 Prozent der Entwicklung und Produktion - Autohersteller konzentrieren sich auf ihre Marken - Umbau der Branche erhöht EBIT-Marge um 3 Prozent
Studie von Booz Allen Hamilton: Zukunft liegt im Mehrmarkenvertrieb - Jeder dritte Händler erwägt Ausweitung seines Markenportfolios - Gesteigerte Umsatzrendite
Erste Ergebnisse eine Studie an der Ruhr-Universität Bochum: Automobilbranche ist Musterbeispiel im E-Business.
Bernd-Christian Bierbaum arbeitete zwei Monate lang im Bereich Öffentlichkeitsarbeit beim zweitgrößten Unternehmen Deutschlands.
Der "Leitfaden Schülerpraktikum" der Deutschen Industrie- und Handelskammer (DIHK) stellt die rechtlichen Rahmenbedingungen und verschiedenen Arten von Schülerpraktika vor. Er enthält zudem Beispiele für einen Praktikumsvertrag, eine Praktikumsbescheinigung, Muster für einen Praktikumsablauf, Checklisten und Formulare für Unternehmen. Der Leitfaden Schülerpraktikum lässt sich kostenlos downloaden.
Das Gap Year Programm für Praktika in der Oetker-Gruppe geht ab Herbst 2018 in eine neue Runde. Ab sofort können sich Bachelorabsolventinnen und Bachelorabsolventen bewerben. Mit nur einer Bewerbung für das Gap Year Programm können sie sich für zwei bis drei aufeinanderfolgende Praktika in verschiedenen Unternehmen der Oetker-Gruppe qualifizieren. Bewerbungsfrist ist der 6. Mai 2018.
Das einzigartige Praktikumsprogramm GapYear für Bachelor-Absolventen von deutsche Top-Unternehmen sucht jedes Jahr interessierte Studenten. Neben Unternehmensberatung McKinsey, Versicherungsunternehmen Allianz, Medienunternehmen Bertelsmann, Digital-Investor Project A Ventures sind im Jahr 2017 auch Softwarehersteller SAP und Schuhgigant Zalando dabei.
Die Realität zeigt, dass Unternehmen in Hochschulen und Studierende mehr als drei Milliarden Euro jährlich investieren. Ihre Ausgaben für Praktikantenlöhne haben sich fast verdoppelt. Das hat allerdings Konsequenzen für die Anzahl an Praktikumsplätzen: Aufgrund des Mindestlohnes sind bis zu 53.000 Praktikumsplätzen weggefallen. Zu diesen Ergebnissen kommt die Studie „Bildungsinvestitionen der deutschen Wirtschaft“ vom Stifterverband und dem Institut der deutschen Wirtschaft Köln (IW Köln).
Wie nehmen Praktikanten Unternehmen wahr? Was verleiht Arbeitgebern Attraktivität? Hat der Mindestlohn positive Veränderungen für die Praktikumsvergütung gebracht? Der Clevis Praktikantenspiegel hat mehr als 5.500 Praktikanten dazu befragt. Aus den Bewertungen des CLEVIS Praktikantenspiegels werden neben allgemeinen Arbeitsmarkt-Trends die besten Praktikanten-Arbeitgeber ermittelt.
Fairness im Unternehmen ist nicht immer selbstverständlich. Dafür ist Transparenz ein wichtiger Schlüssel. Nach dem Aufschrei der Generation Praktikum hat sich einiges getan. Die Fair-Company-Initiative setzt sich für klar definierte und gerecht bezahlte Praktika ein. Das ermöglicht Studenten, einfacher und gezielter das richtige Praktikum zu finden – ganz ohne Ausbeutung und Kaffee kochen.
Wie finde ich einen Praktikumsplatz? Wie bewerbe ich mich dafür und was muss ich beachten? All das sind Fragen, die auf der Suche nach einem Praktikum aufkommen und beantwortet werden müssen. Wiwi-Treff liefert Euch Tipps, wie Ihr am besten ein Praktikumsplatz findet.
Ein Praktikum dient zum Erwerb erster Berufserfahrungen. Daher legen die Unternehmen viel Wert auf vorzeigbare Praktika. Warum hat der Bewerber dieses Praktikum gemacht? Welche Erfahrungen konnte er während der Praktikumszeit sammeln? Praktika helfen den Lebenslauf eine persönliche Note zu geben und Unternehmen erfahren, von welchen Fähigkeiten sie profitieren können.
13 Beiträge
