Hallo zusammen,
Abi 2,3
Diplom BWL 1.6
Promotion WI fertig Anfang 31
Praktika Dax, großes Forschungsinstitut, Startup und USA
Bekomme nur Absagen in Tier 1-3, hat jemand ne Idee woran das liegen könnte?
Danke und Grüße
antwortenWelche Bereiche waren Startup und USA?
Auf den ersten Blick kein Consulting Praktikum, wovon mittlerweile jeder mindestens zwei hat bei Tier 1-3
antwortenWiWi Gast schrieb am 15.02.2018:
Welche Bereiche waren Startup und USA?
Auf den ersten Blick kein Consulting Praktikum, wovon mittlerweile jeder mindestens zwei hat bei Tier 1-3
Außendienst + E-Commerce.
antwortenUnternull schrieb am 15.02.2018:
WiWi Gast schrieb am 15.02.2018:
Welche Bereiche waren Startup und USA?
Auf den ersten Blick kein Consulting Praktikum, wovon mittlerweile jeder mindestens zwei hat bei Tier 1-3
Außendienst + E-Commerce. (USA)
Startup war eine kleine IT-Beratung/DLer
antwortenHast Du ein Zielgehalt in Deine Bewerbung geschrieben? Wenn ja, welches?
Unternull schrieb am 15.02.2018:
antwortenHallo zusammen,
Abi 2,3
Diplom BWL 1.6
Promotion WI fertig Anfang 31
Praktika Dax, großes Forschungsinstitut, Startup und USA
Bekomme nur Absagen in Tier 1-3, hat jemand ne Idee woran das liegen könnte?Danke und Grüße
Erklärung: There is no such thing as a phd-benefit.
Unternull schrieb am 15.02.2018:
antwortenHallo zusammen,
Abi 2,3
Diplom BWL 1.6
Promotion WI fertig Anfang 31
Praktika Dax, großes Forschungsinstitut, Startup und USA
Bekomme nur Absagen in Tier 1-3, hat jemand ne Idee woran das liegen könnte?Danke und Grüße
Nein, im Gespräch bin ich bei min. 65-70k.
WiWi Gast schrieb am 16.02.2018:
antwortenHast Du ein Zielgehalt in Deine Bewerbung geschrieben? Wenn ja, welches?
Unternull schrieb am 15.02.2018:
Hallo zusammen,
Abi 2,3
Diplom BWL 1.6
Promotion WI fertig Anfang 31
Praktika Dax, großes Forschungsinstitut, Startup und USA
Bekomme nur Absagen in Tier 1-3, hat jemand ne Idee woran das liegen könnte?Danke und Grüße
Na, wenn Du doch schon im Gespräch bist, dann ist doch alles in Butter.
Wobei 65-70 für Tier 1 bzw. 2 schon eher mager wäre, als Promovierter. Zahlen Tier 1 nicht schon den MasterAbsolventen 80k`?
Bist natürlich auch nicht mehr der jüngeste für einen Einstieg in die Beratung.
Unternull schrieb am 16.02.2018:
antwortenNein, im Gespräch bin ich bei min. 65-70k.
WiWi Gast schrieb am 16.02.2018:
Hast Du ein Zielgehalt in Deine Bewerbung geschrieben? Wenn ja, welches?
Unternull schrieb am 15.02.2018:
Hallo zusammen,
Abi 2,3
Diplom BWL 1.6
Promotion WI fertig Anfang 31
Praktika Dax, großes Forschungsinstitut, Startup und USA
Bekomme nur Absagen in Tier 1-3, hat jemand ne Idee woran das liegen könnte?Danke und Grüße
Naja, das war im Gespräch mit einer kleinen Boutique. Bei Tier1/2 würde ich entsprechend mehr nennen, wobei wie gesagt: Bis dato nur Absagen.
antworten"Du würdest mehr nennen" -> also hast Du ja doch eine Gehaltsvorstellung angegeben. Ggf. haut die Dich jedes mal raus.
Schonmal drüber nachgedacht? Vielleicht nicht jedem hier im Forum Glauben schenken, der sagt, dass 70k fix Minimum für einen Bachelor seien. Bei einer Boutique würd ich mal mit 60k ins Rennen gehen, die Reaktion abwarten und dann nachfragen, wie hoch der zuzügliche Bonus sei.
Unternull schrieb am 17.02.2018:
antwortenNaja, das war im Gespräch mit einer kleinen Boutique. Bei Tier1/2 würde ich entsprechend mehr nennen, wobei wie gesagt: Bis dato nur Absagen.
Ich gebe keine Gehaltswünsche an, das bespreche ich immer persönlich. Bis dato wurden mir bei kleineren Läden immer so 65k -70k versprochen. Ich möchte aber als Einsteig gerne ein Unternehmen "mit Namen".
antwortenWie alt bist Du denn?
antwortenBeratung ist people's business. Das kann man hier natürlich nicht beurteilen: Vielleicht ist es einfach kein Job, der zu dir und deinem Auftreten passt. Das soll kein Angriff sein, aber Noten, Praktika und Auslandsaufenthalt ist eben nicht alles.
antwortenT1 und T2 Beratung zahlen 110-130k für einen PhD/MBA Berufseinsteiger (inkl. Bonus). Plus Auto.
antwortenWiWi Gast schrieb am 28.02.2018:
Beratung ist people's business. Das kann man hier natürlich nicht beurteilen: Vielleicht ist es einfach kein Job, der zu dir und deinem Auftreten passt. Das soll kein Angriff sein, aber Noten, Praktika und Auslandsaufenthalt ist eben nicht alles.
Ich wurde ja meist direkt abgelehnt, daher ergibt die Kritik wenig Sinn.
antwortenNa dann muss ich wohl nochmal in meine Kristallkugel gucken....
Aber mal im Ernst: Das ist mit den wenigen Informationen ja kaum zu sagen. Deine Eckdaten sind nicht schlecht, aber auch nicht überragend, eine Promotion in dem Bereich ist ja jetzt auch nicht so exotisch.
Wenn du Wirtschaftsinformatiker bist, dann steht dir ja auch noch die ganze breite Welt der IT-Beratungen offen, wenn es unbedingt Beratung sein muss. So zahlreich sind die Jobs in der hochbezahlten Beratung eben nicht und es gibt einfach bessere Profile.
Unternull schrieb am 01.03.2018:
antwortenWiWi Gast schrieb am 28.02.2018:
Beratung ist people's business. Das kann man hier natürlich nicht beurteilen: Vielleicht ist es einfach kein Job, der zu dir und deinem Auftreten passt. Das soll kein Angriff sein, aber Noten, Praktika und Auslandsaufenthalt ist eben nicht alles.
Ich wurde ja meist direkt abgelehnt, daher ergibt die Kritik wenig Sinn.
Und wenn man jetzt sagt, dass dein Profil gut, aber auch nicht überragend ist? Was machst du dann - Dank Zeitumkehrer mehr Energie in dein Abi stecken?
Ich verstehe dieses rückwärtsgewandte einfach nicht. Entweder du probierst es einfach weiter oder änderst deine Pläne.
antworten
Die Arbeitslosenquote liegt sowohl für Fachhochschul- als auch für Universitätsabsolventen mit traditionellen Abschlüssen – Diplom, Magister, Staatsexamen - nach einem Jahr bei 4 Prozent. Bachelors sind sogar noch seltener arbeitslos (3 Prozent, FH bzw. 2 Prozent Uni). Das zeigt die aktuelle Absolventenstudie des HIS-Instituts für Hochschulforschung (HIS-HF).
Wie gelingt der Start in den Beruf am besten? Hilfestellung leistet die Broschüre »Startklar«, die vom Informationszentrum der deutschen Versicherer ZUKUNFT klipp + klar neu aufgelegt wurde. Uni-Absolventen finden dort nützliche Tipps, wie sie ihrem Traumjob näher kommen.
Die aktuelle OECD-Studie „Bildung auf einen Blick“ bestätigt: Die deutsche Erwerbslosenquote liegt in allen Bildungsbereichen unter dem OECD-Durchschnitt. Das berufliche Bildungssystem in Deutschland beweist seine Stärke durch den reibungslosen Übergang von der Ausbildung in den Beruf. Der Bericht zeigt, wer einen Studienabschluss ergreift, hat einen Gehaltsvorteil von mehr als 50 Prozent. Im Ländervergleich sind in Deutschland besonders MINT-Studiengänge beliebt.
Anteil der Erwerbstätigen unter den jungen Menschen im Alter von 15 bis 29 Jahren von April 1991 bis Mai 2003 deutlich von 63% auf 48% gesunken.
Absolventen, Fachkräfte und Führungskräfte suchen bundesweit Jobs. Besonders beliebt sind jedoch Arbeitgeber in den Bundesländern Baden-Württemberg, Bayern und Nordrhein-Westfalen. Am unattraktivsten empfinden Fachkräfte und Führungskräfte Mecklenburg-Vorpommern und das Saarland. Zu diesen Ergebnissen kommt die Studie „Attraktive Arbeitgeber 2016“ der Jobbörse Berufsstart.de.
Ein Studium prägt fürs Leben. Studierende der Wirtschaftswissenschaften können meist gut mit Geld umgehen und später auch im privaten Bereich wirtschaftlich handeln. Einigen fällt es dennoch schwer, direkt nach dem Abschluss Fuß zu fassen. Dann heisst es plötzlich, sich mit Schulden aus der Studienzeit herumzuschlagen, auf Wohnungssuche zu gehen, umzuziehen oder vielleicht sogar direkt eine Familie zu gründen. Einige Tipps helfen beim Start ins „echte Leben“.
Den meisten Absolventen der Wirtschaftswissenschaften gelingt der Einstieg in den Arbeitsmarkt gut. Mehr als 80 Prozent haben bereits nach einem Vierteljahr einen Arbeitsvertrag für das angestrebte Berufsfeld. Drei Strategien haben sich dabei auf dem Weg zum erfolgreichen Berufseinstieg bewährt.
Der erste Arbeitstag steht bald an und die Nervosität steigt. Nach dem Studium beginnt nun ein weiterer Lebensabschnitt. Es ist eine völlig neue Welt mit anderen Spielregeln: Wie freundlich sind die Kollegen? Ist der Chef auch während der Arbeit nett? Was tun, wenn man eine Aufgabe nicht erledigen kann? Die besten Tipps für einen gelungenen Berufseinstieg!
»Der Einstieg in den Arbeitsmarkt bestimmt maßgeblich die Chancen und Risiken im weiteren Erwerbsverlauf. Um Arbeitslosigkeit möglichst dauerhaft zu vermeiden, ist die Qualität der Beschäftigung zu Beginn der Erwerbskarriere von herausragender Bedeutung«, erklärte der Direktor des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) Joachim Möller anlässlich der Vorstellung des neuen "IAB Handbuchs Arbeitsmarkt".
„Also im Studium haben wir das aber anders gelernt, und wenn ich mich an meine letzte Vorlesung noch recht erinnere, so ist Ihr Vorgehen auch schon veraltet.“ Solche Sätze machen im neuen Unternehmen keinen besonders guten ersten Eindruck. Gut gemeinte Ratschläge sollte man zunächst für sich behalten und sich eher zurückhaltend, aufmerksam und interessiert zeigen.
Endlich alle Prüfungen geschafft und die Abschlussarbeit gemeistert. Mit dem Bachelor oder sogar Master in die Tasche kann es nun losgehen. Leider ist das oft einfacher gesagt als getan, denn viele Absolventen finden nicht gleich nach dem Studium einen Job.
Für fast alle Universitäts- oder Ausbildungs-Absolventen stellt sich nach dem erfolgreichen Abschluss die gleiche Situation dar: Wo will man die ersten Schritte ins Berufsleben unternehmen?
Tipps und Strategien für die erfolgreich absolvierte Probezeit von Ulrich Holst
Im Rahmen der Feierlichkeiten der 368. Graduationsfeier der Harvard University hat die Bundeskanzlerin Angela Merkel einen Ehrendoktor der Universität verliehen bekommen. Am Nachmittag des 30. Mai 2019 richtete sich die deutsche Bundeskanzlerin mit einer Ansprache an die Absolventinnen und Absolventen sowie die geladenen Gäste. Die Universität würdigte damit den Pragmatismus und die kluge Entschlossenheit ihrer bisherigen Amtszeit, sowie insbesondere ihre Standhaftigkeit in der Flüchtlingskrise.
Promotionen in Kooperation von promotionsberechtigten Hochschulen und Unternehmen werden als externe Promotion bezeichnet. Der Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft, die Hochschulrektorenkonferenz und die führenden Wirtschaftsverbände BDA und BDI haben eine gemeinsame Position zu diesen Promotion mit externem Arbeitsvertrag veröffentlicht.
17 Beiträge
