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Zukunftsaussichten: Consulting oder Trainee?

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WiWi Gast

Zukunftsaussichten: Consulting oder Trainee?

Moin,
ich stehe zum Berufseinstieg vor der Wahl zwischen einem Traineeprogramm bei Thyssen/ RWE mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling und einem Berufseinstieg in der Beratung bei Big4 Richtung Digital Transformation / Prozessoptimierung und -automatisierung im Finanzwesen.

  • Was sind die jeweiligen Vor- und Nachteile?
  • Wo kann ich langfristig eine bessere Karriere erwarten?
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WiWi Gast

Zukunftsaussichten: Consulting oder Trainee?

Vor- & Nachteile kannst du dir über die Suchfunktion selber erarbeiten, das solltest du doch wohl können

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WiWi Gast

Zukunftsaussichten: Consulting oder Trainee?

Was ist dein Profil ? Dann kann man dir näheres sagen.

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WiWi Gast

Zukunftsaussichten: Consulting oder Trainee?

WiWi Gast schrieb am 10.03.2019:

Was ist dein Profil ? Dann kann man dir näheres sagen.

Er will wissen, ob Consulting oder Trainee mehr bringt. Er fragt nicht nach seinen Chancen. Was hat das also bitte mit seinem Profil zu tun?

Selbstverständlich bringt Consulting mehr, sowohl hinsichtlich des Geldes jetzt als auch hinsichtlich der Perspektive später. Consulting ist der klassische Karriereturbo. Den Konzerneinstieg so zu hypen, ist dagegen eine Erfindung von Studenten in Internetforen.

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WiWi Gast

Zukunftsaussichten: Consulting oder Trainee?

WiWi Gast schrieb am 10.03.2019:

WiWi Gast schrieb am 10.03.2019:

Was ist dein Profil ? Dann kann man dir näheres sagen.

Er will wissen, ob Consulting oder Trainee mehr bringt. Er fragt nicht nach seinen Chancen. Was hat das also bitte mit seinem Profil zu tun?

Selbstverständlich bringt Consulting mehr, sowohl hinsichtlich des Geldes jetzt als auch hinsichtlich der Perspektive später. Consulting ist der klassische Karriereturbo. Den Konzerneinstieg so zu hypen, ist dagegen eine Erfindung von Studenten in Internetforen.

Möp, falsch.

Ich würde zum Traineeprogramm bei RWE / ThyssenKrupp tendieren, weil:

  • Du hast Kontakte.
  • Steigst traiflich ein
  • Hast eine 37.5h Stundenwoche

Viele bei E&Y etc. wechseln später eben zu diesen Konzernen - nur eben ohne Netzwerk und meistens mit weniger Geld. (Wir lassen mal MBB etc. außen vor).

Im Berufsleben sind Kontakte = Trumpf und outperformen: Noten, Studium, Vergangenheit, bisherige berufliche Praxis.

Wenn du also ein guter Netzwerker bist, definitiv das Trainee Programm. Und nur darum geht es im Berufsleben - die Kontakte. Als Wechsler hast du diese meistens nicht und bist, wenn es blöd läuft, erstmal einige Zeit auf deiner Position "gefangen" bist du entweder Glück oder Netzwerk hast.

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