hallo,

hat hier jemand erfahrung bezüglich arbeitszeiten / einstiegsgehalt in ffm für eine junior position im sell side equity research? (keine großbank)

das würde mich interessier. habt ihr vielleicht informationen dazu?

push

Kann vielleicht ein paar Insights vom Equity Research aus London geben (ist wahrscheinlich sehr ähnlich)
Arbeitsbeginn war normalerweise bei mir 6:45. Börse in LDN macht ja leider schon um 8 Uhr auf, und dementsprechend musst du halt schon sehr früh da sein, ist in FFM vielleicht besser. So um 7:00 gab es dann einen 10-15 minütigen Call mit dem Team und den Sales Representatives. Dann ist der Rest des Tages eigentlich relativ frei einteilbar, je nachdem was bei deinen Companies gerade ansteht. Bei mir war dann immer so gegen 17:00-18:00 Arbeitsschluss. Wochenenden natürlich frei. Einstiegsgehalt war bei mir ganz normal 48K GBP und habe dann noch einen Bonus im hohen einstelligen Bereich bekommen. Insgesamt macht die Arbeit sehr Spaß, du bist unglaublich selbstständig und wirst für die Arbeit die du machst sehr fair entlohnt! Leute sind auch sehr nett.

Danke !!

Bin in FFM im Equity Research.
Zeiten sind so 7 bis 18/19. Während Earnings Season oder neuen Initiations auch mal bis 23/24.
Pay liegt bei 65k + 5-10k als 2nd Yr. Man bekommt quasi das gleiche Base Gehalt wie die IBler aber weniger Bonus

Finde ich okay. Wie ist denn so die Entwicklung und wie schätzt du den Beruf von der zukünftigen Aussicht ein? Bin auch sehr daran interessiert, aber noch nicht so sicher wegen Einstieg.

WiWi Gast schrieb am 16.06.2018:

Bin in FFM im Equity Research.
Zeiten sind so 7 bis 18/19. Während Earnings Season oder neuen Initiations auch mal bis 23/24.
Pay liegt bei 65k + 5-10k als 2nd Yr. Man bekommt quasi das gleiche Base Gehalt wie die IBler aber weniger Bonus

Wie sieht dein Profil aus?

WiWi Gast schrieb am 16.06.2018:

Bin in FFM im Equity Research.
Zeiten sind so 7 bis 18/19. Während Earnings Season oder neuen Initiations auch mal bis 23/24.
Pay liegt bei 65k + 5-10k als 2nd Yr. Man bekommt quasi das gleiche Base Gehalt wie die IBler aber weniger Bonus

push, gibt es Neuigkeiten hinsichtlich Gehalt/Profil? Muss man M&A "HiPo" sein um im ER unterzukommen?

lg

Push

Push, es wird doch wohl Menschen in diesem Bereich geben verdammt.

WiWi Gast schrieb am 01.12.2019:

Push, es wird doch wohl Menschen in diesem Bereich geben verdammt.

Die Fragen des TE wurden sehr gut beantwortet. Wenn du eine weitere Frage hast, solltest du sie formulieren.

Infos zu den Profilen im Equity Research? Wie selektiv sind die Unternehmen?

WiWi Gast schrieb am 02.12.2019:

Infos zu den Profilen im Equity Research? Wie selektiv sind die Unternehmen?

Nun, sie suchen nach Analysten. Das sind Leute, die selbstständig nach Informationen suchen und diese interpretieren können. LinkedIn zeigt dir am ehesten wer in den letzten Jahren wo untergekommen ist...

Ansonsten gilt: je spezifischer und besser dein Profil, desto besser sind deine Chancen. Ein (oder im besten Fall zwei) Level vom CFA untermauern die Kompetenz und öffnen natürlich weitere Türen. Da passive Investmentstrategien seit Jahren auf dem Vormarsch sind, werden die vakanten Stellen aber natürlich immer knapper und kompetitiver.

Nicht nur passives Management, sondern auch Mifid 2.

WiWi Gast schrieb am 02.12.2019:

WiWi Gast schrieb am 02.12.2019:

Infos zu den Profilen im Equity Research? Wie selektiv sind die Unternehmen?

Nun, sie suchen nach Analysten. Das sind Leute, die selbstständig nach Informationen suchen und diese interpretieren können. LinkedIn zeigt dir am ehesten wer in den letzten Jahren wo untergekommen ist...

Ansonsten gilt: je spezifischer und besser dein Profil, desto besser sind deine Chancen. Ein (oder im besten Fall zwei) Level vom CFA untermauern die Kompetenz und öffnen natürlich weitere Türen. Da passive Investmentstrategien seit Jahren auf dem Vormarsch sind, werden die vakanten Stellen aber natürlich immer knapper und kompetitiver.

WiWi Gast schrieb am 02.12.2019:

Nicht nur passives Management, sondern auch Mifid 2.

Richtig, da spielen viele Faktoren mit rein. Tut hier aber wenig zur Sache...

Wie schätzt ihr die Zukunft der Branche ein?

Push, mich würde interessieren wie sich Mifid II und die Tendenz zu ETFs sich auf das Equity Research ausgewirkt haben. Ein Update zu aktuellen Einstiegsgehalt wäre ebenfalls sehr nett.

Mit ETFs hat das überhaupt nichts zu tun. MIFID II war der Killer. Banken haben dadurch deutlich Analystenstellen abgebaut, wodurch das Research im Mid und Small Cap Bereich stark nachgelassen hat. Sowas Dummes konnte mal wieder nur der EU einfallen.

Man ist gerade im Review von MIFID II und wird einen Quick Fix gerade bei Small Cap Research und Fixed Income machen. Komplett wird es aber wohl erstmal nicht rückgängig gemacht werden. Vllt in 2-3 Jahren, wer weiß.

WiWi Gast schrieb am 08.12.2020:

Push, mich würde interessieren wie sich Mifid II und die Tendenz zu ETFs sich auf das Equity Research ausgewirkt haben. Ein Update zu aktuellen Einstiegsgehalt wäre ebenfalls sehr nett.

Und wie würdet ihr eine Promotion im Kapitalmarktbereich für einen Einstieg im Equity Research bewerten? Verschafft sie gehaltsmäßige Vorteile?

Braucht man nicht.
Dann besser gleich den Königsweg wählen und den CFA machen!

WiWi Gast schrieb am 11.02.2021:

Und wie würdet ihr eine Promotion im Kapitalmarktbereich für einen Einstieg im Equity Research bewerten? Verschafft sie gehaltsmäßige Vorteile?

WiWi Gast schrieb am 11.02.2021:

Und wie würdet ihr eine Promotion im Kapitalmarktbereich für einen Einstieg im Equity Research bewerten? Verschafft sie gehaltsmäßige Vorteile?

Promotion bring sehr wenig im Research Bereich. Es sei denn es geht um Accounting spezifische Themen.
Wie schon geschrieben CFA, CESGA und Accounting spezifische Zusatzausbildungen sind von Vorteil.
Und natürlich Kommunikationsfreude , da man auf der sell side Kunden anrufen und den eigenen case verteidigen muss.
Ist manchmal gerade mit den Hedge Fonds ein ziemlicher Druck, wenn die dich umdrehen wollen.
Auf der Bubi side müssen deine Empfehlungen zum Portfoliostil passen und du musst den PM überzeugen.
Schreibfreudig musst du in beiden Fällen auch sein; auf der sell side noch Frühaufsteher

WiWi Gast schrieb am 16.06.2018:

Bin in FFM im Equity Research.
Zeiten sind so 7 bis 18/19. Während Earnings Season oder neuen Initiations auch mal bis 23/24.
Pay liegt bei 65k + 5-10k als 2nd Yr. Man bekommt quasi das gleiche Base Gehalt wie die IBler aber weniger Bonus

Arbeitszeiten DZ: 08-17.30 Uhr. Einstieg 60k fix+ 10%

Earning Season bis maximal 18.30/19Uhr

Das Researchprodukt der DZ Bank ist aber in Frankfurt auch nicht mehr angesehen bei den etablierten Asset Managern da Quantität und Qualität in den letzten Jahren aufgrund der vielen Sparmaßnahmen sehr gelitten haben.
MIFID 2 tat ein übriges.
Das ist heute oft nur noch eine Kurzeinschätzung zu Aktien für den lokalen Volksbankberater, das der etwas für den Retail-Kunden hat.

WiWi Gast schrieb am 11.02.2021:

WiWi Gast schrieb am 16.06.2018:

Bin in FFM im Equity Research.
Zeiten sind so 7 bis 18/19. Während Earnings Season oder neuen Initiations auch mal bis 23/24.
Pay liegt bei 65k + 5-10k als 2nd Yr. Man bekommt quasi das gleiche Base Gehalt wie die IBler aber weniger Bonus

Arbeitszeiten DZ: 08-17.30 Uhr. Einstieg 60k fix+ 10%

Earning Season bis maximal 18.30/19Uhr