Welche Banken/ Versicherungen bieten Trainees für Bachelorabsolventen mit guten Profil?

Erfahrungsberichte?

DB, Coba...

Tobi schrieb am 09.03.2019:

Welche Banken/ Versicherungen bieten Trainees für Bachelorabsolventen mit guten Profil?

Erfahrungsberichte?

Ich würde mich nie auf einen Trainee Job bewerben, weil sich sehr viele auf diese Jobs bewerben und somit es sehr schwierig ist, einen Trainee Job zu bekommen.

WiWi Gast schrieb am 09.03.2019:

Tobi schrieb am 09.03.2019:

Welche Banken/ Versicherungen bieten Trainees für Bachelorabsolventen mit guten Profil?

Erfahrungsberichte?

Ich würde mich nie auf einen Trainee Job bewerben, weil sich sehr viele auf diese Jobs bewerben und somit es sehr schwierig ist, einen Trainee Job zu bekommen.

Stimmt so nicht. Viele der Trainee-Stellen sind Vertriebsstellen und die sind erreichbar. Was nur schwer erreichbar ist, sind die guten internen Stellen, denn da werden zu 85% die Leute intern (Ausbildung, duales Studium, Fortbildung) herangezogen. Diese Stellen werden aber auch teilweise gar nicht extern ausgeschrieben.

WiWi Gast schrieb am 09.03.2019:

Tobi schrieb am 09.03.2019:

Welche Banken/ Versicherungen bieten Trainees für Bachelorabsolventen mit guten Profil?

Erfahrungsberichte?

Ich würde mich nie auf einen Trainee Job bewerben, weil sich sehr viele auf diese Jobs bewerben und somit es sehr schwierig ist, einen Trainee Job zu bekommen.

Das ist Käse. Arbeite bei einer der oben genannten Banken und wir haben massive Probleme gute Bewerber zu finden. Selbst in den am besten gefördertsten Programmen haben wir vllt. 200 Bewerber auf 15 Stellen und davon sind ein Großteil ungeeignet.

Bei normalen bereichsspezifischen Traineeprogrammen hat man häufig vllt. 5 Bewerber.

Also hört nicht auf diesen weit verbreiteten Mist, dass es bei Traineestellen immer 1000 Bewerber pro Stelle gibt. Zumindest bei den Großbanken ist das absolut nicht der Fall.

Klar hat man mit Master bessere Chancen, aber es gibt genug Trainees mit einem Bachelorabschluss. Solange TE gute Noten und passende Praktika vorweisen kann, würde ich es auf alle Fälle versuchen. Bin übrigens bei einer der oben genannten Banken ...

WiWi Gast schrieb am 09.03.2019:

Tobi schrieb am 09.03.2019:

Welche Banken/ Versicherungen bieten Trainees für Bachelorabsolventen mit guten Profil?

Erfahrungsberichte?

Ich würde mich nie auf einen Trainee Job bewerben, weil sich sehr viele auf diese Jobs bewerben und somit es sehr schwierig ist, einen Trainee Job zu bekommen.

WiWi Gast schrieb am 09.03.2019:

WiWi Gast schrieb am 09.03.2019:

Tobi schrieb am 09.03.2019:

Welche Banken/ Versicherungen bieten Trainees für Bachelorabsolventen mit guten Profil?

Erfahrungsberichte?

Ich würde mich nie auf einen Trainee Job bewerben, weil sich sehr viele auf diese Jobs bewerben und somit es sehr schwierig ist, einen Trainee Job zu bekommen.

Das ist Käse. Arbeite bei einer der oben genannten Banken und wir haben massive Probleme gute Bewerber zu finden. Selbst in den am besten gefördertsten Programmen haben wir vllt. 200 Bewerber auf 15 Stellen und davon sind ein Großteil ungeeignet.

Bei normalen bereichsspezifischen Traineeprogrammen hat man häufig vllt. 5 Bewerber.

Also hört nicht auf diesen weit verbreiteten Mist, dass es bei Traineestellen immer 1000 Bewerber pro Stelle gibt. Zumindest bei den Großbanken ist das absolut nicht der Fall.

Ich hatte bisher immer gehört, dass auf eine Traineestelle 2-3 Dutzend Bewerber kommen, teilweise auch mehr oder weniger.

Wie sieht es bei der HSBC in Düsseldorf aus? die bieten ja viele verschiedene Traineeprogramme an. Chancen mit Bachelor? Kennt ihr jemanden der mit Bachelor angefangen hat?

Bei der Deutschen Bank haben sie anscheinend echt Schwierigkeiten gute Leute zu bekommen für die Traineestellen. Klar bewerben sich aktuell noch viele, aber top leute gehen eher in eine andere Richtung.

Also gerade im Bereich Compliance wird überdurchschnittlich gesucht bei praktisch allen Großbanken in Deutschland. Wenn du davor noch ein Praktikum machst und dich nicht ganz dumm anstellst und den Wunsch äußerst in diesem Bereich zu arbeiten, musst du zwar trotzdem den offiziellen Weg nehmen aber dir wird massiv geholfen z.B. Gespräch mit dem Trainee-Program Koordinator etc. (Eigene Erfahrung)

Versicherungen trainee (gibte es als gute programme eigentlich nur die MuRe, Allianz und Axa)
MuRe geht nur mit Mathe/Physik etc. und da brauchst du schon ein Top Profil. Bei der Allianz konkorierst du hat gefühlt mit T1/2 Kandidaten oder ehmalige Duale Studenten.
Axa kenne ich mich nicht aus.
Glaube tatsächlich dass es einfacher ist bei HSBC,CoBa oder ING reinzukommen als bei einer (relevanten) Versicherung.

WiWi Gast schrieb am 12.03.2019:

Versicherungen trainee (gibte es als gute programme eigentlich nur die MuRe, Allianz und Axa)
MuRe geht nur mit Mathe/Physik etc. und da brauchst du schon ein Top Profil. Bei der Allianz konkorierst du hat gefühlt mit T1/2 Kandidaten oder ehmalige Duale Studenten.
Axa kenne ich mich nicht aus.
Glaube tatsächlich dass es einfacher ist bei HSBC,CoBa oder ING reinzukommen als bei einer (relevanten) Versicherung.

Wie der Post über dir beschrieben hat: Es wird alles leichter, wenn man ein durchaus sehr sinnvolles Gap-Year einlegt und entsprechende Praktika bei seinem Wunscharbeitgeber macht.

Man lernt dadurch den Konzern kennen, kann Kontakte knüpfen und hat dadurch natürlich immer Vorteile gegenüber einem externen Bewerber, welcher sich auf die gleiche Stelle bewerben will.

WiWi Gast schrieb am 12.03.2019:

Also gerade im Bereich Compliance wird überdurchschnittlich gesucht bei praktisch allen Großbanken in Deutschland. Wenn du davor noch ein Praktikum machst und dich nicht ganz dumm anstellst und den Wunsch äußerst in diesem Bereich zu arbeiten, musst du zwar trotzdem den offiziellen Weg nehmen aber dir wird massiv geholfen z.B. Gespräch mit dem Trainee-Program Koordinator etc. (Eigene Erfahrung)

Das hab ich von der DB gehört. Egal ob man davor ein Praktikum gemacht hat und sich sehr gut angestellt hat, man muss den offiziellen Weg dennoch machen. Das finde ich richtig bescheuert. Wie siehts bei den anderen Banken aus? Kfw, UBS usw?

Nope. Wenn du fürs SIP bei der DB angenommen wirst, sicherst du damit den Vertrag als Trainee fürs kommende Jahr.

Bei anderen Banken ist es nicht anders, wenn man nur ein normales Praktikum macht.

WiWi Gast schrieb am 12.03.2019:

Also gerade im Bereich Compliance wird überdurchschnittlich gesucht bei praktisch allen Großbanken in Deutschland. Wenn du davor noch ein Praktikum machst und dich nicht ganz dumm anstellst und den Wunsch äußerst in diesem Bereich zu arbeiten, musst du zwar trotzdem den offiziellen Weg nehmen aber dir wird massiv geholfen z.B. Gespräch mit dem Trainee-Program Koordinator etc. (Eigene Erfahrung)

Das hab ich von der DB gehört. Egal ob man davor ein Praktikum gemacht hat und sich sehr gut angestellt hat, man muss den offiziellen Weg dennoch machen. Das finde ich richtig bescheuert. Wie siehts bei den anderen Banken aus? Kfw, UBS usw?

Die Frage des TE ist ob man diese Traineestellen mit BACHELOR bekommt?

Zb wäre ein SIP bei Deutsche Bank sehr schwer ohne Master. Generell glaube ich dass Deutsche Bank nie eine Traineestelle gibt an Bachelorabsolventen?

Kennt ihr Banken die überhaupt Traineestellen ohne Master vergeben. Ich glaube nicht ..

Starte dieses Jahr als Trainee bei der DB und kenne die Profile. Gerade bei den Infrastrukturbereichen (HR, IT, PBC etc.) ist ein Einstieg auch nur mit Bachelor möglich. Klar kommt sowas eher selten vor und selbstverständlich sind die Chancen geringer, aber mit einem starken Profil ist der Einstieg als Trainee drin.

Es ist bei CoBa, DZ und andere Großbanken nicht anders.

WiWi Gast schrieb am 13.03.2019:

Die Frage des TE ist ob man diese Traineestellen mit BACHELOR bekommt?

Zb wäre ein SIP bei Deutsche Bank sehr schwer ohne Master. Generell glaube ich dass Deutsche Bank nie eine Traineestelle gibt an Bachelorabsolventen?

Kennt ihr Banken die überhaupt Traineestellen ohne Master vergeben. Ich glaube nicht ..

Wurde beantwortet:

Innendienst: Sehr selten

Außendienst: Wenn die Persönlichkeit passt ,was für viele sehr junge Bachelors ein Ausschlusskriterium sein ann

Grundsätzlich kann man nie 100% etwas ausschließen. Die Chancen mit Master sind einfach wesentlich höher und die Erfahrungen der Unternehmen mit Bachelorabsovlenten weniger gut.

WiWi Gast schrieb am 13.03.2019:

Die Frage des TE ist ob man diese Traineestellen mit BACHELOR bekommt?

Zb wäre ein SIP bei Deutsche Bank sehr schwer ohne Master. Generell glaube ich dass Deutsche Bank nie eine Traineestelle gibt an Bachelorabsolventen?

Kennt ihr Banken die überhaupt Traineestellen ohne Master vergeben. Ich glaube nicht ..

WiWi Gast schrieb am 09.03.2019:

Tobi schrieb am 09.03.2019:

Welche Banken/ Versicherungen bieten Trainees für Bachelorabsolventen mit guten Profil?

Erfahrungsberichte?

Ich würde mich nie auf einen Trainee Job bewerben, weil sich sehr viele auf diese Jobs bewerben und somit es sehr schwierig ist, einen Trainee Job zu bekommen.

Ich würde nie das hübscheste Mädchen im Club ansprechen, weil sehr viele Leute dieses Mädchen ansprechen und somit ist es sehr schwierig dieses zu bekommen.

WiWi Gast schrieb am 12.03.2019:

Nope. Wenn du fürs SIP bei der DB angenommen wirst, sicherst du damit den Vertrag als Trainee fürs kommende Jahr.

Bei anderen Banken ist es nicht anders, wenn man nur ein normales Praktikum macht.

WiWi Gast schrieb am 12.03.2019:

Also gerade im Bereich Compliance wird überdurchschnittlich gesucht bei praktisch allen Großbanken in Deutschland. Wenn du davor noch ein Praktikum machst und dich nicht ganz dumm anstellst und den Wunsch äußerst in diesem Bereich zu arbeiten, musst du zwar trotzdem den offiziellen Weg nehmen aber dir wird massiv geholfen z.B. Gespräch mit dem Trainee-Program Koordinator etc. (Eigene Erfahrung)

Das hab ich von der DB gehört. Egal ob man davor ein Praktikum gemacht hat und sich sehr gut angestellt hat, man muss den offiziellen Weg dennoch machen. Das finde ich richtig bescheuert. Wie siehts bei den anderen Banken aus? Kfw, UBS usw?

Praktikanten müssen definitiv den normalen Weg bei der Deutschen Bank gehen, egal ob sie beim Praktikum überzeugt haben. Das weiß ich aus 2 direkten Quellen. Zumindest ist es in Frankfurt/Eschborn so.

Ich meine ja das SIP und nicht das normale Praktikum :D

WiWi Gast schrieb am 13.03.2019:

Nope. Wenn du fürs SIP bei der DB angenommen wirst, sicherst du damit den Vertrag als Trainee fürs kommende Jahr.

Bei anderen Banken ist es nicht anders, wenn man nur ein normales Praktikum macht.

WiWi Gast schrieb am 12.03.2019:

Also gerade im Bereich Compliance wird überdurchschnittlich gesucht bei praktisch allen Großbanken in Deutschland. Wenn du davor noch ein Praktikum machst und dich nicht ganz dumm anstellst und den Wunsch äußerst in diesem Bereich zu arbeiten, musst du zwar trotzdem den offiziellen Weg nehmen aber dir wird massiv geholfen z.B. Gespräch mit dem Trainee-Program Koordinator etc. (Eigene Erfahrung)

Das hab ich von der DB gehört. Egal ob man davor ein Praktikum gemacht hat und sich sehr gut angestellt hat, man muss den offiziellen Weg dennoch machen. Das finde ich richtig bescheuert. Wie siehts bei den anderen Banken aus? Kfw, UBS usw?

Praktikanten müssen definitiv den normalen Weg bei der Deutschen Bank gehen, egal ob sie beim Praktikum überzeugt haben. Das weiß ich aus 2 direkten Quellen. Zumindest ist es in Frankfurt/Eschborn so.

Interessant!

Auf welche Banken sollte man sich mit Bachelor konzentrieren bei der Bewerbung?

Hard facts? Also wo seht ihr gute Chancen ? Erfahrungsberichte