Hallo Leute
habe nächste Woche ein Telefoninterview bei vodafone

es geht um das nachwuchsprogramm von denen?

hat jemand Erfahrungen?
Wie lange dauert es ca.'?
was für Fragen?

Danke

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keiner???

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Ich habe auch am Donnerstag einen Termin zum Telefoninterview. Hast du deinen Termin schon gehabt?

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Ich habe auch einen Termin!

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Hat jeder ein Telefoninterview bekommen, der sich beworben hat? Was kann man von dem Job erwarten?

Grüße
Call

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hatte vor ca 3 monaten mal ein telefoninterview. habe mich um eine stelle im vertrieb für klein-und mittelständische UN beworben. Da wurden allgemeine Sachen gefragt.Was is wichtig im Vertrieb, worauf kommts an...usw. Besonders wicchtig: Vodafone-Produkte. Seht euch um und holt euch Infos was noch so alles vertrieben wird außer Mobilfunkangebote.

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Also bei mir ging es im Interview auch eher um allgemeine Fragen weniger zum Job eher zum Werdegang. Das liegt aber auch möglicherweise daran, dass man zuerst nur mit jemandem aus der Personalabteilung zu tun hat, der fachlich nicht so viel Ahnung hat... Ging so ein bissel in die Psychoschiene - warum haben Sie das so gemacht etc...

Bin mal gespannt wie es weitergeht. Wie ist es bei Euch gelaufen?

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Hallo zusammen,
habe gerade ein teleinterview mit vodafone gehabt. Für den Einstiegsjob im Geschäftskundenvertrieb.
Das Interview war sehr positiv, hat sogar spaß gemacht.
Sehr wichtig: gut vorbereitet sein!!!
Es begann mit ein paar Fragen aus meinem letztem Job, weil ich da als Student bei o2 arbeitete.
Dann fragte Sie danach, wieso Vodafone, warum im Vertrieb. Sie fragte mich ob ich Vodafone Produkte kenne (als Tipp: Blackberry, UMTS Laptopcard...) Wie ich auf Vodafone aufmerksam geworden bin. usw.
Also wenn ihr gut vorbereitet seit, wird das ein sehr positives Gespräch.
Sie schickt jetzt meine Sachen aus Düsseldorf weiter zur Filliale wo ich gerne hin will, und die melden sich dann für ein Vorstellungsgespräch.
Achso, sie fragte auch noch, wie ich mir einen typischen Arbeitstag dort vorstelle.
Also dann noch viel Erfolg an alle.

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also mir hat sie gesagt, man muß den ganzen tag rumfahren.

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das mit dem rumfahren habe ich auch so verstanden. gesagt wurde noch dass es sich ume ine home-office-tätigkeit handelt. ich hab da nur nicht verstanden wie es mit der kundenakquise aussieht. werden kunden kontaktiert die ein interesse gezeigt haben (zB nach einenm call center anruf) oder geschieht dies völlig kalt? ich mein wer dann ja auch ein wenig viel wenn man auch noch den ersten kontakt selber machen muss.

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Hi Leute,

na wie ist es bei euch gelaufen? ich meine wurdet ihr schon zum richtigen vorstellungsgespräch eingeladen?

hab mit hohem interesse euche komentare hier gelesen weil diesen freitag ebenfalls diesen telefoninterview hab. Das ganze dauert ne dreiviertel stunde wurde mir gesagt.... !!!

habt ihr noch nützliche infos für das gespräch? Will die was über tarife wissen, oder was über die unternehmens Philosophie....

bin für jeden tip dankbar !

grüße

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hier muß irgendwo m form noch en anderer beitrag zu vodafone liegen, kann sein das es da allgemein um außendienst ging, war jedenfalls auch bei dem ac tag für vertrieb geschäftskunden, es gitb soganannte farmer und hunter, der hunter läuft und fährt den ganzen tag durch sein gebiet und versucht seine produkte zu verkaufen, das meiste über kaltaquise vor ort, man könnte aber bestimmt auch selber vorher anrufen und einen termin machen, abnehmen wird einem diese arbeit aber niemand, ist quasi jeden tag das gleiche, kaltaquise, kalt, kalt....die sogenanten farmer übernehemn dann nach ca. 6 Monaten die kunden vom hunter und verwalten diese dauerhauft, d.h. versuchen die kunden auszubauen und stellen z.b. neuheiten vor, d.h eher keine kaltaquise mehr, kontakt nur noch zu bestandskunden. bei entsprechendem erfolg liegt der verdienst sicher bei ca. 40-45k, einen dienstwagen a la A4 oder 3er gibt ess auch, kann man sich glaube ich sogar selbst in einem gewissen rahmen aussuchen. gerade für den job des hunters muß man wohl wirklich geboren sein, im bestandskundengeschäft zählt dann wohl eher die allg. Kompetenz.......

viel spaß

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Hi, habe demnächst auch ein AC zum Geschäftskundenvertrieb. Kann einer Tipps geben, auf was man besonders achten sollte?
Danke Euch!!!

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hi, bin shopmanager bei dem verein. denkt bloß ans festnetz und dsl!!!! das hat im moment prio!!!

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Hallo Zusammen.
Mir fällt immer wieder auf das Forum-Nutzer um Hilfe bitten weil Sie zB. ein Telefoninterview oder ein Assessment Center in Aussicht haben.
Es wäre schön wenn Diese nach der Teilnahme ein paar Tips geben könnten auch wenn vorher keiner da war der Ihnen helfen konnte.

Daher an alle Teilnehmer: Wäre super wenn Ihr erzählt wie das Vorstellungsgespräch oder Assessment Center bei Vodafone " Vertrieb Geschäftskunden" war.
Vielen Dank und Viel Erfolg an Alle!!!

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Hallo alle, die ein AC bei Vodafone haben oder haben werden.
nachdem hier scheinbar niemand mal reinschreibt, wie es gelaufen ist, gebe ich mal meine Erfahrungen zum Besten, da ich vergangene Woche beim AC für Geschäftskundenvertrieb war:
man musste eine 10 minütige Selbstpräsentation vorbereiten, die man dann einzeln den Beobachtern vorstellt.
Die anderen haben schon mit verschiedenen Aufgaben begonnen. Anschliessend geht man durch verschiedene Stationen (Postkorbübung, IT-Test, numerischen Test). Irgendwann bekommt man dann die Aufgabe, am Telefon mit einem MA von Vodafone einen Termin zur Produktvorstellung zu machen. Im Anschluss muss man dann diese Gespräch auch führen und den "Kunden" von den Vorteilen, die man sich im Vorfeld zurecht gelegt hat, überzeugen. Man bekommt zur Vorbereitung einige Unterlagen über in Frage kommende Lösungen, aus der man anhand eines Anforderungsprofils die Beste raussuchen muss und "verkaufen".
Alles nicht so dramatisch, wenn man sich ein bisschen konzentriert.
nach der Selbstvorstellung und nach dem Gespräch gibt es eine kurze Fragerunde mit den Beobachtern, in der sie einem schon ganz schön auf den Zahn fühlen.

Wie heißt es doch so schön: Bleibt ihr selbst und ihr werdet nichts zu befürchten haben! Sie reißen einem nicht den Kopf ab, fragen aber schon sehr in die Tiefe.

Ich hoffe, allen geholfen zu haben, die das AC noch vor sich haben und wünsche Euch viel Glück!!!

Viele Grüße,
JH

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Hallo,

ich habe auch schon überlegt, mich bei Vodafone für den Geschäftskundenvertrieb zu bewerben. Kann jemand etwas näheres über den Verdienst sagen?

Vielen Dank!

antworten

was meinst du mit "auf den zahn fühlen" ? geht es um fragen zu deinem lebenslauf, beruflicher erfahrung , allgemeine erfahrungen im vertrieb? danke im voraus

antworten

Hallo zusammen,
ich hatte mich für ein Traineeprogramm bzw. den dazu gehörigen Einstiegs-Workshop beworben. Vor dem Workshop steht mir nun ein Kennenlernabend in der Düsseldorfer Zentrale bevor.
Weis jemand, worum es sich bei diesem Abend handelt?

Vielen Dank und viele Grüße

antworten

Ich bin auch bei dem "Meet Vodafone" Abend in Düsseldorf nächste Woche dabei. Schon heftig Auswahltage für den Auswahltag...Mal gespannt. Wäre über Infos auch sehr dankbar.

antworten

Hallo zusammen,

hatte heute mein Interview. Punkt 1 war lückenfreies erzählen des Lebenslaufes. Punkt 2, Rollenspiel, wie geht man mit schwierigen Kunden um und zu guten letzt die berühmte Frage "Wo sehen sie sich in 5 Jahren"!

Wer ist nächste Woche in Grünwald im AC dabei??
Oder hat jemand schon teilgenommen??

antworten

hallo,

kann jemand was über das gehalt sagen? fixum+provision? habe bei jobmonitor was von € 2500-3000 + Bonus gelesen. Ein bisschen wenig für vertrieb oder?

antworten

habe am kommenden donnerstag mein ac bei vodafone. kann mir jemand was über die postkorbübung und den it-test sowie den numerischen test sagen? soll ja laut eintrag vom 14.02.08 zu diesem thema bei dem ac ran kommen. wär super wenn jemand nähere informationen zu diesen tests hat.

danke vorab.

antworten

Hallo,

habe eine Frage zur Stelle im Geschäftskundenvertrieb.wisst ihr, ob jede niederlassung auf AC´s setzt. hatte bisher zwei gespräche, jedoch war nie die rede von einem AC.

Hat evtl. noch jemand eine Ahnung mit dem Recruiting Event bei Vodafone .... es heißt glaub ich future sales.

Bin für Antworten sehr sehr dankbar.

antworten

keiner?

antworten

soweit ich weiß gibt's in jeder NL auch AC's. Einstellungen nur durch Gespräche sind eher unüblich. Normales Vorgehen: Telefoninterview, persönliches Gespräch und dann ein AC, nach dem man aber auch direkt eine Entscheidung erhält (also wird man genommen oder nicht).

antworten

Für Geschäftskundenvertrieb gibt es AC, immer. War im Interview. Gehalt 43k während Probe, 53k+Auto danach (bei 100% Zielerreichung).

Ist ein klarer Einzelkämpferjob (jedenfalls in Frankfurt/Eschborn). Mind. 40 Std. die Woche beim Kunden, Admin im Homeoffice, Chef und Kollegen trifft man einmal im Monat.

Details übers AC weiß ich nicht.

antworten

hallo! ich habe am 2.12 das AC bei vodafone kann jemand schreiben wie das alles abläuft? waäre lieb.

antworten

Hallo zusammen,
bin am 11. und 12. Dezember auf der Hirschburg beim Future Sales. Wie bereitet ihr euch vor? War jemand vielleicht schon dabei?
Ich würde jedem empfehlen sich bei dem Vodafone Future Event mal zu bewerben. Ist ne tolle Möglichkeit, dass Unternehmen besser kennenzulernen mit guter Aussicht auf einen Job. Habe meine Bewerbung über ein Online-Portal hochgeladen und nach einem Telefoninterview + Persönlichkeitstest direkt eine Einladung bekommen.

Über ein kurzes Feedback würde ich mich sehr freuen

Lounge Gast schrieb:

Hallo,

habe eine Frage zur Stelle im Geschäftskundenvertrieb.wisst
ihr, ob jede niederlassung auf AC´s setzt. hatte bisher zwei
gespräche, jedoch war nie die rede von einem AC.

Hat evtl. noch jemand eine Ahnung mit dem Recruiting Event
bei Vodafone .... es heißt glaub ich future sales.

Bin für Antworten sehr sehr dankbar.

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Hallo zusammen,
ich bin auch am 11. + 12. Dez. auf der Hirschburg eingeladen. Bis jetzt habe ich nur gehört, dass folgende Themen behandelt werden.

• Test Allgemeinwissen
• Test Technik
• Postkorbübung
• Fallstudie Praxis Vertrieb
• Selbstpräsentation

Ich würde mich ebenfalls sehr darüber freuen, wenn jemand hinsichtlich der einzelnen Punkte genaueres weis.

Wie sieht die Fallstudie aus?
Welche Themen werden im Technik Test behandelt?

Über alle Infos oder Tipps zur Vorbereitung würde ich mich freuen.

antworten

Hast du mittlerweile Infos bekommen?
Freue mich über Feedback

Lounge Gast schrieb:

Hallo zusammen,
bin am 11. und 12. Dezember auf der Hirschburg beim Future
Sales. Wie bereitet ihr euch vor? War jemand vielleicht schon
dabei?
Ich würde jedem empfehlen sich bei dem Vodafone Future Event
mal zu bewerben. Ist ne tolle Möglichkeit, dass Unternehmen
besser kennenzulernen mit guter Aussicht auf einen Job. Habe
meine Bewerbung über ein Online-Portal hochgeladen und nach
einem Telefoninterview + Persönlichkeitstest direkt eine
Einladung bekommen.

Über ein kurzes Feedback würde ich mich sehr freuen

Lounge Gast schrieb:

Hallo,

habe eine Frage zur Stelle im Geschäftskundenvertrieb.wisst
ihr, ob jede niederlassung auf AC´s setzt. hatte bisher zwei
gespräche, jedoch war nie die rede von einem AC.

Hat evtl. noch jemand eine Ahnung mit dem Recruiting Event
bei Vodafone .... es heißt glaub ich future sales.

Bin für Antworten sehr sehr dankbar.

antworten

Hallo zusammen,

hatte heute auch mein zweites Gespräch, kann die Gehaltsvorstellungen von 43k während der Trainingsphase und 52-55k bei späterer Arbeit in eigenem Vertriebsgebiet bestätigen.

AC folgt dann hoffentlich bald.

Hat jemand ne Ahnung, was es für Firmenwagen gibt, geht es wirklich in Richtung A4, 3er, oder muss man sich mit was "kleinerem" begnügen?

Danke für die Antworten

antworten

wie sollte man sich denn am besten auf
Test Allgemeinwissen

• Test Technik
• Postkorbübung
• Fallstudie Praxis Vertrieb
• Selbstpräsentation

vorbereiten?um was geht es genau bei der Technik?was ist eine postkorbübung?usw??

vilen lieben dank

antworten

hallo liebe wiwis, kann mir jemand von euch genauere details zum ac bei vodafone geben, nicht nur das was ich schon oben gelesen habe, sondern auch was für tests da gemacht werden (detail in Test) insider wissen. Bitte auch infos auch zur präsentation (Selbst potrait) was so gut angekommen ist bitte um beispiele.... bitte um viele posts damit ich mich einigermassen darauf vorbereiten kann.

vielen dank im voraus.

antworten

hallo kann jemand detailierte angaben, zum ac vodafone beitragen, am besten insider wissen, im detail bitte, danz wichtig haben nächste woche ein ac.. bitte um zahlreiche anworten... danke

antworten

hallo nächste woche habe ich ein ac in münchen bei vodafone.. kann mir jemand detailierteinfos geben, was für aufgaben gestellt werden..... wäre super...damit ich mit optimal vorbereite..... bitte alles was ihr wisst...

danke im voraus

antworten

Hi..danke für deine Tipps bezüglich des AC´s bei Vodafone.Könntest du mir vielleicht noch ein paar Beschreibungen zu den Aufgaben geben, damit ich mich ein bisschen vorbereiten kann. In 2 Wochen ist es soweit!
Wie ist deine Einschätzung, wie war es denn für dich??

Danke im Voraus.

Dennis

antworten

Bisher konnte ich leider noch keine wirklichen Details über das AC herauslesen oder nur gering - es wäre wirklich sehr schön, wenn sich mal einer die Mühe macht.
Wie ist denn der Job an sich? Ist es extremer, unrealistischer Druck oder ist es ein tolles Unternehmen?

antworten

Zum Postkorb: Bei einer Postkorbübung geht es darum, richtige Prioritäten zu setzen und logische Handlungsabfolgen zu beachten (diese Aufgabe wird gerne für den Vertrieb gestellt). Ich kenne es so, dass man eine Übersicht mit verschiedenen Aufgaben und der entsprechenden Zeitangabe (für die einzelnen Aufgaben) bekommt sowie einen Tagesplan mit Uhrzeiten + ggf. Angaben zum Arbeitsbeginn, Mittagspaue und Feierabend. Die Aufgabe besteht dann darin, die Einzelaufgaben mit Berücksichtigung ihrer Dauer in logischer Reihenfolge in den Tagesplan einzutragen. Ggf. müssen dann unwichtige Aufgaben weggelassen werden...Ich hoffe, das hilft euch ein wenig...

antworten

Kann einer von Euch vielleicht etwas Näheres zum Technik Test und zur Abfrage des Allgemeinwissens sagen. Also: In welcher FOrm wird abgefragt? Welche Themen werden in etwa abgedeckt? etc.

Danke im Voraus!!!

antworten

wieviel leute stellen die den für den geschäftskundenvertrieb ein?

antworten

Hallo Zusammen,

hab ein Vorstellungsgespräch für den Verkauf im Außendienst (Premium Stores). Hat jemand Erfahrung damit? Verdienst? Welches Firmenfahrzeug?

antworten

Hallo Leute,

der bisherige Stand der Dinge bei mir. Beworben habe ich mich für den Außendienst Geschäftskunden Mittelstand. Hatte am 06.08.09 ein Vorstellungsgespräch in der Niederlassung Eschborn. Zusammen mit 16 Leuten in einem Raum. Es lief alles recht locker ab. Kurze Eingenvorstellung gegenüber den anderen Mitbewerbern, dann kurze Vorstellung des Unternehmens durch den Personalspezialisten. Kleinere leichte Fragen im Zusammnenhang mit Verkauf wurden in den Raum geschmissen die nach möglichkeit von allen beantwortet werden sollten. Mit dem Personalspezialisten waren noch 5 weitere Leute von Vodafone mit im Raum. Einer von Ihnen beobachtete sämtliche Leute in dem 1 Std. - Vortrag genauestens und machte sich dazu Notizen. Ich schätze mal das er auf Dinge achtet wie man sich denn so gibt bzw. verhält. (also weitere Aussortierung von Leuten). Ich empfehle nur einfach selbst zu sein und nicht zu angespannt. Soweit so gut. Am Ende bekommt man gesagt das es ca. ne Woche dauert bis man angerufen wird und Bescheid bekommt ob es nun weiter geht oder nicht. Als nächstes steht bei mir das AC an. Ich werde nach dem AC meine Erfahrungen hier mitteilen.

antworten

Hallo,

habe einen AC Tag hinter mir, für Geschäftskundenvertrieb. Da mir die Einträge hier nicht wirklich geholfen hatten zwecks der Übungen, schreib ich sie nun mal auf.

Übungen:
-Selbstpräsentation
-Gruppendiskussion
-Telefonakquisegespräch
-Psychotest
-Verkaufsgespräch
-Postkorbübung

Die Atmosphäre während dieses Tages war wirklich sehr angenehm, obwohl systematisch Druck aufgebaut wurde. Dennoch sollte nieman Angst davor haben, denn es ist alles schaffbar.

Dann wünsch ich euch maximale Erfolge

antworten

Kennt jemand von Euch genauere Angaben zu den Verdienstmöglichkeiten im Aussendienst Premium Store? Ich ahbe in 2 Wochen laut Telefoninterview einen Termin zum Bewerbertag.

antworten

Hallo, ich habe am 30.09.09 ein AC bei Vodafone in Stuttgart, kann mir jemand ein paar tips geben was da so gefragt wird ? oder was da genau gemacht wird ? Bin dankbar für jede antwort.

antworten

Hallo, ich hatte diese Woche ein persönliches Gespräch mit 5 Leuten von Vodafone in einem Raum.

Ich wurde in die Mangel genommen, sollte mich ersteinmal selbst vorstellen, u.a. warum ich mich ausgerrechnet bei Vodafone beworben habe, dann wollten sie das ich ein Verkaufsgespräch mit ihnen führe.
Es wurde auch gefragt wie lange es Vodafone schon gibt und es wurde nach den Umsatzzahlen von Vodafone gefragt. Auch über die Produkte wurde gefragt.
Also bitte vorher gut vorbereiten, auch wenn man kein AC hat sondern zum persönlichen Gespräch eingeladen wird. !!

Man ging natürlich auch auf den Verdienst ein. Der mir so mitgeteilt wurde:

1500 € brutto fixum + Auto (hab nicht gefragt was man für eins bekommt) + Netbook + USB UMTS Stick + Handy. Zudem eine Zielorientierte Provision von 100 % = 1500 € obendrauf, wenn man 60 Neukunden (Intern heißt das dort "Karten") im Monat gewonnen/abgeschlossen hat. Hast Du weniger als 60 Neukunden abgeschlossen, bekommst verständlicherweise demnach prozentual von den 1500 € deinen Boni auf s Fixum.
Sollte man so gut sein das man 120 Neukunden im Monat hat gibts dann nochmal 1500€ drauf. Da muß man dann schon ein super Verkäufer sein um dies zu erreichen.

Meine Fazit: Zu wenig fixum. Finde mind. 2000€ - 2100€ sollten drin sein. Denn wenn man am Tag 3 Neukunden schaffen muss um seine 100% Boni zu bekommen ist das alles andere als leichte Arbeit. Da heißt es Stunden kloppen ohne ende.
Nur mal so am Rande. Ein Shopleiter bei Vodafone bekommt zw. 2000€ u. 2100€ fix. Sitzt im Warmen und muss seine Kunden nicht suchen, sondern die kommen ins Geschäft wenn die was wollen. Aber das soll mal jeder für sich selbst entscheiden.

Ich hoffe ein bisschen geholfen haben zu können.

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Also ich hatte eben mein Telefoninterview mit Vodafone. Dauerte bei mir 15 min.
Es kamen allg. Fragen.

1. Wie wurde ich auf Vodafone aufmerksam.
2. Wie entspannen Sie sich nach einem harten Arbeitstag.
3. Suchen Sie Vollzeit, Nebenzeit.
4. Wie sind die Kenntnisse in Office.
5. Was fällt Ihnen zum Them Mobilfunk ein.

Nach 15 min. wurde mir gesagt das sich innerhalb der nächsten 2 Wochen eine Dame meldet ob es nun weitergeht...Mal schauen.

Bei der 5 Frage habe ich Vodafone nicht erwähnt sondern mich allg. gehalten...

antworten

Ich hatte gerade auch ein Telefoninterview mit Vodafone. Hab mich um eine Stelle für den Geschäftskundenvertrieb beworben. Dauerte knapp 25 min
Fragen:

1. Füllen Sie ihren Lebenslauf mit Leben
2. Warum Vodafone?
3. Warum Geschäftskundenvertrieb?

dann hat die Dame noch speziell zu einem Praktikumszeugnis was gefragt. Sonst hat sie mir den Tätigkeitsbereich vorgestellt (Hunter/Farmer etc. ... ) und noch nach meiner Mobilität gefragt.
Sehr entspannte Atmospäre, sehr nette Personalerin!
Sie hat auch was zum Verdienst gesagt. Man steigt wohl als Vertriebsassistent (während Einarbeitungszeit) ein und bekommt ein Fixum + Auto (auch privat); Ist man dann in seinem Gebiet selber verantwortlich gibts Fixum + erfolgsabhängigen Bonus je nach Grad der Zielerreichung + Auto natürlich

antworten

Hallo,

wurde am 17.11.2009 zu einem Gespräch von Vodafone für Außendienst im Geschäftskundenvertrieb in einem Hotel eingeladen!

Wer kann mir sagen, was auf mich da zu kommt, und was ich alles wissen muss?

Vielen Dank im Voraus

antworten

Hallo,

wie sieht es denn mit Weihnachts und Urlaubsgeld aus???

antworten

Hi Leute...habe mich als Außendienstmitarbeiter Business Premium-Stores beworben und hatte heute mein Telefoninterview. Ist gut gelaufen. Am 14.01. soll ich dann nach Berlin zum AC kommen. Über den Ablauf steht hier ja einiges drin. Kann mich also gut drauf vorbereiten. Fährt vielleicht noch jemand dort hin?? Das wär interessant zu wissen.

grüßle Jan

antworten

nur mal so....60 "Karten" sind es nicht mehr!!! ausserdem mit dem 2000 Fixum stimmt so auch nicht. Mache den job jetzt einige zeit...und sage euch, dass man da echt nach dem studium schnelles geld machen kann.

antworten

@ beiträge vom 05.01.10 und 06.01.10

@ jan, wie ist denn dein ac termin in berlin gelaufen? haben die dort noch ein wenig mehr vom 'arbeitsalltag' berichtet?

@ 06.01.10
wieviele 'karten' sind es denn momentan, die du erreichen mußt und welches fixum zahlen die denn aktuell, zzgl. weihnachts/urlaubsgeld? wie hoch ist die provision/neukunde? wieviele urlaubstage bieten sie? was für einen dienstwagen hast du bekommen und wie sind denn die kunden so drauf?

so, das mal ein paar konkrete fragen

mfg

antworten

...wieviele Karten müssen den geschaltet werden aktuell?
kannst du etwas zum aktuellen Gehalt sagen ? Hab ein direktes Angebot aber noch keine 100% gehalts info...Diest PKW soll es wohl auch geben....? beim Aussendiest ja auch wichtig...das fahr ich sicher nicht privat

danke

antworten

hi leute...mein termin wurde auf montag, den 18. verschoben..inzwischen bin ich mir garnicht mehr sicher, ob ich diesen job überhaupt machen möchte, weils halt gar nicht meine Branche ist..komme ursprünglich aus dem Automobilbereich...

antworten

Hallo zusammen,

puh... habe ja nun hier super viel lesen können, hoffe das es bei euch allen geklappt hat.
Kurz zur meiner situation:
komme aus einer komplett anderen branche und habe null erfahrungen im vertrieb.
Es lief bei mir so ab, das ich mich online auf eine ausgeschriebene stelle als aussendienstmitarbeiter beworben habe. 4 Tage später bekam ich einen anruf, dass ich zu einen gespräch eingeladen werde. jene einladung erfolgte telefonisch, der termin ist in den nächsten Tagen. für mich stellt sich hier die frage wie die chance als quereinsteiger überhaupt steht, ich kann zwar fachabi wirtschaft-verwaltung, kfm ausbildung sowie 8 jährige berufserfahrung vorweisen aber keine vertriebserfahrung. wie ist die einarbeitung bzw schulung, wird man ins kalte wasser geworfen, oder sollte ich mir lieber nicht all zu viel hoffnungen machen. Es wundert mich das ich mit den oben oft genannten punkten wie tel interview oder ac noch nicht konfrontiert wurde. wieso?
danke und gruß

antworten

Hallo,

nach diesem Gespräch wird normalerweise entschieden, ob Du zum AC eingeladen wirst oder nicht. Nach dem AC gibts dann nochmal ein Gespräch, bei dem dann auch eine endgültige Entscheidung mitgeteilt wird.

Gehalt ist nicht wirklich verhandelbar, da nach Tarifgehalt bezahlt wird + Zulagen. Im GK-Vertrieb solltest Du am Anfang bei ca 3500 € brutto rauslaufen (+ Urlaubsgeld + Weihnachtsgeld).
Dienstwagen gibt es ab dem ersten Tag. Zuerst einen Mietwagen (Golf-Klasse), nach der Probezeit kann man selbst konfigurieren und hat eine vorgeschriebene Rate frei. Überschreitet man die, zahlt man aus eigener Tasche zu.

Hoffe ich konnte helfen.

antworten

Ist euch schon mal aufgefallen dass hier niemand ist der eingestellt wurde und auch sein versprochenes Gehalt mit Dienstfahrzeug bekommen hat. Und ganz ehrlich: wenn man einigermaßene rechnen und logisch denken kann müsste man darauf kommen dass bei 30 bis 60 Karten im Monat das einem Umsatz von ca. 1200 bis 2000 netto entspricht kein realistisches Einkommen von 3500,- mtl. plus Firmenfahrzeug finanziert werden kann!!! Und warum sucht "Vodafone" seit 3 JAHREN schon für diese Positionen deutschlandweit und hat immer noch keine Leute fest eingestellt für diese Positionen? Weil man nicht! direkt von Vodafone angestellt wird sondern von einer Partneragentur die sich das Gehalt gar nicht leisten kann und froh ist wenn er selber über die Runden kommt! Man wird von den Vodafone Personalern "professionell" verarscht!!!!!!

antworten

war beim AC! Lachaft! Bei allen völlig überzogenen Tests, inkl. Matheaufgaben hat keiner von den Vodafone Leuten erklärt wie das rechnerisch funktionieren soll bei Telefontarifen mit Peanutbeträgen ein Gehalt von 3500,- € + Dienstfahrzeug möglich ist! Selbts wenn man von einem guten Durchschnitt pro Karte ausgeht von ca. 40,- € = 1200,- € - 1600,- € mtl. bei ab 30 Karten. Hat Vodafone etwas zu verschenken? Außerdem wird nicht Vodafone der direkte Arbeitgeber mit dem der Arbeitsvertrag gemacht wird, sondern einbe Partneragentur. Man wird sozusagen bei der ganzen Vodafone Geschichte höflich und kompetent verarscht!

antworten

ich war auch beim AC, undzwar Anfang November, habe auch alles durchgemacht sowie üblich, am Ende haben die Beobachter mir mitgeteilt dass ich bestanden habe, und bald zu Probetagen eingeladen werde, ganze Ablauf war ziemlich langsam, erst ne Monat später habe ich die 2 Probetage gehabt . Die Shopleiterin hat ein positives Bericht über mich geschrieben und an Vodafone Personalbeschaffer weitergeleitet, seit dem her habe ich nur ein eizigen Anrufe von ihnen gehört, ich müsste wieder bis 2.Januarwoche abwarten wegen häufige Bewerbauswahl bla..bla..
Jetzt stehe ich nur da und warte bis die mich anrufen, meine Emails, Anrufe blieben leider unbeantwortet.:((( hatte mir sehr große Hoffnungen gemacht und viele JObsangebote verpasst wegen Vodafone, ich fühl momentan mich wie verarscht ..hat jemand vielleicht auch so ähnliche Erfahrung wie ich???? Warte auf eure Meinungen--

antworten

Ich habe schon des Öfteren gehört, dass di recht langsam sind, was das Melden angeht. Ich selber habe mich für Berlin/Brandenburg beworben und warte im Moment auf das AC, denn ein Vorstellungsgespräch gab es schon, nur das Telefoninterview hat irgendwie nicht stattgefunden.

DIe haben auch viel vor und viel um die Ohren, ab dem 01.04.10 soll sich ja da Einiges ändern, durch die Zusammenführung mit Acor. ALso, Geduld haben und abwarten und immer mal wieder ins Gedächnis rufen. Hast du denn keinen, der bei deinem Bewerbungsgespräch dabei war? Denn musst du per Telefon kontaktieren....

Ich denke, wenn man ein wenig fleißig ist...dann kann man bei Vodafone ne Menge erreichen und ein Auto inklusive Sprit gibt es ja dazu, was will man mehr? Ich komme aus nen Vertrieb von Versicherung, da bring ich fast noch Geld mit, wenn ich arbeiten will, weil jeder in meinen Topf greift :(
BG

Patric

antworten

Weiß jmd., wie der Tagesablauf von einem Vertriebsassistent Geschäftskunden ungefähr aussieht?

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Hallo Leute,

ich hatte auch die "Ehre" bei dem Vodafone AC teilzunehmen. Ich kann nur sagen, dass das sehr unprofessionell war. Die Leute, der ganze Laden an sich war nur schlecht. Jede Minute und jeder Cent ist unnötig rausgeschmissen. Das ist alles nur bla bla was da passiert. Ich bereue jeden Schritt den ich Richtung Vodafone gemacht habe. Ich kann nur sagen, investiert nicht mehr als nötig bei der Bewerbung ! Die Stellen sind schon seit Monaten ausgeschrieben und werden wohl nie besetzt. Komisch !!!! Ich weiß nicht was das soll ! Da kommt schon eine gewisse Wut zusammen ! Lasst euch keine unnötigen Hoffnungen machen. Ihr bekommt keinen Cent zurück bei der Absage. Das steht ja auch schon in der Stellenausschreibung. Nur als Tipp. Viel Erfolg beim Wettbewerber !!

antworten

Hallo auch von mir,

ich denke, die ganzen Leute, die hier ein bisschen das ganze schlecht machen wollen, waren nicht wirklich erfolgreich beim AC. Korrigiert mich bitte, falls es nicht so ist.....

Ich selber war auch beim AC und verlief alles sehr erfolgreich. Allein schon anhand dessen, dass Vodafone hier so einen großen Aufwand betreibt mit AC und alles, zeigt, wie wichtig für Vodafone die Auswahl des Personals ist. Das gibt auch schon die Antwort darauf, warum viele Stellen schon lange offen sind und nicht besetzt werden. Es wird natürlich was erwartet von den Bewerbern und da Vodafone kein "Tante Emma - Laden" ist, muss man auch dementsprechend die Personalleute hier überzeugen.

Aber als kleiner Tipp, zerbricht euch nicht den Kopf wegen dem AC. Seit einfach Ihr selbst. Wenn Ihr ein gewisses Talent zum Verkauf habt, dann wird das schnell von Vodafone erkannt.

Ich wünsche allen hier viel Glück für Ihr AC und lasst euch nur nicht entmutigen. Einsatz wird belohnt! Ich spreche aus erfahrung..;)

antworten

Endlich mal jemand der Licht ins dunkle bringt.

antworten

Sorry, aber hier scheint es tatsächlich Absolventen zu geben, die nicht einmal einfachste Mathematik beherrschen. So wird das sicher nichts mit der Karriere:

Beispielrechnung bei 60 Karten im Monat mit ja 40 Euro Umatz bei 24 Monaten Arbeitsdauer, Vertragslaufzeit 24 Monate
1 1200 1200
2 1200 2400
3 1200 3600
4 1200 4800
5 1200 6000
6 1200 7200
7 1200 8400
8 1200 9600
9 1200 10800
10 1200 12000
11 1200 13200
12 1200 14400
13 1200 15600
14 1200 16800
15 1200 18000
16 1200 19200
17 1200 20400
18 1200 21600
19 1200 22800
20 1200 24000
21 1200 25200
22 1200 26400
23 1200 27600
24 1200 28800
360000 Euro in 24 Monaten

Sehr schön hier, aber irgendwie auch wieder lustig, zeigt ganz klar das es einfach zu viele Träumer gibt, die offensichtlich einfachste Zusammenhänge nicht verstehen und dann ein Geschäftsmodell in Frage stellen. Sehr gut!!!

antworten

was hast du denn mit deinem 'zahlenbeispiel' ausdrücken wollen???

antworten

ich denke mal er hat mit dem zahlenbeispiel die Rechnung eines am AC gescheiterten Teilnehmer korrigiert..;)

antworten

Lounge Gast schrieb:

Sorry, aber hier scheint es tatsächlich Absolventen zu geben,
die nicht einmal einfachste Mathematik beherrschen. So wird
das sicher nichts mit der Karriere:

Beispielrechnung bei 60 Karten im Monat mit ja 40 Euro Umatz
bei 24 Monaten Arbeitsdauer, Vertragslaufzeit 24 Monate
1 1200 1200
2 1200 2400
3 1200 3600
4 1200 4800
5 1200 6000
6 1200 7200
7 1200 8400
8 1200 9600
9 1200 10800
10 1200 12000
11 1200 13200
12 1200 14400
13 1200 15600
14 1200 16800
15 1200 18000
16 1200 19200
17 1200 20400
18 1200 21600
19 1200 22800
20 1200 24000
21 1200 25200
22 1200 26400
23 1200 27600
24 1200 28800
360000 Euro in 24 Monaten

Sehr schön hier, aber irgendwie auch wieder lustig, zeigt
ganz klar das es einfach zu viele Träumer gibt, die
offensichtlich einfachste Zusammenhänge nicht verstehen und
dann ein Geschäftsmodell in Frage stellen. Sehr gut!!!

Entschuldige bitte, vielleicht stehe ich ja etwas auf dem Schlauch, aber wie kommst du auf 1200,- im ersten Monat?

antworten

Na hi leute,

Passt ja auf die fahrtkosten bekommt ihr nicht erstattet....
Dann sind es 2 test´s. Ein Test´s wie ihr euch selbst einschätzt... (Fand ich Schwachsinn) Der andere handelt über die bundeskanzler, so ein dämlicher Allgemeintest.

So dann die nervigen Verkaufsgespräche auch 2 mal an dem AC tag und die Selbstpräsentation.

Tja das war mir eine lehre !!!!!!!!!!

Lounge Gast schrieb:

Hallo,

habe einen AC Tag hinter mir, für Geschäftskundenvertrieb. Da
mir die Einträge hier nicht wirklich geholfen hatten zwecks
der Übungen, schreib ich sie nun mal auf.

Übungen:
-Selbstpräsentation
-Gruppendiskussion
-Telefonakquisegespräch
-Psychotest
-Verkaufsgespräch
-Postkorbübung

Die Atmosphäre während dieses Tages war wirklich sehr
angenehm, obwohl systematisch Druck aufgebaut wurde. Dennoch
sollte nieman Angst davor haben, denn es ist alles schaffbar.

Dann wünsch ich euch maximale Erfolge

antworten

Hallo,

würde gern mal etwas erfahren über die Verdienstmöglichkeiten bei Vodafone.
Auch die Entwicklungschancen bei Vodafone würd mich interresieren. Zu meiner Person, ich bin Quereinsteiger und hab eine kaufmänische Grundausbildung bei Deichmann absolviert. Ich hätte Interesse im Innendienst mich zu bewerben. Kann mir jemand hilfreiche Infos zukommen lassen. Dank dafür

antworten

Jupp, bei mir sind 60x40 auch nicht 1200 :D

Lounge Gast schrieb:

Lounge Gast schrieb:

Sorry, aber hier scheint es tatsächlich Absolventen zu geben,
die nicht einmal einfachste Mathematik beherrschen. So wird
das sicher nichts mit der Karriere:

Beispielrechnung bei 60 Karten im Monat mit ja 40 Euro Umatz
bei 24 Monaten Arbeitsdauer, Vertragslaufzeit 24 Monate
1 1200 1200
2 1200 2400
3 1200 3600
4 1200 4800
5 1200 6000
6 1200 7200
7 1200 8400
8 1200 9600
9 1200 10800
10 1200 12000
11 1200 13200
12 1200 14400
13 1200 15600
14 1200 16800
15 1200 18000
16 1200 19200
17 1200 20400
18 1200 21600
19 1200 22800
20 1200 24000
21 1200 25200
22 1200 26400
23 1200 27600
24 1200 28800
360000 Euro in 24 Monaten

Sehr schön hier, aber irgendwie auch wieder lustig, zeigt
ganz klar das es einfach zu viele Träumer gibt, die
offensichtlich einfachste Zusammenhänge nicht verstehen und
dann ein Geschäftsmodell in Frage stellen. Sehr gut!!!

Entschuldige bitte, vielleicht stehe ich ja etwas auf dem
Schlauch, aber wie kommst du auf 1200,- im ersten Monat?

antworten

Hallo an euch,

ich bin bei VF seit 2006 und arbeite im GK-Vertrieb seit Mitte 08. Der Job macht sehr viel Spaß, da man relativ selbstständig arbeitet. VF ist ein wirklich interessanter und anspruchsvoller Arbeitgeber. Die Vergütung wurde 2010 bundesweit vereinheitlicht bei ADM´s im GK-Vertrieb.

1-3 Monat 2000€ brutto + Prof
ab dem 4 Monat 1500€ brutto + Prof

die Prof.-Tabelle bekommt man monatlich neu, da es immer andere Fokusprodukte bei uns gibt.
Diese richtet sich nach Punkten, je höher der Vertrag desto höher die Punkte.

i.d.r spricht man von 100 Prozent bei Abschluss von ca. 40 VoiceKarten und 8 DSL Anschlüssen.

Bei dieser Zielerreichung bekommt man auf die 1500€ noch mal 1500€ Prof. also 3000€ Brutto.

Ab 100 Prozent Zielerreichung wird gestaffelt.

Ich hoffe, ich konnte euch etwas Klarheit verschaffen.

Vielleicht bis bald bei Vodafone;-)

antworten

wie ist das schaffbar? 40 voicekarten pro monat?

antworten

naja, Geschäftskunden setzen ja sicherlich mehrere Handys im Betrieb ein und nicht nur eines...

antworten

(Außendienstmitarbeiter)
Hey hab änliche Erfahung gemacht, das Ganz zieht sich über Monate und bei mir ist es garnicht mehr zum Probetag gekommen. Komisch das noch alle Stellen ausgeschrieben sind, dach nach mehrmaligen nachfragen man mir gesagt hat ich solle mich weiter gedulden da es z.Z. keine freien Stellen mehr gibt. Sehr merkwürdig warscheinlich können die es sich leisten das als Training für Ihre Personaler zu mach. Ich bin echt sauer.

Kann mir jemand sagen was dahinter steckt.

antworten

Hallo,

klar kann man dazu etwas sagen. Der Druck und die Fluktuation ist in der Branche sehr hoch. Daher kündigen laufend Leute und die Stellen sind quasi immer ausgeschrieben. Im Moment sind so ca. 3-4 Leute pro Region zuviel da wegen der Fusion mit arcor.

Das ganze läuft zu 99% über Kaltkontakte und der Markt ist ziemlich hart. Echte USPs gibts nicht, jeder Anbierter hat dasselbe. Geht alles nur über den Preis. Hinzu kommt die Lustlosigkeit der Firmen für das Thema TK.

Ich würde von dem Job abraten!!!!!

antworten

Danke sowas habe ich mir schon gedacht.

Woher hast Du Deine Informationen?

Wo glaubst Du gibt es mehr Zukunft im Vertrieb im Aussendienst?

Ich komme aus der Branche doch lange an einem Ort zu sein und als Shopleiter auf Kunden zu warten ist nicht mehr mein Ding.

Nochmal danke, Was Vodafone angeht bin ich auf jeden Fall Deiner Meihung allein wegen des niedrigen Fixums und da es keine Vertraglich bindung mit Vodafone dirkt gibt.

Lounge Gast schrieb:

Hallo,

klar kann man dazu etwas sagen. Der Druck und die Fluktuation
ist in der Branche sehr hoch. Daher kündigen laufend Leute
und die Stellen sind quasi immer ausgeschrieben. Im Moment
sind so ca. 3-4 Leute pro Region zuviel da wegen der Fusion
mit arcor.

Das ganze läuft zu 99% über Kaltkontakte und der Markt ist
ziemlich hart. Echte USPs gibts nicht, jeder Anbierter hat
dasselbe. Geht alles nur über den Preis. Hinzu kommt die
Lustlosigkeit der Firmen für das Thema TK.

Ich würde von dem Job abraten!!!!!

antworten

Sehr interessant hier.

Ich selbe habe Ende April mein AC in Hirschburg und bin sehr gespannt auf den Tag. Ich soll am Abend anreisen gegen 18.00Uhr, also wird am Folgetag bestimmt erst das eigentliche AC starten, ODER??? hat Jemand Infos dazu?

Nun gut, dass ich dafür 1200Km fahren muss, begeistert mich nicht wirklich, aber für eine neue Möglichkeit, bin ich dazu gern bereit.

Vielleicht hat ja noch Einer eine Einladung dazu bekommen, denn auch er wird sich hier informieren wollen.

Nun aber mein Anliegen. Ich bin von besseren Verdienstmöglichkeiten ausgegangen, als 1500 Fixum plus Provi, denn wenn ich den Firmwagen noch versteuern muss, bleibt nicht viel übrig.

Ich selbe komme aus dem Vertrieb vom größten Versicherer Europas, nur hab ich hier keine Möglichkeiten, mich weiter zu entwickeln. Also, gibt es noch Infos bezüglich aktuellen Zahlen im Geschäftskundenvertrieb und zu dem AC?

Ich bin über jede Info dankbar.

Bg

antworten

Erstmal muss man differenzieren, um welche Position es konkret geht. Die 1500 fix sind definitiv Quatsch, wenn Du Dich im Geschäftskundenvertrieb beworben hast. Kommt nur hin, wenn es um einen Außendienstjob für einen Premium-Store geht.
Ansonsten gibts anfangs ca 3600 fix + Urlaubsgeld + Weihnachtsgeld. Provision gibts mit eigenem Gebiet und nach Beförderung (ca. 60k im Jahr inkl. Fixum).

Und zum AC: natürlich startet das erst am Folgetag! Und die Fahrtkosten werden Dir ersetzt.

Gruß

antworten

Habe direkt nach dem Studium bei Vodafone angefangen.
ich kann meinem Vorredner nur zustimmen was die Verdienstmöglichkeiten im Geschäftskundenvertrieb bei Vodafone angeht.

@ Lounge Gast vom 24.02.10 "Bei dieser Zielerreichung bekommt man auf die 1500€ noch mal 1500€ Prof. also 3000€ Brutto." -> bist Du wirklich bei Vodafone angestellt??? Also ich habe selbst als Vertriebsassistent über 3000€ Brutto verdient. Und das ohne Berufserfahrung. Und meines Wissens sollten wir doch identische bzw. je nach Region ähnliche Tarifverträge haben!?

Ich finde die Aussagen hier teilweise sehr merkwürdig und würde mich mal interessieren woher diese kommen. Vor allem die, dass man keine Arbeitsverträge von Vodafone sondern von einem Subunternehmen bekommt. Da würde ich schleunigst die Bewerbungsadresse prüfen. Jeder Mitarbeiter der sich bei der Vodafone D2 GmbH bewirbt bekommt bei Einstellung selbstverständlich auch einen Vertrag mit dieser. Alles andere ist völliger Quatsch. Bevor der Betriebsrat das genehmigen würde, würde der Papst einen Stripclub besuchen. Im Gegenteil….ich war einer der wenigen aus meinem Studiengang, der nach der Probezeit in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übergegangen ist. Vielleicht war das ein Vetriebspartner der Vodafone-Produkte anbietet!?
Gestartet wird als Vertriebsassistent ohne Variablen Anteil. Und als ASSISTENT verdient man schon mehr als die o.g. 3000 brutto.
Wer Performance zeigt bekommt ein eigenes Gebiet und einen fixen/variablen Gehaltsanteil.
Selbst wenn Du in einem Monat keine einzige Karte schreiben solltest, gibt es einen Provisionsvorschuss, sodass das Einkommen gesichert ist. Aber wenn es öfter dazu kommt, muss man sich wirklich Gedanken machen ob man für diesen Beruf geeignet ist…..bzw. dein Chef übernimmt für dich das denken! ;)
Die 100%ige Zielerreichung ist machbar! Anfangs muss man sich eben ein wenig ins Zeug hängen. Aber wer viel verdienen und Karriere machen will weiß, dass das mit einem „9-16Uhr Stempelkartenjob“ kaum geht.

Zu dem Beitrag vom 17.03.10 kann ich nur meine eigenen Erfahrungen sowie die Stimmung in unserem Team posten:

".....Der Druck und die Fluktuation ist in der Branche sehr hoch. Daher kündigen laufend Leute und die Stellen sind quasi immer ausgeschrieben. Im Moment sind so ca. 3-4 Leute pro Region zuviel da wegen der Fusion mit arcor." -> stimmt! Vertrieb ist immer mit Druck verbunden und die Mitbewerber schlafen nicht. Einige Hochschulabsolventen merken nach ein paar Monaten, dass der Job nichts für sie ist. Viele Kollegen entwickeln sich aber auch intern weiter, sodass Stellen frei werden. Hire&Fire wird bei Vodafone aber definitiv nicht gelebt!

"Das ganze läuft zu 99% über Kaltkontakte und der Markt ist ziemlich hart." -> Anfangs klar! Das wäre ja der Traum eines jeden Vertrieblers, wenn die Kunden zugeflogen kommen würden. Wenn Du aber gut netzwerken kannst und Deine Wiedervorlagen ordentlich pflegst, erspart Dir das einiges an Arbeit. Und man wird in seinem Gebiet mit der Zeit ja auch bekannt und kann mit Empfehlungen arbeiten. Wie oben gesagt, der Markt schläft nicht.

"Echte USPs gibts nicht, jeder Anbierter hat dasselbe. Geht alles nur über den Preis." -> Vodafone hat einige USPs gegenüber den Mitbewerbern. Sowohl produkttechnisch als auch im Betreuungskonzept. Ganz im Gegenteil.......Vodafone ist definitiv NICHT der günstigste Anbieter am Markt aber teilt sich im Business-Sektor den Kuchen mit „magenta T“. Kommunikation im Unternehmen ist ein C-Kosten- aber A-Nutzen-Gut. Jeder Geschäftsführer wird Dir bestätigen lieber ein bisschen mehr zu zahlen aber dafür ordentliche Produkte+Betreuung zu bekommen. Schlechte Verkäufer verkaufen über den Preis. :)

"Hinzu kommt die Lustlosigkeit der Firmen für das Thema TK." -> Im Gegenteil! Man muss nur die richtigen Unternehmen angehen! Klar hat ein Anwalt mit 5 Handys kein großes Interesse dieses Thema jährlich aufzuwühlen. Aber für eine Spedition mit 400 Handys und SIM-Karten, zur Ortung/Zeiterfassung in jedem LKW, ist das Thema Kommunikation schon fast "täglich Brot". Und genau solche Kunden sind die geeignete Zielgruppe um erfolgreich zu werden.

Natürlich hat jeder "schon mal was gehört" und "kennt jemanden der jemand kennt" der diesen Job macht. Aber mach Dir selber ein Bild! Entweder es ist was für Dich oder nicht. Genau aus diesem Grund gibt es ja die PROBEzeit.

Lounge Gast schrieb:

Hallo alle, die ein AC bei Vodafone haben oder haben werden.
nachdem hier scheinbar niemand mal reinschreibt, wie es
gelaufen ist, gebe ich mal meine Erfahrungen zum Besten, da
ich vergangene Woche beim AC für Geschäftskundenvertrieb war:
man musste eine 10 minütige Selbstpräsentation vorbereiten,
die man dann einzeln den Beobachtern vorstellt.
Die anderen haben schon mit verschiedenen Aufgaben begonnen.
Anschliessend geht man durch verschiedene Stationen
(Postkorbübung, IT-Test, numerischen Test). Irgendwann
bekommt man dann die Aufgabe, am Telefon mit einem MA von
Vodafone einen Termin zur Produktvorstellung zu machen. Im
Anschluss muss man dann diese Gespräch auch führen und den
"Kunden" von den Vorteilen, die man sich im Vorfeld zurecht
gelegt hat, überzeugen. Man bekommt zur Vorbereitung einige
Unterlagen über in Frage kommende Lösungen, aus der man
anhand eines Anforderungsprofils die Beste raussuchen muss
und "verkaufen".
Alles nicht so dramatisch, wenn man sich ein bisschen
konzentriert.
nach der Selbstvorstellung und nach dem Gespräch gibt es eine
kurze Fragerunde mit den Beobachtern, in der sie einem schon
ganz schön auf den Zahn fühlen.

Wie heißt es doch so schön: Bleibt ihr selbst und ihr werdet
nichts zu befürchten haben! Sie reißen einem nicht den Kopf
ab, fragen aber schon sehr in die Tiefe.

Ich hoffe, allen geholfen zu haben, die das AC noch vor sich
haben und wünsche Euch viel Glück!!!

Viele Grüße,
JH

antworten

Ich glaub man muss mal weggehen von dem Denken mit dem Fixgehalt. Denkt ihr im Ernst, dass wenn Ihr keine Provision erreicht, ihr noch lange im Geschäft seit? Also dass keine Missverständnisse entstehen. Ich rede vom Geschäftskundenvertrieb für kleine bis mittlere Unternehmen. Klar hat man ein Fixum von 1.500,-€, aber man muss ja auch sein Ziel erreichen, ansonsten ist man wie gesagt nicht lange da. Wenn man dann sein Ziel erreicht, dann sieht das Gehalt schon etwas anders aus!

antworten

Also ich weiß ja nicht wo sich die meisten von euch beworben haben aber wenn ihr direkt bei Vodafone anfangen sollt dann gibt es meines Wissens nach 2 Möglichkeiten wie der Bewerberablauf sein sollte:

Ich erklär euch meinen Ablauf den ich selber durchmachen durfte:

1. Bewerbung online (direkt an Vodafone)
2. Rückmeldung durch Vodafone (meist per email mit bitte um Rückruf)
3. Rückruf duch dich als Bewerber zum vereinbaren eines Telfoninterviews.
4. Telefoninterview ( ca. 30 Min / Vorbereitung ist wichtig)
5. Anfruf von Vodafone wg. persönlichem Vorstellungsgespräch (meist von der Person mit der ihr euer Telefoninterview gehabt habt)
6. 1. persönliches Vorstellungsgespräch ( ca. 1 - 1,5 Std )
7. 2. persönliches Vorstellungsgespräch ( max. 1 Std)
8. Anruf von Vodafone und Zusage bekommen oder eben nicht !!!!

Kann natürlich sein das der eine oder andere nicht soweit kommt und vorher schon aus dem Auswahlverfahren rausfliegt.

2. Variante

Diese Variante kenn ich nur vom Hörensagen !!!!

Mann oder Frau bewirbt sich (online oder per Post). Es kommt zum Telefoninterview (wie oben bei meiner Variante). Im Anschluß wird man zum AC eingelanden wo es dann einen kompletten Bewerbertag gibt ( schriftlicher Test und Rollenspiele usw....) und am Ende des Tages wird ausgwertet und wenn Vodafone euch will dann bekommt ihr einen Vertrag (natürlich nicht am gleichen Abend).

Das mit dem Gehalt ist auch so ne Sache:

Ihr meint wohl nich wirklich das jeder das gleiche bekommt oder ?!?
Es kommt mit Sicherheit drauf an für was für ne Stelle Mann oder Frau sich bewirbt. Gehen wir mal von einem echten Vodafone Geschäftskundenbetreuer aus.

Je nachdem wie "teuer" du dich bei deinen Vorstellungsgesprächen verkaufst - umso mehr kannst DU rausholen.

antworten

Hallo in die Runde,
auch ich habe das ganze Prozedere durchlaufen...
Beworben habe ich mich im August 2009 bei der Vodafone Jobacademy. Wie bei den meisten anderen hier, hatte ich dann auch ein kurzes Telefoninterview und wurde dann zum AC eingeladen.
Das war dann ein Tag "vollgas":
Selbstpräsentation, Allgemeinwissenstest, Mathetest und solche Späße. Dann noch zwei Rollenspiele wo es um Verkaufging, sowie eine Gruppendiskusion.
Am Ende des Tages hatte ich die Stelle. Dann ging das große warten los.
Die Monate vergingen und ich wurde dann schluss endlich bei einer Partneragentur eingestellt - Business Premium Store. Welche sich eben speziell um GK-Kunden kümmern.
Somit ist es richtig: man wird im SOHO Channel NICHT bei Vodafone angestellt.
Der angesprochene Verdienst beläuft sich bei mir während der Probezeit (6 Monate) bei Fixum 1500 Euro Plus Garantieprovision 750 Euro. Der Dienstwagen, welcher in der Stellenausschreibung angepriesen wird, ist in meinem Falle erst nach bestandener Probezeit fällig. Somit fahre ich jeden Tag mit meinem Privatfahrzeug durch die Gegend, immerhin der Sprit wird gezahlt *ironie* Den Wertverlust den ich jeden Tag habe bezahlt mir natürlich keiner.

Nach der Probzeit ist das Fixum weiterhin bei 1500 Euro + Prov. welche bei 100 Prozent Zielerreichung 1500 Euro beträgt. Summa sumarum: 3000,- Euro Brutto wobei man natürlich auch mehr verdienen kann - es zwingt euch keiner zum arbeitseinstellen wenn die 100 Prozent geschafft sind. Ab 100 Prozent ist es dann gestaffelt.

Zum Job allgemein kann ich sagen:
Ihr habt am Anfang KEINE Kunden, somit ist alles was ihr die ersten Monate macht nur Kaltakquise, sowohl persönlich im Gebiet als auch über Telefon. Wie hier auch schon von einigen geschrieben wurde ist das Thema Telekommunikation bei Geschäftskunden eher etwas was auf taube Ohren stößt. Man hört einfach zuviel von Umstellproblemen etc.

Ihr braucht wenn ihr den Job machen wollt definitiv ein dickes Fell. Da man hier wirklich von einem klassischen Vertreter Job sprechen MUSS! Klingelputzen und im Anzug und Krawatte durch die Industriegebiete schleichen ist euer daily business!

Ich für meinen Teil kann nur sagen das der Job nichts für mich ist - leider fehlen mir derzeit die Alternativen somit bin ich gezwungen den Job weiterhin zu machen. Es wäre sicherlich auch vieles "einfach" und komfortabler wäre mann direkt bei Vodafone angestellt. Mein erstes Gehalt kam gleich mal 14 Tage zu spät... Tankkarte gibts auch nicht, man muss alles umständlich direkt mit dem Shop Inhaber abrechnen. Ich könnte noch Stundenlang über das Thema Vodafone Geschäftskundenvertrieb referieren....

Generell soll jeder natürlich sich selber ein Bild machen. Von Leute Verarschen würde ich nicht direkt sprechen, aber man sollte die richtigen Fragen beim AC stellen.

Ich hoffe allen geholfen haben zu können und weiterhin viel Erfolg auf der Suche nach Eurem Traumjob!

antworten

hallo!

Kann ich dass fragen, im welches Stadt bist du?

antworten

Zum Thema Gehalt (Beitrag vom 01.05.2010):

der Job Vertriebsbeauftragter Geschäftskunden (direkt bei Vodafone und nicht beim Business Partner) wird überall gleich bezahlt. Grund: In der Position wird man nach Tarifvertrag bezahlt und da die Position eine festgeschriebene Tarifstufe hat, gibts da auch keinen Verhandlungsspielraum. Ab Leitungsebene ist man außertariflich angestellt und kann selbst verhandeln.

antworten

Oh man. Hier kann man mal sehen wa man von solchen Foren halten kann... nämlich NIX.

Bin auch bei Vodafone... 1500 fix??? Vodafone ist doch kein Hinterhofschuppen!!!

Alle die meinen das es Sch.... ist sollen nicht zum AC, bleibt einfach zu hause, Ihr habt eh die falsche Einstellung und wer meint sich im Internet über solch ein Forum auf ein AC vorbereiten zu können, der soll am besten weiter schlafen oder sich lieber bei ARAMARK an der Essensausgabe bewerben!

Prost Mahlzeit!!!

antworten

Guden Tach zusammen,

also ich bin bei einem Business Premium Store angestellt. Es gibt tariflich 1500€ fix plus Provision. In den ersten 3 Monaten kann man etwas mehr vereinbaren, da man sich nur auf Schulung befindet.

Ich persönlich empfehle sich direkt bei Vodafone zu bewerben und nicht bei der Jobacademy. Kenne einige Kollegen die bei VF im Mittelstand arbeiten, dort hört man nur gutes. Bei den BPS ist es halt so, dass du nicht bei VF angestellt bist, sondern bei einem kleinem Partner-Shop.

Du musst den ganzen Tag Kaltakquise und Telefonakquise machen, damit du einige Termine reinholen kannst. Am Anfang ist die Geschichte mehr als schwer. Leider hat man keinen Zugriff auf Kundendaten, was im Bereich Bestandskunden einiges vereinfachen würde. Wieder ein Pro sich direkt bei VF zu bewerben.

Das AC ist eigentlich ne Lachnummer. Bleibt so wir Ihr seid und lasst Euch in den Rollenspielen nicht abwimmeln, dann klappt das auch.

Ich persönlich werde wie so ziemlich alle Kollegen schnellstmöglich wieder die Biege machen. Die Fluktuation ist sehr hoch, aus dem einfachen Grund, da es schwer ist das Soll zu erfüllen. Man kann nicht einfach in jede Firma reinrennen. Die Unt. dürfen nicht mehr als 19 Mitarbeiter haben, denn dann werden Sie an den Mittelstand von VF abgegeben. Eure Hauptkunden werden aus dem Handwerk kommen. Wie Ihr Euch denken könnt, wollen die meisten Geld sparen. Vodafone zeichnet sich nicht durch den Preis, sondern durch Qualität aus. Den Spruch werdet ihr 1000x hören und sagen müssen.

Das mit den Firmenwagen ist auch so ein Ding. Das ist von Shop zu Shop unterschiedlich.

Zudem ist der ganze Laden total unorganisiert. Bei VF direkt ist das halt eben net so.

Das größte Problem zudem ist, das viele leider Ihr Soll nicht erreichen und anstatt selbst zu gehen einfach gefeuert werden. Einerseits sehr AN unfreundlich aber verständlich. Die Shops verdienen mit Sicherheit net bombig und solange du net mindestens 40 Mobilfunkverträge und 3 DSL reinholst kostet du eben die Shops nur Geld und das lassen die Euch mehr als gerne spüren.

antworten

Ich war letzte Woche beim AC. Hatte mich auch für SoHo-Vertrieb beworben und werde jetzt orraussichtlich in einem BPS anfangen. Das Ziel 100% sind 40 Neuverträge / Monat. Man soll zudem 15 Termin im Monat schaffen. Gehalt:
1500€ brutto fix plus Firmenwagen (Privatbenzin muss selbst gezahlt werden)

• 750€ Provisionsvorschuss (50%)
• 750€ Provision bei 100%

Weis jemand wie das mit der Provision genau läuft? Also was wenn man die 100% mal nicht schafft, gibt es Staffelungen oder bekommt man dann wenigstens die 50%???

antworten

Hallo zusammen,

also auch ich war beim AC von Vodafone.
Das Gehalt kann ich nur bestätigen. 1500 FIX + Firmenwagen und 40 Handykarten und ca. 10 Festnetzanschlüsse.
Wie seht Ihr das Gehalt? Ich persönlich finde es ein wenig dürftig oder?
Viele Grüße

Philipp

antworten

Hallo zusammen,

ihr redet von einer Position in einem Shop oder? Nicht über eine Position im Direktvertrieb für Mittelstand oder Großkunden???

antworten

Im SOHO Bereich kann das Gehalt schon stimmen....

Wenn wir hier vom richtigen Geschäftskundenvertrieb sprechen.... dann Verdient Ihr auch mehr........ Tarifgehalt........
Mittelstand ist SME und nicht SOHO

Lounge Gast schrieb:

Hallo alle, die ein AC bei Vodafone haben oder haben werden.
nachdem hier scheinbar niemand mal reinschreibt, wie es
gelaufen ist, gebe ich mal meine Erfahrungen zum Besten, da
ich vergangene Woche beim AC für Geschäftskundenvertrieb war:
man musste eine 10 minütige Selbstpräsentation vorbereiten,
die man dann einzeln den Beobachtern vorstellt.
Die anderen haben schon mit verschiedenen Aufgaben begonnen.
Anschliessend geht man durch verschiedene Stationen
(Postkorbübung, IT-Test, numerischen Test). Irgendwann
bekommt man dann die Aufgabe, am Telefon mit einem MA von
Vodafone einen Termin zur Produktvorstellung zu machen. Im
Anschluss muss man dann diese Gespräch auch führen und den
"Kunden" von den Vorteilen, die man sich im Vorfeld zurecht
gelegt hat, überzeugen. Man bekommt zur Vorbereitung einige
Unterlagen über in Frage kommende Lösungen, aus der man
anhand eines Anforderungsprofils die Beste raussuchen muss
und "verkaufen".
Alles nicht so dramatisch, wenn man sich ein bisschen
konzentriert.
nach der Selbstvorstellung und nach dem Gespräch gibt es eine
kurze Fragerunde mit den Beobachtern, in der sie einem schon
ganz schön auf den Zahn fühlen.

Wie heißt es doch so schön: Bleibt ihr selbst und ihr werdet
nichts zu befürchten haben! Sie reißen einem nicht den Kopf
ab, fragen aber schon sehr in die Tiefe.

Ich hoffe, allen geholfen zu haben, die das AC noch vor sich
haben und wünsche Euch viel Glück!!!

Viele Grüße,
JH

antworten

hallo,

was ist den jetzt meine genaue tätigkeit im Geschäftskundenvertrieb?geh ich bei betrieben vorbei, klingel da um die dann von vodafon zu überzeugen oder sind das bestandskunden die ich betreuen muss und eventuelles potential erkennen soll?

antworten

Bin nun zum AC in Königswinter eingeladen und würde mich freuen, wenn jemand paar Tipps und den Ablauf beschreiben könnte.
Ich probiere es, obwohl ich weiss, dass niemand wirklich Tipps gibt... Vielleicht hat man Glück.

antworten

Hallo zusammen,

hatte gestern ein AC in Stuttgart. Ablauf:

1. Selbstpräsentation Power Point (10 min.) vor allen Teilnehmern
2. Verkaufsgespräch (eine von 3 Kaffeemaschinen musste verkauft werden) einzeln.
3. Test: (Mathe, über Vodafone, Allg. Wissen)
4. Feedback einzeln!
5. Persönlichkeitstest. alle Teilnehmer.
6. Verkaufsgespräch. 5 Verträge müssen bei einem neu eröffneten Laden platziert werden. einzeln
7. Feedback

Viel Glück und cool bleiben!!!

antworten

Hallo

ich wurde auch am 12.08.2010 zu eimem Ac eingeladen, allerdings nach Eschborn, als ich nach 350 km da war, wurde mir gesagt, dass das AC in Stuttgart sei und mir falsche Infos gegeben wurden.

Als der am Telefon dann zu mir sagte, ich hätte mich richtig erkunden sollen, ist mir der Kragen geplatzt. Seit dem habe ich Nichts mehr gehört. Unorganisiert und einfach unseriös das ist bisher alles was mir zum Thema Vodafone einfällt. Und für 1500 € Fixum steh ich Morgends ganz sicher nicht auf.

Ich bin mal gespannt, wie sich diese Sache weiterentwickelt aber ich dreh den Spieß jetzt um. Ich werde mich auf das nächste Ac (sollte es noch eins geben) nicht mehr vorbereiten und erstmal abwarten ob die es schaffen, MICH zu überzeugen... Ich bin Gott sei dank in der feinen Lage mir augfrund meiner Qualifikationen und beruflichen Erfahrung meinen zukünftigen Arbeitgeber auszusuchen und ich bin echt gespannt, ob es Vodafone schafft, den ersten schlechten Eindruck wieder wett zu machen.

antworten

@Vorredner:
weltklasse einstellung...

1. du bist derjenige auf den Gott und die Welt wartet
2. vertriebler? sitzt du auch zum 3x beim kunden, nachdem er dich wegen meetings versetzt hat, kommst im schlabberlook und ungewaschen und sagst ihm, er solle erstmal beweisen, dass er ein würdiger kunde ist .... junge junge junge...vorstellungen hast... aber good for you wenn du so hoch qualifiziert bist und die schon alles zu füßen gelegt wurde... aber denk mal kurz drüber nach, ob so ein high potential wie du grds. zu einem ac muss... ich denke eher du solltest warten bis die dicken fische zu dir kommen.

(zugegeben das mit der adresse ist echt scheiße... und passt auch zum unternehmen) meine folgerung wäre allerdings: danke, tschüss und herzlichen dank für alles, hier ist meine reisekostenabrechnung.

zum thema...
kenne mich n bissl im geschäftskundenbereich sme aus.
fakt ist, dass du ca. (ja bewusst ca., da es mit deiner performance zu tun hat) als vertriebsassistent (va) arbeitest und ca. 44k verdienst plus dienstwagen (für das halbe jahr ford focus o.ä.) bekommst... offiziell verdienst du ca. 34k plus 10 sog. garantieprovision... die ist stabil, solange du va bist. dann als vertriebsbeaufragter (vb) gleiches geld nur, dass du halt wirklich n variablen anteil bekommst. 100% der zielerreichung sind eben jene 10.000... wenn man aber n bissl was drauf hat ist das problemlos... was die 100% beinhalten weiß ich nicht mehr so genau, da die durch der arcor merger das produktportfolio um fixed line erweiteiert haben und auch die ziele der einzelnen mitarbeiter erweitert und angepasst haben.
stellt man sich als vb gut an, kann man recht schnell sog. sales experte werde. das fixgehalt geht um einiges nach oben und der variable anteil erhält auch eine neue bemsseungsgrundlage... ich glaube man kommt bei 100% auf ca. 75k .... achja, ab VB gibt es auch ne neue karre... A4 und äquivalent (tankkarte ist übrigens immer auch für private nutzung)
theoretisch kann man diese stufe sogar überspringen... dann muss man sich überlegen was man will und was unternehmensseitig machbar ist... man kann vertriebsleiter werden, sprich man führt ein team von ca. 12 leuten und bekommt auch eigene ziele, die daran gekoppelt sind... es gib auch durchaus den weg in die zentrale... dort gibt es einmal die steuerung, sales management oder so und das enterprise marketing, die extra für den mittelstandskanal eine eigene abteilung haben... dort sitzen fast ausschließlich ex-sales-men...
soviel zur karriere!
zum ac:
die ablauf des schreiberlings vom 13.8. ist nahezu immer genau wie beschrieben...die cases oder simulationen wie sich jeder denken kann nicht immer gleich!

ich hoffe es hilft.
cheers und allen viel erfolg bei der jobsuche oder weiterentwicklung!

antworten

ich kann dazu nur sagen, dass vodafone beim thema ac für ein unternehmen dieser größe ein trauriges bild abgibt. auch ich war im anfang august beim ac, habe bestanden (was auch ziemlich leicht ist) und eine mündliche zusage bekommen. allerdings konnte man mir keinen termin nennen, wann es los geht, bis heute nicht. keiner ist zuständig und keiner weiß was.
die konditionen sind auch ziemlich schwach, allerdings in diesem bereich üblich. zu beachten ist auch, dass man im soho bereich bei einem business premium store angestellt wird und nicht direkt bei vodafone. also wenn der pleite geht ist man arbeitslos und die dinger wechseln ihre betreiber wie anndere die socken.
mein fazit also, wer gut ist bekommt woanders einen job und sollte die finger von vodafone lassen.

antworten

Das ist ja eine sehr Abenteuerliche Rechnung die Du hier aufmachen willst;o)))
Zum ersten, fast alle Leute die hier schreiben fällt mir auf, fragen einfach nerst einmal wie so etwas von statten geht.
Weiterhin ist Deine Rechnung etwas weit her geholt, 1200,-? für 60 Karten?? wie kommst Du denn darauf? wenn ich mal pro Karte eine Provision von 200,-? nehme, komme ich schon einmal auf 12000,-? da hast Du sicher eine 0 vergessen und wenn ich diese 12000,-? nehme und durch 60 Karten und die wiederum durch 24 monate Vertragslaufzeit teile komme ich pro Karte auf 8,33333,-?
Jetzt meine Frage welcher der 60 Kunden zahlt denn nur 8,33,-? monatlich????Keiner! Also im schnitt zahlt ein Kunde 30,-? im Monat und da bleibt genug übrig um das bischen an Prov und Gehjalt zu zahlen!!!!
Und Vodafone stellt selber ein ....steht auch im Vertrag!!!!
schönen Abend noch

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