Stephens Inc. Interview
hi,
habe ein die erste Runde (Tele Interview) bei Stephens Inc. für ein M&A Praktikum.
Hat jemand Insights zu Interview Fragen etc.? Danke!
hi,
habe ein die erste Runde (Tele Interview) bei Stephens Inc. für ein M&A Praktikum.
Hat jemand Insights zu Interview Fragen etc.? Danke!
Die werden sicher ganz andere Dinge fragen, als alle anderen Boutiqen, Banken und sonstige Berater.
Hol dir den FPM, die WSO 400 Questions und lies dir dein Accounting-Skript nochmal durch. Denn erstens kommt in 99/100 Fällen eh der gleiche Kram dran und zweitens ist das je nach Gesprächspartner verschieden, ob ein Schwerpunkt auf Operating Leases oder auf der Equity-Bridge liegt.
antwortenProfil?
antwortenWiWi Gast schrieb am 28.05.2018:
Die werden sicher ganz andere Dinge fragen, als alle anderen Boutiqen, Banken und sonstige Berater.
Hol dir den FPM, die WSO 400 Questions und lies dir dein Accounting-Skript nochmal durch. Denn erstens kommt in 99/100 Fällen eh der gleiche Kram dran und zweitens ist das je nach Gesprächspartner verschieden, ob ein Schwerpunkt auf Operating Leases oder auf der Equity-Bridge liegt.
Danke für die weisen Worte. Eben weil -wie du richtig erkannt hast- jeder Interviewer andere Schwerpunkt setzt und das FFM Office von Stephens kleiner ist, wäre es hilfreich Insights zu kriegen. Danke dennoch für deinen Beitrag.
Zum Profil:
Abschluss (BSc) ist 2019
antwortenWiWi Gast schrieb am 28.05.2018:
WiWi Gast schrieb am 28.05.2018:
Die werden sicher ganz andere Dinge fragen, als alle anderen Boutiqen, Banken und sonstige Berater.
Hol dir den FPM, die WSO 400 Questions und lies dir dein Accounting-Skript nochmal durch. Denn erstens kommt in 99/100 Fällen eh der gleiche Kram dran und zweitens ist das je nach Gesprächspartner verschieden, ob ein Schwerpunkt auf Operating Leases oder auf der Equity-Bridge liegt.
Danke für die weisen Worte. Eben weil -wie du richtig erkannt hast- jeder Interviewer andere Schwerpunkt setzt und das FFM Office von Stephens kleiner ist, wäre es hilfreich Insights zu kriegen. Danke dennoch für deinen Beitrag.
Na klar, gerne. Aber gerade weil jeder Analyst/Associate/VP anders tickt, ist es schwer zu pauschalisieren und hier Forum Infos dazu zu bekommen. Wünsche dir viel Erfolg!
antwortenWie kann man sich dort überhaupt bewerben? Wollte es auch mal machen aber nichts zu gefunden für Frankfurt. Für welchen Zeitraum hast du dich beworben?
antwortenWiWi Gast schrieb am 29.05.2018:
Wie kann man sich dort überhaupt bewerben? Wollte es auch mal machen aber nichts zu gefunden für Frankfurt. Für welchen Zeitraum hast du dich beworben?
ja glaube das team ist auch noch kleiner, meines wissens nach auch erst 2016? die niederlassung in FFM eröffnet. Hab da einfach angerufen und gefragt wo ich die Bewerbungsunterlagen schicken soll. Hab mich für Frühjahr 2019 beworben (Jan-März).
antwortenPush
antwortenjemand insights zu dealflow und Team?
antwortenPush - kann jemand etwas zum Interviewprozess sagen?
Wie steht Stephens im Vergleich zu anderen MM-Buden in D (GCA, RJ, HW etc.)?
antwortenweit abgeschlagen, die sind nicht so etabliert wie die üblichen T3 und machen eigentlich nur Smallcap auf dem Level von IMAP, ACXIT, Oaklins.
In Deutschland gelten nachwievor die guten MMs Alantra, GCA Altium, Harris Williams, Baird, William Blair, that's it.
WiWi Gast schrieb am 05.05.2021:
weit abgeschlagen, die sind nicht so etabliert wie die üblichen T3 und machen eigentlich nur Smallcap auf dem Level von IMAP, ACXIT, Oaklins.
In Deutschland gelten nachwievor die guten MMs Alantra, GCA Altium, Harris Williams, Baird, William Blair, that's it.
Bist du gerade Praktikant bei HW?
antwortenWiWi Gast schrieb am 05.05.2021:
WiWi Gast schrieb am 05.05.2021:
weit abgeschlagen, die sind nicht so etabliert wie die üblichen T3 und machen eigentlich nur Smallcap auf dem Level von IMAP, ACXIT, Oaklins.
In Deutschland gelten nachwievor die guten MMs Alantra, GCA Altium, Harris Williams, Baird, William Blair, that's it.Bist du gerade Praktikant bei HW?
Bestimmt, sonst würde er nicht so unsinnig HW pushen...
antwortenWeder bin noch war ich je bei HW, dafür bei einem der anderen genannten Läden. Auch wenn die in Deutschland ggü. den anderen abfallen sind sie dennoch stärker als RJ, DC, GP or whatever
WiWi Gast schrieb am 05.05.2021:
antwortenWiWi Gast schrieb am 05.05.2021:
WiWi Gast schrieb am 05.05.2021:
weit abgeschlagen, die sind nicht so etabliert wie die üblichen T3 und machen eigentlich nur Smallcap auf dem Level von IMAP, ACXIT, Oaklins.
In Deutschland gelten nachwievor die guten MMs Alantra, GCA Altium, Harris Williams, Baird, William Blair, that's it.Bist du gerade Praktikant bei HW?
Bestimmt, sonst würde er nicht so unsinnig HW pushen...
Das sind alles Nuancen Jungs.
Gehalt, Arbeitszeiten, Aufgaben, Peers etc. unterscheiden sich kaum bei den MMs.
Quelle: Eigene Praktikaerfahrung
Insbesondere für ein Praktikum unerheblich, ob man jetzt 3 Monate bei RJ, Analtra oder whatever war.... just my 2 cents
antwortenHat jemand aktuelle Insights zu Bewerbungsgesprächen fürs Praktikum bei Stephens? Wie sehen culture und hours aus? Vielen Dank!
antwortenWiWi Gast schrieb am 17.07.2023:
Hat jemand aktuelle Insights zu Bewerbungsgesprächen fürs Praktikum bei Stephens? Wie sehen culture und hours aus? Vielen Dank!
Hatte vor ca einem Monat ein Bewerbungsgespräch. 1. Runde war ein Telefoninterview ohne technicals, nur etwas personal fit. Zweite Runde war dann vor Ort, 3x40 Minuten mit den Technicals Accounting, M&A Prozess und Valuation, die in jedem Interview seperat behandelt werden. Die Interviews waren sehr fair und die Leute wirklich sehr nett, Kultur hat auf mich einen guten Eindruck gemacht. Zu den Hours kann ich dir nichts sagen, denke so bis 1 ca. Der Dealflow soll aber auch echt gut sein und machen im Midcap Bereich einige Deals.
Hoffe das kommt nicht zu spät... Viel Erfolg!
antwortenwie kann man sich bei Stephens bewerben? Finde keine ausgeschriebenen Stellen auf der Webseite
antwortenWiWi Gast schrieb am 11.08.2023:
wie kann man sich bei Stephens bewerben? Finde keine ausgeschriebenen Stellen auf der Webseite
Einfach mal anrufen und fragen ob Sie schon Bewerbungen für Qx 202x nehmen. Dann wird dir ne Email Adresse gegeben bei der du dich bewerben kannst. Keine Ahnung ob die noch Stellen ausschreiben.
antwortenWas sind Case Interviews? Wo werden Case Interviews durchgeführt? Wie sind sie aufgebaut? Der Ratgeber der Unternehmensberatung Simon-Kucher & Partners liefert interessante Tipps zur Vorbereitung auf Fallstudien im Consulting-Interview.
Authentizität und eine positive Einstellung sind die Grundvoraussetzungen für ein erfolgreiches Vorstellungsgespräch. Doch auch auf die Details im Vorstellungsgespräch kann man sich vorbereiten. Wir zeigen euch wie.
Das Telefoninterview gehört bei vielen Unternehmen zum Vorauswahlprozess für das Vorstellungsgespräch. Innerhalb von 20 bis 60 Minuten müssen Bewerberinnen und Bewerber dabei überzeugen, um zum persönlichen Interview eingeladen zu werden. Das Telefoninterview sollte nicht unterschätzt werden. Die kurze, wertvolle Zeit gilt es zu nutzen, um die eigene Qualifikation und Motivation für das Praktikum oder den Job zu signalisieren.
Im Vorstellungsgespräch souverän und selbstbewusst aufzutreten, ist der Wunsch eines jeden Bewerbers. Die eigenen Fähigkeiten authentisch zu präsentieren, ist essentiell, wenn es um den Start ins Berufsleben oder einen wichtigen Karriereschritt geht. Deshalb lohnt es sich herauszufinden, wie sich das Selbstbewusstsein trainieren lässt.
Drei von vier Unternehmen führen aktuell digitale Bewerbungsgespräche per Videointerview. Kommt es zu einem Bewerbungsgespräch per Videokonferenz, ist Microsoft Teams das meist genutzte Tool. Sechs von zehn Unternehmen setzen auf diese Software. Vier von zehn nutzen Skype und jedes Dritte verwendet Zoom für die Videointerviews.
The Case Centre hat Urs Müller, Affiliate Program Director der ESMT Berlin und Associate Professor der SDA Bocconi, am heutigen World Case Teaching Day als besten Fallstudien-Lehrer 2020 ausgezeichnet.
Thomas Belker, Vorstandssprecher der Talanx Service AG, sprach im Interview mit dem Tagesspiegel über Precire – einer Software, die in zehn Minuten die Persönlichkeit eines Bewerbers durchanalysiert. Der Algorithmus kann 42 Dimensionen einer Persönlichkeit messen. Talanx nutzt die Software, um Bewerber für den Vorstand und die beiden Führungsebenen darunter auszuwählen, sowie für die Weiterentwicklung des Top-Managements.
Kleider machen Leute. Dies gilt besonders im Bewerbungsinterview: Mit dem geeigneten Outfit hat man bessere Karten.
Gut ein Drittel der Arbeitgeber erkennen innerhalb der ersten fünf Minuten, ob ein Kandidat gut in ihr Unternehmen passt. 75 Prozent geben an, dass mangelnder Augenkontakt, ein zu ernster Blick und nervöses Zappeln zu den häufigsten Fehlern im Hinblick auf die Körpersprache gehören.
Im Bewerbungsgespräch gilt es, den Personalentscheider von sich als idealem Kandidaten zu überzeugen. Jedoch begehen viele Bewerber den Fehler, im Vorstellungsgespräch zu wenig über die eigenen Kompetenzen und Erfahrungen zu sprechen. Das zeigt die aktuelle Studie des Personaldienstleisters Robert Half unter 200 HR-Managern in Deutschland.
Persönliche Inhalte aus sozialen Netzwerken spielen im Bewerbungsgespräch keine Rolle. Das ist das Ergebnis einer aktuellen StepStone Umfrage unter 1.595 Fach- und Führungskräften.
Das Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz hat entschieden, dass Bewerber bei einem verspäteten Erscheinen oder Nichterscheinen keinen Anspruch auf eine Erstattung der Fahrtkosten hat.
»Mathemakustik« ist ein akustischer Kopfrechnen-Trainer, der zur Vorbereitung auf Einstellungstests, Assessment Center und Case Study Interviews dient. WiWi-TReFF Leser erhalten die unbefristete Vollversion von Mathemakustik bis zum 30. August 2015 gratis.
Bewerbungen vermitteln nicht immer ein objektives Bild ihres Autors. Bereits jeder dritte Personalmanager (30 Prozent) beklagt sich, dass Kandidaten falsche Angaben zu ihren bisherigen Tätigkeiten machen.
Wie bereitet man sich optimal auf ein Vorstellungsgespräch vor? Worüber sollte man sich informieren und welche Informationsquellen können genutzt werden? Zudem: drei häufige Fragen im Vorstellungsgespräch kommentiert
19 Beiträge