Guten Abend,
ich arbeite derzeit bei einer größeren Bank in Frankfurt im Bereich Sales & Trading.
Ich würde gerne zu einem Pensionsfonds eines Autoherstellers im Premiumbereich wechseln.
Dort ist eine Stelle als Fondsmanager ausgeschrieben.
Ich habe knapp 10 Jahre Berufserfahrung und hätte gerne ein Jahresgehalt von mindestens 200.000€ brutto.
Ist das realistisch?
Vielen Dank.
antwortenCapitalist28 schrieb am 06.02.2024:
Guten Abend,
ich arbeite derzeit bei einer größeren Bank in Frankfurt im Bereich Sales & Trading.
Ich würde gerne zu einem Pensionsfonds eines Autoherstellers im Premiumbereich wechseln.
Dort ist eine Stelle als Fondsmanager ausgeschrieben.
Ich habe knapp 10 Jahre Berufserfahrung und hätte gerne ein Jahresgehalt von mindestens 200.000€ brutto.
Ist das realistisch?
Vielen Dank.
200k sind schon sehr hoch angesetzt. Ich gehe von aus, dass es trotzdem ein Abschlag von deinem aktuellen Gehalt ist. Du wechselst halt von der Sell side auf die buy side, mit deutlich weniger hours.
Habe selber bei nem größeren Pensionsfonds gearbeitet und kann erste Hand sagen, dass Leute mit ca. 15J BE bei ca 120-150k waren.
Ich würde noch versuchen mit benefits wie bspw höhere Einzahlungen in den eigenen fonds seitens des AG für die persönliche bAv arbeiten.
antwortenHaste die Stellenausschreibung?
Hab gut 10 Jahre BE als PM Fixed Income für Pensionsfonds als auch andere Mandate. Equity war nur am Rande und langweilig dabei.
FI war Euro und FX und soweit es aktive Mandate waren mit track record von anfangs niedrigen xxx Mio AUM bis Mandate eine Hausnummer größer als LeadPM. Dazu Erfahrung im Trading in NY und Singapur.
„Entwicklungspotenzial“ eher so im Bereich Derivatives. Klar kenn ich aus dem Lehrbuch und versteh ich auch, aber zu meiner Schande hab ich das nie hands on machen müssen. In den Mandaten wo das ein Thema war, war ich immer in der Position, dass ich das habe machen lassen und es nur theoretisch überblicken musste.
Zur Frage: ich würde sagen, dass das eher an der Oberkante des Möglichen ist. Real Money/ BuySide außerhalb originär Finance zahlt nicht soo dolle weil die eben doch in ihr Gesamt-Konzern-Gehaltsgefüge irgendwie reinpassen müssen. So wie ich dich verstehe ist es ja kein Mandat für Z bei Finanzbude XY.
Und selbst bei einer AGI oder einer MEAG gibt es mehr Down-to-Earth Gehälter nach Wiwi-Treff Maßstäben für PMs als man denkt. Liegen die mit der BE alle ganz deutlich über 100k? Ja sicher. Aber Richtung und über 200k wird selbst dort die Luft dünn. Und Disclaimer: ja, es gibt Ausreißer nach oben.
Direkte Erfahrungen mit diesen Positionen in Non-Finance-Konzernen hab ich aber nicht. Mein Tipp wäre 150k realistisches Zielgehalt. Wenn’s 180 werden Glückwunsch. Wie man da hinverhandelt lass ich dahingestellt. Da kommt es auch sehr auf die Ausgestaltung
an. Fondsmanager kann ja sehr viel bedeuten, was die Verantwortung angeht.
Kurzum: ich wäre Team kleinere Brötchen. Aber hab keine first hand insights.
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