Dazu kann ich etwas sagen, da ich früher in einer Werbeagentur war u. jetzt in einem internationalen Konzern u.a. im Projektmanagement.
Der Wechsel wird auf jeden Fall nicht einfach werden. Ich kann natürlich nicht für alle Agenturen sprechen, aber das Projektmanagement in diesem Bereich ist wesentlich weniger methodenlastiger bzw. strukturierter als das "klassische" Projektmanagement.
Die Projekte dort sind vom Umfang her einfach viel kleiner und agiler, sodass sich die Projektmanagerrolle dort eher darum dreht, das Ding "einfach gut durchzuziehen". Du tust also einfach alles, was notwendig ist, um ans Ziel zu kommen. Dafür bekommt/braucht man idR keine PM-Ausbildung und hat auch mit dem administrativen Aufwand rund herum wenig zu tun. Das Projektteam ist überschaubar u. du arbeitest auch meist nicht permanent mit Mitarbeitern des AG zusammen.
In größeren Projekten, bei dem es um mehr $$$ geht, mehr Personen involviert sind, der Projektsponsor oft weit weg vom Geschehen ist, ist eine entsprechende Methodik notwendig. Dazu fängst du oft in einer Projektsupportrolle an, hast begleitend eine PM-Ausbildung, und irgendwann bekommst du dein erstes eigenes (kleineres) Projekt. Reporting, Controlling, MA-Führung, Change Management etc. hat da einen ganz anderen Stellenwert (u. verlangt eben sehr viel Zeit ab).
Insofern hast du als Projektleiter von einer Agentur kommend sicher einen Vorteil ggü. Konkurrenten komplett ohne Projekterfahrung. Woanders in einer Senior-Rolle einzusteigen halte ich aber eher für illusorisch.
Das soll übrigens nicht heißen, dass der PL-Job in der Agentur anspruchslos ist. Absolut nicht, meist betreust du dort mehrere Projekte gleichzeit u. stehst dadurch vor anderen Herausforderungen. Mehr Spaß hat es fast früher gemacht, aber karrieretechnisch steht man leider nicht übermäßig gut da.
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