Hallo.
Hat jemand von euch schon einmal einen Trainee-Auswahltag bei der Haspa mitgemacht?
Was kommt außer dem bereits zuhause vorzubereitenden Vortrag auf einen zu?
Über Hinweise würde ich mich sehr freuen.

ich denke, dass du kaum erfahrungen erhalten wirst, da das trainee-programm relativ neu ist.

eins ist definitiv wichtig..du solltest eine leidenschaft fuer den vertrieb haben!

Hi!

Hab das AC bei der HASPA mal mitgemacht....

1. Du darfst eine Präsentation halten über dich
2. Dann ein Kreativitätstest - z.B. Schreiben Sie auf, was man mit einem Buch alles machen kann...
3. Ein Test der Kognitiven Fähigkeiten (Logische Muster erkennen)
4. ein Einezl-Interview
5. Eine Gruppenaufgabe
6. ein Verkaufsgespräch (z.B. Zeitungsannocen)

Ist doch recht stressig...sofern man genommen wird - so wie ich, kommt es sehr darauf an, was für einen Chef man bekommt.
Auf jeden Fall sollte man durch und durch Verkäufer sein. Der Zahlendruck ist gewaltig.

Vielen Dank für die detaillierten Informationen und herzlichen Glückwunsch zum überstandenen AC.
Hast du die Stelle angenommen und wenn ja, wann und wo fängst du an?
Hat man euch bei dem Auswahltag etwas Näheres über den "Zahlendruck"gesagt? Würde mich mal interessieren wie das konkret ausschaut.

Als Trainee wirst du keinen hohen Zahlendruck haben. Druck wirst du ueberall haben..zahlendruck bei groesseren banken wahrscheinlich sogar noch mehr..mach dir da keinen kopf mit dem druck.. die haspa ist ein sehr guter arbeitgeber, und als marktfuehrer wirst du deine zahlen auch gut schaffen!