Das Auslandssemester ist mehr oder weniger verpflichtend und die Sprachen helfen dir definitiv auch. Aber trotzdem fürchte ich, das kaschiert nicht deine fehlende Praxiserfahrung, sorry.
Zu deinem Argument mit dem Alter: Warum soll man, auch wenn man straight das Studium durchzieht, nicht mehrere Praktika machen können? Ich kenne genug 23 Jährige mit Master Abschluss die mehrere Praktika vorweisen können, daher finde ich dein Altersargument nicht sehr schlüssig:
Abi mit 18, 3 Jahre Bachelor, in den Semesterferien nach 3.-5. Semester kann man jeweils Praktika bei Beratungen einschieben (die nehmen dich tatsächlich auch schon ab 6 Wochen), während des Studiums kann man als Werkstudent arbeiten, zwischen Bachelor und Master kann man ein Praktikum legen (kein Gap Year, also zwischen August und Oktober), im Master kann man weiterhin als WS arbeiten und Praktika in den Ferien machen. Selbst wenn du nur die Sommersemesterferien nimmst, kannst du locker 3 Praktika a 12 Wochen machen. Mit den Wintersemesterferien entsprechend noch mehr + Werkstudent unterjährig. Wer dann sogar noch ein Gap Year oder ein Freisemester einschiebt, kann logischerweise noch mehr machen.
Beispiel meinerseits: Abi mit 18, nach dem 3. Semester Big 4 Praktikum, nach dem 4. T3 UB mit anschließendem WS, nach dem 5. Semester T2 UB Praktikum, Gap Year: Praktikum Startup, Praktikum VC London, Praktikum Dax Inhouse Inland sowie Ausland, Master mit 22 angefangen und als WS bei Dax (andere Abteilung) geblieben, nach 2. Master Semester MBB Praktikum mit anschließendem FT Offer, Master fertig gemacht und dann bei MBB eingestiegen. Achja, mit 24 dann fertig gewesen.
Selbst wenn ich mein Gap Year weggelassen hätte bin ich sicher dass ich das MBB Praktikum im Master bekommen hätte, dann wäre ich halt mit 23 fertig gewesen und hätte 4 relevante Praktika gehabt.
Abgesehen davon, warum sollte es für MBB interessanter sein einen 22-Jährigen mit 2 Praktika einzustellen gegenüber einem 24 Jährigen mit 4-5 Praktika? Sehe den Sinn dahinter für die Beratungsgesellschaft nicht. Ihr steigt beide auf dem gleichen Level ein und da lohnt es sich natürlich den zu nehmen, der mehr Praxiserfahrung hat. Wüsste nicht inwiefern jünger sein attraktiv und relevant wäre, bei den Beratungen rechnen sie ja eh damit dass du früher oder später gehst.
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