"Du" bei der Gruppendiskussion?
Hallo,
habe am Freitag ein AC und weiß, dass es eine Gruppendiskussion geben wird. Jetzt meine Frage: soll man während der Diskussion vor den Beobachtern die anderen Bewerber Siezen? Habe keine Ahnung...
antwortenHallo,
habe am Freitag ein AC und weiß, dass es eine Gruppendiskussion geben wird. Jetzt meine Frage: soll man während der Diskussion vor den Beobachtern die anderen Bewerber Siezen? Habe keine Ahnung...
antwortenGrundsätzlich siezen, wenn du dich nicht gerade in einer Werbeagentur vorstellst.
antwortenKommt auf die Runde an, wenn man sich eh schon locker unterhalten hat: Du. Wenn alle stocksteif sind: Sie
antwortenDanke für die Antworten. Mir ist schon klar, dass ich die anderen Bewerber eigentlich duzen kann, wenn man sich vorher unterhalten hat. Aber: nicht, dass die Beobachter "not amused" sind, wenn man sich bei der Gruppendiskussion duzt. Auf der anderen Seite könnte es doch sein, dass sie es affig finden, wenn wir uns siezen..
antworteneben. es ist nunmal einfach affig, sich unter den bewerbern zu siezen.
antwortendefinitiv "DU"
antwortenKann mich nur anschließen. Auf jeden Fall "Du". Hab das bis jetzt bei ACs und sonstigen Case Studies immer so mitbekommen.
antwortenSiezen wäre sehr albern.
antwortenAC's sind doch generell albern!!!
antwortenDas ist richtig. Psychoshit ausgedacht von gelangweilten Personalern, die damit meinen belegen zu können, wer wie ist.
Nein, ich habe keine negativen Erfahrungen, das ist eine objektive Betrachtung.
Die Bestandteile des Assessment Center - Präsentation und Gruppendiskussion
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Ein Assessment Center steckt immer voller Überraschungen. Wie man damit umgeht und wie man sich auf ein Assessment Center am besten vorbereitet, schildert Cornell Babendererde.
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Als Leitfaden behalte ich im Auge, mich einfach spontan und authentisch zu verhalten. In diesem Punkt schienen sich immer alle Ratgeber einig zu sein.
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