Und so schließt sich der Kreis. Ich bin zufällig auf dieses Thema gestoßen und habe gesehen, dass ich derjenige war, der vor gut 5 Jahren den ausführlichen Post (vgl. Zitat) geschrieben hat. In der Tat bin ich gut 7 Monate später bei OW eingestiegen und kann somit die Fragen selbst beantworten.
Zu 1) Gehaltsmöglichkeiten und Entwicklungen als Master?
sehr gut, etwas über T1 Niveau
Zu 2) Einfach aufzusteigen?
Leistungsprinzip - wer gut ist, wird schnell befördert und umfassend entlohnt. Hat meine Erwartungen weit übertroffen - insb. auch in Vergleich zu 2 Uni-Peers die zur gleichen Zeit bei Bain einstiegen bin ich deutlich schneller voran gekommen. Bei OW zählt die Leistung - nicht der Titel vor dem Namen.
Zu 3) Up-or-out?
Viel schwächer als bei MB - eher ein In-or-Out, meiner Erfahrung nach sind die Eintrittshürden recht hoch im Beratungsvergleich
Zu 4) Forderung Einstiegsgehalt als Master?
Anstrengen, Vertrag bekommen und nehmen was man bekommt - es ist großzügig
Zu 5) Gibt es Firmenwagenregelungen?
Ja, analog T1/T2-Häuser in DL, Wagen (nach Wahl) oder Allowance
Zu 6) Gibt es etwas Freizeit?
WLB gewinnt immer mehr an Wichtigkeit und wird zunehmend auch Standteil der Leistungsbeurteilungen - dies ist sehr erfreulich. Dennoch muss man ehrlich sein, Beratung = Beratung = kein 40-50Std. Job - also bitte nichts vormachen
Zu 7) Wechsel zu MBB?
hab schon diverse Kollegen von / zu MBB wechseln sehen. Wechsel ist relativ einfach - man muss nur für sich entscheiden ob wirklich sinnvoll. Nach 5 Jahren kann ich sagen, dass ich dies nicht wirklich für sinnvoll erachte (habe auch ein BCG-Offer ausgeschlagen)
Ich hoffe, einigen von Euch weitergeholfen zu haben. Ich bin nach wie vor sehr glücklich bei OW (nach 5 Jahren) und hoffe auf viele weitere ebenso spannende Jahre.
PS. ich bin ursprünglich mit dem Ziel eingestiegen, max. 2 Jahre in der Beratung zu verweilen
Lounge Gast schrieb:
Hallo, ich möchte das nochmal rauf holen.
Findie die Firma interssant-
1) was könnt ihr sagen, wie so die Gehaltsmöglichkeiten und
Entwicklungen als Master sind?
2)Ist es einigermaßen möglich aufzusteigen oder bleibt man
wie bei capgemini hängen?
3)Inwiefern wird hier up-or-out praktiziert? (es handelt sich
nicht um financial services).
4)Was soll ich als Einstiegsgehalt als Master fordern?
5)Gibt es Firmenwagenregelungen?
6)Gibt es etwas Freizeit?
7)Wie ist das Image auch im Bezug darauf, ggf. mal zu einer
anderen Großen wie Bain / BCG und co wechseln zu können? Geht
das? Dass man von diesen Tier 1 zu Tier 2/3 kann ist klar
aber kann man auch von OW in die klassischen T1 Beratungen?
Ist OW noch als T1 zu sehen..?
Vielen Dank dafür gell ;) schon mal für die Antworten!
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