Infos über Advyce?
Hat jemand fundierte Informationen über die UB Advyce? Schwerpunkte sehen ganz interessant aus.
antwortenHat jemand fundierte Informationen über die UB Advyce? Schwerpunkte sehen ganz interessant aus.
antwortenWar wohl vorher Advancy. Standorte gefallen mir auch sehr gut. Mich würden auch weitere Informationen bzgl. Atmosphäre, Arbeitszeiten, Karrieremöglichkeiten und Gehalt bei einem eventuellen Einstieg interessieren.
antwortenProfile von den MA sehen auch okay aus. Uni's LSE und Mannheim. Von den Unternehmen Simon Kucher, KPMG...
antwortenWiWi Gast schrieb am 28.11.2018:
Profile von den MA sehen auch okay aus. Uni's LSE und Mannheim. Von den Unternehmen Simon Kucher, KPMG...
lol
Uni Nürnberg, Uni Bochum, 2x FOM....
Praktika bei KPMG in ERP und Tax...
Profile eher Big4 mäßig
antwortenKann jemand etwas zur Case Study sagen?
antwortenJemand Erfahrungen zu Gehältern und sonstigen Zusatzleistungen zb Firmenwagen. ?
antwortenWiWi Gast schrieb am 14.01.2020:
Jemand Erfahrungen zu Gehältern und sonstigen Zusatzleistungen zb Firmenwagen. ?
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antwortenWiWi Gast schrieb am 15.01.2020:
Jemand Erfahrungen zu Gehältern und sonstigen Zusatzleistungen zb Firmenwagen. ?
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Jemand weitere Infos zu Gehältern bzw. Firmenwagen
antwortenWiWi Gast schrieb am 04.02.2020:
Jemand Erfahrungen zu Gehältern und sonstigen Zusatzleistungen zb Firmenwagen. ?
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Jemand weitere Infos zu Gehältern bzw. Firmenwagen
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antwortenWiWi Gast schrieb am 06.02.2020:
Jemand Erfahrungen zu Gehältern und sonstigen Zusatzleistungen zb Firmenwagen. ?
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Jemand weitere Infos zu Gehältern bzw. Firmenwagen
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antwortenWiWi Gast schrieb am 04.02.2020:
Jemand Erfahrungen zu Gehältern und sonstigen Zusatzleistungen zb Firmenwagen. ?
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Jemand weitere Infos zu Gehältern bzw. Firmenwagen
!!?
antwortenWiWi Gast schrieb am 07.02.2020:
Jemand Erfahrungen zu Gehältern und sonstigen Zusatzleistungen zb Firmenwagen. ?
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Jemand weitere Infos zu Gehältern bzw. Firmenwagen
!!?
Infos ?
antwortenWiWi Gast schrieb am 14.01.2020:
Jemand Erfahrungen zu Gehältern und sonstigen Zusatzleistungen zb Firmenwagen. ?
Infos zu den Gehältern auf den einzelnen Stufen ?
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antwortenGibt es keine weiteren Insights oder Hinvyce?
antwortenWiWi Gast schrieb am 09.03.2020:
Gibt es keine weiteren Insights oder Hinvyce?
Hat jemand Infos zu den Gehältern?
antwortenWiWi Gast schrieb am 20.05.2020:
WiWi Gast schrieb am 09.03.2020:
Gibt es keine weiteren Insights oder Hinvyce?
Hat jemand Infos zu den Gehältern
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antwortenWiWi Gast schrieb am 26.07.2020:
Gibt es keine weiteren Insights oder Hinvyce?
Hat jemand Infos zu den Gehältern
Infos zu den Gehältern ?
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WiWi Gast schrieb am 03.12.2021:
Gibt es keine weiteren Insights oder Hinvyce?
Hat jemand Infos zu den Gehältern
Infos zu den Gehältern ?
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Einstieg >60k + Bonus
antwortenWiWi Gast schrieb am 22.03.2022:
WiWi Gast schrieb am 03.12.2021:
Gibt es keine weiteren Insights oder Hinvyce?
Hat jemand Infos zu den Gehältern
Infos zu den Gehältern ?
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Einstieg >60k + Bonus
Kann ich bestätigen. Gehalt ca. 67-70k
antwortenHabe eine Einladung zum Interview (Manager) erhalten.
Sind als Manager mit 5 Jahren BE ca. 130 k realistisch?
WiWi Gast schrieb am 22.03.2022:
antwortenWiWi Gast schrieb am 22.03.2022:
WiWi Gast schrieb am 03.12.2021:
Gibt es keine weiteren Insights oder Hinvyce?
Hat jemand Infos zu den Gehältern
Infos zu den Gehältern ?
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Einstieg >60k + Bonus
Kann ich bestätigen. Gehalt ca. 67-70k
WiWi Gast schrieb am 07.12.2022:
Habe eine Einladung zum Interview (Manager) erhalten.
Sind als Manager mit 5 Jahren BE ca. 130 k realistisch?
WiWi Gast schrieb am 22.03.2022:
WiWi Gast schrieb am 22.03.2022:
WiWi Gast schrieb am 03.12.2021:
Gibt es keine weiteren Insights oder Hinvyce?
Hat jemand Infos zu den Gehältern
Infos zu den Gehältern ?
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Einstieg >60k + Bonus
Kann ich bestätigen. Gehalt ca. 67-70k
Als Manager eher all in 105 je nach Bonus Erreichung
antwortenDamit bewegt man sich ja kaum über BIG4 Niveau. Krass…
Und das bei ca. 70 k Einstiegsgehalt.
WiWi Gast schrieb am 07.12.2022:
antwortenHabe eine Einladung zum Interview (Manager) erhalten.
Sind als Manager mit 5 Jahren BE ca. 130 k realistisch?
WiWi Gast schrieb am 22.03.2022:
WiWi Gast schrieb am 22.03.2022:
WiWi Gast schrieb am 03.12.2021:
Gibt es keine weiteren Insights oder Hinvyce?
Hat jemand Infos zu den Gehältern
Infos zu den Gehältern ?
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Einstieg >60k + Bonus
Kann ich bestätigen. Gehalt ca. 67-70k
Als Manager eher all in 105 je nach Bonus Erreichung
Klingt in etwa nach den Gehaltsstrukturen von zeb. Finde ich für eine Bude, von der ich eben zum ersten Mal gelesen habe, nicht schlecht.
WiWi Gast schrieb am 08.12.2022:
antwortenDamit bewegt man sich ja kaum über BIG4 Niveau. Krass…
Und das bei ca. 70 k Einstiegsgehalt.
WiWi Gast schrieb am 07.12.2022:
Habe eine Einladung zum Interview (Manager) erhalten.
Sind als Manager mit 5 Jahren BE ca. 130 k realistisch?
WiWi Gast schrieb am 22.03.2022:
WiWi Gast schrieb am 22.03.2022:
WiWi Gast schrieb am 03.12.2021:
Gibt es keine weiteren Insights oder Hinvyce?
Hat jemand Infos zu den Gehältern
Infos zu den Gehältern ?
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Einstieg >60k + Bonus
Kann ich bestätigen. Gehalt ca. 67-70k
Als Manager eher all in 105 je nach Bonus Erreichung
105 all-in für Strategie ist echt big4 Niveau. Dachte eher an 105k bade + 20 -30k + 5k Mobilitätspauschale. Falls jemand weitere Infos hat, gerne teilen :)
WiWi Gast schrieb am 07.12.2022:
antwortenHabe eine Einladung zum Interview (Manager) erhalten.
Sind als Manager mit 5 Jahren BE ca. 130 k realistisch?
WiWi Gast schrieb am 22.03.2022:
WiWi Gast schrieb am 22.03.2022:
WiWi Gast schrieb am 03.12.2021:
Gibt es keine weiteren Insights oder Hinvyce?
Hat jemand Infos zu den Gehältern
Infos zu den Gehältern ?
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Einstieg >60k + Bonus
Kann ich bestätigen. Gehalt ca. 67-70k
Als Manager eher all in 105 je nach Bonus Erreichung
Würde mich auch interessieren
antwortenGerne auch Gehalt für Principal.
Danke!
WiWi Gast schrieb am 09.12.2022:
antwortenPush
WiWi Gast schrieb am 08.12.2022:
Würde mich auch interessieren
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WiWi Gast schrieb am 12.12.2022:
antwortenGerne auch Gehalt für Principal.
Danke!
WiWi Gast schrieb am 09.12.2022:
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WiWi Gast schrieb am 08.12.2022:
Würde mich auch interessieren
Push!
Hat jemand konkrete Zahlen für Manager und Principal?
WiWi Gast schrieb am 12.12.2022:
antwortenGerne auch Gehalt für Principal.
Danke!
WiWi Gast schrieb am 09.12.2022:
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WiWi Gast schrieb am 08.12.2022:
Würde mich auch interessieren
WiWi Gast schrieb am 23.02.2023:
Push!
Hat jemand konkrete Zahlen für Manager und Principal?
Gerne auch Gehalt für Principal.
Manager 90fix +10-15% Bonus erst nach Probezeit
antwortenDanke!
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Würde mich auch interessieren
Push für Gehalt als Consultant
antwortenWiWi Gast schrieb am 06.10.2018:
Hat jemand fundierte Informationen über die UB Advyce? Schwerpunkte sehen ganz interessant aus.
Push Inhalte und Gehalt
antwortenIch würde von der UB abraten. Vor einigen Jahren dachte ich, es könnte langfristig eine sehr gute Boutique für mich sein.
Einstige Ambitionen konnten leider nicht erfüllt werden und es gibt einen negativen Trend. Beim Merger wurde sich eine UB reingeholt, die nicht für Strategieberatung steht, dadurch wurde eine IT Sparte übernommen und die Gehälter wurden verwässert. Mein letzter Stand ist Gehalt C Fix + Bonus ca. 70k Zielgehalt. Ob das mittlerweile noch aktuell ist, weiß ich nicht und denke ich nicht.
Projektseitig konnte nicht mehr das an Land gezogen werden, was man sich unter einer Strategieberatung verspricht. Hier wird der Trend wohl nicht positiv sein. Problematisch ist, dass durch die Neuaufstellung keine Einigkeit über die angestrebte Ausrichtung herrscht.
Personell gibt es durch skizziertes bedauerlicherweise einen Abstieg. Bei Interesse ist es herauszufinden, welche Profile zuletzt gegangen sind und wer gekommen ist. Das spricht dann doch eine deutliche Sprache.
Wer eine UB für ein kurzes Praktikum sucht, wird sich nichts verbauen und sicherlich einiges lernen. Für längerfristiges würde ich dort nicht hin.
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antwortenWiWi Gast schrieb am 11.08.2023:
Ich würde von der UB abraten. Vor einigen Jahren dachte ich, es könnte langfristig eine sehr gute Boutique für mich sein.
Einstige Ambitionen konnten leider nicht erfüllt werden und es gibt einen negativen Trend. Beim Merger wurde sich eine UB reingeholt, die nicht für Strategieberatung steht, dadurch wurde eine IT Sparte übernommen und die Gehälter wurden verwässert. Mein letzter Stand ist Gehalt C Fix + Bonus ca. 70k Zielgehalt. Ob das mittlerweile noch aktuell ist, weiß ich nicht und denke ich nicht.
Projektseitig konnte nicht mehr das an Land gezogen werden, was man sich unter einer Strategieberatung verspricht. Hier wird der Trend wohl nicht positiv sein. Problematisch ist, dass durch die Neuaufstellung keine Einigkeit über die angestrebte Ausrichtung herrscht.
Personell gibt es durch skizziertes bedauerlicherweise einen Abstieg. Bei Interesse ist es herauszufinden, welche Profile zuletzt gegangen sind und wer gekommen ist. Das spricht dann doch eine deutliche Sprache.
Wer eine UB für ein kurzes Praktikum sucht, wird sich nichts verbauen und sicherlich einiges lernen. Für längerfristiges würde ich dort nicht hin.
Danke für die Info! Habe bereits bei einer anderen kleinen Beratung ein Angebot für 68k all in mit Aussicht auf 90k in 2-3 Jahren. Würdest du das eher annehmen?
antwortenPéter Horváth, der Controlling-Pionier und Firmengründer der Unternehmensberatung Horváth, ist am 4. Juni 2022 im Alter von 85 Jahren gestorben. Die über 1.000 Mitarbeitenden der international tätigen Managementberatung Horváth trauern um ihren Aufsichtsrat. 1973 baute Péter Horváth an der TU Darmstadt den ersten Lehrstuhl für Controlling in Deutschland auf. Sein Standardwerk „Controlling“ ist inzwischen in der 14. Auflage erschienen und gilt unter Wirtschaftsstudierenden als Controlling-Bibel.
Noch ist die viadee Unternehmensberatung AG unter IT-Talenten ein echter Geheimtipp. Sie vereint Beratung und Softwareentwicklung und berät regionale Unternehmen in NRW. In den Mittelpunkt stellt sie dabei ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Neben der individuellen Förderung loben diese flache Hierarchien, ein familiäres Arbeitsumfeld und eine außergewöhnliche Work-Life-Balance. Dafür wurde die viadee bei „Bester Arbeitgeber Deutschland 2022“ gerade mit Platz 6 und in NRW mit Platz 2 ausgezeichnet.
Der Beratungsbranche boomt durch die Digitalisierung. Welche Anforderungen stellt die Digitalisierung an die Beratungsbranche? Was fasziniert so viele Absolventen der Wirtschaftswissenschaften an der Unternehmensberatung? Berater-Flüsterer Dirk Lippold zeigt in der neu erschienen dritten Auflage seines Consulting-Klassikers »Die Unternehmensberatung«, wie sich die Beratung zukünftig verändern wird.
Roland Berger verstärkt sich mit dem Team von POLARIXPARTNER und baut seine Expertise im Bereich Kostenoptimierung weiter aus. Die in Saarburg (Rheinland-Pfalz) ansässige Beratung beschäftigte zuletzt rund 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. POLARIXPARTNER unterstützt Unternehmen sowohl bei der Strategieentwicklung als auch bei der Optimierung von Kosten und Prozessen zur nachhaltigen Verbesserung der Effizienz.
Wer hinter die Kulissen der Strategieberatung und des Volkswagen Konzerns blicken möchte, hat dazu beim "Case Race 2022" Gelegenheit. Der Fallstudienworkshop von Volkswagen Consulting findet vom 13. bis 15. Juli 2022 in Wolfsburg statt. Bewerben können sich Studierende im Bachelor oder Master, Absolvent:innen und Young Professionals mit bis zu einem Jahr Berufserfahrung. Die Bewerbungsfrist für den Fallstudienworkshop von Volkswagen Consulting ist der 15. Juni 2022.
Accenture wächst mit der Übernahme von umlaut im Kerngeschäft der Digitalisierungsberatung weiter. Das internationale Beratungsunternehmen reagiert damit auf die zunehmende Digitalisierung der industriellen Fertigung und der steigenden Nachfrage nach Beratungsleistungen dabei. Die Ingenieurberatung umlaut ist die jüngste zahlreicher Akquisitionen. Vor einigen Wochen erst hatte Accenture die deutsche Strategieberatung Homburg & Partner und die deutsche Technologieberatung SALT Solutions übernommen.
Accenture übernimmt die deutsche Strategieberatung Homburg & Partner mit Kunden aus dem Gesundheitssektor, der Industriegüter- und Chemieindustrie. Die internationale Managementberatung Accenture verstärkt sich mit dem 73-köpfigen Team vor allem in den Bereichen Marktstrategie, Vertrieb und Preismanagement.
Horváth & Partners feiert den 40. Geburtstag mit einem Rebranding. Im Zentrum des neuen Markenauftritts steht die Verkürzung des Markennamens auf Horváth. Der Namensteil „& Partners“ entfällt. Die Doppelraute als Signet kennzeichnet künftig das Logo. Inhaltlich spielt insbesondere das stark wachsenden Geschäft der Transformationsberatung eine tragende Rolle.
Seit kurzem haben GPT-Technologien die künstliche Intelligenz revolutioniert und den Weg für große Fortschritte im Bereich der Sprachverarbeitung geebnet. ChatGPT, das prominenteste Beispiel, hat sich rasch zu einem wertvollen Instrument im Geschäftsumfeld entwickelt. Seine Fähigkeit, komplexe Anfragen zu bearbeiten und präzise Antworten zu liefern, ermöglicht es Unternehmen, Arbeitsabläufe zu optimieren und eine bessere Kommunikation mit ihren Zielgruppen zu erreichen. Mit diesen Technologien stehen Unternehmen vor einem neuen Zeitalter der Automatisierung mit Potenzial, Geschäftsprozesse grundlegend zu verändern.
In der Consultingbranche ist der Branchenumsatz 2018 um 7,3 Prozent auf 33,8 Milliarden Euro gestiegen. Auch für 2019 sind die deutschen Unternehmensberater lautet der Branchenstudie „Facts & Figures zum Beratermarkt“ des Bundesverbandes Deutscher Unternehmensberater (BDU) zuversichtlich. Die Jobaussichten für Beratertalente sind erneut entsprechend gut. 90 Prozent der großen und Dreiviertel der mittelgroßen Beratungen planen, in 2019 zusätzliche Juniorberater und Seniorberater einzustellen.
Die aus den USA stammende globale Managementberatung AT Kearney hat ein umfassendes Rebranding angekündigt. Die neue Marke "Kearney" soll die Menschlichkeit unterstreichen, die Kunden, Kollegen und Alumni nach eigenen Angaben der Firma am meisten schätzen.
Die internationale Unternehmensberatung Bain & Company übernimmt das dänische Beratungsunternehmen Qvartz. Bain stärkt mit der Übernahme seine Führungsposition in den nordischen Ländern. Die beiden Consulting-Unternehmen arbeiten aktuell an den Einzelheiten der vereinbarten Transaktion.
Wie sieht ein Berufseinstieg im Consulting in der Energiewirtschaft aus? Björn Selzer ist Berater bei innogy Consulting. Er gibt Einblicke in seine ersten 100 Tage im Job bei der Beratung mit Onboarding, Bootcamp, Projekt-Hospitation und berichtet von seinem ersten Projekt.
FTI Consulting übernimmt die deutsche Restrukturierungsberatung Andersch AG. Mit der Akquisition will FTI Consulting im Segment Corporate Finance & Restructuring in Deutschland Fuß fassen.
Janina Köhler ist Senior Beraterin bei innogy Consulting. Die Wirtschaftsingenieurin gibt Einblicke in ihr Beraterleben. In ihren Projekten erlebt sie täglich, wie Industrien durch die Energiewende verschmelzen. Smart City Konzepte gelingen beispielweise nur im Zusammenspiel von Autoindustrie und Medien, berichtet sie. In weniger als zwei Jahren hat die Wirtschaftsingenieurin bereits die Karrierestufe zum Senior Consultant erreicht. Sie spricht von einem Berufsstart und einer Beraterkarriere mit perfekter Balance.
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