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Arbeiten bei Amazon.de?

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Hatte heute Probearbeiten bei amazon. Zuerst mußte man seine persönlichen Daten in einen PC eingeben, das wurde von einer Frau beobachtet. Anscheinend wollten die wissen, ob jemand mit dem PC zurecht kommt.
Anschließend gab es den Praxistest der in 4 Bereiche aufgeteilt war. Man mußte mehrere Bücher und ein Plastepaket in einen Karton packen, aber der Karton sollte der richtige sein, damit man keinen Platz verschwendet.
Beim 2. Test sollte man Kartons zählen.
Der 3. Test war recht komplex. Man mußte von einer Liste Waren in ein Regal einordnen und andere Sachen aus dem Regal nach einer Liste raussuchen und in eine Kiste tun. Beschädigte Sachen mußte man extra legen. Das hört sich einfach an, ist es an sich auch, aber die Sachen erstmal im Regal zu finden ist unter Zeitdruck nicht so einfach.
Beim 4. Punkt sollte etwas am PC machen. Man sah 2 Spalten und hatte die Aufgabe die Inhalte der einen Spalte in die andere zu übertragen.
Das alles in sehr knapper Zeit und unter den Augen der Prüfer.
Wer sehr fix ist und eine sehr schnelle Auffassungsgabe hat, der sollte damit keine Probleme haben, das Problem ist nur der extreme Zeitdruck. Keiner der Anwesenden schaffte es alle Aufgaben 100% zu lösen, aber es wurden trotzden alle genommen. Anscheinend will man bei Amazon nur testen, wie man sich anstellt.

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Ich würde mich hier gerne bewerben aber ich finde hier nichts wo ich meine bewerbung hin schicken kann oder mich zumindest online bewerben kann .

suchfunktion benutzen.

aber: 3-schichtbetrieb, (rat mal, welche schicht du hast...)
ewige Zeit auf der Stelle, Führung von 70-140 Packern
(gewerbliche MA), Druck, Hire & Fire-Mentalität.

Wenn Dir also streßige Nachtarbeit mit "weniger gebildeten"
Mitarbeitern gefällt: coole Stelle. Ansonsten: nicht sooooo
toll.

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Ich habe mich auf die Stelle als Kundenservicemitarbeiter Bereich Kindle/Digital beworben und bekam gestern einen Anruf. Als Bezahlung wurden mir 8!!!! Euro brutto gesagt, da hat es mir fast die Schuhe ausgezogen. Das sind ja nicht mal 1500 Euro brutto im Monat. Und dann steht in der Anzeige noch Amazon würde über Branchendurchschnitt bezahlen. Mit so einer schlechten Bezahlung habe ich nicht gerechnet.

Bekommt man als Mitarbeiter eigentlich Rabatt, wenn man selbst bei Amazon bestellt?

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

AMAZON such jährlich zu Weihnachten tausende Saisonkräfte als Versandmitarbeiter.

Jeder Arbeitslose muss aber zunächst 2 Wochen unentgeltlich Arbeiten.

weitere Infos:
google: "Amazon Versandmitarbeiter Werne" oder "ohne lohn bei Amazon"

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Hallo,
hat jemand Erfahrung über die Arbeitsbedingungen bei Teleperformance in Greifswald?

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Was meinst du mit nicht gebildet?
Architekten , Dozenten, Reporter etc. aus einen E.U. Land

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

ja du musst zu arge gehen und die sagen dir das

Lounge Gast schrieb:

Hey,
hat jemand Erfahrung im Bewerbungsprozess bei Amazon? Hab
mich dort in Bad Hersfeld im Logistikzentrum auf die Stelle
Führungsnachwuchs im Bereich Logistik beworben und bin auch
zum Gespräch eingeladen worden - nach, sozusagen bestandenem
Telefoninterview. Vielleicht kann mir auch jemand was zum
Arbeitsklima oder sonstiges erzählen? Wäre echt super
hilfreich.

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

wie und wo kann man sich bei amazon in bad hersfald bewerben ich habe zwar telenummern aber ich komme nicht durch

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Hallo :)
Ich würde unter keinen Umständen dort wieder Arbeiten wollen. Ich hatte immer gleiche Schichten unter 1000 euro gehalt der auch erst nach 1,5 Monaten auf dem Konto sind. Ich wurde nicht bei der Krankenkasse umgemeldet usw. ich würde mir das nochmals überlegen mit dem Arbeiten dort.

lg

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WiWi Gast

Gruppen- bzw. Teamleiter

Hallo zusammen,

kann mir jemand sagen, wie die Organisation aufgebaut ist bzw. steht der TL über dem GL oder der GL über dem TL?

Viele Grüße und besten Dank

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

ja 015237142105

Lounge Gast schrieb:

suchfunktion benutzen.

aber: 3-schichtbetrieb, (rat mal, welche schicht du hast...)
ewige Zeit auf der Stelle, Führung von 70-140 Packern
(gewerbliche MA), Druck, Hire & Fire-Mentalität.

Wenn Dir also streßige Nachtarbeit mit "weniger gebildeten"
Mitarbeitern gefällt: coole Stelle. Ansonsten: nicht sooooo
toll.

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Hat schon jemand Erfahrung mit den Einstellungen in Koblenz? Wie laufen die ab?
Gruß A. Einzeller

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

kann jemand hier arbeitssicheheit -safety- in amazon abteilung Dock outbound
danke

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

bin übermorgen auf dem veranstalteten karrieretag in werne. ich bin nach wie vor gespannt darauf, obwohl einige beiträge dem ganzen einen eher faden beigeschmack verpassen :-/ . aber was solls, erstens sollte man ja seine eigenen erfahrungen machen und zum anderen sind die miesesten beiträge ja auch schon ein paar monde her^^

bevor ich es vergesse: ich glaube diese karrieretage sind eine neue erfindung oder? wenn nicht dann wäre es nett wenn jemand diesbezüglich informationen(erfahrungen) preisgeben könnte

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Wie viel verdient man so im Monat bei Amazon

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Ich war auch beim Karrieretag in Werne und bin von Amazon begeistert. Selbst wenn Amazon negative Kritik über die Arbeitsbeschäftigungsverfahren erhält, sollte jeder selbst ein Bild über das Unternehmen machen. Das nicht jeder Bewerber zu dem Unternehmen passt ist doch wohl klar. Man muss sich ja auch selbst mit dem Unternehmen identifizieren können. Das Amazon eine hohe Personalfluktuation hat kann man durch das Saisongeschäft ebenfalls verstehen. Zur Zeit bin ich in einen renommierten Logistikunternehmen beschäftigt und selbst die haben eine hohe Personalfluktuation und die nutzen die Zeitarbeitsfirmen aus. Passt einem das Gesicht nicht oder werden Widerworte gegeben sind die am nächsten Tag nicht mehr da. Da war ich auch zunächst erstmal etwas geschockt wie schnell MA ausgewechselt werden. Ausserdem ist die Arbeitsbeschäftigungsmassnahme besser als das 1 Euro Jobber Sytem. Da werden Leute für 1 Euro die Stunde zum Kellnern geschickt und das nutzen viele Gastronome auch aus. Da sagt kein Schwein was.

Aber seid doch mal ehrlich einen Langzeitarbeitslosen wieder in den Beruf zu bringen ist ja auch nicht leicht. Ausserdem ist den Leuten doch bekannt, dass sie nur befristet eingestellt werden und das ggf. einige eine Verlängerung bekommen wird oftmals an deren Leistung liegen.

Aber sag doch mal ehrlich, als Hochschulabsolvent der im Bereich Logistik einsteigen will, ist doch Amazon als Arbeitgeber das beste was einem passieren kann. Welcher Hochschulabsolvent hat nach 2 Monaten die Veranwortung von ca. 100 bis 200 MA. Mein jetziger Vorgesetzer (Logistikleiter) leitet gerade mal ca. 40 gewerbliche MA und der ist schon etwas länger dabei. Zudem wächst Amazon noch, das bedeutet, bringt man Performance hat man die Chance in kurzer Zeit aufzusteigen. Dies ist ja auch ein Vorteil auch wenn man am Anfang gehaltsmäßig nicht das bekommt was man sich vorgestellt hat. Die Erfahrung zu sammeln ist für mich Wertvoller als eine Absage zu erteilen weil man vielleicht 2000 Euro weniger angeboten bekommt als man angesetzt hat.

Also ich habe nach dem Karrieretag meine Bewerbung abgeschickt und die Gehaltsvorstellung zwischen 40 und 45 K angesiedelt. Habe daraufhin ziemlich schnell ein Telefoninterview bekommen. Werde mal sehen wie es so läuft und bin auch gespannt ob ich weiter komme. Denn selbst bei einer Absage sollte man es nicht negativ sehen sondern eher positiv. Denn man sollte selbstkritisch sein. Man sollte auch zu jeder Frage, Gruppendiskussion oder Rollenspiele alles mal aufschreiben was man denen verzapft hat. Denn oft labbert man ja durch Nervosität auch ziemlich viel Scheisse, man hat die Frage nicht richtig verstanden auf was Sie hinaus wollten oder man kommt nicht auf den Punkt. Sollte ich ne Absage erhalten werde ich dies als ne Übung ansehen und versuchen zu analysieren wo meine Fehler lagen um dies beim nächsten Gespräch zu vermeiden.

P.S. Diese Karrieretage finde ich nicht als eine neue Erfindung. Das machen viele Logistikunternehmen laut BVL. Einige nennen es halt Tag der offenen Tür andere halt Karrieretag. Der Vorteil dieser Aktion ist halt, das man mehr Informationen erhält die über die Stellenbeschreibung hinausgehen. Und dies sollte man auch ausnutzen, kann nur ein Vorteil sein. Zudem sollte man die ersten Kontakte dadurch knüpfen und man sieht das Unternehmen mal von innen. So kann man überlegen, ob das Unternehmen zu einem passt bevor man die Bewerbung schreibt. Andersrum ist man doch mehr frustriert wenn man ständig Absagen bekommt und man weiss nicht warum.

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WiWi Gast

Re: Amazon.de Telefoninerview / VG

Hi sag mal wie lange hat es gedauert bis du das VG nach dem Telefoninerview erhalten hast.

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

also ich habe 1600? für den dezember bekommen.. der gehalt war zwar niedrig für die 7tage aber der job hat mir richtig spass gemacht..später wurde mein vertrag bis januar verlängert.. ich lebe ja noch bei meinem eltern und für eine ledige person ist das geld ja ausreichned wobei ich auch sagen muss, es gab sogar verheiratete die weniger als 1500 bekommen haben.. hängt ganz allein davon ab wie viele stunden man gearbeitet hat.. im monat bekommt man nicht weniger als 1400? und der Samstag ist mit Zuschlag..

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WiWi Gast

Re: Online Bewerbung bei Amazon

habe ein ähnliches problem. leider komme ich nicht über die profil-anmeldung raus, weshalb ich mein anschreiben und lebenslauf in das textfeld gepackt habe. das anmeldeformular ist wirklich nicht pralle gemacht und obwohl ich kein laie bin, kam ich anfangs nicht so wirklich klar, mit dem was sie da alles brauchen.

Lounge Gast schrieb:

Hallo zusammen,

habe eine dringende Frage.
Ich wollte mich gerade bei Amazon online bewerben.
Hat dass von Euch auch schonmal jemand gemacht?
Sehe ich dass richtig, dass die nur meinen Lebenslauf wollen
und einen Bewerbungstext einfach in ein kleinen Fenster ohne
jegliche Form hinterlegt?

Wundert mich jetzt doch. Ich habe ein Word Dokument wo alles
hinterlegt ist, Deckblatt, Anschreiben und Lebenslauf.
Am liebsten würde ich diese Datei schicken, habe aber Angst
dass ich dann direkt rausfalle?

Wie habt Ihr euch beworben freue mich über jede Rückmeldung.

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Mann mannmann, frisch von der Uni, noch nix geschafft aber 100 MA's führen wollen. Hoffe Ihr kommt an die richtigen Leads !!!!!!!!

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WiWi Gast

Re: Telefoninterview bei Amazon.de?

So auch von mir mal einen Beitrag, um das Thema aufrecht zu erhalten.

Habe mich auch bei Amazon beworben in der Logistik.
Telefoninterview ging recht schnell von statten, ca 25min.

Fragen waren:
Woher kenne ich Amazon, warum will ich da hin, was weis ich über das Unternehmen.
Dann auf englisch. Wo habe ich schon mal in einem Logistikprojekt mitgearbeitet und wie war das Ergebnis?
Was würde ich im Nachhinein anderst machen?

Dann wieder auf deutsch:
Verschiedenen Fachbegriffe aus der Logistik. Welche Kennzahlen in der Logistik kenne ich und wie berechne ich diese, wie würde ich meine mitarbeiter führen. Zum Schluss noch ein paar Fragen über Excel (was ist ne Pivottabelle und ein Sverweis).

Bin diese Woche auch noch für das AC eingeladen worden.

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WiWi Gast

Re: Telefoninterview bei Amazon.de, Gehalt

Hallo zusammen,

ich kann meinen Vorrednern recht geben, was das TelefonInterview betrifft. Ich wurde danach zu einem persönlichen Interview eingeladen und wurde von 1 Personalien und 2 Area Managern interviewt. War eine angenehme Atmosphäre. 3 Tage später kam das erste Angebot von Amazon.
Man kann das Gehalt zwischen 40.000 und 50.000 ? einfordern. Es kommt auch auf den eigenen Lebenslauf und Erfahrungen an.
Ich habe das Angebot angenommen und werde demnächst bei Amazon anfangen.
Weiteres kann ich erst später berichten.

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WiWi Gast

Re: Vorstellungsgespräch bei Amazon.de?

Was würdet ihr zum Anziehen fürs Vorstellungsgespräch empfehlen?
Jeans, Hemd, und Sakko??

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Hi, habt Ihr Updates ? Kennt jemand den Standort in Pforzheim und den Bewerbungsprozess bzw. den Vorstellungsgesprächablauf ?danke

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Noch mal ein Beitrag zu den Personen, die meinen bei einem Job geht es nicht nur ums Geld. Als Absolvent eines Bachelor- Diplom- oder Masters ist es doch nicht zuviel verlang in einer Führungsposition mit viel Verantwortung und abgegoltenen Überstunden im Dreischichtbetrieb 35-45 T ? zu verdienen. Bei jedem Gespräch bei dem ich gewesen bin in der Logistikbranche und dazu zählen Speditionen und Dienstleister sehen diese Vorstellung mehr als realistisch an.

Immer dieses Gerede von "Was habt ihr Absolventen überhaupt für Vorstellungen" Diese Beiträge können nur aus Neid oder von Leuten kommen, die anscheinden noch nie das Probelem gehabt haben Nächte lang zu lernen und neben dem Studium zu arbeiten. Als gewerblicher Angestellter hat man nicht die Verantwortung Leute zu entlassen und einzustellen, Rechenschaft für den Erfolg abzulegen und womöglich ständig von der Familie weg zu sein. Ich kenne beide Seiten, die gewerbliche und die Führungseben und ich kann nur jeden raten sich als Absolvent nicht unter Wert zu verkaufen.

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Habe morgen das AC in Pforzheim.
Also bis dato nur freundliche Kontakte

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Welche Stelle? Telefoninterview? Was wurde gefragt? Englisch/Deutsch?

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WiWi Gast

Amazon Trainee-Programm Einkauf bzw. Vendor Management

Das Problem scheint hier zu sein, dass Lagerarbeiter und Co. ebenfalls posten und es den Meisten hier eigentlich um Stellen für Absolventen gehen dürfte. Gibt es Erfahrungen zum Trainee Einkauf bzw. Vendor Management?

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Hallo,

ich habe mich bei Amazon.de in verschiedenen Bereichen beworben.

  • Personalsachbearbeiter Lohn-/ und Gehaltsabrechnung
  • Training Specialist
  • Gruppenleiter/Lead

Diese Online-Bewerbungen wurden letzte Woche versendet. Heute habe ich einen Anruf erhalten. Man sendete mir eine Einladung per E-Mail für ein Vorstellungsgespräch am 01.06.12, welche ich auch dankend angenommen habe.

In der E-Mail wurde ich auf den Dresscode hingewiesen, ich zitiere:
"[...]Übrigens - Bei Amazon gibt es keinen Dress-Code, Business-Kleidung ist nicht erforderlich![...]"

Ich hatte demnach kein Telefoninterview in dem Sinne, wie es hier bereits mehrfach dargestellt, beziehungsweise beschrieben wurde, dennoch gehe ich davon aus, dass dies vor Ort in einem ähnlichen Rahmen geschehen wird.

Meine Einladung bezog sich auf eine Stelle als Training Specialist. Ich denke, dass ich als interessant gehalten werde, weil ich angegeben habe, für mehr als 400 Mitarbeiter zum jetzigen Zeitpunkt verantwortlich zu sein - in Bezug auf Personalführung, Anträge, Karriereberatung, Personalgespräche.

Ich selbst bin im Moment leicht abgeschreckt von der Vorstellung, bei Amazon.de die Karriereleiter zu besteigen. Andererseits muss man sich hier eingestehen, dass meist nur die Menschen hier schreiben, die sich beschweren. Glückliche Menschen haben keinen Grund, in Foren o.ä. über ihren Arbeitgeber Informationen zu veröffentlichen.

Also - Bewerben, bewerben, bewerben!

Ich sehe hier niemanden als Konkurrent. Entweder es klappt bei mir oder eben nicht. Daher wünsche ich allen hier viel Erfolg bei der Bewerbung und dem Vorstellungsprozess. :)

Grüße aus Koblenz,
Steven

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Was haltet ihr hiervon?
-> www.amazon-verdi.de

Lohndumping bei Amazon?

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WiWi Gast

Assesement Center bei Amazon

Hallo,

nach einem erfolgreichen Telefon-Interview wurde ich für ein Assessment-Center eingeladen.

War jemand schon mal bei sowas von Amazon, wenn ja was wird dort gemacht?

Liebe Grüße

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Hallo zusammen,

training specialist, na da war ich gestern zum AC in Koblenz und bin direkt wieder gefahren.
2 Schicht im 4.ten Quartal 3 Schicht!
2293 ? brutto

Na da wünsche ich viel Vergnügen beim "trainieren".
Übrigens, Akademiker bevorzugt, ich hab mich schlapp gelacht...

Viele Grüße, aber macht euch einfach selber ein Bild

antworten
WiWi Gast

Bewerbungsprozess

Ich bin seit acht Wochen im Bewerbungsprozess und könnte kot***. Hatte das Telefoninterview und ein Bewerbungsgespräch in zwei Runden mit vier Leuten. Keiner von diesen Mitarbeitern war länger als 5 Monate im Unternehmen und daher konnte man meine Frage nach den Konditionen wohl auch nicht beantworten. Was man mir aber sagte war: "Wir sind ein amerikanisches Unternehmen und treffen schnelle Entscheidungen." Super! Das Bewerbungsgespräch ist jetzt 2,5 Wochen her und ich habe nichts mehr von Amazon gehört...

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Ich könnte KOTZEN, wenn ich diesen überheblichen MIST von euch "Absolventen" hier lese.
Da werden Realschüler von dahergelaufenen Fuzzis fertiggemacht, die nicht mal die Deutsche Grammatik beherrschen.

Leute .. ich bin Diplom Informatiker + Diplom Betriebswirt und FROH, dass ich überhaupt eine Arbeit bei Amazon bekommen habe (Wechselschicht bei 9,65 € Stundenlohn).

Vielleicht müsst ihr auch erst mal so richtig auf die Schnauze fallen !

Grüßle

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WiWi Gast

Re: Amazon.de logistik/supply chain management

wie lange dauert der bewerbungsprozess für einen ABSOLVENTEN für bereich logistik/supply chain management in der regel bei amazon?

wieviel zeit liegt zw. telefoninterview und der einladung zum vorstelungsgespräch und dann der zusage/absage?

Danke im Voraus!

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

9,65 ? ? als 2 Diplominformatiker" ?? mh... naja dann denke ich hast du was falsch gemacht.... Ich denke dein Abschluß wird sich jenseits der 3, bewegen, sonst kann ich mir dieses nicht erklären. Dann noch frohes packen :-)

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

eigentlich kann man diesen Threat doch nur schließen, oder?

Die paar Leute, die hier mit wirklichen Informationen aufwarten konnten, tun mir echt leid.

Ansonsten nur Meinungen von Leuten, die weder was von Amazon noch vom Berufsleben wissen ...: Da kommt einem die geballte Arroganz von Berufseinsteigern oder solchen, die's werden wollen, entgegen - #herrjeminee# ... Mir wird echt schlecht!

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Hallo, ich bin ein Pole und nicht vermeiden vorhabe, dass die einfache Arbeit als Versanarbeiter mir nur interssiert. Also möchte mich hiermit nur erfahren, ob die Ausländer da auch beschäftigt sein können und wie sieht die Höhe von Lohn pro Monat/pro Stunde (Netto) ? Ich habe nämlich am letztens eine Angebot auf polnischer Internetseite gefunden aber natürlich das Vermittlungsfirma einen Hungerlohn anbietet :) (ich will sogar nicht schreiben, wieviel dies beträgt, weil das fur Euch sicher lustig sein kann). Aber aus diesem Grund will ich wissen wieviel verdient man da, wenn jemand direkt bei Amazon eingestellt wird und wie sieht die Sache von Vertragsverlängerung? Sowie ich gelesen habe, es ist nicht zu bunt, weil ihr in Euren Beiträgen diese Arbeit als Zeitarbeit und sogar Saisonarbeit nennt. Ich bin doch bewusst, dass als Ausländer keine bessere Arbeit in Deutschland zurzeit nicht bekomme aber meine zurzeitige Situation zwingt mir aus Polen fahren. Wenn jemand so nett wäre, antworte mir, bitte. Sorry für die Sprachfehler :p

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

hallo, du bekommst wie schon erwähnt bekommst du für das erste Jahr 9,65? die Stunde. Damit bekommst du so 1150 Netto. Nach einem Jahr steigt der Stundenlohn auf 11?.

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Hi
Habe BWL studiert und bin nach einiger Zeit der Arbeitslosigkeit/Jobsuche bei Amazon gelandet.Letztendlich bin ich froh dort eine Chance bekommen zu haben.Ich verdiene 1700 brutto im Drei-Schicht-Betrieb.
Jetzt fragt sich vielleicht manch einer:Ja,wofür hast du denn studiert?
Nun,die Zeiten sind eben nicht mehr so rosig und man muss nehmen was man kriegen kann.

Ich habe dort Mitarbeiter-Verantwortung und wenn die Leute nicht spuren dann fliegen sie eben raus.So kann ich erste Berufserfahrung sammeln und mir aus dem Job heraus etwas besser bezahltes suchen.

Insgesamt bin ich zufrieden,bloss das Drei-Schicht-System ist auf Dauer nichts für Akademiker.Daher werde ich den Job wohl bald wechseln.Grüsse

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Was für eine Stelle ist das denn? Es hört sich an wie die Stelle eines Area Managers, da passt dann jedoch das Gehalt nicht ganz? Oder Teamleiter?

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

So, nach vier Wochen Amazon in FRA3 meine Resonanz:
Viele einfache Jobs. Immer die gleichen Aufgaben, tag ein tag aus. Kaum Abwechslung und Motivation. Gequälte Freundlichkeit untereinander. Wer den Leadern nicht gehorcht fliegt raus. Nach einer Woche müssen schon die ersten Zahlen stimmen, wird zu wenig Leistung erbracht -> Managergespräch.
Die meisten Mitarbeiter langzeitarbeitslos -> Drohungen dass man bald wieder auf der Straße sitzen werde, wenn nicht gearbeitet wird, wie es erwartet wird.
Klimatisierung bei 30°C? Fehlanzeige, große Ventilatoren werfen die Hitze um. Wasser gibt es: Zimmertemperiert, da mitten in der Halle. Gekühltes Wasser gibt es nur in der Kantine.
Zu Pausenzeiten laufen/joggen die Mitarbeiter wie Bergwerksarbeiter zu ihren "Näpfen". Wenn die Security (externe Firma) Lust und Laune auf eine Durchsuchung hat, kann die Pause ganz schnell um sein. Ohne eine warme Mahlzeit und frische Luft.

antworten
WiWi Gast

Re: Gehalt Amazon.de?

Mit BWL bekommst du etwas besser als 1700 Euro.So billig verkauf, werde ich nie ins Leben.Über ein Zeit Firma oder Consultants Firma,wurdest du 2fach verdienen.Also,WEG von da!!!!!Wenn dein BWL war nicht gut abgeschlossen,du kannst doch noch ca. dazu machen.In Arbeitslosigkeit hast du besser möglichkeit ein Weiterbildung von A.Armt zu bekommen.SAP usw....

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de? - Der Bewerbungsprozess

Der Job: Training Spezialist
Mein Abschluss: BWL-Diplom
Am Standort: Koblenz
Gesuchtes Einstiegsdatum: 1.7.12
Beworben am: Anfang Mai
Einladung erhalten: Mitte Mai
Einladung für: Telefoninterview Ende Mai

Telefoninterview lief genau wie oben geschildert. Aber dann gings los. Am Tag nach dem Telefoninterview rief mich eine andere Dame an, sie müsse das Telefoninterview mit mir verschieben. Ich sagte ihr, dass ich das Telefoninterview bereits am Tag zuvor geführt habe mit einer Kollegin, wie es auch in der Amazon-Mail stand. Die Dame stutzte, meinte "sie würde das überprüfen müssen". Die Woche drauf rief ein Herr an der meinte wie das Telefoninterview und das AssessmentCenter bei mir verlaufen sei. Da meinte ich, für ein AssessmentCenter sei mir bislang keine Einladung zugegangen. Der Herr erwiderte "ah mehr wollte ich nicht wissen" und legte auf. Dann hörte ich 2 Monate nichts mehr von Amazon, so dass ich per E-Mail anfragte, wie der Bewerbungsstand sei. Es kam die Antwort: "wir danken Ihnen herzlich für Ihre Bewerbung und das damit verbundene Interesse an einer Stelle im neuen Versandzentrum in PFORZHEIM. Wie Sie sicher den Medien entnommen haben, beginnen wir im Moment mit dem Bau des neuen Versandzentrums (...)" Pforzheim? Ich habe mich auf oben genannte Stelle in Koblenz beworben und auch die Koblenzer Mailadresse angeschrieben. Darauf hin wies ich nochmal per Mail darauf hin, dass es um KOBLENZ geht und dass bitte ein Blick in meine Bewerbungsunterlagen geworfen werden soll. Keine Antwort.

So lief der Bewerbungspozess bei mir ab. Habe alles schriftlich, so dass ich es beweisen kann.

Ob du bei Amazon arbeiten willst, entscheide selbst.

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

So, kurz was von mir:
Habe mich als Area-Manager beworben, Telefoninterview nach ca. 4 Tagen,Einladung zum BG 3 Tage später, BG 7 Tage nach der Einladung gehabt, Jobangebot 2 Tage nach BG gehabt.

Bekomme genug mehr als die genannten 30.000 oder 1700 monatl.???

Keine Ahnung was ihr da gemacht habt aber irgendie klingt das spanisch für mich....

Telefoninterview war hart, BG war witzig und locker.
Tatsache: keine Business-Kleider notwendig (die haben selber Polos oder Jeans an)

Was ich bischen blöde finde ist, dass sich hier so viele Leute aüßern, die überhaupt keine Fakten haben und nur rumheulen.

Es bringt niemand was, wenn ihr da falsche Informationen streut. Ich war mehr als irritiert als ich das alles hier gelesen habe. Habe sogar überlegt, dass ich nicht zum BG gehe. Aber Jungs und Mädels: lasst euch nicht von den falschen aussagen hier beeinflussen.

90% stimmt nicht und ist nur dummlaberei :)

Kann natürlich sein, dass bei dem einen oder anderen die Story stimmt (z.B. das mit der Bewerbung zum Spezialist) -> habe ich ja keine Erfahrung damit gemacht.

antworten
WiWi Gast

Re: Amazon.de Gehalt - AC Nachwuchsführungskraft für die Logistik

Hallo Zusammen,

meiner Meinung nach ist es schon skandalös was sich Amazon sich hier erlaubt.
Kurz zu meiner Geschichte:
Beworben habe ich mich einst schriftlich für einem extra vorgesehene Tag als Training Specialist, einige Woche später bekam ich dann einen Anruf ich solle am AC teilnehmen als Nachwuchsführungskraft für die Logistik.
Wie die Anderen schon beschrieben haben, musste man verschiedene Aufgaben bewältigen. Meiner Meinung nach habe ich mich sehr gut geschlagen. Ich habe studiert und habe auch schon etwas Berufserfahrung. Die Tests waren somit nicht sonderlich anspruchsvoll. Auch das anschließende Feedback war sehr sehr gut und ich bin voller Hoffnung nach Hause gegangen.

P.S. Leider stimmt es, dass das Einstiegsgehalt auch auf solchen Positionen sehr gering ist.

Die Leute machten einen zwar einen netten Eindruck, wirkten aber nicht sehr kompetent und überfordert. Ständiges Gerenne, weil nie irgendwer irgendwas wusste. Keiner der Anwesenden Personaler war länger als 3 Wochen in dem Unternehmen.
Es vergingen keine 3 Tage und ein Mitarbeiter rief mich an und fragte: ?haben sie dann und dann Zeit und Lust einen Arbeitsvertrag zu unterschreiben?? Ich freute mich und sagte zu. Selbstverständlich vergewisserte ich mich, ob es sich um die Stelle handelt, für die ich am AC teilnahm. Es wurde mit !JA! geantwortet.

Nun war es endlich soweit, ich bin voller Freude da hin und war bereit zu unterschreiben. Doch dann der SCHOCK! Ich wurde in einen Raum gebeten mit ca. 20 Leuten (teilweise auch ohne Ausbildung oder irgendwas), eine Amazon Mitarbeiterin betritt den Raum und teil die Verträge aus. Schon der erste Blich auf den Vertrag war verheerend. Als VERSANDMITARBEITER wollen sie mich einstellen, für 1622 Euro brutto.
Dafür soll man noch Montag bis Freitag nach Bad Hersfeld fahren, um zu lernen wie man Päckchen packt, bis das Werk in Pforzheim eröffnet wird. (wenn es gut läuft Ende September)

Ich weiß, dass es als Dipl. Betriebswirt nicht einfach ist eine gute Anstellung zu bekommen, da es einfach genügend von uns gibt. Ich geh auch bei meinen Einstiegsgehaltsvorstellungen ohnehin schon sehr weit runter. Aber man kann es auch übertreiben!
Es ist eine Frechheit, dass man überhaupt zu so was eingeladen wird! Absolute Zeitverschwendung!

Was denken die sich dabei?? Man geht enttäuscht und verarscht nach Hause. Wenn es halt nicht passt, ist es ja kein Problem aber dann sollte man einfach eine Absage verschicken und nicht versuchen, auf so eine Tour, an Arbeitskräfte zu kommen!!!
PS: ich denke ich bin kein Einzelfall. Allein bei meiner Veranstaltung gab es zwei weiteren Personen, denen es ähnlich erging.

Lounge Gast schrieb:

suchfunktion benutzen.

aber: 3-schichtbetrieb, (rat mal, welche schicht du hast...)
ewige Zeit auf der Stelle, Führung von 70-140 Packern
(gewerbliche MA), Druck, Hire & Fire-Mentalität.

Wenn Dir also streßige Nachtarbeit mit "weniger gebildeten"
Mitarbeitern gefällt: coole Stelle. Ansonsten: nicht sooooo
toll.

antworten
WiWi Gast

Re: Amazon.de Trainee-Programm Vendormanagement

War eigentlich jemand bei dem AC für die Traineestelle im Vendormanagement oder kann was zum Vendormanagement sagen?

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Naja viel stress hatten wir in den wintermonaten aber jetzt gehts

Lounge Gast schrieb:

Hey,
hat jemand Erfahrung im Bewerbungsprozess bei Amazon? Hab
mich dort in Bad Hersfeld im Logistikzentrum auf die Stelle
Führungsnachwuchs im Bereich Logistik beworben und bin auch
zum Gespräch eingeladen worden - nach, sozusagen bestandenem
Telefoninterview. Vielleicht kann mir auch jemand was zum
Arbeitsklima oder sonstiges erzählen? Wäre echt super
hilfreich.

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Hallo,

ich hätte gerne mal gewusst, ob Amazon Zuschläge für die Spätschicht bzw. Wochenendarbeit bezahlt.
Sollte ja ab 20.00 Uhr 25%, ab 22.00 40% des Bruttogehaltes sein, steuerfrei.
Vielleicht kennst sich jemand aus und kann mir weiterhelfen.

Vielen Dank

antworten
WiWi Gast

Re: Amazon.de Gehalt - AC Nachwuchsführungskraft für die Logistik

hi, sorry, dass es bei dir so gelaufen ist. in meinem AC, der vorher noch nicht mal als AC, sondern als Vorstellungsgespräch deklariert wurde, gabs noch nicht einmal genügend freie räume. ja, fast alle mitarbeiter (insgesamt 5-6) waren noch nicht lange im unternehmen. niemand wusste über die aufgaben im AC bescheid und was da überhaupt drankam (!!!), sie waren also nicht gut vorbereitet und es war nicht ersichtlich für welche position man eigentlich in frage kommt, obwohl man sich für eine bestimmte position beworben hat.

es waren insgesamt zu viele junge mitarbeiter und dieser freie kleidungsstil war schon etwas befremdlich, weil viele einfach nur "zu sexy" für die arbeit gekleidet waren. ich kleide mich selbst so in meiner freizeit, aber am arbeitsplatz finde ich das sehr strange.

insgesamt machte es zwar einen netten eindruck, aber alles deutete darauf hin, dass 1. zickenterror, weil so viele junge leute (sehr viele tussig aussehende und freizügig gekleidete mädels) und so hohe mitarbeiterfluktuation; und 2. noch viel zu unorganisiert. dort schien es drunter und drüber zu gehen. ich war auch der einzige frischabsolvent zwischen vielen berufserfahrenen mit führungserfahrung. ich fragte mich die ganze zeit: warum wurde ich überhaupt eingeladen? der brainteaser war die höhe. da tun sie dann auch noch so elitär. ich fands albern. der excel-test hat genervt, weil alles schlecht formatiert war und noch nicht mal die automatische ausfüllfunktion funktionierte. man hatte keine zeit um die einstellungen zu ändern, sondern nur für die berechnungen.

fazit: never ever amazon. und mich wundert es nicht, dass du da so behandelt wurdest. hast du es angesprochen, dass es der falsche vertrag war? ich glaube, dass dort generell sehr viele fehler passieren. bin ja schließlich auch zu einem vorstellungsgespräch gegangen und dann wars plötzlich ein 5 stündiger AC komplett auf englisch und nicht wirklich für die wunschstelle;) habe gerade noch so den letzten zug in die heimat bekommen.

Lounge Gast schrieb:

Hallo Zusammen,

meiner Meinung nach ist es schon skandalös was sich Amazon
sich hier erlaubt.
Kurz zu meiner Geschichte:
Beworben habe ich mich einst schriftlich für einem extra
vorgesehene Tag als Training Specialist, einige Woche später
bekam ich dann einen Anruf ich solle am AC teilnehmen als
Nachwuchsführungskraft für die Logistik.
Wie die Anderen schon beschrieben haben, musste man
verschiedene Aufgaben bewältigen. Meiner Meinung nach habe
ich mich sehr gut geschlagen. Ich habe studiert und habe auch
schon etwas Berufserfahrung. Die Tests waren somit nicht
sonderlich anspruchsvoll. Auch das anschließende Feedback war
sehr sehr gut und ich bin voller Hoffnung nach Hause gegangen.

P.S. Leider stimmt es, dass das Einstiegsgehalt auch auf
solchen Positionen sehr gering ist.

Die Leute machten einen zwar einen netten Eindruck, wirkten
aber nicht sehr kompetent und überfordert. Ständiges Gerenne,
weil nie irgendwer irgendwas wusste. Keiner der Anwesenden
Personaler war länger als 3 Wochen in dem Unternehmen.
Es vergingen keine 3 Tage und ein Mitarbeiter rief mich an
und fragte: ?haben sie dann und dann Zeit und Lust einen
Arbeitsvertrag zu unterschreiben?? Ich freute mich und sagte
zu. Selbstverständlich vergewisserte ich mich, ob es sich um
die Stelle handelt, für die ich am AC teilnahm. Es wurde mit
!JA! geantwortet.

Nun war es endlich soweit, ich bin voller Freude da hin und
war bereit zu unterschreiben. Doch dann der SCHOCK! Ich wurde
in einen Raum gebeten mit ca. 20 Leuten (teilweise auch ohne
Ausbildung oder irgendwas), eine Amazon Mitarbeiterin betritt
den Raum und teil die Verträge aus. Schon der erste Blich auf
den Vertrag war verheerend. Als VERSANDMITARBEITER wollen sie
mich einstellen, für 1622 Euro brutto.
Dafür soll man noch Montag bis Freitag nach Bad Hersfeld
fahren, um zu lernen wie man Päckchen packt, bis das Werk in
Pforzheim eröffnet wird. (wenn es gut läuft Ende September)

Ich weiß, dass es als Dipl. Betriebswirt nicht einfach ist
eine gute Anstellung zu bekommen, da es einfach genügend von
uns gibt. Ich geh auch bei meinen
Einstiegsgehaltsvorstellungen ohnehin schon sehr weit runter.
Aber man kann es auch übertreiben!
Es ist eine Frechheit, dass man überhaupt zu so was
eingeladen wird! Absolute Zeitverschwendung!

Was denken die sich dabei?? Man geht enttäuscht und verarscht
nach Hause. Wenn es halt nicht passt, ist es ja kein Problem
aber dann sollte man einfach eine Absage verschicken und
nicht versuchen, auf so eine Tour, an Arbeitskräfte zu
kommen!!!
PS: ich denke ich bin kein Einzelfall. Allein bei meiner
Veranstaltung gab es zwei weiteren Personen, denen es ähnlich
erging.

Lounge Gast schrieb:
hast...)
gebildeten"
sooooo

toll.

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Also das AC am 16.08. lief sehr vorbildlich ab. Aber ja, die MA waren alle sehr jung, noch nicht lange dabei und sehr casual gekleidet.

Ich denke aber, dass das bei vergleichbaren Unternehmen ähnlich aussieht.

antworten
Belline

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Auch ich kann mich nur anschließen: never ever amazon.

Habe mich beworben für Führungsnachwuchskraft Logistik, dann Telefoninterview (lief gut), dann kam das Vorstellungsgespräch (alles innerhalb einer Woche!). 1x Personaler und 1x Operations Manager. Lief auch alles gut, bis es dann darauf hinaus lief, wie man mit schwierigen Mitarbeitern umgeht. Da haben sie auf einmal sehr viel Druck gemacht, aber ich habe mich nicht unter Druck setzen lassen (naja, erstmal Problem ansprechen und Lösung suchen, Verwarnung, wenn alles nichts hilft Kündigung). "Ja, kündigen ist halt ziemlich schwierig, wie kann man das denn machen ... ?" kam dann mit ziemlich unterschwelligem Ton. Ich hab dann geantwortet, dass ich hoffe, dass nicht von mir erwartet wird, dass ich den Mitarbeitern Fallen stelle und dies mit einer Videokamera aufnehme. Da wurde nur irgendwie nervös gekichert, aber nicht geantwortet und ab da war dann auch die Stimmung um ca. 10 Grad kälter.

--> Also ich kriege den Job ganz sicher nicht und vor allem: ich will ihn nicht!

Von Zuschlägen für die Nachtarbeit war nie die Rede, dazu weiß ich leider nichts genaues.

Fazit: du trägst eine orange Warnweste, hast kein Büro sondern bist NUR! im Lager und spielst Animateur für Leute die nach meinem Eindruck gar nicht arbeiten wollen (ich kam zufällig genau zum Schichtwechsel und konnte mir die Leute anschauen) oder Leiharbeiter, die oft weder deutsch noch englisch können (habe ich extra nachgefragt). Standort am A* der Welt, kein Firmenwagen, konstant Schichtarbeit, und Bezahlung, naja...

Keine wirklich großen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in der Firma (Zitat "Naja, von den Area Managers können halt nur wenige Operations Manager werden").

Wow, das mit dem Vertrag als Versandmitarbeiter nach einem AC ist ja echt das Allerletzte...

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Wo wart ihr, dass die Personaler selbst nur drei Wochen bei Amazon arbeiten würden? Die Personaler/Traininger der neuen Standorte sind schon mehr als drei Monate dort.

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Aber auch drei Monate finde ich kurz. Allgemein waren die Beobachter beim AC nicht soo lange da. 4 Jahre wohl das längste...

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Hallo an alle. Kann mir jemand was zu der Arbeit bei Amazon sagen. Habe ein konkretes Angebot bekommen zum Area Manager. Aber mir ist immer noch nicht gaz klar, was man da dann eigentlich macht. Nur das übliche: Personalführung, Prozessverbesserung. Aber was heisst das konkret. Hat den Job schonmal einer gemacht? Wie sieht es mit Aufstiegschancen aus? Komme nicht aus der Logistik. Danke für die ANtworten

antworten
WiWi Gast

Gehalt Area Lead Amazon.de?

Ich empfehle allen die Seite ver.di amazon ! Mal grundsätzlich -
es gibt bei Amazon keinen Tarifvertrag und nur in Bad Hersfeld und in Leizig Betriebsvereinbarungen. An allen anderen bestehenden oder neuen Standorte - Vorsicht ! Ein Lead verdient 2.400 Euro brutto ein Area Lead 2.900 Euro Brutto - dafür darf man als Führungskraft auch jeden Montag und Samstag arbeiten.
Im Dezember vom 11.12.-bis 23.12. selbstverständlich ohne freien Tag also auch Sonntags !

antworten
WiWi Gast

Re: Nachwuchsführungskraft Logistik Amazon.de Gehalt

wie ist denn das tatsächliche gehalt? 30.000 ist doch unter aller kanone. das kann ich mir nicht vorstellen

kann jemand was über tatsächliche arbeitszeiten berichten?

antworten
WiWi Gast

Re: Einstiegsgehalt bei Amazon.de?

doch, das mit den 30.000 kommt hin, jedenfalls als Einstiegsgehalt für Uni-/FH-Absolventen :-(

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WiWi Gast

Re: Trainee-Programm bei Amazon.de?

Laut einem Trainee soll im Vendor Management zumindest die 4 vorne stehen.

antworten
WiWi Gast

Re: Nachwuchsführungskraft bei Amazon.de

Ich habe in den letzten Monaten den Bewerbungsprozess zur Nachwuchsführungskraft (Uni-Absolvent) durchlaufen. Und es hat sich definitiv gelohnt (gerade aus finanzieller Sicht!). Macht eure eigenen Erfahrungen und lasst euch nicht verschrecken. Es gibt hier in den Beiträgen auch wahre Gehaltsangaben, die sind jedoch leider deutlich in der Unterzahl.

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Gib´doch einfach mal:

Arbeitsbedingungen Amazon

bei Google ein. Das dürfte Deine Frage beantworten.

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Ich bin seit einiger Zeit hier in Leipzig als Gewerblicher Mitarbeiter eingestellt. Leistungsdruck kann ich nur sagen. Stimmen heute bei dem Feedback die Zahlen , solllen es in 2 Wochen gefälligst mehr sein. Einem Kollegen gegenüber wurde ein Area fast handgreiflich, als er zu dem sagte, dass er körperliche Beschwerden hätte. Auch sonst wird strengstens darauf geachtet, die Arbeit "nach Vorschrift" zumachen. Da kann es sein, wenn der Toilettengang etwas länger dauert, sich die Leads, ja sogar zu zweit oder zu dritt auf den Weg machen um den MA zu suchen. Mitarbeiter dürfen NUR durchsichtige ,von Amazon bereitgehaltene Trinkflaschen ins FC mitnehmen und als Inhalt ist NUR Wasser erlaubt, also kein zuckerhaltiger Inhalt. Essen darf nichts mitgenommen werden und einen Snackautomaten oder ähnliches gibts natürlich nur im Pausenraum. Der Arbeitsplatz darf NUR zur Pause verlassen werden, sonst wird man von der Security an der Schleuse angehalten (gwerbliche MA's sind an den blauen Ausweisbändern ersichtlich) mit dem Verweis wieder an den Arbeitsplatz zurückzukehren. Die Bezahlung finde ich unterstes Niveau, verglichen mit anderen EInzelhandels bzw. Logsiktikunternehmen. Alles im allem gerade für Branchenfremde die vorher nichts mit Logistik zu tun hatten sehr gewöhnungsbedürftig. Zur Überbrückung auf eine neue Beschäftigung ist der Job o.k., aber längerfristig: für mich NIEMALS!

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WiWi Gast

Area Manager

Bin branchenfremd und habe mich auf eine Queeinsteiger-Position beworben. Telefoninterview und Vorstellungsgespräch kamen zeitnah. Kleidungsstil und Umgangsformen leger.

War an einem Freitag da und bekam am Montag bereits ein Angebot.
Knapp 50k sind drin - zzgl. Aktien und 3-6% Prämie. Für den Inhaltlichen Anspruch mehr als akzeptabel. Klar, der Schwerpunkt liegt im Personalmanagement. In der Branche aber nicht ungewöhnlich. Die Zahlen müssen stimmen und da kann man nicht jeden mit Samthandschuhen anfassen und sich auf der Nase rumtanzen lassen.
By the way: Die Versand-Mitarbeiter wirken jetzt nicht wirklich so, als wenn sie jeden Tag 130% geben müssten. Das mag im Peak sicherlich anders sein, aber der ist ja nicht 12 Monate im Jahr. Die Stimmung war kollegial und positiv.
Durchaus eine überlegenswerte Sache.
Ach ja - 1.600 für eine ungelernte Stelle als Versand-MA empfinde ich nicht als Ausbeuterei. Es gibt diverse Lehrberufe, bei denen die Absolventen deutlich weniger verdienen.

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Ich hoffe für Sie, dass Ihre Euphorie noch lange anhält !
Amazon ist ein Arbeitgeber, der amerikanische Prägungen hat. Klar zu definieren ist, dass Amazon nicht den Menschen sieht, sondern die Arbeitskraft, die Mentalität; hire and fire gehört zum Managementstil.

antworten
WiWi Gast

Amazon Versandmitarbeiter

Hallo zusammen,

ich würde gerne wissen,ob sich jemand bei Amazon in Koblenz als Versandmitarbeiter beworben hat.Ich wurde am 30.8.12 zum Auswahltestverfahren in die Arbeitsagentur Koblenz eingeladen und habe jetzt nach 4 Wochen immer noch keinen Anruf erhalten und es macht mich wahnsinnig. Die haben zwar gesagt,dass es bis 6 Wochen dauern kann, aber einer hat schon nach 2 Wochen Anruf gekriegt und fängt am 1.10.12 an!Ist das jetzt trotzdem ein schlechtes Zeichen?Der Test war ja auch nicht schwer und hab ein gutes Gefühl. Hoffe jemand antwortet.

antworten
WiWi Gast

Re: Amazon Versandmitarbeiter

ich fange 4.10 an, fur telefon musst ich rund 2 wochen warten - vertrag ist nur bis zum 31.12 so am besten such was anderes

antworten
WiWi Gast

Re: Amazon Versandmitarbeiter

31.12.12 wird für viele Amazon "angestellte" das Erlebnis werden. Was hier abläuft, ist doch sehr fragwürdig.

Lounge Gast schrieb:

ich fange 4.10 an, fur telefon musst ich rund 2 wochen warten

  • vertrag ist nur bis zum 31.12 so am besten such was anderes
antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Hallo, ich war in der Vorstellungsgespräch und da haben mir gegeben ein Einladung zum Orientierungstag (ohne datum) und das ich eine anruf bekomme in die nächste 4 oder 6 wochen. Meine frage ist...Sie rufen mich an für ein Termin erstellen für dem Orientierungstag? bin ich schon ausgewählt? oder kann ich auch eine absage erwarten? ...welche erfahrung hast du?
Danke schön

Lounge Gast schrieb:

suchfunktion benutzen.

aber: 3-schichtbetrieb, (rat mal, welche schicht du hast...)
ewige Zeit auf der Stelle, Führung von 70-140 Packern
(gewerbliche MA), Druck, Hire & Fire-Mentalität.

Wenn Dir also streßige Nachtarbeit mit "weniger gebildeten"
Mitarbeitern gefällt: coole Stelle. Ansonsten: nicht sooooo
toll.

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

stimmt dass?
amazon führt zwei wochen lang unbezahlt praktikum?

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Hallo zusammen, ich habe mal eine Frage zur Schichtarbeit: Kriegt man als Neuer (Nachwuchsführungskraft Logistik) immer die Nachtschicht, oder findet auch ein regelmäßiger Schichtwechsel statt?

antworten
WiWi Gast

Re: Unterkunft für Mitarbeiter bei Amazon.de?

Zur Frage über mir und alle anderen :

Ich arbeite jetzt einen Monat bei Amazon in Rheinberg und dass man am Anfang nur die Nachtschicht bekommt stimmt so gar nicht. Man darf als "New-Hire" gar nicht in die Nachtschicht, da einem das Know How für alles fehlt. Mein Schichtplan sieht wie folgt aus : 2 Wochen Frühschicht ( 06:45-15:05 Uhr ) , 2 Wochen Spätschicht ( 15:10-23:30 Uhr ). Ausserdem hat man immer unterschiedlich an verschiedenen Tagen alle 4 Wochen etwa frei ( als Stower z.B. Montags, Packer Freitags ) und muss dafür dann Samstags arbeiten. Den einzigen Druck den ich bisher gesehen habe, haben die Leute die "Picken" müssen, also diejenigen, die die Waren auf denen Bestellungen sind aus den Regalen zusammensuchen müssen. Jetzt um Weihnachten rum erst recht, aber in welchem Betrieb ist das nicht so dass man ggn. Ende des Jahres viel Stress hat ?

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

amazon rheinberg telefon nummer?

antworten
WiWi Gast

Re: Amazon.de Area Manager Gehalt Arbeitszeiten

Hallo.

Ich möchte mich auch mal kurz zu Wort melden. Ich arbeite seit einigen Wochen auch bei Amazon in der mittleren Führungsebene ( als Area Manager ). Als ich die Zusage bekommen hatte, hätte ich sie fast nicht angenommen, wegen Post in Foren, wie diesem. Ich kann nur sagen, alle die keine Ahnung haben, einfach mal Fr**** halten !

Amazon ist ein klasse Unternehmen und die Atmosphäre ist selbst zur stressigeren Zeit absolut in Ordnung. Die Mitarbeitet bekommen fast jedes Jahr eine Gehalterhöhung bis 5 % + Aktienpakete nach mehrjähriger Tätigkeit. Natürlich muss man auch ab und zu Samstags arbeiten, aber wo muss man das nicht ?
Und die Nachtschicht gibt es übrigens nur im November und Dezember und auch da wird regelmäßig gewechselt.
Und auf Posten stecken bleiben, tut auch keiner, wer motiviert ist und gute Arbeit leistet, wir gerade im Management bereits nach wenigen Jahren befördert.

Also Leute, gebt nicht soviel auf die Meckerposts...

antworten
WiWi Gast

Re: Meckerposts

Grund: Ich hatte seit 20.08.2012 da gearbeitet. Die haben sich da schonmal auf die Weihnachtszeit vorbereitet, heisst sie waren völlig unvorbereitet und konnten uns nichts beibringen, da wir nicht mal Computer hatten. Egal, von 24 Leuten aus unseren Gruppe haben es 8 geschafft Agent zu werden. Problem war nur, dass wir alle aus 2 Gruppen (46) von einer Zeitarbeitsfirma kamen, das passte TP nicht da wir zeitlich gebunden sind. Die Stadt in der ich gearbeitet habe, ist bisschen weiter weg und ich muss wie die anderen mit dem Bus fahren. Der letzte Bus Abends fährt 22.15 Uhr somit kann ich nur bis 21.30 Uhr arbeiten. Was kein Problem ist meiner Meinung nach, da von 6.00 bis 9.00 Uhr nichts los ist und von 21.00-0.00 Uhr auch nichts los ist. Hat denen nicht gepasst, dass sie sich an uns anpassen müssen (sollten).

Aktion: Die haben es tatsächlich fertiggebracht, uns gestern per Telefonanruf "abzumelden" mit der Option man könne sich ja direkt bei TP bewerben. Gut, nichts dagegen einzuwenden, das Problem daran ist nur, dass sich an den Busfahrzeiten nichts ändert, heisst dann soviel wie: Entweder du guckst, dass du hinkommst oder kannst gehn!

Verbleib: Ich finde es Sauschade und bin sehr enttäuscht von TP. Ich habe diesen Job gerne gemacht und war auch nicht schlecht. Mein EDR ist unter 5. Zu den Hauptzeiten kann ich ja arbeiten, nur das hat denen nicht gerreicht. Dazu kam ja noch, dass die Zeitarbeitsfirma 50% auf Sonntage und Feiertage zahlt, was TP ja nicht tut. Es stimmt, es ist nicht einfach bei Amazon, macht aber richtig Spaß mit den Leuten ihre Probleme zu lösen, nur das Denken von TP ist völlig Rücksichtslos.

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WiWi Gast

Re: Amazon.de Area Manager Gehalt Arbeitszeiten

Kann ich so unterschreiben.
Bin seit 3 Wochen in Koblenz als Stower jetzt Co Worker und die Arbeitsbedingungen gehen in Ordnung. Kein Vergleich zu Zeitarbeit.
Hätte auch fast nicht unterschrieben wegen den ganzen Negativposts im Netz die ich auch erst 1 nen Tag vor Unterzeichnung gelesen hab^^.
Alle 2 Wochen wird die Schicht gewechselt , Spät -Früh 2 Tage die Woche frei. Für Nachtschicht hängt eine Liste aus wo man sich eintragen kann wenn man will. Ok wenn zu wenig sind wird man eingeteilt. Aber auch da wird vorher, falls zu wenig für die Nachtschicht da sind nochmal ein Meeting mit den Mitarbeitern gemacht. Willkürlich wird man nicht eingeteilt. Ist aber bis jetzt nicht passiert. Jetzt vor Weihnachten wirds natürlich etwas stressiger und 2 mal im Monat muß man 7 Tage am Stück arbeiten hat aber nach 7 Tagen 2-3 Tage frei.
Soll sich jeder selbst ein Bild machen, für mich gehts in Ordnung

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

hi,ich werde demnächst auch bei amazon koblenz anfangen(müssen dürfen!?!?).

Problem 1:
amazon koblenz ist aus neuwied(dort wohne ich)nicht mit dem öpnv zu erreichen.frühschicht:komme ich zwar nach koblenz an den bahnhof,es gibt aber keine verbindung vom bahnhof zu amazon!

Problem 2:selbst wenn(und da bin ich mir fast sicher)mich jemand zur spätschicht vom bahnhof zu amazon mitnehmen kann fährt der letzte zug nach neuwied um 23:28. also unmöglich nach hause zu kommen.

problem3.Fahrgemeinschaften:bei der infoveranstaltung sagte man mir als ich auf das problem hinwies,das es irgendwann auch mal eine busverbindung geben wird(wußte aber keiner wann,ich weiß die gibt es bis heute nicht).ansonsten gäbe es fahrgemeinschaften.

meine frage ist gibt es auch noch andere mit diesen problemen und wie zuverlässig sind die "fahrgemeinschaften"

vielen dank für die antwort

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Hallo,

beim heutigen Massenrekrutierung in Koblenz für das LZ am Kreuz Koblenz-Metternich wird Amazon um die 3.000 MA für das bevorstehende Weihnachtsgschäft einstellen.

Beim Vertragsabschluss, konnte mir mein Betreuer meine Fragen teilweise oder gar nicht beantworten. Genauso schwach war auch die Informationsveranstaltung. Nun denn, bei mir im Vertrag hab ich eine Frage wegen die Bezeichnungen
Bereich: 010 Inbound Recieve (=Wareneingang?)
Schicht: l1-WA1a Mo-Fr (=Spätschicht?)

Kann es sein, dass ich in den gesamten Dauer meines Anstellungsverhältnisses nur ein Bereich zugeteilt werde?

Schonmal vielen Dank für Eure Antwort im Voraus.

An meinem Vorredner:
Wie ich erfahren habe, kann man auf Amazons Internetseite ein Busplan abrufen. Die haben anscheinend Buslinien für die drei Schichten zu organisieren.

Fahrgemeinschaften:
Ich suche (und biete) eine Fahrgemeinschaft zwischen Raum Daun und Mitfahrerparkplatz am Kreuz Koblenz-Metternich oder direkt ans LZ. Man wird nur auf dem Firmenparkplatz zugelassen, wenn man mind. 2 Mitfahrer dabei hat. Wer will kann auch unterwegs mitgenommen werden. Bitte bei Interesse auf meinem Betrag antworten.

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

  1. Ja du wirst nur in einem Bereich eingeteilt wobei es auch vorkommt das du wenn du für den dir zugeteilten Bereich nicht geeignet bist in einen anderen Bereich versetzt wirst.

  2. Seit Montag den 05.11.12 steht die Busverbindung aber nur in Koblenz vom Hauptbahnhof aus kann dir leider keine Zeiten nennen da ich eine Mitfahrgelegenheit habe.

  3. Mit den Fahrgemeinschaften verstehe ich es wenn jemand bedenken hat. Doch das Problem ist wenn man weiter weg wohnt und man keine andere Möglichkeit hat nach Koblenz zu kommen, bleibt einem keine Wahl. Wenn du bei Facebook bist gebe ich dir den Tipp der Amazon Gruppe beizutreten dort kannst du dir eine Fahrgemeinschaft suchen.
antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

nach den Erfahrungen aus einem miserablen, hundsarroganten Bewerbungsprozess halte ich die Firma für unkalkulierbar und rücksichtslos

antworten
WiWi Gast

Re: Gruppenleiter bei Amazon.de - Telefoninterview, AC

Im Frühjahr hatte ich mich bei Amazon als Gruppenleiter beworben. Im Sommer kam es dann zu einem Telefoninterview. Das ganze Gespräch war sehr freundlich. Auch meine genannte Gehaltsvorstellung war im Rahmen und wurde soweit akzeptiert.

Drei Tage später, an einem Donnerstag, bekam ich Post. Es war eine Einladung zu einem AC. Den Brief konnte ich erst Abends lesen, da berufstätig. Das AC sollte schon Dienstags stattfinden. Das Problem war, dass der folgende Freitag ein Feiertag war und dann kam ein Wochenende. Montags konnte ich meinem Chef nicht klarmachen, dass ich am nächsten Tag frei brauche. Am selben Abend, als ich den Brief bekam, schrieb ich den Verantwortlichen mit der Bitte um einen Termin. Eine Antwort auf meinen Wunsch bekam ich nie. Ich bewarb mich erneut und bekam eine Absage. Pech gehabt, dachte ich mir.

Heute kam ein Anruf. Amazon meldete sich. Innerlich freute ich mich und dachte ich bekomme einen Vorstellungstermin.

Weit gefehlt. Man wollte mich für morgen einladen, um den Vertrag zu unterschreiben. Ich sollte am Mittwoch anfangen.

Ich sagte, dass ich mich total irritiert bin und fragte als was ich anfangen sollte. Er meinte als Versandmitarbeiter. Habe ihm dann erklärt, dass ich mich nie als Versandmitarbeiter beworben habe und ich nie ein Vorstellungsgespräch hatte. Zudem erklärte ich ihm, wenn man mein Unterlagen anschauen würde, würde man sehen, dass ich berufstätig bin.

Hatte das Gefühl, dass alle möglichen Bewerber angerufen werden, um das Weihnachtsgeschäft zu meistern.

antworten
WiWi Gast

Logistikleiterin - Ablauf Telefoninterview 06.12.2012

Kurzer Bericht, damit ihr nicht so rum stottert wie ich:

Was wissen Sie über Amazon?
Erzählen Sie etwas über sich, stellen sich vor?
Gehen Sie auf die Stationen in Ihrem Lebenslauf ein, im Hinblick auf den Nutzen für Amazon?
Wie stellen Sie sich Ihre Aufgaben vor?
Inwiefern haben Sie Erfahrungen in dem Bereich?
Wie würden Sie Mitarbeiter motivieren?
Was ist ein Verweis?
Was ist eine Pivottabelle?
Haben Sie damit gearbeitet?
Englischer Teil: Wie würden Sie einen Prozess verbessern?
Und zum Schluss kann man selbst Fragen stellen.
Sehr nette Dame, freundlich und ermunternd, trotzdem war es für sehr schwierig meine Nervosität zu überwinden, und so schnell aufs englische um zu switschen bei so einer Frage ging gar nicht.

Übrigens habe ich Literatur und Soziologie studiert und beruflich etwas Erfahrung mit dem Versand gehabt. Daher scheint das Studium für den ersten Kontakt nicht sehr relevant zu sein.
Viel Glück!

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WiWi Gast

Re: Telefoninterview bei Amazon.de?

Von mir auch erstmal nur positives:

Wurde angeschrieben für die Stelle als Nachwuchsführungskraft Logistik in Süddeutschland. Habe dann meinen Lebenslauf und Zeugnisse hingeschickt und wurde 5 Tage später zum Telefoninterview für weitere 5 Tage später eingeladen. Das Telefoninterview war Freitags und Montags habe ich eine Einladung zum Assessment Center für Anfang Januar bekommen.

Ich glaube, dass manche Erfahrungsberichte hier auf Grund von Frustration geschrieben sind...

Telefoninterview:
Erzählen Sie über sich selbst.
Wie würden Sie Mitarbeiter motivieren?
Was für (private) Probleme könnten Mitarbeiter haben, wenn sie unmotiviert sind?
Was für Erfahrungen haben Sie in dem Bereich?
Was sind die wichtigsten Kennzahlen?
Warum Amazon?
Wie würden Sie diese verbessern bzw. messen?
Welchen Bereich würden Sie am liebsten übernehmen (Pick / Pack WE/WA)?
Warum richtung operativ und nicht wie vorher richtung Supply Chain?
Auf Englisch: Computerkenntnisse?
Dann: Selber Fragen stellen.

Das ganze Interview verlief sehr stringent ohne "drumherumgelaber". Dennoch Menschlich mit ein paar Witzen zwischendurch Ca. 30 Minuten.

Kurz zum Hintergrund: Habe Dualstudium Logistik mit Auslandssemester in 6 Semestern gemacht. Zur Zeit Master Logistik. Bezahlung meinte sie im Paket zwischen 40 und 45.

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Spätschicht kein Zuschlag, Nachtschicht 25%.

Üblich sind Spätschicht 10% stfr. und Nachtschicht 40% strf. zumindest kenn ich das so.
Da die Picker und Packer Akkord arbeiten, wäre auch ein Akkordzuschlag angebracht!

antworten
WiWi Gast

Re: AC / Telefoninterview bei Amazon.de?

Hallo zusammen,

da sich die Angaben in diesem Forum für mich als sehr nützlich erwiesen haben, möchte ich mich auch für die anderen u das Forum nützlich erweisen und schreibe meine Erfahrungen.

Zunächst sind alle Fragen die hier aufgeführt sind absolut relevant.

Bei mir waren es ca. 45 Minuten in einer sehr freundlichen Atmosphäre. Die Antworten die man gibt werden mitgeschrieben und immer wieder hinterfragt.

  1. Du musst zu deinem Lebenslauf etwas sagen. Allerdings in Bezug auf die Stelle. Also Lebenslauf nochmal durchlesen.
  2. Du musst die Anforderungen der Stelle und das Unternehmen Amazon unbedingt kennen. Slogan, Dienstleistungen, Konkurrenten, Richtlinien usw. Siehe Website
  3. Warum diese Stelle? Von Erfahrungen und Studium usw. erzählen.
  4. Auf englisch einige Fragen zum Erfahrungshorizont bzw. Werdegang beantworten
  5. Excel (Pivot, Sverweis, Formeln die man kennt)
  6. Wo möchten Sie arbeiten? Standort oder auch Abteilung
  7. Schichtbetrieb/Samstagsarbeit?
  8. Konkrete Situation: Ein MA könnte besser sein als jetzt, was tun sie?
  9. Tagesablauf, wie stellen Sie es sich vor?
  10. Logistik-Kennzahlen mit kommentierung, was ist besonders wichtig? Personal Kennzahlen
  11. Einarbeitung, was erwarten sie?
    12 Eigene Fragen und Verabschiedung

Wie gesagt, Vorbereitung ist wichtig, der Rest ergibt sich alleine. Und wenn einer was auf dem Kasten hat, wird er auch zum AC eingeladen.

Danke für die Infos, die ich hier erhalten habe und viel Erfolg den anderen...

Frage: Weiß jemand etwas über die ACs bei Amazon?

antworten
WiWi Gast

Re: AC / Telefoninterview bei Amazon.de?

Ich habe mich auch bei Amazon als Nachwuchsführungskraft Logistik beworben und auch ein Arbeitsangebot erhalten.

Die Aussagen zum Telefoninterview kann ich bestätigen. Sehr freundlich und ca. 40 min.

Beim VG Gespräch wurden Fragen zu einem Lagerlayout, ein paar Logistiktheorie-Fragen und ein paar Rollenspiele durchgespielt.
Schlussendlich hatte ich ein Angebot in einem DC in den neuen Bundensländern für ca. 47k jährlich.

Ich habe es allerdings nicht angenommen, da mich die Arbeitszeiten, welche zu Hochkonjunkturzeiten auch mal am Wochenende und nachts sind, nicht überzeugt haben.
Wer damit und den Arbeitsaufgaben klar kommt, für den ist amazon sicher nicht der schlechteste Arbeitgeber. Vorteilhaft ist noch, dass man von Anfang an Personalverantwortung hat.

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de AC

Hier nochmal Lounge Gast vom 29.01.13

hat sonst noch jemand Anregungen zum AC? Würde mich sehr sehr freuen.

Und zu der Diskussion BWL, Wi-Ing, Soziologe usw. Leute das ist bei den Amis völlig uninteressant. Die kennen nur das sog. Fachleuteprinzip. Du kannst auch gerne Dompteur sein, Hauptsache du passt zu dieser Stelle, das ist alles.
Auch ich habe viele Dipl. xy gesehen mit nix dahinter. Errinert Euch doch bitte kurz zurück, wieviele Nieten Ihr in der Klasse hattet und die haben auch ein Diplom bekommen. Also was solls...

Bitte Infos zum AC.

Gruß

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Amazon nutzt nur die Leute aus, die bei Ihnen nur für das Weihnachtsgeschäft arbeiten. Falls du erfährst gut bist, mach dir keine Hoffnung es wird eh nichts.

Lounge Gast schrieb:

suchfunktion benutzen.

aber: 3-schichtbetrieb, (rat mal, welche schicht du hast...)
ewige Zeit auf der Stelle, Führung von 70-140 Packern
(gewerbliche MA), Druck, Hire & Fire-Mentalität.

Wenn Dir also streßige Nachtarbeit mit "weniger gebildeten"
Mitarbeitern gefällt: coole Stelle. Ansonsten: nicht sooooo
toll.

antworten
WiWi Gast

Re: Amazon Web Services - Telefoninterview

Hallo zusammen,

hier auch kurz mein Feedback über den Interview Prozess bei Amazon, speziell bei mir Amazon Web Services.

  • Bewerbung durch mich auf der Firmen homepage
  • Kontakt nach 3 Tagen mit einem Terminvorschlag für ein erstes Telefoninterview
    1. Telefoninterview Dauer 45 min, Deutsch mit pot. Kollegen, Allgemeine Fragen zu Amazon, mir und meine Erwartungshaltung
    1. Telefoninterview Dauer 60 min, Englisch mit dem Europäischen Leiter des Bereichs, ähnliche Fragen, aber bisschen mehr tiefe
  • Einladung zu einem Vorstellungsgespräch, 6 Interviews á 45 minuten an einem Tag mit 30 Minuten Pause
  • 4 davon in Deutsch mit Kollegen, direktem Vorgesetzten und Personen die indirekt mit der Stelle zu tun haben
  • 2 davon in Englisch mit Kollegen aus den USA/England als Telepresenz
  • Eine Woche später dann nochmal ein 60 minütiges Interview per Telefon um das gesagte nochmal durchzugehen und zu verifzieren

Eine Woche danach dann Zusage und ein offer von Amazon mit dem Gehalt und der Bezahlung etc.

Alles in allem hat der ganze Prozess 2 Monate gedauert, aber auch nur, da es sich über Weihnachten / Neujahr hingezogen hat.

Sehr struktuierter Ansatz bei dem ganzen und auch der Interview Prozess war aufeinander aufbauend, das heißt es wurde im 5 Interview auf eine Aussage aus dem 1 Interview Bezug genommen. Hatte ich bisher noch nie so erlebt.

antworten
WiWi Gast

Re: Nachwuchsführungskraft Logistik Amazon.de - Telefoninterview, AC, Vorstellungsgespräch

Habe mal alle Infos aus dem Internet sowie auch aus eigener Erfahrung gesammelt und euch hier zusammengestellt. Ich bin mit den Infos aus dem Netz SUPER gefahren. Vielen Dank an alle die gepostet haben. Zum Gehalt: ich hatte 45k Jahrebrutto angegeben für die Stelle des Area Managers / Führungskraft, Abteilungsleiter Logistik (ist alles dasselbe). Habe jedoch auch etwas Berufserfahrung. Ist wohl nicht zuviel, bin ja schließlich zum AC eingeladen worden. Doch darüber hinaus hat man recht viel Verantwortung, Arbeitszeit, Schichtarbeit, Wochenendarbeit etc., daher ist das auch durchaus angemessen. Für einen Berufsstarter vielleicht aber zuviel. Kann ich nicht beurteilen? Amazon ist ja schließlich nicht für supertolle Gehälter bekannt.
Im Folgenden erstmal Infos zum Telefoninterview und dann zum AC/Vorstellungsgespräch.

TELEFONINTERVIEW:

Welche Rolle nimmst du in Teams ein?

Kannst du mit gewerblichen Mitarbeitern (Packer, Kommissionierer/Picker, Staplerfahrer) umgehen?

Projekterfahrung?

Lebenslauf

Warum Amazon?

Infos zu Amazon:

Warum diese Position? Warum Lager/Logistik?

Was stelle ich mir unter Führungsaufgabe vor?

Was für Probleme können auftreten für mich in der Rolle der Führungskraft?

Mit welchen Problemen kommen die Mitarbeiter zu mir?

Wie motiviere ich meine Mitarbeiter?

Was kann ich ins Team einbringen?

Logistische Erfahrung?

Was wissen Sie über Logistik?

Wie funktioniert die Logistik als Prozess?

Wie werden falsch gepackte Waren identifiziert?

Was machen Sie, wenn Sie feststellen, dass die Zielvorgabe der Nachtschicht nicht erreich wurde?

Kennen Sie Kaizen, SixSigma oder andere Optimierungsprozesse?

Auf was bin ich am meisten stolz?

Wie würden mich Mutter und Freunde beschreiben?

Wie stelle ich mir das Lager vor?

Welches Sortiment bei Amazon?

3 Stärken und 3 Schwächen?

Warum gerade Sie?

Welche Fähigkeiten bringen Sie dazu mit?

Was ist die Pivot-tabelle?

Was ist der SVerweis?

ENGLISCH: Haben Sie schon einmal in irgendeiner Tätigkeit einen Prozess(!) eingeführt? Was war Ihre Aufgabe?

VORSTELLUNGSGESPRÄCH / AC:

Ablauf:

  1. Vorstellungsrunde
  2. Mit den anderen drei Bewerbern ein Konzept entwickeln (vor der Amazon-Crew), um das vermehrte Aufkommen von Krankheitstagen zu vermeiden, die durch falsches Heben von Lasten hervorgerufen werden. (10min. Zeit). Danach kurze Präsentation des Konzepts. (5min. Zeit).
  3. Einzelgespräche -> 1. Gespräch mit einem Operations Manager und Area Manager; 2. Gespräch mit einer Personalerin und einem Area Manager; 3. Gespräch mit einer Personalerin, die ausschließlich auf Rollenspiele eingeht. Dauer der Gespräche je eine Stunde.
  4. Rundgang durch das Amazon-Lager. Geführt von einem ?frischen? Area Manager.

Aufgabenstellung: Diskutieren Sie in der Gruppe, welche Eigenschaften eine Führungskraft Ihrer Meinung nach haben muss. Und bringen Sie diese Eigenschaften in eine Rangliste, beginnend mit der für Sie am Wichtigsten Eigenschaft.

Erklären Sie mir Ihren Lebenslauf und gehen Sie dabei ausschließlich auf die Dinge ein, die für Amazon von Bedeutung sind.

Erklären Sie mir den Arbeitsablauf von Amazon aus Ihrer Sicht.

Englischer Teil: Waren Sie schon einmal von einem Kundenwunsch frustriert?
Waren Sie als Kunde dann schon einmal frustriert? Englisch zu Ende

Englischer Teil: Hatten Sie in letzter Zeit, privat oder geschäftlich, eine schwierige Entscheidung zu treffen und wenn ja, warum war die Entscheidung schwer zu fällen? Englisch zu Ende

Was Wissen Sie über Amazon?

Warum haben Sie sich bei amazon beworben?

Was reitzt Sie an der Stelle?

Gespräch: Priorisieren Sie folgende Aufgaben nach Ihrer Wichtigkeit:

  • Bänder bei Amazon stehen still
  • MA kommt weinend zu Ihnen
  • Ihr Vorgesetzter will irgendwelche Zahlen von Ihnen in den nächsten 30 Minuten
  • In 30 Minuten haben Sie einen Conference Call mit den anderen Werken und Sie müssen das Reporting noch dafür erstellen

Haben Sie schon mal an einem Projekt gearbeitet das schief gelaufen ist. Was war der Grund dafür?

Hatten Sie schon mal eine Idee, die in einem Projekt nicht umgesetzt werden konnte?

Wie können Sie Ihren Vorgesetzten von Ihrem Projekt überzeugen?

Was ist der Unterschied zwischen Amazon und Ihrem letzten Arbeitgeber?

Kennen Sie sich mit Excel aus? Auch mit Pivot-tabelle und SVERWEIS?

Six Sigma

Kaizen / KVP bzw. CIP (Continuous Improvement Process)

Lagerkennziffern nennen und erklären, wie bspw. Umschlagshäufigkeit, Wareneinsatz, etc.

Lagerlayout ? Wie könnte das Amazon-Lager aufgebaut sein? Logische Lagerführung oder chaotische? (=>chaotisch!) Wieviel km läuft ein Lagerarbeiter pro Tag? (=>ca. 17km) Wie werden Bestellungen mit mehreren im Lager weit voneinander entfernten Produkten abgewickelt? (=> Es gibt Singlepicker, die nur Einzelbestellungen abarbeiten, sowie auch Multipicker, die in Teams arbeiten. Bedeutet: A holt dem ihm/ihr nahen Produkte und legt diese in ein Zwischenfach bzw. in eine Gitterbox ab. B holt dem ihm/ihr nahe Produkte und legt diese in die gleiche Box ab. Ein Mitarbeiter C verarbeitet diese dann weiter. Vorteil: Ein Mitarbeiter muss nicht durch das ganze Lager springen, da 1. sehr anstrengend und 2. außerordentlich uneffizient.

Rollenspiele jeweils 10 Minuten Zeit für Vorbereitung sowie 10 Minuten, um das Problem im Gespräch zu klären. (Vorsicht: Gesprächspartner stellt sich trotzig und stur, wie ein kleines Kind, so dass man dahinter bleiben muss!)

MA arbeitet seit 3 Jahren bei Amazon und hat immer beste Leistungen gebracht, aber seit drei Wochen macht Sie nur noch 75-80 % der Durchschnittsleistung. Es ist jetzt Ihre Aufgabe Sie zu motivieren (dazu zu bringen, dass Sie wieder 100% macht).
Dame Kommt rein man fragt nach Problem: Antwort: Arbeit ist Ihr zu langweilig, Sie macht seit drei Jahren das gleiche und hat keinen Bock mehr.

Gruppenleiter, der seit drei Jahren bei Amazon ist, hat sich auf die gleiche Stelle beworben wie du. Er wurde abgelehnt du hast die Stelle bekommen. Du bist seit 6 Wochen im Unternehmen. Du bittest Ihn zum Gespräch fragst wies ihm geht und was los ist. Er antwortet: Was soll schon los sein. Alles Scheiße. Du bist nen Papnase und hast keine Ahnung. Ich sollte deinen Job machen. Du kannst gar nix. Ich will nicht mehr unter dir arbeiten. Aufgabe: Kläre Problem und bringe MA dazu, dass er wieder für dich arbeiten will.

Mitarbeiter kommt zu spät

Zwei Mitarbeiter streiten sich

Lounge Gast schrieb:

Hallo,

also ich habe ein telefoninterview mit amazon geführt.
einer ließt die fragen vor,dann tippt er die antworten mit.
fragen wie warum amazon, welche erfahrungen relevant sind für
diese stelle, bereit zum schichtdienst,schon einmal
führugserfahrung,schon einmal problem mit MA, auf englisch
was man vom arbeitgeber erwartet ung gehalt und dann kam der
hammer.
ich sagte meine gehaltsvorstellung und er fragte mich,ob ich
das auch für 30 000e mach... nachwuchsführungskraft
logistik... dass ich net lache.
finde die stelle ist echt super und ein traum aber nicht
unter solchen bedingungen.
somit ist für mich als arbeitgeber gestorben.......

antworten
WiWi Gast

Re: Telefoninterview bei Amazon.de?

Also, ich weiss noch nicht was ihr habt. Ich hatte gerade das Telefon interview und habe mit einer wirklich reitzenden Dame gesprochen.
Natuerlich habe ich sie auch darauf angesprochen was hier so geschrieben wird. Sie hat mir sehr persoenlich geantwortet.

ich werde mich also auch persoenlich vom gegenteil ueberzeugen.

Glaubt nicht einfach alles was hier steht. Ich glaube JEDER sollte wissen das es in der logstik nicht um Ue-Eier verkaufen geht. Da ist druck und Zeit einfach essenziell.
Jeder der sich egal wo in der Branche bewirbt wird das iwann spueren.

Sollte es nichts fuer euch sein, Well done! Aber laestert nicht schlecht und verunsert leute sinnlos.

antworten
WiWi Gast

Re: Fragen Telefoninterview bei Amazon

Erzähl doch mal, was bei der für Fragen gestellt wurde. Ich habe in den nächsten Tagen auch ein Telefoninterview.

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

das ist gänge praxis überall in deutschland. das heißt ja nicht, dass derjenige gar nichts bekommt. man kann als firma einen monat lang einen arbeitslosen probeweise beschäftigen und die aa bezahlt. das ist also nichts außergewöhnliches, für das amazon an den pranger gestellt werden sollte.

antworten
WiWi Gast

Re: Amazon.de Area Manager Gehalt Arbeitszeiten

Ok nun melde ich mich nach EINEM JAHR Tätigkeit bei Amazon auch mal zu Wort.
Zu dem obigen Post ich zitiere
"Ich arbeite seit einigen Wochen auch bei Amazon in der mittleren Führungsebene ( als Area Manager ). Als ich die Zusage bekommen hatte, hätte ich sie fast nicht angenommen, wegen Post in Foren, wie diesem. Ich kann nur sagen, alle die keine Ahnung haben, einfach mal Fr**** halten !"

Glückwunsch das du schon nach ein paar WOCHEN in eine gehobene Stellung hineingefallen bist und schon solche qualifizierten aussagen treffen kannst, wo du ja jetzt so viel Ahnung hast ;-)

Ich bin seit dem 28.05.2012 eingestellt und für das FC Koblenz die ersten ca. 4 Monate im FC Leipzig mit vielen anderen unter den ersten ausgebildet worden.
Viele bekamen die Aussicht als Lead zu arbeiten der Rest wurde für Spezialabteilungen ausgebildet wie Collate, Sweeper, Problem Solve usw.
Ich war motiviert und naiv genug zu glauben, dass die Firma Amazon tatsächlich ein Kariere Chance bietet, zumal man zu den ersten gehört.
Ich wurde als Spezialist im Collate ausgebildet und dachte mit Ehrgeiz und harter Arbeit schaffst du es zumindest auch noch zum Lead (Teamleiter).
Man sollte wissen, dass ich eine Ausbildung, einen Ausbilderschein und einen doch recht guten Mittlere Reife Schulabschluss besitze.

In der ersten Zeit war ich unabkömmlich und durfte kaum Urlaub nehmen und im Januar 2013 nahmen die ersten Anzeichen eine gute Richtung. Ich wurde vor der ganzen Collate Abteilung mit einem anderen Kollegen der vor kurzem erst begonnen hatte, zum PG (Process Guide) ernannt und sollte nur noch einen dazu passenden Lehrgang machen. Ich sollte als Leiter die Hauptaufsicht über das Collate erhalten. Ich dachte die Arbeit macht sich langsam bezahlt. Später sollte auch eine Bewerbung als Lead folgen. Ich arbeitete weiter wie ein Tier und hoffte auf den Lehrgang, der bald folgen würde. Lehrgänge in Excel und PowerPoint wurden angeboten und ich wollte auch, da ich dafür eingetragen war, daran teilnehmen trotz des Umstandes, dass ich krank war und mit Fieber eigentlich im Bett liegen sollte.

Februar - März 2013:
Ein Lehrgang auf meine PG Ernennung folgte nicht, auch bis heute zum 31.05.2013 noch nicht. An den Lehrgängen nahm ich nicht teil mit der Begründung, ich zitiere dabei den Manager meines Vertrauens, " Ich könnte doch schon alles in Excel und PowerPoint, ich hätte die Lehrgänge doch eigentlich nicht nötig". Hm gut etwas enttäuscht lies ich dies dann so stehen und gab meiner Krankheit dann später nach und kurierte mich erst einmal aus.

April 2013:
Der erste Aprilscherz so glaubte ich macht sich breit ?. Mein Kollege (im Dezember 2012) eingestellt, erhält auf seine Bewerbung zum Lead hin eine Einladung zu den Tests, mich ignoriert man auf meine Bewerbung lieber. Da mein ehrenwerter Kollege (nicht das ich es ihm nicht gönnen würde, wenn es berechtigt wäre) eher dafür bekannt ist, sich als Cartrunner zu beschäftigen und mir die Arbeit der Drucker, Falten und der Problemfälle zu überlassen, wundert mich das bis heute noch. Single-Linie und Multi-Linie durch die Gegend posaunen und ab und an mal ein Cart durch die Gegend schubsen, ist eigentlich eher nicht so spektakulär. Naja Pech gehabt, im Fahrtwasser anderer mitfahren und später glänzen, ist ja generell nichts neues.

Mai - Heute 2013:
Ich werde aus der Collate Abteilung durch Umstrukturierung und eines neuen Managers aus dem Collate abgezogen und picke jetzt nunmehr schon 2 Monate. Meine Begeisterung und meine Motivation hat schon beinahe Leichenstarre erreicht. Enthusiasmus und mein freundliches, lächelndes Wesen für das ich bekannt war, wich der Ernüchterung und eiskalten Mine, die ich heute habe und schon darauf angesprochen wurde. Die Gewissheit, dass ich seit ungefähr Januar 2013 verarscht werde, ist erreicht. Ich bekomme gesagt, ich wäre Collater aber das jetzige Team macht seine Arbeit auch ganz gut und ich würde eingesetzt, wenn jemand ausfällt oder die Arbeit Ausmaße erreicht, dass sie nicht mehr klarkommen (Danke!). Dass die Collate Abteilung durch Automatisierung später irgendwann mal wegfällt, ist mir mittlerweile auch klar aber ich dachte, ich dürfte wenigstens diese Abteilung noch zu Grabe tragen. Die Beförderung zum PG die im Raum stand, war ein Versprechen was nicht eingelöst werden kann von meinem Manager und gehe daher leer aus. Naja wozu auch, im Collate bin ich jetzt ja nicht mehr und zum Launch habe ich ja auch gut FUNKTIONIERT und meine ?Milch? gegeben.

Fazit: Das Motto ?Work Hard - Have Fun - Make History? heißt bei mir nun
Belogen - Betrogen - Verarscht (bey bey)Amazon.

Vielleicht ändert sich ja noch etwas mit einem Betriebsrat. Aber mich immer wieder durch neue Manager und Leads beweisen zu müssen, ist mir zu blöd.
Befördert werden die die das Maul am weitesten aufreißen und den Leads in der Mittagspause Kaffe spendieren und in den Arsch kriechen. Wer das ließt, sollte wenn er auf eine Beförderung scharf ist, also genauso handeln.

Durch ehrliche Arbeit ist hier nix zu holen!!!

Meine Entscheidung, dass mich mein vorheriger Arbeitgeber abends auf dem nachhause Weg im Bus vom Leipziger FC ins Hotel noch anruft, ich möge doch bitte wieder bei ihm anfangen zu Arbeiten, habe ich durch falschen Stolz und dem Gedanken Kariere bei Amazon zu machen, ausgeschlagen. Das bereue ich doch sehr, zumal ich mir dadurch einen teuren Umzug nach Koblenz und der doch recht kostenintensiven Anschaffung von Möbeln und Einrichtung bares Geld hätte sparen können.

Es wäre interessant die Vorposter, die bisher mit der Arbeit bei Amazon zufrieden waren, nochmal zu hören, ob sie es auch noch sind. Denn mittlerweile herrscht bei 30° im FC (da kein Fenster oder Klima) doch mittlerweile ein etwas anderer Ton. Aber das war mir im Vorfeld schon klar, am Anfang war es wirklich noch schön ;-)

Wer Teamleiter (Lead) oder Manager (Schichtführer) wird Glückwunsch. Es mag zwar sein, dass es woanders mehr Geld gibt aber in einem System wie Amazon es betreibt, darf man nicht damit rechnen. Als ungelernte Kraft im Versand bei rund 9,90 die Stunde bei ca. 1.600 Brutto zu arbeiten, ist angemessen und gar 43.000 bei Managern die meist Praxisfremd von der Uni ins ?Leben? geschmissen werden wohl auch (möchte ich meinen). Alle anderen lasst lieber die Finger von Amazon.

Warum sind 9,90? die Stunde für eine ungelernte Kraft angemessen und warum nehme ich mir dieses Urteil heraus. Viele die im Sicherheitsgewerbe, Kraftfahrer, Bürokaufmann oder als Friseuse einen erlernten Beruf ausüben der schlechter bezahlt wird. Nun die Arbeit ist schon hart bei 30° in Weste und Sicherheitsschuhen ca. 17km am Tag ?schnell? durch die Regale zu rennen weil Pickzahlen erreicht werden müssen, was schon an Akkord ähnelt. Da kann es vorkommen, dass man schon mal umkippt und seine Augen im besten Falle wieder im Erste Hilfe Raum aufschlägt. Es wäre kein Einzelschicksal ;-)

Für alle die das lesen und denjenigen dahinter erkennen, mögen sich gegrüßt füllen, das sollte nicht allzu schwer fallen bei den Angaben die ich hier gemacht habe. Eigentlich bräuchte ich gerade einen Seelenklemptner oder so was aber seinen Frust hier ins Forum zu schreiben und andere vor ihrem Unheil zu bewahren, ist auch schon mal nicht schlecht.

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WiWi Gast

Re: Telefoninterview bei Amazon.de - Nachwuchsführungskraft / HR

Auf welche Stelle habt ihr euch den alle beworben für das Tele Interview?
Als Nachwuchsführungskraft oder auch andere wie HR.

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WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

... wenn man dies alles hier so liest ...

Aufgrund meines beruflichen Werdeganges wurde ich durch einen Headhunter angeschrieben und an Amazon "vermittelt". Mir wurde daraufhin von Amazon die Position eines Operations Manager / Bereichsleiter Logistik angeboten. Nachdem ich meine Gehaltsvorstellung äußerte (ungewöhnlich dies am Telefon abzufragen) verspürte ich am anderen Ende ein nervöses Zucken. Kann mir jemand bitte mitteilen, ob ein Jahresgehalt von 95.000,- für Amazon ausserhalb der Reichweite des Unternehmens liegt? Biete mittlerweile 23 Jahre Erfahrung aus der Logistik, davon 10 Jahre aus der Paketbranche. Da sind solche Summen eigentlich üblich ...

Für eine rege Rückmeldung wäre ich dankbar.

Gruß

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WiWi Gast

Re: Gehalt bei Amazon.de?

Sagt mal Leute, ist es euch so unangenehm euer Gehalt zu verraten? Ihr schneidet euch ins eigene Fleisch. Wenn alle offen mit der Gehaltshöhe umgehen, kann kein AG euch verarschen. Ist es euch so peinlich? Ihr seid echt verkrampft...

antworten
WiWi Gast

Re: Arbeiten bei Amazon.de?

Hi,

ich soll nächste Woche auch zu einem Termin, Stelle ist Gruppenleiter/Lead.

Jetzt habe ich mir das einen ganzen Tag hier durchgelesen und bin hin und her gerissen.
Fakt ist, durch meine letzte Position habe ich ein sehr gute ALG 1 und könnte damit sogar eine zweijährige Lehre machen (vom Amt gefördert)

Wenn ich jetzt aber sehe das man mal ganz schnell zum picken abrutschen kann, da stellt sich mir die Frage ob ich den Termin wirklich wahrnehmen soll....

Die amerikanischen Firmenpolitik stört mich nicht, so habe ich die letzten Jahre gutes Geld verdient und einige, gute Positionen erreicht.

antworten
WiWi Gast

Re: Amazon.de - AC Junior Trainer, Erfahrungen

Ich habe ein AC für die Stelle als Junior Trainer... hat jemand hiermit schon einmal Erfahrung gemacht? Was waren die Aufgaben? Was kam dran? In meiner Email stand nur 4 Aufgaben...

dankee

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WiWi Gast

Re: Amazon.de Erfahrungen als Absolvent

Hi,
ich wollte mal fragen jemand Erfahrungen als Absolvent am Standort Koblenz gemacht hat. Bin kurz vor Ende des Studiums (BSc) und hatte vor mich bei Amazon zu bewerben.
Ist es besser sich direkt auf eine Position zu bewerben oder eine Initiativbewerbung zu verschicken?

Danke :)

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