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Forum: Berufsleben

Berufseinstiegsforum Berufsleben: HELP - Eine Bürotasse zeigt ein Männchen hinter einem Aktenberg, das um Hilfe ruf.

Tipps & Talk zu Business und Büroalltag

Was erwartet mich im Berufsleben? Was gehört zum Büroalltag? Welche Tipps für das Berufsleben helfen beim Berufseinstieg? Wie sieht der Arbeitsalltag von Führungskräften aus? Welche Tipps helfen bei Geschäftsreisen, Geschäftsessen, Langeweile oder drohendem Burnout? Wie gelingt der Smalltalk mit Geschäftspartnern und Kollegen? Wie ist das Arbeitsleben als Unternehmensberater? Wie ist der Arbeitsalltag im Investment Banking? Wie ist das Arbeiten im Home-Office? Wer kennt gute Stories und Bürosprüche? Das WiWi-TReFF-Forum "Berufsleben" dient dem Erfahrungsaustausch.

Diskussionen: 950 Kommentare

Beiträge: 22734 Kommentare

Diskussionen in Berufsleben

1 Kommentare

Scrum und Agile

WiWi Gast

Hi, greifen bei euch in den Unternehmen auch immer mehr agile Arbeitsweisen und Scrum um sich? Der Trend dazu entstand ja sch ...

17 Kommentare

Weltreise Budget

WiWi Gast

Hallo zusammen, nach nunmehr einer gewissen Zeit im Job haben sich rd. 100 TEUR angesammelt. Ich überlege, ob damit wohl ein Ja ...

17 Kommentare

Neben dem Job Reisen

WiWi Gast

Hallo Leute, Ich will mal ganz bewusst die Reiselustigen unter euch ansprechen und fragen wie ihr Karriere und Reisen miteinander ...

13 Kommentare

Ständige Iterationen

WiWi Gast

Hi Leute! Ich bin seit ein paar Monaten bei einer Beratung und finde es sehr anstrengend, dass die Arbeit ständig verbessert wird ...

7 Kommentare

Vertrauensarbeitszeit bei IGM

WiWi Gast

Bin bei einem MDAX IGM und bei uns haben alle Tatifler Vertrauensarbeitszeit bei 40h. Darüber hinaus werden zumindest implizit unb ...

21 Kommentare

TESLA Short - Wie

WiWi Gast

Hallo liebe Community, ich würde gerne gegen Tesla wetten und zwar mit put options. Wenn ich es richtig verstanden habe, müsste ...

15 Kommentare

Tattoo no go ?

SUP3R

Hey, aktuelle studiere ich BWL und mir ist meine Karriere auch wichtig. Ich spiele mit dem Gedanken mich tätowieren zu lassen. ...

3 Kommentare

PE Firmen Fokus Cleantech

WiWi Gast

Moin, Wirkt jemand (große) PE Firmen, die auch als Sektorspezialisierung Cleantech haben? Mich interessiert der Bereich sehr un ...

19 Kommentare

An alle Analysten

WiWi Gast

Welche IT skills und beruflichen Erfahrungen hattet ihr vor eurer ersten Analysten Stelle? Konntet ihr VBA, Python Excel, Matl ...

37 Kommentare

Karriere & Lebenssinn

WiWi Gast

Liebe Community, ich möchte eine Diskussion anstoßen, indem ich euch meine Gedanken mitteile & möchte wirklich wissen, was ande ...

6 Kommentare

Leben in Konstanz

WiWi Gast

Kann jemand was zum Leben in Konstanz berichten? Ich werde im Januar hinziehen, bin noch unsicher, was mich dort erwartet... Vor a ...

1 Kommentare

Scrum und Agile

WiWi Gast

Hi, greifen bei euch in den Unternehmen auch immer mehr agile Arbeitsweisen und Scrum um sich? Der Trend dazu entstand ja sch ...

17 Kommentare

Weltreise Budget

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 18.02.2021: Wenn der TE von Luxus spricht, dann wird er nicht in Bangkok für 1 Euro gebraten ...

266 Kommentare

Arbeiten bei Amazon.de?

WiWi Gast

Mir liegt ein Offer vor. gleiche Konditionnen. Wie wurde die 8500 bei dir versteuert? zu deinem aktuelen Steuersatz oder etwas h ...

18 Kommentare

AT Vertrag ablehnen

WiWi Gast

Das reicht doch schon als Begründung. Einen Ritterschlag, bei dem ein Ohr abgesäbelt wird, möchte doch niemand. Ich würde mich für ...

7 Kommentare

Vertrauensarbeitszeit bei IGM

WiWi Gast

Bei VW gibt es im indirekten Bereich keine Zeiterfassung. In manchen F&E-Bereichen und der Beschaffung ist es normal, dass die Leu ...

21 Kommentare

TESLA Short - Wie

WiWi Gast

Hallo, ehrlich gesagt, ich weiß gar nicht, was man dazu sagen soll. Ich hatte kurz überlegt, hier zu einer ausführlichen Erk ...

31 Kommentare

Weshalb arbeitet ihr?

WiWi Gast

Naja wir arbeiten doch gerade ziemlich genau daran, dass wir alle diese Dinge automatisieren. Vieles davon ist bereits automatisie ...

18 Kommentare

Unglücklich durch Arbeiten?

WiWi Gast

Hier der TE. Im Kern hat sich nichts geändert. In der Zwischenzeit habe ich eine Beförderung bekommen und bekomme nun ca. 12% mehr ...

49 Kommentare

Firmenlaptop

WiWi Gast

Ihr müsst unterscheiden zwischen es wird gesichert und es wird ausgewertet. gesichert wird so ziemlich alles, um die Daten / Nutzu ...

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Artikel Berufsleben

Bewerbungsgespräche per Videointerview sind die große Ausnahme

Recruiting: Bewerbungsgespräche per Videointerview einer jungen Frau

Vier von zehn Personalern führen im Vorfeld der Vorstellungsgespräche keine Telefonate. Nur jeder fünfte Personalverantwortliche macht vorher Videointerviews. Neun von zehn Personalern führen Auswahlgespräche mit Bewerbern immer vor Ort.

Digitalisierung verändert Personalarbeit

Digitalisierung in der Personalarbeit

Personaler nutzen immer mehr digitale Auswahltests, Planspiele und automatisierte Analysen, wie eine aktuelle Studie vom Stifterverband und der Unternehmensberatung McKinsey zeigt. Rund 280.000 Akademiker werden in fünf Jahren mit Unterstützung von Online-Tools eingestellt. Die Unternehmen wollen die Anzahl der Weiterbildungstage für ihre Mitarbeiter auf fünf Tage pro Jahr ausbauen.

Personalauswahl: Lange Rekrutierungsprozesse frustrieren

Personalauswahl: Das Bild zeigt ein Kalenderblatt mit einer Null statt dem Datum und symbolisiert die unklare, lange Zeitspanne bei der Besetzung offener Stellen.

Die deutschen Unternehmen benötigen immer mehr Zeit für die Personalauswahl. Späte Rückmeldung zum Stand im Einstellungsverfahren, verzögerte Entscheidungsfindung sowie schlechte Kommunikation zum Auswahlprozess frustrieren Bewerber. Knapp zwei Drittel der Bewerber verlieren das Interesse an der Stelle, wenn der Bewerbungsprozess zu lange dauert. Doch lange Rekrutierungsprozesse vergraulen nicht nur qualifizierte Bewerber. Sie frustrieren und überlasten zudem die eigenen Mitarbeiter, wie eine aktuelle Arbeitsmarktstudie unter 1000 Arbeitnehmer und 200 HR-Managern in Deutschland zeigt.

Talentmanagement: Wenig innovative Karrierewege für Talente

Talentmanagement

Unternehmen müssen sich deutlich klarer darüber werden, welche Talente sie zukünftig benötigen. Nur jedes dritte Unternehmen bietet Talenten innovative Karrierewege. Strategie für das Talent Management fehlt in jeder zweiten Firma, so lauten die Ergebnisse der Talent-Management-Studie 2018 “Trust in Talent” der Personal- und Managementberatung Kienbaum. Innovative Unternehmen überlassen den Talenten die Verantwortung für ihre Entwicklung.

Arbeitszeit von Führungskräften: Nur die Hälfte präferiert Vertrauensmodell

Vertrauensarbeitszeit - Beleuchtete Bürogebäude in der Nacht.

Für drei Viertel der im Führungskräfteverband Chemie VAA vertretenen Fach- und Führungskräfte gilt Vertrauensarbeitszeit, aber nur die Hälfte zieht dieses Arbeitszeitmodell der Zeiterfassung vor. Das zeigt eine aktuelle Umfrage zur Arbeitszeit.

KOFA.de – Portal zur Personalarbeit in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU)

KMU-Personalarbeit-Studien  kleine-und-mittlere Unternehmen

Das Portal KOFA.de hilft kleinen und mittleren Unternehmen dabei, ihre Personalarbeit zu verbessern. Ziel des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) ist es, zentraler Ansprechpartner zur Personalarbeit und Fachkräftesicherung für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) zu sein. KOFA bietet Hilfe bei der Auswahl, Planung und Umsetzung von Maßnahmen in der Personalarbeit.

»perso-net.de« Portal zu Personalthemen mittelständischer Unternehmen

perso-net.de - Portal Personalthemen und HRM

Das Online-Portal »perso-net.de« bietet umfassendes Wissen zum Personalmanagement und ist speziell auf die Bedürfnisse kleiner und mittlerer Unternehmen zugeschnitten.

Coworking: Rasantes Wachstum bei flexiblen Workspaces in Deutschland

Eine Frau auf dem Sofa an einem Coworking-Arbeitsplatz.

Der Markt für flexible Workspaces wächst rapide auf mehr als 500 flexible Workspaces in Deutschland. Neben Business Centern und Coworking Spaces sind vor allem Hybrid-Modelle wie das WeWork auf dem Vormarsch. Fast alle neu angekündigten Standorte fallen in diese Kategorie. Im Vergleich zu Coworking Spaces sind Business Center und Hybrid-Konzepte kommerzieller geprägt, haben größere Fläche, höhere Preise und insbesondere Deutschlands Metropolen im Visier.

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