Hallo liebe BWLerinnen!
Was erhaltet ihr so als (Einstiegs-)Gehalt? Habt ihr vergleiche zu anderen?
Folgendes Schema vll. nutzen:
Abschluss: Bachelor/Master/Diplom
Studienort: Bundesland/Land
Abschlussnote:
Beruf:
Branche:
Unternehmensgröße:
Berufserfahrung:
Alter:
Gehalt p.a. brutto:
Urlaubsanspruch:
Einsatzort:
Sonstiges:
Einen schönen Abend!
antwortenStudienort Mannheim:
Diplom
Bereich Accounting Gehalt 50k Einstieg
der thread lädt natürlich wieder alle profilneurotiker ein, das wird ja spannend.
den ersten haben wir ja schon: wo in deutschland verdient man im accounting bitte 50k zum einstieg? bist du der sohn vom chef oder willst du uns auf den arm nehmen??
antwortenForums-Eintrag verschieben auf:
http://www.wiwi-treff.de/home/lounge/read.php?ukatid=14&f=28&i=151780&t=151780&collapse=1
Der einzig wahre Forumsverlauf für Gehälter ob Einstieg oder Rente.
antwortenSolche Threads kann man sich sparen, denn der Effekt ist immer negativ:
Der größte Teil der Beiträge sind in der Regel nur erfunden und dann beginnt der "wir-überbieten-uns-mit-aberwitzigen-Gehältern-Wettbewerb."
Wie immer wird die große Masse, teils aus Scham, teils aus Desinteresse, ihre Gehälter nicht veröffentlichen, da sie im Vergleich total mickrig aussehen.
Es passiert, was immer passiert. Am Ende stehen hier ca. 25 Beiträge, welche die Realität nicht abbilden. Der Bachelor-Erstsemester sieht rein und geht davon aus, dass es genauso sein muss und kommentiert dort jeden Beitrag in diesem Sinne.
Am Ende schweigt jeder, denn jedes schlechtere Gehalt wäre eine Abweichung von der (fiktionalen) Norm, an der sich alle orientieren wird niedergeschrieben.
Der größte Teil der Absolventen befindet sich in einer Traumwelt und ist bitterlich enttäuscht, wenn die Bewerbungsrealität anders aussieht. Während des Studiums werden die fiktiven Zahlen allerdings noch tapfer verteidigt.
Um die Gehaltsangaben richtig einschätzen zu können, fehlen noch weitere Kriterien bei den BWLerinnen ...
antwortenWieso sollte sie im Accounting keine 50k bekommen?
antwortenmittelstand,300 MA
Dipl.Kauffrau
eingestiegen Fibu mit 33k
nach 1 jahr ins controlling, nach insgesamt 3 jahre in der firma 40k
an den/die Threadersteller/in:
Warum hebst du insbesondere auf die Gehälter von BWL Absolventinnen ab?
Gibt es nicht bereits Vergleiche von BWL Absolventen (alle)?
Da hat sich aber mal jemand über den Tisch ziehen lassen!
Lounge Gast schrieb:
antwortenmittelstand,300 MA
Dipl.Kauffrau
eingestiegen Fibu mit 33k
nach 1 jahr ins controlling, nach insgesamt 3 jahre in der
firma 40k
a. weil der threadsteller weiblich ist
b. weil so eine statistik nur durchschnitte anzeigt
is doch easy.
antwortenBei mir so ähnlich:
Studium: Berufsakademie-Diplom BWL/Bank
3 Jahre Fibu in einem KI ~1000 MA in Dt (von 30k auf 40k), dann gewechselt ins CO (extern, Beteiligungsbranche) und mit 53k+13k Bonus eingestiegen mit Zielgehalt 60k+20k
Also mal mit wechseln überlegen, da macht man die gróßen Gehaltssprünge :)
Lounge Gast schrieb:
antwortenmittelstand,300 MA
Dipl.Kauffrau
eingestiegen Fibu mit 33k
nach 1 jahr ins controlling, nach insgesamt 3 jahre in der
firma 40k
Also...
zur Orientierung hier mal ein post eines ReWe-Leiters:
Daxkonzern; Standort in einer der 10 größten Städte Deutschlands
Junior Accountant (Absolvent) kann je nach Studium (FH/Uni bzw. BA/MA), Vorerfahrung (Praktikum) und Sonderqualifikationen (zB SAP aus einer Ausbildung) anfangs ca. 41-50t? verdienen.
Tarifarbeitszeit je nach Tarifvertrag zw. 37-41h/Woche; Urlaub idR 30 Tage.
Kein Gehaltsunterschied zw. Männlein und Weiblein.
Idealerweise stammt Junior-Nachwuchs möglichst aus unserem Praktikantenpool, ansonsten sind Berufsanfänger mit ca. 2 Jahren Erfahrung "Wunschkandidaten" für so eine Stelle.
antwortenGeht denn die Threaderstellerin davon aus, dass es einen generellen geschlechts-bedingten Gehaltsunterschied gibt?
antworten
Wie im Vorjahr verdienen die Wirtschaftsingenieure bei den Absolventen der Wirtschaftswissenschaften mit 48.696 Euro im Schnitt am meisten. Sie legten im StepStone Gehaltsreport für Absolventen 2018/2019 damit um 458 Euro zu. Wirtschaftsinformatiker erhalten mit 45.566 Euro (2017: 45.449 Euro) und Absolventen der Wirtschaftswissenschaften, VWL und BWL und mit 43.033 Euro (2017: 42.265 Euro) ebenfalls etwas höhere Einstiegsgehälter.
Was verdienen Wirtschaftswissenschaftler beim Berufseinstieg? In Unternehmen mit einem Tarifvertrag verdienten junge Wirtschaftswissenschaftler mit bis zu drei Jahren Berufserfahrung in 2016 durchschnittlich 49.938 Euro im Jahr. In nicht tarifgebundenen Betrieben lagen die Einstiegsgehälter von Wirtschaftswissenschaftlern mit 42.445 Euro etwa 17,7 Prozent darunter. Im Vorjahr hatte dieser Gehaltsvorteil bei den Wirtschaftswissenschaftlern noch 33 Prozent betragen.
Die Wirtschaftsingenieure verdienen unter den Absolventen der Wirtschaftswissenschaften mit durchschnittlich 48.238 Euro am meisten. Auch bei den Einstiegsgehältern aller Studiengänge liegen die Wirtschaftsingenieure hinter den Medizinern auf Rang zwei im StepStone Gehaltsreport für Absolventen 2017. Wirtschaftsinformatiker erhalten 45.449 Euro, Absolventen der BWL, VWL und Wirtschaftswissenschaften steigen mit 42.265 Euro ein.
Die Gehälter von Führungskräften in der chemisch-pharmazeutischen Industrie nahmen 2019 um 3,5 Prozent zu. Die tariflichen Mindestjahresbezüge für Akademiker wurden zuletzt im Dezember 2019 erhöht. Das Tarifgehalt für Angestellte mit einem Diplom oder Masterabschluss im zweiten Beschäftigungsjahr beträgt im Jahr 2020 67.600 Euro und mit einer Promotion 78.750 Euro. Für das erste Jahr der Beschäftigung können die Bezüge weiterhin frei vereinbart werden.
Studie: Top-Studentinnen fordern weniger Gehalt als männliche Toptalente - Männer erwarten schon zum Start 12.000 Euro mehr Jahresgehalt als Frauen. Allen Studierenden ist der gute Ruf des Unternehmens besonders wichtig bei der Arbeitgeberwahl. Work-Life-Balance und flexibles Arbeiten sind weniger wichtig.
Hohe Einstiegsgehälter bereiten den Wirtschaftskanzleien zunehmend Sorgen. Neben der Digitalisierung ist auch das Thema Personal für deutsche Wirtschaftskanzleien von strategischer Bedeutung. Erste Wirtschaftskanzleien bieten Mitarbeitern bereits weitere Benefits über das Gehalt hinaus an. Legal-Tech-Mitarbeiter kommen weiterhin vor allem aus den klassischen Ausbildungsgebieten, so lauten die Ergebnisse der neuen Lünendonk-Studie 2018 über Wirtschaftskanzleien in Deutschland.
Akademische Berufseinsteiger mit einem Abschluss in Betriebswirtschaftslehre verdienen aktuell rund 43.800 Euro im Jahr. Das ist knapp unter dem deutschen Durchschnittsgehalt junger Akademiker mit 45.397 Euro im Jahr. Am besten verdienen BWL-Absolventen in Bayern, Baden-Württemberg, Hessen und Nordrhein-Westfalen. In welchen Städten akademischen Berufseinsteigern am meisten gezahlt wird, zeigt der diesjährige Gehaltsatlas 2016 von der Frankfurter Allgemeinen Zeitung (F.A.Z.) und Gehalt.de.
Welche Unterschiede gibt es zwischen Frauen und Männern im Arbeitsleben, etwa beim monatlichen Gehalt in den einzelnen Berufen oder bei den Extras wie z. B. Sonderzahlungen? Mit dem Internetportal www.frauenlohnspiegel.de unternimmt das WSI-Tarifarchiv seit einigen Jahren den Versuch, mehr Transparenz in die Einkommens- und Arbeitsbedingungen von Frauen (und Männern) zu bringen.
Die Zeiten ändern sich: Absolventen der Wirtschaftswissenschaften und Ingenieurwissenschaften haben ihre Erwartungen beim Einstiegsgehalt gesenkt. Das hat die Studie "Attraktive Arbeitgeber" der Jobbörse Berufsstart.de ergeben. Demnach wollen Wirtschaftswissenschaftler zwischen 35.000 und 40.000 Euro Jahresgehalt, Ingenieure wünschen sich zwischen 45.000 und 50.000 Euro Einstiegsgehalt.
Gut ausgebildete Crowd-Worker erhalten trotz Hochschulabschluss nur ein monatliches Gehalt von 1.500 Euro. Viele der Crowd-Worker arbeiten nebenberuflich, sind ledig und jung. Knapp die Hälfte hat studiert. Zu diesen Ergebnissen kommen eine Studie der Hans-Böckler-Stiftung und eine Studie des Zentrums für Europäische Wirtschaftsforschung (ZEW).
Beim Berufseinstieg in der Unternehmensberatung verdienen Hochschulabsolventen aktuell am meisten. Im Consulting liegen die Einstiegsgehälter bei durchschnittlich 51.400 Euro im Jahr. Je höher der akademische Abschluss ist, desto höher fällt laut einer aktuellen Gehaltsstudie der Kienbaum Unternehmensberatung auch das Einstiegsgehalt aus.
Was können Wirtschaftswissenschaftler beim Berufseinstieg verdienen? In Unternehmen mit einem Tarifvertrag verdienten junge Wirtschaftswissenschaftlerinnen und Wirtschaftswissenschaftler mit bis zu drei Jahren Berufserfahrung in 2015 durchschnittlich 48.850 Euro im Jahr. In nicht tarifgebundenen Betrieben lagen die Einstiegsgehälter von Wirtschaftswissenschaftler etwa 33 Prozent darunter.
Berufseinsteiger in der Consultingbranche können zurzeit mit einer stärkeren Anhebung ihrer Gehälter rechnen als Mitarbeiter der höheren Hierarchieebenen. Diese aktuellen Ergebnisse seiner Studie „Vergütung in der Unternehmensberatung 2014/2015“ hat der Bundesverband Deutscher Unternehmensberater (BDU) vorgestellt.
Was können Berufsanfänger verdienen? Jährlich analysiert die IG Metall die Einstiegsgehälter von Absolventen in der Metall- und Elektroindustrie. In Unternehmen mit einem Tarifvertrag verdienten junge Wirtschaftswissenschaftlerinnen und Wirtschaftswissenschaftler mit 47952 Euro Jahresentgelt in 2014 bis zu 35 Prozent mehr.
Zum Jahresende stehen die Gehaltsverhandlungen an. Eine gute Vorbereitung auf das Gespräch mit dem Chef ist wichtig. Mit welchen Jahresgehältern ist in einer Branche und Berufsgruppe zu rechnen? Für den Stepstone Gehaltsreport 2014 wurden 50.000 Fach- und Führungskräfte in Vollzeit zu ihren Gehältern befragt. Durchschnittlich 42.000 Euro verdienen Absolventen beim Einstieg.
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