WiWi Gast schrieb am 19.10.2020:

war selber bei Siemens, momentan wegen Abbau, Abspaltung nicht besonders attraktiv.

Betrifft das vor allem die Töchter oder die AG selbst?

Hat jemand aktuelle Insights für das AC per Teams?

WiWi Gast schrieb am 11.04.2021:

Hat jemand aktuelle Insights für das AC per Teams?

Push :) Bin ebenfalls zum Online-AC eingeladen und wollte fragen, ob es aktuelle Erfahrungsberichte gibt.

Besten Dank

Das AC ist aktuell über Teams mit einer Case Bearbeitung mit sehr wenig Zeit und da man immer wieder hin und herspringen, raus und rein zoomen etc. muss, total nervig und in Persona sicherlich vorteilhafter. Den Case muss man dann auch vorstellen als Gruppe und Fragen beantworten. Danach kommt eine Individuelle Aufgabe in der man zu einer gegebenen Thematik ein Pitch vorbereiten soll, halten und wieder auf Fragen reagieren soll. Dann folgt ein Rollenspiel wo jedem Bewerber Rollen zugeteilt werden welche sie dann bei der Beantwortung von kritischen Fragen einnehmen sollen (HR, Finance, Communication, Engineering). Danach folgt eine Reflexion: einmal muss man seine Leistung in der Gruppenarbeit bewerten und danach wie wie anderen die Leistung von der Eigenleistung bewerten würden.

Es gibt 2x eine Pause und der erste Tag vom AC ist total unnötig, da der nur dazu dient sich mit der Webschnittstelle vertraut zu machen (was wohl jedem Bewerber innerhalb 2 min gelingt). Ob man weiter gekommen ist wird innerhalb von 10 Tagen gesagt aber leider keinerlei Feedback gegeben. Da der Bewerbungsprozess vergleichsweise aufwendig und zeitintensiv ist, finde ich das allerdings sehr negativ und wenigstens high-lvl. könnte man was dazu sagen (andere große Konzerne schaffen es ja auch). Ansonsten wurde ständig betont wie gut man doch Netzwerken kann mit dem Programm und was für Chancen man durch das Netzwerk (!) dann letztlich haben würde. Jemand der sich Netzwerken nicht als Hauptaufgabe vorgestellt hat wird also möglicherweise enttäuscht - Ausbau von Skills und Verantwortung wurde leider eher klein geschrieben.

WiWi Gast schrieb am 23.02.2021:

Betrifft das vor allem die Töchter oder die AG selbst?

Im AC bzw. dem Vorgespräch wurde gesagt, dass auch bei den Traineestellen mittlerweile gespart wird und bspw. eine anfängliche Schulung/Workshop dauerhaft nur noch online sein wird da es billiger ist als Hotel, Flug, ... zu bezahlen. Es wurde auch offen gesagt, dass Einsparungen auch bei anderen Bereichen im Rahmen des Traineeships vorgesehen sind

WiWi Gast schrieb am 23.02.2021:

WiWi Gast schrieb am 19.10.2020:

Betrifft das vor allem die Töchter oder die AG selbst?

Im AC bzw. dem Vorgespräch wurde gesagt, dass auch bei den Traineestellen mittlerweile gespart wird und bspw. eine anfängliche Schulung/Workshop dauerhaft nur noch online sein wird da es billiger ist als Hotel, Flug, ... zu bezahlen. Es wurde auch offen gesagt, dass Einsparungen auch bei anderen Bereichen im Rahmen des Traineeships vorgesehen sind

WiWi Gast schrieb am 14.04.2021:

Das AC ist aktuell über Teams mit einer Case Bearbeitung mit sehr wenig Zeit und da man immer wieder hin und herspringen, raus und rein zoomen etc. muss, total nervig und in Persona sicherlich vorteilhafter. Den Case muss man dann auch vorstellen als Gruppe und Fragen beantworten. Danach kommt eine Individuelle Aufgabe in der man zu einer gegebenen Thematik ein Pitch vorbereiten soll, halten und wieder auf Fragen reagieren soll. Dann folgt ein Rollenspiel wo jedem Bewerber Rollen zugeteilt werden welche sie dann bei der Beantwortung von kritischen Fragen einnehmen sollen (HR, Finance, Communication, Engineering). Danach folgt eine Reflexion: einmal muss man seine Leistung in der Gruppenarbeit bewerten und danach wie wie anderen die Leistung von der Eigenleistung bewerten würden.

Es gibt 2x eine Pause und der erste Tag vom AC ist total unnötig, da der nur dazu dient sich mit der Webschnittstelle vertraut zu machen (was wohl jedem Bewerber innerhalb 2 min gelingt). Ob man weiter gekommen ist wird innerhalb von 10 Tagen gesagt aber leider keinerlei Feedback gegeben. Da der Bewerbungsprozess vergleichsweise aufwendig und zeitintensiv ist, finde ich das allerdings sehr negativ und wenigstens high-lvl. könnte man was dazu sagen (andere große Konzerne schaffen es ja auch). Ansonsten wurde ständig betont wie gut man doch Netzwerken kann mit dem Programm und was für Chancen man durch das Netzwerk (!) dann letztlich haben würde. Jemand der sich Netzwerken nicht als Hauptaufgabe vorgestellt hat wird also möglicherweise enttäuscht - Ausbau von Skills und Verantwortung wurde leider eher klein geschrieben.

Das Programm ist primär darauf ausgelegt Siemens zukünftiges Middle Management zu entwickeln (Abteilungsleiter). Die Chancen richtig Karriere zu machen, würde ich aber aufgrund der aktuellen Altersstruktur (50+) im Konzern kurzfristig bis mittelfristig als eher schlecht ansehen. Weiterhin versucht man massiv am Gehalt der Tarifmitarbeiter zu sparen, um die Kosten zu drücken. Aufgrund der überhöhten Altersstruktur gibt es aktuell viel zu viele ATler. (Früher konnte gefühlt fast jeder AT werden) Dadurch haben sie aktuell ein ziemliches Personalkostenproblem.

Die Gehaltsangaben sind hier ja etwas veraltet. Hat jemand neue Informationen, was man als Trainee bekommt?

WiWi Gast schrieb am 29.09.2021:

Die Gehaltsangaben sind hier ja etwas veraltet. Hat jemand neue Informationen, was man als Trainee bekommt?

Immer noch ERA10 Bayern nach IG Metall mit 35h. Da wird sich auch in den nächsten Jahren nichts dran ändern.

WiWi Gast schrieb am 14.04.2021:

Das Programm ist primär darauf ausgelegt Siemens zukünftiges Middle Management zu entwickeln (Abteilungsleiter). Die Chancen richtig Karriere zu machen, würde ich aber aufgrund der aktuellen Altersstruktur (50+) im Konzern kurzfristig bis mittelfristig als eher schlecht ansehen. Weiterhin versucht man massiv am Gehalt der Tarifmitarbeiter zu sparen, um die Kosten zu drücken. Aufgrund der überhöhten Altersstruktur gibt es aktuell viel zu viele ATler. (Früher konnte gefühlt fast jeder AT werden) Dadurch haben sie aktuell ein ziemliches Personalkostenproblem.

Viel HR Geplapper.
Siemens macht Rekordgewinne nicht trotz sondern weil sie fair zahlen.

WiWi Gast schrieb am 30.09.2021:

Viel HR Geplapper.
Siemens macht Rekordgewinne nicht trotz sondern weil sie fair zahlen.

Siemens zahlt nicht fair sondern sehr sehr gut..

Siemens zahlt enorm gut. Ich hab von ner Freundin, deren Studium ich abgesetzt habe, mal den Lohnzettel gesehen und bin fast vom Glaube abgefallen.

Das mit AT stimmt allerdings, es ist aktuell sehr schwer bei Siemens AT zu werden.

WiWi Gast schrieb am 30.09.2021:

Siemens zahlt enorm gut. Ich hab von ner Freundin, deren Studium ich abgesetzt habe, mal den Lohnzettel gesehen und bin fast vom Glaube abgefallen.

Das mit AT stimmt allerdings, es ist aktuell sehr schwer bei Siemens AT zu werden.

Nenne mir eine Firma wo man einfach AT wird....

WiWi Gast schrieb am 30.09.2021:

Siemens zahlt enorm gut. Ich hab von ner Freundin, deren Studium ich abgesetzt habe, mal den Lohnzettel gesehen und bin fast vom Glaube abgefallen.

Das mit AT stimmt allerdings, es ist aktuell sehr schwer bei Siemens AT zu werden.

Ist ERA 10 nicht relativ normal für einen IGM Konzern zum Einstieg? Was war den auf dem Lohnzettel? Knapp 6k brutto?

WiWi Gast schrieb am 30.09.2021:

Ist ERA 10 nicht relativ normal für einen IGM Konzern zum Einstieg? Was war den auf dem Lohnzettel? Knapp 6k brutto?

Viele andere stellen mit EG9 im Traineeprogramm ein - bspw. Conti.

WiWi Gast schrieb am 30.09.2021:

Ist ERA 10 nicht relativ normal für einen IGM Konzern zum Einstieg? Was war den auf dem Lohnzettel? Knapp 6k brutto?

4.6k brutto bei 35h. 6k brutto zum Einstieg bekommst du nirgendwo zum Einstieg (außer IB und die üblichen Verdächtigen)

WiWi Gast schrieb am 30.09.2021:

Viele andere stellen mit EG9 im Traineeprogramm ein - bspw. Conti.

Why not die leute kommen trotzdem.

Doch ist schon wenig. Telekom bezahlt 60k pro Jahr und die DB 56k

WiWi Gast schrieb am 03.10.2007:

Nein, das ist von einer Seite, die alle Trainee Programme aufgelistet hat. Ich weiß nicht wovon es abhängt wie viel die dann im Einzelfall bezahlen. Ruf doch da einfach an wenn du dich für interessierst. Ich weiß aber, dass Philips 39k für Trainees bezahlt, da wird ja wohl Siemens nicht weniger ausgeben. Ich habe auch allerdings gelesen, dass es das Programm ist wo es am härtesten ist aufgenommen zu werden...Ich meine die haben schon ganz schön viele Voraussetzungen alleine schon...

WiWi Gast schrieb am 21.10.2021:

Doch ist schon wenig. Telekom bezahlt 60k pro Jahr und die DB 56k

WiWi Gast schrieb am 03.10.2007:

Stimmt nicht. Telekom zahlt 55k bei 40h und zahlt damit gleichauf wie Siemens bei 35h. Je nachdem wo man bei Siemens landet bekommt man aber auch 40h und kommt dann auf 63k

Weiß jemand, ob sich das "Trainee Sales & Services"-Programm von Siemens stark von ihrem Siemens Graduate Programm (SGP) unterscheidet? Diese Traineestellen scheinen zumindest losgelöst vom SGP kommuniziert zu werden?
Danke Euch!

WiWi Gast schrieb am 25.11.2021:

Weiß jemand, ob sich das "Trainee Sales & Services"-Programm von Siemens stark von ihrem Siemens Graduate Programm (SGP) unterscheidet? Diese Traineestellen scheinen zumindest losgelöst vom SGP kommuniziert zu werden?
Danke Euch!

Sind sehr unterschiedlich. Aber das merkt man eigentlich schon wenn man die Stellenbeschreibung liest

WiWi Gast schrieb am 21.10.2021:

Stimmt nicht. Telekom zahlt 55k bei 40h und zahlt damit gleichauf wie Siemens bei 35h. Je nachdem wo man bei Siemens landet bekommt man aber auch 40h und kommt dann auf 63k

Also ich habe ein Offer bekommen für ds SGP mit Beginn 01.04.2022 - 35h Woche - 60500€

WiWi Gast schrieb am 21.10.2021:

Stimmt nicht. Telekom zahlt 55k bei 40h und zahlt damit gleichauf wie Siemens bei 35h. Je nachdem wo man bei Siemens landet bekommt man aber auch 40h und kommt dann auf 63k

Also ich habe ein Offer bekommen für das SGP mit Beginn 01.04.2021 - 35h - 60.500€ - es gibt wohl auch 40h Verträge, aber ich weiß nicht wie viel man dann bekommt.

WiWi Gast schrieb am 30.09.2021:

exakt, knapp 4.6 brutto steht im Offer drinnen. mit 35h Woche

4.6k brutto bei 35h. 6k brutto zum Einstieg bekommst du nirgendwo zum Einstieg (außer IB und die üblichen Verdächtigen)

WiWi Gast schrieb am 23.12.2021:

Also ich habe ein Offer bekommen für das SGP mit Beginn 01.04.2021 - 35h - 60.500€ - es gibt wohl auch 40h Verträge, aber ich weiß nicht wie viel man dann bekommt.

da zählst du dann aber Zulagen etc mit rein...

Für 6k brutto zum Einstieg musst du ins Consulting oder in die Beratung.

Im Konzern klappt das leider nicht

WiWi Gast schrieb am 23.12.2021:

exakt, knapp 4.6 brutto steht im Offer drinnen. mit 35h Woche

4.6k brutto bei 35h. 6k brutto zum Einstieg bekommst du nirgendwo zum Einstieg (außer IB und die üblichen Verdächtigen)

WiWi Gast schrieb am 23.12.2021:

WiWi Gast schrieb am 23.12.2021:

da zählst du dann aber Zulagen etc mit rein...

ja, wobei man laut Vertrag nach 24 Monaten Betriebszugehörigkeit knapp unter 64k ist, weil es dann noch weitere Zulagen gibt

Der große Hebel ist, dass du schnell auf einen 40h Vertrag kommst. Das sind direkt nochmals 14% mehr und machen das Gehalt dann wirklich sehr ordentlich.

WiWi Gast schrieb am 12.01.2022:

WiWi Gast schrieb am 23.12.2021:

ja, wobei man laut Vertrag nach 24 Monaten Betriebszugehörigkeit knapp unter 64k ist, weil es dann noch weitere Zulagen gibt

WiWi Gast schrieb am 12.01.2022:

WiWi Gast schrieb am 23.12.2021:

ja, wobei man laut Vertrag nach 24 Monaten Betriebszugehörigkeit knapp unter 64k ist, weil es dann noch weitere Zulagen gibt

Natürlich. Da wird Stück für Stück die Leistungszulage angehoben und T-Zug kommt drauf - das ist aber bei allen Stellen so. Macht keinen Sinn das irgendwie ins Einstiegsgehalt einbeziehen zu wollen

Also gerade für Absolventen aus den Naturwissenschaften bietet doch bspw. die chemische Industrie deutlich interessantere Einstiegsgehälter. Mit entsprechendem Abschluss und Position sind auch AT-Verträge zum Einstieg möglich (Tarif unter IGM-Tarif).

Kann jmd bitte von seinen Erfahrungen berichten

WiWi Gast schrieb am 16.11.2022:

Kann jmd bitte von seinen Erfahrungen berichten

Würde mich auch interessieren - mein Freund macht den dualen Master bei Siemens und das Einstiegsgehalt wäre sehr interessant für die Zeitraum danach :)

WiWi Gast schrieb am 24.11.2022:

Würde mich auch interessieren - mein Freund macht den dualen Master bei Siemens und das Einstiegsgehalt wäre sehr interessant für die Zeitraum danach :)

Warum fragt der denn bitte nicht einfach seine Kollegen, den Chef oder HR?

Die Frage stell ich mir auch. Wo macht er denn genau seinen dualen Master?

Hallo, ich habe eine Einladung zum Online-Assesement bekommen und wollte Fragen ob schon jemand Erfahrungen damit hatte und mir den Ablauf nennen könnte.
Das Assessment soll aus aus vier Tests bestehen und ca. 60 Minuten dauern. Ich habe einen Link bekommen und muss ihn bis zum bestimmten Datum absolvieren.

Ich habe mich etwas gewundert, dass ich beim SGP für Smart Infrastructures direkt eine Absage bekommen habe (vor ca. 10 Tagen). Profil ist sehr guter WIng Master KIT in Aussicht (nur MA offen), Bachelor WIng ebenfalls KIT, Auslandssemester, Praktika 8 Monate sowie Werkstudent ca. 16 Monate (relevante Konzerne, Big4 und KMU), Vollzeit-Uniprojekt 5 Monate (mit Unternehmen). Habe ich mich einfach zu einem falschen Zeitpunkt beworben oder passt da am Profil was nicht? Ich hab jetzt nicht groß Themen aus SI im Studium absolviert, meistens suchen die doch aber eh eine gewisse Bandbreite an Personen. Arbeitszeugnisse alle top, mein Anschreiben hat mich sonst auch immer sehr weit gebracht. Ich habe mich mal für ein Sales & Service Trainee beworben und bin dort dann im Verlauf ausgeschieden (Videointerview war absolut unterirdisch, da ich ein anderes mit technischen Probleme direkt davor hatte und danach war der Kopf etwas matsch). Haben die eine "Blacklist" zum schnelleren Aussortieren (SGP ist ja ein anderes Programm)? War auf jeden Fall verwundert, nicht mal einen Schritt weiter zu kommen.

Fehlt die Info zu den Noten. SGP ist halt das absolute Top Programm bei Siemens für Absolventen und dazu gibt es auch feste Quoten für Geschlechter.

Wenn du ein Mann sein solltest und kein Top Profil hast (also top Noten, relevante Erfahrung,…), dann wirst du einfach durch HR ausgefiltert.

Außerdem ist mir nicht ganz klar, wie deine Erfahrung (die ja viel zu sein scheint), zur Stelle bzw. SI passen würde.

WiWi Gast schrieb am 28.12.2022:

Ich habe mich etwas gewundert, dass ich beim SGP für Smart Infrastructures direkt eine Absage bekommen habe (vor ca. 10 Tagen). Profil ist sehr guter WIng Master KIT in Aussicht (nur MA offen), Bachelor WIng ebenfalls KIT, Auslandssemester, Praktika 8 Monate sowie Werkstudent ca. 16 Monate (relevante Konzerne, Big4 und KMU), Vollzeit-Uniprojekt 5 Monate (mit Unternehmen). Habe ich mich einfach zu einem falschen Zeitpunkt beworben oder passt da am Profil was nicht? Ich hab jetzt nicht groß Themen aus SI im Studium absolviert, meistens suchen die doch aber eh eine gewisse Bandbreite an Personen. Arbeitszeugnisse alle top, mein Anschreiben hat mich sonst auch immer sehr weit gebracht. Ich habe mich mal für ein Sales & Service Trainee beworben und bin dort dann im Verlauf ausgeschieden (Videointerview war absolut unterirdisch, da ich ein anderes mit technischen Probleme direkt davor hatte und danach war der Kopf etwas matsch). Haben die eine "Blacklist" zum schnelleren Aussortieren (SGP ist ja ein anderes Programm)? War auf jeden Fall verwundert, nicht mal einen Schritt weiter zu kommen.

WiWi Gast schrieb am 28.12.2022:

Fehlt die Info zu den Noten. SGP ist halt das absolute Top Programm bei Siemens für Absolventen und dazu gibt es auch feste Quoten für Geschlechter.

Wenn du ein Mann sein solltest und kein Top Profil hast (also top Noten, relevante Erfahrung,…), dann wirst du einfach durch HR ausgefiltert.

Außerdem ist mir nicht ganz klar, wie deine Erfahrung (die ja viel zu sein scheint), zur Stelle bzw. SI passen würde.

Master wird 1.4 und Bachelor war nur 2.4, das KIT wirft aber auch nicht mit guten Noten um sich, kenne Kommilitonen, die sind mit gleichen Noten zu MBB gekommen. Das SGP wird kaum selektiven sein. Für WIng ist Karlsruhe auch (mit) die beste Adresse. Das mit dem Geschlechterthema bereits bei der aller ersten Runde? Fände ich ziemlich unfair, aber gut. Ich habe nicht direkt im SI Bereich Praxiserfahrungen, aber für die Trainee-Programme wird doch breit gesucht. Aber man weiß nie, worauf sie achten. Hab mich einfach gewundert, weil ich bei jeder Bewerbung soweit keine Initiale Absage bekomme habe und überall auf die nächsten Runden warte oder mich gegen Angebote entschieden habe. Und da waren deutlich selektiver Dinge dabei (z. B. VWC).

Eigentlich wollte ich auch ins SGP für Mobility, aber das ist nicht in München, sondern Erlangen.

Eigentlich wollte ich auch ins SGP für Mobility, aber das ist nicht in München, sondern Erlangen.

All SGP participants in Germany are officially hired from Erlangen. But your first assignment can be anywhere within Germany.

Mobility is also in Berlin.

WiWi Gast schrieb am 28.12.2022:

Hallo, ich habe eine Einladung zum Online-Assesement bekommen und wollte Fragen ob schon jemand Erfahrungen damit hatte und mir den Ablauf nennen könnte.
Das Assessment soll aus aus vier Tests bestehen und ca. 60 Minuten dauern. Ich habe einen Link bekommen und muss ihn bis zum bestimmten Datum absolvieren.

Hallo, ich hoffe das online Assessment ist bei dir gut gelaufen und du bist eine Runde weiter gekommen. Ich habe auch einen Link bekommen und muss die Tests innerhalb der nächsten vier Tage absolvieren.
Daher die Frage: Kannst du mir paar Tipps geben bzw. was wird alles gefragt ?

Vielen Dank !

Könntest du etwas zu den Tests sagen? Wurde auch zugelassen und habe die vier Tage ab heute Zeit :) Danke!!

WiWi Gast schrieb am 10.03.2023:

Könntest du etwas zu den Tests sagen? Wurde auch zugelassen und habe die vier Tage ab heute Zeit :) Danke!!

Hallo , wie ist es gelaufen und mit was für fragen kann man rechnen?
Ich hoffe es hat bei dir alles geklappt!

Wie sind eure Lebensläufe?

WiWi Gast schrieb am 28.12.2022:

Ich habe mich etwas gewundert, dass ich beim SGP für Smart Infrastructures direkt eine Absage bekommen habe (vor ca. 10 Tagen). Profil ist sehr guter WIng Master KIT in Aussicht (nur MA offen), Bachelor WIng ebenfalls KIT, Auslandssemester, Praktika 8 Monate sowie Werkstudent ca. 16 Monate (relevante Konzerne, Big4 und KMU), Vollzeit-Uniprojekt 5 Monate (mit Unternehmen). Habe ich mich einfach zu einem falschen Zeitpunkt beworben oder passt da am Profil was nicht? Ich hab jetzt nicht groß Themen aus SI im Studium absolviert, meistens suchen die doch aber eh eine gewisse Bandbreite an Personen. Arbeitszeugnisse alle top, mein Anschreiben hat mich sonst auch immer sehr weit gebracht. Ich habe mich mal für ein Sales & Service Trainee beworben und bin dort dann im Verlauf ausgeschieden (Videointerview war absolut unterirdisch, da ich ein anderes mit technischen Probleme direkt davor hatte und danach war der Kopf etwas matsch). Haben die eine "Blacklist" zum schnelleren Aussortieren (SGP ist ja ein anderes Programm)? War auf jeden Fall verwundert, nicht mal einen Schritt weiter zu kommen.

• Auslandssemester Oesterreich wird wahrscheinlich nicht zaehlen, falls da der fall ist. Ist ja auch nicht wirklich Ausland. Gibt halt viele bewerber, vllt waren andere einfach besser. Aber ja, Frauen haben es da wesentlich einfacher weil, so bloed es sich anhoert, die Quote erfuellt werden muss.
  Ein Freund war ueber ein Jahr werki, wollte sich dann auf die gleiche Stelle im gleichen Team als Festanstellung bewerben, aber ihm wurde ganz klar gesagt, bewirbt sich eine Frau, wird er keine Chance haben. Auch die Big4 Praktikas sind voellilg ueberschaetzt. Ich war selbst bei einem der Big4 und muss sagen, man lernt sehr wenig.

Has anyone heard after the online assessments? If yes, after how many days? I did mine 10 days ago (the application was in screening for over a month before I received the invitation for online assessment).

Als wie attraktiv seht ihr das Programm mittlerweile durch die ganzen Einsparungen an? Wenn ich so den thread verfolge, scheint sich das in den letzten 10 Jahren schon ein bisschen gewandelt zu haben. Im Vergleich habe ich so das Gefühl Inspire = JMP > SGP = GLDP. Hat wer Erfahrungen zum aktuellen standing im Unternehmen und den Perspektiven? Sind diese bei Leistungsbereitschaft weiterhin gegeben oder ist es mittlerweile eher einem Direkteinstieg gleichzusetzen?

Hat jemand Einladung zum AC von Siemens Energy bekommen?
Ich habe vor zwei Woche Video Interview aufgezeichnet, der Status der Bewerbung ist noch bei Hiring Manager.
Hochwahrscheinlich Absage :(

I also did a video interview a couple of weeks ago.

I was told that the interview will be progressed by mid of July.

Meanwhile, the candidate should expect the invitation.

Good luck!

WiWi Gast schrieb am 21.06.2023:

Hat jemand Einladung zum AC von Siemens Energy bekommen?
Ich habe vor zwei Woche Video Interview aufgezeichnet, der Status der Bewerbung ist noch bei Hiring Manager.
Hochwahrscheinlich Absage :(

WiWi Gast schrieb am 21.06.2023:

Hat jemand Einladung zum AC von Siemens Energy bekommen?
Ich habe vor zwei Woche Video Interview aufgezeichnet, der Status der Bewerbung ist noch bei Hiring Manager.
Hochwahrscheinlich Absage :(

Also, ich warte auch seit Anfang des Monats auf eine Rückmeldung bzgl. AC beim SEGP, aber ich glaube tatsächlich, dass es gut ist, bisher nichts bekommen zu haben. Denn eine Absage schicken sie meist recht früh, wenn sie eine Person für eine Stelle unpassend finden. Da beim AC hohe Tiere von HR und wohl vom jeweiligen Fachbereich direkt dabei sind, kann es sein, dass es eine Weile dauert, bis ein all diesen Leuten passender Termin gefunden werden kann...

Daher ruhig und geduldig bleiben ist mein Ratschlag!

Did you receive an automated email after submitting the on demand interview AND another email mentioning when the AC for the SEGP is expected to be? I only got an automated one...

WiWi Gast schrieb am 22.06.2023:

I also did a video interview a couple of weeks ago.

I was told that the interview will be progressed by mid of July.

Meanwhile, the candidate should expect the invitation.

Good luck!

WiWi Gast schrieb am 21.06.2023:

Hochwahrscheinlich Absage :(

Hey!

One was automated after the submission of video interview questions.

Information regarding SEGP AC was a reply to my email from the recruiter.

Are you also told the same dates? Also, the Finance program?

Good luck too!

WiWi Gast schrieb am 23.06.2023:

Did you receive an automated email after submitting the on demand interview AND another email mentioning when the AC for the SEGP is expected to be? I only got an automated one...

Hochwahrscheinlich Absage :(

Hey, thanks for replying!

I applied for the Manufacturing program. Did you contact your recruiter because you hadn't got a reply? Since I have neither gotten a reply nor contacted my recruiter yet I don't know when the AC for my program will. I just want to be able to plan my vacation soon without the afterthought that I might screw myself over due to the AC happening during the time I'm gone...

Best of luck to you, too!

WiWi Gast schrieb am 23.06.2023:

Hey!

One was automated after the submission of video interview questions.

Information regarding SEGP AC was a reply to my email from the recruiter.

Are you also told the same dates? Also, the Finance program?

Good luck too!

Thanks, man!

I contacted the recruiter 2 weeks after completing my video interview.

Maybe it's a good idea to drop an email to your recruiter about the process and then head to the beach ;)

WiWi Gast schrieb am 23.06.2023:

Hey, thanks for replying!

I applied for the Manufacturing program. Did you contact your recruiter because you hadn't got a reply? Since I have neither gotten a reply nor contacted my recruiter yet I don't know when the AC for my program will. I just want to be able to plan my vacation soon without the afterthought that I might screw myself over due to the AC happening during the time I'm gone...

Best of luck to you, too!

WiWi Gast schrieb am 23.06.2023:

How is the SGP for Digitial Industries? Is the selection process the same across all programs? What happens in the AC?

Hey,
I'm the one who asked about the SEGP on 21.06. Last week I received invitation to an interview. Hope for the best 💪Good luck to everyone!

Hey!

All the best🤞

I assume that's the final interview (including the assessment day), happening in 2nd week of July. Please, let us know how did it go?

Good luck again!

WiWi Gast schrieb am 02.07.2023:

Hey,
I'm the one who asked about the SEGP on 21.06. Last week I received invitation to an interview. Hope for the best 💪Good luck to everyone!

Just wondering, does anyone got interview for "SGP Portfolio Management"? If so, I and the whole community will really appreciate if you can please share your experience.

Does anyone got interview for SGP Portfolio Management? If so, I and this whole community will really appreciate if you can please share your experience.

Nope. I still haven't . Do all programs have their AC together? Or are they on separate dates?

WiWi Gast schrieb am 03.07.2023:

Does anyone got interview for SGP Portfolio Management? If so, I and this whole community will really appreciate if you can please share your experience.

Hey

Do all SEGP programs have their AC on the same day? It's great to hear that some applicants are receiving invitations to the AC. I was hoping to get a reply by the end of June. Can anyone share their experience of the recruitment process till the AC?

WiWi Gast schrieb am 03.07.2023:

Just wondering, does anyone got interview for "SGP Portfolio Management"? If so, I and the whole community will really appreciate if you can please share your experience.

Were you invited to the interview? I also applied but I still haven't got a reply after the on-demand interview.

Hey. Unfortunately, I can't answer your question. However, did you get an invite to the AC? I also applied to the same program but I haven't received any reply yet.

WiWi Gast schrieb am 03.07.2023:

Just wondering, does anyone got interview for "SGP Portfolio Management"? If so, I and the whole community will really appreciate if you can please share your experience.

WiWi Gast schrieb am 03.07.2023:

Just wondering, does anyone got interview for "SGP Portfolio Management"? If so, I and the whole community will really appreciate if you can please share your experience.

Hey. Unfortunately, I can't answer your question. However, did you get an invite to the AC? I also applied to the same program but I haven't received any reply yet.

I also applied 3 month ago and did not get one single reply. So after sending my CV and all the stuff nothing happened after this.

WiWi Gast schrieb am 03.07.2023:

WiWi Gast schrieb am 03.07.2023:

Hey. Unfortunately, I can't answer your question. However, did you get an invite to the AC? I also applied to the same program but I haven't received any reply yet.

Wer tut sich denn so nen Quatsch 35h die Woche an?

Did you also not get any invite to the on-demand interview?

WiWi Gast schrieb am 04.07.2023:

I also applied 3 month ago and did not get one single reply. So after sending my CV and all the stuff nothing happened after this.

WiWi Gast schrieb am 03.07.2023:

Hey. Unfortunately, I can't answer your question. However, did you get an invite to the AC? I also applied to the same program but I haven't received any reply yet.

In my opinion, it seems like different programs have different AC date. I I have heard from a few individuals that the entire process typically takes around 4-5 months, so we need to wait very patiently.

WiWi Gast schrieb am 03.07.2023:

Nope. I still haven't . Do all programs have their AC together? Or are they on separate dates?

WiWi Gast schrieb am 03.07.2023:

Does anyone got interview for SGP Portfolio Management? If so, I and this whole community will really appreciate if you can please share your experience.

That does seem like a long time. Especially since they're recruiting for October.

WiWi Gast schrieb am 04.07.2023:

In my opinion, it seems like different programs have different AC date. I I have heard from a few individuals that the entire process typically takes around 4-5 months, so we need to wait very patiently.

WiWi Gast schrieb am 03.07.2023:

Does anyone got interview for SGP Portfolio Management? If so, I and this whole community will really appreciate if you can please share your experience.

Agree. I applied at the beginning of April and have yet to hear after the on-demand interview.

But, interestingly, I received an invitation to apply to another graduate program as well when I enquired the recruiter about the application updates. I am not sure how to interpret that but will see how it goes😁

WiWi Gast schrieb am 04.07.2023:

In my opinion, it seems like different programs have different AC date. I I have heard from a few individuals that the entire process typically takes around 4-5 months, so we need to wait very patiently.

WiWi Gast schrieb am 03.07.2023:

Does anyone got interview for SGP Portfolio Management? If so, I and this whole community will really appreciate if you can please share your experience.

Same here. I also received an invitation to apply to another program but never heard back from them.

WiWi Gast schrieb am 04.07.2023:

Agree. I applied at the beginning of April and have yet to hear after the on-demand interview.

But, interestingly, I received an invitation to apply to another graduate program as well when I enquired the recruiter about the application updates. I am not sure how to interpret that but will see how it goes😁

WiWi Gast schrieb am 04.07.2023:

Does anyone got interview for SGP Portfolio Management? If so, I and this whole community will really appreciate if you can please share your experience.

WiWi Gast schrieb am 04.07.2023:

Agree. I applied at the beginning of April and have yet to hear after the on-demand interview.

But, interestingly, I received an invitation to apply to another graduate program as well when I enquired the recruiter about the application updates. I am not sure how to interpret that but will see how it goes😁

WiWi Gast schrieb am 04.07.2023:

Which program?

No, nothing

WiWi Gast schrieb am 04.07.2023:

Did you also not get any invite to the on-demand interview?

WiWi Gast schrieb am 04.07.2023:

Hey. Unfortunately, I can't answer your question. However, did you get an invite to the AC? I also applied to the same program but I haven't received any reply yet.

Just a quick question. The online assessment will be valid for all programs or is it being conducted separately for each program? Also, about an on-demand video interview?

Thanks.

I have a quick question and would appreciate it if anyone would answer.

Whether initial online assessment and the on-demand video interview conducted only once ?? and valid across multiple SEG programs?

Thanks.

Financial planning & analysis graduate program it is.

WiWi Gast schrieb am 04.07.2023:

Which program?

It's one online assessment and one on-demand interview per program.

WiWi Gast schrieb am 04.07.2023:

I have a quick question and would appreciate it if anyone would answer.

Whether initial online assessment and the on-demand video interview conducted only once ?? and valid across multiple SEG programs?

Thanks.

Same situation. I gave the on-demand interview and have been waiting anxiously for a long time. Maybe after on-demand interview they conduct an official interview? Not sure how the process goes really. I am thinking of sending email to the recruiter to inquire about the next steps.

WiWi Gast schrieb am 04.07.2023:

Same here. I also received an invitation to apply to another program but never heard back from them.

WiWi Gast schrieb am 04.07.2023:

Does anyone got interview for SGP Portfolio Management? If so, I and this whole community will really appreciate if you can please share your experience.

What are the next steps after the Assessment Center? What if the HR has given you a department which is not very suitable for you?

Make sure you get your maths on point and think analytically. This will be appreciated. I recommend to do some math drills beforehand. Good luck!

WiWi Gast schrieb am 03.07.2023:

Just wondering, does anyone got interview for "SGP Portfolio Management"? If so, I and the whole community will really appreciate if you can please share your experience.

WiWi Gast schrieb am 05.07.2023:

What are the next steps after the Assessment Center? What if the HR has given you a department which is not very suitable for you?

What do you mean? Do you mean they invite you to apply for other position?

WiWi Gast schrieb am 04.07.2023:

Just a quick question. The online assessment will be valid for all programs or is it being conducted separately for each program? Also, about an on-demand video interview?

Thanks.

Online assessment result is used for applications within 6 months. The on-demand video interview is separated for each program.

Has anyone attended the AC so far? It would be great to get some insights.

Could you share your backgrounds?
Uni, internships, grades, pratcial experiences, maybe you are already at siemens etc..

WiWi Gast schrieb am 05.07.2023:

What are the next steps after the Assessment Center? What if the HR has given you a department which is not very suitable for you?

I have the same problem! The department does not appeal to me at all and I think the hiring manager would see that it's not a good fit. HR needs to do better. Let me know here how it goes for you.

WiWi Gast schrieb am 06.07.2023:

Has anyone attended the AC so far? It would be great to get some insights.

Nothing you can really prepare for. Standard AC group work and questionaire.

Has anyone received any response..yet? It has been three weeks since I completed the assessment, and I have yet to receive any response or update on the outcome.

I understand that the hiring process can take time, but I wanted to check if any candidates have received a response or if there is an estimated timeline for the next steps in the selection process.

Still for Siemens energy?

WiWi Gast schrieb am 10.07.2023:

Has anyone received any response..yet? It has been three weeks since I completed the assessment, and I have yet to receive any response or update on the outcome.

I understand that the hiring process can take time, but I wanted to check if any candidates have received a response or if there is an estimated timeline for the next steps in the selection process.

It's been a month since I completed the OA & on-demand video interview and am awaiting updates.

WiWi Gast schrieb am 10.07.2023:

Has anyone received any response..yet? It has been three weeks since I completed the assessment, and I have yet to receive any response or update on the outcome.

I understand that the hiring process can take time, but I wanted to check if any candidates have received a response or if there is an estimated timeline for the next steps in the selection process.

Yes. Still waiting for Siemens Energy response :(

WiWi Gast schrieb am 10.07.2023:

Still for Siemens energy?

I understand that the hiring process can take time, but I wanted to check if any candidates have received a response or if there is an estimated timeline for the next steps in the selection process.

Has anyone got any reply yet? Just incase I'm waiting for no reason and the ACs are all over :(

Same here, still waiting for a response.

WiWi Gast schrieb am 18.07.2023:

Has anyone got any reply yet? Just incase I'm waiting for no reason and the ACs are all over :(

Are there any updates here, anyone!!?

Nope, still waiting for an (official) reply regarding the AC for the Manufacturing SEGP. I wrote my recruiter a mail last month and she answered at the beginning of July that I was in the final stage of the recruitment process and should get a reply by the end of the month. Haven't heard anything since then...

WiWi Gast schrieb am 27.07.2023:

Are there any updates here, anyone!!?

Hey, thanks for the update. Wish you good luck!

WiWi Gast schrieb am 27.07.2023:

Nope, still waiting for an (official) reply regarding the AC for the Manufacturing SEGP. I wrote my recruiter a mail last month and she answered at the beginning of July that I was in the final stage of the recruitment process and should get a reply by the end of the month. Haven't heard anything since then...

WiWi Gast schrieb am 27.07.2023:

Are there any updates here, anyone!!?

Thanks and likewise! Did you apply for the SGP or SEGP?

WiWi Gast schrieb am 27.07.2023:

Hey, thanks for the update. Wish you good luck!

Are there any updates here, anyone!!?

No reply yet. I've sent the reminder/follow-up email but sadly no response from their side. Just complete silence.

WiWi Gast schrieb am 27.07.2023:

Are there any updates here, anyone!!?

Thank man!

It's SEGP (finance role).

I was also told initially mid-July for potential interview invitations but I have not heard back since then.

WiWi Gast schrieb am 27.07.2023:

Thanks and likewise! Did you apply for the SGP or SEGP?

WiWi Gast schrieb am 27.07.2023:

Are there any updates here, anyone!!?

SGP or SEGP?

WiWi Gast schrieb am 27.07.2023:

No reply yet. I've sent the reminder/follow-up email but sadly no response from their side. Just complete silence.

Are there any updates here, anyone!!?

SEGP.

WiWi Gast schrieb am 27.07.2023:

SGP or SEGP?

Are there any updates here, anyone!!?