"Middle" Performer - Werteinschätzung
Profil:
29, Industriekaufmann, Angestellter, BA 1,8, DAX Praktika, Auslandsjahr, Trainee
Arbeitsbereich Logistik (vor Studium),Vertrieb, (nach Studium) Studiumschwerpunkt Finance
--> bunter geht's nicht. Ich fand und finde es aber immer spannend alles Mal zu durchleuchten.
- English fließend, französisch+spanisch gut
- Excel: alles bis Datenanalyse (Statistik, Regression etc)
- SAP: im Juni in SAP Analytics Modul zertifiziert
Gehaltsentwicklung: p.a. brutto
- nach der Ausbildung: 27k (ein Witz)
- Trainee: 47k -> Weiterbeschäftigung abgelehnt, gekündigt (Budgetverantwortung)
Jetzt habe ich 2 Angebote erhalten
- Vertriebsinnendienst: 41k (Heimat) Friends/family..keine teure Stadt (Tier2, Tier3 ...jede wichtige Branche vertreten, somit hoch diversifiziert. Bsp Automotive, Agrar, Energie, Luftfahrt)
- Ruhrgebiet: Business Analyst 42k
Ich gebe immer 41-43k an damit ich nicht sofort am Anfang gekickt werde. Entwicklung ist mir wichtiger und Umfeld ebenfalls. Jedoch hatte ich trotz meines absolut durchschnittlichen Werdegangs immer im Nachhinein das Gefühl gehabt, dass da 3-5k mehr drin gewesen wären. Ich versuche dass immer realistisch einzuschätzen nach Branchenkenntnis und/oder Tätigkeit... jeweils war 1 Aspekt bei beiden Angeboten nicht gegeben, so dass ich nicht mutig genug war bzw. das versuche auf Langzeitbasis zu betrachten.
- Wie seht ihr das?
- Komplett unter Wert verkauft?
Zumindest beim Vertriebsinnendienst bin ich laut Statistik eigentlich schon an der oberen Grenze (unbedacht Zugehörigkeit und Alter)
Danke euch.
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