Am Ende sind die hardos immer erreichbar und alle mit etwas verstand in der Lage Grenzen zu setzen. Wenn mein MD mich nachts unerwartet anruft, bekommt er morgens einen Rückruf. 90% der Anrufe sind auch einfach nicht wichtig, sondern einfach auf schlechtes Zeitmanagement und Planung zurückzuführen.
Das ist auch gleichzeitig einer der Gründe, weshalb M&A so unglaublich ätzend ist.
antwortenAm Ende sind die hardos Partner und bekommen ein großes Stückchen vom Carry und die andern sind dann nach 3 Jahren doch in den netten Konzern gegangen….
WiWi Gast schrieb am 27.03.2024:
antwortenAm Ende sind die hardos immer erreichbar und alle mit etwas verstand in der Lage Grenzen zu setzen. Wenn mein MD mich nachts unerwartet anruft, bekommt er morgens einen Rückruf. 90% der Anrufe sind auch einfach nicht wichtig, sondern einfach auf schlechtes Zeitmanagement und Planung zurückzuführen.
Das ist auch gleichzeitig einer der Gründe, weshalb M&A so unglaublich ätzend ist.
stimme 100% zu!
Im Consulting übrigens das gleiche :-)
WiWi Gast schrieb am 27.03.2024:
antwortenAm Ende sind die hardos immer erreichbar und alle mit etwas verstand in der Lage Grenzen zu setzen. Wenn mein MD mich nachts unerwartet anruft, bekommt er morgens einen Rückruf. 90% der Anrufe sind auch einfach nicht wichtig, sondern einfach auf schlechtes Zeitmanagement und Planung zurückzuführen.
Das ist auch gleichzeitig einer der Gründe, weshalb M&A so unglaublich ätzend ist.
WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:
Am Ende sind die hardos Partner und bekommen ein großes Stückchen vom Carry und die andern sind dann nach 3 Jahren doch in den netten Konzern gegangen….
Am Ende sind die hardos immer erreichbar und alle mit etwas verstand in der Lage Grenzen zu setzen. Wenn mein MD mich nachts unerwartet anruft, bekommt er morgens einen Rückruf. 90% der Anrufe sind auch einfach nicht wichtig, sondern einfach auf schlechtes Zeitmanagement und Planung zurückzuführen.
Das ist auch gleichzeitig einer der Gründe, weshalb M&A so unglaublich ätzend ist.
Nope, PE ist kein IB, man will keine reine Arbeitssoldaten und Ja-Sager auf SeniorPositionen. Natürlich muss man sein Zeug erledigen, aber nur weil du Sonntags 1:30h schneller antwortest, wirst du kein MD. Was hier Leute für Mist labern
antwortenWiWi Gast schrieb am 28.03.2024:
Am Ende sind die hardos Partner und bekommen ein großes Stückchen vom Carry und die andern sind dann nach 3 Jahren doch in den netten Konzern gegangen….
Am Ende sind die hardos immer erreichbar und alle mit etwas verstand in der Lage Grenzen zu setzen. Wenn mein MD mich nachts unerwartet anruft, bekommt er morgens einen Rückruf. 90% der Anrufe sind auch einfach nicht wichtig, sondern einfach auf schlechtes Zeitmanagement und Planung zurückzuführen.
Das ist auch gleichzeitig einer der Gründe, weshalb M&A so unglaublich ätzend ist.
Bei uns haben die meisten Hardos die schlechteren Bewertungen am Jahresende weil es nicht um 24/7 erreichbarkeit geht sondern um Effizienz, Skills und dein Netzwerk. Heißt nicht dass die Hardos das teils nicht haben aber die meisten sind socially awkward weil neben der Arbeit keine Interessen bestehen und dir das sicher nicht hilft.
Es geht ja hier nicht darum das die einen schon um 20 Uhr gehen während der Hardo jede Nacht bis um 3 bleibt, sondern um Leute die Grenzen setzen und dies auch tun können weil sie gute Arbeit leisten.
antwortenAlso bist du mit der Kundenbasis bei Rothschild?
Wie sind Stimmung, Pay und Hours im Infra-Team?
Interessiere mich sehr für einen Wechsel in den Bereich und wäre für jede Info dankbar.
WiWi Gast schrieb am 26.03.2024:
antwortenMeine Erfahrung als Infrastructure M&A Analyst:
- Energy, Morgan Stanley und Copenhagen Infrastructure Partners ähnlich zu IB
- DWS und Allianz Capital Partners ist meiner Einschätzung nach wie man sich PE vorstellt (weekend zero response)
WiWi Gast schrieb am 26.03.2024:
Back to the topic - welche guten PE Läden gibt es mit (im Schnitt) humanen Arbeitszeiten?
Warum fragst du in einem PE Thread zum RTH Infra Team? Mach doch einen separaten Thread auf oder bleib beim Thema
WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:
antwortenAlso bist du mit der Kundenbasis bei Rothschild?
Wie sind Stimmung, Pay und Hours im Infra-Team?
Interessiere mich sehr für einen Wechsel in den Bereich und wäre für jede Info dankbar.WiWi Gast schrieb am 26.03.2024:
Meine Erfahrung als Infrastructure M&A Analyst:
- Energy, Morgan Stanley und Copenhagen Infrastructure Partners ähnlich zu IB
- DWS und Allianz Capital Partners ist meiner Einschätzung nach wie man sich PE vorstellt (weekend zero response)
WiWi Gast schrieb am 26.03.2024:
Back to the topic - welche guten PE Läden gibt es mit (im Schnitt) humanen Arbeitszeiten?
Einfach mal bisschen lockerer durch die Hose atmen. Der richtige Ansprechpartner schien halt im thread zu sein..
WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:
antwortenWarum fragst du in einem PE Thread zum RTH Infra Team? Mach doch einen separaten Thread auf oder bleib beim Thema
Also bist du mit der Kundenbasis bei Rothschild?
Wie sind Stimmung, Pay und Hours im Infra-Team?
Interessiere mich sehr für einen Wechsel in den Bereich und wäre für jede Info dankbar.WiWi Gast schrieb am 26.03.2024:
Meine Erfahrung als Infrastructure M&A Analyst:
- Energy, Morgan Stanley und Copenhagen Infrastructure Partners ähnlich zu IB
- DWS und Allianz Capital Partners ist meiner Einschätzung nach wie man sich PE vorstellt (weekend zero response)
WiWi Gast schrieb am 26.03.2024:
Back to the topic - welche guten PE Läden gibt es mit (im Schnitt) humanen Arbeitszeiten?
RTH hat kein infra Team.
WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:
antwortenWarum fragst du in einem PE Thread zum RTH Infra Team? Mach doch einen separaten Thread auf oder bleib beim Thema
WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:
Also bist du mit der Kundenbasis bei Rothschild?
Wie sind Stimmung, Pay und Hours im Infra-Team?
Interessiere mich sehr für einen Wechsel in den Bereich und wäre für jede Info dankbar.WiWi Gast schrieb am 26.03.2024:
Meine Erfahrung als Infrastructure M&A Analyst:
- Energy, Morgan Stanley und Copenhagen Infrastructure Partners ähnlich zu IB
- DWS und Allianz Capital Partners ist meiner Einschätzung nach wie man sich PE vorstellt (weekend zero response)
WiWi Gast schrieb am 26.03.2024:
Back to the topic - welche guten PE Läden gibt es mit (im Schnitt) humanen Arbeitszeiten?
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