Was wollt Ihr mit:

• 25
• 30
• 40
• 50
• 60
  (realistisch) verdienen?

Inflationsbereinigt:

• 25 50k (nicht erreicht, da noch im Studium)
• 30 80k (nicht erreicht, momentan 75k Grundgehalt)
• 40 150k
• 50 250k (Ziel Geschäftsführer im Mittelstand)
• 60 0, Exit mit 55

1.000.0000 mit 15 jahren

• 25 - 50K (erreicht)
• 30 - 80K (erreicht)
• 35 - 120K (erreicht)
• 40 - 150K
• 50 - 150K
• 55 - 180K (dann Tschüss)

Inflationsbereinigt:

• 25 50k check
• 30 70k (momentan 61k mit 28)
• 40 80k (Ziel: Stressfreier Job bei guten Grundgehalt)
• 50 80k
• 60 80k
• 70 Rentner - falls es das bis dahin überhaupt noch gibt

Am besten selbständig mit 25 mit einer Sache, die einem richtig Spaß macht. Kohle kommt dann von alleine. Aber hey, mit 25 100k sagen wir mal...

• 25: >= 50k (check (55k))
• 30: >= 100k (spätestens ab hier durch zusätzliches eigenes, profitables, Unternehmen(läuft bereits an) neben dem Beruf)
• 40: >= 500k (absolut realistisch, dann als nicht-Angestellter)
• 50: >= 5kk (wird schwer, ist aber realistisch)
• 60: >= ? (ich lasse mich gerne überraschen)

Wärt ihr so nett und schreibt euer Alter dabei?

Die "ich geh mit 50 in Ruhestand"-Fraktion ist naturgemäß meist noch im Studium und hat keinerlei Ahnung vom Leben.

• 25: 40k
• 30: 50k
• 40: 60k
• 50: 60k
• 60: 60k

Ich bin 36:

• 25: 45k (Während des Studiums Rechenzentrumsbetrieb im Schichtsystem neben dem Studium))

• 30: 60k (erster Job nach dem Studium mit 29)

• 36: 95k (2. Job nach dem Studium Einstieg mit 70k mit 32 Jahren,
  nächstes Jahr wenn es gut läuft 105-110k)

• 40: 120k
• 50: 150k
• 60: hoffentlich schon im Ruhestand dank dickem Aktiendepot und Erbschaften

Warum 95k? Du schreibst was von 70k.. Bitte Gehalt ohne Bonus, etc angeben

Lounge Gast schrieb:

Warum 95k? Du schreibst was von 70k.. Bitte Gehalt ohne
Bonus, etc angeben

Wechsel mit 32 Jahren und 70k, jetzt 36 Jahre und 95k, so hab ich das verstanden.

Genau Stand Heute

Lounge Gast schrieb:

Lounge Gast schrieb:

Warum 95k? Du schreibst was von 70k.. Bitte Gehalt ohne
Bonus, etc angeben

Wechsel mit 32 Jahren und 70k, jetzt 36 Jahre und 95k, so hab
ich das verstanden.

Job: SAP Beratung; Alter: 26

-26: 45k (nicht erreicht - 44k)
-30: 60k
-40: 70k
-50: 70k
-60: 70k

Ziel: Einen ruhigen 35 Std Job. Möchte arbeiten, um gut zu leben und nicht leben, um nur zu arbeiten.

Hab vor rund zehn Jahren am Ende der Schulzeit / Anfang des Studiums mal einen Artikel im Stern über einen BMW Ingenieur gelesen, der mit 30 schon rund 80k verdient hat und hab mir als einziges Ziel die 100k mit 30 gesetzt, weil das Inflationsbereinigt in etwa äquivalent ist.

25: 60k (check)
30: 100k (check)
35-60: 100k mit entspannterem Job als UB (tbd)

Spannendes Thema. Bin 28. T2 UB, aktuell ca. 160k

• 25: 50k
• 30: 200k
• 40: 500k (schwer einzuschätzen... je nachdem wie fit man noch ist9
• 50: 500-750k
• 60: rente

Was wollt Ihr mit:

25 55.000 - erreicht
30 90.000 - erreicht
40 160.000 - erreicht
50 250.000 - (bei 220.000 noch paar Jahre bis zum Ziel)
60 350.000 - todo
(realistisch) verdienen?

25 50.000 - erreicht
30 80.000 - erreicht, werde bei mind. 105k dank Tarif sein
40 120.000 - werde ich wohl erreichen
50 150.000 - sollte eigentlich auch bis 40 drin sein, aber nur bei ordentlicher WLB
60 0 - würde gerne mit spätestens 60 aufhören :-)

25: 130k erreicht, bin 28 Jahre alt und Gruppenleiter im Automobilkonzern
30: 150-180k, bin im Führungskreis für die nächste Ebene (Abteilungsleiter) für 2024
40: ca. 250-300k, da sollte die nächste Stufe auf jeden Fall drin sein (Vice President, bzw. Werkleiter)
50: ab hier nur noch Glücksache bzw. Vitamin B und Connections. Hoffe aber, dass ich die 500k p.a. knacke.
60: Ruhestand.

Ich hatte nie einen konkreten Plan was ich denn in welchem Alter verdienen will/muss. Mir war immer nur klar, dass ich für meinen Lebensstil eine optimale work Life Balance erreichen wollte. Das Ganze dann natürlich gern auch mit ordentlich Geld.

Nachdem ich zwischen der 7. und 13 Klasse jedes Jahr fast sitzen geblieben bin, mein erstes Studium abgebrochen habe, dann Dual bei einem Versicherungsunternehmen studiert habe, dort über den klassischen Vertrieb in moderne, digitale Einheiten gekommen bin, verdiene ich nun 94.000 Euro fix bei einer effektiven 30h Woche.

Für mein Spießerleben, Haus, Kind, Urlaub , Auto auf dem Dorf zwischen München und Stuttgart reicht es bei 1,5 Gehälter locker.

Gern dürfen es mit 35 Jahren bzw. in 2-3 Jahren auch 120k sein bei ähnlichen Bedingungen, ist aber kein Muss.

Ich habe mit 15 mal in einer Zeitschrift was gelesen zu der Frage was ein gutes Gehalt ist. Damals war die magische Zahl 60k. Habe meine Gehaltsvorstellungen jetzt nicht direkt danach ausgerichtet aber irgendwie ist mir das immer in Erinnerung geblieben. Unter Berücksichtigung der Inflation waren das knapp 82k in 2022. Das habe ich letztes Jahr erreicht. Ein bisschen Luft nach oben ist noch, 90-95k die nächsten Jahre mit entspanntem Job evtl. realistisch für mich, ohne Führungsverantwortung in 35 Stunden. Aber darüberhinaus würde ich mir eher überlegen wie ich kürzer treten kann, evtl. 4-Tage Woche, anstatt mein Einkommen weiter zu erhöhen.

Ich hab mein Ziel mit 40 erreicht. 70k und 50% Home Office bei insgesamt 20 std netto arbeitszeit (37 std brutto). Die tarifliche Erhöhung kommt dann immer on top, aber mehr will ich dann auch nicht weil ich dann mehr arbeiten müsste und das will ich nicht mehr bis zur Rente. Ich lebe lieber mein Leben entspannt und meine 70k plus die 30k meiner Frau für Teilzeit reichen uns locker um unsere Träume von Haus Kinder und Urlaub zu erfüllen bis zu unserem Lebensende.
Die 150k plus überlasse ich lieber workaholics und die die Leben um zu arbeiten.

Ich komme auf etwa 150k mit den ähnlichen Bedingungen, wie du sie hast.

80% Home Office, 40h Vertrag aber deutlich weniger Nettoarbeitszeit und ich bin jünger als du.

Dein Deal scheint nicht besonders gut zu sein

WiWi Gast schrieb am 17.05.2023:

Ich hab mein Ziel mit 40 erreicht. 70k und 50% Home Office bei insgesamt 20 std netto arbeitszeit (37 std brutto). Die tarifliche Erhöhung kommt dann immer on top, aber mehr will ich dann auch nicht weil ich dann mehr arbeiten müsste und das will ich nicht mehr bis zur Rente. Ich lebe lieber mein Leben entspannt und meine 70k plus die 30k meiner Frau für Teilzeit reichen uns locker um unsere Träume von Haus Kinder und Urlaub zu erfüllen bis zu unserem Lebensende.
Die 150k plus überlasse ich lieber workaholics und die die Leben um zu arbeiten.

Was bringt der Beitrag. Denkst du wirklich du hast besser verhandelt?

WiWi Gast schrieb am 18.05.2023:

Ich komme auf etwa 150k mit den ähnlichen Bedingungen, wie du sie hast.

80% Home Office, 40h Vertrag aber deutlich weniger Nettoarbeitszeit und ich bin jünger als du.

Dein Deal scheint nicht besonders gut zu sein

WiWi Gast schrieb am 17.05.2023:

Ich hab mein Ziel mit 40 erreicht. 70k und 50% Home Office bei insgesamt 20 std netto arbeitszeit (37 std brutto). Die tarifliche Erhöhung kommt dann immer on top, aber mehr will ich dann auch nicht weil ich dann mehr arbeiten müsste und das will ich nicht mehr bis zur Rente. Ich lebe lieber mein Leben entspannt und meine 70k plus die 30k meiner Frau für Teilzeit reichen uns locker um unsere Träume von Haus Kinder und Urlaub zu erfüllen bis zu unserem Lebensende.
Die 150k plus überlasse ich lieber workaholics und die die Leben um zu arbeiten.

Was der Beitrag bringt? Dir eine Alternative zeigen, dass man auch deutlich mehr bei gleichen Aufwand bekommen kann

WiWi Gast schrieb am 18.05.2023:

Was bringt der Beitrag. Denkst du wirklich du hast besser verhandelt?

WiWi Gast schrieb am 18.05.2023:

Ich komme auf etwa 150k mit den ähnlichen Bedingungen, wie du sie hast.

80% Home Office, 40h Vertrag aber deutlich weniger Nettoarbeitszeit und ich bin jünger als du.

Dein Deal scheint nicht besonders gut zu sein

WiWi Gast schrieb am 17.05.2023:

Ich hab mein Ziel mit 40 erreicht. 70k und 50% Home Office bei insgesamt 20 std netto arbeitszeit (37 std brutto). Die tarifliche Erhöhung kommt dann immer on top, aber mehr will ich dann auch nicht weil ich dann mehr arbeiten müsste und das will ich nicht mehr bis zur Rente. Ich lebe lieber mein Leben entspannt und meine 70k plus die 30k meiner Frau für Teilzeit reichen uns locker um unsere Träume von Haus Kinder und Urlaub zu erfüllen bis zu unserem Lebensende.
Die 150k plus überlasse ich lieber workaholics und die die Leben um zu arbeiten.

Wo muss ich mich bewerben?

WiWi Gast schrieb am 18.05.2023:

Was der Beitrag bringt? Dir eine Alternative zeigen, dass man auch deutlich mehr bei gleichen Aufwand bekommen kann

WiWi Gast schrieb am 18.05.2023:

Was bringt der Beitrag. Denkst du wirklich du hast besser verhandelt?

WiWi Gast schrieb am 18.05.2023:

Ich komme auf etwa 150k mit den ähnlichen Bedingungen, wie du sie hast.

80% Home Office, 40h Vertrag aber deutlich weniger Nettoarbeitszeit und ich bin jünger als du.

Dein Deal scheint nicht besonders gut zu sein

WiWi Gast schrieb am 17.05.2023:

Ich hab mein Ziel mit 40 erreicht. 70k und 50% Home Office bei insgesamt 20 std netto arbeitszeit (37 std brutto). Die tarifliche Erhöhung kommt dann immer on top, aber mehr will ich dann auch nicht weil ich dann mehr arbeiten müsste und das will ich nicht mehr bis zur Rente. Ich lebe lieber mein Leben entspannt und meine 70k plus die 30k meiner Frau für Teilzeit reichen uns locker um unsere Träume von Haus Kinder und Urlaub zu erfüllen bis zu unserem Lebensende.
Die 150k plus überlasse ich lieber workaholics und die die Leben um zu arbeiten.

Ich bin damals im Alter von 24 Jahren bei rund 40k eingestiegen. Mit 30 Jahren habe ich ungefähr 100k verdient und mit 40 200k. Mit 43 habe ich dann an den 500k gekratzt. In den nächsten Jahren erwarte ich ein ähnliches bzw. leicht höheres Niveau.

Job: PM Alter: 30

-25: 45K (geschafft)
-30: 60k (geschafft) 64k aktuell all-in

• 31: 72k all-in (10% Bonus) Dank Tarifrunde + Bonus (realistisch)
  -35 : 80k all-in (10% Bonus)
• 40: 90k all-in
• 45: 90k all-in Teilzeit 80%
  Alle 5 Jahre 5K mehr

Ziel: Einen ruhigen 35 Std Job. Möchte arbeiten, um gut zu leben und nicht leben, um nur zu arbeiten.

WiWi Gast schrieb am 18.05.2023:

Ich komme auf etwa 150k mit den ähnlichen Bedingungen, wie du sie hast.

80% Home Office, 40h Vertrag aber deutlich weniger Nettoarbeitszeit und ich bin jünger als du.

Dein Deal scheint nicht besonders gut zu sein

WiWi Gast schrieb am 17.05.2023:

Ich hab mein Ziel mit 40 erreicht. 70k und 50% Home Office bei insgesamt 20 std netto arbeitszeit (37 std brutto). Die tarifliche Erhöhung kommt dann immer on top, aber mehr will ich dann auch nicht weil ich dann mehr arbeiten müsste und das will ich nicht mehr bis zur Rente. Ich lebe lieber mein Leben entspannt und meine 70k plus die 30k meiner Frau für Teilzeit reichen uns locker um unsere Träume von Haus Kinder und Urlaub zu erfüllen bis zu unserem Lebensende.
Die 150k plus überlasse ich lieber workaholics und die die Leben um zu arbeiten.

Was meinst du mit Nettoarbeitszeit?
Ob ich von 40h im Vertrag 10h oder 40h was mache ist doch egal für einen Büroarbeiter. Sind ja nicht aufm Bau. Und absitzen muss man die Zeit ja trotzdem und wenns im HO ist.

Zum TE:
Bin 36 bei 90k/35h und hab mir davor nie Gedanken gemacht um die Lohnhöhe im Alter. Arbeitszeit ist mir wichtiger.
40: 100k bei 32h
50: 110k bei 30h
60: 120k bei 27h

WiWi Gast schrieb am 11.08.2017:

Wärt ihr so nett und schreibt euer Alter dabei?

Die "ich geh mit 50 in Ruhestand"-Fraktion ist naturgemäß meist noch im Studium und hat keinerlei Ahnung vom Leben.

Wenn leite sowas wie '35 - 120K (erreicht)' schreiben, kann man davon ausgehen, dass diese mindestens 35 Jahre alt sind...

Netto Arbeitszeit sind für mich die Stunden, die ich aktiv am Rechner etwas mache für die Arbeit.

Im Home Office mache ich sonst dazwischen den Haushalt, Sport, Freunde sind zu Besuch, Online Shopping, …

Und sobald meine Erreichbarkeit vorbei ist, mache ich was anderes.

Ist für mich schon ein ganz anderes Leben, als wenn ich 40h am Stück arbeiten würde oder im Büro sitzen müsste

WiWi Gast schrieb am 19.05.2023:

WiWi Gast schrieb am 18.05.2023:

Ich komme auf etwa 150k mit den ähnlichen Bedingungen, wie du sie hast.

80% Home Office, 40h Vertrag aber deutlich weniger Nettoarbeitszeit und ich bin jünger als du.

Dein Deal scheint nicht besonders gut zu sein

WiWi Gast schrieb am 17.05.2023:

Ich hab mein Ziel mit 40 erreicht. 70k und 50% Home Office bei insgesamt 20 std netto arbeitszeit (37 std brutto). Die tarifliche Erhöhung kommt dann immer on top, aber mehr will ich dann auch nicht weil ich dann mehr arbeiten müsste und das will ich nicht mehr bis zur Rente. Ich lebe lieber mein Leben entspannt und meine 70k plus die 30k meiner Frau für Teilzeit reichen uns locker um unsere Träume von Haus Kinder und Urlaub zu erfüllen bis zu unserem Lebensende.
Die 150k plus überlasse ich lieber workaholics und die die Leben um zu arbeiten.

Was meinst du mit Nettoarbeitszeit?
Ob ich von 40h im Vertrag 10h oder 40h was mache ist doch egal für einen Büroarbeiter. Sind ja nicht aufm Bau. Und absitzen muss man die Zeit ja trotzdem und wenns im HO ist.

Zum TE:
Bin 36 bei 90k/35h und hab mir davor nie Gedanken gemacht um die Lohnhöhe im Alter. Arbeitszeit ist mir wichtiger.
40: 100k bei 32h
50: 110k bei 30h
60: 120k bei 27h