hallo zusammen,
hat jemand erfahrungen als kundenbetreuer bei der allianz gemacht? oder kennt ihr jemanden, der diesen job gemacht hat bzw. immer noch macht? über alle möglichen infos würde ich mich sehr freuen...schonmal vielen dank!
antwortenKnallharter Vertrieb, hohe Vorgaben, Ziele schwer zu erreichen!!!
antwortenvielen dank für die infos! aber wer gibt die ziele vor?
kannst du mir sagen, wie die einarbeitungsphase verläuft? wird man sofort auf die nekundengewinung geschickt? :)
es gibt keine große Einarbeitungsphase.
Die Ziele gibt Dir dein Bl vor.
Finger weg...
ok...gibts denn wenigstens ein ordentliches schmerzensgeld?
antwortenja die abfindung in hoehe von einem monatsgehalt nach kuendigung innerhalb der ersten 9 monate weil du deine ziele nicht erreicht hast... hau rein!!
antwortenhallo
ich habe lange bei der allianz gearbeitet. was willst du denn da genau wissen?
gruß mm
bspw. würde ich gerne wissen, ob man die arbeit als allianz-kundenbetreuer mit awd und co. vergleichen kann...
ferner meinte ich mit der frage nach dem schmerzensgeld eigentlich die höhe der monatlichen bezüge (anteil fixum, provisionen etc.)
ausserdem: fängt man bei ner agentur an oder erst in der zentrale?
fragen über fragen :)
danke für deine hilfsbereitschaft!
antwortenachja....hab was vergessen: wie sehen die zieldaten denn aus? schreiben die bspw. vor: "verkaufen sie diesen monat 5 lebensversicherungen, 10 hausrat, 10 privathaftpflicht" etc.???
antwortenoh du hast aber viele fragen
mit awd vergleichen kann man die allianz gar nicht. sie bietet nur ihre eigenen produkte an. einige sind top, andere weniger. dafür hat sie einen sehr guten serive. der ruf des unternehmens öffnet dir vielleicht eher die haustüre der kunden als andere versicherer.
die bezüge sind unterschiedlich. es kommt darauf an, ob du direkt bei der AZ als Kundenbetreuer eingestellt bist oder als sogenannter KBV (über einen vertreter). Als normaler KB: hast höheres gehalt (damals so ca. 3500 DM - jetzt in ¤ rechnen plus etwas mehr), der rest in provision. die bekommst du aber nicht mit dem ersten abgeschlossenen vertrag. in dem Fixum sind eine art provisionspauschale verrechnet. erst wenn du drüber hinaus bist gibt es zusätzlich kohle. am ende des jahres wird n strich drunter gezogen und wenn du pech hast musst du noch was zurückzahlen.
als KBV hast du ein sehr geringes fixum (damals so 1500 DM), keine Provisionspauschalen, du erhältst ab dem ersten vertrag geld, die Provisionssätze sind hier auch höher.
die ausbildung läuft so ab, dass du ersteinmal in ein Allianz ausbildungszentrum oder hotel kommst und dort schulungen bis zum abwicken hast (Produkte, Verkaufstrainings usw.) dann darfst du ab und zu mal in den aussendienst schnuppern und musst bereits da kräftig schreiben, dann musst du eine bstimmte zeit nochmal in eine fremdfiliale, erst später bekommst du einen festen vertreter zugeordnet und arbeitest dann in dessen kundenstamm, wenn es probleme gibt, dann muss dein bereichsleiter dir n neuen vertreter besorgen
zieldaten hab ich nicht mehr im kopf, am anfang des jahres gibt es eine monster liste in welchen sparten du was zu bringen hast (die is ganz schön heftig) unterm jahr gibt es dann extra aktion wo du dir was zuverdienen kannst (zb ende des jahres mit kfz), es wird nicht gesagt du musst die woche das und das verkaufen, es zählen hauptsächlich die jahresdaten, in der regel ist es aber so, dass dir trotzdem immer jemand auf die finger klopft,
ziel war immer mind. 5 termine am tag und 1 abschluss, eigentlich totaler hubatz, am meisten interessieren nur lebensversicherungen und co, also wenn du zb. 10 termine hattest und 2 hausratverträge (über die du froh bist) gibt es anschiss weils kein geld bringt!
ich würde dir raten nur dort anzufangen wenn du der geborene verkäufer bist, 100 % hinter deinen produkten stehst und auch keine scheu hast und auch viele niederlagen einstecken kannst
auch wenn du einen eigenen Kundenstamm hast ist es nicht einfach - kein kunde will was von dir oder kommt vorbei und macht n vertrag - du musst teilweise 10 bis 20 leute anrufen um überhaupt ersteinmal einen termin zu bekommen - das ist depremierend!
von uns sind damals viele weg - machen jetzt was anderes oder sind im innendienst
wenns nicht läuft kannst dich auf was gefasst machen, wenns läuft gibt es immer noch irgendetwas wo die dann auf dir rumhacken - reinster psychoterror! (kommt aber auch auf die filiale an) alle kundenbetreuer einer filiale werden jeden monat ausgewertet, die daten kommen wie bei einem ranking auf ne liste und werden an alle verschickt und in der filiale aushängt, so weiß JEDER wo du stehst,
läuft es nicht, gucken die sich nur ne geringe zeit an, danach fliegst du, dir muss es bewusst sein, dass du auch schon in der probezeit verträge bringen musst, machst dus nicht, fliegst du
neukunden musst du auch bringen, ist aber nicht bedingung, wenn es gut läuft, juckt es keinen
ich hoffe ich konnte dir weiterhelfen, wenn du noch fragen hast, frag ruhig
antwortenBin nicht der Fragesteller - aber ich werde nicht zuletzt dank des letzten Postings dort nicht unterschreiben. Hab' eh zwei bessere Vertragsangebote!
Cool bleiben - nicht ALLES nehmen.
antwortenwow....vielen dank für die detaillierten infos! ich werde es mir jetzt noch gründlicher überlegen :-)
antwortenIch kann dir nur davon abraten. Der Druck ist wahnsinnig groß und die Versprechen werden meistens nicht eingehalten.
antworten
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