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Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

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WiWi Gast

Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Wer hat Insights?

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Würde mich auch sehr interessieren!

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Ein Freund arbeitet da. Stellt spezifische Fragen und wenn es mir interessant genug erscheint, leite ich das weiter.

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Kannte den Laden vorher nicht sieht interessant aus. Einer der MDs kommt von der FU Hagen!

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Bin zwar nicht der TE, aber hab trotzdem ein paar Fragen. Wenn du die weiterleiten könntest, wäre das super!

1) Wie gestaltet sich der Einstieg, also was für Kriterien werden an Bewerber gestellt (z.B. die Notenkriterien wie in T1 UBs, Berufserfahurung etc.)
2) Projekte eher in Deutschland oder international?
3) Wo genau ist der Unterschied von Coporate Improvement zu Restrukturierung
4) Sind es dann hauptsächlich Restrukturierungsprojekte/ Interims Management?
5) Wie sieht es mit dem Workload und dem Miteinander aus?
6) Projekte dann eher 5-4-3 oder immer beim Kunden?

Vielen Dank schonmal!

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Push - Würde mich auch interessieren. Hätte evtl. auch noch ein paar Fragen.

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Hab positives Feedbach bei der Bewerbung erhalten. Habe vorher Praktikum bei einer BB Investment Bank gemacht und war im Private Equity. Noten zählen zu den oberen 10%.
Zur Arbeit kann ich nichts sagen.
Liebe Grüße

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Jemand der zu dem Laden was sagen kann?

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Was willst du genau wissen?

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Infos zur Kultur und Gehalt wären auf jeden Fall schon einmal hilfreich. :)

Genauer gesagt: Reihen die sich beim Thema Gehalt eher bei den Top-Beratungen ein oder eher bei den Big-Four. Und wie ist der Ton im Unternehmen? Bei Berger soll es ja im Restrukturierungsbereich auch hart zugehen und da A&M sehr für Restrukturierung bekannt ist, könnte das ja ähnlich sein.

Vielen Dank!

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Kultur ist hands-on - dabei immer fair. Kommunikation klar in der Sache. Gehalt ist auf MBB-Niveau, teilweise noch höher. Arbeitszeiten entsprechenden Restructuring.

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

MBB Niveau? Seriously? Arbeitest du selber dort?

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Welche Teams gibt es in FFM?

Restru und FDD?
Was macht PEPI?

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Restructuring & Performance Improvement,
Global Forensic and Dispute Services,
Transaction Advisory Services,
European Corporate Solutions,
Real Estate Advisory Services
Financial Industry Advisory Services.

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Ist der Weg gehbar und gängig von Big 4 TAS/FDD zu Alvarez & Marsal?

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

WiWi Gast schrieb am 06.09.2018:

Ist der Weg gehbar und gängig von Big 4 TAS/FDD zu Alvarez & Marsal?

ja, nimmt sich aber nix.

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Das ist bei A&M eigentlich genau der gewünschte Weg: Ausbildung bei den BIG4 und nach 3-5 Jahren "rüber".

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Wie siehts denn vom Pay aus, wenn man nach 3-5 Jahren rüberwechselt?

WiWi Gast schrieb am 06.09.2018:

Das ist bei A&M eigentlich genau der gewünschte Weg: Ausbildung bei den BIG4 und nach 3-5 Jahren "rüber".

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

deutlich über BIG4 :)

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Wie würdet ihr A&M im Vergleich zu Berger ranken?

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

Für Restructuring:
Alix > A&M > Berger

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WiWi Gast

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

WiWi Gast schrieb am 06.09.2018:

Wie siehts denn vom Pay aus, wenn man nach 3-5 Jahren rüberwechselt?

WiWi Gast schrieb am 06.09.2018:

Das ist bei A&M eigentlich genau der gewünschte Weg: Ausbildung bei den BIG4 und nach 3-5 Jahren "rüber".

Würde mich auch interessieren!

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