Berufseinstieg im AT Bereich?
Hallo zusammen,
ich habe ein Angebot für eine Trainee Stelle eines IG BCE Unternehmens in NRW vorliegen. Es ist ein AT Vertrag, was mich als unerfahrenen frischen Absolvent / Berufseinsteiger stutzig gemacht hat.
(An dieser Stelle sollte erwähnt werden, dass ich mich jetzt erst versuche in die Thematik AT und Tarif einzulesen und daher das Gefühl habe keine gute Wissensgrundlage zu haben.)
Ich hatte bisher gedacht, dass AT Verträge (in tarifgebundenen Unternehmen) nur für Angestellte vorgesehen sind, die sich schon mindestens ein paar Jahre im Beruf und auf höheren Stufen der Karriereleiter befinden.
Zitat aus einer IGM Publikation: "Häufig sind sie Führungskräfte auf der mittleren
Ebene, aber auch Spezialisten und Spezialistinnen mit
besonderen Qualifikationsanforderungen." - In dieser Beschreibung erkenne ich mich "noch" nicht wieder und fürchte dem nicht gerecht zu werden.
Außerdem sehe ich die Vorzüge eines tarifgebundenen 37,5h Vertrags und mache mir Sorgen, dass es im AT Bereich evtl. sehr mit der Arbeitszeit ausarten könnte.
1) Mache ich mir zu viele Gedanken und sollte einfach annehmen? Gehaltstechnisch ist es aus meiner subjektiven Sicht sehr attraktiv. Genauso das Programm als Ganzes (Auslandsaufenthalt, Mentor). Der zwischenmenschliche Umgang während des ganzes Bewerbungsverfahrens hat mir auch sehr gut gefallen.
2) Worauf sollte ich als AT Angestellter achten? Bezogen auf den Vertrag, Arbeitsinhalte, Vergütung und dessen Entwicklung, Arbeitszeit, ... Insbesondere hier bin ich als Newbie für jeden Ratschlag dankbar.
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