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Gehalt mit BerufserfahrungNetze BW

EnBW/Netze BW Gehaltsstruktur

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WiWi Gast

EnBW/Netze BW Gehaltsstruktur

Hallo zusammen, kann mir bitte jemand helfen

  1. wie sich das Gehalt bei der EnBW/Netze BW zusammenstellt.
    Gehalt * 13,75 und Erfolgsbeteiligung?
  2. Wie laufen die Erfahrungsstufen ab?

Die ersten zwei Erfahrungsstufen erhalte ich jeweils alle zwei Jahre und die letzten zwei Stufen alle drei Jahre? Bedeutet in meinem Fall mit 4 BE erhalte ich das Gehalt in meiner Gehaltsgruppe in der 2ten Erfahrungsstufe? Und dann würde ich nach drei Jahren in die nächste Woche kommen? Würde dies so stimmen? Danke

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WiWi Gast

EnBW/Netze BW Gehaltsstruktur

12 x Gehalt
1 x Gehalt Weihnachtsgeld
0,9-1,1 x Gehalt Erfolgsprämie, hängt von dem Unternehmenserfolg ab
2.500€ Urlaubsgeld

Erfahrungskomponente zu Beginn: 4,5% Erhöhung alle zwei Jahre
Jährlich ca. 25-35€ Betriebsrentenbaustein
150€ je Kind für die ersten beiden Kinder
40€ Vermögenswirksame Leistungen
42% Rabatt auf den Strom

Dazu die jährlichen Tariferhöhungen und 100% Home Office falls möglich

Tipp: Alle Erfahrungskomponenten vergessen, es gilt so hoch wie möglich in den Stufen einzusteigen denn mit jedem Stufenschritt verliert man wiederum eine Erfahrungskomponente

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WiWi Gast

EnBW/Netze BW Gehaltsstruktur

WiWi Gast schrieb am 29.11.2023:

Dazu die jährlichen Tariferhöhungen und 100% Home Office falls möglich

Nicht OP:
Wird das ganz sicher aktuell noch so gelebt? Bereue gerade ein wenig mich vor ein paar Monaten für ein anderes Angebot entschieden zu haben. :D

Zum Gehalt: Gibt es bei Enbw auch sowas wie AT Bänder? Das EK- und Stufenmodell kenne ich. 40h Vertrag irgendwie möglich?

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WiWi Gast

EnBW/Netze BW Gehaltsstruktur

Hallo zusammen,

gibt es eine Gehaltstabelle der Netze BW oder Tarifvertrag?

Würde mich gerne auf eine Stelle als "Ingenieur Genehmigungen" bewerben.

Wie sieht es da mit Homeoffice aus im Unternehmen. Ist das ähnlich wie z.B. bei der Bahn (nur alle paar Wochen mal im Büro?)

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WiWi Gast

EnBW/Netze BW Gehaltsstruktur

WiWi Gast schrieb am 29.11.2023:

12 x Gehalt
1 x Gehalt Weihnachtsgeld
0,9-1,1 x Gehalt Erfolgsprämie, hängt von dem Unternehmenserfolg ab
2.500€ Urlaubsgeld

Erfahrungskomponente zu Beginn: 4,5% Erhöhung alle zwei Jahre
Jährlich ca. 25-35€ Betriebsrentenbaustein
150€ je Kind für die ersten beiden Kinder
40€ Vermögenswirksame Leistungen
42% Rabatt auf den Strom

Dazu die jährlichen Tariferhöhungen und 100% Home Office falls möglich

Tipp: Alle Erfahrungskomponenten vergessen, es gilt so hoch wie möglich in den Stufen einzusteigen denn mit jedem Stufenschritt verliert man wiederum eine Erfahrungskomponente

Das hört sich gut an, aber stellen sie wirklich einen aus dem Raum Hannover ein? Ist ja schon etwas weg?

Gibt es eine Tabelle mit Beschreibung was für welche Engeltgruppe an Tätigkeit im Spiel sein muss?

Besten Dank

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WiWi Gast

EnBW/Netze BW Gehaltsstruktur

Hängt letztlich alles vom Team ab. Es gibt Teams die treffen sich 1-2 mal pro Woche in Präsenz (sog. Teamtage) dann wird das schwierig von Hannover aus, es gibt aber auch Teams, die sich nur alle paar Wochen mal treffen.
Zu Sonderanlässen wie Workshops etc muss man auch reinkommen.

Letztlich hast du mit dieser Regelung aber auch keinerlei Planungssicherheit und Garantie bei veränderten Teamzusammensetzungen und Vorgesetztenwechsel, da alles nur über eine Betriebsvereinbarung geregelt ist. Bei betrieblicher Notwendigkeit musst du vor Ort erscheinen.

Würde nur anfangen, wenn ich sicherstellen könnte, dass ich ohne riesen Aufwand und Kosten auch mal vor Ort sein kann.

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WiWi Gast

EnBW/Netze BW Gehaltsstruktur

WiWi Gast schrieb am 07.02.2024:

12 x Gehalt
1 x Gehalt Weihnachtsgeld
0,9-1,1 x Gehalt Erfolgsprämie, hängt von dem Unternehmenserfolg ab
2.500€ Urlaubsgeld

Erfahrungskomponente zu Beginn: 4,5% Erhöhung alle zwei Jahre
Jährlich ca. 25-35€ Betriebsrentenbaustein
150€ je Kind für die ersten beiden Kinder
40€ Vermögenswirksame Leistungen
42% Rabatt auf den Strom

Dazu die jährlichen Tariferhöhungen und 100% Home Office falls möglich

Tipp: Alle Erfahrungskomponenten vergessen, es gilt so hoch wie möglich in den Stufen einzusteigen denn mit jedem Stufenschritt verliert man wiederum eine Erfahrungskomponente

Das hört sich gut an, aber stellen sie wirklich einen aus dem Raum Hannover ein? Ist ja schon etwas weg?

Gibt es eine Tabelle mit Beschreibung was für welche Engeltgruppe an Tätigkeit im Spiel sein muss?

Besten Dank

Ja ich habe mittlerweile Kollegen aus ganz Deutschland. Muss einem halt klar sein, falls es dem Laden mal schlecht geht oder ein Vorstand meint, dass 2 Tage Office besser wären ist das Thema durch und ein sehr günstiges Abfindungsprogramm.
HO hört sich auch besser an als es ist, man merkt mittlerweile (nach vier Jahren) dass doch genug wieder ins Büro kommen.

Und ja gibt AT Verträge, ca. ab 110k all in. Alles davor wird über Zulagen abgebildet.

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WiWi Gast

EnBW/Netze BW Gehaltsstruktur

Wo finde ich den die Tarif Tabellen? Oder mit was für einem Gehalt kann ich bei der Stelle als Ingenieur Genehmigungen mit 6 Jahre BE rechnen?

WiWi Gast schrieb am 07.02.2024:

12 x Gehalt
1 x Gehalt Weihnachtsgeld
0,9-1,1 x Gehalt Erfolgsprämie, hängt von dem Unternehmenserfolg ab
2.500€ Urlaubsgeld

Erfahrungskomponente zu Beginn: 4,5% Erhöhung alle zwei Jahre
Jährlich ca. 25-35€ Betriebsrentenbaustein
150€ je Kind für die ersten beiden Kinder
40€ Vermögenswirksame Leistungen
42% Rabatt auf den Strom

Dazu die jährlichen Tariferhöhungen und 100% Home Office falls möglich

Tipp: Alle Erfahrungskomponenten vergessen, es gilt so hoch wie möglich in den Stufen einzusteigen denn mit jedem Stufenschritt verliert man wiederum eine Erfahrungskomponente

Das hört sich gut an, aber stellen sie wirklich einen aus dem Raum Hannover ein? Ist ja schon etwas weg?

Gibt es eine Tabelle mit Beschreibung was für welche Engeltgruppe an Tätigkeit im Spiel sein muss?

Besten Dank

Ja ich habe mittlerweile Kollegen aus ganz Deutschland. Muss einem halt klar sein, falls es dem Laden mal schlecht geht oder ein Vorstand meint, dass 2 Tage Office besser wären ist das Thema durch und ein sehr günstiges Abfindungsprogramm.
HO hört sich auch besser an als es ist, man merkt mittlerweile (nach vier Jahren) dass doch genug wieder ins Büro kommen.

Und ja gibt AT Verträge, ca. ab 110k all in. Alles davor wird über Zulagen abgebildet.

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WiWi Gast

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WiWi Gast

EnBW/Netze BW Gehaltsstruktur

Hi Leute, kann man bei Netze BW auch 40h Verträge haben?

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WiWi Gast

EnBW/Netze BW Gehaltsstruktur

WiWi Gast schrieb am 27.03.2024:

Hi Leute, kann man bei Netze BW auch 40h Verträge haben?

Habe ich bislang noch nicht gesehen. Wäre ich skeptisch, wenn etwas unter 45h angeboten wird.

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WiWi Gast

EnBW/Netze BW Gehaltsstruktur

Wie sieht es bei Neuanstellungen mit 100% remote Verträgen aus? Wohne in Bayern und möchte nicht nach Stuggi ziehen. Arbeite seit 7 Jahren im regulierten Netzbereich.

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Höhere Abschlüsse zahlen sich aus. Das Gehalt von Bachelorabsolventen ist im Alter von 25 Jahren bei 2.750 Euro mit dem bei beruflichen Fortbildungsabschlüsse vergleichbar. Masterabsolventen erzielen dann bereits ein Einkommen von rund 2.900 Euro im Monat. Dieser Einkommensunterschied wächst mit steigender Berufserfahrung, wie eine Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung zeigt. 34-jährige Masterabsolventen verdienen im Durchschnitt etwa 4.380 Euro im Monat, Bachelorabsolventen 3.880 Euro.

Gehaltsanalyse 2017: Was Fach- und Führungskräfte nach Bundesländern verdienen

Die Finanzmetropole Frankfurt.

Wer in Städten lebt und arbeitet, bekommt mehr Gehalt - das stimmt zumindest im Fall München. Fach- und Führungskräfte aus München verdienen durchschnittlich über 3.200 Euro mehr im Jahr als außerhalb der bayrischen Hauptstadt. Das gilt jedoch nicht für alle Bundesländer. Das Online-Portal Gehalt.de hat die Durchschnittsgehälter aller Bundesländer - ohne die Stadtstaaten - mit und ohne Hauptstadt analysiert.

Gehaltsübersicht 2017: Buchhalter und Einkäufer verzeichnen Gehaltszuwachs

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Gehaltsstudie 2015: Das verdienen Diplom-Kaufleute und Diplom-Betriebswirte

Ein Lego-Männchen im Anzug mit vielen 50 Euro Scheinen symoblisiert das Thema Gehalt.

Diplom-Kaufleute verdienen in Deutschland im Durchschnitt 4.851 Euro im Monat. Das Einkommen der Diplom-Kaufleute steigt dabei mit der Dauer der Berufserfahrung von durchschnittlichen Einstiegsgehältern von gut 4.100 Euro bis hin zu etwa 6.000 Euro bei mehr als 20 Jahren Berufserfahrung. Auch Diplom-Kaufleute profitieren in tarifgebundenen Unternehmen von höheren Gehältern. Sie liegen 17,4 Prozent über dem Gehalt ihrer Kollegen in Betrieben ohne Tarifvertrag, so das aktuelle Ergebnis der LohnSpiegel Einkommensstudie für die Berufsgruppe „Diplom-Kaufmann/-frau, Diplom-Betriebswirt/in“.

Gehaltsstudie 2016: Gehälter in Marketing und Vertrieb steigen um 2,6 Prozent

Geldscheine und kleine Buchstabenwürfel zum Thema Gehälter liegen zusammen.

Die Gehälter im Marketing und Vertrieb wurden in Deutschland in 2016 um durchschnittlich 2,6 Prozent angehoben. Führungskräfte in Marketing und Vertrieb verdienen durchschnittlich 113.000 Euro jährlich, Spezialisten 73.000 Euro und Sachbearbeiter 49.000 Euro. Im Vertrieb ist die variable Vergütung Standard. Fast alle Vertriebsleiter, Außendienstleiter und Außendienstmitarbeiter erhalten etwa 20 Prozent vom Gehalt als leistungsabhängige Vergütung. Das zeigt die Gehaltsstudie 2016 der Managementberatung Kienbaum.

StepStone Gehaltsreport 2016: Das verdienen Fach- und Führungskräfte mit Wirtschaftsstudium

Ein Legomännchen mit Geldscheinen zum Thema Gehalt.

Durchschnittlich 52.000 Euro verdienen Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Akademiker verdienen im Schnitt 28 Prozent mehr. Mit einem Wirtschaftsstudium beträgt das Brutto-Jahresgehalt inklusive variablem Anteile in "BWL, VWL und Wirtschaftswissenschaften" im Schnitt 58.871 Euro, in Wirtschaftsinformatik 62.382 Euro und in Wirtschaftsingenieurwesen 62.231 Euro.

Gehaltsübersicht: Einkäufer mit größter Gehaltsentwicklung

Eine Hand hält gefächerte Karten mit Buchstaben, die das Wort Gehalt ergeben.

Die Gehälter bei kaufmännischen Fachkräften steigen gegenüber dem Vorjahr. Der Gehaltsübersicht von Personaldienstleister Robert Half zufolge tendiert vor allem die Vergütung von Einkäufern, Kundenberatern, Office-Managern und Projektassistenten in diesem Jahr zu höheren Gehältern. Die Einkäufer erwartet bei den Office-Jobs mit 2,4 Prozent Gehaltssteigerung die beste Gehaltsentwicklung.

Gehaltsstudie 2015: Controller verdienen 2015 rund 3,5 Prozent mehr als im Vorjahr

Buchstabenwürfel ergeben das Wort: Gehälter, welches sich auf einer roten, glatten Oberfläche wiederspiegelt.

Das Gehalt von Controllern steigt mit zunehmender Verantwortung und je anspruchsvoller die Position der Controller, desto höher ist entsprechend der Bonus zum Festgehalt. Sachbearbeiter verdienen im Controlling im Schnitt 63.000 Euro pro Jahr. Das durchschnittliche Jahresgehalt von Controllern in Führungspositionen beträgt 116.000 Euro. In großen Unternehmen verdienen Controller mehr als in kleinen Firmen, wie eine aktuelle Gehaltsstudie für das Jahr 2015 von Kienbaum zeigt.

Vertriebsgehälter: Variable Vergütung führt selten zum Ziel

Weißes Startbanner auf dem in fetten schwarzen Buchstaben das Wort ZIEL steht.

Variable Vergütungen sind im Vertrieb ein wichtiger Gehaltsbestandteil. Provisionen und Bonuszahlungen haben bei Vertriebsmitarbeiter jedoch nur sehr geringen Einfluss auf die Zielerreichung im Vertrieb. Zu diesem Ergebnis kommt eine aktuelle Studie der Hay Group Unternehmensberatung zu Vertriebsgehältern.

Gehaltsstudie 2015: Gehälter in Marketing und Vertrieb steigen um 3,6 Prozent

Geldscheine und kleine Buchstabenwürfel zum Thema Gehälter liegen zusammen.

Die Gehälter in Marketing und Vertrieb sind in Deutschland in 2015 um 3,6 Prozent gestiegen. Führungskräfte in Marketing und Vertrieb verdienen durchschnittlich 115.000 Euro im Jahr, Spezialisten 75.000 Euro und Sachbearbeiter 49.000 Euro. Im Vertrieb sind die Gehälter am höchsten und am besten verdienen die Außendienstler im Maschinen- und Anlagenbau. Besonders stark steigen die Gehälter mit der Unternehmensgröße.

StepStone Gehaltsreport 2015: Das verdienen Fach- und Führungskräfte in Deutschland

StepStone-Gehaltsreport-2015: Ein Legomännchen mit 50 Euro Geldschein zum Thema Gehalt.

Durchschnittlich 52.000 Euro verdienen Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Akademiker verdienen im Schnitt 35 Prozent mehr. Mit einem Wirtschaftsstudium beträgt das Bruttojahresgehalt inklusive variablem Anteile in "BWL, VWL und Wirtschaftswissenschaften" im Schnitt 56.438 Euro, in Wirtschaftsinformatik 60.929 Euro und in Wirtschaftsingenieurwesen 60.790 Euro.

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